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业务员
4000-7000元/月
渠道销售社保交通补助保险生日福利年终奖五险11-20人1-3年中专/中技销售额提成消费品/快消具有快消从业经验具有线下渠道销售经验渠道关系维护销售目标制定及评估
新都,双流市场招聘冲调类业务 区域:冲调类食品,厂家专职业务,新都(双流)区域各一名。 要求:驻地人士,35岁以上,熟悉商超门店操作,自驾优先。 待遇:底薪+提成+油补+福利+社保+年终奖,具体面谈。
销售总监
2.8-3万元/月
渠道经理社保包吃生日福利五险一金高温补贴餐补1-2人3-5年大专网络销售区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成弹性工作制批发/零售30人(含)以上销售管理经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力经济/管理相关学历制定销售计划及策略业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责: 1、 负责4S店销售管理,建立和带领销售团队完成公司销售业绩、运营质量和可持续发展目标; 2、 建立和完善销售部的业务流程,拓展销售渠道; 3、 整合公司销售资源,利用有效方式集客和潜客挖掘,提高广宣费用效率; 4、 进行整车、精品饰件的进、销、存滚动管理,降低财务费用。 任职要求: 1、 统招大专及以上学历,3年以上豪华汽车品牌同岗位工作经验; 2、 熟悉4S店销售业务和运营管理; 3、 具有较强的绩效管理、团队激励和培养能力,优秀的谈判技巧,敏锐的市场意识,良好的判断和决策能力; 4、 具有较强的领导、协调、监督和指导能力; 5、 具有良好的团队协作精神,有良好的服务意识和工作激情; 6、 具有良好的汽车驾驶技能;
渠道销售
2000-2100元/天
渠道销售年终奖20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOB消费品/快消较强的商务谈判能力具有渠道运营管理经验具有快消从业经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护渠道运营管理
水晶鸡短视频招商核心讲口(直击痛点+勾住需求,短平快好传播) 先抓核心诉求(3秒留人,每句都戳渠道痛点) 1.零添加刚需:主打零农残/零激素/零抗生素,健康熟食刚需,门店/餐饮引流稳客必选 2.低风险高毛利:开袋即食、操作简单,不用大厨,拿货就能卖,毛利空间足 3.多渠道适配:门店零售、餐饮配菜、团餐集采全覆盖,不愁销路 4.品牌背书硬:国有特大型企业养殖+核心工艺,品质可控,售后无忧,不用操心品控 分人群精准讲口(话术直接用,镜头前说出来有冲击力) 对合伙人(看重长期收益、轻投入) 1.不用建厂、不用养禽,拎包入局健康熟食赛道,总部给货源、给模式、给扶持 2.零添加水晶鸡是家庭刚需,复购率拉满,做一次投入,赚长期稳定收益 3.总部控价不内卷,区域独家保护永久收益,没人抢生意, 对代理商(看重铺货、走量、赚差价) 1.爆款单品好铺货!水晶鸡预制即食,超市、便利店、社区店、社群团购、电商都能进,进店就动销 2.零售后省心卖:冷链直达、保质期清晰,不用囤货压力,卖不完可退换 3.差价+双重赚,走量越多利润越高,总部线上帮你拓终端,不用自己跑断腿 对门店(社区店/生鲜店/熟食店,看重引流、增利) 1.添一款零添加水晶鸡,立马差异化!别家没有你有,健康牌一打就吸客 2.不用加工!拆袋就能摆卖/加热即上桌,不占人工不添设备,多一笔纯利 3.自带卖点:健康零添加+口感鲜嫩,老人小孩都爱吃,复购稳,帮你锁客留钱 对餐饮(餐馆/酒楼/快餐,看重省心、提效、增品) 1.后厨增效神器!5分钟出餐,解决上菜慢、大厨成本高难题 2.高性价比硬菜:端上桌显档次,定价灵活,毛利比自制高,还不用操心食材新鲜和损耗 3.适配多场景:宴席硬菜、家常配菜、特色单品都能做,帮你丰富菜单,提升客单价 对集团采购(企业团餐/单位福利/礼品采购,看重合规、体面) 1.资质齐全:零添加检测报告、溯源体系全具备,合规采购无风险,审计不用慌 2.体面又实用:水晶鸡老少皆宜,做员工福利、节日礼品、团餐配菜都合适,不踩雷 3.定制化服务:按需定制包装、规格,批量集采价更优,供货稳定不缺货 黄金收尾钩子(逼单促行动,每句都催着联系) 1.零添加赛道风口已来,现在入局,抢占区域空白市场,晚了没名额! 2.不用囤货、不用压钱,试吃满意再合作,低风险创业/拓品首选! 3.总部手把手教运营,从铺货、动销到售后全兜底,你只管赚钱! 4.想拿区域独家、想对接集采资源,赶紧私信,名额有限先到先得! 加分讲口亮点(穿插镜头里,增强信任) 核心工艺:国企大型养殖基地+锁鲜工艺,鸡嫩汤鲜,口感吊打普通熟食 差异化壁垒:零农残零激素,市面稀缺,竞品少,好卖不内卷 轻运营:不用开店经验,不用专业技能,总部赋能,小白也能做
文员经验不限高中全勤奖带薪年假补充医疗保险零食下午茶工龄工资
1、无责底薪3000元+全勤奖200元+话费补贴200元+社保+提成; 2、工作日上班时间:8:40—17:40(周末双休,法定节假日正常休息); 3、招聘要求: 普通话表达清晰,工作认真负责,心态积极,严格遵守规范流程,通过电话或短信方式提醒客户按时还款; 4、五险:完成入职培训并正式上岗后按规定缴纳
文员经验不限高中
岗位内容: 1. 参与公司内部流程改进,优化管理制度,提升运营效率与员工工作满意度。 2. 协同产品研发、市场推广等项目落地,助力公司业务持续扩展。 3. 多维度支持公司战略目标达成,涵盖数据分析、项目执行及客户支持等相关工作。 任职要求: 1. 具备良好的团队协作意识与高效执行力。 2. 拥有较强的逻辑分析能力与数据导向思维,善于识别并推动业务流程优化。 3. 积极进取,具备良好的抗压性与问题应对能力。 【薪资福利】 1、无责底薪5100+1500绩效+提成+奖金+年终奖,上不封顶。 2、免费提供住宿,空调、洗衣机、热水器等生活设施配备齐全。 3、系统完善的带薪培训,公开公正透明的晋升渠道。 (专员-主管-高管-准副理-副理-经理) 4、法定节假日带薪休假、节假日、生日福利,定期团建。
绵阳市销售精英
6000-7000元/月
渠道销售社保年终奖团购销售直销较多外勤回款提成TOCTOB
绵阳市区白酒销售人员,有从业经验者优先,其他事宜面谈。有意者可电话联系或面谈,联系方式王先生
城市合伙人
1.5-2.5万元/月
渠道销售经验不限学历不限业务推动教育医疗政府对接市级有区域客户资源有当地政府资源
招聘 项目代理 1,负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2,开展区域及各地市州的销售任务,对接终端客户,推动销售目标达成。 3,维护终端客户关系,并做好后续服务与跟进支持。 4,完成公司安排的其他相关业务工作。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备设备、智能化设备等领域销售经验者优先考虑。 拥有渠道资源或学校系统资源者优先录用。 项目介绍 智慧化急救教育: 一、公司介绍:四川易数科兴科技有限公司成立于2024年,专注于急救教育设备智慧化的研发,是国家级高新技术企业。总部位于杭州,创立于2005年。易数长期致力于急救教育领域,推动急救教育内容实现数字化、智能化、信息化、网络化和场景化,构建覆盖全链条的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品,建成近百家示范性场馆,获得社会各界广泛认可。 二、项目内容:顺应急救教育行业快速发展及智能科技应用趋势,易数网络自主研发多条产品线,全面满足不同客户的多样化需求,并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像:针对机关企事业单位或特定人群所在行业、人员特征、现有急救知识水平等情况开展调研分析,提供定制化急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位,通过面谈、电话等方式深入沟通,了解其在急救教育方面的具体需求、发展目标与期望,配套提供智慧化急救教育设备配置、教室建设、体系规划等专业方案,促成合作落地。 合作方式:产品及业务代理
政企销售
6000-10000元/月
渠道销售社保年终奖五险中专/中技大专本科电话销售面销/陌拜基本坐班回款提成TOG
成华区动物园地铁站附近招人 早九晚五 周末双休 公司主要是电商类,线上销售农副产品,对接B端客户,政府单位、公立学校、医院等。易上手 要求:1、大专及以上学历 2、一年以上销售工作经验,(做过保险,或者有过电销经验) 3、具备客户沟通能力和商务处理能力,以往销售工作中业绩排名达到团队前30% 4、有政企相关销售经验优先 5、有赚钱欲望,稳定 薪资待遇: 工资方案一:无责底薪3000+提成15% 上班时间:早九晚五,中午休息2小时,周末双休,节假日正常休,从不加班
渠道销售
6000-12000元/月
渠道销售1-3年大专代理商/经销商供应链集采
岗位职责: 1、依据区域销售指标,拟定相应工作计划,确保销售目标的顺利达成; 2、内部协作支持:配合完成询价寻源、报价制定、订单跟进及售后问题处理等相关事务; 3、渠道拓展与维护:按目标开发新客户资源,定期回访老客户,优化客户结构并推动业绩实现; 4、推广培训活动:围绕客户拓展与产品推广需求,组织区域服务商培训、产品招商会、推广宣讲、技术交流会及路演等活动,提升客户认可度与市场覆盖; 5、完成上级交办的其他重点工作 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、性格开朗有干劲,具备良好的沟通表达能力、学习适应能力及抗压素质; 3、掌握常用办公软件操作,熟练使用Excel,具备基础数据整理与分析能力; 4、欢迎应届毕业生投递; 5、工作驻地为成都,能接受长期出差安排
物业内勤经验不限大专上五休二双休客服居家面试弹性工作制
接受应届生(需持毕业证),足不出户就可以面试啦,只面试一轮,面试通过即等待入职~ 接受小白/不加班/不外呼/不外出!办公室行政坐班岗位~ 1/内勤行政坐班人员,每天8小时工作制。 2/文职岗,负责简单信息记录即可,一分钟35字即可 3/不加班,不销售,不外出,不外呼 4/上五休二,带薪年假 5/薪资6~8K 6/购买五险一金 上市公司直招,不是代招,入职稳定可养老,少走20年弯路,不收取任何费用。
电工电工证
的工友,大家好,有没有,电工维修工带证的,维修空压机,临工30铲车和四不像运输车,洞里接风水管,新开口,工地在四川雅安铅锌矿平洞,请联系,
雅安
5月10日 22:36拨打电话
押运员包住保险包吃社保20人以上月结
工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表, 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差,能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天 出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000 元 3.专线火车西部运输:保底9500,出差补贴300/天 出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金,包吃包住) 每月十号发工资,带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择! 工作地址:昆明
服务员。洗碗工。墩子工。年龄18-55
2000-4000元/月
洗碗工
岗位职责: 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序,及
工厂搬运工保险餐补高温补贴加班补贴包吃20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! 【薪资待遇】: 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资; 3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!! 【招聘要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】: (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! (7) :外地来我司工作的人员,满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿,工作在苏州标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名
车间免费培训包吃有提成保险高温补贴加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
因响应西部开发,本地园区引进新企业,大量旺季招聘 智能数码配件,5G手机配件新厂区 新产线急招 新车间急招 旺季急招 旺季短期或长期小时工:270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天 (月保底工资7K-8K以上) 主要生产:平板电脑、只能手机 智能手表 路由器 无人机 电子笔 半成品,成品.生产 招聘岗位:成品装袋打包 质检员,贴合格标签 扫码工出库 以上岗位统一坐班,不要经验,手上轻松活,不穿无尘服,当天分配宿舍,岗位可选 招聘要求: 1、需持本人真实有效二代身份证原件 2、年满16-50岁 3.报名成功 ,面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工+(长期工新人入职满月奖2000-3000元) 5.工作时间:早8晚五 一天8-10小时 6:不压工资,随走随结 6.长期工入职购买五险一金 7.上班一星期可预支工资 免费直聘 +可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍+不压工资 免费直聘 +可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试
文员服务员面点
招聘! 招聘! 招聘! 北京大型餐饮公司现招聘 文员:4500左右 大餐厨师:7500左右 小吃厨师:7500元/8500元 大餐服务员:4500+5000 高服5500-6000 面点主管:8500左右(西点要好) 早7点,晚7点,勿打扰 ①以上人员身体健康,55岁以下,无犯罪证明,有团队精神!吃住条件好! ②一担录用,包食宿,每周有休息1天,一天工作8/9个小时,法定节假日带薪休假! ③健康证,面试带身份证,合格立刻上岗! ④服务形象好 技术工种手艺高的 工资可加 非诚勿扰! 同步! 电话 张
北京
5月10日 22:17拨打电话
排班文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
门窗安装公司 排单业务
跟单员
4000-5000元/月
文员经验不限高中弹性工作制
负责客户跟单 沟通能力强,做事认真细心 性格好
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1. 学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2. 具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心 3. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4. 能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
文员经验不限高中
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作 4. 管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行 5. 完成上级交办的其他支持性工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本抗压能力 4. 无不良从业记录,能适应轻松有序的工作节奏 5. 有文员或行政类实习经验者优先
销售代表
150-200元/天
销售专员社保经验不限大专对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
【招聘简介】 尚为集团,总部位于深圳,主营业务涵盖工业照明灯具、国际出口贸易、大屏显示、景观照明及教育照明领域,旗下拥有八大分子公司、八大销售基地,全国布局452个服务网点。现因四川市场业务拓展需要,诚聘优秀销售人才,期待有志之士加入! 【工作内容】 1、定期实地拜访客户,承接项目对接,持续维护客户关系。 2、小型项目独立负责,中大型项目由团队与公司协同推进。 3、主要服务对象:电力公司、发电厂、应急管理局、消防支队及各大队、大型国企央企等单位。 【薪资待遇】 无责任底薪4500元+4%提成+出差补贴40元/天+差旅费用报销+油费补贴+绩效奖金+节日福利+免费培训课程+周末单双休 【晋升流程】 实习销售工程师—销售工程师—服务部经理—主任助理—办事处主任—高级助理—销售总监 (达到销售经理级别可组建并带领团队) 【招聘要求】 1、大专及以上学历,招聘构成比例:同行业经验者占20%,其他销售经验者占40%,无经验者占40%。 2、具备电力公司、发电厂、消防系统、企业或政府单位销售背景者优先录用。 3、有工业灯具、大屏幕设备、工器具、办公耗材、标识标牌、亮化工程等产品销售经验者优先考虑。 4、无相关经验者,公司提供免费系统培训,前期配备一对一导师全程指导,直至能够独立开展业务。 5、能吃苦耐劳,适应长期出差工作模式。 6、主要市场竞争品牌:海洋王、华荣、紫光、光明顶、乐惠 温馨提示:尚为集团四川区域按行业细分多个业务单元,统一组织招聘与面试,根据应聘者专长及个人意向分配岗位。
车销业务员
7000-12000元/月
销售专员社保1-2人经验不限学历不限BD车销具有门店拓展能力面销/陌拜地推销售较多外勤回款提成TOC不接受居家办公快消品招商/商户拓展批发/零售面销/陌拜经验
1、负责所属区域门店的开发,铺货、维护和指导工作。 2、负责传达总部关于产品的宣传、推广和活动安排。 3、协助上级制定市场策略、销售计划,以及量化区域目标 4、做好合同的签订、履行与管理等相关工作 岗位要求 1、有快消品或手机配件销售经验者优先 2、能力要求:有日常拜访,销售推广,客户谈判技能及开发新客户技能;较强的执行力;良好的沟通技巧与说服力。 薪资福利:新入职安排区域,综合收入不低于6K,入职1年综合收入不低于10K 区域:全区域
销售专员
6000-11000元/月
销售专员经验不限学历不限面销地推销售门店销售直销区域销售全职
您好,我司现招聘酒水车销业务员/维护员。 底薪+绩效+奖金+话费补贴+五险,节假日福利礼品、年度团建活动、免费专业培训。 要求持有C1或以上驾驶证,具备熟练驾驶厢式面包车的能力。 销售方式:公司配车,每人负责一台车辆,独立开展销售工作,主要对接超市、餐饮店等终端商铺进行酒水陈列与推广。 入职初期由经验丰富的老员工带教,快速上手。
电力领域销售主管
6000-10000元/月
渠道销售经验不限本科政府资源政府业务交集
岗位职责: 1. 策划并落实销售策略,助力企业实现电力领域的业务拓展目标; 2. 统筹监督销售团队日常运作,保障业绩指标的顺利达成; 3. 开发并维系客户资源,带动团队完成既定销售任务; 4. 参与市场调研及客户交流,优化销售方案并提升客户体验; 5. 负责电力行业相关销售工作的推进与执行。 任职要求: 1. 具备良好的市场研判与营销策划能力; 2. 擅长与客户开展高效沟通与协同合作; 3. 具备出色的团队统筹与领导管理能力; 4. 能适应高强度工作环境,并具备问题应对与处理能力; 5. 拥有电力行业从业背景者优先考虑。
招聘销售经理
4000-5000元/月
销售经理社保交通补助包吃保险五险3-5人1-3年大专地推销售较多出差按单提成TOCTOGTOB国内院校优先建材
1、早8点到晚6点,双休,大专以上文化(军龄4年以上,军人优先)。 2、年以上工作经验,能适应出差,会熟练使用办公软件。 薪资待遇底薪4000 + 年收入10W+ 购买社保
区域业务经理
8000-13000元/月
BD经理5-10年大专渠道/机构客户开发(销售方向)地推先进制造对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)O2O/生活服务拜访
【岗位职责】 1、开拓本地餐饮行业客户资源,推广公司洗碗机租赁服务; 2、按月为客户已投入使用设备提供维护及技术保障; 3、定期与客户沟通对接,跟进服务回款进度; 4、无需行业经验,公司配备专业培训与设备知识支持。 【适应条件】 1、年龄30岁以上,统招大专及以上学历,性格积极正向,乐于接受挑战。 2、具备自我驱动力、主动意识、学习能力与沟通技巧,有明确收入目标并愿为之持续努力,懂得权衡取舍,坚信付出与回报成正比的实干型人才。品行不端者谢绝咨询。 3、能细致理解上述要求,善于倾听交流,具备良好归纳总结能力并可灵活应用,欢迎前来了解详情。
城市经理经验不限学历不限医疗/大健康团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产销售管理经验接受兼职个人批发/零售达标奖季度月度年终奖O2O/电子商务互联网/科技人际关系简单气氛活跃市场调研
小白可做 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强大的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务覆盖全国范围 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、停止罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融或网贷平台逾期:减少催收干扰,减免超出司法保护利率上限的高额利息及罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新手快速入门 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,专人指导,助力从零基础成长为业务能手 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位运营支持 4、客户服务系统:操作无忧,及时响应并解决客户疑问 5、律所法务支撑:携手中国十大律师事务所之一“盈科”,以专业严谨的态度处理客户事务 6、持续创新能力:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极年轻的心态 2、具备三年以上工作经验,接受无相关行业背景者(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,有明确目标,并能主动思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、曾有负债经历,或从事过POS机办理、信用卡推广、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者,上手更快 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约 3、对客户进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:9:00-18:00,中间休息1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:底薪3500~5000+高比例提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及奖品 定期组织专业培训与团队活动 公司为优秀员工提供国家级岗位资格证考试资助
销售专员经验不限学历不限广告电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务活泼开朗企业服务网络销售无经验要求接受居家办公房地产
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-15 任职要求: 1、具有与政府机构或社会组织沟通的相关经历 2、掌握电话营销及网络推广的基本方法 3、具备面对面销售和陌生客户拜访经验,可自主推进业务开发
销售经理/主管3-5年学历不限重卡工程机械商用车
岗位职责: 1. 专注于市场拓展工作,依据公司整体销售规划及部门绩效指标,推进新能源业务发展,重点开发各类B端/G端潜在重卡客户资源; 2. 负责客户关系的持续维护,落实大客户满意度管理,通过日常运营互动确保与客户信息畅通,及时识别并闭环解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题; 3. 深入市场一线开展调研,涵盖基础充换电设施现状、政策动态、销量趋势及商用车行业情况,系统收集潜在市场需求、目标客户线索及竞品价格等关键信息并进行分析研判; 4. 协同相关部门优化大客户业务流程与制度建设,高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备3年以上汽车行业相关工作经验,有重卡销售背景优先,熟悉纯电动或燃油车型销售模式; 2. 汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关专业毕业; 3. 掌握扎实的销售方法论,具备出色的沟通协调能力、应变反应能力及商务谈判技巧; 4. 对商用车市场具有敏锐洞察力,了解公务用车相关政策及业务开拓流程,具备一定市场拓展实操能力; 5. 拥有良好的表达与协作能力、问题评估能力、抗压能力、学习适应能力以及团队合作意识; 6. 学习能力强,心理素质稳定,富有责任心和进取精神。
区域运营主管
8000-9000元/月
城市经理1-3年本科销售经验基于业绩分析的策略优化市场活动策划及执行团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划企业销售管理经验团队招募及培养快消/零售产品推广经验5人(含)以上市场营销相关学历
岗位职责: 1.负责城市区域内销售运营、市场拓展及客户服务的整体管理工作; 2.策划并执行销售方案,确保完成公司设定的业绩指标; 3.策划并参与各类市场推广活动,提升品牌影响力与市场份额; 4.具备市场洞察与开拓能力、人际沟通能力、组织协调能力及创新思维; 5.维护客户关系,妥善处理客户反馈,保障客户服务质量与满意度。 任职要求: 1.具备较强的市场研判能力与商业敏感度,能及时捕捉市场变化趋势; 2.拥有良好的团队领导力和出色的沟通协作能力; 3.具备优秀的统筹规划能力,能合理制定工作计划并推动目标落地; 4.热爱销售岗位,具备抗压能力与积极进取精神; 5.有城市区域销售及市场推广相关经验者优先考虑。 年龄要求:*********
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