薪资福利待遇: 1、收入构成：无责任底薪+课时费+绩效奖金+提成，综合月薪8k-12k，能力突出者收入上不封顶 2、入职即缴纳社会保险 3、子女可享受集团旗下三所幼儿园及全日制学校（新川外国语学校）的学费优惠 4、享有年终奖励+节日福利+带薪年休假 任职要求： 1、具备本科及以上学历，教育类或相关专业背景者优先考虑 2、有教育培训行业工作经验者优先 3、持有教师资格证，无教学经验也可接受 工作内容： 1、根据学生的实际学习情况开展课程讲授，提供高品质的教学服务

岗位职责: 1.负责数学课程讲授，帮助学生理解并扎实掌握核心知识点； 2.策划并开展教学活动，激发学生学习兴趣，提升课堂参与积极性； 3.定期检测学生学习效果，及时给予具体、有效的反馈与指导； 4.积极参与教研交流及专业培训，持续提升教学水平与专业能力。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备高度的责任意识和良好的职业操守； 2.掌握数学教学规律及学生认知特点，能制定科学合理的教学方案； 3.拥有出色的表达能力和协作精神，善于与学生及家长进行有效互动； 4.具备创新意识，能够主动优化教学策略与课程内容。

岗位职责： 1.负责初高中学生化学科目的教学工作，制定并实施教学计划； 2.了解学生的学习情况，及时调整教学方法以提高教学质量； 3.定期与学生家长沟通，反馈学生学习进展； 4.参加学校组织的教学研讨活动，提升个人教学能力。 任职要求： 1.教育学或相关专业专科及以上学历； 2.具备高中教师资格证，熟悉高中课程标准； 3.热爱教育事业，具有良好的职业道德和团队协作精神； 4.具备较强的语言表达能力和课堂管理能力； 5.有创新意识，能够运用现代教育技术手段进行教学。 福利待遇： 1.薪资：底薪+绩效+提成，具体根据个人资历和经验确定；可面谈 2.社保，享受国家法定节假日； 3.提供舒适的办公环境和良好的工作氛围。

一、证件要求五证齐全 1.身份证2.教师资格证3.二级乙等及以上普通话等级4.最高学历证5.相应学位证 二、岗位职责 1、严格按照教材教学大纲的基本要求和学科组的教学计划，认真编写教案，组织好课堂教学； 2、负责一对三教学和服务； 3、负责保持、维护及增加所授班级的学生数量； 4、负责学生在校区学习期间的安全和纪律； 5、配合教务做好其他教学管理工作。 三、岗位要求 1、具备对应学科教师资格证，英语素养老师必须为英语专业毕业及相关专业，至少专四，专八更好，数学老师专业不限。 2、全日制四年统招本科及以上学历，专业不限，如为学科相关专业、师范专业、教育相关专业优先，有经验的优先； 3、普通话标准流利，有良好的语言组织、表达能力;基本功扎实，有较强的题目讲解和分析能力； 4、热爱教育事业，工作认真负责。 四、福利待遇 1、薪资结构：基本工资+课时工资，综合工资在7K～15K 2、五险、节日福利 3、工作稳定，课时保证

岗位职责: 1、依据教材教学大纲的规范要求及学科组的教学规划，精心设计教案，高效开展课堂教学； 2、落实各项教学服务的具体实施； 3、负责所带班级学生人数的稳定与增长； 4、保障学生在校区学习期间的安全管理与纪律维护； 5、协同教务部门完成其他教学相关的管理工作。 岗位要求: 1、学历要求：统招本科及以上学历，师范类院校毕业者优先； 2、专业要求：所学专业与任教科目相关，教育类、师范类专业背景者优先； 3、普通话表达清晰流畅，英语发音标准，具备较强的语言组织与沟通能力； 4、专业知识扎实，具备良好的题目解析与讲授能力； 5、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能适应培训教育行业的工作节奏与强度； 6、具有2年及以上教学工作经验； 7、须持有教师资格证书。 薪资福利： 1、提供具竞争力的薪资+健全的福利体系+社保+双休+明确的职业发展路径 2、工作稳定，课时充足，收入可观，拥有完善的晋升机制 3、配备系统的教学培训支持，定期组织专项培训，助力教学能力提升 4、高绩效高回报、人性化管理、评优奖励、专业进修等激励措施 工作时间： 非寒暑假：周三至周五在学科组办公室进行教研备课，周末按课程安排前往各校区授课，周一周二休息 寒暑假：按照课表执行授课任务，课程结束后可享受短期休假

岗位职责： 1、指标体系搭建：针对全品类招聘场景，重新定义和搭建核心指标体系（如：人岗匹配度、B端响应率、流量变现效率ECPM、双边供需比等）。 2、流量分发与算法评估：深入评估推荐算法的效果，通过A/BTest分析流量分发机制（免费流量vs付费流量）的合理性，输出优化建议，提升全局匹配效率。 3、商业化/竞价策略支持：针对竞价广告（Bidding）和增值服务，建立价格弹性模型。分析不同行业、不同城市的流量价值，为商业化产品的定价和出价策略提供数据支撑。 4、供需平衡洞察：监控平台双边供需生态（白领vs蓝领，热招岗vs冷门岗），识别供需失衡的区域，指导运营团队进行针对性的拉新或促活。 5、团队管理：带领流量分发小组，提升团队的数据建模能力和业务洞察力。 任职要求： 1、背景：5-8年数据分析经验，必须有计算广告、推荐系统或双边市场（滴滴/美团）的分析经验。 2、技能：精通SQL、Python/R，熟悉Hive/Spark等大数据工具。 3、能力：具备极强的商业敏感度，能从数据中发现“钱在哪”和“效率卡在哪”。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

数据分析师（社交产品方向） 薪资范围 10,000–15,000RMB/月（根据能力可谈） 岗位职责 负责社交、语聊、视频类产品的数据洞察，搭建并持续优化核心指标体系。 深入挖掘用户增长、留存及付费行为特征，输出具备执行性的优化策略。 定期产出数据报表与专项分析报告，支撑产品迭代和运营活动决策。 构建数据分析模型，实现用户分层、转化路径与生命周期的预测分析。 协同产品、运营与技术团队，推进数据在业务决策中的实际应用。 任职要求 本科及以上学历，统计学、数学、计算机、经济学等相关专业优先考虑。 具备1年以上数据分析工作经验，有社交、语聊、短视频或直播类产品背景者优先。 思维缜密，逻辑性强，能高效识别问题并提出有效解决方案。 精通SQL，掌握Python或R；具备Hive、Spark等大数据平台使用经验者更优。 具备较强的商业理解力，善于从数据中提炼业务洞见。 表达清晰，具备良好的沟通协作能力，能够推动跨部门项目落地。 加分项 拥有海外社交产品或用户增长领域相关经历。 具备统计建模或机器学习实际项目经验。 有跨国团队协作或多语言环境下的数据分析实践。

学校特色： 1、深耕简阳市教育领域多年，具备扎实的行业基础。 2、在简阳市设有多个经主管部门认证的正规文化类与艺术类培训学校。 3、拥有60余人的教学团队，累计服务学员超10万人次，深受本地家庭认可。 4、季度发放各类绩效奖金，每半年开展星级评定与晋升考核，优秀教师享高额奖励，年度表现优异者可获海外旅游及专项奖金。 5、组织架构清晰，分工明确，运营高效，设有网络部、市场部、教学部、学管部、财务部、行政部等专业职能部门。 6、管理层亲和力强，团队氛围活跃，整体积极进取，充满正能量。 岗位职责： 1、根据学生实际学习情况开展课程准备，提供高质量的教学服务； 2、及时反馈课堂学习表现，评估学习成果，持续与家长沟通互动，关注学生成长，引导其建立积极的学习态度和良好的学习习惯； 3、积极参与学校及教研组安排的教研活动、专题讲座、工作会议等； 4、按要求落实各班级课后服务相关工作。 任职要求： 1、具备专科及以上学历； 2、热爱教育事业，有从事教学工作的热情； 3、工作踏实认真，具备较强的责任意识与敬业精神； 4、认同星熠教育（状元殿堂）的企业理念与文化价值观，愿意在教育行业发展长期耕耘； 5、拒绝娇气、不依赖家庭背景，欢迎渴望高收入、有奋斗精神的青年加入。 还有哪些岗位： 作为连锁型教育品牌，我们持续拓展人才需求（有能力有梦想，总有一个岗位适合你）： 文化部：语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理学科教师； 艺术部：硬笔书法、软笔书法、中国舞、拉丁舞、儿童画、素描国画教师； 网络部：直播授课教师（可培训）、短视频运营经理、视频拍摄剪辑、文案策划人员； 学管部：课程顾问、学业规划师、志愿填报指导师（可培训）； 市场部：欢迎拥有资源与渠道的合作伙伴加入； 渠道部：招聘具有店长或招商管理经验，能独立运营儿童娱乐类门店的管理人员； 管理岗：各业务部门储备主管、分校执行校长（需具备管理经验）。 （公司布局教育全产业链，未来五年将加速扩张，除老板外全岗位开放招聘，只要你够优秀，职位任你选） 工作时间： 9:00—12:00；14:30—17:30，法定节假日正常休假，实行错峰调休制度（假期充足） 工作地点：简阳。 加入状元殿堂，您将获得系统的成长支持与发展通道，表现突出者有机会竞争管理岗位！

岗位职责： 1、承担高中化学课程的授课任务，保障教学效果与课堂质量； 2、结合学生实际学习状况，制定针对性的学习方案，帮助提升化学成绩； 3、参与化学课程体系的建设及教材评估工作，持续改进教学策略； 4、牵头或参与化学教研活动，促进教学资源共建与经验交流，推动团队教学能力提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学类相关专业背景优先； 2、具备扎实的化学专业知识与授课技能； 3、有高中化学教学实践经验者优先录用； 4、热爱教育行业，具备良好的表达沟通能力及团队协作意识。

1，全日制本科 2，有教师资格证 3，有初中数学从业经历 4，双休，上班时间13.30-20.30

自贡市富顺县招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆

明天荣县小挖机找带班

找一个荣县挖机师傅明来，荣县服务区，干小时。

工厂食堂厨师招聘 一、招聘条件 年龄：60岁以下，身体健康，无犯罪记录 二、岗位职责 1.按照食堂管理工作负责34人左右的餐食烹调工作，有食堂工作经验最好 2.责任心强 3.负责厨房区域的清洁工作 4.需要采买食材 月休四天 联系电话：

自贡做保洁哪些有空？。

岗位职责: 1.策划并开展契合学生学习特点的化学教学课程。 2.定期布置并批阅作业，跟踪评估学生的学习成效。 3.参与及协助校方组织的各类科学实践活动，提升学生对化学学科的兴趣。 4.与学生、家长及教师团队保持良好沟通，保障教学过程的高效推进。 5.持续优化教学内容与方法，推动教学质量稳步提升。 任职要求： 1.具备深厚的化学专业基础，能灵活将其融入课堂教学中。 2.拥有较强的课堂管控与组织协调能力，能够有效引导学生学习行为。 3.持有相应教学资质证书，具备实际教学经验者优先考虑。 4.热心投身教育行业，具备优良的职业操守与敬业精神。 5.能熟练运用现代教育技术手段和教学工具，助力教学水平不断提升。

岗位职责： 1.承担高中各年级化学学科教学任务（包括同步课程、培优课程及补差提分课程），紧扣高考考试大纲，系统梳理核心考点（如有机化学推断、电化学、化学平衡等），设计具有互动性的课堂教学环节，激发学生学习积极性，提升课堂参与感； 2.根据学生实际情况（模拟考试成绩、知识薄弱点、学习方法）制定个性化提分计划，定期开展课后辅导、作业批改与错题分析，持续跟踪学习成效并动态优化教学方案； 3.参与高中化学教研活动：编写符合高考要求的讲义和教案，优化教学课件，整理历年真题与典型例题，参加每周教研会议及考点研讨，及时掌握高考政策变化与命题动向； 4.落实家校沟通机制：定期向家长通报学生的学习状态、课堂表现及提分进度，回应家长关于教学安排与备考策略的咨询，增强家长对教学工作的认可与信赖； 5.协助校区完成相关教学事务：参与新生入学测评、阶段性测试的命题与阅卷工作，支持化学竞赛辅导、重点考点专题讲解等活动的组织实施。 任职要求： 1.本科及以上学历，化学类相关专业（如应用化学、化学教育等），具备高中化学教师资格证者优先考虑； 2.熟悉全国或本地高考化学考试大纲及出题规律，有1年以上高中化学教学经验（特别优秀的应届毕业生可适当放宽条件，需提供教案设计及模拟授课展示）；能够准确解析考点，实施分层教学，有成功提分案例者优先； 3.具备较强的课堂管理能力、语言表达能力和耐心细致的工作态度，对学生高度负责；目标明确，能适应一定的教学工作压力； 4.熟练操作PPT、电子白板等教学辅助工具，可独立完成教案撰写、课件开发及学情数据分析报告。

招聘；初高中数学物理化学英语教师各3名，兼职全职均可。要求有经验。能长期合作者优先，工作地点新村。另外招聘做饭工人一名。电话5060339，

岗位职责: 1.运用科学有效的教学策略，帮助学生深入理解并掌握高中化学知识体系； 2.策划富有启发性与参与感的课堂教学环节，提升学生主动学习的积极性； 3.实施阶段性及随机性学习效果检测，针对性地开展个别化指导与辅导； 4.与学生、家长及教学团队保持顺畅交流，保障信息及时准确传达。 任职要求： 1.具备高度的责任意识和教育热忱，善于调动学生对化学学科的学习动力； 2.拥有扎实的课程规划能力与授课技巧，能依据学生特点和教学进度灵活调整授课方式； 3.具有良好的协作精神，能够在团队中共同成长、协同完成教学目标； 4.具备出色的沟通表达能力和组织协调能力，能够与学生及家长建立良好互动机制。

岗位职责: 1、按照科组的教学计划，承担初高中学科的一对一、小组课或班课教学任务； 2、结合学生实际学情，设计合理的教学方案，提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务； 3、与家长保持有效沟通，对学生进行学业引导和心理支持； 4、及时收集学生及家长的反馈，持续优化教学过程与服务质量； 5、积极参与教研工作，配合并完成上级安排的各项教研任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，师范类专业背景或持有教师资格证者优先考虑； 2、热爱教育事业，形象端正，工作积极，富有亲和力与耐心，普通话标准； 3、具备在校授课经验或相关机构教学经历，熟悉个性化教学模式者优先； 4、理论功底扎实，掌握上海教材体系，了解知识重点难点，熟悉高考政策、题型结构及考点分布者优先； 5、了解中学生的学习与生活特点，能够因材施教，掌握灵活高效的教学策略，善于与学生互动交流，拥有独特教学方式者优先。 【公司文化】 愿景：打造具有显著教学成效的教育机构 成为真正促进学生成长的教育平台 使命：致力于提升学生的学习能力、思维水平与逻辑素养 助力培养心态积极、全面发展的优秀学子 价值观：积极向上、温暖阳光、专注学习、不断精进、开拓思维 加入我们，我们将为您提供： 1、具竞争力的薪酬待遇（15-30K/月）； 2、健全的培训机制，提供系统的专业成长路径（从新手教师到骨干名师的完整培养）； 3、清晰的职业发展规划与晋升通道； 4、舒适且现代化的办公环境； 5、优厚的福利保障： ①工作时间：每日7.5小时，周中双休； ②提供集体生日会、节日礼金与礼品等； ③不定期组织户外活动，激发团队活力；定期开展聚餐、K歌等团建项目； ④缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）及住房公积金； ⑤定期举办大型员工活动，每年至少组织一次团队旅游。

岗位职责: 1.教学任务：承担人工智能领域相关课程的讲授工作，涵盖机器人技术、少儿编程等内容，包含课前准备、课堂授课及课后教学反馈等环节。 2.课程建设：参与人工智能课程体系的开发与迭代，负责教学方案规划及教学材料编制，如课程计划、教学PPT等资料的整理与优化。 3.学生辅导：注重学生实践能力、创新思维与操作技能的提升，同时担任人工智能类赛事的指导教师，带领学生备战并参加各类竞赛活动。 任职要求： 1.具备大专及以上学历，计算机应用技术等相关专业背景优先。 2.能够积极应对教学过程中的各类情况，始终保持良好的教学积极性。 3.具备主动学习意识，持续优化和改进自身的教学方式与方法。 福利待遇 1.年薪5万---8万 2.工作时间：朝九晚五 3.入职购买五险 4.周末双休+法定节假日正常休息

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：15:30-17:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 一、工作内容： 负责青少年航空模型与车辆模型类科技教育课程的授课实施 二、招聘要求： 1.具备教师资格证或飞行执照/AOPA/ASFC/飞行教员等相关专业资质之一即可 2.拥有小学、初中或高中教学经历者优先考虑 3.对航空航天及科技模型领域具备强烈兴趣，了解基础航模知识及无人机等科技产品 4.喜爱青少年教育工作，具备责任感、师德修养与良好个人影响力（条件特别优秀者可适当放宽标准） 三、教学培训：上岗前由公司统一安排2-3天免费集中培训 四、工作时间：每周二、周四下午15:40-17:00 五、课程薪酬：每课时180-220元不等（根据课程时长、班级规模、学员反馈及教学评估结果浮动） 六、工作地点：自贡市大安区嘉祥外国语学校 七、公司简介：木鸟教育/天府航协专注于青少年STEAM航空特色创新创客教育服务，主营业务涵盖STEAM航空科普课程体系服务、STEAM赛事展演与科技素养提升活动、STEAM主题创客空间建设、以及航空航天航海车辆模型运动综合支持四大板块。公司以科技创新为驱动，秉持匠人匠心的教育初心，自主开发了覆盖航空、航天、航海及车辆模型领域的青少年创新课程体系，并整合国内外优质教育资源，致力于提供高水平的创新教育培养方案与航空运动一体化服务

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 协助负责人开展招生、教学及日常事务运营。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作统筹能力。 对教育行业有热情，拥有一定的教学组织管理经验。 学期结束较早或当前课程安排较为宽松。 有较强收入意愿，能适应高强度工作，具备良好抗压素质。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域确定。 4.工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-18 工作职责： 1.与授课老师对接，将老师的住宿安排信息同步给何老师（吃住均在培训基地），并负责往返接送。 2.每个课程模块均需组织考核，协助老师根据要求制定评分标准，并在每门课程最后半天实施考核。 3.统计各课程考核成绩，汇总后发送给客户，并留存纸质材料归档。 4.负责学员每日签到管理，及时在群内发布上课通知（含地点、时间及注意事项），确保无迟到或缺勤情况。 5.请假学员须提交请假单，由你统一收集后交予客户方。 6.负责课程期间的现场拍照记录，全程跟进教学过程。 7.学员实操所需工具设备，协助联系负责工器具管理的老师进行调配。 岗位要求： 1.大专及以上学历，能熟练操作常用办公软件； 2.为人可靠、踏实细致，具备较强的责任意识和执行力。 3.工作日期为10.11至11.21之间的所有工作日，共计34天，法定节假日及周末正常休息。 待遇：包吃包住，通勤车费可报销，120元/天，若有晚自习则当日额外补贴20元。 工作地址：自贡供电公司内部

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 协助负责人开展招生、教学及日常运营事务。 2.任职要求 在校本科或硕士学生。具备良好的沟通技巧与组织协调能力。对教育行业有热情，具有一定教学管理经验。学期末课程较少或放假较早者优先。有强烈收入目标意识，能适应高强度工作，抗压能力强。 3.工作周期 六月上旬至八月初，具体安排视所在区域而定。 4.工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 区域负责人（12000-40000/期） 1.工作职责 协助主管开展招聘相关事务，公司给予招聘支持，区域负责人需提前通过线上方式完成团队（含主管、助理、老师）搭建，并负责后续的团队运营、日常管理与监督执行。 2.任职资格 在校本科或硕士在读学生。 具备良好的组织管理能力及沟通协调能力。 时间灵活充足，有强烈增收意愿，能承受一定工作压力，吃苦耐劳，持有驾照并有车辆者优先。 有相关实践经验或丰富兼职背景者优先录用。 3.工作时间 暑期开学前主要为线上招聘筹备，线下工作为期一个半月，时间为六月上旬至八月初，具体安排结合所在区域实际情况确定。 4.工作地点 工作区域覆盖市县周边乡镇，根据个人意向就近分配安排。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1.工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理完成招生相关支持工作。 2.任职资格 在校本科生或硕士研究生，具有扎实的专业基础。 具备良好的团队协作精神。 对教育工作有热情，拥有一定的授课能力和表达能力。 遵守工作安排，责任心强，能适应基层工作环境。 3.工作时间 7月上旬至8月初，具体时间段依据所在区域统一规划。 4.工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 主管（6000-12000/期） 1.工作职责 负责教学点的招生推广、课程授课及日常教务运营等相关事务。 2.任职资格 在校本科或硕士在读学生。 具备良好的沟通技巧与组织协调能力。 对教育行业有热情，具有一定的团队带领经验。 学期结束较早或当前课程安排较为宽松。 有较强的收入目标驱动意识，能适应高强度工作节奏，抗压能力强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体排期按所在区域统一规划。 4.工作地点 市县下属乡镇（依据个人意向就近安排分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1.工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理完成招生相关工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生，拥有扎实的专业基础。 具备良好的团队协作精神。 对教育工作有热情，具备一定的教学水平。 遵守工作安排，责任心强，能适应基层工作环境。 3.工作时间 7月上旬至8月初，具体时段按所在区域统一规划。 4.工作地点 市县周边乡镇（依据个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 区域负责人（12000-40000/期） 1.工作职责 协助招聘主管及教学助理岗位人员，公司给予招聘支持，要求区域负责人提前通过线上方式完成团队（含主管、助理、教师）搭建，并负责后续的团队运营、日常管理与监督执行。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的团队组织能力和沟通协调能力。 时间相对自由，有强烈增收意愿，能承受高强度工作压力，吃苦耐劳，持有驾照并自带交通工具者优先。 有相关管理经验或丰富兼职经历者优先录用。 3.工作时间 暑假开始前开展线上招聘筹备，线下集中工作时间为一个半月，六月上旬至八月初。具体安排依据所在区域实际情况确定。 4.工作地点 市县所辖乡镇（按照个人意向就近分配）