
西藏阿里招聘电商传图人员,经验与学历不限。传图,有经验者优先。薪资范围为4000至6000
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临时工月结
招聘电商传图人员,经验与学历不限。阿里传图,有经验者优先。薪资范围为4000至6000元。工作地址为京白大街46号。
西藏阿里招聘干活工人2名,男女不限,藏汉不限,工资面议,需能汉语交流,工资面谈。电话:
临时工1-2人月结
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抖音发文
10-20元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
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拉萨堆龙德庆区招贤纳士!长期工做者!有上进心!沟通能力强!
6000-10000元/月
临时工免费培训包住包吃3-5人月结
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临时工有提成6-10人月结全职
工作日期:6.10-7.5
工资:25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。
工作时间:25号之前9:30-18:30,25号随公司作息
要求:30岁以下,专科及以上学历
西藏阿里招聘酒店招聘早餐厨师一名,前台一名,客房服务员一名,,有工作经验者优先,包吃包住电
客房服务员
招聘酒店招聘早餐厨师一名,前台一名,客房服务员一名,,有工作经验者优先,包吃包住电话:
酒店前台月结
招聘[庆祝][庆祝][庆祝]酒店现招前台1名:要求:年龄18-35周岁,勤快、干净卫生、对工作认真负责,有经验者优先,服从酒店管理安排薪资待遇:(具体面议)联系方式
理货员收银员
招聘启事本店因业务扩展,现诚聘以下岗位:一、收银员(1名)要求:,认真负责,有经验者优先薪资:底薪5000元/月+营业额提成+全勤奖二、理货员(1名)要求:,吃苦耐劳,细心负责薪资:底薪4500元/月+营业额提成+全勤奖工作地点:阿里地区廉租房(卡尔东生鲜食品店)联系方式:有意者请致电或到店咨询,欢迎加入!
西藏阿里招聘酒店招聘前台一名,客房服务员一名,,有工作经验者优先,包吃包住,底薪+提成电话
客房服务员
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西藏阿里〖招聘〗红柳花路扎堆儿招服务员2名,藏汉不限,男女不限,18—40岁,暑期工也可以
4000-6000元/月
服务员包吃1-2人月结
〖招聘〗红柳花路扎堆儿招服务员2名,藏汉不限,男女不限,18—40岁,暑期工也可以,工资4000—6000,管吃,有意者打电话。电话:
吉林长春雲川西餐咖啡酒吧招暑假兼职工作时间晚六七点到十一点每周五六天排班工资半月结有酒水提
兼职有提成1-2人
雲川西餐咖啡酒吧招暑假兼职工作时间晚六七点到十一点每周五六天排班工资半月结有酒水提成I人勿扰
日结商超理货盘点员暑假工(南京面试外派上海工作)
160-170元/天
兼职临时工包住11-20人日结假期工暑假工 日结 提供住宿 不包饭
★日结,日结,暑假工盘点兼职(外派上海)
无任何收费,日结不用考虑拖欠工资的情况!
150+20元饭补(南京公司面试后([玫瑰]外地的可以视频面试)出发外派去上海)
第四家店开始日结费用
重点要求必须符合工期要求:暑假工工期到8月31号,
6月7号南京培训后出发上海(提供6人间酒店式公寓住宿)。
南京面试地址:万寿地铁站附近
工作内容:扫描商品条码,点数。非常轻松,简单。会培训。(每天需要盘点的店铺地址不一样具体根据行程表)
盘点时长:8小时以内费用不变(开始时间各不相同,费用不变,超8小时按照20元/小时计算超时费用)超级简单,轻松,时间短!
男女不限,16-35岁
名额有限,报名从速,电话微信主动联系
外协储备干部
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
学习阶段:
1. 熟悉各类缝纫设备及工装夹具,掌握车缝所用面料与辅料的特性,并具备普通缝纫机的基本操作能力;
2. 参加工艺规范、典型不良案例、质量控制流程以及精益生产相关理论知识的系统培训;
3. 通过整理外协管理相关的资料、报表与报告,掌握规范化的工作流程、步骤及内容要求;
4. 学习各事业部车间裁剪、车缝、包装等环节的操作流程,掌握首件封样的关键要点,理解良品与不良品的实物判定标准;
5. 核对作业指导书与生产样品,依据产品质量标准,开展回厂车缝产品的抽检工作,学习记录填写及异常处理的实际应用;
产出阶段:
1. 作为业务跟单人员赴各外协生产点出差,负责产线现场管理,并为外部生产团队提供技术支持;
2. 严格执行生产过程中的质量管控,确保产出产品满足公司质量要求;
3. 监督生产计划落实情况,保障产线稳定运行并按期完成交付任务;
任职要求:大专及以上学历,25届毕业生,理工类相关专业优先考虑。
岗位经验:无经验要求,应届生需在生产一线完成六个月以上的适应性培养。
公司配备完善的专项培训体系,企业规模大,管理范围广,具备良好的职业发展空间。
发动机零部件研发工程师
5000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限本科发动机设计结构设计汽车发动机
1、组织关系隶属于北京,主要工作地点位于潍坊,承担属地化研发职责
2、负责发动机整机或零部件的设计与开发工作
3、参与发动机整机试验的规划与研发实施
4、对发动机设计及研发具有浓厚兴趣,熟练掌握三维设计软件及常用办公软件
5、2026年应届毕业生优先考虑;具备发动机相关工作经验者优先
6、大型国有企业,提供广阔发展平台与多样化职业机会,符合条件者可协助解决北京户口
7、优先考虑一本院校及一本专业毕业生,需通过大学英语四级
8、主要工作地点为潍坊
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、高温补贴、节日福利、周末双休
磁力泵研发工程师/资深研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科研发设计测试SolidWorksAutoCAD
1. 负责磁力泵产品的结构设计、水力系统设计及磁路系统设计,完成三维建模、工程图纸绘制、BOM清单编制及相关技术文件输出
2. 主导磁力泵CFD流体仿真分析,开展温升与涡流损耗计算,完成隔离套、轴承、联轴器等关键部件的选型,跟进样机试制、测试验证及性能优化,解决生产制造与现场应用中的技术难题
3. 参与行业技术标准的制定工作,推进专利申报及新材料、新工艺的试验验证,对接客户技术需求,提供个性化解决方案与选型技术支持
食品研发员
8000-15000元/月
食品/饮料研发3-5年学历不限SOP制定油炸食品配方研发技术研发
公司是一家专注于“油炸小吃”现代化生产,高品质制造与销售服务应用的领军企业。通过了《HACCP管理体系》,《ISO9001管理体系》和《ISO22000管理体系》三大质量体系。
现因业务扩展,需要招募1名应用型食品研发专员,主要负责油炸小吃、面点小吃产品的菜品应用型研发。
岗位职责(应用型研发)
1、按周期推进油炸类及面点类小吃的应用研发工作。
2、依据产品开发目标,独立开展配方设计、工艺改进,并完成相关SOP文件的编制与归档。
3、跟进新老产品中试生产过程,协调生产对接;落实新品原辅料技术规范、配方及工艺文档的输出。
4、组织实施新产地原料的技术验证,收集实验模块数据、产品参数、配方信息及工艺条件,并系统化整理建档。
5、持续跟踪餐饮小吃市场动态,具备一定的行业趋势分析能力。
6、承担技术研发过程中配方资料的管理工作,严格执行技术保密制度。
任职要求:
1、具有实际厨师工作经验。
2、两年以上从事小吃或面点类产品工艺研发的经历。
3、掌握常见菜品的研发方法、原料特性及其应用场景,了解食品加工新技术、新工艺,熟知相关食品安全法规。
4、对小吃餐饮领域有热情并有一定认知,工作积极认真,具备责任感。
其他生产营运人员3-5年本科生产质量管理生产计划管理生产技术研发
岗位职责:
1. 生产计划落实:依据车间月度及周度生产安排,组织并推进生产任务实施,确保生产目标按时、保质、保量达成。
2. 工艺与标准执行:严格执行ADC生产工艺流程及标准操作规范(SOP),负责关键环节的操作控制与过程监督,确保生产运行合规、稳定。
3. 异常响应处理:及时识别并上报生产过程中出现的异常状况,协助开展偏差处理流程,参与偏差分析及纠正与预防措施(CAPA)的落地执行。
4. 记录填写与管理:真实、完整、及时完成生产批记录及相关辅助记录的填写,保障数据可追溯性,并配合完成记录审核与归档工作。
5. 合规管理与检查应对:遵循GMP相关要求,落实车间内部自查机制,积极配合各类外部审查与检查,推动整改措施有效实施。
6. 质量协作联动:与质量保证(QA)、质量控制(QC)团队保持良好沟通,落实质量提升举措,参与偏差、变更及超标结果(OOS)的调查与跟踪处理。
7. 技术转移与验证支持:参与新品种、新工艺由研发向生产阶段的转移工作,协助开展工艺验证、清洁验证等现场操作与数据采集。
8. 效率提升与成本管控:持续挖掘生产环节优化空间,提出改进建议,推动新技术、新方法的应用,提升生产效率、收率及质量一致性,助力成本控制。
9. 物料使用与协调:负责生产用物料及耗材的申领、使用与库存监控,及时提报物料需求,保障生产连续性。
任职要求:
1. 本科及以上学历,生物技术、生物制药、化学工程、药学等相关专业背景;具有3年以上生物制药领域(特别是ADC或单抗)现场生产管理经验。
2. 掌握ADC药物生产工艺流程及关键质量控制要素;有通过官方审计经历者优先考虑。
3. 熟悉GMP体系及相关药品法规要求;了解ADC偶联、纯化等核心单元操作。
4. 能熟练操作办公软件及生产信息化管理系统。
5. 具备较强的责任意识、细致严谨的工作作风,以及良好的问题解决能力和团队协作沟通能力。
果蔬饮品研发师
5000-10000元/月
食品/饮料研发1-3年本科饮品配方研发技术支持果蔬加工研发产品迭代升级市场趋势分析
工作职责
1. 负责鲜果饮品及果蔬加工类新产品从研发到落地的全流程管理,包括配方开发、工艺参数调优及生产流程标准化,确保产品在口感、品质与成本之间实现最佳匹配。
2. 全程参与研发成果向量产转化过程中的技术攻关,为制造端提供专业指导,保障产品在规模化生产中的稳定性与一致性。
3. 密切关注果饮与果蔬加工领域的市场变化、消费偏好及竞争格局,提出切实可行的产品创新建议,推动现有产品持续优化升级。
4. 整合消费者反馈与市场需求数据,协调内外资源调整产品规划,增强产品的市场适应性与品牌竞争优势。
(不符合条件者勿扰)
任职要求
1. 本科及以上学历,食品科学、西餐或相关专业背景,具有2年以上水果、食品或饮品行业研发工作经验。(不符合条件者勿扰)
2. 掌握食品新产品开发完整流程及质量管控规范,可独立承担配方设计、工艺改进与成本评估工作。
3. 具备较强的市场敏感度与分析判断能力,能基于行业动向独立制定产品方案并推进实施优化。
4. 具备良好的沟通协作能力,能够高效联动研发、生产等多部门团队,确保项目顺利执行落地。
生产储备干部
5000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
工作职责
1、 配合开展相关产品的生产运营事务;
2、 参与现场安全、生产管理、质量管控及成本控制等相关工作;
3、 负责生产车间的现场管理工作;
4、 落实信息传达,协调各车间相关事宜,并协助完善生产体系的建设;
任职资格
1、 大专及以上学历,专业不限(管理类相关专业优先),具备2年以上工作经验;
2、 具备较强的责任意识,态度积极,心态端正,能适应一定工作压力;
3、 拥有良好的沟通能力、团队合作精神以及组织协调能力;
临时工
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日化产品研发师
1.6-2.5万元/月
生产运营3-5人5-10年大专家庭日化
1. 全面负责洗衣液、洗洁精等洗涤产品的配方研发、工艺优化、生产技术管理,把控产品质量与稳定性;
2. 解决生产现场技术问题,优化生产流程,降低原料损耗,提升生产效率与产品合格率;
3. 负责原料选型、配方成本控制,制定产品技术标准、操作规程及质量管控体系;
1. 精细化工、应用化学、日化相关专业,有洗衣液、洗洁精、洗涤用品实际技术经验;
2. 熟悉表面活性剂体系、配方原理、生产工艺及质量检测标准;
3. 能独立完成配方调试、成本优化、工艺改进,具备较强问题解决能力;
4. 有工厂技术管理、总工/技术负责人相关工作经验优先;
5. 工作踏实负责,能驻厂/长期稳定工
4. 指导生产、质检团队,统筹技术改进、新品试制、旧品升级工作;
5. 对接原料供应商,把控原料质量标准,处理产品质量投诉与技术异常。
栏目概述
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