1、薪资：无责任底薪5000元+奖金，综合月收入6000-10000元； 2、个人成长：欢迎零经验新人加入，入职配备一对一导师全程指导； 3、晋升机制（晋升速度快，机会多）： 专业路径：初级—中级—高级（底薪与提成同步提升） 管理路径：顾问—中心校校长—区域运营校长 4、其他福利：入职即签订正式劳动合同；缴纳五险一金，试用期为三个月；享受带薪年假，另设寒暑假额外假期8-15天；节日礼品、生日惊喜、年度健康体检等福利齐全；每月定期开展团队聚餐、户外拓展等团建活动，团队氛围积极融洽。 【工作职责】 1、招生工作： ① 利用公司提供的客户资源进行电话沟通，添加微信，持续跟进并维护关系； ② 参与市场招生推广（如电话邀请家长参加体验课、开展外宣活动等）； 2、客户维护与转化：推动转介绍工作，高效管理数据资源，提升资源使用效率及转化成效； 3、教务支持：完善已报名学员的服务流程，深入沟通家长需求，一对一匹配合适师资，提供科学排课建议。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、形象良好，具备服务类、教育类或销售岗位经验者优先考虑； 3、性格积极热情，擅长人际沟通，语言表达流畅清晰； 4、踏实肯干，抗压能力较强，热爱教育培训行业，喜爱孩子； 【工作地点】 具体校区或所在区域需明确标注 稳定的平台： 作为一家成立14年的本土中大型教育机构，我们具备雄厚的资源基础和可持续的发展前景，诚邀优秀人才投身教育事业，也期待每一位教育从业者与我们共同成长、不断精进 【我们是谁】 极客未来集团成立于2011年，历经14年发展，现已形成涵盖学科教育事业部、素质教育事业部在内的多元化业务布局。 多年来深耕中小学教育领域，专注提升青少年综合素养与面向未来的核心能力，致力于打造高品质教学标杆。依托完善的教研体系、优质的师资队伍和务实进取的企业文化，已成为中国西部教育行业的核心力量之一。未来，我们将始终坚持“热爱，专业，负责，反求诸己”的价值观，以教育为核心竞争力，持续创造价值，助力社会进步与行业升级

【关于公司 】— 西南区域知名教育品牌 极客教育成立于2011年，专注西南地区学科教育14年，以“数学思维训练”为核心，服务覆盖小学至高中全学段。依托自主开发的差异化课程体系与良好的用户口碑，实现稳定盈利与规模化扩张，持续领跑西南数学教育培训领域。 【岗位推荐】 — 适合追求能力快速提升、职业多元发展以及更高收入的教师/求职者，我们提供： ①公司配备基础教学资源，配套入职培训及一对一导师指导，有效减轻新员工适应压力； ②无责任底薪3.5K保障基本生活，叠加多项综合提成，月均总收入可达5K-9K（寒暑假高峰期收入为平日2倍）； ③入职即缴纳五险一金，享受节日福利，另设寒暑带薪假期（分别8-15天）； ④1-2年内成长迅速且业绩突出者，有机会优先晋升至管理岗位或转向其他综合职能方向； ⑤自贡市内设有多个教学点，可根据居住地就近安排工作校区。 【岗位内容】 — 招生转化+班级服务 1、招生转化：利用公司提供的校区支持及个人拓展的市场渠道，定期向家长和学生提供专业学习规划服务（如体验课、长期课程等），精准匹配课程与师资，帮助解决学习痛点； 2、班级服务：协助完成校区日常班级运营及教务行政事务，包括与家长沟通学习进展、调课安排、后续课程续费跟进等工作。 【应聘要求 】— 有销售经验优先 1、大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑 2、仪态端正，积极坚韧，拥有良好的表达能力和学习意识 3、熟悉教培行业基本情况，具有较强的责任心与服务意识 【工作地点】 自贡市内多个校区就近分配、固定校区坐班制，心怀热爱，极客数学帮期待您的加入！

工作内容 1、负责学生日常学习的管理与辅导，保障教学效果及学员满意度 2、策划并参与校内教育教学活动，促进学生综合素质发展和学习积极性提升 3、定期与家长交流，及时反馈学生学习情况与在校表现 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力，能有效引导并激发学生的学习动力 2、具备良好的沟通表达能力，善于与学生及家长建立良好互动关系 3、热爱教育事业，抗压能力强，富有团队协作意识

一、学科组长岗位职责 1、负责拟定本学科的教学规划、课程规范及教学进度，保障教学品质稳定提升。 2、对学科教师的教学过程进行督导，开展定期听评课，给予专业反馈与优化建议。 3、牵头组织学科组集体备课与教研活动，持续改进教学方式与课程内容。 4、定期抽查学生作业与测试试卷，分析学科成绩趋势，制定针对性提升方案。 5、统筹管理学科组教学资源（如教材、教辅资料、实验器材等）的配置与使用。 6、帮扶新入职或青年教师，助力其快速适应岗位并提高授课水平。 7、策划实施组内教师培训与经验分享活动，推动团队专业能力发展。 8、参与教师教学表现评估工作，提出职称评定或奖惩方面的参考意见。 9、协同教学支持部门落实考试、竞赛、示范课等相关教学活动安排。 10、关注学生学业动态，设计并推行学科培优与补弱计划。 11、策划开展学科类竞赛、拓展兴趣班等活动，增强学生学科综合素养。 二、学科组长任职条件 1、学历要求：本科及以上，须具备对应学科专业背景（如数学组长需数学类专业）。 2、持有相应学科教师资格证书，有教研组或备课组负责人经历者优先考虑。 3、具有3年以上本学科一线教学经验，熟悉课程标准及升学考试要求（如中考、高考）。 4、曾带领学科团队开展教学工作，具备良好的组织协调与团队管理能力。 5、专业知识扎实，教学成果显著，能在组内发挥引领示范作用。 6、善于组织教研研讨与集体备课，积极推进教学创新与改革实践。 7、具备良好的沟通能力，能与教师、学生、家长及校方高效协作。 8、能够基于学业数据和课堂反馈，科学调整与优化教学策略。

薪资福利待遇: 1、薪酬：无责任底薪+高比例提成，综合年收入10w-15w，不设上限 2、缴纳社会保险 3、子女可享集团旗下三所幼儿园及全日制学校（新川外国语学校）就读优惠 4、享有年终奖金、节日礼品、带薪年休假、婚假、产假、哺乳假、节日红包等福利 工作内容： 1、负责已缴费学员的日常维护工作 2、定期与家长沟通学生上课进展，做好续费跟进 3、完成课程安排等日常教务工作 任职要求： 1、大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑 2、有教育培训行业从业经历者优先 上班时间： 早九晚六，每月休息4-6天，法定节假日正常休假或调休

厨师长，墩子工，洗碗工，服务员都需要

快餐，主要负责餐厅的正常营运，餐线整理，基本的业绩填表等基础工作，连锁店，需要接受调动广州市场今年要开，需要支援广州市场

岗位职责： 1. 负责学生全流程管理，搭建校区与学生、家长及教师之间的有效沟通渠道，发挥关键纽带与协调作用； 2. 统筹学员学习过程中的课时安排、授课教师匹配及上课时间调配等管理工作； 3. 规范维护学生档案信息，落实课前学籍注册流程，跟进教学执行情况，推动各科教师结合学生实际备课并按时提交教学计划； 4. 及时响应家长反馈，提供专业客户服务，具备应急处理能力，妥善协调节假日期间课程调整事宜，做好家长与学员的情绪疏导，高效受理并解决学生投诉； 5. 跟踪课时使用、续费到账、退费管控等核心运营数据统计，配合教务与财务完成教师课时核算及其他相关管理支持工作。 任职条件： 1. 大专及以上学历，有教务相关工作经验者优先； 2. 具备较强的亲和力，语言表达清晰，书面沟通顺畅，有教育行业或销售背景者更佳； 3. 热爱教育事业，逻辑条理分明，具备良好的组织协调能力，工作主动积极，责任意识强。 【薪资福利】 1、入职即缴纳社保，薪酬结构为基本工资+提成（月均8~15K）； 2、每周固定休息，寒暑假享有约12天小长假，定期开展团建活动，提供生日福利、节日福利等员工关怀。 【岗位优势】 ①教学教研体系：依托戴氏资深教研团队自主研发，具备专业化、本地化适配与系统化特点，教学质量稳定可靠； ②教服支持体系：配备标准化服务流程，涵盖扩科引导、转介绍激励、退费管控、学科知识及升学政策等专项培训； ③成长培训机制：新员工入职即配备一对一导师，提供完整学习资料与集中岗前培训，业务骨干长期陪跑指导，助力快速应对各类运营难题。 诚邀优秀学管师加入戴氏教育！

岗位职责： 1. 负责初中、高中阶段班级学生的日常管理，涵盖纪律维护、心理状态关注与引导等工作； 2. 与家长保持密切联系，及时反馈学生情况，提升学生及家长的整体满意度； 3. 建立并持续更新学生个人档案，系统整理各类学习资料； 4. 维护班级教学环境，管理教室公共设备，保障良好的学习氛围； 5. 及时应对和处理班级内的突发状况，确保学生人身安全与秩序稳定。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，理科类专业优先考虑！ 2. 有相关教育机构工作经验或曾担任学生干部者优先； 3. 具备强烈的责任感，富有耐心和服务意识； 4. 拥有出色的沟通与协调能力，能高效处理学生与家长的各类交流事项； 5. 为每位学生量身定制学习计划，包含单词听写、习题讲解、学习复盘等相关辅导工作！ 备注：特别注重耐心与责任心，所带学生成绩提升有提成，公司设有完善奖励机制。具体细节可面谈，提成空间大，薪资待遇优厚。

岗位职责： 1、协助教师完成在管学生的教学计划制定及课后学习支持，保障学生顺利完成各阶段学业任务； 2、在课前课后及时与家长沟通学生的学习进展和行为表现，提供专业的学习指导建议； 3、负责新生推荐及老生续费工作，达成个人业绩指标； 4、完成学生考勤签到、自习管理、心理关怀、家长会组织等日常教务相关事务。 岗位要求： 1、专业不限，具备销售经验，大专及以上学历； 2、仪态大方，沟通表达流畅清晰； 3、富有责任心与耐心，认同并热爱教育事业； 薪酬福利： 1、薪酬构成：底薪+转介绍奖励+续费奖励+课时消耗提成；目前我校学管师平均月薪7k以上；表现优异者可达10k-15k； 2、福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日津贴+亲情补贴 3、休假制度：单休+业绩达标奖励假+国家法定假期+带薪年休假+资深员工专属假期 4、健全的培训机制，导师一对一指导，助力快速胜任岗位工作。 我校拥有10大校区，学生规模超万人，入职即分配生源享受提成收益。 工作地点：根据居住地就近分配，8大校区可选

朋友们帮忙找一个凉菜，一个二墩，下富顺，工资打电话联系，联系电话

招聘：前厅管理 薪资：5000-6500元/月 1.负责前厅日常运营管理，统筹门店服务、排班与现场管控 2.把控服务标准、卫生秩序，处理客诉，维护门店口碑 3.管理前厅员工，做好培训、督导与日常工作安排 4.配合后厨衔接工作，把控出品与接待效率 任职要求 1.22--45之间，有餐饮前厅管理相关经验 2.做事利落，责任心强，懂服务、会带人 3.具备良好沟通能力，能适应餐饮上班时间

临促 上班时间：开始～可长期 上午：8:30-13:30 下午：17:00-21:00 底薪：100元/天 提成：500-700提5% 700以上提8% 会叫卖，不怕累，有意向者电联：

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

自贡市沿滩区招强电(高压电工)

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活、心理动态，做好谈心谈话与危机干预 4.协同任课教师、家长及相关部门，形成育人合力，促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准，表达清晰，具备基本的心理辅导知识或相关培训经历 4. 具有学生管理工作经验者优先，中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及经验要求（具体以企业实际填写为准）

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，开展班会、谈心谈话及心理疏导 2. 协同专业课教师落实教学管理，跟踪学生学习进度与学业表现 4.处理学生突发事件，及时与家长、学校相关部门沟通联动 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队协作意识 3.熟悉高校或中职学生管理工作流程者优先 4.具备心理学、教育学、思政类相关背景或从业经验者优先 5.普通话标准，熟练使用办公软件，能胜任一线学生服务工作

初中道法 1、深圳市内在编在岗教师；2、拥护党的教育方针，遵纪守法，热爱教育事业，师德高尚，具有良好的思想道德素质和教师职业素养，符合《教师法》和《教师资格条例》要求，未受过党纪政纪处分；3、全日制大学本科及以上学历，具备相关学科教师资格证；4、有深圳市中考教师经验，年龄在35周岁以下（特别优秀者，年龄可适当放宽）；5、满足下列条件者优先：（1）具有领军能力的区级及以上工作室主持人、名师、名班主任、学科带头人、骨干教师，或获得市级以上荣誉称号者；（2）区级及以上教师基本功比赛、优质课比赛、班主任技能比赛一等奖获得者；（3）教学业绩特别突出，或在学术研究、学科竞赛、课程开发等方面成绩特别突出者；（4）在某一领域有专长，在全市有很大影响者；（5）具有多年毕业年级教学经历。 薪资福利:学校为教师提供良好的发展平台和锻炼机会。评职晋升空间大，由华南师范大学专家团队、联盟学校“骨干教师、学科带头人”组成的名师发展阶梯，能为您的卓越发展保驾护航，提供无限广阔的优质平台。学校关心每一位教师的生活状态，采取多种方式丰富教职工业余生活。丰富的团建活动让教职工切身感受到“家”的温暖；瑜伽课、篮球赛、羽毛球赛等活动提升教师的幸福指数。 招工人数:若干 符合条件的应聘者请投递电子简历到邮箱: 。（邮件标题格式：姓名+岗位）；简历内容整合成PDF文档，按以下顺序排列打包：①报名表（见附件）；②身份证正、反面扫描件；③学历、学位证书扫描件；④教师资格证扫描件；⑤专业技术资格证书扫描件；⑥工作经历相关证明材料；⑦荣誉证书等有关证明材料；⑧近一年个人生活照；报名截止时间2026年5月15日；学校招聘工作组对报名者进行初审，审核通过后，由学校办公室电话通知入围者来校面试考核，未入围者不另行通知；通过考核人员按拟选调名额等额确定拟选调人选，人员名单上报龙岗区教育局，经上级部门考核合格后，办理调动手续；诚信报考，如实填报信息、提供有关证明材料。凡弄虚作假或审查发现资格不符的，取消选调资格；应聘时请说明“招聘信息来自深圳代课” 工作地址:深圳市龙岗区平湖街道鹅公岭社区鸿雁南路1号

•认同中华优秀传统文化，系统学习过国学经典，熟读《论语》《孟子》等经典，掌握幼儿国学经典诵读的教学方法，能结合幼儿年龄特点开展教学。 •熟悉幼儿身心发展规律、学前教育教学规范，具备扎实的幼教专业知识，能独立制定教学计划、撰写教案、组织教学活动。 •具备较强的班级管理能力、沟通协调能力、应急处置能力，能有效管理班级秩序、化解幼儿矛盾、处理突发情况。 •具备良好的语言表达能力、诵读能力，能生动形象地开展经典教学，善于与幼儿、家长沟通交流。 •文笔较好，能够将幼儿的教育活动表现以书面和口头总结并传达给家长； •热爱幼教事业，热爱国学文化，有教育情怀、责任心、耐心与爱心，真心关爱每一位幼儿，尊重幼儿的个性差异。 •品行端正、师德高尚，以身作则、知行合一，能践行国学礼仪与德行规范，为幼儿树立良好榜样。 •细心严谨、认真负责，重视幼儿安全与健康，有较强的责任意识与风险防控意识。 •乐于学习、积极进取，愿意主动提升自身的国学素养与教学能力，配合园所开展教研与培训工作。•团结协作、服从管理，能与配班老师、保育员密切配合，积极完成园所交办的各项工作。 •学前教育、教育学、汉语言文学、国学相关专业优先，持有幼儿教师资格证（必备），普通话二级甲等及以上。中国文学，古圣经典等研究者优先。 •幼儿园工作至少3年以上的班级主班工作经验。 •熟知幼儿园一日工作流程标准，对班级管理职责充分了解； •掌握熟悉3-6岁儿童教育理念； •掌握幼儿生理发育、心理发展和学习能力活动标准的理论知识基础（即儿童观，儿童心理学等相关专业知识） •以幼儿为本，关爱每一位幼儿，尊重幼1儿的人格与个性，用爱心、耐心、责任心呵护幼儿成长； •6. 良好的语言组织表达能力， •7. 熟知3-6岁儿童学习与发展标准，并正确运用有关经典的知识、儿童发展和评价的理论去计划并组织教育教学活动、创设环境；能够将经典传授、德行培养、社会学习、艺术、健康、自然科学、美术、数学等教学内容付诸教学实践； •8. 掌握3-6岁儿童常见病、传染病防治及预防知识，儿童健康、安全和营养的相关知识； •9. 热爱教育事业，有爱心，耐心，阳光积极心态，责任感； •10. 性格偏外向为优，善于积极表达； 11. 遇到家长问题，善于发现问题、解决问题。 12.熟悉保育知识，具备早教、护理经验者优先 13.英语四级，英语熟练，能进行基础教学交流 【工作时间】07:30-18:00，周末双休 【薪资福利】 综合薪资3500-6000元，五险齐全

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活、心理动态，做好谈心谈话与危机干预 4.协同任课教师、家长及相关部门，形成育人合力，促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准，表达清晰，具备基本的心理辅导知识或相关培训经历 4. 具有学生管理工作经验者优先，中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及经验要求（具体以企业实际填写为准）

招聘：邦泰夜宵领班（底薪+提成+加班费）薪资：4500-6500元/月岗位职责:1.负责夜宵时段前厅日常管理，安排员工排班及工作;2.协调厨房与楼面，确保龙虾等菜品出品及时、服务顺畅;3.处理顾客投诉及突发情况，维护用餐氛围;4.监督收银、卫生、物资盘点等门店运营事务。任职要求:1.1年以上餐饮领班或管理经验，有龙虾/烧烤/夜宵店经验优先;2.能适应长期夜班（4:00-02:00）3.沟通能力强，做事利索，能抗压;4.熟悉基础办公或收银系统者加分。

招聘：前厅经理薪资：面议有10年以上工作经验，男女不限，思路清晰，有较好的沟通能力，善于洞察及组织能力，能独立完成日常工作及培训工作。薪资:具体面谈。注:9点之前和下午17:30以后，请勿拨打咨询电话

信幸福家宴酒店诚邀投递简历，领班职位待遇面议，地点四川自贡，详情请点击链接了解。

招聘：御翎君北京烤鸭招储备店长+店员+兼职薪资：3500-5000连锁餐饮烤鸭店诚聘英才<BR>招聘岗位<BR><BR>1、店长/储备店长（1名）<BR>薪资待遇：3500-4500元/月<BR>2、店员（多名）<BR>薪资待遇：2800-3200元/月<BR>3、兼职伙伴（可私聊，后期按需联系）<BR><BR>工作时间：每天工作10小时，月休3天，节假日额外多休1天，<BR>全勤奖+业绩提成+会员提成<BR>综合工资=基础薪资+200~500元，<BR><BR>岗位要求：<BR>1.年龄30-45的小姐姐，<BR>2.长期稳定，短期勿扰<BR>3.吃苦耐劳，有责任心、有担当<BR>4.服从公司和店长的指令与安排<BR>5.能接受短期到自贡区域门店出差调动<BR>6.有餐饮从业经验，有切菜经验者优先<BR>

招聘：御翎君北京烤鸭招储备店长+店员+兼职 薪资：3500-5000元/月 连锁餐饮烤鸭店 诚聘英才 招聘岗位 1、店长 / 储备店长（1名） 薪资待遇： 3500-4500元/月 2、店员（多名） 薪资待遇： 2800-3200元/月 3、兼职伙伴（可私聊，后期按需联系） 工作时间：每天工作10小时，月休3天，节假日额外多休1天， 全勤奖 + 业绩提成 + 会员提成 综合工资 = 基础薪资 + 200~500元， 岗位要求： 1. 年龄30-45的小姐姐， 2. 长期稳定，短期勿扰 3. 吃苦耐劳，有责任心、有担当 4. 服从公司和店长的指令与安排 5. 能接受短期到自贡区域门店出差调动 6. 有餐饮从业经验，有切菜经验者优先 门店地址： 门店1:富顺富州大道282御翎君北京烤鸭 门店2:自贡梨园烤鸭店（蓝鹰花园附近） 感兴趣者可直接电话联系！

招聘：御翎君北京烤鸭招储备店长+店员+兼职薪资：3500-5000元/月连锁餐饮烤鸭店诚聘英才招聘岗位1、店长/储备店长（1名）薪资待遇：3500-4500元/月2、店员（多名）薪资待遇：2800-3200元/月3、兼职伙伴（可私聊，后期按需联系）工作时间：每天工作10小时，月休3天，节假日额外多休1天，全勤奖+业绩提成+会员提成综合工资=基础薪资+200~500元，岗位要求：1.年龄30-45的小姐姐，2.长期稳定，短期勿扰3.吃苦耐劳，有责任心、有担当4.服从公司和店长的指令与安排5.能接受短期到自贡区域门店出差调动6.有餐饮从业经验，有切菜经验者优先门店地址：门店1:富顺富州大道282御翎君北京烤鸭门店2:自贡梨园烤鸭店（蓝鹰花园附近）

招聘：前台领班 薪资：3700-4500元/月 1.65 米以上，1.6 米以上，身体健康，工作认真负责，有餐饮工作经验两年以上或餐饮管理工作经验一年以上。

中餐厨师长 薪资福利:待遇九千 工作地址:自贡市区

10号准时发薪，包吃包吃！！！ 每月8天带薪休假【休不完可折现】，法定节假日错峰轮休，春节享受12天长假！ 无责任底薪+高额提成 【看到都心动的福利组合】 1、入职即办理六险一金 2、节日福利与团队建设活动丰富多样 3、办公区配备零食柜、冰箱、微波炉（一应俱全） 4、提供带薪培训、带薪年假、每月带薪病假 5、5A级写字楼办公，环境舒适 【真实收入构成】 无责底薪 + 自助餐（包吃！！不限量畅享）+ 高提成 + 企业滴滴补贴 = 月均收入10000-13000元！ 每月10号准时全额打款！！绝对不拖欠！！表现优异者轻松冲刺15000-20000元！ 【我们期待这样的您】 统招大专及以上学历，专业和过往经验不限 具备基本沟通表达能力优先，新人入职配备一对一指导，无需担心适应问题 【您的主要职责】 无需外出跑动，也无需地推拉新。公司统一提供生源并分配至对应班级，您只需在课前做好到课提醒，课后根据学习情况与家长进行学情沟通，并完成学员课程续费转化工作即可。全程有人带教，上手快，待遇优。 【员工福利】 六险一金 + 餐补 + 交通补贴 + 包吃 + 零食下午茶 + 定期团建 + 生日庆祝活动

岗位：班主任 职位内容： 1) 为在读学员提供优质服务，提升学员续费意愿。 2) 通过专业服务增强学员满意度，推动其主动推荐他人报名课程。 3) 合理规划并落实每位学生的上课时间，保障教学计划顺利执行。 4) 依据课程管理规范，全程跟进学员在校学习情况，及时与家长保持有效沟通，构建长期、稳定、互信的家校关系。 5) 配合上级安排，参与市场部组织的各类校区活动； 6) 协助教育顾问完成客户到访接待或电话咨询相关支持工作； 7) 完成部门内部分配的其他事务及上级交办的工作任务。 职位要求： 1) 大专及以上学历（应届生需本科及以上学历）；持有教师资格证者优先。 2) 性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干； 3) 具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力和销售意识； 4) 富有亲和力，善于沟通，具备良好的协调与说服能力； 5) 热爱教育事业，具备优秀的客户服务意识，能接受弹性工作时间（含周末）。 晋升机制： 班主任→客服主管→客服经理→校长/助理中心校长→区域总监→省区负责人