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食品/饮料研发1-3年硕士调味品
岗位职责: 1、配合研发工程师开展产品研发相关工作; 2、协助跟进产品初期生产过程,及时整理并协调解决生产环节中的各类问题; 3、根据上级要求完成相关文件资料的数据采集与统计工作; 4、负责产品资料的归档及信息分类整理; 5、承担研发岗位涉及的日常行政事务; 6、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、硕士及以上学历,食品发酵、酿酒工程、食品工程、食品加工工艺等相关专业; 2、了解国家食品安全法律法规及相关国家标准; 3、具备一定的实验基础知识和实际操作技能; 4、具有良好的沟通能力、分析判断能力以及团队合作意识。 注:该岗位工作地点为郫都区安德镇及雅安汉源(提供食宿)
润滑油技术工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年高中KA大客户个人客户代理商销售面销/陌拜
1、性别不限,具备2年以上工作经验。 2、大专及以上学历,有电子、汽车、电机、家电、CNC加工等行业现场作业或销售背景者优先。 3、能承受工作压力,性格积极乐观,具备良好沟通能力,熟练使用办公软件。 4、可接受短期出差安排。 1、负责特种工业润滑油、金属加工液(如切削液)及相关配套设备的市场推广、销售及技术支援服务。 2、面向电子、手机制造、化工、汽车零部件、电机、家电、机械加工等行业客户开展开发工作,通过实地走访、现场调研、问题诊断与分析,提供针对性解决方案。 3、积极拓展新市场,开发新客户,扩大产品应用领域与销售覆盖面。 4、持续维护并深化现有客户合作关系。 5、收集并整理市场动态与行业资讯,提升对市场的认知与洞察。 6、具备制造业相关销售经历,了解润滑技术及机械设计基础知识者更佳。
其他生产营运人员月结1-3年本科软件运维系统运维
职位描述: 1. 参与数字化体系的建设与验证,对接电子信息系统项目(LIMS/WMS/QMS/MES等)相关事务沟通; 2. 协同推进数字化项目建设,支持生物药工厂数字化全周期管理; 3. 配合开展运营团队在电子信息系统的操作培训与技术指导; 4. 针对电子信息系统中的业务模块提出可行性优化建议并推动改进; 5. 组织协调数字化系统上线过程中的各项导入工作; 6. 完成上级安排的其他相关任务。 职位要求: 1. 本科及以上学历,生物工程、信息技术、自动化工程等相关专业,具备至少1年生产型企业工作经验,具有生物医药行业信息化系统落地经验者优先; 2. 具备生物医药领域自动化、数字化项目管理与实施背景,了解计算机化系统验证流程; 3. 有制药行业智能制造项目实施经历者更受青睐; 4. 工作态度积极主动,具备良好的问题分析能力与沟通表达能力,学习意愿强,能适应一定强度的工作节奏;
产品BOM专员
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专ERPERP数据更新与维护BOM表产品结构搭建
一、任职要求 1、年龄及学历:25-40岁,大专及以上学历,工业工程、信息管理、机械制造等相关专业; 2、具备1年以上管理系统操作经验,熟练掌握常用管理软件(如ERP、OA、管家婆、金蝶等),具有较强的数据维护与处理能力; 3、熟悉制造业生产流程,掌握数据采集、统计与分析方法,能运用Excel完成数据整理与基础分析; 4、具备良好的跨部门沟通协调能力、学习能力以及一定的问题识别与解决能力; 5、有电焊机生产工艺流程相关经验者优先考虑。 二、岗位职责 (一)系统运维 1、负责公司系统的日常运行维护、监控及技术支持,保障系统安全、稳定、高效运转; 2、负责系统用户账号的创建、停用、权限配置与审核; 3、负责系统数据的新建、标准化审查、录入、更新与冻结,维护数据建立与变更流程,确保数据定义的一致性与准确性; 4、编制并持续更新系统运维手册、标准操作流程、故障应对方案及数据管理规范。 (二)数据管理 1、在系统中完成物料信息的建立、录入与更新工作,包括编码、名称、规格型号等内容; 2、依据技术资料在系统内构建产品结构,维护物料清单(BOM)及物料编码体系; 3、制定和优化系统信息建立的相关标准,如物料编码规则、命名规范、规格型号统一等; 4、根据业务授权开展批量数据导入、导出、修改和清理工作,响应业务运行中的特殊数据调整需求(如库存修正、凭证冲销等),确保操作可追溯、流程合规。 (三)生产数据分析 1、收集、整理并统计分析各类生产数据,涵盖生产日报、周报、月报、产量、人均效率等指标; 2、持续监控和跟踪生产数据动态,为生产管理提供决策支持,发现瓶颈环节并提出改进建议; 3、搭建并维护生产统计数据库,保证数据完整性和可追溯性。 (四)其他事务 1、负责生产办公用品、医用物资、劳保用品等物资的日常管理与发放; 2、打印生产所需的标签、报表及其他相关文件; 3、负责生产类资料的整理、归档与保管工作。
应用工程师
7000-8000元/月
食品/饮料研发3-5年学历不限食品加工及制品
岗位职责 1、紧跟食品行业动态,独立开展产品方案研发并推动落地实施,持续创新菜品设计; 2、按工作要求,为销售前中后期提供专业的厨房技术支撑与解决方案; 3、配合研发团队完成调味料产品的应用测试工作; 4、主导调味料在实际菜品中的应用实验及风味测评; 5、开展市场同类产品调研,进行分析与归纳总结; 6、严格执行试验数据及相关资料的保密管理。 任职条件 1、烹饪或相关专业背景,持有厨师资格证及健康证明; 2、具备3年以上中餐餐饮或菜品研发经验,掌握扎实的烹饪技能,有门店运营管理经验者优先; 3、了解调味品及各类食材原料的特性,并能科学合理搭配使用; 4、仪态端正,具备较强的沟通技巧和语言表达能力; 5、具有团队合作精神,工作认真负责,富有创新意识。
其他生产营运人员3-5年大专
一、工资待遇及要求 工资待遇:6K-8K(含五险一金、周末单休) 年龄要求:45岁以下(含45岁) 招聘人数:1人 试用期为:2个月,试用期工资4800元 二、岗位职责 (1)项目临建标准化产品设计:编制/优化工地临建(围挡、板房、大门、道路、标识)、安全防护(临边、洞口、脚手架、爬架)、模板、钢构件、周转材料的标准化图纸、BOM、工艺、安装手册。 临建标准化产品研发优化:基于现场反馈、成本、安全、效率,优化结构、材料、通用性、提高周转、安装速度。 产品技术支持:编制专项方案、计算书、验算、现场技术交底、解决施工/安装问题。 标准与规范:跟进行标/企业标准、施工现场安全标准,新材料新工艺、行业案例。 降本增效:提升临建产品标准化率、通用性、周转率、降低材料/人工/损耗成本。 (2)核心技能要求 1.图纸设计能力 能看懂建筑、结构施工图 熟练使用:CAD、天正建筑、SketchUp、Revit 会BIM者加分 2.产品结构设计能力 能进行工地标准化产品结构设计、受力分析、节点优化 例如:标准化临建、防护栏杆设施、铝模体系、爬架、卸料平台、安全通道、钢筋加工棚等了解基本力学计算、荷载验算、稳定性验算 3.标准化体系搭建能力 能编制企业标准、图集、工法、工艺手册 能把工地常用设施做成模块化、可复制、可周转的标准化产品 懂安全规范、质量标准、验收要求 4.材料与工艺知识 熟悉钢材、铝材、型材、板材等建材性能 了解焊接、折弯、冲压、喷涂、装配式安装工艺 能做成本优化、材料替代、轻量化设计 5.现场落地能力 能去工地现场踏勘、测绘、解决安装问题 能与生产、施工、项目对接,确保设计可制造、可安装 懂施工工序、安全文明施工要求 三、岗位要求 1、经验与学历要求专业对口、会画图、能独立完成产品设计、出图、优化可主导标准化体系研发、新产品开发、技术降本 ,熟悉熟悉建筑施工规范、临建/脚手架/模板/安全防护标准、力学计算、结构验算。 2、软件技能:软件精通 AutoCAD、SolidWorks、Revit/BIM、PKPM/盈建科。 3.综合能力:负责工地标准化产品、安全设施、临建设施设计研发、绘制施工图、节点图、装配图、进行结构验算、工艺优化、成本优化、编制企业标准、图集、作业指导书、配合生产/项目解决现场技术问题、新产品研发、专利申报、工法总结。
研发文员
4000-6000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责: 1. 负责本部门项目资料的汇总、分类、归档、存储及日常管理工作; 2. 负责技术文档在本部门与相关单位之间的流转(包括发放、回收、更新、废止等); 3. 承担本部门ERP与PLM系统中文件的上传及维护任务; 4. 传达部门负责人下达的工作指令,跟进执行情况并及时汇总汇报进展; 5. 组织安排部门会议,编写会议记录,完成签批流程及档案留存; 6. 处理部门日常行政事务(如办公用品申领、保管;6S管理;考勤检查等); 7. 配合推进本部门与其他职能部门的工作对接与协作; 8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求: 1. 具备大专或以上学历; 2. 机械、自动化等相关专业背景,有非标自动化行业从业经历者优先; 3. 应届毕业生如有参赛经验或制图基础可酌情考虑;具有一年以上文职类工作经验,有设备制造企业同类岗位经历者更佳; 4. 熟悉OFFICE办公套件操作,能熟练使用各类办公设备; 5. 具备较强的文字表达能力,可独立撰写会议纪要及其他文书材料; 6. 掌握基本的文件管理流程与规范; 7. 沟通协调能力良好,学习能力强,工作认真负责。 备注: 8:30-18:00 双休 购买五险一金 年终奖
其他生产营运人员月结1-3年本科
职位描述: 一、工作内容 1、负责经营类文件的接收、发送及分类归档管理; 2、日常运营数据报表的汇总、整理与及时上报; 3、扎实落实质量信誉考核相关工作,保障企业维持“AAA”级标准,杜绝重大旅客服务投诉事件,并高效处理各类服务质量投诉反馈; 4、保持与行业主管单位的良好对接,按要求准时提交所需材料; 5、规范管理各级管理部门文件、参营单位申报资料,以及车辆和驾乘人员相关信息档案; 6、每月整理参营单位清洁检查、安全检查、班次异常处罚及结算报表; 7、向道路运输协会定期报送周报,以及黄金周、春运期间专项资料; 8、汇总经营科各科室员工月度绩效考核结果; 9、办理班线票价、运行里程、车型配置、停靠站点的新设或调整事项,参与新线路实地调研; 10、核查车站参营合同执行情况及班次变动落实状况; 11、协同办公室、安全科、直属公司推进其他运营管理事务,落实上级交办的临时工作任务。 任职要求: 1、211&985院校本科或硕士学历,有意愿在交通运输领域深耕发展; 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力,敏锐的观察能力,善于分析并解决实际问题,富有开拓意识,学习与创新能力突出; 3、职业规划明确,具备强烈的自我驱动力与进取精神,责任心强,工作积极投入; 4、具有良好的团队协作意识,执行力高,能适应高强度工作压力。
其他生产营运人员月结经验不限大专线下产品管理方向法定节假日
岗位内容: 1. 熟悉公司运营机制及业务发展布局,参与系统化管理培训,融入企业全面管理体系。 2. 参与并主导各类管理决策事项,深入理解各部门间协同运作模式,助力提升整体运营效能。 3. 参与客户对接与协调工作,洞察市场动态,协助推动市场拓展与业务增长。 任职要求: 1. 专科及以上学历,管理类、工商管理等相关专业优先。 2. 具备较强的沟通协调能力以及计划组织能力。 3. 对管理方向有强烈兴趣,具备成长为行业骨干的职业追求。 晋升方向:基层--主管--团队管理--运营经理,本岗位为公司重点人才储备岗位。
其他生产营运人员3-5年本科DSPC语言
岗位职责: 1、承担电机驱动器的软件设计与开发工作; 2、开展电机及其驱动系统软件的标定、测试及实际应用支持; 3、参与相关通信协议的研发与实现; 4、编写电机控制器技术文档、软件测试规范等配套文件。 任职要求: 1. 自动化、电气工程等相关专业本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验; 2. 具备无位置传感器永磁同步电机驱动器开发经历者优先考虑; 3. 熟悉永磁同步电机磁场定向控制、SVPWM、死区补偿、过调制等技术,可完成速度环、电流环PID控制的软件调试与参数优化; 4. 熟悉DSP或stm32平台的编程与开发,能使用C/C++进行代码编写,掌握常用开发工具及调试手段; 5. 能熟练运用MATLAB/Simulink进行控制算法的建模与仿真验证; 6. 了解CAN、Modbus等现场总线通信协议; 7. 具备较强的主动性、团队协作意识,逻辑思维清晰,抗压能力强。 职位福利:五险一金、周末双休、绩效奖金、股票期权、节日福利、带薪年假、定期体检、项目奖金
服务员
3000-4000元/月
服务员1-2人
夜宵摊服务员
销售交通指示牌安装
招聘岗位:网络操作员任职要求:23-32岁,身体健康。2.电脑基本操作熟练3.吃苦耐劳、踏实肯干,有耐心、做事认真仔细4.不限经验,接受无经验者,应届生不合适岗位职责:根据客户要求在电脑上完成产品的操作和测试,办公室坐班,操作简单上手快,不需要找客户,不需要打电话,不需要销售,有人带,上班自由。岗位福利:底薪十提成,多劳多得(综合工资4000-7000往上),月休6-7天,法定节日全休息,五险,餐补,交通补贴,节日福利,年终奖。工作地点:江阳区大山坪联系方式:
泸州 江阳区
6月2日 01:00拨打电话
前厅
3000-8000元/月
迎宾员包住包吃有提成免费培训6-10人月结全职不斤斤计较
岗位职责: 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待,展现专业得体的形象与服务素养 2.协助会务、活动、展厅等场合的礼仪支持,包括站位引导、秩序维护及流程配合 3.接听咨询电话,准确记录并转达访客需求,保障信息传递及时有效 4.保持接待区域整洁有序,熟悉基础办公设备及周边环境信息 5.配合完成临时交办的行政辅助类工作,具备良好的应变与协作能力 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与亲和力 2. 具备基本礼仪常识,有相关实习或工作经验者优先 3. 责任心强,细致耐心,能适应短时站立及灵活排班 4. 学历不限,中专/技校及以上学历优先 5.具备服务意识与团队精神,无不良从业记录
绿化1-2人月结
四川兴顺劳务代理有限公司招聘岗位:绿化工2名薪资待遇:面议(包含个人部分五险)岗位要求:不限性别,初中及以上学历,年龄50岁以内,工作态度积极,责任心强,服从工作安排,有电工证或保安相关工作经验优先。工作地址:泸州市龙马潭区安宁街道泸州市植物园联系人和联系电话:唐老师
泸州 泸县
6月2日 00:15拨打电话
洗衣工1-2人月结
公司名称:蔡蔡洗衣店岗位名称:门市员需求人数:2人年龄要求:30-50岁学历要求:高中工作区域:江阳区丹艳路、龙马潭区外滩一号店工作内容:为中高端客户提供各类衣物,床上用品,窗帘,地毯等的清洗,门市员不洗衣服,免费培训上岗。要求性格开朗大方,吃苦耐劳,责任心强,执行力强,学习能力强。工作时间:早8点到晚7点休息时间:月休3天可调。薪资待遇:2800-3500元试用期:1个月。其他福利:节日福利+生日福利+团建+免费培训联系人:王先生(手机)
泸州 江阳区
6月2日 00:15拨打电话
食品研发1-3年本科粮食加工乳及乳制品蔬菜类食品加工及制品食品添加剂/香料食品发酵/酿造国内院校优先营养师证食品安全管理员证食品相关专业熟悉GB2760-2014安全性测试稳定性评估配方开发保健食品饮料
岗位职责: 1. 负责食品发酵工艺的开发与优化 2. 参与食品保鲜技术的研究与应用 3. 菌种的筛选与维护 4. 质量与安全控制 任职要求: 1. 食品科学与工程、发酵工程、生物工程、微生物学等相关专业本科及以上学历。 2. 食品发酵或保鲜领域工作经验者优先。 3. 熟悉发酵工艺原理及常见设备(如发酵罐、灭菌锅),掌握微生物检测技术(如菌落总数、致病菌检测)。 4.善于沟通、按时完成上级交给的工作,拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
调味品研发经理
5000-10000元/月
食品研发5-10年大专水产品类食品加工及制品食品相关专业熟悉GB2760-2014配方开发
1. 负责金枪鱼鱼排、金枪鱼轻食、金枪鱼面点等系列产品的调味研发、口味调试、配方优化工作,精准把控产品风味,打造差异化特色口感。 2. 针对水产类食品,攻克金枪鱼去腥、提鲜、风味调和难题,研发适配的腌料、酱料、复合调味汁,满足预制菜、即食轻食、速冻面点的调味需求。 3. 独立完成调味配方研发、小试、中试全流程,制定标准化调味工艺与操作规范,保障批量生产时口味稳定一致。 4. 熟悉各类调味品、香辛料、食品添加剂特性,严格遵循食品安全国家标准,规范使用调味原料,严控产品品质与食品安全。 5. 建立调味配方档案,做好配方保密、原料成本管控工作,配合生产团队解决量产过程中的调味技术问题。 6. 关注市场调味趋势与消费者口味偏好,持续迭代产品风味,研发创新调味新品,丰富公司金枪鱼食品产品线。 7. 遵守食品生产车间卫生规范,维护调味研发相关设备,保持操作区域整洁,符合SC食品生产质量要求。 任职要求 1. 年龄30岁以上,大专以上学历,食品科学与工程、烹饪工艺、调味品研发等相关专业优先,2年及以上食品企业专职调味工作经验。 2. 精通中式调味、轻食调味工艺,具备水产食品(金枪鱼/海鲜类)去腥、提鲜、复合调味经验者优先,有预制菜、速冻食品、调理肉制品调味工作经历优先。 3. 具备极强的味觉与嗅觉敏感度,能精准辨别风味差异,熟练掌握各类调味原料搭配技巧,可独立完成配方研发与口味调试。 4. 熟悉食品安全生产规范、食品添加剂使用标准,了解预制菜、水产加工食品行业质量要求,持有有效健康证。 5. 工作严谨细致,责任心强,具备良好的团队协作能力与配方保密意识,能适应食品车间研发与生产协作工作。 6. 热爱食品调味研发工作,善于解决调味技术难题,具有规模化食品工厂调味岗位经验者优先录用。
食品/饮料研发10年以上本科熟悉GB2760-2014肉类制定SOP食品相关专业配方开发食品添加剂/香料水产品类中级职称及以上食品加工及制品蔬菜类
产品研发方向: 1. 速冻调理肉制品与预制菜类研发 2. 复合香辛料与腌制配料研发 3. 酱料及调味汁配方开发 4. 速冻果蔬深加工技术研究 满足其中一项即可 其他要求: 1. 编制工艺标准并推动产品中试落地 2. 支持生产现场技术问题的分析与解决 3. 参与产品成本控制与优化工作 4. 持续改进工艺流程与配方性能
食品/饮料研发3-5年学历不限
我们正在寻找专注于餐饮研发某一领域的专业人才!无论您专精于开胃小菜、暖心汤饭,还是风味酱料与调理肉品,只要在其中一个方向具备扎实经验与创新精神,我们都诚挚邀请您加入团队。 一、 专业能力要求(符合以下任一方向即可) 【小菜与凉菜研发方向】 食材理解: 熟悉蔬菜、菌菇、豆制品、海藻等常用小菜原料的物理特性,包括质地结构、水分含量、风味吸收能力及保持脆感的技术方法。 调味与腌制工艺: 精通调味料、香辛料及复合调味液的组合应用,掌握泡制、拌制、卤制、腌渍等加工方式,能够设计出口感鲜明、味道稳定的凉菜配方。 创新意识与趋势把握: 关注餐饮消费新动向,善于将健康理念(如低盐、发酵工艺)与流行口味融入产品开发中。 食品加工与保鲜技术: 了解小菜类产品的杀菌处理、包装形式与储存条件,确保出品安全卫生,并具备良好的保质周期。 【汤品与饭类研发方向】 食材掌握: 具备对高汤原料(禽类、骨类、肉类、海鲜)、蔬菜及谷物类食材的深入认知,熟悉其在加热过程中风味释放的特点。 汤底制作与主食搭配: 熟练掌握熬汤、炖煮、吊汤等核心技法,理解汤品与米饭、杂粮饭之间的口感协调与风味互补,能设计出整体性佳的汤饭组合。 创新思维与趋势跟进: 能结合全球汤饭品类发展动态,运用新型技术(如浓缩汤底、速冻锁鲜)推动产品升级与创新。 生产工艺与品质控制: 熟悉汤类食品工业化流程,掌握均质、乳化等关键环节,保障产品风味一致、质量稳定。 【酱料与调理肉研发方向】 原料认知: 熟悉中西式基础酱料、香辛料及各类肉类原料的特性,了解蛋白质在腌制和热加工中的组织变化规律。 风味调配与腌制技术: 擅长构建复合味型体系,精通酱料配比设计与肉类入味、保水工艺,可开发出风味突出、肉质柔嫩的预制调味产品。 市场敏感度与创新能力: 密切跟踪调味品与预制菜市场发展趋势,能推出符合消费者使用习惯的便捷型酱料与调理肉制品。 生产技术与品控管理: 掌握酱料炒制、研磨均质、灭菌处理及肉类滚揉、腌制、冷冻保存等工艺流程,确保产品可实现规模化稳定生产。 二、 工作经验要求 行业背景: 具备3-5年餐饮产品研发相关工作经验,完整参与过产品从创意构思到落地上市的全流程,对市场需求变化和行业发展方向有清晰判断。 专项项目经历(根据应聘方向对应提供): 小菜凉菜方向: 曾主导或深度参与多种泡菜、凉拌菜、卤味小吃、前菜类产品的研发工作。 汤饭方向: 有实际参与多种例汤、炖汤、羹类、粥品或汤饭一体化产品的开发经验。 酱料调理肉方向: 参与过复合调味酱、腌制用酱及预制调理肉类产品(如腌制牛排、即烹肉片)的研发项目。
食品研发5-10年大专粮食加工肉类食品加工及制品食品相关专业成本控制配方开发
负责速冻系列产品、(速冻面点、小吃如水饺、馒头、包子、糕点等)菜肴产品技术开发工作,确保公司产品开发满足市场需求,并保证公司产品达到目标质量水平
干洗厂
5000-7000元/月
厂长5-10年学历不限
招聘:干洗厂厂长 岗位职责 1. 全面负责干洗厂日常运营管理,统筹生产、洗涤质量、人员、设备及安全工作 2. 制定洗涤工艺流程与质量标准,把控衣物清洗、去渍、熨烫、包装等全环节品质 3. 合理安排生产计划,优化人员排班,提升产能与效率,控制耗材及运营成本 4. 负责设备日常巡检、维护与故障协调,保障设备正常运转 5. 管理团队,做好员工培训、考核与工作安排,提升团队专业度与执行力 6. 对接客户需求,处理客诉与质量问题,维护客户关系 7. 落实消防安全、卫生规范及工厂管理制度 任职要求 1. 有干洗厂/大型洗衣厂厂长或管理岗位经验,熟悉干洗、湿洗、去渍、熨烫等全流程 2. 精通洗涤化料使用、设备操作与基础维护,懂质量管控与成本控制 3. 具备生产统筹、团队管理能力,沟通协调强,责任心重 4. 身体健康,能适应工厂工作节奏,有行业资源者优先 薪资待遇 薪资面议,待遇优厚,能力优秀者可谈分红/股份,包食宿/社保等福利从优。 有意者请携带简历联系面试。
养殖场负责人
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专母猪养猪
生产管理与计划执行: 全面统筹养殖场的日常生产管理工作,科学制定并落实生产计划,保障生产流程有序开展及生产目标如期实现。 结合实际生产需求优化人员配置,协调组织各项生产经营活动,确保生产体系高效运转。 制度管理与监督: 建立健全养殖场各项管理制度,并推动执行与监督,确保规章制度落地实施并持续有效。 安全生产与检查: 定期开展安全生产巡查,排查潜在风险隐患,迅速采取整改措施,保障生产环境安全稳定。 落实安全监管职责,发现问题立即处置,切实维护生产过程中的安全运行。 人员管理与培训: 负责养殖场员工的绩效考核与团队管理,合理调配人力,组织实施培训与业务指导,提升员工专业能力与综合素质。 组织技术骨干开展生产技能学习与交流,加强人才梯队建设,传播企业价值观与文化理念。 质量与防疫: 把控养殖产品的质量标准,持续优化饲养工艺,增强疫病防控水平,保障产品品质与生产安全。 监督场区卫生与防疫执行情况,制定并推行有效的防疫方案,严防重大疫情发生。 后勤与物资管理: 统筹养殖场的后勤保障与物资供应管理,确保运营所需资源及时到位,维持正常生产秩序。 经济核算与报告: 组织开展养殖场的成本核算工作,精准统计生产投入与经营成效,按时编制财务分析报告,为管理决策提供数据支持。 应急处理与汇报: 实时跟踪各生产环节进展,总结经验做法,持续改进生产效率与经济效益,遇到异常情况迅速响应解决。 完成上级交办的其他工作任务,定期反馈工作成果,并妥善应对突发事件的上报与处理
生产管理5-10年中专/中技包吃住
1. 具备五年以上相关岗位工作经验,需适应倒班制度(白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00),能胜任上下模作业,掌握常用塑胶材料的加工性能,了解注塑机、模具及周边设备的操作、维护与保养流程。 2. 按照生产计划高效完成生产任务,负责生产过程中的质量监督与控制,独立进行机台工艺调整与异常处理,承担人员培训、现场6S管理、安全生产执行及相关沟通协调工作,具备良好的学习与应变能力。 3. 严格遵守公司各项规章制度,积极配合管理安排,完成上级交办的其他工作任务。 12台注塑机
瓶箱管理(泸州)
4000-6000元/月
厂长/主管1-3年本科WMSERP
1、负责瓶子、纸箱及托盘的账目与实物管理工作 2、负责现场瓶箱装卸的车辆调度与人员安排 3、负责瓶箱及托盘使用情况的数据统计与日常管控 4、负责仓库布局规划及定置化管理实施 5、负责瓶箱和托盘消耗数据的汇总分析工作 6、负责ERP、WMS、RMS系统中的数据维护、资产登记及盘点执行 7、负责瓶箱作业团队的日常管理、安全管理及跨部门协作沟通
厂长
6000-10000元/月
厂长3-5年学历不限量尺,沟通,生产。安装,全能人才有生产管理经验
有责任心。对石材橱柜有丰富的经验和沟通,拆单。生产。安装
工艺主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年本科新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责: 1. 负责现有量产产品的整理与日常维护,确保产品生产过程稳定高效; 2. 监控并管控生产环节中的成本投入与质量表现; 3. 制定技术实施方案及优化对策,并推动落地执行; 4. 全程跟进新产品导入量产的各阶段,及时解决技术障碍; 5. 编制并汇总工艺改进文档、量产相关资料并完成汇报工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,材料、化工类相关专业; 2. 具备5年以上材料或化工领域工艺技术工作经验,其中至少3年带领5-10人工艺团队的管理经历; 3. 熟悉碳素工艺、负极材料工艺及锂电池制造工艺; 4. 熟练使用PPT、EXCEL等办公软件,掌握FMEA、PPAP、APQP等质量工具。
泸州龙马潭区管理岗位1人,男女不限,40—55岁,必须懂得服装生产整个流程,责任心强,以挣钱为目的
2000-4000元/月
主管1-3年学历不限
管理岗位1人,男女不限,40—55岁,必须懂得服装生产整个流程,责任心强,以挣钱为目的
设备主管
1.3-1.7万元/月
生产设备管理员5-10年本科机械设备设计机械设备验收机械设备维保锅炉设备空压设备非标件AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1、日常工作的统筹与管理; 2、保障所辖区域内生产性设备、公用设施、厂房及建筑设施始终处于安全稳定运行状态; 3、审阅并分析每月OEE数据,针对设备停机情况开展深入评估,指导维修主管持续优化设备运行效率,牵头对故障频发的设备或部件进行根因分析并实施技术升级,有效降低停机频率; 4、制定并完善设备预防性维护计划,推动计划落地执行,并定期核查执行效果; 5、负责设备类固定资产及备品备件的全流程管理; 6、主导涉及投资、工艺优化、节能降耗等专项项目工作; 7、组织新设备的安装、调试及验收验证工作; 8、参与或牵头新设备引进、新项目投入以及现有设备设施的技术改造; 9、负责节能减耗、减排目标的制定与管控,推进相关技术改进及过程监督实施; 10、推进团队建设,激励员工成长,加强人才培养,提升团队专业能力与绩效表现。 职位要求: 1. 本科及以上学历,工业自动化、电气工程、机电一体化等相关专业; 2. 熟悉制造业生产流程,掌握生产设备及公共设施运行原理与性能特点; 3. 8年以上生产设备维修与管理经验; 4. 具备5年以上维修主管或部门管理经验,拥有出色的领导能力,善于团队统筹协调,具备危机应对、灵活应变及人际沟通能力,具有丰富的工程类问题解决实践经验; 5. 熟练使用MS-Office办公软件及CAD制图工具,性格积极进取,能承受工作压力,敢于面对挑战并解决问题。
工艺经理
1.3-1.7万元/月
厂长/主管5-10年本科电池材料新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责: 1. 统筹工艺团队的日常运作,负责绩效评估与人才梯队建设,提升团队在工艺技术方面的专业水平及协同作业效率; 2. 主导构建并持续优化工艺体系,编制及更新关键工序的工艺规范、标准作业流程(SOP)等文件,确保工艺稳定性与产品性能的一致性; 3. 针对工艺技术问题提供有效支持,处理生产过程中的异常情况,主导新产品导入(NPI)阶段的试产管理,监督现场工艺执行情况,保障量产顺利推进和产品性能符合标准; 4. 推动材料研发与生产工艺的有效对接,开展原材料匹配性验证,优化生产设备的工艺适配性,落实生产合规要求,配合内外部体系审查及客户审核,防范粉尘、高温等安全与环保隐患; 5. 控制工艺环节相关成本,参与产能布局规划与生产线改进,收集分析工艺数据,撰写相关报告,完成上级安排的其他临时任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,材料化学、新能源材料、粉体材料等相关专业背景,具备扎实的材料工艺理论基础; 2. 5年以上工艺领域工作经验,其中至少3年从事材料工艺管理及团队管理工作,熟悉相关质量管理体系; 3. 熟悉材料行业工艺优化方法,能熟练运用精益生产、六西格玛等工具解决负极材料工艺中的复杂问题; 4. 具备良好的领导能力、沟通协调能力和问题应对能力,责任心强,抗压能力强,具有持续学习与自我提升意识。
生产部副主管
1.2-1.3万元/月
生产总监5-10年大专生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
1)、组织制定公司生产计划,定期召开排产会议,合理安排并监控生产进度,确保生产工作有序推进,保障各项任务按时完成。 2)、依据生产计划,协调落实生产部门所需的人力、设备、物料等资源,并对各计划执行情况开展检查、督促与指导。 3)、负责工艺配方及熔制参数的设定,并监督其执行到位。 4)、承担生产过程中的技术与质量保障职责,发现问题立即组织处理,重大事项及时向上级汇报。 5)、跟踪生产动态、产品需求、制造流程及产值目标,确保生产任务按期达成。 6)、参与提升生产效率和优化产品的规划与落地实施。 7)、参与审定技术管理标准、工艺流程及新产品开发方案,并及时组织安排试生产工作。 8)、参与产品质量问题分析,制定并推动纠正与预防措施的实施。 9)、牵头建立现场管理制度,推进生产工段的标准化运行。 10)、落实公司各项安全生产制度,开展安全检查,消除安全隐患,防范安全事故发生。
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