终端开发与维护：负责辖区内药店、诊所、卫生室的拓展及定期走访，持续建立并巩固终端客户的良好合作关系。 品种推广上量：面向终端客户专业推介公司普药及代理产品，讲解相关政策与产品优势，推动进货意愿与连续销售，提高产品市场覆盖与销售业绩。 市场信息反馈：采集终端销售动态、竞品状况及客户需求，第一时间向公司进行准确传递与汇报。

高薪诚聘[庆祝][庆祝]（非中介） 世界500强企业现面向全社会招贤纳士 要求：25～55周岁，品行端正，无失信违法记录 岗位：售后客服专员、销售经理、养老机构体验官、培训讲师

【岗位职责】 1、配合校长开展课程宣传与销售，提供专业化的课程咨询支持 2、参与线上及线下教学活动的组织与实施，助力提升机构品牌知名度 3、负责客户关系的维护与深化，保障服务质量与学员满意度 【任职要求】 1、本科及以上学历（有相关经验者优先，接受非全日制学历） 2、具备优秀的沟通表达与营销推广能力，能高效对接潜在客户 3、责任心强，执行有力，能在快节奏工作中保持积极心态 4、具备良好团队协作意识，愿意与团队共同推进机构发展目标 【薪资福利】 1、薪资：综合薪资（7000-15000）元/月 2、福利：社保+双休+团建+……

负责西卡防水产品在南充市区各县的家装公司渠道开发，并维护各先经销商的维护、协助其开发家装公司、货款催收

岗位职责： 1. 负责日常销售相关工作； 2. 参与团队及业务的日常管理； 3. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，条件优异者可适当放宽标准； 2. 具备良好的沟通表达能力，富有亲和力，执行力强； 3. 拥有3年以上销售管理相关工作经验。 薪资待遇： 1. 年薪保底8-12万； 2. 享受带薪年假15-20天，传统节日发放员工福利； 3. 提供公费培训机会及生日福利等； 4. 工作时间：上午7:30-11:00，下午2:30-6:00

南充营山锦煜蓝酒店招聘优质销售经理

市场推广，产品介绍，精准客户

要求大专以上文凭，外貌形象佳，会策划，具有2-3年餐饮酒店工作经验。

1.组织员工开早会，分析数据达成。 2.管理经销商，完成公司下达各项任务指标。 3.组织铺货战役，做好分销。 4.定期盘库存，组织经销商订单 5.推广公司重点品项，完成网点拜访。 6.开发区域内空白网点及大二批超市等。

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四川南充营山县跑道划线在附近的联系

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南充嘉陵招清林工，60岁一下，清林340一亩，电话

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

岗位职责： 1、负责公司业务在省外区域的拓展及客户关系维护，开发并建设客户渠道； 2、负责与各级行政主管部门建立并深化日常公共关系，推动合作发展； 3、协调公司各外区、各中心及职能部门，推进政府关系相关工作的协同支持； 4、定期拜访、沟通对口政府部门及相关行业协会，持续构建、扩展并维护公司与各级政府及职能部门的良好关系。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备5年以上相关行业工作经验，能接受省外短期出差； 2、熟悉政府组织架构，掌握政府事务运作机制，了解相关部门的工作流程； 3、反应灵敏、擅长交流、亲和力好、形象端正、气质得体，具备优良的职业素养和出色的公关能力； 4、具有强烈的团队意识，积极进取，富有集体责任感与荣誉感。 薪酬福利： 1、五天工作制：上午9:00-12:00，下午13:00-17:30 2、入职即缴纳五险，满一年后增缴公积金，全面保障您的基本权益！ 3、额外配置人身意外险，强化试用期与实习期双重安全保障！ 4、达到规定工龄员工可享健康体检，助力工作发展与身体健康兼顾！ 5、丰富多样的员工活动：职工代表大会、部门团建、年度联欢会等，让您感受团队温情与凝聚力！ 6、提供多元化的在职专业培训与晋升通道，持续提升您的综合竞争力与发展空间！ 7、试用期内实行“一对一”导师辅导机制，助您高效融入团队，快速掌握业务，顺利适应新环境！ 8、还有不定时的节日主题活动，礼品丰厚，惊喜不断！在这里您可以享受： 9、除法定节假日外，还可享有带薪休假（年假、婚假、丧假、产假、陪产假、调休假等）； 10、员工关怀：生日礼金、结婚贺金、丧事慰问金等贴心福利； 11、员工生活：不定期组织旅游、拓展训练、定期部门聚餐等活动。

职责范围： 1、主动进行客户拜访，提升与客户的互动关系。 2、持续开发酒店潜在客户资源，完善销售覆盖网络。 3、推进长包房客户的拓展工作，确保实现预定出租目标。 4、汇总客户意见与建议，快速响应并处理客户需求。 5、策划并组织商务客户交流活动，增强客户黏性。 6、系统化建立客户往来档案，依销售流程跟进各项业务文件。 7、协同市场销售部主管外出接洽客户，积累实战销售经验，并达成个人业绩指标。 8、落实酒店管理层及相关部门安排的各类临时任务。 9、接受市场营销总监/经理在本职责范围内或之外所下达的合理工作指派。 任职资格： 1、具备酒店前厅、销售或公关等相关岗位工作经验。 2、熟悉互联网应用及主流计算机系统的操作。 3、掌握销售及前台相关信息化系统的使用方法。 4、熟悉商务出行、旅游市场、会议接待及餐饮推广等业务内容。 5、具备出色的沟通协调能力，熟练操作常用办公软件。

【工作职责】 1、落实执行公司制定的营销战略、政策及相关方案； 2、达成所辖区域的月度及年度销售指标； 3、推进区域内空白市场的代理商引进工作，同步开展直采卖场的开拓任务； 4、为区域代理提供支持服务，及时传递公司各项运营政策信息，包括销售政策、执行要求及规范标准； 5、组织实施对代理商团队的市场建设与激励推动工作。 【任职资格】 1、年龄35岁以下，全日制本科学历，具备5年以上知名快消品行业销售经验，2年以上团队管理经历（限食品饮料、调味品、洗化品类等快消领域）； 2、具有较强的市场洞察力，出色市场开拓能力、团队管理能力及沟通协调能力； 3、责任心强，能适应高强度工作节奏； 4、能够接受高频次出差安排，需自行配备交通工具。

一、岗位职责 1．专注部队、教育（高校）、烟草、金融、医疗五大高潜力重点行业，推广公司音视频硬件与软件会议信息化整体解决方案，挖掘优质客户深层需求，量身定制专业方案，全力达成业绩指标，赢取丰厚提成！ 2．主导销售全流程执行，涵盖客户沟通、需求分析、方案展示、商务磋商、合同签署及回款跟踪，保障各环节高效推进。 3．深入拓展目标行业市场，持续开发并积累行业客户资源，巩固核心客户合作关系，提升客户满意度与长期黏性。 4．协同市场团队参与行业相关推广活动（如展会、技术交流会等），扩大公司在重点行业的品牌认知度和解决方案影响力。 二、岗位要求 1．大专及以上学历，市场营销、商务管理或计算机类相关专业优先考虑。 2．深耕部队、教育（高校）、烟草、金融、医疗至少一个重点行业，具备该行业成熟客户资源（可提供证明材料），熟悉行业采购流程与决策体系，无需从零起步，入职即可快速产出业绩！ 3．具备3年以上相关领域销售经验，曾销售监控设备、服务器、网络设备、智慧信息化解决方案等产品，有音视频行业背景者优先；拥有成功项目案例、能独立完成签单者，薪资可协商上浮！ 4．具备自主开拓市场并实现销售转化的能力，有实际行业突破成果者优先录用。 5．形象良好，表达清晰，具备出色的沟通技巧与谈判能力，抗压性强，目标导向明确，责任心强。 三、公司待遇 1．薪资福利：底薪++绩效奖金+高比例提成，能力越强，回报越高。 2．基础福利：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、出差餐补

公司产品：米、面、油、调味品、饮料等 一、工作职责 1、负责公司产品在商超终端的线下业务拓展与执行； 2、面向终端门店负责人进行产品推介，沟通价格政策，推动合作达成； 3、定期拜访并维护销售网点关系，协助完成商品陈列、上架及宣传物料布置； 4、策划并执行各类促销活动，确保完成公司下达的各项业绩目标。 二、任职要求 1、年龄40岁以下，熟悉成都本地流通渠道及商超门店情况； 2、具备1年以上快消或酒水行业销售经验，有1年左右粮油类商超销售经历者优先； 3、有突出业绩表现者优先，拥有广泛社会资源者优先； 4、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，工作认真主动，能适应外出作业，吃苦耐劳； 5、成都区域不设限制，根据住址就近安排工作地点。 三、薪酬组成： 基本薪资＋高比例业务提成＋五险。 公司提供广阔晋升平台，欢迎有激情、有能力的人才加入。 四、工作地点：可按居住地就近分配

新项目，个人所得税合规退税服务 面向高薪人群及个税缴纳者，提供专业退税申报协助，依据客户实际情况，依法依规进行申报材料整理与填报，力求实现最大化的退税金额。对于已自行完成退税的客户，我们支持二次申报服务，针对2020至2022三个年度内未充分退税的部分，继续挖掘可退空间，帮助客户争取应享权益。 一、高收入群体存在明确且持续的退税需求，潜在用户规模庞大，全国个税纳税人数量超过一亿人，市场基础坚实！ 二、目前在全国范围内开展此类专项服务的机构极少，行业竞争几乎空白，属于典型的蓝海赛道！ 三、客户亟需专业支持！多数纳税人对税收政策理解有限，或未能全面掌握操作流程，尤其在使用退税平台时面临实际困难。即便已完成初次申报，普遍存在退税不充分的情况，留有大量可优化空间。 四、业务利润可观，落地性强！背后拥有成熟的技术开发与运营维护团队，为服务质量与效率提供有力保障！

旺小电AI本地平台招聘业务人员若干名： 工作区域:南充范围内 1.年龄20-45岁，男女不限 2.初中及以上学历 3.有较强的沟通能力 4.有销售推广从业经验优先。 主要工作内容： 1.合作商维护 2.具有较强的沟通能力 资薪待遇T1结算

招聘门窗销售员数十名，工资拿提成6到8千，每个月底发放工资

大健康产业，医养相结合！

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“炜衡”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求： 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、负责所属地区的产品推广和销售，在本地区建立并维护专业推广及其他各种渠道 2、建立并管理该地区的销售团队，树立良好的公司与产品形象 3、策划并组织市场活动，并进行活动结果的反馈 4、负责协助经销商团队管理 5、团队培训，协助成员洽谈及成交 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪3500~5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

1.岗位：销售专员，薪资:8000加（底薪+提成），后期可升为团队长！ 2.工作内容: 销售智能锁、智能灯光、背景音乐、智能照明、智能遮阳等全屋智能产品，涉及有华为、欧普、西顿、西蒙、正泰、九牧等品牌！ 1）.讲解产品及场景体验； 2）.产品配置清单制作；（会excel办公软件） 3）.邀约客户到店体验

【薪资福利】 1.基础薪资：无责底薪4500+个人奖金3000-30000+7%-40%提成＋现金红包，综合收入8000-3W（每月销冠可超10w） 2.其他福利：五险，各类激励奖金、每日惊喜红包（38、88、188、666，888）下午茶、LV包包、苹果手机 3.节假日福利：端午、中秋、圣诞、元旦、春节15天带薪年假，节庆发放实物或购物卡 【岗位职责】 1.及时跟进平台新增客户申请信息（日均几十条），审核客户资格，通过后安排签约事宜。 2.负责合同执行与交付流程管理。 3.定期回访客户，保持有效沟通，促进长期稳定合作。 （注：无通话时长或频次考核，注重服务品质） 1.入职培训：帮助你快速了解公司架构与业务流程，掌握岗位所需基础知识。 2.技能提升：系统化培训提升实战能力，助力高效创收。 3.管理发展：提供管理方向培养路径，支持晋升为储备主管—正式主管—总监

早九晚六 周末双休 节假日正常休息

招聘销售经理销售主管完了

岗位职责： 为企业提供线上代办服务。主要是代办营业执照税务、注册、注销等一系列企业服务有老人带，老板自己亲自带，公司文化温馨，无压力 岗位要求： 1、20-38岁，需要具有一定销售经验； 2、学习能力跟团队协作能力强、沟通良好，工作认真负责、积极向上； 3、性格活泼开朗，积极向上，阳光开朗大方，爱笑，爱思考 薪资待遇福利： 无责底薪4000+提成 综合月薪6k––––10k 2、下午茶、团建、公司小活动、火锅、旅游、露营BBQ、亲子活动 3、提成方式：达到最低业绩后，按单量阶梯式提成、没有惩罚机制，无压力！不考核通话时长和拨号量。 工作时间： 早九晚五点半，喜欢睡懒觉的这个点儿起来也差不多，不加班，真正实现比公务员早下班半个小时，月休四天。 公司晋升机制内部晋升，公平公正。（欢迎各位志同道合的朋友加入我们。 工作地址：天来写字楼10-10