人事模块 -执行招聘全流程，包含岗位信息发布、简历筛选、面试组织及后续沟通跟进。 -办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续，负责人事档案的整理与归档管理。 -管理员工日常考勤，汇总考勤数据，及时处理考勤异常情况。 -落实员工福利政策，统筹节日福利发放及团队建设活动的策划与执行。 行政模块 -组织办公用品的采购计划，管理领用流程，保障日常办公物资供应。 -保持办公区域环境整洁，协调办公设备的日常维护与故障维修。 -负责公司各类文件的接收、登记、传递、查阅及归档工作。 -协助开展固定资产管理工作，定期进行资产清查与盘点。 任职要求： 1.持有有效驾照并具备实际驾驶能力 2.具备两年以上人事专员岗位工作经验

工作职责： 1、负责招聘工作的组织实施，指导应聘者填写相关资料，安排并配合部门负责人开展面试，接待新员工并办理入职手续； 2、组织新员工入职培训及相关宣导工作； 3、办理员工劳动合同的签署、续签等手续； 4、组织开展员工转正的考核评估，并公示评定结果； 5、负责行政管理人员的考勤核查与数据统计； 6、办理员工离职相关手续，确保流程合规； 7、维护公司员工人事档案，确保信息完整准确； 8、监督与检查公司前台接待工作的执行情况； 9、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 大专及以上学历。 接受过人力资源管理相关培训。 具备2年以上人力资源岗位工作经验。 有印刷包装行业人力资源从业经验者优先。 掌握人力资源管理六大模块基础知识。 熟悉国家劳动法律法规。 了解社会保险业务办理流程。 熟练操作电脑及办公信息化系统。 工作积极主动，细致认真，具有较强的责任意识。 具备良好的职业素养与敬业态度。 遵守职业道德规范，品行端正。 其它任职要求： 年龄：22岁至45岁。 体能要求：身体健康，能够胜任岗位工作。 无不良嗜好。

岗位要求： 1、具备人力资源管理相关经验，能够独立处理和解决人事问题； 2、具有良好的沟通能力和团队合作精神； 3、能够适应快节奏的工作环境。 4、有过传媒行业招聘工作经验优先

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜，及时响应员工相关咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据，确保人事信息准确、完整、合规 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限（根据实际需求可填写大专/本科等） 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心，责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础的数据整理与报表制作能力 4. 有人力资源相关实习或1年以上助理类工作经验者优先 5.持有企业人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者加分

人事招人

工作内容： 1、负责公司人力资源的日常运营与基础管理； 2、执行招聘全流程，包括简历筛选、候选人邀约及面试组织； 3、协调员工关系，提升员工满意度，营造积极向上的团队氛围； 4、针对公司人力架构及人才培养体系提出优化建议。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上人力资源领域工作经验，熟悉招聘环节； 2、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能高效处理各项人事事务； 3、热爱人力资源管理工作，具有较强的学习意愿和成长动力； 4、性格乐观，为人亲和。 5、工作时间9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休

底薪3000加提成加绩效 下午两点到九点 工作轻松。自由性较大

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据，定期输出人力基础报表与分析支持 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求不限（大专及以上优先） 2. 具备1-3年人力资源相关工作经验，熟悉劳动法律法规基础 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档撰写能力 4. 性格细致耐心，沟通协调能力强，具备良好的服务意识与责任心 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习意愿强，可接受基础性事务性工作

岗位职责: 1. 负责企业人才引进相关工作，包含简历甄选、面试安排与协调等环节。 2. 参与团队培训方案的规划与实施，助力提升整体专业能力。 3. 协助开展员工关系管理，营造积极和谐的工作环境。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识。 2. 能够独立推进工作任务，具备较强的责任感与执行能力。 3. 拥有出色的统筹规划能力以及应对问题的处理能力。 薪资：无责底薪+提成 综合薪资4000+ 月休四天（自由调休）朝九晚六 每月25号发工资

岗位职责: 1. 负责公司人力资源制度的落实与执行，保障各项人事工作有序开展。 2. 参与招聘全流程，包括简历筛选、面试安排与评估，并办理员工入离职相关手续。 3. 协同团队协作，及时响应并处理各类人事事务与问题。 4. 每日整理并汇总企业信息名单 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能与团队成员高效交流。 2. 能够独立应对工作中的各类问题并妥善解决。 3. 具有较强的团队协作意识，适应工作中的变动与挑战

服从安排

主要是，洗车冲枪，打泡，复从安排。

新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ：月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续 上涨!!!! 3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早 报名早赚钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险：五险一金足额缴纳。 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年 假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购 物中心 (5)工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名b1

泸州市泸县招工地小工/杂工、二衬

新建杆路，放线，小工

薪资福利： 1、无责任底薪4000-5000，招聘提成300-1000/人，上不封顶，整体收入过万； 2、享受带薪年假、法定假日休假，节日补贴及礼品，提供年度团建旅游； 3、工作时间早九晚六，每周日固定休息。 工作内容： 1、负责课程顾问、招生主管、招生校长、校长、教学老师、客服班主任等岗位的人才引进； 2、完成简历筛选、候选人邀约、面试安排及入职手续办理等全流程招聘工作； 3、开展招聘数据的统计与分析，优化招聘效率； 4、完成上级安排的其他相关事务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备1年以上招聘经验，有销售类或业务岗招聘背景者优先； 2、有教育培训行业经历，或熟悉K12领域招聘、招生流程者优先考虑； 3、对招聘工作有热情，愿意长期在人才选拔方向发展； 4、形象气质良好，举止得体，自信积极，具备较强的自我推动力； 5、沟通能力出色，富有亲和力与感染力； 6、有进取心，自律性强，条件优秀且踏实肯干者欢迎直接投递简历。

一、工作内容： 1、 布招聘信息，邀约客户到指定地点面试即可（无需接待，纯线上，社恐也能放心冲！）； 2、主要为企业工厂招聘普工，工作简单易上手，新手也能快速出业绩； 3、入职配工作机，不用私人微信/手机号，工作生活互不干扰。 二、任职要求： 1、性格外向，爱聊天； 2、0经验可投！入职有人手把手带，包教包会； 3、会基础电脑操作，能适应轻微工作压力即可。 三、薪资待遇： 1、无责底薪5000+提成+个人奖金+团队奖，新人第一个月8000+，老员工普遍10000+，多劳多得，上不封顶！ 2、工作时间早8:30-晚6:00，午休1.5小时，周六休，法定假期放假。

1、具备出色的执行能力，熟练掌握数据处理与统计分析，精通Excel中的vlookup、数据透视表及各类常用公式，能高效完成绩效评估测算及相关落地工作。 2、熟悉组织绩效管理与项目管理流程，具备推动组织及项目层面绩效持续优化的能力。 3、能够深入分析采集的数据，洞察数据背后的趋势与潜在问题，定期输出详实的数据分析报告，清晰展现组织绩效与经营运行情况的评估结果。 4、拥有良好的沟通协调能力和影响力，可与各部门顺畅协作，牵头完成组织绩效及经营类数据的对接、归集与汇总，保障数据完整准确。 5、工作态度严谨负责，专注踏实，具备强烈的主人翁精神，抗压能力强，积极主动，心态乐观向上。

负责公司人力资源相关工作，招聘 有招聘经验者优先 月休6天 底薪3000+ 加提成 月5000-6000

工作职责： 1、办理公司员工的入职与离职手续 2、管理员工考勤记录及人事档案资料 3、配合各部门推进工作落实，完成上级交办的其他事务 4、组织劳动合同的签署、续签与解除流程 5、解答员工咨询，处理投诉事项及劳动纠纷 6、更新并维护员工信息管理系统，保证数据真实准确 岗位要求： 1、年龄22岁-30岁；本科及以上学历，性格乐观开朗，具有亲和力，擅长人际沟通 2、熟练使用办公软件，具备责任心，工作积极主动，有良好的协作精神 3、学习能力强，适应力好，能迅速掌握新知识与新技能 4、执行力高，作风细致严谨，认真对待工作任务，注重执行细节 薪资待遇： 3K-4K/双休/五险/年假/法定节假日/提供免费午餐 节日福利品等； 工作时间：8:30-17:30 工作地点：青年大街银基发展大厦8楼

岗位职责： 1. 客户开拓与谈判能力：能够主动寻找并接触潜在客户（如品牌商户、合作方），具备清晰的表达逻辑和商务谈判能力，有效推进合作落地。 2. 市场洞察与行业理解：熟悉家政服务领域的市场趋势、竞争格局及目标客户需求，为招商方案制定提供有力支持。 3. 资源整合与关系维护：具有客户资源拓展意识，能持续维护已有合作关系，建立完善的客户信息档案，促进复购或推荐合作。 4. 办公操作与数据处理：熟练运用Excel、PPT等常用办公工具，可整理招商相关数据、编制汇报资料，部分岗位需具备初步的数据分析能力（如跟进招商进展、统计客户转化情况）。 任职要求： 1. 具备1-2年招商、销售或商务拓展相关工作经验，熟悉招商各环节流程（包括客户开发、沟通洽谈、合同签订等）。 2. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、商务策划、经济学等相关专业优先考虑。 3. 拥有丰富招商资源或成功实操案例者，学历条件可适度放宽。

公司简介及经营内容： 1，我们公司是一家专注于大宗商品贸易的企业，公司名称为寰泮科技有限公司。 2，主要依托电脑开展线上产品的预购与预售业务。 3，无需自行开发客户，无需电话沟通或在线交流。 4，公司依法注册运营，相关信息可通过企查查、天眼查核实，亦可在政府官网查询备案，所有证照齐全完备。 岗位招聘及要求： 1.当前招聘岗位为贸易跟单员。 2.工作内容是使用电脑在线完成商品的预购及预售操作。 3.对于无经验者，公司将提供为期三天的免费培训并组织考核，考核通过后即可正式入职。（全程不收取任何费用） 薪资待遇： 第一个月无责任底薪3000元+提成 第二个月无责任底薪5000元+提成 工作时间： 每周一至周六 上午9:30-11:30 下午13:30-16:00 周日全天休息，法定节假日按国家规定休假。 公司倡导积极学习、高效工作，任务完成可提前下班，未完成者按时下班，坚决不安排加班！

  布尔牛排 31-3.3 要两个兼职 电话：简经理 来的联系

企业名称：中国联通（泸州分公司） 招聘岗位：驻地网经理 岗位要求： 22岁-50岁，具备良好的学习能力、沟通能力、有销售工作经验者优先录用。 工作地点：泸州四县三区（就近原则） 薪酬待遇：责任底薪+提成+奖金 综合4000+至上不封顶 联系人：章女士 （）

兼职，不需要任何经验

1、负责部门各类文件的归档及档案管理工作 2、承担部门日常销售相关的后勤支持事务 3、负责销售费用报销及市场费用的数据统计工作 4、协调本部门与总部及其他客户之间的沟通事宜 岗位要求： 1、本科及以上学历，法律、工程、财务类专业优先考虑 2、熟练掌握常用办公软件操作 3、具备较强的组织规划能力与独立解决问题的能力 4、形象端正，表达清晰，具有良好的沟通与协调能力

大学生见习人员 古蔺县户籍，2025年6月以后毕业；大专及以上学历，专业不限；熟练使用电脑及常用办公软件；未办理工商营业执照，，未参加过见习；思想政治素质好，责任心强，服从安排 薪资福利:见习期1年，签订就业见习协议；按照相关规定发放见习补贴；参加意外保险；参照正式干部职工发放相关补助；统一安排食宿 招工人数:数名 报名时间：即日起至3月5日；报名方式：发送简历+身份证+毕业证扫描件至邮箱 工作地址:古蔺县德耀镇

地址 泸州 工资 400 小丑巡游 一位 下午3-4点 4-5点 7到7.40 8-8.40 电话

岗位职责： 1.通过电脑在系统内完成订单的预购及预售相关操作，非销售岗，无需外出拓展客户，无需电话沟通！ 2.每日跟踪并分析市场动态，准确判断行情走势，严格执行公司风控规范开展交易工作。 任职要求： 1.大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），不限性别，年龄不超过40岁。 2.了解农产品现货交易的基本流程与规则。 3.能熟练使用计算机及常用办公软件。 4.性格稳重，具备较强的责任意识，工作细致认真。 5.具备良好的沟通表达能力和市场判断力。 上班时间：9:30～11:3013:30～16:00 休息安排：每周固定周日休息，法定节假日全部放假 后期业务熟练后可申请远程居家办公，无考勤打卡要求 薪资待遇：首月无责任底薪3000元+提成 第二个月起无责任底薪5000元+提成+五险 本岗位为本地线下全职岗位，不接受外地人员及兼职申请！ 请仔细阅读岗位信息后再进行联系！

御风谷森林营地兼职 薪资待遇： 120元（） 工作日期：- 工作时间：9:00-18:00 工作地：胡市 工作内容：游戏npc，送餐等 工作需要：4个人 工作要求：听安排！听安排！ 联系方式：（）