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英语教师经验不限本科早教启蒙
岗位职责: 1、依据教学大纲完成教案准备及课程演练,确保教学任务顺利实施; 2、结合学生学习表现,及时与家长进行有效沟通; 3、全职任职,具备在教育领域长期发展的意愿,热爱儿童教育工作! 教育背景: 英语相关专业毕业,具备大学英语四级或以上水平,口语流利,有教学经验者优先考虑; 晋升通道广阔!教师-主管-副校长-校长 健全的培训体系,提供入职培训、导师带教,团队氛围积极融洽。 公司福利: 每周双休;团建旅游;节日福利;五险一金;年终奖金;带薪寒暑假;不定期下午茶。
英语教师1年以下大专学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-06 ID:85411 招聘岗位:课后服务老师(兼职) 授课地址:山东省-淄博市-周村区就近安排 课程名称:牛津英语自然拼读一阶A 开课日期:2025-09-16 上课时间:周二16:00~17:30 课酬标准:96.1元/86-100分钟 需具备相应教师资格证
高中语文老师
1.2-2.4万/月
语文教师1-3年本科教师教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景毕业班经验坐班教研培训机构线下教育一对一教学普通话发音标准
职位描述: 1.为初高中学生量身定制个性化学习计划,开展1对1、1对4及小班授课模式; 2.激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯; 3.针对学生知识薄弱环节进行查漏补缺,助力学业成绩快速提升; 4.积极参与学科教研与教学培训活动,持续提升教学能力与专业水平; 岗位要求: 1.具备统招本科及以上学历; 2.热爱教育事业,关爱学生成长; 3.授课逻辑清晰、生动有趣,善于因材施教,注重启发式教学; 4.富有责任心,具备较强的执行能力; 5.能够长期全职投入教学工作。 员工福利待遇 1、提供五险一金,做五休二; 2、公司建立公平透明的绩效考核与晋升机制; 3、每月设立优秀员工评选并发放奖金; 4、定期组织员工旅游及其他团建活动; 5、提供完善的职业发展路径,助力实现职业理想;
长期招收兼职老师,每周2-3天时间可谈
100-300元/天
英语教师1-3年硕士
数学,英语,语文,物化生,史地政均可
初中语文教师
7千-1.2万/月
语文教师经验不限本科教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学全职
现需岗位:初中语文老师 【岗位职责】 1. 为中小学生提供专业的教学服务。 2. 参加学科教研、学习活动,提高教学水平。 3. 参与家校沟通,定期反馈学员学习进展(有专业续费团队及招生团队)。 4. 课多、不必担心收入。 5. 适合寻求发展的老师。 【岗位要求】 1. 要有责任感,第一要求。 2. 本科及以上学历,普通话标准,沟通表达能力强。 3. 有带过初中语文的经验优先;仪表仪态端庄,有亲和力。 4. 无经验也可以,但一定要愿意学习,有一定的学习能力,有专业的带教老师1对1培养。 5. 抗压力强、执行力强。 【福利待遇】 薪资结构:底薪+课时费+奖金 1. 月均收入8-13k,有五险,交社保。 2. 每半年一次竞聘机会,目前温州、台州等江浙沪地区有多家分校,就业前景好。 3. 下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等。
英语老师
7千-1.5万/月
英语教师1-3年本科能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责: 1.负责英语课程的教学工作,制定科学合理的教学计划,提升学生语言应用能力 2.根据学生特点因材施教,组织互动式课堂活动,激发学习兴趣与积极性 3.定期进行学习效果评估,及时反馈学生学习情况,提供个性化辅导建议 4.参与教研活动,持续优化教学内容和方法,保持教学内容与时俱进 5.协助学校或机构完成教学相关文档记录及日常管理工作 任职要求: 1.本科及以上学历,英语或教育相关专业优先 2.持有教师资格证或TEFL/TESOL/CELTA等英语教学资质证书者优先 3.具备良好的英语听说读写能力,发音标准,表达流畅 4.热爱教育事业,有责任心,具备良好的沟通能力和课堂管理能力 5.有1-3年英语教学经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
语文教师经验不限硕士
硕士及以上学历,2026和2027届毕业生优先,兼职教师岗位亦欢迎申请 职位描述: 1.负责专升本阶段语文课程的授课与课后辅导工作; 2.参与教学准备、讲义编制及练习题开发,助力教学内容持续完善; 3.关注学员学习情况,提供针对性学习指导,帮助提升学业表现; 4.协同教研组完成教学测评与反馈收集,推动教学质量优化; 5.协助开展模拟测试、专题答疑等教学支持活动。 任职要求: 1.硕士及以上学位,汉语言文学或相关专业背景,2026届应届生优先考虑; 2.具备扎实的专业基础,有教学实践或辅导经历者优先; 3.语言表达清晰,热爱教育行业,富有责任感与耐心; 4.具备良好的人际沟通能力及团队合作意识。 我们提供: •完整的教学培训体系与资深导师带教; •实习津贴+绩效奖励; •综合表现优秀者有机会转为正式聘用; •开放包容、注重成长的职业发展环境。
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位要求: 1、达成教学目标,确保课程有序开展 2、与学员家长保持及时沟通,保障家校信息互通 3、进行课后辅导及作业批改指导 4、根据教研安排参与听课、磨课及中心培训,提升教学与服务品质 5、配合组织中心各类教学活动 6、完成领导交办的其他工作任务 任职资格: 1、热爱幼儿教育事业,具备亲和力,对待孩子有耐心 2、英语发音准确、口语表达流畅,通过专四或专八考试 3、持有教师资格证书 4、性格活泼,喜爱儿童 福利: 1、提供五险一金,享受带薪年假 2、每周固定双休 3、子女可享有每年17800元的免费课程权益
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
1、负责小学1-6年级英语线上课业辅导工作,主要承接学生日常作业批改、错题订正、答题规范指导,精准筛查学生单词拼写、语法运用、句型书写、跟读发音等基础问题,帮助学生养成良好的答题与学习习惯。 2、针对学生作业错题、知识薄弱点进行线上答疑和精细化知识点讲解,覆盖小学英语音标、基础语法、核心词汇、常用句型、简单阅读与完形等必考内容,针对性查漏补缺,夯实课内同步知识点。 3、贴合校内教材进度,为学生提供轻量化的课前预习点拨、课后重难点梳理、错题复盘巩固,用小学生易懂的语言开展教学辅导,化解学习难点,提升学生英语学习兴趣和课堂吸收效率。 4、及时跟进学生学习情况,记录学生知识短板、高频错题和学习问题,定期反馈学情,配合教学团队完成学生学习跟进、课后巩固督导等工作,助力学生稳步提分。 5、严格遵守公司教学服务规范,熟练使用线上答疑、辅导工具,保证批改质量、答疑时效和教学服务口碑,配合完成日常教学复盘、教学资料落地等配套工作。
初中英语教师
1.6-2万/月
英语教师3-5年硕士学科应试(小初高)
公立学校初中英语教师,承担日常教学及相关教育工作。 要求:1. 硕士研究生及以上学历,本科及硕士阶段所学专业均为英语或相关专业; 2. 英语专业八级成绩达到合格及以上水平,持有初中或以上学段英语学科教师资格证; 3. 具备3年以上公立学校初中英语任教经验,有初三教学经历者优先考虑。
昌都卡若区招随车吊司机
1-1.1万/月
随车吊1-2人
昌都市卡若区招随车吊司机
昌都 卡若区
9月21日 10:54拨打电话
昌都边坝县工地急需招聘一名员工餐师傅,薪资约为10000元。
1万/月
工地厨师/后厨1-2人月结
昌都边坝县工地急需招聘一名员工餐师傅,薪资约为10000元。
昌都 边坝县
9月21日 10:53拨打电话
昌都八宿县招建筑木工、二次结构木工、电焊、泥瓦工,工作内容做基坑。
400-500元/天
泥瓦工电焊二次结构木工建筑木工1-2人
昌都市八宿县招建筑木工、二次结构木工、电焊、泥瓦工,工作内容做基坑。
昌都 八宿县
9月21日 10:51拨打电话
昌都丁青县招聘一名服务员识字会普通话双休工作地点中学教工食堂联系电话:
服务员1-2人
招聘一名服务员识字会普通话双休工作地点丁青县中学教工食堂联系电话:
昌都 丁青县
9月21日 10:43拨打电话
昌都芒康县招沙场机修工1名工资11000至13000每月
1.1-1.3万/月
机械维修工1-2人月结
昌都市芒康县招沙场机修工1名工资11000至13000每月
昌都 芒康县
9月21日 10:39拨打电话
日语教师经验不限本科教师高中教育大学教育线下授课兼职日语N1日语专业四级日语N2日语专业八级
【岗位职责】 1. 根据学校教学任务,做好高中日语、留学日语的教学及学生管理工作。 2. 积极参与学校小语种科目及其他教研活动,精进专业教学能力。 3. 按照学校统一要求完成批改作业、辅导、考试等一系列教学活动。 4. 积极配合班级管理工作。 5. 完成教学主管安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 进驻公立校授课,接受省内外派,提供住宿。 2. 日语专业,持有N1证书,有教师资格证或留学经历者优先。 3. 有过高考日语授课经验优先。
日语教师经验不限本科
工作地址:武汉 线下上课 目前招聘兼职岗位 【岗位职责】 1. 负责日语教学、教研、备课、修改作业等工作; 2. 掌握学生的学习情况及反馈,做好记录,提高授课质量; 3. 保持与学生的良好关系,配合招生工作; 4. 积极参与公司组织的各种培训、教研、讲座和会议; 5. 配合市场做好小语种的宣传与推广工作。 【岗位要求】 1. 相关语言专业,本科及以上学历; 2. 达到以下语言水平:日语N1/专八及同等水平; 3. 发音纯正,普通话标准; 4. 对工作认真负责,热爱教育事业; 5. 具有较强亲和力,能充分调动学生的积极性,善于与学生沟通。 【工作地点】 武汉市武昌区武珞路456号新时代商务中心写字楼(中建三局)31楼
日语教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 制定教学计划和课程大纲; 2. 教授日语语法、发音、听力、口语等; 3. 组织日语角、文化沙龙等活动; 4. 评估学生的学习进度并提供反馈。 【岗位要求】 1. 日语专业本科及以上学历; 2. 有日语教学经验者优先; 3. 良好的沟通能力和组织能力; 4. 热爱教育事业,有责任心和团队精神。
日语教师经验不限本科留学生优先留学经历EJU(日本留学生考试)
线下授课,提供全职+兼职岗 【工作职责】 1、中文授课,负责日本高考物理、化学科目线下教学、教研、备课、修改作业等工作; 2、掌握学生的学习情况及反馈,做好记录,提高授课质量; 3、保持与学生的良好关系,配合招生工作; 4、积极参与公司组织的各种培训、教研、讲座和会议; 5、配合市场做好小语种的宣传与推广工作。 【任职要求】 1、相关语言专业,本科及以上学历; 2、达到以下语言水平(日语N3及同等水平) 3、拥有国内高中数学教学经验者优先; 4、对工作认真负责,热爱教育事业。
高中日语教师
8千-1万/月
日语教师1-3年硕士教学EJU(日本留学生考试)JLPT日语发音标准小班教学(3-25人)线下教育日语专业背景日语专八证书教师资格证日语N1证书私立学校坐班课程研发教研日语留学日语教师资格证留学经历
【岗位职责】 1. 日语等级考试教学:负责日语JLPT N5至N1全阶段课程的系统授课。根据学员实际基础制定个性化教学方案,系统夯实语法、词汇及听说读写综合能力,确保学生按计划通过相应等级考试。 2. 日本留学考试(EJU)备考教学:承担EJU日本留学考试相关日语课程的教学工作。深入掌握EJU考试大纲、命题趋势及重难点,针对性开展专题讲解、真题演练及答题策略训练,有效提升学生EJU日语科目成绩。 3. 教学管理与学情跟进:全程跟踪学生学习进度,定期进行学情反馈、课后答疑、作业批改及阶段性测评。根据测评结果及时调整教学策略,确保教学效果的可视化与持续优化。 4. 教学资源研发与教研:参与教学课件、题库、辅助资料的系统性优化与更新,协同教研团队完善课程体系,不断提升教学内容的专业性与时效性。 5. 班级管理与学员服务:配合学部完成班级日常管理、家长沟通及学情维护工作,营造积极向上的课堂氛围,提升学员学习体验与续课率,维护良好的教学口碑。 【岗位要求】 1. 语言资质:持有日语能力测试N1证书(或同等水平认定),日语功底扎实,听、说、读、写能力流利且标准,发音纯正,具备全日语授课能力。 2. 学历背景: - 本科阶段:须为全日制本科学历,双一流高校优先,专业方向符合以下限定范围。 - 研究生阶段:硕士及以上学历者优先考虑;必须具备海外留学经历(日本留学背景者尤佳),熟悉日本教育体系及文化生态。 3. 专业限定(本科或研究生阶段,至少一个学位符合即可):语言学、经济学、经营学、文学、教育学、社会学、法学、艺术学及相关专业。 4. 工作经验: - 具有2年以上日语教学经验(含JLPT或EJU备考教学)者优先; - 优秀应届硕士毕业生可酌情考虑,但需具备扎实的学术功底和教学潜力; - 有国际课程(如IB、A-Level、AP日语)或日本大学升学辅导经验者将获额外加分。 5. 其他素养:热爱教育事业,责任心强,具有良好的沟通能力、团队协作精神及跨文化适应能力。
语文教师
5-9千/月
语文教师经验不限学历不限小学初中高中线下授课集体授课教学管理教研授课老师小学教师资格证
招小学,初中,高中语文老师 需肯钻研,耐心吃苦 有一定的文笔功底 热爱文学 如无教学经验,可带薪培训 让我们共创美好未来
高中语文老师
1.5-3万/月
语文教师1-3年本科教师大型教育机构经验学科相关专业背景毕业班经验坐班教研培训机构线下教育一对一教学普通话发音标准
岗位职责: 1.负责高中语文学科的一对一授课及备课工作,提供课程反馈、制定教学计划等配套教学支持; 2.参与日常磨课、教研以及专业培训活动; 3.与咨询团队及学管团队保持协同,开展跨部门协作与沟通。 任职要求: 1.具备两年及以上高考语文教学经历; 2.熟悉北京地区高考语文考试题型,有一对一高考辅导经验者优先考虑; 3.具备良好的沟通协作能力,能够实现部门间及团队内部的高效交流; 4.有一对一培训机构或民办学校、公办学校相关教学经验者优先录用。
英语教师经验不限大专年轻态有想法活泼热情就近分配双休
不招兼职!!!!!!!! 【任职要求】: 1、大专及以上学历,专业不限,热爱工作,敢于追求高薪,有目标、有冲劲、渴望突破现状者优先; 2、性格外向,工作态度积极主动,热情细致,能吃苦耐劳,具备责任感和执行力; 3、具备较强的沟通表达能力,英语口语流利,发音为美式口音,能够快速适应岗位节奏 公司简介: 1、天童教育集团已成立20周年,在西安设有七家分校。发展稳定,平台广阔! 2、在天童,你将收获: —成长 免费培训支持:由资深员工一对一指导专业技能,提供底薪加提成,基础岗年薪可达10万,主管岗年薪达18万! —高薪 挑战万元月薪:行业内具有竞争力的薪酬体系,周收入过万、年收入百万的成长可能! —升职 多元晋升路径:不看资历看能力,凭实力晋升,助力从职场新人快速成长为管理人才。 —无忧 “家天下”关怀文化:除法定福利外,额外提供员工及家人急难救助金、团体保险、孝亲计划、感恩月等专属保障,年底可用业绩兑换年货,为父母赢取新年礼盒! —惊喜 境内外旅行体验:“阳光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等项目,有机会入住豪华酒店、享受专属座驾、搭乘直升机,更有机会抽取汽车大奖! —荣誉 业绩表彰机制:每月对表现优异员工进行公开嘉奖,发放现金奖励! —快乐 多样团队活动:周末聚餐、生日派对及各类趣味性强、参与度高的集体活动! 狼人杀、pia戏、剧本杀高手欢迎加入 3、工作环境: 三优办公条件:交通便捷,团队活力,晋升通道清晰。 交通便捷:公交站步行不超过二百米,地铁站步行不超过五百米,临近二环,出行方便~ 团队活力:团队成员以90后、00后为主,氛围轻松活跃,日常有小游戏互动,工作充满乐趣 晋升透明:转正依据个人努力与表现,流程公开透明,实习期间享带薪培训,无责底薪全额发放! 【薪资待遇】: 无责底薪4000+课时提成=综合月薪7k-13k 享受公司组织的团建活动,端午、中秋、春节等节日福利齐全,定期安排聚餐。 [西安8家分校可就近分配工作地点]
初中语文教师
6千-1.1万/月
语文教师1-3年本科可兼职
【岗位职责】 1、承担语文课程教学任务,依据教学计划与大纲要求,深入研究教材内容,精心备课,确保高质量完成各项教学工作; 2、主动参与各类教学培训及教研活动,持续提升教研能力,优化教学资源与教案设计; 3、及时与学生及其家长保持良好沟通,积极解答学习疑问,维护家校关系,提升服务满意度; 4、协同公司相关部门推进与学科相关的各项工作任务。 【任职要求】 1.具备扎实的专业知识,普通话表达规范标准; 2.热爱教育行业,性格积极乐观,喜欢与孩子互动,富有责任感和职业敬业精神; 3.本科及以上学历,汉语言文学等相关专业优先考虑。 【薪资待遇】 1.试用期月薪6-8k,缴纳五险; 2.转正后月收入8K-15K; 3.享有国家法定节假日、婚假、丧假、年假、带薪病假及海外团队建设旅游等福利; 4.转正员工子女可享受入学优惠政策。
语文老师
9千-1.3万/月
语文教师经验不限学历不限
1、承担初中语文课程的教学任务; 2、认真完成备课工作,积极投入个性化辅导方案的设计与实施,参与教学、教研及相关培训活动。 3、主动参与教学研究,承担教案编写任务,及时与家长沟通学生学习情况,定期组织召开家长会。 二、任职要求: 1. 教育背景:本科及以上学历,具备九年级教学经验者优先考虑。 2. 个人能力:普通话达标,思维灵活,具备较强的应变能力,善于激发学生学习兴趣,课堂表现富有感染力;熟悉初中语文教材体系,重视解题思路指导与技巧点拨;能够准确把握中考命题趋势,深入剖析历年典型考题; 3. 其他要求:具备良好的亲和力,有责任感,耐心细致,能够应对学生在课堂中提出的严格质疑与挑战; 4. 特别要求:能切实落实教研组为学生量身定制的个性化辅导计划,并结合实际教学中学生的表现,及时与教研辅导团队保持有效协作与反馈。
英语教师
1-1.5万/月
英语教师3-5年本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责英语课程授课,帮助学生理解并掌握相关语言知识与应用能力; 2.参与校内教研活动,主动提出教学优化建议,推动教学内容持续改进; 3.与学生及家长保持良好沟通,及时了解学习情况,提供针对性辅导与反馈。 任职要求: 1.具备扎实的英语教学能力与亲和力,善于调动学生学习积极性; 2.能独立完成教学方案的设计与执行,保障教学目标有效达成; 3.具有协作精神,能与团队成员协同促进教学质量与学习成效提升; 4.为人正直,工作踏实,具备责任心与职业操守。
高中语文教师
1.5-2.5万/月
语文教师经验不限本科
工作地址: 1、上海金山区校区 2、上海普陀校区 岗位职责: 1. 根据学生特点制定并执行个性化学习方案,运用互动性强的教学方式提升课堂参与度; 2. 激发学生对学科内容的兴趣,引导其形成主动学习的良好习惯; 3. 参与教研组定期交流会议,探讨教学策略并反馈学生学习情况; 4. 跟踪学生学习进度,及时给予辅导与支持,确保学习目标达成; 5. 持续精进专业知识,保持教学内容的前沿性与实用性,保障教学质量。 任职要求: 1. 具备扎实的学科功底和教学能力,能灵活应对不同学生的学习节奏; 2. 拥有良好的表达能力和协作意识,能够顺畅地与学生及家长沟通互动; 3. 热爱教育事业,具备自我驱动力,致力于不断提升教学水平; 4. 具备较强的应变与问题处理能力,能在实际教学中有效应对各类挑战; 5. 工作氛围轻松融洽,团队年轻富有朝气; 6. 提供定期下午茶福利,组织年度团建旅游; 7. 薪酬结构为“底薪+课时费”,收入以课时费为主,成熟校区教师月均收入在1.5-2w区间,寒暑假收入可实现翻倍增长,且无义务授课要求。
小学英语教师
6千-1.2万/月
英语教师经验不限本科小学教育线下授课小班教学英语教学小学英语教培机构
【岗位职责】 1. 承担相应阶段的英语教学任务,确保教学质量; 2. 积极参与部门组织的各类培训与教研活动,按要求完成试讲与练课环节; 3. 探索创新课堂教学模式,形成个性化教学风格,提升学生学习兴趣与家长满意度; 4. 凭借鲜明的个人魅力,营造有利于学生全面发展的学习氛围; 5. 定期与家长保持沟通,及时反馈学生的学习进展与成效; 6. 公司提供内部创业平台及资源支持,鼓励开发形式灵活、具备市场竞争力的教学项目,释放个人潜能,惠及更多学子。 【任职资格】 1. 本科及以上学历,具备扎实的学科功底和良好的人文素养; 2. 热爱教育行业,性格亲和,具有高度的责任感; 3. 普通话标准,擅长与学生互动交流,授课方式生动灵活; 4. 充满激情,能适应较强的工作节奏与压力。 【福利待遇】 1、入职保底薪资5500起。 2、提供优质住宿,基础家电齐全(拎包入住); 3、入职即购买五险一金、保障齐全; 4、协助落户深圳,享受租房补贴福利: 5、多假期:带薪年假,暑假6天+、寒假10天+的带薪假期,法定假期、福利假期; 6、精培训:提供10-15天带薪培训、系统专业的岗前培训;培训贯穿整个职业生涯。 【职业方向】 晋升通道畅通,能力导向,每年晋升不限次数,平均每人每年可晋升三次; 在科翰的职业发展路径: 教师------高级教师-------名师 教师-------学科负责人/科长------副校-------校长 教师-------总部管理团队(教研、师训、教学管理) 教师-------跨区域、跨品牌发展晋升机会 我们提供的不仅是一份工作,更是一份事业,在这里,你将会是——名师!学科负责人!!科长!!校长!!职业经理人!! 只要你有梦想,只要你有能力,只要你敢挑战,加入我们,你和梦想的距离,科翰给你助攻!
语文教师1-3年大专
【岗位要求】 1. 汉语言文学专业或小学语文专业科班出身,持有相关资格证书,有无工作经验均可。 2. 对心理学专业有高度认同,具备较强的钻研及学习能力。 3. 善于沟通交流,能清晰地为家长解答儿童自身面临的阶段性发展问题。 4. 有亲和力,有爱心。 5. 为人忠诚、踏实、阳光、热情,具有团队合作意识。 6. 具有良好的学习能力,可塑性强,有创新精神。 7. 忠诚敬业,能够认同企业文化并与企业共同发展。 8. 认同可凡享心录的发展理念。
语文老师
4-6千/月
语文教师1-3年本科培训机构教师资格证教育工作经验线下教育教务教师坐班文案撰写小班教学(3-25人)三级教师二级教师正高级教师高级教师一级教师初中小学一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
岗位职责:1. 负责中小学语文课程教学,制定并实施符合课标要求的教学计划与教案2. 开展阅读、写作、口语表达等专项能力训练,提升学生语文核心素养3. 组织课堂互动与分层教学,关注学生个体差异,及时进行学习反馈与辅导4. 参与教研活动、教学评估及家校沟通,协同推进学科建设与学生成长5. 配合学校完成教学常规管理、作业批改、学业评价及课外语文实践活动 任职要求:1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,普通话标准(二级甲等及以上)2. 持有相应学段教师资格证,语文学科背景优先,教学基本功扎实3. 具备清晰的表达能力、较强的课堂组织能力及学生沟通能力4. 学历要求:不限(持有教师资格证且教学能力突出者可适当放宽)5. 工作经验:不限(应届毕业生需通过试讲考核,有教学经验者优先)
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