岗位职责： 1、负责集团商业数据分析体系的搭建和优化，制定数据分析策略，推动数据驱动决策； 2、深入理解集团业务，挖掘业务痛点，构建数据分析模型，为经营方向提供相关数据洞察和决策支持； 3、主导相关数据分析项目的开展，包括需求分析、数据清洗、模型构建、数据可视化、报告输出等； 3、搭建和维护数据分析平台，整合内外部数据源，构建数据模型，提升数据分析效率； 4、跟踪行业趋势和商业模式，探索新技术在供应链数据分析领域的应用，推动数据分析能力的持续提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，统计学、数学、计算机科学等相关专业优先； 2、5年以上数据分析相关工作经验，有零售、制造、物流等相关行业经验者优先； 3、熟练掌握SQL、Python、R等数据分析工具，具备数据挖掘和机器学习经验者优先。 4、熟悉供应链业务流程，具备较强的业务理解能力和逻辑分析能力。 5、具备优秀的数据可视化能力，能够将复杂的数据分析结果以清晰易懂的方式呈现给业务部门。 6、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与业务部门和技术团队有效协作。 7、具备较强的学习能力和抗压能力，能够快速适应变化和挑战。

1.通过维护后台操作，积极主动跟用户沟通，建立良好的用户关系，维护新老用户，过程当中发现的问题及时反馈。 2.有无经验均可，公司包教 3.要求乐观开朗，善于沟通，28-34岁 4.全职兼职均可，可在公司，也可居家办公！ 无需外出，无需销售!

薪资详情：8000-15000 岗位职责： 1.参与高中阶段化学课程的教学实施； 2.熟悉各类高中化学课程标准，能够根据学生特点开展针对性教学； 3.主动配合学生及学管安排的授课时间，积极参与教研活动； 4.具备良好的团队协作能力，工作积极主动； 薪资详情：8000-15000 任职要求： 1.本科及以上学历，化学相关专业，师范类院校背景优先； 2.具备一定教学实践经验，须有高中化学授课经历，有教育培训机构工作经验者优先； 3.热爱教育事业，富有责任感； 职位福利：双休 带薪年假 多元晋升机会 社保缴纳

岗位职责： 1、基于销售数据开展信息采集与趋势研判，结合历史数据规律及业务目标，构建销售与采购预测模型，设计算法解决策略，并持续进行算法研发与迭代优化； 2、负责FBA库存及相关在途数据的归集与分析，参与数据计算分析平台的架构设计与性能提升； 3、对接运营团队，掌握推广计划与执行方案，明确算法应用场景，梳理并确认需求预测相关数据输入； 4、监控并优化整体库存周转效率，输出变动原因分析报告，动态调整SKU需求量，实现精准控货； 5、参与大规模数据的统计与挖掘工作，评估现有模型表现，推动算法模型的持续改进与升级。 任职要求： 1、本科及以上学历，统计学、数学、计算机信息工程、物流管理、供应链等相关专业优先； 2、精通Power BI、Python、Excel、SQL、VBA、Access等数据处理工具；掌握聚类分析、回归分析、相关性分析、时间序列分析等常用数据挖掘与分析方法； 3、具备3年以上数据分析领域工作经验，其中至少1年跨境电商行业经验；具有销量预测实践经历，参与过预测模型构建者优先； 4、拥有出色的数据洞察力、逻辑推理能力，良好的跨部门沟通协作能力与团队合作意识；诚实守信，乐于分享，勇于担当； 5、具备团队管理经历。

工作内容： 1.对原始数据进行清洗、统计、整理与归档，为业务团队提供可靠的数据支持； 2.参与指标体系的搭建，及时识别并预警数据异常情况； 3.跟进业务及重点项目的动态，监控游戏相关数据波动，输出分析报告并提出优化建议； 4.深入研究玩家在游戏中的行为模式，运用统计学、数据挖掘或机器学习方法推动产品优化，提升用户体验与营收表现； 5.持续监控数据表现，快速识别渠道作弊现象（如虚假量、代充、资源商等）； 6.根据市场推广需求，评估各渠道投放效果，提取关键特征建模，提炼核心指标，支持广告精准投放； 7.建立并持续完善公司SLG类游戏的数据分析框架； 8.日常参与埋点方案的设计与全流程跟进； 岗位要求： 1.统计学、数学、信息技术等相关专业本科及以上学历，具备数据库操作经验，有数据挖掘或机器学习项目经历者优先； 2.熟练掌握SQL及Excel等数据分析工具，并能高效应用； 3.能够使用Python等语言完成数据处理、分析与建模任务； 4.熟悉综合评价方法，了解指标体系设计流程； 5.具备良好的跨部门沟通协调能力，责任心强，具备积极主动的团队协作意识； 6.思维活跃，富有创新意识，对数据具有敏锐洞察力，擅长信息检索与自主学习； 7.有游戏行业项目经验者优先考虑。 学历要求本科及以上，应届生建议硕士学历

岗位职责： 1、开展补货、销售、库存及物流等维度的数据分析，制定科学的补货策略与执行方案； 2、对商品从补货发起至海外仓入库的全流程进行跟踪管理，确保按时入库； 3、监督尾程发货环节，优化仓库分配与运输渠道选择，提升发货效率； 4、协同公司促销活动，负责促销订单跟进及活动结束后的库存复盘与调控； 5、定期输出关于库存、缺货、滞销、销售及物流等方面的分析诊断报告，并推动相关问题整改落地； 岗位要求： 1、统计学、数学、财务管理、计算机信息工程、物流管理、供应链等相关专业优先，本科及以上学历； 2、具备3年以上数据分析工作经验，精通Power BI、Python、Excel、SQL、PPT、VBA、Access等工具中至少两项，有跨境电商或补货计划背景者优先； 3、具有良好的数据分析逻辑、业务理解能力、沟通协调能力、学习能力及抗压能力； 工作时间：9:20-18:00，旺季周末采用大小周，淡季固定双休（全年双休时长不少于9-10个月）； 职位福利：五险一金、年底双薪、全勤奖、加班补助、餐补、节日福利、带薪年假、弹性工作

工作内容： 1.负责游戏运营数据相关工作，通过数据分析和数据挖掘，找出游戏的问题，调优建议和方向; 2.负责游戏数据分析体系搭建，包括TLOG埋点、日志上报、分析系统等; 3.负责游戏日常目标用户分析、数据预估、用户调研等，为运营计划及市场方案提供依据; 4.负责游戏上线及版本更新时的效果分析，包括:留存及流失分析、付费分析、功能玩法分析、用户满意度调研等； 5.通过数据监控游戏中的各种动向与产品健康度，及时发现不良运营情况。 任职要求： 1.具有5年以上游戏行业数据分析经验，熟练掌握Python、SQL、Excel等分析工具提取、处理和分析数据; 2.有日志埋点、统计报表设计、专项分析等数据模块经验，能独立负责开展工作: 3.对用户建模、用户调研等有一定的了解; 4.对数据敏感，有较强的逻辑思维和数据分析能力，熟悉手游产品运营工作，了解用户行为模式和心理; 5.良好的沟通能力和合作意识，抗压能力强;热爱游戏，具有丰富的手游产品经验。

岗位职责: 1.承担初高中化学课程的授课任务 2.结合学生实际情况，制定并实施个性化教学方案 3.参与教学资料的编写与教学资源的建设工作 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与授课能力 2.能够调动学生对化学学习的积极性 3.富有协作意识，能与团队成员共同促进教学水平提升

早上9点-下午6点30 周末双休 会简单的Python和智能体 岗位职责: 1. 负责数据的采集、归集与分析工作。 2. 运用Python等工具开展数据清洗与分析处理。 3. 参与数据类项目，配合完成数据获取及分析任务。 4. 开展数据敏感性评估，保障数据的准确性和完整性。 5. 与团队成员高效协作，确保各项工作按时推进。 任职要求： 1. 具备扎实的数据分析能力和清晰的逻辑思维。 2. 熟悉Python等常用数据处理工具的操作与应用。 3. 对数据具有敏锐洞察力，可独立完成数据整理与分析。 4. 拥有良好的团队意识，能与同事顺畅沟通协作。 5. 具备应对复杂问题的分析与解决能力。

有责6000+提成，能力越强提成越高；不会也可以教 公司提供完善的培训机制以及良好的晋升制度和渠道; 工作轻松，每天工作时间上午9:00—11:30下午13:00—4:30，每周日休息，法定节假日休息; 工作内容： 操作公司提供的账户，并对数据进行分析和研究。(公司不收取任何保证金和费用，公司承担交易账户盈亏波动风险。） 技术岗位，无需做业务，无需电话营销。努力把公司账户做到稳定盈利，完成单量。 岗位要求： 有责任心，会简单电脑操作，人品端正，谦虚,好学， 年龄在22-55之间，有股票，现货，期货等交易员经验者优先考虑;男女不限，中专以上学历; 具有团队精神，意志坚强，能承受压力;严格执行止盈止损，为公司实现稳定盈利。 有能力可以成为我们的合伙人，共同发展，拥有一个自己的事业，持续的管道收益，希望共同合作发展。

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兼职初中化学线上线下辅导老师 岗位职责和要求：兼职初中化学授课老师招募中！无需固定坐班，授课时间可协商，线上线下结合教学，适配平台教育思路，用趣味互动带动学习积极性，助力孩子梳理优化化学学习方法。要求热爱教育事业，表达能力强，对孩子有爱心有担当，有相关教学经验的小伙伴优先考虑～

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，覆盖学科知识讲解、习题训练与学习方法指导 2.定期跟踪学习进度，及时反馈学习效果，并与家长保持良好沟通 3. 针对薄弱环节开展专项突破，提升学生理解力、解题能力及应试技巧 4.激发学生学习兴趣，培养自主学习习惯与逻辑思维能力 5.遵守教学规范，按时完成备课、授课及课后总结工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2.学科基础知识扎实，熟悉对应学段教材及教学大纲（如中小学语文/数学/英语等） 3.具备基本教学能力，能独立设计教案并实施有效课堂互动 月收入3000-6000元

【岗位职责】 1.备课磨课：钻研、打磨好每一节课，为呈现优质的课堂做好充分准备； 2.在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的效果； 3.教学工作：高质量完成教学任务，精心教研交流，教学研究，集中过课；定期参加教学培训，提升专业水平； 4.关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯； 5.课后沟通：及时有效地与家长沟通，反馈学生的学习情况，并给予针对性的建议。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，教育类相关专业优先，热爱教育事业，立志成为一名优秀的人民教师； 2. 热爱所教授的学科，具有扎实的学科知识； 3. 善于沟通和表达，喜欢激情满满的课堂，有教师范儿，富有亲和力、能迅速与孩子打成一片、责任心、有师德； 4. 有较强的团队意识和责任意识，有一定的抗压能力，能力优秀者可放宽要求。 工作地点：宽窄巷子附近 【福利待遇】 1.领域内头部品牌，上百家分公司，良好的品牌美誉度，生源丰富体量大； 2.团队教研能力出众，教学质量优质，以老带新名师指导，人性化管理，团队氛围融洽； 3.提供广阔的职业发展空间，公平的晋升机制，督学师-学科带头人-主管-总监-副校长-执行校长； 4.具有竞争力的薪酬，薪资：底薪+课提成费+分成奖金+绩效奖金（前两个月保底薪资面议）。普通督学老师年薪不低于12W，优秀督学老师年薪不低于16W，名师年薪不低于25W，能者多得； 5.完善的入职培训+在职培训机制，定期举行督学培训、咨询培训、精英综合能力提升、教育前端资源培训等，大平台机会广提升快； 6.集团及校区活动丰富多彩，趣味运动会、登山、篮球、羽毛球、书法、速算等活动； 7.，超长带薪年假，带薪国内外团队旅游； 8.周中早九晚五，周一周二双休，周末及寒暑假旺季根据安排轮班上班（最晚下班时间晚八点半）3

【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖+园丁奖，我们定期进行行业薪酬调查，各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000，优秀者15000左右，寒暑假可达25000左右，你的收入多少取决于你的付出与努力，在我们这里年收入20万不是梦，靠自己买车买房不是梦，因为我们的使命之一是：为了员工的物质幸福而不断努力！ 福利： 节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜。 年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、团队短途游、每年4月户外春游，管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会，管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感。 员工子女教育福利：公司设有少儿口才事业部，员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣，总监级别则享有免费课程，快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧！ 常规福利：五险一金、住宿、优秀员工评选。 加入我们，你可以像蚂蚁一样工作，像蝴蝶一样生活！ 【培训学习】 内部培训：入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，可以汲取丰富的经验与技能，一路引领你成长。 外部培训：和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君学、世华教育，每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家，因为我们的使命之一是：为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【岗位职责】 1、负责给学生进行授课，以及试卷出题、批改； 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪，定期跟踪、回访每一位学生，根据满意度回访及时调整教学方向和计划； 3、积极配合班主任召开学生家长会，做好教学和续费计划，配合班主任进行学生维护和续费工作； 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 4、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 5、做好教学授课和课后维护工作，积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 7、领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、热爱教育事业，潜心教书育人； 2、热情开朗，品行良好，师德上佳，言行举止合乎教师形象； 3、本科及以上学历，熟悉教材与考点，在教学上有所特长； 4、普通话标准，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 5、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 【职业发展】 1、职业发展通道：专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升，平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间，很多都是毕业就来到了公司。很多员工虽然入职时没有很多经验，但在公司人才培养体系下，入职半年左右晋升为储备管理干部，入职不到一年晋升为主管岗位，入职两年左右晋升为储备校长，这样的案例比比皆是。只要你够努力，渴望成长一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是：为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长，给员工幸福，是我们所有管理层的工作使命。

岗位职责： 1. 承担初高中化学学科的教学研究与内容开发工作； 2. 开展初高中化学同步课程、备考资料及专项内容的产品化探索与实践； 3. 推进初高中化学体系化内容搭建及教学方法的研究与优化。 任职要求： 1. 第一学历为统招公立本科及以上者优先，须为化学相关专业； 2. 符合以下任一条件即可：有公立学校高中化学教学经历者优先，或具备互联网教育机构高中化学教研工作经验； 3. 熟悉化学学科知识结构与教学重点难点，精准把握课堂教学实际需求，具备一定的产品意识； 4. 持有所教授学科教师资格证者予以优先考虑。

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岗位职责： 1.负责初中/高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及学情反馈； 2. 结合学生认知特点设计互动式实验与探究活动，提升科学素养与实践能力； 3.参与学科教研、教学评估及校本课程开发，持续优化教学方法； 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养，开展个性化辅导与学业规划指导； 5. 配合学校完成教学常规管理、家校沟通及各类教育活动。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备教师资格证，普通话二级乙等及以上； 2.理科相关专业背景，学历要求为本科及以上（若未明确，默认本科）； 3.教学经验不限，有毕业班带教或竞赛辅导经验者优先； 4.具备良好的课堂组织能力、沟通表达能力及团队协作意识； 5.遵守师德规范，责任心强，能适应学校教育教学节奏。

市场部 能变更注册，有上进心、责任心强，团队意识强。有相关工作经验的优先考虑。春城口腔盐源旗舰店招聘 薪资福利:面议 招工人数:若干 查看详情 工作地址:盐井街道润盐东街75号财富首座4栋4层1号

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