
弱电工程经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科公司管理
一、岗位职责
(一)战略与体系建设
1、负责制定和完善部门工程项目管理制度、流程及标准,建立高效的项目管理体系,推动项目管理规范化、标准化。
2、参与制定部门年度经营目标,分解并监督执行,确保各项指标达成。
(二)多项目统筹管理
2、全面负责公司弱电智能化工程项目的整体管控,协调资源,确保各项目在预算内按时、按质交付,实现项目群整体利润目标。
3、监控所有项目的关键节点,进行风险评估和预警,统筹解决重大问题和突发情况。
(三)技术与管理决策
1、评审重大项目的技术方案、施工组织设计,参与关键技术的决策与优化,提升项目技术实施水平。
2、指导重大项目投标、技术答疑、合同评审等前期工作,提供管理及技术支持。
(四)成本与经营管控
1、审核各项目预算、成本计划及重大支出,监控项目成本执行情况,优化资源配置,提升整体盈利水平。
2、监督项目回款进度,指导重大项目的结算,成本与回款管理:负责项目成本核算与动态管控,严格审核材料采购等支出;高效推进请款、收款流程,规范管理变更签证,主导竣工结算工作,保障项目资金良性循环。
(五)供应链与分包管理
1、建立并完善供应商及分包商管理体系,组织评估、筛选和绩效管理,确保供应链稳定可靠。
2、审批重大采购计划及分包合同,监督执行情况,控制质量和成本。
(六)跨部门与对外协调
1、作为工程管理代表,对接重要客户、合作伙伴及公司高层,协调内外部资源,解决重大争议与协作问题。
2、推动跨部门协作流程优化,提升整体运营效率。
(七)质量安全与合规管理
1、建立并贯彻工程质量、安全生产及合规管理的标准与制度,组织定期检查与整改,杜绝重大质量与安全事故。
2、确保所有项目符合国家、行业及公司规范,应对重大审计与验收。
(八)团队建设与人才培养
1、负责工程团队的组织建设、人员配置、绩效考核与激励机制设计,提升团队凝聚力和战斗力。
2、组织项目管理、技术、安全等培训,培养核心骨干,搭建人才梯队。
(九)知识管理与复盘提升
1、推动项目经验沉淀、案例库建设与管理工具优化,持续提升组织项目管理能力。
2、组织重大项目复盘,总结最佳实践,推动管理改进与创新。
二、任职要求
(一)硬性条件与经验
1、学历专业:本科及以上学历,自动化、计算机、通信工程、电子信息、电气工程、工程管理等相关专业。
2、工作经验:8年以上弱电智能化行业经验,其中至少5年以上多项目统筹管理或部门管理经验,有成功交付大型或复杂项目群案例。
3、行业知识:精通弱电各子系统(安防、网络、BA、会议等)技术、实施及管理,熟悉主流设备品牌与行业发展趋势。
4、证书要求:持有一级建造师(机电工程)、PMP、高级工程师等证书者优先。
(二)核心能力与技能
1、战略与体系构建能力:具备体系化思维,能搭建并优化项目管理体系,推动管理变革与效率提升。
2、经营与风控能力:擅长项目群成本控制、盈利分析和经营决策,具备较强的财务意识和风险管控能力。
3、资源整合与协调能力:能高效整合内外部资源,具备出色的高层沟通、谈判与冲突解决能力。
4、领导与团队发展能力:具备较强的领导力,能有效激励和发展团队,塑造高绩效文化。
5、技术决策能力:能对重大技术方案进行评审和决策,平衡技术可行性与管理经济性。
6、技术实操能力:能独立看懂 CAD 施工图、系统拓扑图,熟悉海康威视、大华、华为、Cisco、西门子、霍尼韦尔等主流品牌设备的技术参数、配置方法与调试流程,可独立完成技术方案审核与优化。
7、沟通协调能力:拥有出色的口头与书面表达能力,善于与不同层级(如客户高管、现场施工人员)、不同背景的对象沟通,能快速化解冲突,推动问题高效解决。
(三)个人素质
结果导向:强目标驱动,能承受高压,确保关键经营与管理目标达成。
系统思维:能系统性分析问题,制定并实施整体解决方案。
客户与业务意识:深刻理解客户与业务需求,推动项目管理服务于公司战略。
严谨与担当:对管理细节、合规性要求严格,具备高度责任感和担当精神
三、薪资福利
(一)薪酬体系
薪资构成:基本工资 + 绩效奖金(年度考核) + 项目提成(按项目利润阶梯核算,上不封顶
年薪范围:根据城市能级与候选人资历,综合月薪12k;优秀者可突破薪资上限,享受核心人才激励政策。
(二)福利保障
基础福利:五险一金、补充商业保险
假期福利:带薪年假(入职满 1 年享 5 天)、带薪病假、法定节假日、节日福利
补贴福利:交通补贴、通讯补贴、出差补助、餐饮补贴
成长福利:高级管理培训、外部标杆学习、证书补贴、清晰晋升通道
人文关怀:年度体检、团队建设、家庭关怀、生日及特殊节日福利
弱电项目经理
5-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中故障排查
【岗位职责】
1. 负责安装调试、布线、弱电工程设计、施工、硬件设备安装维修及安全防护工作。
2. 负责组织制定系统集成项目的技术方案编写、标书的准备、讲解及用户答疑等工作。
3. 协助部门经理安排、协调、落实投标文件制作过程中的具体事务性工作。
4. 负责项目实施过程中与甲方、监理、分包商及其他相关方的合作管理工作。
5. 配合市场客户经理完成与用户的技术交流、技术方案宣讲、应用系统演示等工作。
6. 配合业务部其它部门做好用户沟通、资料共享、技术协调等工作。
7. 负责项目的成本核算和成本控制,保证项目的验收移交,直至维保款的收回。
【岗位要求】
1. 具有3年以上智能化工程现场管理经验。
2. 熟悉CAD、Office等软件。
3. 适应工程施工现场及工作环境,能独立开展工作。
4. 作为项目实施的直接负责人,负责组织项目实施的全过程;制定项目施工计划,主持工程质量、安全、进度、施工、造价等管理工作。
5. 具有良好的沟通协调能力,有独立解决现场问题的能力。
项目现场负责人
8千-1.5万/月
项目经理5-10年大专环保装置脱硫脱硝尾气处理
工作内容:
1.全面负责项目全流程管理,为项目现场第一责任人,统筹开展项目全生命周期内安全、环保、生产、经营、团队建设及合规管理各项工作。
2.制定项目年度运营目标与预算方案,组织召开月度运营复盘会议。
3.统筹协调安全、生产、环保领域的跨部门协同事项,负责项目采购预算审批工作。
4.编制脱硫系统月度生产计划,制定中控工三班两倒排班方案并监督执行。
5.按月梳理备品备件与工器具需求,保障库存处于合理区间,监督设备运行状态与缺陷消除质量。
6.组织开展员工岗位技能培训,每日组织开展现场安全巡检,建立隐患整改台账。
7.定期与业主环保部门对接,保障监测数据符合合规要求。
8.办理项目月度,保障项目款项按时回款,完成领导交办的其他临时性工作。
岗位要求:
1.年龄30~45岁,身体健康,能常驻项目现场,适应驻场工作、检修期加班、应急抢修,无妨碍从事电气作业的疾病。
2.品行端正,责任心强,具备良好的故障排查能力、动手实操能力、团队协作意识,同时具备较强的抗压能力、统筹协调能力和应急处置能力。
3.严守安全环保红线,严格遵守电气安全规程,能严格执行公司制度、BOT协议及业主管理要求。
4.中专及以上学历,电气工程及其自动化、电气技术、仪表自动化、机电一体化等相关专业优先(实操经验丰富者可放宽专业)。
5.具有3年及以上工业电仪检修经验,同时具备3年及以上烟气脱硫项目运营管理经验;优先有电厂、钢铁、焦化、建材、化工行业其中一项烟气治理运营经验。
6.需持有化工行业主要负责人安全生产管理证、低压电工证,电气专业优先。
项目经理
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专项目经理燃气管道燃气项目经理
工作地点: 雅安一、基础管理 1、制度建设:负责推行工程标准化手册、项目管理工作流程、安全质量生产责任制、安全操作规程、施工作业指导书、工程部岗位责任制、工程技术交底管理办法 2、档案管理:协助建立健全本岗位的项目台账、作业指导书台账、设备台账(现场租赁施工机械及配套驾驶员)、项目进度台账、分包队伍及人员台账(联系方式、证照)、质量安全检查记录台账、经营核算表台账、材料台账、维修抢险台账(含照片) 二、具体工作项目 1、制定计划: 1.1依据年度经营目标制定本岗位月度、周项目完工、送审、回款计划表 1.2负责编制本岗位月度、周工作计划并向直接上级提报 2、合同签订:负责临时用工合同签订并进行考勤 3、劳务合同选商:主导劳务分包的选商、谈判、(分包内容起草、价格和工作量),并对分包方进行评价 4、项目施工预算:负责依据企业定额编制10万以下项目的收入、成本、利润预算 5、过程管控: 5.1负责依据项目合同要求编制月、周项目进度达成表并定期跟进与异常协调 5.2 5.2.1负责依据项目施工进度及零工需求安排零工进场、调配、考勤、培训、考核、费用结算并制作施工日志(含工程量) 5.2.2负责施工区域台班人员(含临时工)现场操作监督(安全、操作要求) 5.3负责现场设备租赁、领取、交接、保管及账目更新 5.4负责本岗位现场物资的零星申购(1000元以上事业部部长审核、经营中心总监审批)、验收、领取、发放、保管及账目更新 6、迎接检查:负责自查施工现场合规性,配合技术员迎接外部检查并做出实时修正、整改、回复 7、施工签证及方案:负责施工签证的规划、编制、影像资料的收集等,并与造价组及相关外部部门进行对接 8、资料归集:负责监督指导班组填写施工过程资料,阶段性施工过程资料的收集并移交至技术员 9、费用支付:负责临时用工人员、分包方、零星采购材料、设备租赁、房屋租赁等费用支付申请 10、物资清退: 10.1甲方物资清退:完工交接后15天内,依据甲方甲供料清单及成本专员核对的应退材料明细,清退并办理交接手续 10.2依据成本专员核对的应退材料明细,完成甲供料退库后,剩余物资7天内退库 10.3配合甲供料结转相关手续 11、竣工资料组卷:协助配合特检告知、现场监检工作、跟进特检报告出具 12、完工验收: 12.1依据阶段性完工,申请内部预验收,组织不符合项整改。提报片区经理组织二次验收 12.2负责配合甲方进行外部验收 13、项目审计: 13.1负责配合审计过程中竣工资料的核对、修订、回复,跟进造价组审计进度 13.2负责配合竣工决算审计工作 13.3配合审计过程中甲供料的核对 14、项目经营总结:负责项目总结报告编制、汇报(着重施工管理方面) 三、人力资源管理负责同岗位实习人员的培训和考核工作。 四、完成领导安排的临时工作事项。 任职资格: 1、3-5年以上相关岗位工作经验者优先; 2、熟悉燃气工程的各项管理,有较强的综合统筹安排能力,工作认真负责,吃苦耐劳者优先; 3、持大专及以上学历(工程造价专业)者优先; 4、沟通协调能力突出,擅长处理多方合作对接事宜; 5、需持C1驾照,会开工程车辆; 福利待遇: 1、公司提供良好的薪金和奖励(工资及补助、奖金分级制度); 2、公司缴纳五险,项目人员享受六险(商业意外及住院险); 3、工作一年起即可享受带薪年假,入职即可享受公司福利假; 4、公司为员工提过节福利; 5、让人觉得温馨舒适的工作氛围及公司文化;
工程部经理
1-1.5万/月
项目经理3-5年大专环保
任职要求:
1、至少3年以上同岗位工作经验;
2、有高级职称或中级职称;
3、有一级建造师或二级建造师证书;
4、熟悉环保行业;
5、大学专科及以上学历,环境工程、给排水、环境科学、环境监测等相关专业优先;
6、熟悉CAD、OFFICE等常用办公软件;
7、具有团队合作精神和责任感,具有较强组织、沟通协调、处理问题的能力;
8、具有良好的学习能力、适应能力、执行能力;
9、具有吃苦耐劳、勇于奋斗、敢于担当、坚持不懈、主动有为的精神。
工作内容:
1、负责公司工程部建设和管理,确保公司合同项目高质、高效执行,负责控制公司项目实施成本;
2、做好公司已实施项目的售后服务工作,保持客户良好的满意度,维护公司形象,拓展市场项目资源收集;
3、做好安全管理制度执行,严控安全事故发生;
4、公司领导安排的其他事宜。
薪资待遇:面议
差旅补助、项目提成、年终奖、节日福利、五险一金、生日礼金、不定期团建、内部晋升机制等。
工作时间:
早上8点45分-下午17点30分,中午用餐休息1小时,周末双休,法定节假日休。
工程管理主管
1.2-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科环保工程水利工程热力工程机电工程房建工程土建工程工业建筑
1、统筹公司项目整体规划与实施管理,全面主导项目质量、安全及文明施工等各项工作。
2、组织编制工程部施工方案、进度计划以及月度、周度工作安排,并监督执行落地。
3、严控施工质量管理,确保工程质量符合规范标准及合同约定要求。
4、落实项目成本管控,审核各类费用支出,保障经济合理运行。
5、协调解决与业主单位、监理单位、分包单位及政府主管部门之间的关系,保障工程顺利推进。
6、依据设计图纸和合同条款组织施工,确保项目按时竣工交付,达成客户满意度。
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
【任职要求】
1. 工程管理类相关专业大专及以上学历,具备10年以上现场项目管理及施工实操经验。
2. 能够独立整合调配各类资源,推动项目目标达成。
3. 具备环保水处理、机电工程领域工程项目管理实际经验者优先。
4. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力,妥善处理施工过程中多方协作关系。
5. 工作认真负责,能承受工作压力,具有团队合作意识和敬业精神。
6. 熟练操作Office、CAD等常用办公及专业软件。
B2拖车司机社保B2照驾龄3-5年全市配送长期主驾
岗位职责:
1.负责B照准驾车型(如重型厢式货车、中型货车等)的货物运输任务,确保安全、准时送达
2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作,及时报告车辆异常情况
3. 遵守交通法规及公司运输管理制度,如实填写行车日志与货运单据
4. 配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接,保障货品完好无损
5. 积极响应调度安排,适应短途/中途运输及临时加班需求
任职要求:
1.持有有效B2及以上驾驶证,驾龄3年以上,无重大交通责任事故记录
2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应货运工作节奏
3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力,熟悉本地及周边运输路线者优先
4.诚实守信,责任心强,具备良好的服务意识和沟通协调能力
5. 学历不限,具备货运从业经验者优先
挖机司机抓木机长期1-2人月结
挖机司机,150徐工挖机,前期主要抓木头,然后配合打杂,(主要会用抓木机,在高速路边干活)成雅扩容高速
项目经理
1-1.5万/月
项目经理5-10年大专
1、负责建筑施工项目的整体规划、组织与实施,全面管理项目进度、质量、安全和成本;
2、统筹协调设计、施工、监理及供应商等各方资源,确保项目高效有序推进;
3、监督施工现场管理,审核施工方案及技术交底,及时处理现场重大问题;
4、负责项目合同执行与变更管理,办理工程签证及相关手续;
5、组织竣工验收,配合完成结算与交付工作。
任职要求:
6、大专及以上,有水利,房建,市政,土建等项目施工经验;
7、必须持有一级建造师或二级建造师+B证;
8、具备较强的项目管理能力,能独立承担大型建筑项目的全过程管理;
9、熟悉国家建筑行业相关规范及施工流程,掌握项目管理专业知识;
10、熟练使用项目管理相关软件及办公自动化工具;
11、具备良好的沟通协调能力、团队领导力和应急处理能力;
12、责任心强,能适应施工现场工作环境。
工地现场管理员
5-8千/月
项目经理1-3年中专/中技
岗位职责:
1.全面负责项目全生命周期管理,包计划、执行、监控与收尾
2.统筹协调跨部门资源,推动项目按时、保质、合规交付
3.编制项目投资预算及进度计划,动态监控成本、工期与质量风险
4. 主导项目例会与阶段性复盘,及时识别问题并制定改进措施
5.对接客户及合作方,维护良好关系,确保需求理解一致与满意度提升
任职要求:
1. 具备项目经理/主管相关岗位经验
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
实施工程师
4-6千/月
实施工程师经验不限本科软件实施经验HIS熟练掌握SQL语句计算机相关专业
1、负责芦山市人民医院院内HIS系统的现场日常维护,协调需求对接,开展用户培训等工作;
2、能够适应短期外出差任务;
3、具备积极进取的工作态度,抗压能力较强;
4、具有相关项目实施与运维经验,熟练掌握至少一种数据库操作技能;
项目经理高中
岗位介绍:
能独立处理再生资源回收运营业务管理工作中的各种问题,并完成公司下达的任务,推动项目可持续经营。
岗位内容:
(1)根据公司战略,制定年度、季度、月度经营目标(如回收量、销售额、利润等)和实施计划,定期向公司提交经营分析报告。
(2)开拓新的回收渠道和业务模式,确保区域业务的可持续增长。
(3)优化设备回收、上门回收、分拣等环节流程,监控分拣损耗率,制定和实施降本增效方案。
(4)负责在项目辖区内小区、企事业单位等场所推广兜来收智能回收柜及商业板块上门回收业务的洽谈;
(5)负责对项目辖区内居民进行垃圾分类知识的宣传普及,逐步提高居民的知晓率、参与率和设备的回收量;
(6)负责辖区内驿站的统筹管理,做好上门回收业务的监管;
(7)建立健全区域内的安全管理体系,定期组织安全培训和检查,杜绝安全事故。
(8)领导团队建立和维护与各小区、商业、社区回收点等关键客户的关系。
(9)负责与当地政府监管部门(如环保、消防、城管等)的沟通与协调工作。
(10)处理重大客户投诉与突发事件,维护公司品牌形象。
(11)负责垃圾分类项目现场统筹及团队管理、培训工作。
任职要求:
(1)高中及以上学历,35-55岁,有丰富的工作经验、企事业单位离职干部和部队转业、退伍军人及农村领导干部等优先录用。
(2)熟练掌握office办公软件,持有C1及以上驾照,能适应短期出差,具备资源整合及方案输出能力。
(3)有较强的成本意识,工作责任心强、沟通能力强,有良好的团队合作精神。
项目经理/解决方案经理
6-9千/月
项目经理/主管3-5年本科团队管理经验
【岗位职责】
1. 熟练使用WPS、Word文档、Excel表格等日常办公软件。
2. 对互联网基础网络架构、云、大数据、计算机、信息化平台等数智化业务有一定了解,有视联网、监控类相关经验者优先。
3. 具备良好的客户沟通能力,能对客户诉求进行分析处理。
4. 有招投标、方案制作、文案编写或项目运营经验优先考虑。
【岗位要求】
有本科及以上或相关专业经验者优先。
【福利待遇】
五险一金、节日福利、生日慰问。
工作地:雨城区
实施工程师
6-7千/月
实施工程师经验不限本科软件实施HIS软件
一、招聘岗位: 实施/开发工程师
二、主要工作内容:
1、承担医院信息系统的日常运维,配合客户处理应用系统运行中的各类问题。
2、与客户、项目团队及外部厂商保持高效协作,确保项目顺利推进。
三、岗位要求:
1、本科(一本)及以上学历,计算机、医学或相关专业背景。
2、具备医疗信息化领域工作经验者优先考虑。
3、掌握HTML/CSS/JavaScript、SQL等基础技术语言。
4、了解软件开发流程,具备基本编程能力,熟练使用Java、VB、VC、C、Delphi中至少一种开发语言。
5、具备良好的文档编写能力及业务沟通协调技巧。
6、思维条理清晰,擅长交流,具备较强的学习能力、分析判断及问题洞察力。
7、拥有良好的沟通表达能力和团队合作精神,积极乐观,乐于协作。
四、职位福利:
实习期间:周末双休、定期组织团建活动、提供餐补、享有转岗或轮岗发展机会。
项目助理
4-6千/月
项目助理1-3年大专
岗位名称:项目助理
岗位职责:
1、负责各类维护任务的数据统计、进度汇报及施工跟进,确保工程进度与质量符合标准;
2、协调相关工作人员,保障项目各环节有序衔接与顺利推进;
任职要求:
1、通信维护或工程类专业大专及以上学历优先;(有工作经验者不限专业)
2、85后,具备1年以上相关岗位工作经验;
3、熟练操作EXCEL、WORD等办公软件及常用办公设备;
4、具备良好的语言表达能力,有一定沟通协调能力,工作态度端正、积极主动,具有团队协作精神和较强的责任感与进取心。
福利待遇:绩效奖金、带薪年假、购买社保、意外险,周末双休、节假日休假等
研发项目主管
1.8-3万/月
项目经理/主管5-10年本科探测器X射线项目管理
岗位职责:
1、依据研发中心业务发展需求,协助完成年度研发项目规划及预算编制工作;
2、主导研发项目的立项、实施与结项全过程,组织项目团队有序推进各项任务;
3、统筹研发项目全周期管理,拆解并制定项目计划,跟踪执行进度,保障项目按时保质交付;
4、协调管理项目相关方,涵盖研发团队、业务部门及其他内外部协作单位,确保高效协同;
5、遵循13485质量管理体系要求,全面管控项目范围、进度、成果、质量、成本、风险及变更;
6、组织项目各关键阶段的评审工作,按体系规范及产品转产标准落实DHF、DMR等文档管理;
7、参与项目成员绩效评估,通过考核机制推动项目目标达成和任务有效落地;
8、牵头完善研发中心项目管理流程、标准与制度建设,持续提升项目运作效率与管理水平;
9、开展项目管理知识、方法与工具的内部培训,促进团队专业能力整体提升。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电子信息、医疗器械、核物理等相关专业背景优先考虑;
2、具备5年以上研发项目管理经验,具有技术管理、产品开发及量产落地经验者更优;
3、精通项目管理理论与工具,具备向技术团队推广赋能的实际能力;
4、拥有良好的沟通表达、组织协调、风险预判与应急处置能力;
5、目标感强,责任心强,结果导向突出,具备优秀的统筹规划及团队领导力。
项目管理实习生
6-8千/月
项目经理/主管经验不限学历不限市场/公关项目
一、工作内容:
此岗位偏向管理方向,主要协助主管完成项目对接、销售团队管理及区域市场运营等相关工作。
二、基本要求:
1、年龄18-25岁;
2、抗压能力强,心态稳定,追求实际收益与发展,无明确目标者勿扰;
3、为人真诚积极,价值观端正,既要努力赚钱,也要保持愉快氛围,不搞小动作、不玩心机;
4、具备学习意识和开朗性格,不懂可学,别以“没经验、没资源”为借口,在信息高度透明的今天,主动获取知识比依赖资源更重要;
5、学历非硬性门槛(我们更看重能力与态度,只认可实际付出)。
三、薪资福利:
1、无责底薪4000元+1000元绩效+提成+奖金+佣金等,综合收入转正后6500-10000元,免费提供住宿;
2、免费包住;
3、优秀员工奖励包括纪梵希口红、迪奥护肤套装、热门游戏皮肤,还有专业玩家组队带你上分;
4、定期组织团建活动,如篮球赛、火锅烧烤聚餐、轰趴、旅游等,营造轻松愉悦的工作氛围;
5、入职即安排【免费住宿】,配备齐全家电的电梯公寓。
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项目管理-项目经理-英语专业
4-6千/月
项目经理/主管1-3年本科翻译项目管理
【岗位要求】
1、具备优秀的综合素养,英文书面表达流畅,可独立与客户通过邮件进行有效沟通;本科及以上学历,英语需达到六级或同等水平;
2、熟练掌握常用办公软件(如Office、Outlook等),能高效完成日常电脑操作任务;
3、乐于探索翻译类工具软件,对学习新软件具有积极性和主动性;
4、工作踏实肯干,抗压能力强,可根据海外客户所在时区灵活调整工作时间;
5、具备较强的自主工作能力,理解迅速,执行高效;
【岗位职责】
1、项目管理:统筹客户项目文件的分配,协调内外部资源推进执行,把控项目进度与关键节点;对交付成果进行质量审核(QA),确保满足客户各项标准,按时交付,保障客户满意度;
2、维护新老客户关系,系统整理并更新客户相关资料(如风格指南、TM、术语库等);
3、积极对接各部门协作事宜,就生产过程中问题与客户保持沟通,高效完成客户及上级安排的各项任务。
电力工程项目经理
5-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专项目经理工程管理
【岗位要求】
1. 电气、电力、机电及相关专业,学历中专及以上。
2. 有独立完成过10kv及以上配电工作经验,及光伏电站施工管理经验者优先。
3. 持二级建造师证书、B证及相关证书。
4. 年龄在45岁以下(含45岁)。
5. 无犯罪记录。
6. 持有驾驶证。
7. 行业内无不良行为。
8. 持有特种作业高压电工证优先。
【岗位职责】
1. 负责项目的组织和管理,做好工程项目质量、进度、安全、技术等全面工作。
2. 负责按要求组织项目的人、财、物、机等生产要素。
3. 负责项目的材料收集整理和归档工作,控制施工成本。
4. 负责项目严格按照项目进度要求进行实施与考核。
【福利待遇】
上述职位待遇面议,入职后享有五险一金及公司相关福利待遇。
工作地点:成都
加分项:有以下行业经验:机电工程
栏目概述
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