岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达能力及公文写作水平，熟练使用办公软件 5.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力

营销总监 一、任职资格 1. 年龄不限，专业不限，市场营销、商务管理相关专业优先 2. 5年以上营销实战经验，3年以上营销总监/营销负责人统筹管理经验 3. 深度熟悉行业市场行情、竞品模式、客户群体及盈利模式 4. 具备成熟团队管理、营销策划、渠道招商、大客户运维实战经验 5. 具备市场研判、策略制定、资源整合及商务谈判能力 6. 执行力强，目标感强，敢闯敢拼，拥有稳定行业资源者优先 二、工作内容 1. 制定公司整体营销规划、年度营销目标与营销策略，统筹全渠道营销业务 2. 组建、培训、管理营销团队，完善营销制度、薪酬体系与绩效考核方案 3. 开拓国内外市场、线下渠道、合作资源，挖掘新客源，稳固老客户 4. 分析市场动态与行业趋势，调整营销方案，提升整体市场占有率 5. 统筹重大商务合作洽谈，跟进重点项目，全力达成业绩任务 6. 把控营销成本，优化业务流程，协调各部门高效配合开展业务 三、薪资福利 年薪20万元---40万元，具体薪资面议，根据个人能力与经验核定。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

联系人：刘定国 联系电话： 固定电话： 1. 渠道整体操盘：全面负责品牌CS渠道（日化精品店、美妆连锁、区域美妆门店等）整体运营、规划与管理，承接公司年度回款、网点拓展、市场份额等核心业绩目标。 2. 经销商开发与管理：负责全国/区域经销商招商、洽谈、签约及客情维护，搭建优质经销商网络；建立经销商分级管理体系，规范渠道政策、价格体系，管控窜货、乱价等问题，保障渠道良性发展。 3. 团队搭建与管理：负责渠道销售、督导、培训团队的组建、日常管理、绩效考核与能力赋能，制定团队激励机制，带领团队完成各项业务指标。 4.市场分析与策略优化：实时调研行业趋势、竞品动态、终端门店痛点，定期输出市场分析报告；根据数据及市场变化，及时调整渠道策略、政策及运营方案。 5. 空白市场开拓：挖掘潜力区域，完成空白市场布局，优化现有网点结构，提升整体渠道质量与覆盖率。 二、任职要求 1. 学历：本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2. 经验：5-8年及以上美妆/护肤品/专业线产品CS渠道从业经验，508年及以上大区/全国渠道管理经验；有头部美妆连锁、区域龙头代理商合作及操盘经验者优先。 3. 专业能力：精通CS渠道招商、渠道管控、终端运营、活动策划全流程，具备渠道从0到1搭建、老市场增量提质真实成功案例。 4. 综合能力：具备优秀商务谈判、客户维护及问题解决能力；擅长团队管理、员工培训与目标拆解落地，抗压能力强，能适应高强度工作。 5. 加分项：自带全国优质经销商、美妆连锁资源；有功效护肤、院线护肤品渠道操盘经验；熟悉美妆行业合规及终端私域运营玩法。专业线产品销售经验。 三、福利 1.五险一金 2.股份 3.员工福利 4.节日礼品 5.下午茶

岗位职责： 1. 负责公司日常财务管理工作，包含费用报销审核、基础财务数据整理、财务报表辅助编制、采购流程跟进及财务相关资料归档等工作。 2. 统筹公司行政人事基础事务，负责办公物资采购与管理、固定资产盘点、员工入离职手续办理、考勤统计、办公环境维护、会议及日常接待安排等杂项事务处理。 3. 协助完成公司新媒体相关工作，能独立进行基础视频剪辑、素材处理，负责自媒体账号日常内容发布、基础运营维护。 4. 完成领导交办的其他综合类工作，保障公司日常运营顺畅。 任职要求： 1. 工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力，能高效统筹各类杂项工作。 2. 了解基础财务流程与行政人事工作规范，熟练使用各类办公软件。 3. 掌握基础视频剪辑技能，有自媒体账号运营经验者优先； 4. 做事严谨、有耐心，具备良好的保密意识，积极主动配合团队完成各项工作。

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售目标，统筹管理全国/区域销售团队 2. 建立并优化销售管理体系，包括客户开发、渠道建设、价格策略及业绩考核机制 3. 深度参与重点客户谈判与大客户关系维护，推动高价值订单落地与长期合作 4. 分析市场趋势与竞品动态，协同产品、市场部门推进销售支持体系建设 5. 负责销售团队的招聘、培训、激励与绩效管理，打造高执行力专业化销售队伍 任职要求： 1. 具备5-10年销售管理经验，有同行业销售总监或同等岗位实绩者优先 2.熟悉销售全流程管理，具备从0到1搭建团队或开拓新市场的成功案例 3.优秀的战略思维、商业洞察力与跨部门协同能力 4.具备出色的沟通谈判能力与客户影响力，抗压能力强 5.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳

岗位职责 全面统筹生鲜牛肉全品类及牛肉深加工产品品牌连锁事业部整体经营管理工作，对连锁品牌市场拓展、招商加盟落地、门店整体运营盈利及事业部整体业绩目标负全责。 核心负责品牌连锁招商加盟全体系工作，精准拓展优质加盟合作伙伴，搭建标准化招商洽谈、加盟签约、选址评估、开店扶持全流程体系，高效推进加盟渠道深耕与市场扩张。 主导连锁门店全周期运营管理工作，统一制定生鲜牛肉连锁门店标准化运营SOP，涵盖门店货品陈列、牛肉产品鲜度管控、门店进销存管理、门店服务规范、营销活动落地、单店营收及毛利管控等核心工作，持续优化门店运营模型，提升单店盈利能力与品牌市场口碑。 全权负责事业部核心团队搭建、人员梯队建设与团队管理考核工作，搭建招商拓店团队、门店运营督导团队、市场扶持专项团队，完善团队绩效考核机制与激励体系，带教培育核心骨干，打造高执行力、高凝聚力业务团队。主 导品牌连锁从0到1全盘孵化落地实操，具备规模化连锁门店拓店操盘能力，全程负责门店选址调研、新店筹建开业、老店迭代优化、区域市场布局规划，成功推进连锁品牌规模化、标准化、规模化发展，完成50家以上连锁门店从0到1的全周期搭建与稳定运营。深 度贴合品牌长期发展战略，结合生鲜牛肉行业市场趋势、消费需求及竞品动态，制定事业部短期经营目标与长期品牌发展规划。 统筹把控经营成本、拓店节奏、盈利结构，联动公司总部各部门协同发力，推动品牌连锁业务持续扩容、稳步增收。 任职要求 大专及以上学历，市场营销、连锁经营管理、工商管理等相关专业优先，深耕生鲜食材、生鲜肉类、牛肉品类、餐饮连锁、社区生鲜连锁等相关行业多年，具备扎实的行业资源与市场实操经验。 必须具备连锁品牌0-1全盘操盘实战经验，独立成功操盘过**50家以上连锁连锁店从0到1全流程搭建、拓店发展与运营管理**全案经历，熟悉生鲜牛肉连锁门店经营逻辑、招商加盟商业模式及门店盈利核心打法。 精通连锁品牌招商加盟全流程运作，熟练掌握加盟渠道开发、客户洽谈签约、加盟政策制定、加盟商赋能扶持等核心工作；深谙连锁门店标准化运营管理、团队搭建管控、业绩目标拆解、营销活动策划落地全模块工作。具备极强的市场研判能力、经营决策能力、统筹管理能力和跨团队沟通协调能力，擅长统筹统筹拓店、运营、团队、业绩多维工作，高效解决连锁经营发展各类实际问题。 拥有超强事业心与责任担当，具备**创业型思维和奋斗精神**，愿意全力以赴深耕岗位，认同公司发展理念，愿意与公司长期并肩共同发展，抗压能力极强，目标感明确，执行力强悍，能全身心投入事业部品牌连锁事业发展。 有成熟行业资源、连锁品牌成功孵化案例、牛肉生鲜连锁操盘经验者优先录用。 岗位亮点 核心高管核心管理岗位，全权执掌生鲜牛肉连锁事业部全盘经营大权，独立自主操盘品牌从0到规模化扩张全流程，发展自主权充足； 行业优质生鲜牛肉赛道，市场刚需、发展前景广阔，品牌发展根基扎实，创业式合伙发展模式，跟着公司长期深耕共同成长，发展空间无上限； 薪资薪酬丰厚，基础薪资+高额业绩提成+拓店奖励+年终分红，多维度激励回报，付出与收益直接挂钩； 团队氛围纯粹，公司全力赋能支持，无复杂内耗，专心搞市场、做运营、拓规模，实干者高薪高发展，适合有野心、有能力、想干事、想共同创业发展的优质操盘人才。

四川法拍信息技术有限公司，主要从事法拍房辅拍业务，针对客户委托帮助客户安全买到心怡的法拍房。通过线上线下获取客户，促成签约和竞拍成交。 1.薪资结构：高额提成，最高可享45%；现金方式结佣，当天成交当天结算，目前平均年收入30-50万以上； 2.专业的业内知识培训：岗前7天培训，帮助新人熟悉公司业务，提升全方位销售技能； 3.晋升通道：法拍主管-法拍经理-法拍总监-部门总监； 4.早10:00--晚18:00（午休两小时）享受国家法定节日，购买五险 5.5A级写字楼办公，2000平办公场所； 任职资格： 1.年龄30-50岁，三观正、人品佳，有强烈的赚钱欲望； 2.具有较强的学习力和沟通能力； 3.拥有地产销售经验和市场营销经验者优先，有保险行业，销售行业，金融行业者优先； 4.有敏锐的洞察力，有强烈的事业心，责任心、上进心，有积极向上的工作态度； 5.职位点亮：双休+月入过万+季度奖+年终奖+年终分红+五险

一、工作描述 1. 工作内容：对接民营企业有转型需求的第一负责人，通过线上直播考察、线下上千场大会项目发布考察，促成合作。 2. 平台优势：平台拥有超300个优质项目，覆盖各大风口细分赛道，项目经过严格筛选，优质靠谱、有发展潜力。 3. 资源支持：个人资源+公司提供资源+培训获取资源，三方面资源助力开发客户。 4. 公司实力：大集团，准上市公司，平台稳定、发展前景好。 5. 任职要求：想赚钱、肯努力、敢沟通，有大客户销售经验者优先。 二、岗位要求： 1、3年以上销售经验 2、年龄25-40岁，大专及以上学历，奋斗意识强者优先； 3、沟通能力强且热爱销售工作，有高薪需求的优秀人才优先。 三、特色福利包括但不限于： - 入职上五险一金； - 春节16天超长假； - 生日活动＋礼品； - 节日福利定期发； - 孝心奖励送爸妈； - 贤内助奖发爱人； - 终身员工福利多； - 入职培训：入职后北京总部带薪培训（20-30天），结业回归所属单位，帮助快速打破壁垒，快速融入，实现自我突破。

形象气质佳，25～40岁，身高160cm以上，公司管食宿 岗位职责： 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2.制定并优化人力资源管理制度与流程，提升组织效能与人才管理水平 3. 主导关键岗位招聘，搭建高效招聘渠道，确保人才供给与业务发展匹配 4.推动企业文化建设与员工敬业度提升，妥善处理劳动关系与合规事务 5.参与公司战略研讨，提供专业人力资源支持与决策建议 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的HR体系搭建与落地能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力与抗压能力 5.职业形象良好，责任心强，具备服务意识与全局观

南岸龙城蜜立方:今天下午需要两个小工，180/天，联系电话，现结

宜宾宋家招钳工小工30名，一小时25元，一天8小时，，要求能吃苦耐劳，为干满30小时以上没有工时，包住，次月25号发工资，上班需要准备劳保鞋，内六角，邪口钳，电话

招聘兼职（保安）地点：临港会展中心年龄59岁以下年龄55岁以下白班：125元包一顿饭，8点到20点夜班：110元包面包牛奶，20点到8点夜班白班可自由选择，做那几天可以自己报名（8.30-9.7）。

【急招园区保洁员】月薪2500-2800，每月30号发工资，入职买意外险，有全勤+高温补贴包住，下午5点下班，节假日休息工作：园区打扫卫生、清运垃圾、清理杂草，会开电动三轮车优先工作稳定，活轻松好做，有意直接联系！电话：

下午2点半，深度3小时，不洗玻璃90好评文字图片+5，有时间的联系。

2、陕西西安绿化园建项目，招施工管理，会GPS、水平仪测量，看得懂图纸，懂土建施工，工期6个月，薪资面议，联系：

山东省济南市、青岛市及省内其他城市，燃气安检综合管理员（储备管理岗）能接受省内外地项目工作。 本公司主营燃气入户安全检查业务及增值业务销售业务，济南现有施工4个班组，青岛1个班组业务稳定。 现招聘踏实靠谱人员，重点培养为未来班组长、项目经理、现场管理层。 岗位职责： 1. 负责燃气入户安检现场管理、进度跟进、人员招聘，衔接甲方计划下发，问题跟进处理，统筹队长完成各项指标。 2. 安检资料整理、台账录入、每日报表上报， 3. 协助队长对接物业、社区、用户及甲方沟通协调 4. 协助管理班组日常工作，慢慢学习带队管理 5.统计汇总燃气入户保险及灶具销售数据，分析各队销售情况，并协助队长通过数据帮扶员工转换思维提升现金业务收入，完成公司目标 6.材料进行协调跟进，保障一线施工稳定， 7.参加甲方周例会，对于甲方要求通过各队问题数据开周例会进行问题量化，跟进处理 8负责每周现场抽查跟进 9负责结算统筹，推进结算上交回款闭环。 10.严格根据公司制度考核进行管控 11.完成领导安排的其他综合事务 任职要求： 1. 男女均可，年龄30-40岁，济南本地或长期定居优先 2. 能吃苦、能跑小区现场，做事细心有责任心 3. 会用智能手机，简单电脑办公、填表打字即可 4. 无经验可带，愿意长期稳定干、服从管理 5. 人品端正，不耍滑、不眼高手低 薪资待遇 底薪5000+提成+绩效奖金，综合收入可观，多劳多得 业务稳定，长期有活干，晋升路径清晰 工作地点：济南市区 联系电话：

满足以下要求： 1，吃苦耐劳，会开车，有外墙工程管理经验优先 2，有打拼精神，创业理念，想上班的去别处 3，没有房贷车贷网贷等，等着要钱的 4，年龄35周岁以下，1991年以后出生的 待遇要求： 1，实习期3个月，每月5000 2，实习期考核通过后转正，每月8000。 3，工作满1年通过后，月薪1万+提成。

有酒店类装修经验，配合现场总工执行装修事宜！

招聘：光伏施工负责人岗位职责1、负责施工现场物料分拣、调度分配，做好材料出入库登记，台账清晰；2、统筹现场施工班组，安排施工进度，把控施工质量、现场安全；3、对接业务、勘测人员，现场协调，处理施工当中各类问题；4、核对物料消耗，避免材料浪费、丢失，做好盘点工作；5、跟进项目完工、收尾，配合并网相关工作。任职要求1、有光伏电站现场施工管理经验，懂光伏安装流程；2、熟悉光伏物料，会做出入库登记，能合理调度物料；3、吃苦耐劳，有责任心，沟通协调能力强；4、有电工证优先，本地从业者优先。薪资待遇4000+薪资面议，多劳多得，能力优秀待遇从优！电话:

宜宾南岸副部级大企诚聘业务经理、储备主管、售后专员等岗位，共招30人，工作地点位于南岸大坪街4号。 主要负责老客户维护、咨询接待、业务拓展，兼顾内勤文职与团队管理相关工作，岗位发展方向多样。 岗位优势突出：正规大企平台，实力雄厚；实行半天班工作制，早9点至12点上岗，周末双休、法定假日正常休假，全年工作轻松弹性。薪资结构为底薪加高提成，综合收入上不封顶，优秀月薪可达3-5万。 入职缴纳五险一金，叠加意外医疗保障，另有带薪假期、生日福利、团建出游、免费工作餐等多项福利，办公环境舒适，可兼顾照看家人。 晋升体系清晰完善，新人专属一对一带教培训，零基础也可快速入职。 应聘条件宽松，20-60周岁、高中及以上学历即可，专业不限，全职兼职均可，退休人员也可应聘，有意者可咨询报名。

项目简介：企业自用道路改造升级，白改黑。 换装路灯、新装栏杆，铺路沿石，管道升级、道路病害治理、铺装沥青、市政绿化。 1.20年以上市政一线经验，42-60 岁，进场就能独立管住现场，无需带教。 2. 抓工期、管班组——合理排布工序衔接，确保节点按期完成。 3.独立识图、做交底、督导落地；遇疑难杂症，能凭经验提出优化方案。精通道路铺装、管网、给排水、绿化配套工艺。 3. 质量把控——工序验收、问题即查即改，不留质量隐患。 4. 协调对接——配合工程量核对、现场签证、资料对接及监理验收。 5 责任心强，执行力硬，能适应驻场。有施工员证或"白改黑"经验者优先。

游泳馆业务经理 时间：下午13点上班，晚上22点。（中间休息一个小时） 底薪：2000十500全勤十400绩效 地点：临港 全勤:月休不超过4天，迟到不超过3次，无请假 早退、旷工! 绩效奖金:完成业绩15000业绩以上获得未完成15000无绩效! 10000以下无提成 10001-19999提成3%20000-29999提成5%30000-39999提成7%40000-49999提成9%50000-59999提成10%60000-69999提成11%70000-79999提成12% 80000-89999提成13% 90000-99999提成14% 100000以上提成15%

年龄 20 到 40，开朗开得起玩笑

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接工作 2.管理前台办公用品、信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护公司形象，保持前台区域整洁有序与良好服务氛围 4.配合人事、行政等部门完成基础资料整理与信息传达 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.遵守职业规范，认同企业文化，稳定性强

"[岗位］电脑跟单专员 [任职要求]： 1. 会基本的电脑操作，操作电脑订单 2. 不限经验、不限学历 3. 学习力强，执行力强，逻辑清晰，善于总结复盘 4. 工作认真细致，有责任心 [工作内容] 负责在公司提供的平台上做线上交易，也就是进单和出单。 [福利待遇] 1. 工作时间: 上午9：00-16：00，双休，法定节假日正常放假，不加班，请假灵活 2. 薪资构成：实习期底薪4000 + 绩效 ，转正后8000+绩效 3.定期下午茶、团队建设等员工活动 招聘意向: 团队氛围轻松友好，欢迎踏实认真的小伙伴加入，面试优先录用！"

岗位内容： 1. 开展广告销售业务拓展，挖掘潜在目标客户，完成既定销售指标； 2. 持续维护客户关系，提供定制化广告咨询方案，提升客户满意水平； 3. 负责销售订单与合同的制定及后续跟进，严格执行公司相关流程规范； 4. 定期参与公司组织的内部培训及外部行业交流活动，持续提升专业能力与行业认知。 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备积极的学习态度和良好的团队协作意识； 2. 拥有1年以上市场推广或客户管理相关经验，了解广告销售运作流程； 3. 具备出色的沟通技巧与表达能力，性格耐心且富有工作热情； 4. 不设学历与年龄门槛，综合表现优异者可酌情放宽条件。

招聘【岗位】营销总监【地点】宜宾临港太阳岛叙和金宴酒店岗位职责：统筹酒店整体营销工作，制定营销方案，管理营销团队，拓展客户与销售渠道，完成酒店经营指标，负责品牌推广与活动策划。任职要求：3年以上酒店营销经验，3年以上营销总监管理经验，熟悉酒店全渠道运营，有优质客户资源优先，擅长团队管理与商务洽谈。薪资待遇：高薪面议，坐底薪资+绩效提成+年终奖励，五险+各项福利，包食宿，晋升空间大。联系电话

办公室坐班、电脑办公，负责后台处理;工作简单、小白可做!性别不限，会基本的电脑操作，有后台经验的优先8小时工作，月休6-8天 综合薪资:6500+，购买社保享受带薪培训、绩效奖金、生日会、各种节日福利、各类团建等 1

岗位职责: 1、通过电脑在平台上进行订单进、出单的操作不需要对外销售。 2、会简单电脑操作，具有团队意识和较高的执行力。 3、有上进心，勇于拼搏，富有责任感。 岗位要求: 1、性别不限，中专文化以上，可接受新手小白 2、公司不定期组织学习和培训，不断提升个人能力。 3、本岗位是办公室岗位，非销售岗位。 待遇:底薪3500+50%提成 工作时间:09:30-15:30 周末双休 提供免费午餐