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行政事务主管
5000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科政企合作政策研究政府拓展
岗位职责: 1. 负责与政府机构、高等院校、各类单位等外部关系的对接与长期维护; 2. 组织并执行重要活动的策划及接待工作; 3. 协助上级开展行政事务处理,协调各部门外联需求,推进外部手续的落实与执行; 4. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、公共关系、市场营销或工科类相关专业优先考虑; 2. 具备3年以上行政外联或公关领域工作经验,熟悉政府事务对接,有大型制造业从业背景者优先; 3. 具备优秀的沟通协调能力、人际交往技巧及较强的应急处理能力; 4. 熟练使用Office办公软件,具备扎实的公文撰写与资料整理能力; 5. 形象良好,性格积极开朗,富有亲和力,能适应出差及商务接待工作。
城市合伙人
1.5-2.5万元/月
渠道销售经验不限学历不限业务推动教育医疗政府对接市级有区域客户资源有当地政府资源
招聘 项目代理 1,负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2,开展区域及各地市州的销售任务,对接终端客户,推动销售目标达成。 3,维护终端客户关系,落实售后服务跟进工作。 4,完成公司安排的其他相关业务事项。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备、智能设备等领域销售经验者优先考虑。 拥有渠道资源或学校类客户资源者优先录用。 项目介绍 智慧化急救教育: 一、公司介绍:四川易数科兴科技有限公司成立于2024年,专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州,创立于2005年。易数长期深耕急救教育行业,致力于将急救教学内容实现数字化、智能化、信息化、网联化与场景化融合,构建全方位的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品,落地近百个示范性场馆,广受社会各界认可与好评。 二、项目内容:顺应急救教育快速发展及智能科技普及趋势,易数网络自主研发多条产品线,全面满足不同客户群体需求,并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像:针对机关、企事业单位及相关行业群体,结合其人员特征与当前急救教育基础,开展调研分析,提供定制化解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位,通过面谈、电话等方式深入沟通,了解其在急救教育方面的具体需求、发展目标与预期效果,量身设计智慧化急救教育设备配置、教室建设及体系构建方案,推动项目合作落地。 合作方式:产品及业务代理
城市合伙人
1.5-2.5万元/月
渠道销售经验不限学历不限业务推动教育医疗政府对接市级有区域客户资源有当地政府资源
招聘 项目代理 1,负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2,开展区域及各地市州的销售任务,对接终端客户,推动销售目标达成。 3,维护终端客户关系,并做好后续服务与跟进支持。 4,完成公司安排的其他相关业务工作。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备设备、智能化设备等领域销售经验者优先考虑。 拥有渠道资源或学校系统资源者优先录用。 项目介绍 智慧化急救教育: 一、公司介绍:四川易数科兴科技有限公司成立于2024年,专注于急救教育设备智慧化的研发,是国家级高新技术企业。总部位于杭州,创立于2005年。易数长期致力于急救教育领域,推动急救教育内容实现数字化、智能化、信息化、网络化和场景化,构建覆盖全链条的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品,建成近百家示范性场馆,获得社会各界广泛认可。 二、项目内容:顺应急救教育行业快速发展及智能科技应用趋势,易数网络自主研发多条产品线,全面满足不同客户的多样化需求,并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像:针对机关企事业单位或特定人群所在行业、人员特征、现有急救知识水平等情况开展调研分析,提供定制化急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位,通过面谈、电话等方式深入沟通,了解其在急救教育方面的具体需求、发展目标与期望,配套提供智慧化急救教育设备配置、教室建设、体系规划等专业方案,促成合作落地。 合作方式:产品及业务代理
渠道销售6-10人1-3年高中代理商销售招商加盟
公司背景: 食研益方(成都)生命健康科技有限公司,是一家专注于益生菌及微生态健康产品研发、生产与销售的科技型企业。公司依托四川大学华西公共卫生学院的临床研究实力与四川省食品发酵工业研究设计院(中国工业微生物菌种保藏中心西南分中心)的菌种资源平台(20000余株本土菌株)和工业工业优势,以中国保健协会、四川省健康管理协会、四川省预防医学会、四川省抗癌协会等多个专业学术组织为支持,致力于为西南人群提供“本土化、高活性、临床验证”的益生菌产品。 公司核心产品为西南地区具有独家优势的本土化、高活菌量、临床功能验证的复合益生菌冻干粉,专业产品、独家品牌、强大背书。公司产品目前已经在各大医院营养科、高端健康管理机构、功能医学平台普遍应用。 目前,公司正大力拓展四川及西南地区美容、养生、诊所、健康管理等终端渠道,以”专业学术组织+专家推荐+客户引流+戴帽地推+医疗资源”多线并举的方式强势进入市场,诚邀有志之士加入,共同推动微生态健康事业的发展。 工作内容 1、渠道开发:负责区域内(西南地区各地市)美容院、养生馆、诊所、健康管理中心等机构的拜访、洽谈与合作签约。 2、产品销售:向目标客户推广公司益生菌产品,讲解产品优势、适用人群及销售卖点,促成采购或代销合作。 3、客户维护:定期回访合作机构,提供产品培训、宣传物料支持,协助客户开展消费者教育活动,提升复购率。 4、市场反馈:收集竞品信息、客户需求和消费者意见,及时反馈公司,协助优化产品与营销策略。 5、完成指标:根据公司下达的月度/季度销售目标,制定个人工作计划并确保达成。 招聘条件 基本要求: 年龄不限,性别不限,高中及以上学历。 具备1年以上销售经验,有美容、养生、保健品、医疗器械或快消品行业渠道资源者优先。 熟悉当地美容院、养生馆、诊所等机构分布,有现成客户资源者优先。 能力素质: 良好的沟通谈判能力,能清晰传递产品价值。 具备较强的市场开拓能力和抗压能力,适应省内短期出差。 热爱大健康产业,对益生菌、功能性食品有一定了解者优先。 薪资待遇 底薪+高额提成:有责底薪5000元/月(根据经验面议),提成上不封顶(综合月收入8000-30000元)。 福利保障:强竞争力产品、市场及销售支持、专业学会身份、节日福利、专业培训、晋升通道(区域经理→大区总监)。 支持政策:公司提供宣传资料、样品、专业产品知识培训,协助开发重点客户。 应聘方式 简历投递:平台直接投送简历或平台联系。 或关注微信公众号“食研益方”,直接私信“应聘”。 公司地址:四川省成都市温江区杨柳路中段98号(四川省食品发酵工业研究设计院内)。 加入食研益方,一起守护西南人的肠道健康!
主管
1-1.1万元/月
行政经理经验不限学历不限
现场面试
渠道主管
5000-10000元/月
渠道销售社保生日福利1-2人1年以下学历不限地推销售较多外勤销售额提成TOC具有互联网从业经验具有渠道运营管理经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护渠道运营管理销售目标制定及评估
一、岗位基础信息 1: 岗位名称:渠道主管(老房翻新/小区拓客方向) 2:工作地点:成都(主要跑各大小区、物业、建材市场、社区) 3:工作时间:单休,9:30-6:00(含外勤/驻点) 4:招聘对象:有家装、建材、小区拓客、渠道开发经验人员 二、渠道主管日常详细工作内容 1:每日工作 1:制定当日拓客计划,确定目标小区/合作方(物业、工长、中介、建材店) 2:外出跑小区:拜访物业、洽谈合作、小区驻点宣传、收集业主信息 3:维护现有渠道:对接合作方,跟进老客户转介绍、意向业主沟通 4:配合公司设计师/业务,带意向业主到店、跟进转化 5:记录当日客户信息、渠道进展,填写工作台账 6:汇报当日拓客数量、有效线索、合作洽谈结果 2:每周工作 1:复盘本周渠道数据:到访量、意向量、合作新增数量 2: 维护重点渠道关系(物业负责人、工长、装修中介) 3: 组织/参与小区地推、宣传、业主活动 4: 优化下周拓客小区与路线,提高效率 3:每月工作 1: 完成月度渠道拓客目标、客户量目标、签单辅助目标 2: 开发新小区、新合作方,扩大老房翻新覆盖范围 3: 统计渠道数据,做月度总结,上报上级 4: 配合公司活动,执行小区推广、优惠落地 4:核心负责事项 1: 老房翻新小区渠道开发、维护、深耕 2:物业合作洽谈、进场宣传、驻点推广 3:工长、建材商、房产中介等异业合作 4:业主线索获取、初步跟进、推送到店转化 5:渠道合作政策对接、关系维护、问题处理 6:完成每日/每月拓客目标,维护渠道关系,提升客户量与签单率。 7:做好客户台账、渠道记录,定期数据复盘与工作汇报。 【任职要求】 1. 有家装、建材、老房翻新、小区拓客、地推、渠道开发经验优先。 2. 熟悉成都小区环境,能接受外勤跑小区,沟通谈判能力强。 3. 做事积极主动,执行力强,肯吃苦,目标感强。 4. 有物业资源、工长资源、中介资源、小区资源者优先录用。 5. 能接受单休,稳定性强,长期在成都发展。 【薪资待遇】 1. 综合月薪:面议 2. 薪资构成:无责底薪 + 绩效奖金(基数500元) + + 交通/油费补贴 3. ,节日福利、团队团建、员工福利、带薪年假。 4. 晋升空间:渠道主管 → 渠道经理 → 市场负责人。 5. 老房翻新市场需求大,客户稳定,提成高,收入无上限。 【工作地点】南门富森美家居一号软装馆三楼、北门富森美建材馆三楼 【工作性质】全职,单休
销售总监1-3年大专
婚恋赛道负责人/总监 岗位职责: 1、销售策略与执行:规划并落地团队销售方案,带领团队达成公司下达的个人及团队业绩目标。 2、团队建设与管理: 负责团队成员的招募、甄选、培养及人才梯队搭建。 落实日常管理机制(如晨会、夕会、复盘会议等),提升团队专业素养与执行效率。 开展绩效评估、业务辅导与团队激励,打造积极进取的工作氛围。 3、客户关系管理: 指导并监督团队开展客户沟通、需求分析与情感咨询跟进。 确保为客户提供专业、细致、高品质的婚恋服务体验。 妥善应对客户意见与建议,持续提升客户满意度与品牌口碑。 4、数据分析与优化:跟踪团队销售进展与客户转化情况,识别问题并制定改善措施,不断优化销售动线与服务质量。 5、跨部门协作:与运营、服务、市场等相关团队高效协同,保障客户全周期服务流程顺畅,提升整体交付能力。 任职要求: 1、26-40岁,大专及以上学历(优秀者可适度放宽条件),具备婚恋行业背景及资源积累,能独立组建并带教高效销售团队。 2、曾在大型婚恋机构(如世纪佳缘、百合网、珍爱网等)从事电销或面销管理工作2年以上,有成功带领团队实现高业绩产出的实际案例。 3、精通销售团队全流程管理(包括人员招聘、培训体系搭建、目标拆解、过程监督、激励机制设计)。 4、具备较强的抗压能力与结果导向意识,善于激发团队潜能以冲刺高挑战目标。 5、沟通表达能力强,情商高,能够精准把握并深入引导客户的情感诉求。 薪酬结构(保障+激励+共享): 无责任底薪:提供稳健收入保障。 个人业绩提成:上不封顶,多劳多得。 团队管理奖金:享受团队业绩高比例分成。 超额完成奖励:设立专项激励表彰突出贡献。 合伙人/门店总监发展通道:表现优异者可晋升为合伙人,享有利润分享、股权激励或更高层级提成政策等综合收益方案。 收入预期: 基础目标:综合月收入1万-2.5万+ 合伙人/门店总监目标:综合月收入1.5万-4万+,上不封顶!(实际收入与团队规模、门店盈利水平直接挂钩)
渠道销售社保生日福利1-2人经验不限学历不限
公司有专门的前段邀约客户的小伙伴,此岗位是只需要线下带看,每天保底负责带看的客户在3组,均是有意向定位带看的客户,不需要自己去找客户,不需要自己去约客户,就只需要负责带看客户就可以了 此岗位需要房产经验2年以上,对成都楼盘熟悉,有车的优先考虑 公司,具体薪资可以通过电话和我联系详谈 欢迎各位没得客户的行业老伙计们加入我们
渠道经理交通补助保险生日福利五险1-2人3-5年本科代理商销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售直销较多外勤阶梯式提成TOCTOB混合办公企业服务批发/零售15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力经济/管理相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理海外市场开拓
*薪资待遇可凭个人能力面谈! 本岗位为公司销售核心管理岗,全面负责公司国际物流业务(海运、空运、铁路、跨境物流、海外仓)销售战略制定、团队管理、大客户开发、营收毛利管控。统筹搭建销售体系,优化销售流程,带领销售团队完成年度经营指标,维护优质客户资源,开拓国内外市场,提升公司行业占有率与盈利能力。 1、根据公司年度经营目标,制定国际物流销售年度、季度、月度销售策略,拆解营收、毛利、新客户开发等量化指标。 2、实时跟踪海运、空运、铁路运价、行业政策、市场行情及竞品动态,定期输出市场分析报告,优化销售定价及业务布局。 3、制定业务发展方向,优化主营航线、优势产品,规划同行货、贸易直客、跨境电商客户开发布局。 4、销售团队的搭建与管理,业务产品的培训与员工的业绩考核。 5、组织日常销售例会、复盘会议、技能培训,针对报价、谈判、风控、售后等进行团队赋能,优化丢单、跟单流程。 任职要求: 学历:大专及以上学历,国际贸易、物流管理、市场营销、商务英语相关专业优先。 熟悉跨境电商物流、外贸工厂出货模式,了解VAT、双清、海外仓等业务模式,具备定制物流方案能力 具备成熟商务谈判、大客户攻坚能力,能够独立对接企业高层,把控合同条款、定价毛利。 具备市场研判能力,可根据运价波动、政策变化快速调整销售策略,规避行业风险。 熟练使用办公软件、CRM管理系统,具备数据复盘能力,通过数据优化团队业绩。
雅安芦山县招装修木工、电焊
300-400元/天
电焊装修木工1-2人
雅安市芦山县招装修木工、电焊
雅安 芦山县
5月14日 11:16拨打电话
雅安汉源县招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
雅安市汉源县招装修木工
雅安 汉源县
5月14日 11:09拨打电话
雅安汉源县九襄镇石膏板吊顶60一平方包工包料马上开始做,现金支付
石膏板吊顶5-14天3-5人日结
雅安市九襄镇石膏板吊顶60一平方包工包料马上开始做,现金支付
雅安天全县通风安装师傅一个,小工一名,中工一个个把月的活,。
200-300元/天
小工通风安装15-30天1-2人完工结算
通风安装师傅一个,小工一名,中工一个个把月的活,完工一个之内结清工资。
雅安 天全县
5月14日 11:03拨打电话
长白班啤酒厂贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人月结
不体检,贴标签320一天,工作轻松管吃住 工作轻松简单,管吃管住,短期长期都可,当天入职 薪资待遇 日结模式:满30天可转日结,日均约320元 小时薪资:26元/小时 + 全勤奖2000元 加班工资:28元/小时,加班薪资下班即发 工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时) 福利补贴 新人入职补贴3000元 推荐入职满20天,奖励2000元/人 免费三餐 + 免费住宿,吃住全包 无需体检,长白班坐岗,不熬夜 工作地点在苏州 长期工、短期工均可报名,有意向直接联系我
行政管理
1.2-1.8万元/月
行政经理经验不限学历不限
会所招行政管理
行政经理临时工人事经理
综合管理(溪下水库)汉语言文学、新闻传播学、工商管理、行政管理、人力资源管理等相关专业;遵纪守法,品行端正,具备良好的职业素质;具备履行岗位职责的身体条件;根据招聘岗位要求具备相应的学历学位证书。薪资福利:应聘人员一经录用,用人单位将与其签订正式劳动合同,足额缴纳五险一金、企业年金,根据生产需要依法依规享受休息休假、劳保福利及相关培训。部分岗位提供住宿。招工人数:1报名方式:报名人员通过扫描下方二维码登录统一报名端口进行报名(建议转跳至电脑浏览器打开)。报名时间为2026年5月21日9:00-5月27日17:00(报名系统端口仅在报名时间内开放),每人限报名一个岗位。招聘流程包括资格初审、考试及资格复审、综合成绩及体检人选确定、体检及考察、公示等环节。出现体检或考察不符合要求等情况直接取消聘用资格。
宁波
5月14日 10:42拨打电话
行政经理1-3年本科
岗位职责: 1. 全面负责公司日常行政事务管理,包括办公环境维护、物资采购与管理、车辆调度及固定资产管理 2. 统筹会议组织、文件收发、档案管理及对外联络协调工作,保障行政运转高效有序 3. 制定并优化行政管理制度与流程,提升部门服务支持效能与成本管控水平 4. 协调跨部门资源,配合人力资源、财务等部门完成相关行政支持工作 5. 处理突发事件及上级交办的其他综合性行政任务 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限 2. 有3-5年行政主管或同等岗位工作经验,熟悉企业行政全模块运作 3. 具备优秀的沟通协调能力、多任务处理能力及责任心 4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 适应长白班、8小时弹性工作制,注重职业素养与服务意识
行政主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专国内院校优先行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算,控制运营成本,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动部门专业化与服务升级 5.对接政府、物业及外部供应商,维护良好合作关系,及时处理突发行政事务 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验 3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度与预算,控制运营成本,确保资源合理配置与高效使用 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动流程标准化与服务专业化 5. 协同人力资源、IT等部门,支持跨部门重点项目落地与组织效能提升 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、公文写作及应急处理能力 4. 具备较强的服务意识、责任心和抗压能力,善于沟通与跨部门协作 5. 熟练使用Office办公软件,有大型企业或多元化集团行政管理经验者优先
系统负责人
5000-10000元/月
销售专员交通补助五险一金3-5人1-3年大专门店销售较多外勤回款提成TOC接受居家办公快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验
诚聘:江苏新天地食品有限公司厂家业务/系统负责人(负责商超系统) 上班区域:雅安-西昌-仁寿-乐山-阿坝州 工作内容:负责新天地食品销售及业务工作! 要求:有快消品业务工作者经验优先 工作态度积极向上! 有解决问题的态度和能力! 学历要求大专及以上学历! 年龄38岁以下,能吃苦耐劳,动手能力强 ,沟通能力强 ! 收入:5000-12000 购买五险一金,多劳多得,上不封顶 !(工资底薪提成绩效五险一金) 电话:(微信同号) 联系人:曾女士
区域业务经理
8000-13000元/月
BD经理5-10年大专渠道/机构客户开发(销售方向)地推先进制造对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)O2O/生活服务拜访
【岗位职责】 1、开拓本地餐饮行业客户资源,推广公司洗碗机租赁服务; 2、按月为客户已投入使用设备提供维护及技术保障; 3、定期与客户沟通对接,跟进服务回款进度; 4、无需行业经验,公司配备专业培训与设备知识支持。 【适应条件】 1、年龄30岁以上,统招大专及以上学历,性格积极正向,乐于接受挑战。 2、具备自我驱动力、主动意识、学习能力与沟通技巧,有明确收入目标并愿为之持续努力,懂得权衡取舍,坚信付出与回报成正比的实干型人才。品行不端者谢绝咨询。 3、能细致理解上述要求,善于倾听交流,具备良好归纳总结能力并可灵活应用,欢迎前来了解详情。
业务骨干
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责客户关系的开发与长期维护,助力业务持续增长。 2. 准确把握客户需求,提供专业化的建议与定制化解决方案。 3. 主动参与团队协作,协同达成整体业务目标。 任职要求: 1. 具备出色的沟通技巧及良好的团队协作意识。 2. 能够高效处理客户问题,确保服务品质与客户满意度。 3. 热衷于市场开拓工作,拥有较强的自我激励能力。
车销业务员
7000-12000元/月
销售专员社保1-2人经验不限学历不限BD车销具有门店拓展能力面销/陌拜地推销售较多外勤回款提成TOC不接受居家办公快消品招商/商户拓展批发/零售面销/陌拜经验
1、负责所属区域门店的开发,铺货、维护和指导工作。 2、负责传达总部关于产品的宣传、推广和活动安排。 3、协助上级制定市场策略、销售计划,以及量化区域目标 4、做好合同的签订、履行与管理等相关工作 岗位要求 1、有快消品或手机配件销售经验者优先 2、能力要求:有日常拜访,销售推广,客户谈判技能及开发新客户技能;较强的执行力;良好的沟通技巧与说服力。 薪资福利:新入职安排区域,综合收入不低于6K,入职1年综合收入不低于10K 区域:全区域
城市经理1-3年学历不限客户/渠道开发及运营企业销售经验销售管理经验团队招募及培养政府/社会团体开城经验企业服务团队建设及管理能力独立开拓市场能力市场调研
招售电业务员 售电行业优势: 国家电力改革政策支持的优质项目,无需投入、无风险、收益稳定且发展空间大,可建立长期可持续收入渠道!抓住电力市场化改革红利,参与四川省各地级市售电代理业务,共享行业发展机遇 售电业务对象: 面向工厂企业、商业门店、物业公司、各类商业机构等工商业用电单位开展合作,均可签约。公司提供全面技术支持与系统培训,扶持政策完善,加入我们共同打造个人电力业务创收通道,在当前环境下快速实现月入10000元至20000元的目标 提成薪资结算:按客户签约时间进行提成发放 工作范围: 1. 依托四川省电力改革相关优惠政策,积极拓展市场,寻找工商业用电客户,收集户名户号并完成电价方案报价 2. 与用电单位签订购售电协议,协助客户降低用电支出,提升用电效益 3. 做好签约客户的后续维护工作,力争两个月内达成月收入过万目标 注:具备一定客户资源或相关从业经验者优先考虑
销售专员
6000-11000元/月
销售专员经验不限学历不限面销地推销售门店销售直销区域销售全职
您好,我司现招聘酒水车销业务员/维护员。 底薪+绩效+奖金+话费补贴+五险,节假日福利礼品、年度团建活动、免费专业培训。 要求持有C1或以上驾驶证,具备熟练驾驶厢式面包车的能力。 销售方式:公司配车,每人负责一台车辆,独立开展销售工作,主要对接超市、餐饮店等终端商铺进行酒水陈列与推广。 入职初期由经验丰富的老员工带教,快速上手。
共享充电宝区域经理
5000-6000元/月
区域销售1-2人1-3年中专/中技代理商销售地推销售较多外勤按单提成销售额提成
负责共享充电宝推广,安装,服务管理工作!!! 有经验者从优
电话销售主管
2000-7000元/月
电话销售经验不限学历不限销售经验个人(To C)客户邀约其他产品/服务谈判/方案制定普通话标准客户签约电话销售经验其他沟通能力强房地产
性格开朗,善于沟通,工作踏实,富有团队精神 岗位职责:电话销售主播 岗位经验:不限 行业经验:不限
网络销售20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售区域销售地推销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC互联网/科技电话销售经验网络营销经验客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
岗位职责: 世界杯红利来了,我们线下有二十多家实体体彩店,欢迎来加入,合作工作均可。 1.有销量的来合作 2.身边有资源的来合作 3.能引流打粉的来合作 开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标。
BD——雅安
5000-10000元/月
销售专员经验不限大专对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验企业(To B)批发/零售招商/商户拓展面销/陌拜
岗位职责: 1、门店调研与分析 ①深入调研目标市场,掌握目标门店的布局情况、运营现状及优劣势。 ②整理并分析市场信息,判断目标门店实施翻牌的可行性与发展潜力。 2、商务洽谈与合作 ①主动联系目标门店负责人或经营者,清晰传达公司优势及合作模式。 ②就合作细节展开协商,涵盖品牌授权使用、运营管理方式、收益分配机制等内容。 3、翻牌项目执行 ①统筹协调内部团队与外部协作单位,保障翻牌工作按计划高质量落地。 ②对已完成翻牌的门店进行后续跟进与效果评估,优化运营策略以提升业绩表现。 4、市场拓展与维护 ①通过多元渠道挖掘潜在门店资源,持续推动新点位翻牌机会落地。 ②维护客户关系,增强客户认可度与长期合作意愿。 ③密切关注行业变化及竞争态势,适时优化市场应对策略。 任职要求: 1、拥有私家车且驾驶熟练,能胜任长途出行及复杂路况行驶任务。 2、具备优秀的谈判能力与沟通表达技巧,善于与各类人群建立有效合作关系。 3、可接受频繁出差安排,具有较强的环境适应力和抗压能力。 4、具备较强的市场敏感度与信息分析能力,能精准捕捉市场动向与客户需求。 5、有商务拓展、销售推广或门店运营管理相关经验者优先录用。 6、具备积极的团队协作意识和自主推动力,能独立高效完成既定工作任务。
再生资源回收专员
6000-11000元/月
渠道销售3-5人经验不限学历不限面销/陌拜较多出差
1.通过不同的渠道(包括但不限于电话联系、实地陌拜、协会组织、发展下线代理等)开发区域内金属废料的供应渠道,并做好渠道的维护。 2.早8:30晚5:30双休外勤不坐班 3.上班地址:乐山市市中区八知阁饭店附近
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