岗位职责： 1、承担工业交换机系列产品的硬件开发与设计工作； 2、负责新产品调试、功能验证及相关可靠性测试； 3、主导原理图设计工作，Layout可委托外部协作； 4、提供产品量产过程中的技术支持与指导； 5、编写产品相关的技术文档及实施规范； 任职要求： 1、具备同类硬件产品成功研发的实际经验； 2、可独立完成硬件方案规划、元器件选型及原理图绘制； 3、通信、电子、自动化等相关专业本科及以上学历； 4、具有四年以上相关领域工作经验； 5、熟练掌握数字电路及单片机、ARM、FPGA等主流嵌入式硬件架构； 6、熟悉IIC、UART、SPI、ethernet、PCIE等常用接口协议； 7、能熟练运用Protel、Cadence等专业设计工具； 8、理解电磁兼容设计原则，具备EMC设计与测试实践经验； 9、具备良好的英文读写能力，可流畅阅读技术规格书； 10、工作踏实认真，具备较强责任心和自主推进项目的能力； 11、有龙芯、飞腾、X86等平台硬件设计经验者优先考虑。

岗位职责: 1、负责新能源汽车电池箱体新产品试产阶段的跟进，及时反馈试产过程中发现的问题； 2、主导客户投诉及退货产品的过程与产品缺陷分析，并验证纠正措施的有效性； 3、对制程及检验环节的质量数据和报表进行统计与分析； 4、针对生产过程、PQC、OQC发现的过程或产品质量异常，开展分析并推动处理； 5、持续推进制程品质的优化与改善工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，车辆工程、机械电子、机械自动化等工科类相关专业； 2、熟练掌握汽车质量管理五大工具及其他常用质量分析工具与方法； 3、具备2年以上新能源汽车质量管理工作或过程质量管理相关工作经验。

一、岗位职责： 1、根据公司研发战略，参与新产品开发方向的规划与提案，负责新产品的打样及定型工作； 2、协同优化现有产品配方与生产工艺，持续推进产品品质提升及迭代升级相关研究； 3、开展产品性能测试与指标验证，建立并完善食品标准、工艺流程及操作规范文件； 4、协助构建并优化质量管理体系及食品安全相关体系，推动体系持续改进。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、烹饪等相关专业（具备丰富经验者可适当放宽学历要求）； 2、具有3年以上复合调味料领域研发经验，涵盖快餐、粉面、中餐、冒菜麻辣烫、火锅烧烤、特色小吃、烤鱼酸菜鱼或卤制品品类； 3、掌握液态、固态及半固态复合调味料的研发技术与生产流程； 4、具备一定创新意识，有独立主导大单品开发、中试放大及成功上市经验者优先考虑； 5、拥有厨师实操背景，能为客户提供风味调试、外观优化、工艺设计及标准化落地支持者优先； 6、具备2年以上大型连锁餐饮或工厂端酱料类调味品应用研发项目经验者优先录用。

一、岗位职责： 1、依据研发需求，拟定项目执行方案，开展产品研发工作； 2、负责新产品相关技术资料及企业技术规范的编写与制定； 3、针对现有产品实施优化改进，制定改进计划，完成设计升级，并对技术文档进行整理与维护更新。 二、任职要求： 1、年龄在28至45岁之间，流体机械及工程、热能与动力工程、机械制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上泵类产品设计研发经历，精通泵类设备，有增压泵、污水泵开发经验者优先； 3、熟悉电机原理及制造工艺流程，拥有完整的项目实施经验； 4、具备扎实的设计与绘图能力，熟练操作CAD/PE/UG/SolidWorks等设计软件； 5、具备良好的沟通协调能力、时间规划能力及独立作业能力； 6、具备研发项目统筹管理经验者优先考虑； 7、富有创新意识，能适应一定强度的工作压力，具备较强的责任感、执行力以及良好的职业素养。

任职要求 1．具备本科及以上学历，电子工程、通信工程等相关电子专业背景； 2．掌握数字电路与模拟电路设计原理，可独立开展硬件系统设计及PCBLayout工作； 3．熟练操作AD、PADS、Allegro中的一种或多种硬件开发工具； 4．具备嵌入式系统板级软硬件设计与调试的基础实践经验； 5．能够熟练运用C或C++语言进行编程开发； 岗位职责 1．根据项目需求完成局部方案制定、元器件选型、原理图绘制、PCB布局布线及调试任务； 2．承担嵌入式产品硬件部分的设计工作（包括数据采集、控制、通信等）以及配套软件编写； 3．负责硬件开发全流程中各类技术文档的编制与归档整理； 薪资构成：基本工资+绩效工资+项目绩效+年终奖金+五险一金+节日福利+带薪年假+工龄工资+各类补贴。

岗位职责: 1、负责1~200MHz大功率射频功放模块的开发与设计工作； 2、根据项目需求完成硬件方案设计、PCB布局布线及调试，撰写相关技术文件； 3、开展常规宽带匹配电路的设计与优化； 4、主导功放模块的测试工作，确保达到既定性能指标； 5、承担产品系统级调试与验证，保障各项技术参数符合设计要求； 6、在研发、试制及批量生产阶段，及时反馈并处理各类技术问题； 7、开展射频匹配算法的相关研究与实现。 任职要求: 1、本科及以上学历，电子、信息工程、通信等相关专业；特别优秀者可放宽至大专； 2、熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源、功率计等常用射频测试设备； 3、具备射频功放设计经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识。

岗位职责： 1、独立承担产品系统方案规划与设计选型工作； 2、独立开展产品开发全流程，涵盖单元测试、功能调优、功能验证、性能评估、问题修复、整机联调及技术文档归档； 3、独立完成产品架构分析与性能提升设计，制定测试用例，撰写测试标准，开发配套测试工具； 4、硬件开发：主导嵌入式系统硬件电路开发，包括原理图绘制、PCB布局布线、器件选型等环节； 5、元器件选型：合理选用MCU、传感器、电源管理芯片、接口类芯片等关键元件； 6、PCB设计：运用AD、Cadence、PADS等软件进行PCB设计，保障信号完整性并优化EMC性能； 7、电路调试：借助示波器、万用表、频谱仪等设备对硬件电路进行调试，排除信号干扰、电源噪声等问题。 任职要求： 1. 大专及以上学历，计算机、电子信息工程、通信工程等相关专业背景； 2. 3年以上开发经验，熟练掌握Altium Designer、PADS等EDA工具，熟悉I2C、UART、CAN等接口电路设计，具备独立完成4-10层高速电路板原理图设计、PCB布局及调试能力； 3. 具备嵌入式系统独立开发能力，侧重硬件方向：精通C语言、Linux系统，熟悉STM32、PIC、51单片机应用开发； 4. 熟悉OTA升级及物联网信息化类产品开发流程，具备独立完成软件调试与性能优化者优先考虑； 5. 掌握常用硬件接口与通信协议，如UART、SPI、I2C、USB、以太网等者优先录用。

职责： 1、协助ID完成机器人产品的外观设计及内部骨架结构规划 2、主导并协调供应商推进机加件、钣金件、塑胶结构件的打样工作，并跟进量产过程中的技术对接与问题处理 3、熟练运用相关方法论及仿真软件，开展静力强度分析、动态性能测试等工作，输出结构件关键参数定型方案及选型评估文档 4、组织样机装配验证并撰写试装报告，针对发现的问题提出优化建议，并推动改进措施有效落实 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验 2、精通传动机构设计原理，具有实际项目经验，熟悉机器人产品DFX设计规范，具备运动仿真能力者优先 3、了解机电一体化系统，有复杂曲面造型设计实践经验者更佳 4、具备创业心态，抗压能力强，拥有较强的自主学习动力，对机器人领域有高度热情 5、具备良好的产品敏锐度，富有创意与结构化设计思维，能独立应对产品从模具开发至批量生产全过程中的技术挑战

1、从事润滑油、润滑酯、冷却液、内燃机油、金属加工油、工业油等产品的分析、研发与实际应用工作； 2、收集国内外行业动态，跟踪技术前沿，研判产品发展方向，保障公司技术水平的持续稳定； 3、承担公司核心技术难题的攻关及新产品开发任务，设计新产品的生产工艺流程，确定工艺参数与技术规范； 4、开展现有润滑油产品的优化升级，负责原材料的评估筛选、处理方式及检测工艺的改进； 5、按时完成上级交办的其他相关工作。

试用期工资不打折，入职购买五险一金 一、 核心职责 1. 方案架构与设计：主导高压/低压伺服驱动器的硬件全链路开发，承担技术方案评估、原理图绘制、PCB审核及核心技术路线的实施推进。 2. 核心器件与仿真：负责DSP/FPGA/ARM主控单元、IGBT/MOSFET功率模块的选型与应用，牵头开展硬件在环仿真及可靠性设计方案落地。 3. 调试与问题攻坚：深度参与硬件启动调试过程，构建故障分析机制，高效识别并解决电磁兼容（EMC）、散热管理、功率回路等关键难题。 4. 技术沉淀与赋能：搭建规范化的硬件研发文档体系，积累专利成果与设计标准；联动应用现场，结合实际运行数据推动产品持续优化升级。 二、 任职要求 1. 基础门槛 （1）学历专业：电力电子、自动化、电子工程、计算机等相关领域，本科及以上学位。 （2）工程经验：具备扎实的硬件研发能力，有独立主导功率电子类产品硬件项目全流程的经历。 2. 核心硬技能 （1）主控与功率：熟练掌握DSP/FPGA/ARM等控制器架构，深刻理解IGBT/MOSFET驱动特性、保护策略及热管理设计。 （2）接口与协议：精通绝对值、增量式编码器接口电路设计，熟悉BiSS/CANopen/EtherCAT等工业通信或编码器协议者优先考虑。 （3）项目经验：具有伺服驱动器、变频器、逆变器或工业电源类产品的完整开发经历者优先；兼具高压与低压平台开发背景更佳。 3. 加分项 （1）拥有量产产品EMC整改及安全认证（CE/UL）相关实践经验。 （2）具备专利规划能力或复杂硬件系统架构设计经历。

下材料， 带工具手砂轮，等

招聘厨房帮厨大姐一名，工资3300-3500，月休3天，包吃包住，工作环境好，工作轻松，每天10几个人吃饭，联系电话

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3.记录并归档客户沟通内容，定期汇总常见问题与反馈，助力服务优化 4.协助处理订单查询、售后申请及投诉受理，确保服务流程规范有序 5.积极参与业务培训与考核，持续提升沟通能力与专业服务水平 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，耐心细致，能承受一定工作压力 3.熟练使用办公软件及客服系统，学习能力强 4.具备客户服务意识，有同理心和团队协作精神 5. 学历不限，有客服相关经验者优先

有没有愿意去打扫卫生的？男女不限！需要马家田证！不超过法定年龄就行！检修项目部，工作地点在选矿打扫皮带通廊，需要15人左右，工作两年，周末有可能休息！扣完保险，到卡工资可能3800左右！目前我也不晓得什么时候能上班？只是先组织！有愿意的先加我

有意向请直接投递简历！！！不收任何费用 【薪资福利】 一、【薪资架构】 1、综合工资：4500-8000月多劳多得，日均派单35-70单，每单4-6元，多劳多得。（工资准时发放） 2、工作时间：10:00-14:00，17:00-21:00，闲暇时间可自由安排（有时间可自由加班） 二、【工作内容】： 1、根据外卖的订单信息在配送范围内取餐配送至顾客手上，服从工作安排。 三、【岗位要求】 1、18-50周岁（男女不限） 2、会骑电动车，会使用智能手机，看得懂导航，无案底即可！！！ 其他： 1、电动车：公司统一提供电动车。 3、跑单装备：头盔、服装与餐箱，公司统一安排， 4、保险：入职即买意外险，让你出行无忧。

岗位名称：微波射频工程师 工作地点： 秦皇岛 岗位概述： 承担氧化锆微波烧结设备中射频系统的研发任务，主导微波源选型、谐振腔结构设计及功率调控方案制定，实现高效、均匀且安全的微波加热效果，推进新型工艺在实际产品中的应用落地。 核心职责： 负责微波源（磁控管/固态源）的选型评估、驱动电路开发、阻抗匹配设计以及驻波与反射功率抑制，确保微波功率稳定传输。 开展微波谐振腔体结构设计、馈入端口布局优化及多模电磁场仿真分析，解决材料加热不均与腔内打火等关键技术问题。 开发微波功率闭环控制策略，完成变频与调功电路设计，提升加热过程的重复性与工艺稳定性。 主导设备电磁屏蔽结构与防泄漏机制设计，保证系统符合医用级EMC规范与安全要求。 配合材料、工艺工程团队开展微波烧结参数调试与整机系统联调测试。 任职要求： 本科及以上学历，电磁场与微波技术、通信工程、物理电子学等相关专业背景。 具备3年以上射频或微波设备研发经验，有工业微波加热或微波烧结项目实践经历者优先；优秀应届博士可酌情放宽工作年限要求。 熟练使用HFSS、CST等电磁仿真软件，掌握微波传输线、谐振腔设计原理及阻抗匹配技术。 熟悉大功率微波源的工作特性及其配套驱动电路设计，具备电磁屏蔽设计与漏波检测经验者优先。 具有较强的实践操作能力与跨部门协作意识，有工业微波烧结炉生产企业工作经验者优先。

岗位职责 1、负责高速光芯片（如EML、DML、PD）的射频电极、共面波导、传输线及基板结构设计与电磁仿真分析； 2、提升芯片射频性能指标，涵盖阻抗匹配（如50Ω）、带宽优化、回波损耗控制及信号完整性保障； 3、配合芯片设计团队开展射频与光电部分的联合仿真及整体集成方案设计； 4、构建片上射频测试平台（使用矢量网络分析仪、探针台等设备），执行S参数、TDR测试并完成模型校准； 5、与封装团队协作，确保射频信号在芯片、基板至模块间传输的连续性与低损耗特性； 6

岗位职责: 1、参与射频组件方案设计，分解技术指标，细化组件设计方案； 2、承担射频收发（TR）/变频组件的研发任务，具备毫米波MMIC或CMOS射频芯片应用背景，掌握链路分析方法； 3、参与TR/变频组件的调试与测试验证过程，具备问题定位与解决能力； 4、负责TR/变频组件项目相关技术文档的撰写与归档工作。 任职要求: 1、电子与通信工程、电磁场与微波技术、集成电路等相关专业，硕士及以上学历（特别优秀者可适当放宽条件）； 2、具备3-5年射频系统设计与开发工作经验； 3、熟练操作矢量网络分析仪、信号发生器、频谱分析仪等设备，熟悉射频系统各项性能指标的测试流程。

射频专业，印制板制图方向，能熟练应用AD，射频TR组件制图

任职要求： 1.具备通信相关专业背景，拥有3至5年射频领域工作经验，具备手机研发经历者优先考虑。 2.熟练掌握仿真工具、原理图与PCB设计软件，以及罗德、安利等测试类软件操作。 3.熟悉频谱仪、示波器、网络分析仪、综测仪等常用射频调试仪器的使用。 4.具有高通、MTK或展锐平台开发背景，熟悉对应平台的调试工具应用。 5.责任心强，具备良好的团队协作能力，能适应高强度工作节奏，积极主动，具备坚韧不拔的工作态度。 岗位职责： 1.负责4G、5G射频架构方案设计。 2.承担原理图设计及PCB审查工作。 3.参与射频关键元器件的选型与验证。 4.开展射频有源及无源部分的调试优化。 5.解决产品认证过程中涉及的射频技术问题。

公司全称：攀枝花东森新材料科技有限公司 岗位：球磨车间主任 岗位要求：球磨相关整套设备，熟悉人员调度，工作整体安排. 薪资待遇：面议 岗位职业：40-55岁 工作地点：攀枝花钒钛高新技术产业开发区钒钛大道58号

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

工作职责 1. 全面负责冰晶石生产线的运行管理，组织制定并实施生产计划，确保完成公司下达的产量与质量指标。 2. 主导生产环节的成本控制与数据统计分析，通过工艺改进、减少原材料浪费等手段提高整体生产效率。 3. 统筹车间人员排班与团队建设，构建高效协同的工作模式，保障产线全天候平稳运行。 4. 建立健全车间安全与环保管理体系，定期开展风险排查和员工培训，确保生产活动满足国家及行业标准要求。 5. 完成管理层安排的其他专项工作，推进部门间协作及生产流程的持续改善。 任职要求 1. 具备10年以上生产管理经历，有化工或选矿类企业工作经验者优先考虑。 2. 熟悉基本化工生产工艺，具备新工艺流程的学习与落地执行能力。 3. 具备良好的跨部门沟通与协调能力，能灵活应对生产现场的突发情况。 4. 能够接受驻厂工作（工作地点：攀枝花市米易县兴辰钒钛厂区，提供食宿）。

工作职责 1. 负责工厂机械设备的全周期运维管理，组织实施预防性维护和周期性检修方案，牵头开展设备突发故障的应急抢修与根因分析，确保生产系统稳定运行。 2. 搭建设备技术资料体系与维修信息库，参与新设备的技术选型、现场安装调试及验收流程，提供专业化的技术评估建议。 3. 统筹机修班组的日常任务调度、技能培养与绩效管理，持续提升团队的专业化运维水平。 4. 严格落实化工行业安全生产规范，主导动火作业、受限空间等高风险作业的审批与监管，排查治理设备类安全隐患，保障运营合规。 5. 与生产、工艺部门协同优化维修与生产排程，参与设备技改项目，提供关键设备技术支持。 任职要求 1. 具备机械工程、化工机械或机电一体化等相关专业大专及以上学历。 2. 拥有5年以上化工领域设备维保工作经验，其中至少2年机修团队管理经历。 3. 熟悉反应釜、压缩机、泵阀等核心化工设备的构造原理与维修技术，具备较强的故障判断与突发事件应对能力。 4. 持有焊工证、电工证等特种作业资格证书者优先考虑。 5. 工作地点为攀枝花米易县或新疆吐鲁番市托克逊县。

工作职责 1. 负责工厂机械设备的全周期运维管理，组织实施预防性维护和周期性检修方案，牵头设备突发故障的应急抢修与根因分析，确保生产系统稳定运行。 2. 搭建设备技术资料体系与维修记录数据库，参与新设备的技术选型、现场安装调试及验收流程，提供专业化的技术评估建议。 3. 统筹机修班组的日常任务调度、技能培养与绩效管理，持续提升团队的专业化维保能力。 4. 严格落实化工行业安全操作规范，主导动火作业、受限空间等高风险作业的审批与监管，开展设备类安全隐患排查，保障运营合规性。 5. 配合生产与工艺部门协调维修与生产排程，参与设备技改项目，提供关键设备技术支持。 任职要求 1. 具备机械工程、化工机械或机电一体化等相关专业大专及以上学历。 2. 拥有5年以上化工领域设备维修工作经验，其中至少2年机修团队管理经历。 3. 熟悉反应釜、压缩机、泵阀等核心化工设备的构造原理与维修工艺，具备较强的故障判断与突发事件应对能力。 4. 持有焊工证、电工证等特种作业资格证书者优先考虑。 5. 工作地点为攀枝花米易县或新疆吐鲁番市托克逊县。

岗位职责 1、负责氮化铝陶瓷热沉基板产品的光刻及Lift-off剥离工艺开发与量产维护，持续优化制程能力，提升产品良率 2、主导光刻全流程（涂胶、烘胶、曝光、显影、检片）的参数管理，快速响应并解决量产中各类光刻异常；保障金属附着力及生产稳定性；推动新工艺量产导入；提升制程良率与产线产能；优化整体工艺流程 3、改进Lift-off剥离工艺，适配PVD磁控溅射金属化流程，确保产品图形精度符合设计要求 4、承担新产品、新工艺的验证与调试工作，完成DOE实验设计、工艺参数固化及SOP文件制定，推进技术落地 5、针对光刻工序中的不良问题与制程异常，实施闭环改善措施，迭代升级工艺方案与治具设计，持续提升产线良率 6、建立光刻制程质量控制标准，管控线宽、套刻精度等关键指标，协同上下游工序实现工艺联动与协同优化 任职要求 1、大专及以上学历，微电子、材料、半导体等相关专业背景，具备1年以上光刻量产工艺实际经验 2、具有晶圆Fab或显示面板行业光刻工作经验（硅光、射频、MEMS晶圆方向均可），熟悉半导体黄光制程及相关设备操作 3、具备薄膜3μm、厚膜5-10μm工艺经验，掌握正胶与负胶的特性差异及应用场景，有光刻胶选型与导入实践经验，理解光刻工艺参数原理 4、熟悉基板或晶圆表面处理技术，了解PVD镀膜与Lift-off工艺匹配机制者优先考虑

岗位职责 1. 一线产能扎根：入职前半年需深入基层班组，全面了解生产工艺流程、人员排班安排及产能制约因素，掌握现场生产运作逻辑； 2. 生产计划执行：协助主管推进生产计划落地，统筹协调人力、物料与设备资源，保障产线任务按期完成； 3. 现场异常处理：在厂期间及时响应生产突发状况，联动相关部门解决物料供应不足、设备停机等实际问题； 4. 管理能力培养：通过基层实践积累经验，学习5S/6S管理方法与精益生产思想，参与推动生产效率优化工作。 任职要求 1. 学历专业：具备大专及以上学历，工业工程、生产管理、机械类等相关专业者优先考虑； 2. 经验背景：面向2026届应届毕业生，或有2年内制造业基层岗位或管理实践经验者优先； 3. 核心能力：能接受基层轮岗安排，踏实肯干，抗压能力佳；具备较强的组织协调能力和语言表达能力； 4. 工作适配：可适应倒班制度（月休4天），有志于管理发展，愿意从一线班组长岗位做起，逐步实现职业晋升。

岗位职责： 1、负责毫米波接收机、无源电路模块设计、验证、及解决生产过程中遇到的问题； 2、完成上级委派的其他任务。 任职要求： 1、电磁场与微波技术专业，无线电物理等相关专业，本科及以上学历。 2、熟悉微波有源和无源电路的设计，对相关器件应用有较好的掌握。 3、能熟练使用至少一种微波射频仿真软件、制图软件、PCB设计软件、办公软件，熟悉自动化测试系统。 4、能够总结工作中遇到的问题。能够独立完成模块的调试、测试。 5、良好的分析、沟通能力。良好的英文听说读写能力。 成长空间： 1、技术方向带头人； 2、高级管理人才；

职责描述： 负责公司产品中电路部分的开发工作，包含设计文档撰写、元器件选型、原理图绘制、PCB布局布线、样机制作及性能优化等环节； 协同生产部门，对生产过程中出现的技术问题进行分析与处理； 开展硬件与软件联合调试工作； 编制产品研发各阶段所需的技术资料； 承担客户技术沟通与支持任务，配合结构工程师推进产品结构设计，为产品后期安装调试提供技术支持与指导； 完成其他相关工作任务。 技能要求： 1. 电子、电气、自动化等相关专业，本科及以上学历； 2. 掌握模拟电路与数字电路基础知识，具备独立分析电路原理的能力； 3. 具备电子电路设计实践经验，熟悉PCB设计流程，熟练使用相关设计软件； 4. 熟悉常用通信接口及其驱动电路设计； 5. 有军工类产品研发经历者优先录用。

1、面向2024-2025届应届毕业生 2、学历要求：本科 3、专业要求：电气自动化类相关专业 4、主要承担部门项目相关事务，包括售前沟通协调、技术方案拟定与编制等工作