岗位职责： 1、根据学生个体差异制定教学方案，撰写教案并提前完成备课任务； 2、结合学生实际开展个性化教学，维护课堂秩序，具备敏锐的问题发现与应对能力； 3、承担试题编制、作业批阅工作，灵活开展阶段性测评以评估辅导成效； 4、严格执行教师坐班规定及各项职业规范，遵守学校规章制度； 5、积极参与教研活动、教学研讨、家长会、集体备课及各类培训等校方组织的工作会议； 6、主动参与学校举办的文体活动，认真完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、教学成果突出，教学业绩优秀，有担任班主任的经历； 3、曾获区（县）级及以上教坛新秀、优秀班主任、优秀青年教师、优秀教师、学科带头人、特级教师等荣誉者优先；曾在重点学校担任竞赛主教练、备课组长、教研组长、年级组长者优先； 4、曾获区（县）级赛课一等奖及以上奖项，或具备市级及以上公开课展示、专题发言、学术讲座经验者优先； 5、在省内知名公立或民办学校连续工作满3年及以上。

工作内容 辅导小学 / 初中 / 高中学生作业，讲解错题、查漏补缺 协助制定学习计划，纠正不良学习习惯，提升自主学习能力 定期反馈学情，与家长保持沟通 任职要求 学历：本科及以上（在读大学生可） 能力：表达清晰、耐心负责、守时守信，无不良记录 经验：经验不限 70-200/h工资日结 福利：就近分配、订单多、时间自由、无任何费用

需要一名小学数学思维老师，要求有经验，耐心，有上课和控课能力。了解儿童教育心理学，有教学成果。

致每一位寻找事业舞台的您 疫情双减之后，教培进入了新的业态，对从业者的要求明显提高，但市场依然在，广大家长对于孩子的学习成长依旧有强烈的需求，但需要真正热爱教育专业过硬的人才能真正满足家长的需求。 在新的时代背景下，三味文化应运而生，一群十年以上的传奇老兵，一片无比热爱教育的赤诚，一种对质量近乎偏执的追求，组成了三味文化。 我们公司小，但是待遇好。。。 1.不论什么职位，可以给到行业薪资Top 2.我们不图纳斯达克上市，只图员工开心快乐、挣得多 我们公司小，但是发展好。。。 1.第二分校已于八月成功开业、第三分校正在筹备中，2026年初完成 2.我们非常需要人才加入，一切好谈! 我们公司小，但是要求高。。。 1.经验不足，但素养高，欢迎！老板帮你提升，帮你拿到高薪! 2.经验又足、素养又高，欢迎！直接给高薪和股份! （已有六人成为股东） 3.若经验和素养都没有，请勿扰！

1. 陪伴初中学生日常自习，维持课堂秩序，督促孩子专心完成作业 2. 检查作业完成情况，辅导基础错题，查漏补缺 3. 监督孩子学习状态，引导养成良好学习习惯 4. 对接家长，及时反馈孩子每日学习情况

岗位职责： 1.根据学生年级、学科薄弱点及家长教学目标，制定个性化1对1辅导计划并动态调整； 2.运用启发式、情境化等互动教学方法，提升学生课堂参与度与知识理解力； 3.每周向家长反馈学习进展、问题分析及后续建议，保持高频、透明、有温度的家校沟通； 4.配合完成课前学情诊断、课中效果观察及课后学习成效简要记录； 5.遵守教学规范与职业操守，保障教学安全与学生身心健康。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好表达能力、耐心与亲和力，能与中小学生建立信任关系； 2.熟悉中小学学科知识体系（需明确所授年级及科目），能独立开展备课与授课； 3.时间灵活，可配合学生及家长协商确定上课时段，确保教学连续性； 4.具备基本沟通协调能力，能主动倾听需求、及时响应反馈； 5.学历不限，有家教经验、教师资格证或相关专业背景者优先。

岗位职责： 1、根据数学教材及新课标要求开展教学； 2、对学生提出的作业问题和知识点问题进行答疑讲解，解决学生在学习过程中遇到的问题； 3、引导学生养成良好的学习习惯，帮助学生提高自主学习能力，提高学习成绩； 4、及时发现学生的不足和学习短板，提出合理和专业的学习建议。 任职资格： 1、数学相关专业； 2、有责任心和耐心，创新意识强并且愿意发展于教育事业。

辅导小学生作业，要求有爱心耐心，语数英三科都会，工作时间：18:30-22:00,提供食宿

1. 承担初中/高中数学课程授课任务，系统讲解函数、几何、代数等重点内容，运用生活化实例解析典型难题。 2. 按时完成作业批阅，跟踪学习情况，及时向家长反馈学生进展，参与教研活动及试题命制工作。 3. 设计差异化教学方案，根据学生基础开展个性化指导，强化解题技巧与应试能力，研究中高考命题方向，实现有效提分。

工作内容： 1. 承担指定课程的教学工作，确保为学生及家长提供优质的服务体验； 2. 跟踪学生学习进展，做好日常学习反馈与沟通维护； 3. 工作态度积极，具备较强的责任意识与团队协作精神； 任职资格： 1. 本科及以上学历，专业对口者优先考虑； 2. 持有教师资格证书者优先录用； 3. 具备教学相关工作经验者优先； 员工福利： 双休、五险一金、员工旅游、年度体检

那曲嘉黎县招二级建造师

 招聘一名墩子7500到8500地址索县

招聘启事招聘岗位:市政总监理工程师工作地点:那曲巴青县任职要求:需持证上岗在我公司办理注册或转注册手续，西藏无在建项目（监管平台空闲状态），熟悉现场监理流程、质量安全管控、资料报审及验收工作，具有较强的沟通能力和组织协调能力，服从公司安排，能熟练运用各类办公软件。身体健康且年龄不超过50岁，能适应高海拔工作。工资待遇电话详谈联系人:卢总

西藏那曲招监理员（需同时具备安全员证），熟悉现场监理流程、质量安全管控、资料报审及验收工作，具有较强的沟通能力和组织协调能力，服从公司安排，配合总监完成项目资料，能熟练运用各类办公软件。身体健康，能适应高海拔工作，能马上入职。工资待遇电话详谈

招人，地址索县工作很轻松工资500联系是包吃包住的联系号加也可以

工作周期：2个月 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-07 工作职责： 1、承担高中数学课程的教学任务，做好学生学习跟进与日常管理； 2、主动参与教学研究相关活动，协同师资培训、教材编写及产品开发等相关工作； 3、提供高质量的教学支持与服务

我们正在寻找一位真正热爱教育的数学老师。 我们希望你教给孩子的，不只是解题方法，更是思考问题的方法。 不是把题讲会，而是让孩子学会分析、推理、举一反三，真正建立数学思维。 ⸻ 工作内容 • 负责小学数学课程教学与辅导 • 解答学生学习中的疑难问题 • 帮助孩子夯实基础，提升数学思维能力 • 培养孩子良好的学习习惯、解题习惯和思考习惯 • 在教学过程中融入启发式教育，引导孩子主动思考、主动探索 ⸻ 我们更看重这些能力 启发式教学能力（核心） 你不会直接告诉孩子答案，而是能够： • 善于提问，引导孩子独立思考 • 鼓励孩子说出自己的解题思路 • 帮助孩子发现错误、分析原因、总结规律 我们希望孩子学会的是”为什么”，而不仅仅是”怎么算”。 ⸻ 数学思维培养能力 你能够帮助孩子建立： • 数感与运算能力 • 逻辑推理能力 • 分析问题能力 • 举一反三能力 • 建模意识与解决问题能力 让孩子真正喜欢思考，而不是害怕数学。 ⸻ 对孩子有耐心、有责任心 你能够： • 尊重每个孩子的学习节奏 • 关注孩子的学习状态和情绪变化 • 用鼓励代替否定，用引导代替批评 帮助孩子建立学习自信。 ⸻ 学习能力与成长意识 愿意不断学习新的教育理念和教学方法，持续提升自己的专业能力。 我们希望你不仅是一名老师，更是一名持续成长的教育者。 ⸻ 加分项 • 有小学数学教学经验 • 有数学竞赛、思维训练或奥数教学经验 • 熟悉启发式教学、项目式学习等教育理念 • 了解儿童心理发展规律 • 愿意学习并实践”心智教育”理念 • 会运用AI工具辅助备课、制作课件或优化教学内容 ⸻ 工作信息 • 工作时间：正常工作时间 • 工作形式：线下教学 • 薪资待遇：面议（能力决定收入，优秀者待遇从优） ⸻ 你将获得 • 系统的”心智教育+启发式教学”培训 • 良好的教学成长平台 • 长期稳定的发展机会 • 与一群热爱教育、共同成长的伙伴一起工作 ⸻ 应聘方式 请发送以下内容： 自我介绍 教学经历或相关经验 你认为怎样才能真正提高孩子的数学能力？ 当孩子一道题反复不会时，你会如何引导？ ⸻ 我们希望找到这样的老师 不是把数学教得越来越难， 而是把复杂的问题讲得越来越简单； 不是让孩子越来越依赖老师， 而是让孩子越来越会独立思考。 如果你相信： 教育的价值，不只是提高分数，更是培养思维； 老师的职责，不只是讲知识，更是点燃孩子的求知欲。 欢迎加入我们，一起帮助更多孩子爱上数学、学会思考。

【关于我们】 我们是知象自主学习，不是AI自习室。 我们专注于培养孩子的自主学习能力——学习动力、学习方法、学习习惯，而不是靠刷题机盯着孩子做题。经过数年沉淀，我们的续费率做到了95%，并且坚持。这意味着：家长每个月都在用脚投票，我们的模式已经被市场验证。 现在公司处于快速扩张期，我们需要找到认可这个方向、愿意和我们一起把盘子做大的伙伴，而不是只看短期现金的过客。 【岗位定位】 这不是一个“上完课就走”的传统学习教练岗。我们希望找到的是一位具备经营意识的学习教练——既能在一线交付高质量的自主学习教学服务，又能主动参与到续费跟进、推动、家校活动策划中来。 表现优异者，将进入校区合伙人培养池，享有校区分红和股权成熟路径。 【岗位职责】 自主学习教学交付：依据知象自主学习体系，引导孩子建立学习动力、方法和习惯，完成日常学习规划和课后反馈。 续费跟进：主动关注学员学习进展，定期与家长沟通学情，推动续费转化。 转介绍推动：通过教学服务和家长口碑，主动引导家长进行转介绍，扩大学员规模。 家校活动策划：参与或主导家长会、学情分析会、亲子活动等家校互动活动的策划与执行，提升家长粘性。 校区协作：协助校区负责人完成招生体验课、公开课等活动落地，参与校区运营优化建议。 团队贡献：随着成长，逐步承担新老师带教、教研迭代、甚至单校区运营管理等职责（这是通往合伙人的必经之路）。 【任职要求】 必备条件 大专及以上学历，教育类、心理学类相关专业优先； 1年以上教学/学习教练/教育服务相关经验，有续费或家长沟通经验者优先； 热爱教育行业，对孩子有耐心，对结果有责任心。 我们特别看重的特质（请仔细阅读，这决定你是否适合我们） 认可自主学习方向：你理解“培养能力”和“灌输知识”的区别，不是把学习教练当成“高级托管”； 有主人翁意识：你愿意主动做“分内之外”的事——跟进续费、策划活动、推动转介绍，而不是等着被安排； 有长期主义思维：你不介意短期现金回报不是行业最顶尖，因为你相信把盘子做大后的长期收益更有吸引力； 渴望成长：你希望2-3年后不只是“资深老师”，而是能独立负责一个校区或一条业务线的合伙人。

岗位职责： 1.负责小学至初中阶段数学课程的教学设计与授课，注重逻辑思维与解题能力培养 2. 定期开展学情分析，制定个性化辅导方案，提升学生科学素养与数学应用能力 3.参与教研活动，优化教学资源，配合学校完成课程体系升级与教学评估 4.与家长保持良好沟通，及时反馈学习进展，协同促进学生全面发展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力 2.具备扎实的数学专业知识及教学能力，有K12学科培训经验者优先 3.普通话标准，表达清晰，善于激发学生学习兴趣 4. 具备基础的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5. 本科及以上学历，持有教师资格证

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课堂讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及课程优化，持续提升教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.完成教学计划制定、作业批改、学情分析等日常教学任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教学资格证，熟悉国家课程标准与教学规范 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历 5. 具备团队协作意识，能适应学校教育教学工作节奏

要找7-9月暑假期间和开学后长期带孩子在家里学习的，一对一辅导一个6岁孩子语数英。 7月-8月暑假上班地点在（番禺洛溪） 暑假期间早上10点-12点，下午2点到6点，约4-5小时工资60/次。（如时间不合适可以再沟通） 9月1日开学后（员村山顶上班），上班时间需接放学3点-4点左右接放学，每天所需时间约3-4小时（实际时间大约2-3小时毕竟孩子要休息所以总体时间会不确定），一般完成当天语数英任务可以走了，周1-5来，周末有空也可以来。每天工资60元/次。 有其他技能兴趣可另外带孩子上课的（如乐器类画画类）可以另外加费用。 合适随时上班 你看合适吗如有意向请加我沟通

工作职责： 1、承担小班教学相关任务，涵盖课前准备、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保提供高水平的教学服务； 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通与互动； 4、积极参加公司及部门组织的各类培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科或以上学历； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，书写整洁，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，具备吃苦精神，有耐心和高度的责任意识。 欢迎优秀应届毕业生投递申请。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、享受为期10天的正规化、系统化带薪培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险一金； 5、享受公司组织的公费集体旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年收入8-12W；中级教师年收入10-15W；高级教师年收入12-20W

【上市公司 福利多多】 节假日福利、日常福利补贴、双休、六险一金~ 一、岗位职责： 1、专业好老师，教学最在行：能根据学生基础差异制定个性化学习方案，针对不同难度问题采用启发式引导教学。 2、小小班主任，责任不简单：作为主讲老师的有力搭档，全程参与课程直播，包括课前提醒到课、课堂跟课、课后辅导等；做好学员学习情况记录，确保作业订正及时完成。 3、学生知心人，答疑又解难：成为同学们信赖的智囊伙伴，敏锐捕捉学习需求，适时倾听并疏导情绪困扰；保障答疑响应及时。 4、家长好伙伴，沟通更顺畅：与家长保持高效互动，主动了解关切点，及时传递课程进展信息，持续建立稳固信任关系； 5、续班+转化，资源巧运营：依托公司分配的客户资源，按标准流程推进转化工作，密切关注学员报名动态。 二、任职要求： 1、本科及以上学历， 2、表达流畅，普通话达标，具备良好协作意识； 3、熟悉中小学学科内容，持有教师资格证者优先； 4、服务态度佳，有责任感和耐心，热爱教育事业。

龙岗佳兆业茗萃园 10号线木古地铁站2.7公里，高二 数学物理（108/58） 成绩优秀的大学生老师 暑假需继续上课，本学期现在是一周1-2次 150-180元/时 提前试课通过后本学期上课

我们是 K12 教育行业头部品牌，口碑实力双领先，现诚聘优秀教师，平台稳定、生源充足，专注教学无后顾之忧！ 岗位职责 1.承担初中数学课程教学工作，依据教学大纲与课程体系，完成备课、授课、作业批改、错题讲解、单元测评等全流程教学任务。 2.精准把握初中数学知识点、考点与重难点，熟悉各版本教材及中考命题方向，针对性设计教学方案，提升课堂效率与学习效果。 3.关注每位学生学习状态，做好学情分析与薄弱点突破，开展分层教学、个性化辅导，帮助学生夯实基础、拓展思维、提升成绩。 4.积极参与学校教研活动、集体备课、磨课评课、教学培训，不断优化教学方法，提升专业能力与课堂魅力。 要求 统招本科及以上学历，能带初中数学，持有对应学科教师资格证；专业功底扎实，熟悉 K12 教材与考纲；表达清晰、有亲和力，热爱教育、责任心强；有教学经验者优先，优秀应届生可培养。 薪资福利 行业有竞争力薪资（5000-7000） + 课时费 + 绩效奖金；入职即缴五险一金，保障完善；带薪培训、教研支持、职称晋升；节日福利、团建活动、定期团建，工作稳定有发展。 平台优势 行业龙头，品牌影响力强，生源稳定充足，不用操心招生，专注教学。 教学体系成熟，课件、教案、资料齐全，减轻备课压力。 晋升透明：教师→教学主任→教学副校→城市教学总监→集团教学总监，发展路径清晰。

岗位职责： 1.负责初中阶段相应学科（如语文、数学、英语等）的日常教学工作，包括备课、授课、作业批改与课后辅导 2. 参与教研活动，配合学校开展教学研究、课程优化及教学质量评估 3.关注学生身心发展，开展个性化学习指导与学业规划，协助班主任做好班级协同育人工作 4.配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及学情分析，及时反馈教学效果并调整教学策略 5. 积极参与校内外教师培训、师德师风建设及教育信息化应用实践 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有对应学科及学段的教师资格证，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和教育教学理论基础，熟悉初中课程标准与学生认知特点 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具及在线教学平台 5. 无违法违纪记录，身心健康，符合《新时代中小学教师职业行为十项准则》要求

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，夯实基础、查漏补缺、提升应试能力 2. 同步学校教学进度，辅导作业、讲解重难点、指导学习方法 3.定期与家长沟通学生学习进展，反馈课堂表现并提出合理建议 4. 针对中高考等重要考试，提供专项复习策略与真题训练支持 5.注重激发学习兴趣与培养良好学习习惯，实现成绩与能力双提升 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的沟通表达与亲和力 2.熟悉对应学科教材及考点，具备扎实的学科知识与解题能力 3. 具备基本教学经验者优先，应届毕业生需有家教实习或支教经历 4.学历不限，学科相关专业背景或持有教师资格证者更受青睐 5.能够根据学生所在年级、学习水平及目标灵活调整教学方式

【工作职责】 1、承担高中班课数学的常规授课任务； 2、主动参与教研工作，配合师资培训及教材研发、产品开发等相关事务； 3、提升教学服务质量，维护良好的家校互动关系，助力学生续班。 【任职资格】 1、教育程度：本科及以上学历，持有教师资格证； 2、经验：了解山东地区教材体系与教学特点，有实际教学经历者优先； 3、技能：扎实的学科基础，逻辑清楚，具备较强的亲和力与沟通技巧，对教育事业有热情。 【工作时间及待遇】 早9点~晚6点半，中午休息1个半小时 入职即缴五险一金，满3个月增补商业保险。

北京｜不住家 工作地点：北京昌平普罗旺斯壹号庄园 工作对象：六年级，国际学校 工作时间：周一到周五 7:00-9:00pm 工作内容：孩子英文需要提升，需要一位全英文的英文老师，给孩子补习英文听说读写 薪资：400时薪

【岗位职责】 1、协助特定学段学科的在线直播教学，配合主讲教师，保障学生线上学习质量； 2、日常跟进学生出勤、课后作业批阅及每日学习情况反馈，提供重难点辅导与家长咨询解答； 3、独立运营班级学习社群，维护群内氛围，提升学生学习参与度； 4、在规定服务周期内，按标准完成续班及转化任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备辅导经验者优先； 2、表达流畅，具备授课能力，普通话达标，富有责任心与耐心； 3、热爱教育行业，具备服务意识，立志成为专业教育工作者。 【工作时间】13:00-22:00（每周休2-3天） 【岗位薪酬】8000-12000/月（无责任底薪4500+绩效奖金） 此岗位构成为：70%教学辅导+30%续费服务 ※相关福利※ 贴心日常： 免费茶饮供应、年度健康体检。 节假福利： 享受带薪年假。 个人成长： 配备导师指导、系统化培训、创业期快速晋升通道（每年4次晋升机会）。 五险一金： 涵盖医疗、养老、生育、工伤、失业保险及住房公积金。 工作地点： 石家庄市桥西区翰林大厦B座18层（5A级办公环境）