1. 掌握工业工程相关基础知识； 2. 具备流程优化实践经验，思维逻辑清晰； 3. 拥有良好的组织协调能力及问题处理能力； 4. 对数据具有敏锐度，具备出色的分析解读能力； 5. 熟悉并能熟练操作ERP、MES系统。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程专业优先； 2. 熟练掌握Office办公软件操作； 3. 具备较强的统筹协调与沟通交流能力； 4. 工作细致认真，具备优秀的分析判断与问题解决能力；

岗位职责： 1. 负责公司各类生产性设备及测试分析仪器的统筹管理。 2. 定期开展各事业部设备产能的统计与核对，推动生产设备实现高效满负荷运行。 3. 组织生产现场的调度与协调； 4. 对生产现场进行管理指导，及时识别问题并提出有效改善措施。 岗位要求： 1. 作风踏实，具备良好的稳定性和保密意识 2. 工科类专业背景优先，具备设备管理、生产管理或生产计划相关工作经验者优先

工作职责： 1. 主导产线布局规划与工艺流程优化，运用价值流图析出并消除各环节浪费。 2. 持续提升生产效率，通过工业工程七大手法识别并改善瓶颈工站，确保达成产能指标。 3. 推进智能制造系统（MES/WMS）实施部署，实现生产过程数据的自动采集与可视化管理。 4. 编制标准化作业指导文件（SOP），设置关键质量控制点，确保产品品质稳定一致。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，工业工程、机械工程或自动化相关专业，理论基础扎实。 2. 3年以上电子制造行业IE岗位经验，熟练掌握精益生产、6S现场管理等核心方法。 3. 具备产线平衡评估能力，能熟练操作CAD或布局设计软件完成工位排布方案。 4. 熟悉统计过程控制（SPC）及常用质量改进工具，可独立输出数据分析成果报告。 5. 具备较强的沟通协调能力，能够高效联动生产、品质、设备等多部门协同推进改善项目。

一、招聘岗位及工作内容 岗位涵盖：整装、质量检验、包装、CNC、仓库、搬运、设备岗 二、薪资待遇 计时工资：26元 / 小时 日薪：260元 / 天 月薪：保底 6000 元以上，多劳多得，入职购买五险一金 三、工作时间 月出勤 26 天，上六休一 白班：8:00~17:00，含中午就餐休息 1 小时 每日自愿加班 2 小时，依法计发加班工资 四、食宿情况 免费提供食宿：6 人间宿舍，24 小时热水、无线网、洗衣机独立卫生间，生活设施齐全。 五、薪资发放 每月10 号固定发薪 在职满 7 天可申请预支工资 六、休息与管理 厂区设吸烟区，上厕所、吸烟不严格管控 每日上午、下午安排固定休息时间，人性化管理 七、应聘要求 年满 16 周岁，身体健康，能吃苦耐劳 服从岗位安排与管理

[玫瑰]高底薪4.5-5.5K底薪（定岗定薪）加班费补贴 [玫瑰]税前工资7-9千（真实可查） [玫瑰]入职购买五险一金 [玫瑰]包吃包住（宿舍两人间） [玫瑰]， [玫瑰]厂区环境优美、花园式环境 [玫瑰]吃住都在厂区 [玫瑰]有正式编制，晋升空间大 [庆祝]稳岗超级高，结费率99% 工作要求：23岁-43岁 男女不限，大专及以上学历，女生身高160，男生身高168 工作内容：生产全流程辅助操作，包括原料处理、成型、包装等 工作时间：8-8两班倒（每天八小时，超出时间加班费20元/时） 工资待遇：4.5-5.5千底薪出勤补贴加班费（综合月薪7-9千）每月15号发放 面试时间：早上10:00 面试流程： 第一天: 初面-合格-收集资料-参观车间-定薪定岗 第二天: 收到入职通知 第三天: 体检-安排宿舍

四川省营山工地招聘两名渣土车司机，月薪八千，包含食宿。工作地点从丁家街道出发至四川南充，工资月结。

2026年热招岗位更新1、计件分拣要求：18-45岁薪资：计件5000-8000/月，新人保护（保底30天，保底150/天），师傅带教工作内容：日常用品的分拣，如：米、面、油、纸巾、调味品、饮料等，到库位拣货，全程拉着电叉车；上班时间：下午4点左右上班，小夜班，班次会根据情况调整每个月15号发上个月薪资2、冻库辅助要求：18-50岁薪资：月薪4500/月工作内容：在零下10-18度的环境中放冰板、拉货上班时间：下午4点左右上班，小夜班，班次会根据情况调整注意：面试时间：明天下午16:00面试的时候带上身份证，不能穿裙子、拖鞋、凉鞋  四川南充

面试直接到厂区，面试了进车间试岗看岗位 南充高坪三环4厂 恒温车间，独立岗位，无流水线，工作轻松易学 1、在招岗位 主要生产陶瓷产品 ①招聘原流、印刷、切割、窑炉、测试、前检，自动化设备调试等岗位。 2、要求：18-47岁，无需工作经验要求。 3、薪资待遇 ①计件+其他福利津贴（多劳多得）：前3个月保底5000（实际计件工资高于保底工资按实际计件工资发放），月薪5000-8000元 ②发薪时间：每月15号，节假日提前。 ③保险：五险一金。 ⑤其他福利：年终奖（一个月工资），工龄奖600-2600/月，技能津贴，过节福利等等。 4、上班与休假：两班倒（早8:00-晚8:00），月休4天。  5、食宿情况 ①吃饭：自费5元/天（包早餐1元/中晚餐各2元），四菜一汤+水果及饮料。 ②免费宿舍：6-8人间，，水电费平摊，配备空调、独立卫浴、洗衣机、Wi-Fi等。 ③配套：免费厂区通勤车覆盖南充顺庆、嘉陵、高坪主城三区，节日团建、年会、带薪年假等福利齐全。

南充市仪陇县招挖机/钩机司机 长期干

招聘挖机驾驶员，负责高标准农田改造工作。薪资为50一小时。工作地址位于四川省南充市仪陇县。

【岗位职责】 1. 负责生产现场效率分析与改善，识别瓶颈并制定优化方案。 2. 主导标准作业程序（SOP）的建立与维护，确保流程规范化。 3. 规划产线布局及物流路径，提升空间利用率与作业流畅度。 4. 推动精益生产工具应用，持续降低生产成本并提升交付质量。 【岗位要求】 1. 具备扎实的工业工程理论基础，熟悉IE常用手法与工具。 2. 拥有优秀的逻辑思维与分析能力，善于从数据中发现改进点。 3. 具备良好的跨部门沟通协作能力，能有效推动项目落地。 4. 工作细致严谨，具有较强的责任心和问题解决意识。

【岗位要求】 1. 工时测定，标准工时建立，提交效率，管理超产 2. 现场新设备，新线体布局设定，优化布局，优化人流 3. 效率改善和新设备立项 4. 现场工艺改善，简化动作，参与安全改善方案 5. 团队数据管理，KPI考核，OEE计算，UPH值设定 6. 参与部门成本核算 7. 完善IATF16949生产体系 【岗位职责】 1. 工时测定，标准工时建立，提交效率，管理超产 2. 现场新设备，新线体布局设定，优化布局，优化人流 3. 效率改善和新设备立项 4. 现场工艺改善，简化动作，参与安全改善方案 5. 团队数据管理，KPI考核，OEE计算，UPH值设定 6. 参与部门成本核算 7. 完善IATF16949生产体系

【岗位要求】 1. 工时测定，标准工时建立，提交效率，管理超产 2. 现场新设备、新线体布局设定，优化布局，优化人流 3. 效率改善和新设备立项 4. 现场工艺改善，简化动作，参与安全改善方案 5. 团队数据管理，KPI考核，OEE计算，UPH值设定 6. 参与部门成本核算 7. 完善IATF16949生产体系，熟悉TPS生产方式 【岗位职责】 1. 工时测定，标准工时建立，提交效率，管理超产 2. 现场新设备、新线体布局设定，优化布局，优化人流 3. 效率改善和新设备立项 4. 现场工艺改善，简化动作，参与安全改善方案 5. 团队数据管理，KPI考核，OEE计算，UPH值设定 6. 参与部门成本核算 7. 完善IATF16949生产体系

【岗位要求】 1. 5年以上中大型企业IE管理工作经验，本科以上学历，工业工程专业； 2. 了解产能规划、车间布局规划，精通标准工时制作、产能提升、人力精简手法，精通CAD软件； 3. 有新工艺导入相关经验优先； 4. 具备良好的抗压能力、沟通表达能力、组织协调能力，思维逻辑性强； 5. 对产能核算、效率核算、人力配置核算等

【岗位职责】 1. 统筹工厂内Cell、模组&Pack生产线产能规划。 2. 统筹生产拉线产品切拉换型；制定标准产能、生产效率分析、提升和改善(UPPM)。 3. 拉动系统执行监控和改善。 4. 优化生产流程、Layout改善，人力配置优化。 5. 统筹生产线设备、工夹具和辅助设施配置标准化；根据未来FCS需求对其增补、调配。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，工业工程、机械工程与自动化、管理科学与工程等相关专业优先。 2. 知识技能：熟练掌握工业工程、人因工程、精益生产、物流规划、项目管理等相关知识。 3. 工作经验：具备3年及以上工作经验，有新厂建设或设备开发项目经验。 4. 语言：具有良好的沟通能力、抗压能力，积极主动。 5. 其他：熟练使用CAD、精通EXCEL，PPT等办公软件，精通IE改善手法等技能。

急需大量员工，320/天，月薪保底9000-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底9000！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底9000！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底9000！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底9000-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底9000-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底9000-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:9000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

岗位职责： 1. 负责项目中机械结构及零部件的设计工作，制定技术方案 2. 承担设备所需外购标准件的选型任务 3. 进行制造成本的初步估算 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械相关专业背景 2. 有3年以上非标机械设计工作经验 3. 熟练掌握绘图、三维建模及相关分析软件的使用

生产管理:根据计划合理安排生产,确保按时、保质、保量完成任务。这包括物料准备、人员调度和设备检查 ·质量管理:监督生产过程中的产品质量,及时发现并解决异常,是保证产品合格率的关键。 ·设备与物料:负责设备的日常点检、保养和维修,确保设备良好运行。同时要掌握物料状况,避免因缺料影响生产。 ● 团队管理:对新员工进行岗前培训,监督员工遵守劳动纪律,处理员工间的协调问题。 ·安全管理:严格执行安全操作规程,指导员 工应对突发异常,确保生产安全。 ● 现场管理:负责管辖区域的"5S"(整理、整 顿、清扫、清洁、素养)工作,保持生产现场整洁有序。

福利待遇：前3月，保底4500，次月计件5000—8000，上不封顶，生熟手不限。购买5险1金，一年13薪＋工龄奖600—2600一年＋节假日各种福利 招聘年龄: 16-50岁 男女不限 工作岗位：质检长白班 设备操作两班倒 岗位职责： 1. 负责生产线上的操作工作，确保生产任务按时完成。 2. 按照操作规程进行设备操作，保证设备正常运行。 任职要求： 1. 能适应车间工作环境，接受倒班制工作安排。 吃住：住宿：免费包住，空调公寓宿舍，独立卫浴，环境优美，吃饭：福利食堂，早餐1元，中、晚餐2元/顿，4菜1汤，3荤1素，菜品优异，三顿管饱。

厂区面试点面试 面试不收任何费用！!不压工资！ 不压工资！ 当天安排宿舍，第二天开始培训上班 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询 一.薪资待遇 1、计时26/h—28/h，（长期买社保），工资人走帐清。 2、每天8-10小时班，月休4-6天，上六休一 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口) 2、住宿:包住6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 年龄18-45岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性！！ 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、小件搬运等 恒温车间不穿无尘服的 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假！节假日带薪休假！

工作职责 1. 负责厂区整体空间布局的CAD图纸绘制与持续优化，确保生产流程动线、设备布置及配套设施的科学性与高效性。 2. 主导生产辅助设备（如空压机、冷却塔、暖通系统等）的型号选定、容量计算及配套方案设计，保障设备运行效能与能源消耗的合理匹配。 3. 参与洁净车间等特殊工艺区域的规划与设计，确保满足电子电路元件制造对环境洁净度及相关技术标准的要求。 4. 协同各相关部门沟通需求，提供可执行的规划方案并推动落地实施，及时处理现场在布局调整与设备安装过程中出现的技术问题。 任职要求 1. 大专及以上学历，工业工程、机械设计或相近专业者优先考虑。 2. 熟练掌握CAD软件进行场地布局绘图，具有2年以上工厂规划或设备布设相关工作经验。 3. 了解空压机、冷却塔、暖通系统等生产设备的技术指标与系统配套原则，具备独立完成设备配置计算的能力。 4. 具备洁净室规划设计经验或从事过电子电路类生产环境工作者优先，拥有良好的空间统筹能力与现场问题应对能力。

岗位职责： 1．主导新厂区建设及旧厂房升级改造项目，涵盖厂房施工、设施规划、设备布局与定制等环节； 2．统筹生产设备科的日常运作，制定工作计划并监督落实执行情况； 3．组织并实施公司生产设备的日常维护保养，快速响应并解决设备突发故障； 4．保障生产设备运行状态稳定，分析设备问题并制定优化方案以提升运行可靠性； 5．编制所辖区域设备的安全检查与维护保养周期计划，并推动执行； 6．牵头非标设备的设计对接、技术沟通、安装配合、调试运行及相关工程管理； 7．主导生产工艺的持续改进，并更新和完善相关工艺技术文件； 8．负责与外部施工单位的协调沟通及现场作业监管。 任职要求： 1、机电一体化、电气自动化或相关专业背景； 2、大专及以上学历，具备低压电工操作证； 3、熟悉各类机械设备及自动化系统，可独立开展设备维修与技术改造工作； 4、具有8年以上相关工作经验，其中至少3年团队或部门管理经历。

任职资格： 1. 大专及以上学历，年龄24-40岁，机械或工业工程类相关专业； 2. 熟知产品制造流程及现场工艺管理，掌握数控激光切割、冲压、折弯、焊接组装等加工工艺； 3. 能熟练使用三维设计软件进行机加夹具设计及钢结构图纸拆分，精通夹具结构与制作工艺； 4. 具备1年以上相关领域工作经验，有钣金加工企业工作经历者优先考虑； 5. 具备较强的沟通协作能力，身体状况良好，能适应高强度作业，执行力强。 岗位职责： 1. 根据技术图纸完成工艺展开与结构设计工作； 2. 提供工艺技术支持，监督现场执行并处理生产过程中出现的工艺问题； 3. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1. 负责FA-MT（光纤阵列及插芯）产品的质量异常分析与改进，制定并执行纠正与预防措施。 2. 负责来料品质控制，主导供应商的评审、辅导及日常绩效考核，推动供应商品质持续提升。 3. 优化FA-MT相关产品的检验标准与测试流程，有效降低产品不良率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，光通信、材料、机械或电子类相关专业背景。 2. 熟悉FA-MT或MPO连接器产品的制程工艺与品质规范，具备较强的品质问题分析能力。 3. 熟练掌握常用品质管理工具（如8D、FMEA、SPC等），有光通信领域供应商质量管理经验者优先。

【岗位要求】 1. 本科学历，机械设计专业，会运用SolidWorks、CAD、PROE等绘图软件。 2. 具备气胀轴产品设计能力，3年以上相关经验。 3. 熟悉气胀轴运营场景，能根据客户要求开发产品。 4. 逻辑思维清晰，表达能力佳。 【福利待遇】 1. 包吃包住，购买五险，带薪年假，节日福利。

【岗位职责】 1. 负责业务流程标准化梳理与优化； 2. 负责加工、检测工序过程能力分析与改进； 3. 负责组织推进产品品质异常改进项目，验证改进效果； 4. 负责结合客户需求与技术工艺水平拟制并推进全流程质量管控标准； 5. 负责IE类培训与现场辅导。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具有MT短纤相关经验优先； 2. 熟悉IE七大手法，精益生产八大浪费，QC七大手法、SLP场地规划、5S、PDCA等分析、改善工具，有实施...

【岗位职责】 1. 需求与概念设计：负责客户需求深度分析，制定初始产品验证策略，主导产品系统概念设计。特别负责定义与图像质量、显示性能、人机交互及法规强相关的系统级指标。 2. 系统开发与集成：主导产品系统需求开发、系统方案设计；负责DFMEA分析、系统集成准备与实施、系统标定与确认；编制产品BOM及维护培训材料。负责摄像头与显示屏的链路标定、色彩校准、畸变校正及延时优化等关键系统性能的集成与调试统筹，进度跟进。 3. 认证与试验：负责产品认证的申请与实施，分析认证试验需求并主导试验过程；处理认证试验中的问题，并开发试验上位机软件的评价准则。主导针对CMS特殊工况的测试用例开发，如强光、暗光、雨雪雾、电磁干扰等环境下的性能验证。 4. 质量与协同：协助确保软件、硬件、结构、功能安全、测试（系统/可靠性/EMC/电性能/子部件）等各环节工作产出的质量。 5. 问题解决：协助处理产品开发及量产过程中的各类技术问题，确保项目顺利推进。重点攻关图像质量（噪点、色偏、拖影）、显示效果、系统延时等CMS特有技术难题。 【岗位要求】 1. 任职要求： 1.1 学历：汽车工程、自动化、计算机、光学等相关专业本科及以上。 1.2 知识：掌握CAN/LIN总线及车载以太网技术，熟悉FMEA等分析工具，了解嵌入式系统及汽车电子基础知识。 1.3 CMS技术：熟悉SoC计算机架构、ISP图像处理及LCD显示原理。 2. 技能与经验： 2.1 3年以上汽车电子开发经验，有CMS/ADAS摄像头/智能座舱产品经验者优先。 2.2 能使用项目管理工具，具备嵌入式SoC的软件框架理解能力。 2.3 具备图像质量评价和系统级性能优化能力，可分析图像采集到显示的整链延时。 3. 个人素质： 3.1 逻辑清晰，善于沟通与团队协作，责任心强，追求图像质量与用户体验。 4. 加分项： 4.1 有CMS全周期量产经验，熟悉ASPICE流程，了解视频编解码及视频传输技术。

岗位职责 ·运用工业工程（IE）方法，优化生产流程、工艺及作业标准，提升生产效率与质量稳定性。 ·主导或参与质量提升项目，如降低不良率、减少返工与报废、提高一次通过率。 ·编制或更新标准作业指导书（SOP）、制定标准工时、开展产能分析与产线平衡，预防人为操作失误。 ·应用IE工具（如时间研究、动作分析、5S管理、目视化控制、防错机制）强化制程质量控制。 ·协同质量团队实施制程优化、异常问题溯源，运用8D、鱼骨图、5Why等工具进行根因分析与解决。 ·推进现场精益生产实践，识别并消除各类浪费，提升人、机、料、法、环各环节的运行稳定性。 ·输出改善成果报告，整理数据统计与效率/质量提升看板，持续跟踪改善措施执行效果。 任职要求 ·本科及以上学历，工业工程相关专业。 ·1年以上IE或现场质量、工艺、生产改进相关工作经验，具备制造业背景者优先。 ·掌握标准工时设定、产线平衡、动作分析、产能计算等工业工程基础技能。 ·熟悉质量管理常用工具：SOP、CPK、PPM、8D、5Why、QC七大手法等。 ·具备独立开展现场改善、数据采集、问题诊断及方案实施的能力。 ·熟练操作Office办公软件，具备CAD/ERP/MES系统使用经验者优先。 ·执行力强，沟通协作能力良好，能够有效推动跨部门协同改善项目。

岗位职责 ·运用工业工程（IE）技术，优化生产流程、工艺方法及作业标准，提升生产效率与质量控制水平。 ·主导或参与质量改进项目，包括降低不良品率、减少返工与报废、提高一次通过率等目标。 ·负责编制与更新标准作业指导书（SOP）、标准工时设定、产能评估及产线平衡分析，减少人为操作失误。 ·应用IE工具如时间观测、动作研究、5S管理、可视化管控、防错机制等手段，强化过程质量保障。 ·协同品质团队实施制程优化、异常问题追溯，运用8D、鱼骨图、5Why等方法进行根因分析与改善。 ·推进现场精益化管理，识别并消除各类浪费，提升人、机、料、法、环各环节的运行稳定性。 ·整理输出改善成果报告、数据统计图表及效率/质量提升看板，持续跟踪改善措施执行成效。 任职要求 ·本科及以上学历，工业工程相关专业背景。 ·具备1年以上IE或现场质量、工艺、生产优化相关工作经验，有制造行业经历者优先考虑。 ·掌握标准工时制定、产线平衡、动作分析、产能计算等工业工程基础技能。 ·熟悉质量管理常用工具，如SOP、CPK、PPM、8D、5Why、QC七大手法等基本应用。 ·能够独立开展现场改善活动，完成数据采集、问题诊断及改善方案落地执行。 ·熟练操作Office办公软件，具备CAD/ERP/MES系统使用经验者优先。 ·执行力强，具备良好的沟通协作能力，能有效推动跨部门协同改善项目。

1. 熟练掌握CAD软件进行场地布局绘图 2. 具备约2年场地布局及设备规划相关经验 3. 熟悉空压机、冷却塔、暖通等设备的选型计算与系统配套 4. 有参与净化车间规划设计及配套设施配置的经验