
高级硬件工程师
2-4万/月
硬件工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责公司芯片在客户侧导入,并能完成对客户、销售、FAE等人员的产品技术培训和交流。
2. 了解客户应用需求,熟悉芯片在客户端的应用场景,协助客户完成定制化硬件设计,及时解决客户芯片应用过程中遇到的问题。
3. 定义芯片应用规格需求,根据规格制定测试验证方案,输出测试用例,并完成测试验证工作(部分芯片除电气规格测试外,还包括软件层面的协议测试),对芯片在网运行质量负责。
4. 根据芯片待测内容和自动化测试需求设计EVB或者DEMO板硬件方案,并完成原理图设计以及加工回板调测。
5. 负责芯片现网问题分析,对现网出现的芯片疑难问题组织公司相关资源完成攻关定位,并在客户端完成闭环。
6. 负责公司芯片产品的datasheet及其他应用方案文档的编写(如参考设计、Errata等),负责公司公众号技术类文章撰写。
【岗位要求】
1. 计算机系统、电子、通信、网络及相关专业本科以上学历。
2. 具备5年以上硬件开发或3年以上芯片AE相关工作经验,对服务器系统架构有深入了解,熟悉UART、SPI、I2C、LOCALBUS等低速总线以及DDR4、DDR5、PCle、SATA、USB等高速总线的原理图设计;熟悉板级电源选型和设计。
3. 熟悉板卡layout布局布线的基本规则,包括元器件、电源、高速信号、时钟、低速关键信号等。
4. 熟练掌握PCle 4.0/5.0、USB 3.0、SATA 3.0等一种或多种高速信号物理层测试或协议层测试和兼容性测试。
5. 良好的沟通能力,能完成和客户的技术交流和方案引导,有较强的学习能力,动手能力,知识迁移能力和客户交流材料写作能力。
管培生/储备干部
5-7千/月
其他生产营运人员1年以下本科行政管理方向市场营销方向运营方向
任职要求
1. 本科及以上学历,管理类、工商管理等相关专业优先,接受不同专业背景者报名;
2. 具备优秀的沟通协调能力、组织规划能力及较强的抗压性,能迅速融入多部门协作的工作环境;
3. 有强烈的学习动力与领导潜能,对管理方向有清晰的职业发展目标,志在成长为行业核心人才;
培养目标:定向培养为部门主管、总经理助理等管理岗位储备人才。
培养周期:6个月至2年轮岗与系统培训相结合。
培养模式:跨部门轮岗(涵盖综合、运营、视觉、行动支持、开发等方向)+ 主管一对一指导 + 集中授课 + 实战项目参与。
定岗机制:轮岗结束后根据个人表现、专长匹配度及公司实际需求,确定核心岗位或管理岗位。
招聘标准:不限具体专业,重点考察学习能力、领导潜力、抗压能力、沟通水平及团队适配度。
补充说明
1. 薪酬结构:基本工资+岗位津贴+保密补贴+全勤奖励+绩效奖金(5%-15%浮动,由所在轮岗部门评估),另设年终综合考核奖。
电机驱动控制器研发工程师
1-2万/月
硬件工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责电机驱动控制器的硬件方案制定、原理图设计及PCB设计;
2.指导Layout工程师进行PCB设计;
3.负责硬件电路的功能调试、性能测试,并解决生产过程中的硬件问题;
4.根据项目组安排,配合软件人员进行产品测试;
5.编写相关设计文档,为产品开发提供硬件技术支持。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,电子工程及相关专业;
2、3年以上硬件开发经验,具有电机驱动控制器类产品开发经验;
3、精通数字电路和模拟电路设计,熟练使用Cadence(包括OrCAD/Allegro)工具进行原理图设计和PCB设计;
4、精通电机驱动控制器的电路设计;
5、熟悉MCU的硬件设计;
6、具有较强的团队协作能力、沟通能力、责任意识及上进心;具备良好的学习能力,能够承受一定压力。
职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、周末双休、节假日按照国家规定正常休息
公司工作时间是【周一到周五,早8:30-下午17:30】
硬件工程师
1.2-1.5万/月
硬件工程师3-5年本科硬件测试
岗位需求:硬件设计与开发
【岗位职责】
1. 负责基于公司专用无线模组相关无线AP等通信设备硬件方案设计,完成原理图设计、PCB Layout指导、BOM选型及硬件调试。
2. 主导通信设备从方案论证、原理设计、样机试制到量产导入的全生命周期开发。
3. 解决无线模组在功耗、电磁兼容性(EMC)等方面的关键技术问题。
4. 负责工业级无线AP/基站、边缘网关、CPE等无线通信终端产品的硬件架构设计与实现。
5. 制定硬件测试方案,主导功能测试、高低温/振动/盐雾等环境可靠性测试;编写硬件设计文档、测试报告、BOM清单、生产工艺文件等技术资料。
【岗位要求】
1. 射频与无线通信:精通物联网硬件电路设计,熟悉2.4GHz/5GHz等频段天线匹配及调试;熟练使用频谱分析仪、网络分析仪、信号源、综测仪等射频测试仪器。
2. 数字与模拟电路设计:精通高速数字电路设计,熟悉DDR、PCIe、USB3.0、千兆以太网等高速接口的SI/PI设计规范;具备电源完整性分析能力,熟悉DC-DC、LDO电源方案设计及EMI抑制。
3. 工具与规范:熟练使用Cadence/Altium Designer/PADS等EDA工具进行原理图设计与PCB Layout指导。熟悉工业级/军品级电子产品的可靠性设计规范(GJB、GB/T等);了解EMC/EMI设计规范,具备产品认证(SRRC、CCC、CE等)实操经验。
4. 综合素质及经验:具备3-5年以上无线通信或物联网硬件开发经验,有短距无线通信模组开发经验者优先;至少主导或核心参与过1-2款无线通信模组或终端产品的完整硬件开发并量产。
5. 具备较强的独立问题解决能力,能快速定位并解决硬件开发中的疑难问题。
其他生产营运人员3-5年硕士
工作地点:四川省成都市及巴中市平昌县
【薪资待遇】
1. 1.5-3W 元/月 + 专利奖励(实用新型 3000-8000 元/项、发明专利 20000-50000元/项)+ 成果转化激励 + 年终绩效奖金 + 行业高端技术交流机会。
2. 亦可根据个人能力面议薪酬,年薪20-60W。
【岗位职责】
1. 独立负责石墨负极、多孔碳、硅碳负极、钠电负极任一方向的研发项目,包括技术方案设计、工艺路线优化、核心参数调试等;
2. ...
射频工程师1-3年本科测试示波器万用表频谱仪信号发生器
岗位职责:
(1) 能够熟练操作射频相关仪器,如频谱仪、信号源、矢量网络分析仪、示波器等;
(2) 具备射频电路或系统调试与测试的实际项目经验;
(3) 掌握射频、模拟及数字电路的基本原理;
(4) 熟悉通信系统的基础运行机制;
(5) 熟悉ADS、HFSS等射频仿真工具者优先考虑;
职位福利:五险一金、周末双休、绩效奖金、带薪年假、节日福利、定期体检、补充医疗保险、餐补
配菜包住包吃月结
杨家鲜火锅招聘啦!万象城火锅招聘摆菜操作员数名,工资3500底薪200全勤包吃包住,月休两天。电话:
A2挂车货运司机月结
招聘A2驾驶员1名,驾驶电动拖挂车。要求技术过硬,能吃苦耐劳,服从安排,工资按月结算,新手勿扰。
岗位职责:
1. 驾驶危货、罐车,须持有押运证并配合相应培训,严格遵守危运安全规程。
2. 夜班抢工时需开启灯光,注意安全。
3. 服从调度与货主安排,配合装卸、过磅、签单等流程。
4. 掌握日常检查(制动、轮胎、灯光、捆扎),能排查常见故障并上报。
5. 吃苦耐劳,熟悉双驾、顶班经验者优先。
6. 具备半挂倒车、窄路会车、高速安全车距等驾驶技能。
服务员1-2人月结
小莉土香猪鲜货网烧诚聘服务员岗位:服务员1名任职要求18‑45岁,男女不限,手脚勤快做事踏实;有餐饮服务经验优先,服从店内安排。日常工作接待顾客、点餐上菜、收拾餐桌、维护店内环境卫生。作息福利月薪3500‑4000元,每月月休4天,上班时间到店详谈。门店地址:领地如享花城里小莉土香猪鲜货网烧联系电话:短期务工勿扰,诚心找稳定工作欢迎致电到店面试
工厂焊工工龄奖高温补贴社保包住加班补贴20人以上日结
扬州厂要三个二.保.焊岗位,不用证会焊就行,焊工岗位,18-48以内都可以,480/天包吃住
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射频工程师
1.2-1.8万/月
射频工程师3-5年本科射频设计射频测试电子/电磁场/微波相关专业
1.射频电路设计,负责天线测试系统射频链路的设计与实现;
2.系统级射频链路计算分析,参与系统级射频链路分析设计、计算、指标分解。
3.射频模块调试与验证,完成射频模块、分离器件的检验/验收,在实际工程现场快速诊断和分解射频链路的功能、性能问题,并提出相应的解决方案。
4.测试系统集成调试:参与天线测试系统的整机集成与调试,配合团队完成系统联调解决射频相关的系统级问题。
5.系统(射频方向)实施开展、调试、测试、验收、培训工作:
6.技术文档编写。
7、负责进行其他技术相关工作;
8、完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1.有源射频电路设计或射频测试系统相关工作经验,本科3年及以上学历。
2.熟悉有源射频电路设计,具备独立完成从方案设计到调试全流程能力。
3.熟练使用频谱仪、信号源、矢量网络分析仪等常用射频测试仪器。
4.具备系统级射频链路分析和指标分解能力,能理解天线测试系统对射频子系统的指标要求。
5.熟悉有源射频系统的常见工艺要求,能够撰写设备/模块的工艺文件并指导生产、检验。
6.有国产化射频芯片、器件选型与应用经验。
7.具备较强的硬件调试和问题定位能力,能快速识别射频链路中的异常并制定解决方案。
8.具备良好的跨团队沟通和协作能力,能配合软件、硬件、机械团队完成系统集成。
9.能适应天线测试系统交付过程中的客户现场出差和调试工作。
10、抗压能力强、能适应中、长期出差;
微波与射频技术工程师
1.8-3万/月
射频工程师3-5年本科射频电路设计射频测试射频设计
岗位名称:微波射频工程师
工作地点: 秦皇岛
岗位概述:
承担氧化锆微波烧结设备中射频系统的研发任务,主导微波源选型、谐振腔结构设计及功率调控方案制定,实现高效、均匀且安全的微波加热效果,推动新型工艺在实际产品中的应用落地。
核心职责:
负责微波源(磁控管/固态源)的选型评估、驱动电路开发、阻抗匹配设计以及驻波与反射功率抑制,确保微波功率的稳定传输。
开展微波谐振腔体的结构设计、馈入端口布局优化及多模电磁场仿真分析,解决材料加热不均与腔内打火等关键技术问题。
负责微波功率闭环控制策略实施,开发变频与调功电路,提升加热过程的重复性与工艺稳定性。
牵头完成电磁屏蔽结构与防泄漏机制设计,满足医用级设备对EMC和安全性规范的要求。
配合材料与工艺团队推进微波烧结参数调试及整机系统联调工作。
任职要求:
本科及以上学历,电磁场与微波技术、通信工程、物理电子学等相关专业背景。
具备3年以上射频或微波设备研发经验,具有工业微波加热或微波烧结项目经历者优先;优秀应届博士可酌情放宽工作年限要求。
熟练使用HFSS、CST等电磁仿真软件,掌握微波传输线、谐振腔设计原理及阻抗匹配技术。
熟悉大功率微波源的工作特性及其配套驱动电路设计,具备电磁屏蔽与漏波检测实践经验者优先。
实践操作能力强,具备良好的跨部门协作意识,有工业微波烧结炉生产企业工作经验者优先。
射频工程师3-5年本科射频电路设计射频设计射频测试
岗位职责:
1. 负责消费类电子设备的射频电路开发与调试工作
2. 主导天线性能优化,保障TRP/TIS参数达到业界领先水准
3. 完成射频前端模块的匹配设计,提升PA效率至40%以上
4. 解决产品量产阶段的射频技术问题,将不良率控制在0.5%以内
任职要求:
1. 优先考虑本科及以上学历,具备3年以上消费电子领域射频研发经验
2. 熟练掌握HFSS/CST仿真软件,曾独立完成不少于3款手机天线的设计项目
3. 熟悉802.11/WiFi6/5G等无线通信标准,有主导NR频段认证项目经历
4. 具备EMC问题分析与定位能力,具有CTA/FCC认证经验者优先
射频工程师
8千-1.3万/月
射频工程师1-3年本科
岗位职责:
负责平板,智能音箱射频硬件测试及分析调试,解决射频开发过程中中的关键问题。
任职要求:
相关专业:电子工程、通信工程、电磁场与微波技术等相关专业本科斗及以上学历
天线工程师
8千-1.3万/月
射频工程师1-3年本科天线测试5G4G微波射频卫星通信天线设计
【岗位职责】
1. 协助完成天线物料核对、方案落地,执行天线基础测试与调试。
2. 配合样品整改、认证测试及客户对接辅助工作。
3. 按要求完成常规天线调试、天线开关参数调试。
4. 记录问题现象,配合团队排查天线及生产常见故障。
【岗位要求】
1. 具备安防、3C通信射频天线基础知识,熟悉SAR、OTA基本指标。
2. 掌握常规天线基础调试操作。
3. 执行力、沟通力强,能配合团队完成项目日常工作。
4. 本科学历,通信相关专业背景,年龄30岁以内。
车间主任包住月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验
公司全称:攀枝花东森新材料科技有限公司
岗位:球磨车间主任
岗位要求:球磨相关整套设备,熟悉人员调度,工作整体安排.
薪资待遇:面议
岗位职业:40-55岁
工作地点:攀枝花钒钛高新技术产业开发区钒钛大道58号
生产主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责生产计划和任务安排,控制生产进度;
2. 协调解决生产问题,提出合理化建议;
3. 负责执行生产加工过程不合格品(包括原料、辅料、半成品、成品)的处理标准;
4. 参与质量问题分析,实施改进措施;
5. 主持生产会议,协调工作安排;
6. 定期安排员工培训,监督设备安全;
7. 组织车间成本控制和生产管理;
8. 负责建立生产作业指导书,确保生产人员及时有效获得培训,并保证有效执行。
【岗位要求】
1. 大专...
机修主管/设备主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专设备升级改造机械设备维保化工设备维修管理
工作职责
1. 负责工厂机械设备的全周期运维管理,组织实施预防性维护和定期检修方案,牵头设备突发故障的应急抢修与根因分析,确保生产稳定运行。
2. 搭建设备技术资料档案及维修记录数据库,参与新设备的选型论证、安装调试与验收流程,提供专业的技术评估支持。
3. 统筹机修班组日常作业安排、技能提升培训与绩效管理工作,持续提高团队专业能力与响应效率。
4. 严格落实化工行业安全操作规范,组织动火作业、受限空间等高风险作业的审批与监管,开展设备类安全隐患排查,保障安全生产合规。
5. 与生产、工艺部门协同优化维修与生产排程,参与设备技改项目实施,提供关键设备技术支持。
任职要求
1. 具备机械工程、化工机械或机电一体化等相关专业大专及以上学历。
2. 拥有5年以上化工领域设备维修工作经验,其中至少2年带班或团队管理经历。
3. 熟悉反应釜、压缩机、泵阀等核心化工设备的构造原理与维修工艺,具备较强的故障诊断与现场处置能力。
4. 持有焊工证、电工证等特种作业资格证书者优先考虑。
5. 工作地点为攀枝花米易县或新疆吐鲁番市托克逊县。
机修主管/设备主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专设备升级改造机械设备维保化工设备维修管理
工作职责
1. 负责工厂机械设备的全周期运维管理,组织实施预防性维护和周期性检修方案,牵头设备突发故障的应急抢修与根因分析,确保生产系统稳定运行。
2. 搭建设备技术资料体系与维修记录数据库,参与新设备的技术选型、现场安装调试及验收流程,提供专业化的技术评估建议。
3. 统筹机修班组的日常任务调度、技能培养与绩效管理,持续提升团队的专业化维保能力。
4. 严格落实化工行业安全操作规范,主导动火作业、受限空间等高风险作业的审批与监管,开展设备类安全隐患排查,保障运营合规性。
5. 配合生产与工艺部门协调维修与生产排程,参与设备技改项目,提供关键设备技术支持。
任职要求
1. 具备机械工程、化工机械或机电一体化等相关专业大专及以上学历。
2. 拥有5年以上化工领域设备维修工作经验,其中至少2年机修团队管理经历。
3. 熟悉反应釜、压缩机、泵阀等核心化工设备的构造原理与维修工艺,具备较强的故障判断与突发事件应对能力。
4. 持有焊工证、电工证等特种作业资格证书者优先考虑。
5. 工作地点为攀枝花米易县或新疆吐鲁番市托克逊县。
生产车间主管/负责人
1-1.5万/月
车间主任包吃包住月结10年以上高中现场管理生产计划管理化工生产工艺驻厂工作跨部门沟通协调
工作职责
1. 全面负责冰晶石生产线的运行管理,组织制定并实施生产计划,确保完成公司下达的产量与质量指标。
2. 主导生产环节的成本控制与数据统计分析,通过工艺改进、减少原材料浪费等手段提高整体生产效率。
3. 统筹车间人员排班与团队建设,构建高效协同的工作模式,保障产线全天候平稳运行。
4. 建立健全车间安全与环保管理体系,定期开展风险排查和员工培训,确保生产活动满足国家及行业标准要求。
5. 完成管理层安排的其他专项工作,推进部门间协作及生产流程的持续改善。
任职要求
1. 具备10年以上生产管理经历,有化工或选矿类企业工作经验者优先考虑。
2. 熟悉基本化工生产工艺,具备新工艺流程的学习与落地执行能力。
3. 具备良好的跨部门沟通与协调能力,能灵活应对生产现场的突发情况。
4. 能够接受驻厂工作(工作地点:攀枝花市米易县兴辰钒钛厂区,提供食宿)。
新产线急招实习储备干部保底7000+包吃住
7-8千/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成6-10人月结经验不限学历不限
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长)
[烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职)
[红包]薪资待遇:
小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职)
正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+()
[玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资)
[勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
兼职居家办公 硬件开发工程师
2.6-5万/月
硬件工程师5-10年本科硬件项目管理经验汽车硬件产品芯片/半导体/集成电路机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业智能硬件/可穿戴设备计算机相关专业硬件开发经验音视频/显示类产品手机/电脑/通讯终端
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2027-12-31
【岗位职责】
1. 参与硬件产品的开发与设计,完成相关技术方案的制定与实施
2. 负责硬件原理图设计及PCB布局支持,确保设计符合功能需求
3. 编写硬件开发相关的技术文档,配合团队推进项目进度
4. 协助完成样机制作、调试及测试验证工作
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
产品开发工程师
6-7千/月
生产运营经验不限本科
岗位内容:
1. 负责产品生产过程可追溯管理;
2. 主导项目前期评审检讨,对各项问题的提报和跟踪处理。制定生产设计,协调内部各部门制定生产作业指导书和检验检测计划;
3. 深入 NPI阶段的生产过程,参与试模、打样,发现问题并提出合理化建议;
4. 新工艺、新技术的开发、导入;
5. 项目进度跟进,及时反馈生产、交付及品质等环节出现的异常。
任职要求:
1. 本科及以上学历,金属材料相关专业。有3C产品项目开发、跟进经验优先;
2. 具备优秀的表达能力,沟通和团队协作能力;
3. 英语读写能力良好。
产品设计工程师
7千-1.1万/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责
1、定期组织实施市场调研,掌握并追踪行业发展趋势,收集并整理市场信息与客户需求;
2、负责新产品charter开发工作,涵盖需求采集与拆解、竞品研究及市场研判、成本测算及产品版本路线规划等内容;
3、搭建产品运维体系,制定相应的运维流程与标准规范,保障产品持续稳定运行;
4、推进跨部门协同配合,确保产品需求高效传达,助力产品开发与落地交付;
5、协助开展产品市场拓展及相关推广活动;
任职要求
1、机械工程、机电一体化、自动化或相关专业,本科及以上学历;
2、具有市场需求分析、产品策划及设备运维管理相关工作经验;
3、具备扎实的市场洞察力与需求把控能力,能精准识别客户核心需求与痛点;
4、具备优秀的沟通协调能力、文档编写能力以及项目推进能力;
5、能适应行业的阶段性变革与技术更新节奏,承受相应阶段的工作压力。
硬件开发工程师
1-1.5万/月
硬件工程师3-5年本科FPGA硬件开发经验嵌入式
岗位职责:
1、负责产品PCB硬件板及逻辑电路的方案设计与开发工作;
2、根据项目需求完成整体方案制定、元器件选型、原理图绘制、样机调试、测试验证及优化改进,并承担产品硬件部分的技术责任;
3、按时完成各类技术文档及相关标准化资料的编写;
4、承担MCU相关固件程序的开发任务;
5、负责研发过程中各类技术问题与故障的排查、分析与解决;
6、参与产品的焊接、调试、测试及性能分析工作;
7、完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,理工类相关专业;
2. 具备模拟电子和数字电子技术的扎实理论基础;
3. 熟悉常用电子元器件的选型与应用;
4. 具备嵌入式软件开发基础,掌握STM32系列单片机开发;
5. 熟练运用串口、SPI、I2C、以太网、USB等常用外设接口;
6. 具有射频电路设计经验,熟悉EMC相关电路设计规范;
7. 具备电机运动控制、PID调节等自动控制领域开发经验者优先考虑
其他信息
语言要求:普通话/英语
行业要求:全部行业
所属部门:研发中心
中级硬件开发工程师
8千-1.3万/月
硬件工程师3-5年本科微小信号处理运动控制相关经验射频频率相关产品经验硬件开发经验模拟电路设计
【岗位职责】
1. 负责产品原理设计,电路仿真确保指标符合;
2. 负责硬件电路的设计、开发与调试工作;
3. PCB布局布线及元器件选型;
4. 承担样机的焊接、测试与问题分析;
5. 编写相关技术文档和设计资料;
6. 协助解决产品开发过程中的技术问题。
【岗位要求】
1. 善于沟通,能按时完成上级交付的任务;
2. 具备良好的团队合作精神,能够快速融入团队;
3. 拥有扎实的模拟电路和数字电路基础知识;
4. 熟练使用常用电路设计软件;
5. 具备较强的学习能力和责任心,热爱硬件技术工作。
【福利待遇】
1. 弹性制工作时间
2. 社保
硬件开发工程师
1-1.5万/月
硬件工程师1-3年硕士电路设计电磁兼容设计单片机开发硬件测试PCB设计ARM开发
岗位职责:
1. 根据硬件需求与整体设计方案,完成电路原理图与PCB设计、元器件选型及电磁兼容性设计;
2. 负责硬件电路的调试工作,并对出现的问题进行追踪与解决;
3. 持续更新并维护公司现有开发产品;
4. 编制、整理并规范各类技术文档;
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,通信、电子、微电子、自动化等相关专业,具备2年以上硬件相关工作经验;
2. 熟悉C51、STM32、ARM等常用硬件平台;
3. 掌握模拟电路与数字电路知识,能独立完成硬件原理图及PCB设计;
4. 熟练使用硬件设计相关工具软件;
5. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。
硬件研发工程师
7千-1.2万/月
硬件工程师1-3年本科电源工控机PCB设计SCH设计
任职要求
1. 电子技术或相关专业,本科及以上学历(具备多年实践经验者可适当放宽条件)。
2. 具备2年以上非标电源类、测试类设备设计经验(包括电压电流采集、毫伏(mV)信号处理、交直流恒流源、离散量输入输出、交直流电源、工控机及板卡、电阻负载、电子负载等),或2年以上非标产品SCH、PCB、接线图设计经验。
3. 有从项目立项至生产导入的完整经验,能编写生产指引文件并指导批量生产实施。
4. 掌握扎实的数字电路、模拟电路及电路分析基础理论与实践技能。
5. 熟练操作CAD、PADS、Pretell等设计软件,具备一定的硬件分析与调试能力。
6. 能依据产品规格独立完成元器件选型、原理图设计与优化、PCB Layout独立设计工作。
7. 熟悉生产制造流程,了解SMT工艺环节。
8. 品行良好,工作细致,具备良好的团队协作精神。
岗位职责
1. 承担产品开发过程中硬件部分的设计、调试与优化任务。
2. 负责电路元器件选型,ERP货品信息建立及物料清单编制工作。
3. 提供产品装配与调试技术支持,协助完成产品生产与交付。
4. 参与项目前期方案设计,负责后续调试实验方案、验收文档、使用说明书的撰写。
5. 提供售后相关技术服务支持。
6. 定期向部门主管汇报工作进度及存在的问题。
工作时间:上午 9:00-12:00,下午 13:00-17:30,周末双休
电机驱动硬件设计工程师
6千-1万/月
硬件工程师1-3年本科PCB设计电路设计CAD
岗位职责
1、承担电机控制板的硬件开发工作(包括元器件选型、原理图绘制、PCB布局、PCBA焊接及硬件电路调试)
2、协同软件驱动工程师完成电机控制相关的软硬件开发与联合调试任务
3、解决产品开发过程中的可靠性、电磁兼容性(EMC)等技术问题,保障项目质量与研发进度
4、配合供应链开展物料替代验证等相关供应风险控制工作
5、编写硬件设计相关技术文档及风险管控资料
岗位要求:
1、具备2年以上硬件设计工作经验,具有工业或汽车级产品设计背景者优先,有工业机器人、伺服电机控制、电调系统开发经验者优先
2、具备电路仿真能力者优先,熟练使用CAD类绘图工具者优先
3、掌握各类电机驱动器件的选型与电路设计方法,熟悉MOS电路及常用芯片应用,精通基础电源电路、运算放大器电路、单片机最小系统设计
4、具备一定的产品可靠性、EMC、可维护性/可维修性设计能力
5、熟悉功率回路设计规范,能指导PCB工程师完成布板工作
6、了解无刷电机、步进电机、直流电机的运行特性
7、熟练操作万用表、示波器等测试仪器,掌握多种硬件调试方法,能熟练使用电烙铁进行SMD元件的焊接作业
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