水电工程主管
1-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年大专及以上
（驻场内蒙古项目）特别要求具备水厂项目经验，熟悉水处理设备相关专业，具备扎实的设备安装实践经验。
岗位职责：
1、负责施工图纸审核，组织现场踏勘、测量与调查，开展工程概预算工作，监督设计单位按规范完成图纸修改与优化；
2、配合招标实施，参与图纸答疑，起草专业技术条款，核查专业报价的合规性及各项费用的合理性；
3、在施工阶段，全面把控工程质量、进度与成本，及时解决现场各类专业技术难题；
4、协调业主、监理及各参建单位之间的沟通与协作，保障项目顺利推进；
5、组织竣工资料审查，参与初步验收并主导竣工验收工作，提出结算审核意见，办理最终结算手续；
6、负责土建类工作，涵盖土建结构、钢结构、市政道路、市政桥梁及绿化工程；
7、负责安装类工程，包括室内外电气、给排水、暖通等系统施工管理。
任职资格：
1、统招大专及以上学历，市政工程、水利、工民建、土木工程等相关专业；
2、曾担任施工企业项目经理或技术负责人职务，有高铁站房建设经验者优先考虑；
3、熟悉国家及地方相关政策法规，掌握市政工程施工图设计与现场管理要求，了解项目规划、设计、施工及验收全流程，熟悉市政配套建设程序；
4、熟练编制市政工程量清单及组价文件，精通预算软件操作，熟悉现场施工各环节，掌握市场造价动态及材料价格信息；
5、具备较强的专业技术能力与计算机应用水平，熟练使用CAD进行绘图，责任心强，具备团队协作意识和敬业精神；
6、项目地点位于内蒙古，需随项目驻外，服从公司调配者优先。
管道技术员
8000-12000元/月
建筑机电工程师5-10年本科及以上
岗位内容：
1.本岗位需外派至会东项目部，不接受外派者请勿投递。
2.承担给排水工程的深化设计、设备选型、施工实施及调试等相关工作。
3.负责管道安装等施工现场的组织与管理工作。
4.编制项目实施计划，把控工程进度，并推动各项任务落地执行。
5.加强施工过程质量管控，保障项目按期、保质、保量顺利交付。
任职要求：
1.本科及以上学历，从事给排水工程领域工作满6年，具备一定项目管理实践经验。
2.熟练操作CAD、PROTEL、Etap等专业软件，熟悉各类办公自动化工具。
3.具备较强的方案设计能力、系统调试经验及现场协调管理能力，善于沟通协作，富有团队精神和职业责任感。
4.熟悉工程安装验收流程，具备一定的工程预算编制与成本控制能力。
机电工程管理主管
1.5-3万元/月
建筑机电工程师1-3年大专及以上施工工程师电气强电工程师运维工程师负责驻场综合布线系统
岗位职责:
1、组织开展机电专业相关的图纸交底、图纸审查及技术交底工作，协同建设单位、监理单位落实施工配合事宜；
2、参与现场踏勘、规划设计，承担电力工程的安装、调试任务，核查施工单位按图施工情况，统筹管理现场施工过程中的各类变更事项；
3、推进、检查与审核施工现场机电专业的进度控制、质量管理和安全执行情况；
4、协助办理项目开工相关审批手续，负责临时设施搭建、施工用水用电布置、占道施工及线路迁改等具体实施工作；
5、对接设计单位开展机电图纸的技术沟通，完成图纸审核与优化，协调设计、监理及施工各方的工作衔接；
6、主导项目建设期间涉及机电专业的设计变更、现场签证的审核与流程办理；
7、组织并参与工程整体及分部分项的验收工作，配合预算部门进行造价核对，参与竣工结算工作；
任职要求：
1、电力工程、电气自动化或道桥类专业本科及以上学历，具有一级建造师资格者优先考虑；
2、具备3年以上光伏、风电、水利水电类工程项目施工管理经验；
3、具备较强的全局意识，以及良好的组织、协调、沟通与团队协作能力；
4、熟悉项目全流程管理及工程施工管理规范，具备优秀的组织执行力和应急处理能力；
5、品行端正、责任心强、作风踏实，具备良好的职业纪律性、团队精神、企业归属感及创新意识；
薪资及福利:
1.薪资范围：1.5—3.0万/月
2.社会保险：五险
3.福利待遇：年终奖、异地补贴、工龄奖
4.公司氛围：专业年轻的团队、工作氛围融洽和谐
晋升通道：
区域经理——副总经理
机电设备安装工程师
6000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上施工单位
机电安装工程师职责范围：
1、掌握国家相关验收标准，监督施工单位依照合同条款、工程技术规范及法律法规开展施工作业。
2、常驻施工现场，掌握项目施工进展，及时发现潜在问题并迅速处理，组织并参与解决各类施工技术与管理问题。
3、根据工程部内部职责划分，结合项目交付要求，调研市场同类成品配套材料的类型与工艺做法，在符合规范及使用功能的前提下，对本专业施工方案进行全过程优化与细化，明确节点做法，控制建设成本；审阅工程项目图纸资料，参与施工组织设计、施工技术方案的核对、审核以及设计交底、图纸会审等工作。
4、负责审核机电工程项目的监理规划与监理实施细则，审查施工组织设计及具体施工作业方案。
5、参与处理施工过程中遇到的技术难点，针对出现的质量问题，协同相关专业及部门推进整改与协调。
6、负责施工现场临时用电设施的管理，包括临时变压器、高压及低压配电室，审核各施工单位的临时用电方案及用电情况，科学调配临时电力资源。
7、依据供电局每月提供的实际用电数据，编制各施工单位当期电费分摊清单，并提交至公司财务部与预算部。
8、向供电主管部门报送所需文件，办理项目正式用电报批手续，协助公司相关部门完成高低压电力工程的二次设计委托，并配合预算单位推进相关招投标准备工作。
9、参与工程材料与设备市场价格信息的采集与汇总工作。
10、负责机电安装工程的施工组织安排与现场协调工作。
11、负责机电安装工程的质量控制与安全监管。
12、参与机电安装工程的竣工验收工作。
13、完成上级领导交办的其他相关工作。
管道工程师
8000-12000元/月
建筑机电工程师5-10年本科及以上
岗位内容：
1.本岗位需外派至会东项目部，不接受者请勿投递。
2.承担给排水工程的深化设计、设备选型、施工及调试等相关工作。
3.负责管道安装等施工现场的组织与管理工作。
4.编制项目实施计划，把控进度安排，并推动各项任务落地执行。
5.落实施工质量管控措施，保障工程按期、保质、保量完成。
任职要求：
1.本科及以上学历，从事给排水工程领域工作满6年，具备一定项目管理实践经验。
2.熟悉CAD、PROTEL、Etap等专业软件操作，熟练运用各类办公自动化工具。
3.具备较强的方案设计、系统调试及现场协调能力，拥有良好的沟通技巧、团队协作意识与职业责任感。
4.熟悉工程安装验收流程，具备工程预算编制及成本控制相关能力。
机电工程师（晋升空间广阔+熟悉施工）
3000-8000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上弱电工程师机电工程师道路施工公路施工施工工程师 交通智能
岗位职责
1.负责现场施工方案的编制、组织与执行，完成产品的安装、调试及运行工作，确保项目顺利通过验收；
2.负责设备的周期性维护、故障诊断与处理、技术答疑等售后支持服务；
任职要求：
1.具备机电、电子、电工等相关专业大专及以上学历；
2.有公路路面施工经验，熟悉弱电工程，实践操作能力突出；
3.工作认真细致，具备较强的计划性和原则性，能与客户高效沟通，具有良好的现场协调能力，保障工程任务顺利完成；
4.能适应出差安排，可独立负责安装、调试及维修工作的组织与实施；
5.学习能力优异，能快速掌握产品技术知识，并在实际工作中持续总结与提升；
6.不唯学历，注重品德与实力；
7.薪酬增长空间广阔，付出与收益相匹配。
一级机电工程建造师
7000-8000元/月
建筑机电工程师1年以下学历不限Lumion施工工程师电气给排水室内给排水负责驻场传统行业一级建造师施工单位弱电智能化系统
建造师机电一名
岗位职责：负责现场技术
行业经验：1年一上从事建筑业
岗位经验：认真负责要求带证交长沙社保
设备规划工程师-L3982T
8000-18000元/月
设备工程师3-5年本科及以上制造业设备选型设备安装设备调试项目管理
岗位职责：
1.负责新产线及现有车间的设备布局方案设计、规划与优化工作，绘制专业化的平面布置图。
2.主导新设备的选型评估、安装实施、调试运行及验收流程，保障项目按期推进并顺利投产。
3.通过分析设备运行数据，识别生产瓶颈，推动实施改进措施以提升整体生产效率。
4.联动生产、工艺、质量等相关部门，确保布局规划方案的落地执行与协同配合。
5.确保所有规划工作满足EHS（环境、健康与安全）相关规范与标准要求。
任职要求：
1.本科及以上学历，机械、自动化、工业工程等工科类相关专业。
2.具备3年以上制造业领域设备规划、产线布设或项目管理实际工作经验。
3.熟练使用AutoCAD等专业规划工具，掌握工业工程原理及精益生产方法。
4.具有良好的沟通协调能力及问题分析与解决能力。
5.具备自动化设备整合经验或参与过新厂产线规划建设者优先。
广元利州区核电站项目上需求：电气仪表设备安装普工和技术工，主要是桥架制作与安装，管线制作与
8000-13000元/月
桥架电气仪表电工安装设备电缆长期11-20人月结点工低压电工证技术好专业师傅
核电站项目上需求：电气仪表设备安装普工和技术工，主要是桥架制作与安装，管线制作与安装，电缆敷设，端接工艺。工作地点：山东海阳核电站
设备维护技术员
6000-10000元/月
设备工程师5-10年大专及以上特种设备安全管理员证制药/医疗设备经验有设备管理经验
岗位职责：
1.设备日常管理与维护：
（1）编制并落实设备预防性保养方案（如周期性检查、校验、清扫等），完善维护记录，保障设备运行状态稳定及完好水平；
（2）开展设备常规巡查，及时识别并处理异常情况，降低停机频率；遇突发故障时迅速介入，确保问题高效解决；
（3）管控设备清洗与灭菌流程，满足GMP对设备洁净度的规定，防止交叉污染发生。
2.设备合规管理：
（1）参与设备选型、购置、安装与调试过程（含IQ/OQ/PQ确认），确保其适配生产工艺并符合法规标准；
（2）建立并维护设备技术档案，涵盖说明书、验证文件、维修历史等，实现全过程可追溯，支持监管审查；
（3）监督设备操作合规性，组织操作员开展使用、保养及安全培训，推动SOP（标准操作规程）严格执行。
3.工艺协同与优化：
（1）协同生产团队，确保设备参数与工艺需求一致，参与工艺改进，提出设备升级建议以提高产能或产品品质；
（2）分析设备对产品质量的潜在影响，参与偏差调查及纠正与预防措施（CAPA）的制定与落地执行。
4.备品备件管控：
（1）制定备件采购策略，维持关键部件合理库存，防范因缺件引发停产；
（2）负责备件到货验收、仓储管理及发放使用，确保配件质量达标且适用。
5.安全与环保管控：
（1）确保设备运行遵守安全规定，定期核查安全防护设施，排除风险隐患；
（2）监控设备排放物（如废水、废气）达标排放，配合环保设施的运维管理。
6.文件与记录管控：
（1）编写和更新设备相关SOP（如操作指南、保养规程），并监督实施效果；
（2）完整、准确填写设备保养、修理、验证等相关记录，保证资料齐全、合规。
任职要求：
1.大专及以上学历，机械、电气、制药工程、自动化等相关专业优先考虑；
2.具备5年以上制药行业设备维护或管理工作经验，熟悉液体制剂、生物制药等生产流程者优先；
3.掌握制药类设备的构造原理及维保方法，如BFS设备、洗烘灌联动线（有BFS维修经验者优先）；
4.具备设备故障排查、修复及优化能力，能独立制定预防性维护计划；
5.熟悉GMP规范及相关法规要求（如药品管理法、FDA、EMA等），了解设备验证流程（IQ/OQ/PQ），可参与或牵头验证活动；
6.能撰写设备SOP、维护日志、偏差报告等文档，保障设备管理体系符合质量规范；
7.工作认真负责，具备良好沟通协调能力和学习适应能力，能应对制药领域技术迭代与法规更新（如新设备应用、新版GMP实施）。
设备助理工程师（2025届校招）
5000-8000元/月
设备工程师经验不限中专及以上
1、依据公司设备保养计划，按既定保养规范落实门店设备的维护作业；
2、依照维修工单执行标准，及时完成系统分配的上门维修任务；
3、根据所在区域的安装安排，依安装规范开展设备的安装工作；
4、按照公司对零配件及维修工具的管理规定，负责相关物料的申领、保管与盘点；
5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求：
1、中专及以上学历，硬件类相关专业背景，持有驾照，具备设备维护相关实习经验；
2、能够适应夜班工作节奏，具备较强的抗压能力；
3、具备基础客户服务意识，与客户沟通时保持耐心与专业；
4、具备主动学习意愿，能快速掌握新技术、新流程，适应维保技术升级及质量标准变化；
5、因应公司业务拓展需要，可接受全国范围内的工作调动。
特别说明：古茗旗下自建的一支设备售后维保团队，覆盖古茗全国门店设备维护需求。
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求：
一、任职要求
1.学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。
2.工作经验：具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验，熟悉[例如：机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。
3.技术能力：
能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。
熟练掌握常用工具、仪表（如万用表、示波器）的使用。
具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成常见的设备维修工作。
熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。
具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。
二、岗位职责
1.设备维护与管理：
负责生产区域关键设备[例如：SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等]）的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施，确保设备稳定高效运行。
2.故障诊断与排除：
快速响应并处理生产过程中出现的设备故障，进行根本原因分析，制定并实施有效的维修方案，最大限度地减少停机时间。
3.维修与改进：执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作；主导或参与设备持续改进项目，提升设备综合效率。
4.技术支持：
为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持，协助解决生产中的技术难题。
5、资料与备件管理：
负责设备技术档案、维修记录的建立与更新；参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。
6、新设备引入：参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写，并对操作人员进行培训。
安全与合规：严格执行公司EHS（环境、健康、安全）规范，确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
设备安装专员
4000-5000元/月
设备工程师经验不限学历不限接受无设备维保经验不需要出差不需要倒班不需要夜班不要求证照
岗位职责：
1.负责设备的安装、调试、检修及日常维护，保障设备稳定运转；
2.按计划开展设备巡检，及时识别运行异常并制定处理措施；
3.协助拟定设备操作规范与维保方案，指导操作人员规范使用设备；
4.参与设备选型与采购规划，提供专业技术支持；
5.对接设备供应商与生产厂家，协调解决技术故障与使用问题。
任职要求：
1.具备扎实的机械、电子或相关专业理论基础；
2.能够准确理解设备说明书及相关技术文档；
3.具备良好的沟通能力与团队协作意识；
4.能独立分析并处理设备运行中的技术故障；
5.主动学习新技术新知识，持续提升专业能力。
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
四川雪域昊睿新能源科技有限公司
核心招聘岗位
风力叶片维修/技改技术人员
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职位描述
您将负责：
对风力发电机叶片进行定期检查、故障诊断与评估。
执行叶片日常维护、清洁及防腐工作。
负责叶片前缘腐蚀、雷击损伤、开裂等缺陷的高空修复作业。
参与叶片增强、降噪等技改项目的现场实施。
严格按照安全规程和工艺标准进行高空吊篮/绳索作业。
编写维修报告，记录工作过程和所用材料。
我们期待这样的您：
具备高处作业证、电工证等相关资格证书者优先。
有风电行业、复合材料修复或高空作业经验者佳。
无经验但愿意学习，身体健康、无恐高症，可提供培训。
能适应经常性出差和户外高空工作环境，有良好的团队合作精神。
责任心强，注重细节和安全，勇于接受挑战。
我们为您提供(福利亮点，用图标突出)：
有双证的技术人员薪资10000+
新人培训后与公司签订劳动合同，保底4500+
以上岗位，待遇优厚，欢迎来电
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维
一、风电定检技改工程师（定检或技改项目）
学历：初中及以上
经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（含高压）
年龄：18—****
岗位职责：
1、开展风力发电设备的机械与电气系统检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等作业。
2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。
工作地点：全国各风电项目现场出差作业
要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康禁忌，实操能力强，能适应长期外派出差，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气在场站休息，每满三个月可享受10天带薪休假
二、风电运维工程师（运检一体）
学历：初中及以上
经验：具备3个月以上风电从业经历（需三证齐全）
年龄：18—40周岁
岗位职责：
1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行；
2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，落实隐患排查与整改，完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人工作安排，及时反馈工作进度；
3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识。
工作地点：国内各风电场就近分配
要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力突出，能胜任长期出差任务，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇：薪酬依据现场评级与绩效奖金发放，免费提供住宿，恶劣天气期间在场休息，每三个月可回家休息10天，享受带薪假期
风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期可达二十年，行业发展稳健，职业前景广阔！
风机叶片修理工
1.5-1.8万元/月
风电运维工程师1-3年中专及以上
地面工作，要求熟练工，，工资待遇高月结和计件皆可，试工后面议，公司负责保验和住宿，要求班组4-6人有登高证电工证优先！微信同步号码姜工！
风电运维工程师1-3年学历不限低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
招下风叶加强施工师傅，招下加固及修补风叶熟手，招会97与93技改文件熟手师傅与队伍，会抽真空灌注的熟手优先。大量要熟手，可面谈工资或承包，要带高空证人员。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广元机电安装设备工程师招聘在线招聘信息，主要招聘广元设备工程师相关人才。作为设备工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设备工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
