1：能完成教学工作 2：与家长沟通任务

岗位职责： 1.负责初中生物学科教学，帮助学生理解并掌握基础生物学知识。 2.制定教学方案，编写教案与制作教学课件，落实课堂教学内容。 3.开展阶段性及随机性学习测评，给予学生有效反馈，指导其优化学习策略。 4.带领学生开展科学实验与实践项目，提升其实验操作能力与科学探索意识。 5.定期与家长交流学生学业表现，配合完成家校协同教育工作。 任职要求： 1.具备教师资格证书，有初中教学经历者优先考虑。 2.熟悉初中生物课程体系，能设计生动且具启发性的教学活动。 3.拥有较强的课堂组织能力与学生辅导能力。 4.工作认真负责，可长期稳定承担全职教学任务。 5.遵守校方管理规定，按时完成各项教学安排。 薪资福利： 1.提供全职岗位，缴纳6险。

岗位职责： 1、承担高中英语学科的教学任务，保障授课质量； 2、依据学生实际学习状况与进度，设计并优化教学方案； 3、参加教学交流与研讨，持续提升教学水平与课堂技巧； 4、跟踪学生学业表现，给予针对性的学习建议与辅导； 5、与家长保持有效联系，及时沟通学生学习成果。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语相关专业背景； 2、具备高中英语教师资格证； 3、精通高中英语教材内容及考试要求，专业知识牢固； 4、沟通表达能力强，富有亲和力，能调动学生学习积极性； 5、具备团队协作意识，积极投身于教研工作。

岗位职责: 1.承担高中各学科的教学任务，保障教学过程的高质量完成； 2.运用互动性强的教学方式，激发学生的学习积极性与主动性； 3.按时参与课程内容的迭代与优化，紧跟教学目标与学生发展需求。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与协作意识，善于与学生及家长建立有效沟通； 2.熟练操作多样化的教学工具与在线平台，提升课堂效率与授课效果； 3.热爱教育事业，能适应高强度工作节奏，持续精进教学水平。

本科及以上学历，师范类相关专业优先，具备教学经验者佳。 工作内容 1、承担学科授课任务，保障教学过程质量及学生学习成效 2、参与课程设计与教学方案改进，持续优化教学策略 3、定期与学生及家长沟通，跟踪学业表现，促进学生全面发展 任职要求： 1、拥有扎实的教学功底和高度的责任心 2、能灵活采用多样化教学方式，满足不同学生的学习需求 3、具备协作意识，愿意与团队共同推动教学水平提升

岗位职责： 1.负责初中物理学科的教学工作，保障教学水平与学生学业成效； 2.编排课程方案，制作教学资源，安排并批阅课后作业； 3.参与校方组织的教研交流及教学研讨活动； 4.培养学生科学探究意识与实验操作能力； 5.关注学生学习进展与心理状况，适时给予指导与反馈。 任职要求： 1.本科及以上学历，物理学或相关专业背景； 2.具备教师资格证书，有教学经验者优先考虑； 3.热爱初中物理教育，善于调动学生学习积极性； 4.拥有较强的课堂管理与人际沟通能力； 5.富有责任感，能胜任学生成长过程中的引导与支持角色。

岗位职责： 1.负责高中英语学科教学，帮助学生理解并掌握核心英语知识内容。 2.策划教学方案，制作教学资料，安排并批阅学生作业。 3.与学生及家长保持良好互动，及时了解学习进展并给予有效反馈。 4.参加校方开展的教学交流与教研活动，持续提升授课水平。 5.管理课堂教学秩序，营造积极向上的学习环境。 任职要求： 1.英语专业四级及以上学历，具备扎实的英语教学功底。 2.热心投身教育工作，拥有良好的职业素养与教学责任心。 3.能运用现代化教学手段与技术，调动学生学习英语的积极性。 4.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，善于与学生和家长交流。 5.遵守学校各项教学管理制度，积极配合完成其他相关教学任务。

本科及以上学历，师范类相关专业背景，具备教学工作经验。 工作内容 1、承担学科授课任务，保障教学水平与学生学习成效 2、参与教学计划的设计与改进，优化教学策略与实施方式 3、定期与学生及家长沟通，跟踪学业表现并支持其全面发展 任职要求： 1、拥有扎实的教学技能和高度的责任心 2、能根据学生特点灵活调整教学方法，满足个性化学习需求 3、具备协作意识，愿意与团队共同推动教学品质提升

社招校招均可报名 初中/高中学历可投 岗位职责： 1.负责相应学科的教学工作，提升学生学习能力； 2.参与学科教研活动，持续提升教学研究能力； 3.按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1.全日制985/211院校毕业，专业不限，对教育行业有热情； 2.所授学科基础知识牢固； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。 福利待遇： 1.底薪+课时费+季度绩效奖金，每年两次调薪机会； 2.缴纳六险一金，提供年度健康体检； 3.季度团队建设活动，配备免费零食及下午茶。 职级晋升： 教学老师→组长→主管→经理 或教学老师→教研岗/师训岗发展路径

【高薪诚聘】美甲师/高级美甲师 - 薪资待遇：高业绩提成（最高45%）+奖金，综合薪资6000-15000元，经验丰富者薪资上不封顶 ； -联系电话：（，可直接发送作品沟通） - 工作地址：那曲市

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“拔罗卜” 四个人一组 夫妻组合最适不过 有可以选择 拔完罗卜取掉叶装袋 子不用装车、有可以拔完罗卜取叶直接往车里扔。 按吨算 每一吨40元。 每个人平均每天能干出7～10吨，比如每天一个人 干7吨✖40280元、8吨✖40320元、9✖40360元、10✖40400 元。 要求：要身体健康，不能有高血压，心脏病的，糖尿病的，等疾病的不要，包住不包吃，工资3～5天一结清。 工期能做到4月份左右 有意者联系电话：

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岗位职责： 1.负责汽车日常维护、故障诊断与维修工作，确保车辆性能安全稳定 2.使用专业设备进行发动机、底盘、电气系统等部件的检测与修理 3.根据客户反馈快速定位问题并提供高效解决方案，提升服务满意度 4.按照标准流程完成维修记录填写及配件使用登记，保证作业可追溯性 5.定期维护保养车间工具设备，保持工作区域整洁有序符合安全规范 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历，汽车维修或相关专业优先 2.熟悉各类燃油车及新能源车结构原理，能独立完成常见故障处理 3.持有汽修相关资格证书者优先，有1-3年实际工作经验更佳 4.具备良好动手能力与学习意识，能适应快节奏的维修服务环境 5.工作认真负责，注重团队协作，具备基本客户服务沟通能力

1.备课，授课，有耐心的给学生讲课 2.有教资者优先

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

教学部教师工作职责: 1.根据学生个体差异制定针对性教学计划，实施一对一辅导。 2.定期参与教学研讨，持续精进学科素养与授课能力。 3.按阶段向家长沟通学生学习进展，并规划后续辅导方案。 4.关注学生心理与学业发展，协助成绩提速，定时陪学解惑。 教学部教师任职要求: 1.热衷教育事业，了解中小学课程体系，有带教经历者优先考虑。 2.具备良好表达能力，能灵活运用多元教学方法调动学习积极性。 3.责任心强，富有亲和力与进取心，擅长与学生及家长互动协作。 我们为您提供高于同行业的薪资体系，五险一金、包住宿、带薪培训、长途旅行、生日节日福利、日常聚餐、丰厚年终奖、合伙人分红…

岗位职责: 1.负责初中物理学科的教学工作，帮助学生掌握核心物理知识与原理。 2.根据教学进度安排，设计并落实相应的教学方案，达成既定教学目标。 3.积极参与及协助开展校内各类物理相关的教学活动与实践。 4.按时完成作业批阅，及时向学生提供学习进展的反馈。 任职要求： 1.具有高度的责任意识和耐心，善于与学生进行有效互动与交流。 2.能够独立规划并推进教学计划的实施。 3.具备参与及组织学校各类教学活动的能力。 4.掌握科学的作业评改方法，能给予学生清晰的学习反馈。

承担物理学科的教学任务，包括授课、作业批改、课后答疑及相关教学工作，不涉及招生事务 本科及以上学历，师范类或教育类专业毕业者优先，具备重点中学教学经历者更佳； 普通话水平达标，具备良好沟通能力，热爱教育行业，责任心强，态度积极，性格阳光，富有正能量

本岗位接受零基础，提供带教，专人指导谈单 岗位职责： 1、通过电话主动联系家长，及时接听来访来电，准确解答家长咨询问题，协助安排孩子到校体验，并完成接待、沟通及协议签订工作； 2、对已咨询家长进行后续回访，持续跟进，挖掘潜在客户资源； 3、负责接待上门咨询的学生及家长； 4、完成领导交办的其他临时任务； 任职资格： 1、具备良好的沟通技巧与应对突发情况的处理能力 2、能适应一定工作压力 3、有强烈的收入提升意愿 福利： 1.五险：为员工提供社会保险。 2.法定假期：按国家统一规定员工享有法定节假日。 3.带薪年假：员工可享受最高15天的带薪年假。 4.节日福利：春节、三八、端午、中秋节、教师节等，公司发放节日礼品。 5.定期团建：烧烤、唱K、聚餐等，增强团队凝聚力。 6.完善的晋升机制、多通道全方位发展、提供行业内有竞争力的薪酬水平。 7.工作环境：交通便捷，办公环境怡人 五险+月度奖金+年度出国带薪旅游+节假日福利+工龄奖+年终奖 工作时间：周一单休

岗位职责：承担初高中学生物理课程的教学任务，完成日常备课、授课及课后学习情况反馈 任职要求：本科及以上学历，具备相关教学经验或持有教师资格证者优先考虑 岗位福利：享受双休，定期组织团队建设活动并提供课时奖励

【岗位职责】 1、根据学生实际情况，开展初中及高中物理课程教学，实施个性化授课，灵活调整教学方式，并合理规划课时安排； 2、注重学生良好学习习惯的培养，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务； 3、定期向家长反馈学生学习进展，积极听取学生、家长及教务团队的意见建议，持续优化教学质量； 4、参与集体备课与教研活动，与学科组教师共同开展公开课和磨课演练，不断提升教学水平与专业素养； 5、配合班主任参与家长会组织，协助完成课后服务维护，支持学生续费、转介绍等相关工作推进； 6、负责收集学生重要考试试卷，及时完成试卷分析，定期为咨询教师提供学科培训与支持帮扶。 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范类院校或相关专业毕业，持有相应教师资格证，具备同行业教学经验者优先； 2、热爱教育事业，专注教书育人，具备良好的职业素养和强烈的责任心，能胜任学科教学任务； 3、普通话标准流畅，思维敏捷，善于与学生进行有效沟通交流； 4、了解学生的学习与生活特点，能够探索并实施适合学生的教学策略，实现灵活施教； 5、综合素质突出或拥有相关实践经验者，专业背景可适当放宽。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪与课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+各类评比奖励+多项激励奖金+年终奖，综合月收入平均10000-15000元，表现优异者及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间月收入可达2.5万至3万元，高中教师最高约4万元。 福利待遇： 1）节日关怀：元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等节日均有福利发放，月月有惊喜，氛围温馨，家文化浓厚； 2）年度福利：包含年度体检、生日庆祝活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴； 3）旅游福利：优秀员工享双人国内或出境游，每年春秋两季组织团队出游，高级管理层另享3000-5000元旅游补贴； 4）子女就读优惠：在职员工子女报读公司托管课程享受6.5折至8.5折优惠，校长及以上职位折扣更优，每年可节省数万元托管费用，助力员工安心工作； 5）表彰盛典：举办暑期、寒假表彰大会、区域小年会及全员大年会，明星员工与优秀管理者家属受邀出席，增强归属感与荣誉感； 6）基础保障：五险一金、年度优秀员工评选机制完善。 【培训学习】 1、内部培养：每月开展管理培训、精英提升训练营、读书分享会，各级管理者精心设计培训内容，公司以业内最专业、最系统的管理体系著称，与优秀者同行，成就更好自我； 2、外部进修：与全国知名企业管理培训机构如君里畔学院、世华教育长期合作，每年组织千人规模线下学习盛会至少一次，不定期开设线上课程，每年配套中层干部专项培训系列，涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心理、家庭教育、人际关系、佛学智慧、身心健康等多个维度，融合知识、技能、视野、心态、思想与价值观，全方位塑造高素质职场人才与业务骨干。 【职业发展】 教师—储备管理干部—组长—主管—校长—区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三个层面：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三大方向：助力员工物质收入增长、推动综合能力提升、促进情商智慧与福报积累。

岗位职责: 1.负责高中物理学科的教学工作，保障授课质量； 2.引导学生掌握物理知识，提升学习效率与方法； 3.按时完成作业批阅，并向学生提供学习反馈； 4.积极参与校内教学交流及教研相关活动。 任职要求： 1.热爱教育事业，具有高度的责任意识； 2.具备良好的沟通技巧和协作能力； 3.能针对学生个体差异灵活调整教学方式； 4.有高中阶段教学经历者优先考虑。

具有数学学科的教育背景、过硬的学科知识技能与良好的专业素养，身心健康，热爱教育事业，坚持以学生为中心，有良好的沟通合作能力。

1、为学员提供专业且高质量的教学支持服务； 2、根据学员个体差异，量身定制针对性的辅导计划； 3、重视学员全面发展，协助其建立积极的学习态度与科学的学习方法； 4、在教学过程中实施系统化的阶段测评，助力学员实现高效提分； 5、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课，不断提升教学能力。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，特别优秀的专科生也可考虑； 2、热爱教育事业，熟悉所授学科的课程体系，具备实际授课经历或培优带教经验者优先； 3、持有教师资格证者优先录用； 4、具备良好的语言表达能力，思维敏捷，品行端正，仪态得体，富有亲和力，耐心细致，责任感强； 5、工作地点：大冶或黄石，优秀教师年薪可达10万元以上。 所有岗位均提供住宿及一顿工作餐！

岗位职责 1.为学生提供专业的高质量教学服务，组织好课堂教学（能带物理或化学或数学科目）； 2.帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯； 3.严格按照督学服务流程，为学习机使用者提供督学服务。 4.参加督学服务培训，提高督学服务质量，获得客户认可。 5.帮助学员提高学习机学习兴趣，养成好的学习方法及习惯。 6.督学过程中，负责所督学学员的管理工作，心理状态调适、兴趣激发，以及督学结束后，和学员家长沟通、交流，帮助学员成长。 任职要求 1.本科及以上学历，物理学、化学、数学相关专业，1年以上教育工作经验，普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力； 2.具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 3.具备一定的信息素养和教学设计能力，学习能力强，能秉持“以学生为中心”的教学理念组织教学活动，有大型培训机构经验优先，有教师资格证优先； 4.不仅着眼学科知识的教学，同时关注学生能力水平和素质的培养； 5.专业功底扎实，沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，能够因材施教，启发教学； 6.有责任心、抗压力、执行力； 7.能够适应周末及节假日工作（工作日可调休）。 8、工作时间：周一到周五下午1.30到晚上9.30，周末早上9点到下午6点。一年之内单休，工作满一年的享受双休。 福利待遇 管理+教学发展双通道；提供行业内富有竞争力的薪资；职前培训及完善的在职进修学习机制；带薪年假；年终奖；子女报班优惠；节假日慰问金；年度体检；结婚礼金；车费补贴；年度旅游、丰富多彩的团建活动等。

中学为主，长期全职岗位 【您的责任】 1.为学生提供一对一专业教学服务； 2.激发学生学习兴趣，引导其掌握科学的学习方法并培养良好学习习惯； 3.针对学生薄弱环节进行辅导，助力成绩快速提升； 4.积极参与学科教研与教学培训活动，持续精进授课能力； 【我们的期许】 1.热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德修养； 2.富有亲和力，善于启发式教学； 3.态度端正，性格乐观，责任心强； 4.欢迎应届毕业生加入，并提供系统化定向培养； 【巨石人的专享福利】 1.高薪酬：无责任底薪＋保底绩效＋课时费＋续科奖励＋星级生源激励，月均收入1-2W，试用期即可全额享受各项绩效奖金； 2.完善的培训体系： （1）新员工入职培训； （2）在岗提升：每周三集体教研，定期参与公立学校教研交流，由教学校长亲自带教； （3）季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励活动； 3.广阔晋升通道： 晋升路径：（每年3-4次竞聘机会，公开透明） 管理方向：学科教师-学科负责人-教学副校长； 教研方向：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员； 4.缴纳五险一金； 5.节日福利礼品，举办员工生日会，每月组织聚餐团建，团队氛围轻松融洽； 【工作时间】 周一周二休息，周三10:00-17:00，周四周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，具体以排课安排为准，校区就近分配！

【工作内容】 1、承担高中英语学科的教学任务，确保每节课程的高效与高质量实施 2、依据学生的个体差异进行针对性教学，提升课堂参与度与教学效果 3、课后做好家校沟通，及时跟进学生作业完成情况并反馈给家长，维系良好的家校关系，协助完成续费等相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作，并完成上级安排的其他相关事务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K～10K，无责任底薪+课时费+续班激励+新学员招生奖金等； 2、五险一金：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 3、节日福利：教师节、中秋节、端午节、生日等节日发放礼品； 4、定期组织团建活动与聚餐，丰富员工业余生活。 【工作时间】 1、春秋季：周三至周五9:00-12:00，18:00-21:30在岗 周六至周日8:00-12:00，14:00-21:00在岗（下午安排一小时休息用餐时间） 周一、周二为固定休息日 2、寒暑假：每周二至周六在岗，周一休息，假期实行错峰调休制度 3、法定节假日：按照公司安排统一调休或补休 【岗位要求】 本科及以上学历，热爱教育事业，具备较强的责任心 具备良好的沟通表达能力与教学组织能力 执行力强，能适应一定强度的工作压力 学科基础扎实，持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考政策及相关考点内容 【应聘流程】 第一轮笔试，第二轮试讲（限时15分钟知识点讲解）

一、 岗位：一对一兼职/全职初中物理学科教师 待遇：五险一金双休朝九晚六 二、岗位要求 1.统招本科及以上学历，具备扎实的学科功底，持有初中教师资格证者优先考虑 2.形象良好，行为举止自然得体，普通话流利，对教育行业有热情 3.具备良好的表达与沟通能力，态度积极，抗压性强，富有责任感 4.所学专业对口或具备相关教学经验者优先录用 5.认同公司核心价值观及发展理念 6.拥有一对一辅导授课经历者优先安排 三、工作时间说明 周一至周二休息 周三至周日开展授课 四、工作职责 1.承担学生的一对一授课任务，根据学生情况制定个性化学习方案 2.完成课后学习反馈，及时跟进并解决学生学习中的问题 3.主动参与家校沟通、家长会及课程续报等教学支持服务 4.按要求参加公司组织的各类培训与工作会议 【福利待遇】 一、五险一金、带薪年假、生日福利、节日礼品、周末双休、年度员工体检。 二、基础薪资+月度绩效奖金等多项收入构成。 三、办公氛围融洽轻松，团队协作友好，定期组织团建活动

1)为学生提供专业且高质量的教学服务，合理规划并安排学生课程； 2)激发学生学习兴趣，引导其养成良好的学习方法与学习习惯； 3)积极参与学科教研活动，不断提升教学研究能力； 任职要求: 1)具备本科及以上学历，重点院校毕业者优先，专业基础扎实，熟悉物理学科教学内容； 2)热爱教育事业，关心学生成长与发展； 3)具备较强的沟通表达能力，授课逻辑清晰，能够根据学生特点实施个性化教学，善于启发引导； 4)有责任心，抗压能力强，执行力强； 我们为您提供: 1、底薪+高课时费 2、五险一金 3、持续的内部与外部培训学习机会