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火星成长研习社英语教师招聘 -岗位要求 -英语专业背景 -3年及以上一线英语教学经验 -持有托福ITP证书、TKT证书（YL-BAND3）等英语教学相关证书 -带教课型 香港朗文、剑桥KET/PET、剑桥Uncover、剑桥Think、剑桥POWERUP、牛津阅读、童话剧绘本故事、幼儿朗文、自然拼读 -教学风格 寓教于乐，借助视频、游戏、师生互动传递知识；关注孩子年龄特点，因材施教，注重培养学生学习习惯与兴趣 -联系方式 电话/：黎小姐 -工作地址 海珠区南边路合盈创意产业园68栋203室 -薪资 面议

高中语文老师 [薪资待遇]团队氛围非常融洽 底薪+课时费+年度奖金，综合收入10-15k 岗位职责 1. 针对本科目学生开展“一对一教学”辅导，结合学生学习习惯与个性特征，制定个性化教学方案； 2. 按照公司标准完成每节授课任务，并做好课堂记录，及时针对学生问题优化教学策略； 3. 主动与家长及学习顾问保持沟通，全面掌握学生学习动态与日常表现，实施精准教学，提升家长认可度； 4. 根据学生学习进度，按月组织知识测评，并结合情况推荐相关科目课程； 5. 积极参与教研活动及教师月考，持续精进专业能力与授课水平。 培训机制 1. 公司建立系统化培训体系，为员工提供岗位技能与综合素质提升支持； 2. 培训内容包括：①免费岗前培训 ②定期业务与专业进阶培训（涵盖学科知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等），由总部高管、人力资源培训师及外部专家授课。 任职资格 1. 本科及以上学历，持有本学科教师资格证，师范类院校毕业，所学专业与任教科目相关者优先； 2. 具备一定教学经验，能胜任高中阶段教学任务，拥有中级及以上教师职称者优先； 3. 熟悉历年初高中考试题型，准确把握知识点与考点，了解升学政策方向； 4. 具有耐心、细致和责任感，具备良好的分析总结、规划能力及观察能力； 5. 形象良好，言行得体，普通话标准； 发展空间 公司设置专业与管理双通道晋升路径，满足不同能力特质与职业取向的员工发展需求。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人，5-8个月晋升为教学副校，6-12个月晋升为分校校长或区域教务校长。 1. 管理方向：教师→科目负责人→教学副校→分校校长→区域教务校长 2. 专业方向：教师→星级教师→名师→首席教师 上班时间：周一周二休息 周三至周五：全日制班9:00-18:00 常规晚班14:00-21:00 周末：8:00-19:00 或 10:00-21:00 教师薪资构成：底薪+课时费+激励 福利待遇： 绩效奖金、团建活动、试用期薪资全额发放、生日会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品 员工福利： 五险一金、定期体检、年终奖、绩效奖金、保底工资、底薪加提成、全勤奖 深圳市金博智欣信息咨询有限公司 金博成长中心 未融资·100-499人·培训/辅导

【六险一金+无责底薪5000起，真实均薪9000-15000（TOP老师30k+）】 【同行业绩优异者，底薪可面议】 【工作时间】13:00-22:00（周一全天、周二白天，任务完成享双休） 【岗位优势】 1. 【AI赋能高收入】：借助AI系统自动完成好友添加、初步沟通及学情了解等基础操作，内置智能话术库实时辅助销售过程，无需从零积累经验，新人也能高效成单；业绩突出者月薪过万轻松实现； 2. 【入职即享福利】：入职即签劳动合同，当天起缴纳六险一金，无试岗环节，每月10日准时足额发薪， daily车补30元，月度话费补贴，定期组织团建活动，提供下午茶点，安排年度健康体检；配备办公手机、电脑、降噪耳机、文化衫等全套物资； 3. 【全面休假制度】：享有周一周二固定双休，法定节假日、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、育儿假等多项假期权益； 4. 【发展通道广阔】：企业处于快速发展阶段，AI技术不断升级，第二业务团队正在扩招，管理岗位与AI训练师等新兴职位储备大量晋升机会； 【工作内容】 1、客户拓展 使用AI工具实现客户好友的自动化添加；分析用户学习需求，筛选高意向客户，完成每日既定触达指标； 2、深度交流与关系维护 联动AI助手，结合客户需求制定个性化学习方案，解答疑问以增强专业信任感，持续跟进服务，促进复购与转介绍； 3、成交推动与闭环管理 策划并落实销售推进策略，达成业绩目标后，对接课程安排与售后支持，保障客户体验与满意度。

有相关管理经验者优先！ 希望你是英语专业院校毕业；有丰富的4-剑桥少儿启蒙英语教学经验；熟悉剑桥powerup教材，熟悉KET，PET、FCE考试；有海外留学经验，雅思，托福成绩，专8等更棒哦！

日喀则市里需要一名做藏面的员工，工资面谈，联系方式，

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西藏日喀则市，加工厂招聘二保焊工，日工资300一600元，计件工资，招聘长期工，

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岗位职责： 1.负责青少年无人机足球课程的教学设计与现场授课，激发学生兴趣与动手能力 2. 指导学生掌握无人机基础操控、编程逻辑及团队协作竞技技巧 3.组织日常训练、校内/校外赛事活动及阶段性成果展示 4. 定期评估学员学习进展，提供个性化反馈与成长建议 5.协同教研团队优化课程体系，参与教具开发与教学资源建设 6.有意向当合伙人的面议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与青少年沟通能力 2. 了解无人机原理或有STEAM教育、机器人、编程教学经验者优先 3.具备基本飞行器操作能力，持有AOPA/UAS等/CAAC相关证书者加分 4.学习能力强，能快速掌握新技术并转化为教学内容 5.责任心强，具备安全意识与课堂组织管理能力

招兼职数理化语英等全科线上老师和教务（负责招老师）、校区合伙人（负责招生） 工作时间灵活，线上办公 老师代课，课时费（有9个等级，从百元左右，到千元左右，日结，可议） 教务负责招聘、培训、排课，相当老师经纪人 老师上课你抽成 假如你有30个老师 每个老师一天上两个小时课 30*2*13*30=23400 一个月就是2.4万 校长合伙人每月招5个学生，每个学生100小时，100*5*58=29000，一个月可2.9万。收入可观！！ 如何招，可以提供渠道和方法！

辅导大概六七个小学生的作业 时间是6点半到9点半 要求有经验者优先

岗位职责： 1、承担中职汽修课程教学工作，按照课程标准完成备课、教案编写、课堂授课、作业批改、课后辅导、考核评价等全流程教学任务。 2、根据学情，结合专业特点开发教学资源，设计贴合岗位需求的课堂活动，改进教学方法，提升课堂教学质量。 3、做好学生课堂管理，关注学生思想动态，做好学风建设，配合完成班级相关教育管理工作。 4、参与教研组集体备课、听课评课、教学研讨。 任职要求： 1、服从学校安排，爱岗敬业。 2、全日制大专以上学历，具有相关学科对应的中职或高级教师资格证 3、有相关教学经验者优先

松鼠Ai为满足日常工作需求，特扩招以下岗位：督学老师2名要求：年龄24-35岁，长期工作的，学历至少本科（大专及以下不收）文理科提前备注清楚，有相关教育经验优先，相关资质证件择优考虑上班时间：周一到周四，上午都休息仅下午上班，六日全天。每周五全天公休地点：浙北商业广场松鼠AI龙山校区

1：需要全职数学和英语老师 2：硕士研究生学历或者有丰富教学经验 3：平时备课磨课，平时周六周日教学，寒暑假集训教学 4：待遇优厚

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，英语4级以上。 2. 英语口语标准无口音，能流利对话。 3. 形象好，气质佳，擅长沟通交流。 4. 性格开朗，活泼朝气，肢体协调。 5. 女生身高158cm及以上，男生身高170cm及以上。 6. 年龄18-26岁，全职工作。 7. 热爱小朋友，对小朋友有耐心。 【岗位职责】 1. 完成学生班级全英授课体验课，根据统一的教学模版达到最好的体验效果。 2. 带领且辅助小朋友上台展示出纯英文的话剧表演。 【薪资待遇】 底薪4000+提成 【上班时间】 10:00~18:30 我们是一家全国直营的少儿英语培训学校，成立21年，全国连锁直营，目前已开设84家，累计学员60万，在校学员29万。在成都有3家分校：武侯倪家桥、锦江东门大桥、金牛梁家巷。

本科，条件优秀可放宽至大专。 CET-4 25分以上。 有经验优先，没经验愿意学、优秀小白亦可，往届应届均可。 【岗位职责】 1. 会有全面培训体系以及晋升发展空间。 【薪资待遇】 1. 薪资5000无责+课时+奖金，月均可达1.2W+，上不封顶。 【工作时间】 1. 上班时间错峰出行。 2. 节假日、寒暑假都有。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-13 1.承担弟子规、三字经等内容的讲授工作 2.开展古文入门教学及古诗词赏析课程 3.负责阅读理解与写作指导等相关教学任务

岗位职责 1. 教学执行：根据公司AI英语课程体系及教学安排，开展小学英语日常授课，确保教学效果。合理使用教学工具与资源，创新教学方式，打造互动性强的课堂氛围，及时批阅作业并给予反馈。 2. 教研参与：积极参与教研活动，深入研究教学内容与方法，为课程改进提供可行性建议。探索人工智能技术在教学场景中的融合应用，参与教学资源的开发与优化。关注行业发展趋势，配合教学质量监测工作，参与评价标准制定，对教学成果进行分析与反思。 3. 学生及家长互动：建立良好的师生关系，定期与每位学生家长正式沟通学习进展，说明学业表现和教学思路，回应家长关切问题。 4. 参与各类教学培训及相关活动，持续提升专业能力。遵守公司规章制度，完成其他与教学、教研相关的任务。 任职资格 1. 本科及以上学历，英语或小学教育（英语方向）等相关专业，持有英语专业四级或以上证书，具备扎实的英语基础和标准发音。 2. 有小学英语教学经验者优先；熟悉小学英语课程标准及教材体系，掌握不同年级学生的认知特点与学习需求。 3. 具备一定的教学研究能力，有教学法研究或课程设计经验者优先；能够系统分析教学过程与成效，并提出有效优化方案。 4. 熟练操作办公软件及教学辅助工具，具备基本的AI教学工具应用能力或较强的学习意愿；具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 晋升方向：英语教研专员-英语教学教研主管/英语教学项目负责人 薪资福利待遇：6-8k，五险，生日福利、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假 工作时间：8：30-12：00，13：30-18：00，周末双休

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.周一到周五辅导学员完成校内作业 2.周六周日和寒暑假给需要补习的学员上课 任职要求： 1.有教师工作经验或师范院校毕业，熟悉教育心理学，能够根据学员的学习表现做出合理的安排 2.耐心细致有亲和力，情绪相对稳定，灵活使用各种教育方法管理各类学员

诚聘少儿英语老师： 1.本科及以上学历，CET6或者TEM4及以上。 2.热爱教育事业，有2年及以上少儿英语教学经验。 3.英语发音标准，口语流利。 4.表达能力好，性格活泼，普通话标准。 5.热爱教育事业，喜欢小朋友，工作积极主动，责任心强. 6.持有教师资格证。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可做 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-22 无需到岗坐班，工作地点自主选择 招聘科目：小学语文、数学、英语；初中语文、数学、英语、物理、化学、生物；高中语文、数学、物理、化学、生物。 工作内容： 结合个人时间，在线接单并以录屏形式完成题目讲解，仅需录制屏幕与语音，无需出镜。 工作优势： 时间自主可控，收入水平较优 工作要求： 1.具备所授学科对应的教师资格证书。 2.自备教学设备：电脑搭配数位板，或电脑与平板配合电容笔，满足其一即可。 职位福利： 工作弹性大、无加班压力、团队年轻有活力、氛围轻松融洽

【工作地点】 深圳各区域分校，入职就近分配。 【岗位职责】 1. 负责初中英语小班教学相关工作，包括备课、授课、布置与批改作业，保障课堂教学质量与教学效果； 2. 关注每一位学生的学习进度与成长，提供高质量、个性化的教学服务，激发学习兴趣、养成良好学习习惯； 3. 通过电话、微信等与家长保持良好沟通，定期反馈学情，推动续班与转介绍，维护长期家校关系； 4. 积极参与公司和部门组织的各类培训、教研、会议等，持续打磨教学功底与教研能力； 5. 配合分校做好教学相关的日常事务，保障教学运营顺畅。 【岗位要求】 1. 大学本科及以上学历，专业不限，欢迎优秀应届毕业生投递简历； 2. 普通话标准，授课思路清晰、板书工整、感染力强，具备良好的课堂把控力； 3. 热爱教育行业，能吃苦耐劳，有耐心及强烈的责任心，亲和力佳，善于与学生和家长建立信任。 【薪酬福利】 1. 薪酬结构：固定底薪+绩效奖金+学费提成+其他奖金； 2. 薪资范围：初级教师年薪8–12W，中级教师年薪10–15W，高级教师年薪12–20W； 3. 社保福利：购买五险一金。 【你将获得·独家福利】 免费住宿：公司提供住宿（空调、洗衣机、热水器一应俱全，环境优雅），异地/应届无后顾之忧。 【多轨制晋升·成长路径清晰】 1. 专业线：初级教师→中级教师→高级教师→资深教师/教研骨干； 2. 管理线：教师→教研组长→分校副校长→分校校长→区域校长； 3. 培训体系：正规、系统的带薪培训10天+在职教研培训，助你快速成长； 4. 合伙人机制：表现优秀者可成为公司合伙人——我们提供的不仅是一份工作，更是一份事业。 【关于我们】 科翰教育是深圳本土知名的教育企业，成立于2007年，专注中小学课外辅导。多年来始终以“用心成就学生”为教育理念，以“让孩子接受更好的教育”为品牌使命，凭借专业专注的工匠精神深耕教学实践与教研创新，致力于为每一位学生提供个性化、优质的教育服务，立志打造“有温度的全国教育品牌”。目前已在深圳设立多所分校，多年深耕沉淀深厚口碑与信赖。 我们提供的不仅是一份工作，更是一份事业——在科翰，你可以成为公司的合伙人！

【工作地点】 深圳各区域分校，入职就近分配。 【岗位职责】 1. 负责小班教学相关工作，包括备课、授课、布置与批改作业，保障课堂教学质量与教学效果； 2. 关注每一位学生的学习进度与成长，提供高质量、个性化的教学服务，激发学习兴趣、养成良好学习习惯； 3. 通过电话、微信等与家长保持良好沟通，定期反馈学情，推动续班与转介绍，维护长期家校关系； 4. 积极参与公司和部门组织的各类培训、教研、会议等，持续打磨教学功底与教研能力； 5. 配合分校做好教学相关的日常事务，保障教学运营顺畅。 【岗位要求】 1. 大学本科及以上学历，专业不限，欢迎优秀应届毕业生投递简历； 2. 普通话标准，授课思路清晰、板书工整、感染力强，具备良好的课堂把控力； 3. 热爱教育行业，能吃苦耐劳，有耐心及强烈的责任心，亲和力佳，善于与学生和家长建立信任。 【薪酬福利】 1. 薪酬结构：固定底薪 + 绩效奖金 + 学费提成 + 其他奖金。 初级教师年薪 8–12W 中级教师年薪 10–15W 高级教师年薪 12–20W 2. 社保福利：五险一金。 【你将获得 · 独家福利】 免费住宿：公司提供住宿（空调、洗衣机、热水器一应俱全，环境优雅），异地/应届无后顾之忧。 【多轨制晋升 · 成长路径清晰】 1. 专业线：初级教师 → 中级教师 → 高级教师 → 资深教师/教研骨干 2. 管理线：教师 → 教研组长 → 分校副校长 → 分校校长 → 区域校长 3. 培训体系：正规、系统的带薪培训 10天 + 在职教研培训，助你快速成长； 4. 合伙人机制：表现优秀者可成为公司合伙人——我们提供的不仅是一份工作，更是一份事业。 【关于我们】 科翰教育是深圳本土知名的教育企业，成立于 2007年，专注中小学课外辅导。多年来始终以“用心成就学生”为教育理念，以“让孩子接受更好的教育”为品牌使命，凭借专业专注的工匠精神深耕教学实践与教研创新，致力于为每一位学生提供个性化、优质的教育服务，立志打造“有温度的全国教育品牌”。目前已在深圳设立多所分校，多年深耕沉淀深厚口碑与信赖。 我们提供的不仅是一份工作，更是一份事业——在科翰，你可以成为公司的合伙人！

工作地点：多校区可选 岗位概述 担任英孚青少儿英语教师，你将融入专业的教学团队，为3-18岁学员提供高质量的英语课程与学术支持，推动青少年语言能力与综合素质同步发展。 核心岗位职责 1. 教学执行：深入理解英孚教学理念与授课方式，熟练运用教学系统与内容，准确传递英语知识与学习方法。 2. 课前准备：依据课程标准，按时完成教案设计，确保教学任务及课堂活动高效实施。 3. 学员管理：持续关注学员学习进展，制定个性化学习方案，通过引导与鼓励帮助学员实现学习目标。 4. 家校沟通与支持：保持与学员及家长的良好互动，配合运营团队完成续费、推荐及课程升级等相关工作。 5. 日常事务：按要求及时完成校区安排的各项常规及临时性工作任务。 岗位要求 • 学历专业：本科及以上学历，英语、英语教育、对外英语教学（TESOL）、应用语言学等相关专业优先； • 资质能力：持有国家教师资格证、TEFL或CELTA证书者优先，英语表达流利，英语专业八级（TEM8）或雅思7.0以上者优先； • 职业素养：热爱儿童与青少年教育事业，具备出色的语言表达能力，责任心强，富有亲和力，善于与学生及家长交流； • 工作经验：有2年及以上青少儿英语教学经历者优先，特别优秀的应届毕业生亦可申请； 岗位福利： 薪资福利体系（全方位保障） • 竞争力薪酬：基本工资（根据学历背景及面试表现确定）+ 奖金，多重激励机制； • 完善保障：缴纳五险一金 + 商业补充保险，全面应对生活风险； • 职业发展：提供专属晋升通道，清晰的教学岗至管理岗成长路径； • 带薪假期：每年10天带薪年假 + 国家法定节假日，保障工作与生活的平衡；

岗位内容： 1.根据标准化课件开展教学，并结合学生特点设计互动游戏环节； 2.参与教研交流及教学实践相关活动； 3.及时给予学习反馈并保持有效沟通，助力学生英语能力提升； 4.维护良好的学员关系，支持续费与长期学习跟进。 任职要求： 1.本科及以上学历，持有英语相关资格证书； 2.具备良好的英语口语与书面表达水平； 3.擅长丰富课堂形式，提升学习趣味性； 4.至少具备1年以上英语授课经验； 5.具有良好的团队合作意识。 Workingtime： 周内13:30-20:30/周末9:00-18:00 公司福利Benefits： 1、假期福利：享受长假期（含寒暑假）；法定节假日、工龄假、年休假； 2、其他福利：全勤奖励、年终奖金、团队旅游、生日礼品、节日关怀、员工子女培训优惠、专业技能提升支持等

岗位职责： 1、教学工作： 1）根据课程标准及教材要求，认真完成备课与授课任务，确保教学质量。 2）结合学生实际学习情况，制定科学辅导方案，批阅作业与测试卷，定期分析教学成果并优化教学方式。 2、学生管理： 关注学生课堂表现与情绪变化，妥善处理学生间的问题与矛盾，帮助学生养成良好的学习态度与行为规范，依据学生个体差异适时调整教学安排，并与家长保持有效沟通。 任职要求： 1、教育背景： 本科及以上学历，师范类院校毕业者优先，专业方向包括汉语言文学、数学与应用数学、英语教育等相关学科。 2、资质证书： 持有对应学科的教师资格证，普通话水平达到二甲（语文）或二乙（其他学科）以上，英语学科教师需具备英语专业四级/八级或雅思7分/托福100分及以上成绩。 3、教学经验： 具有1年以上教学经历，熟悉所授学科的教学内容与方法，了解小学及初中考试命题方向，有毕业班带教经验者优先考虑。 4、素质能力： 热爱教育行业，具备较强的责任心与耐心，拥有良好的沟通协调、团队合作及自主学习能力，能适应一定工作压力，性格亲和，擅长与学生进行互动交流。 薪资：面试根据能力定薪（底薪+绩效+课酬），购买五险一金 工作时间： 下午1点-9点半，周末9-18点。周一、周二轮休（月休6天），会根据实际工作情况，灵活调整。 中间一个小时休息时间：17:30-18:30 发展方向：教学老师—教学主管—教学经理 教学老师—教研专员—教研主管

工作内容:负责教授小学生/初中生英语口语、新概念等课程 工资待遇:无责底薪5000+课时费2000+奖金1000 其他福利:入职六险一金、带薪培训、带薪寒暑假30天、法定假日、榜样教师旅游、半年一次晋升等等 工作地址:成都20家校区可就近安排