人事: 3500底薪提成，月休三天，免费提供吃住 无经验也可，具有良好的沟通能力，思维逻辑能力，踏实上进 年龄：20-35 上班时间：15:00-22:00

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金缴纳及日常异动操作，确保合规及时 4. 组织员工培训需求调研、计划执行与效果评估 5.协助制定与优化人力资源相关制度及流程，提升运营效率 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业背景，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验，熟悉六大模块优先 3.熟练使用办公软件，具备良好的数据处理与文档撰写能力 4.沟通协调能力强，责任心强，细致耐心，具备服务意识 5. 持有人力资源管理师、HRBP等相关证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理人事数据，协助完成月度/季度人力报表及基础分析 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

我们从事的大健康事业，现在采用团队分工合作模式，你想参与其中一项工作吗： 1. H R 2.后勤（营养助理，零基础也可以申请）； 3. 销售 你可任选一个，发挥自己的强项。

人事招人

岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4.统计分析基础人力资源数据，协助优化HR流程与制度 5. 解答员工日常人事咨询，维护良好员工关系 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先

人事岗位职责： 任职要求： 学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先

诚聘招聘专员5名 要求:20-28岁，有人力资源经验和退伍军人优先录取。 岗位职责:负责为公司旗下产业招聘所需岗位，安排后勤。 时间:14:00-22:30

遂宁城区水电维修

请看清楚，工地江苏连云港灌南，工期两个月，工地完接账。电焊工必须有应急管理局证件，体检报告，一天400一天包住包吃。一天9小时，每个月打卡6000/8000千块钱，两个月多点活，

招聘小挖机带班驾驶员一名，工作时间为十多天。工作地点位于射洪柳树镇。

遂宁城郊结合部招聘挖掘机机手，负责沥青路面摊铺工作。月薪15800元，接受替班，包吃住。

招聘履带式挖机司机，工作地点在遂宁高新区，负责沥青路面摊铺。月薪8600元。

招聘专员福利待遇： 一：综合薪资6000+ 上不封顶 二：专人包教包会 三：试用期七天（有绩效提成） 四：招聘员工岗位，管理岗位，出勤满一个月，另奖励一千 五：工作时间：下午2点—晚上9点 六：月休四天（可自定） 要求：具备流畅文字和语言表达能力

【招聘人事文员'专员】 一、工作性质： 1、工作内容:发布招聘信息，安排新人面试，入职离职等工作。 2、工作环境： 空调恒温办公室。一人一台电脑一个办公桌，工作轻松，环境优雅。 二、薪资待遇 模式一:底薪5000加提成综合薪资 8000-10000上不封顶 模式二:50%纯提成综合15000以上，上不封顶 每月发两次工资。 2、每周礼拜天休息 三、任职资格 1、年龄16-3016-30，不要学生 学历不限，有电脑基础，无经验可带薪培训。 2、性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、身体健康，谈吐清晰，思维活跃。

负责招聘 工作轻松简单 好上手 来就能干 门槛低

岗位职责： 1.负责招聘平台账号日常消息响应与基础咨询解答，确保及时、准确、礼貌沟通 2.协助筛选简历、初步意向沟通及面试邀约安排 3.维护招聘数据台账，定期汇总反馈线上招聘进展与问题 4.配合HR完成入职材料收集、信息录入等基础支持工作 5. 严格遵守公司保密要求，妥善处理候选人个人信息 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 耐心细致，责任心强，能稳定长期配合工作安排 3.熟练使用电脑及主流办公软件，具备居家线上办公条件 4.有招聘助理、客服或人事相关实习经验者优先 5. 具备基本时间管理能力，可高效兼顾多任务处理

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 协助搭建与维护人才库，定期更新候选人信息并做好分类管理 3. 参与员工入职、转正、异动等基础人事手续办理，确保流程合规高效 4. 协助开展员工档案管理、劳动合同签订与续签、考勤数据整理等事务性工作 5. 配合组织企业文化活动及基础员工关系协调，提升团队凝聚力 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求不限 2. 具备招聘或HR助理相关实习/工作经验者优先，经验要求不限 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通表达与协调能力 4. 工作细致负责，有较强的服务意识和学习意愿 5. 具备亲和力与团队合作精神，能适应快节奏工作环境

不打电话，不涉及销售，接受零经验，25届可实习！ 毕业人选需提供大专毕业证及学信网认证（硬性条件）； 工作内容： 负责平台图文、视频内容的在线审核，识别并判定违规信息，无销售任务，纯内容审核岗位！ 任职要求： 1、大专及以上学历，******，专业不限 2、熟悉短视频平台，对短视频内容有基本认知，性格内向者同样欢迎 薪资待遇： 薪资：4000-6000元/月+社保 其他：入职当日签订劳动合同，无试岗期等额外流程 上班时间： 标准八小时工作制，双休，无需加班！ 晋升发展： 提供组长、质检、培训、项目主管等岗位晋升通道，每季度开放内部竞聘机会~

i人友好岗位~团队年轻氛围超棒E人也超爱~ [岗位职责] 负责后台相关订单问题的处理与跟进 [上班时间] 标准八小时工作制，无需加班 [薪资福利] 底薪+绩效+补贴，综合收入4-6k [晋升规则] 每三个月开放一次晋升通道 【公司福利】 享受年假、病假及节日福利。办公地点位于高级写字楼，环境舒适宜人。 公司提供办公电脑、空调，支持自带餐食，配备微波炉、饮水机和冰箱

会电脑，做表格，接打电话，（）

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确可查 2. 协助部门完成会议组织、纪要撰写及任务跟进，提升内部协作效率 3. 处理来往邮件、电话及访客接待，展现公司专业形象 4. 配合人事、行政事务，如办公用品申领、费用报销初审等基础支持工作 5. 根据业务需要，协助完成相关数据的录入与报表整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3. 适应制造业企业环境，能配合生产节奏完成行政支持任务 4. 有文员或行政类实习经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 熟悉锂电池或新材料行业背景者加分

【岗位职责】 纯后台工作，无销售性质。 【岗位要求】 1、中专及以上学历；******，男女不限 2、需已取得毕业证（硬性要求），且学信网可查 3、大专学历者，须持有毕业证，并能在学信网核实信息 【福利待遇】 1、薪资：4000-5000元/月； 2、提供带薪培训，入职即签订正式劳动合同； 3、食宿自理，不提供食宿安排。 【工作时间】 实行双休制度；享有带薪年假，无需加班，按时打卡下班。 晋升机制公开透明，每年两次晋升机会。

【岗位职责】 1. 单据处理：制作调味品采购订单，负责入库单、退换货单据的审核、整理与归档，确保单据与实际货品、订单信息一致，对接仓库与财务完成单据流转。 2. 台账与系统管理：登记采购明细台账，准确录入进销存系统采购信息，维护供应商基础信息档案，实时更新采购价格、账期、联系方式等内容，保证数据精准无误。 3. 供应商对接：日常与调味品供应商沟通订货、到货、补货及缺货事宜，跟进货品到货进度，及时反馈延迟到货、货品质量等问题，收集供应商报价、新品资料及活动政策并上报。 4. 对账与财务协助：核对供应商月度对账单，核实进货数量、金额、折扣及破损扣款等事项，协助财务完成付款申请，登记应付账款台账。 5. 库存与数据辅助：协助核对调味品库存，统计滞销、临期、缺货品类信息，配合仓库完成月度盘点，整理采购数据报表。 6. 资质与内勤：收集归档供应商食品经营许可证、营业执照等相关资质文件，完成采购部门日常行政内勤工作，完成上级安排的其他临时采购相关任务。 【岗位要求】 1. 学历经验：大专及以上，1年以上采购文员、商贸行业相关工作经验，有调味品、快消品行业经验者优先。 2. 技能能力：熟练使用Office办公软件，尤其是Excel台账制作与数据整理，熟悉进销存系统操作，做事细心严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力。 3. 行业认知：了解调味品品类（酱料、干货、粮油、香辛料等）基本特性，知晓食品采购资质归档、临期品管理基本要求。 4. 职业素养：吃苦耐劳，适应商贸公司工作节奏，具备较强的执行力和细节把控能力。 5. 财务知识：涉及跟供应商对账，需会基本财务知识。 【福利待遇】 1. 购买五险。 2. 薪资面议。 工作地点：船山区广德农贸市场

岗位职责：及时解答客户咨询，工作内容无销售任务 综合薪资：4000-6000，缴纳五险；试用期享受全额绩效与奖金 福利待遇： 1、提供带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设立优秀员工奖励、年终奖金、节日礼品、生日会、下午茶活动 3、电商节期间发放神秘礼品 4、配备微波炉、冰箱等便利设施

岗位职责：负责后台相关事务处理，具体工作内容可进一步沟通了解 任职资格：******，大专及以上学历 提供带薪培训，入职即正式上岗，无需试用期考核，工作环境轻松，配备专人指导 工作时间：每天8小时，法定节假日全部休息 其他福利：缴纳五险一金，享有带薪婚假、带薪年假、带薪孕假等多项福利 岗位稳定，晋升路径清晰，可逐级晋升为组长-主管-经理 每三个月组织一次晋升考核，公司周边交通便捷，楼下即是公交站点

岗位职责：及时解答客户咨询，工作内容不涉及销售任务 工作时间：周末双休，每周工作5天，每月休息8天 综合薪资：4000-5500元，入职即缴纳五险；试用期享受全额绩效与奖金 福利待遇： 1、享有带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设立优秀员工奖励、年终奖、节日礼品、生日庆祝活动、日常下午茶 3、电商大促期间赠送神秘惊喜礼品

会办公软件 有管理层经验 有政府部门对接经验

工作职责： 1、负责岗位招聘信息的发布及面试邀约； 2、组织开展面试前的岗位介绍与面试环节； 3、跟进录用通知（offer）相关流程； 4、协调安排候选人的入职培训事宜。 岗位要求： 1、年龄20-26周岁，大专及以上学历，具备良好的抗压能力； 2、思维活跃、富有创意，性格开朗外向。 薪资构成： 月薪4500-7000左右 工作时间： 朝九晚六，周末双休

年龄35-55男女不限 体力活有意者联系