【工作内容】 -负责生产线上的日常操作与设备维护，确保生产流程顺利进行； -按照标准操作规程完成产品组装、检测及包装等工作； -协助团队完成生产任务，保证产品质量和生产效率； -及时反馈生产过程中出现的问题，并配合解决。 【任职要求】 -18至40周岁，初中及以上学历； -能适应倒班工作，身体健康，吃苦耐劳，品行端正； -恒温恒湿车间，能适用穿戴无尘服。 【面试安排】 -面试时间：每周一至周五下午14:00 -面试地点：公司食堂一楼

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 做好设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S管理 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保障作业安全 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应长白班或倒班安排 2. 学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先 3. 工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 4. 服从管理，具有良好的团队协作意识和纪律性

【岗位要求】 1. 应往届毕业生，性格开朗，积极主动； 2. 较强的学习能力，愿意挑战新的事物，富有责任感和团队合作精神； 3. 有一定抗压能力和自我调节能力，执行能力强； 4. 有责任心，有良好的沟通应变能力； 5. 有谋求长远发展空间的愿望，竞争意识强。 【岗位职责】 1. 公司主要做5G联通通讯产品及支付宝系列产品； 2.前期主要负责配合产品经理的工作，学习产品知识、公司企业文化及管理运营经验； 3. 后期负责团队运营，带有销售性质。 【福利待遇】 1. 基本工资：底薪6000+奖金+免费住宿；享有季度奖金、年终奖励； 2. 公司考核通过即可带薪培训，包括岗前培训、不定期的在岗培训、团队管理培训、企业管理训练等，优秀者有机会参加总部的交流学习； 3. 公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全； 4. 集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游，提供五星级待遇。 公司地址：四川省成都市金牛区抚琴街道金牛大道营门口路45号迅驰大厦803室

成都富士康ID，红准开始招聘暑假工了 [玫瑰][玫瑰]富士康ID一天高价，不体检不卡学生18-47.9岁都可以安排不体检 成都富士康 1.反费模式同工同酬4500 2.小时工模式22一个小时/220一天 河南富士康 1.反费模式同工同酬7500 2.小时工26一个小时260一天 过年不回家了5000留任奖哟 可以安排岗位，推荐朋友奖励100-500 18~47岁，男女不限 每个月7号发工资，工资4800~5600之间 主要是负责手机壳包装，手机屏幕，手机壳后盖的 工作简单，轻松好玩，都是坐班，也有周边岗位。 一起来的同学们可以宿舍或者岗位安排在一起。 需要的速度点击我这边报名。

生产手机屏幕，液晶显示器，宝马奔驰液晶显示屏 【薪资待遇】： 《1》：稳岗补贴1500-3000，包吃包住，不扣钱，每天32元餐补免费刷卡吃饭，包吃包住不扣钱，面试通过率极高。 【工作内容】： 《1》：生产电视机，手机屏幕，主要贴标签，扫码，坐岗，撕膜，贴膜，质检等工作 【环境情况】： 《1》：宿舍环境超级好，条件非常不错，高端小区，电梯房，物业完善 【吃住情况】： 《1》：4-6人间，24小时空调热水，独立卫浴，每间配备一台洗衣机，宿舍就在厂区对面，上下班超级近 【其他福利】： 《1》：电视.空调.独立卫浴.24H热水.篮球场.羽毛球场免费餐饮（工作日三餐补贴，套餐.面食.特色餐饮：韩餐.冒菜.牛排，水果等） 《2》：免费班车（上下班公司免费班车接送）礼金（节日礼金.生日贺金.结婚贺金.丧葬慰问金.高温补贴等，薪资休假（按国家规定，实行国家年假与公司年假并使制度）年度体检（免费入职每周体检，每年一次免费健康体检）

1、负责严格按照生产工艺，开展拌润粮、晾糟、入窖、发酵、养窖、起窖、上甑、蒸馏、下甑、丟糟等系列车间酿酒工作，保质保量完成各项指标； 2、负责本岗安全生产，规范操作酿酒设备并完成设备维护； 3、负责工作区域环境清洁。 任职要求 1、身体健康、吃苦耐劳，服从管理，有团队精神； 2、具备学习能力，熟练掌握各项工艺要求并准确操作。 上班时间根据生产排班时间定，无夜班，不倒班，包午饭，4000-5000元/月，入职购买五险一金。

1、从事润滑油、润滑酯、冷却液、内燃机油、金属加工油、工业油等产品的分析、研发与实际应用工作； 2、收集国内外行业动态，跟踪技术前沿，研判产品发展方向，保障公司技术水平的持续稳定； 3、承担公司核心技术难题的攻关及新产品开发任务，设计新产品的生产工艺流程，确定工艺参数与技术规范； 4、开展现有润滑油产品的优化升级，负责原材料的评估筛选、处理方式及检测工艺的改进； 5、按时完成上级交办的其他相关工作。

【有意者请点击左下角-免费聊-或直接-免费拨打-电话咨询详谈报名！急招大量员工 0费用入职 接受短期】 无押金无套路，每月10号准时发薪 当天安排宿舍，第二天即可上岗 可做短期，，可预支生活费 全坐班，可带手机，不用穿无尘服 一、薪资待遇 1. 小时工22-32元/时，根据岗位、工期和熟练度定级，熟手可谈 2. 每天有效工时10小时左右，月休4天 3. 每周可预支生活费，短期工做满工期 4. 每月10号银行卡直发上月工资，不拖欠不扣款 二、食宿环境 1. 免费包一日三餐，荤素搭配，入职当天凭厂牌即可就餐 2. 免费公寓式住宿，带独立卫生间、阳台、空调、24小时热水，水电费平摊 3. 厂区全程恒温空调，工作环境舒适 三、招聘要求 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 有无经验均可，新手有老员工带，上手简单 3. 服从现场管理，能接受安排 四、工作内容 主要负责产品包装、质检、组装、物料分拣、小件搬运岗位，岗位可选，可提前沟通安排 五、其他福利 1. 法定节假日带薪休假，节日发放礼品福利 2. 员工生日有生日礼品，定期举办团建活动 3. 长期正式工享社保，正式工补贴

四川广元附近有闲着的模块钻机，用于矿山勘查，工程量为几个孔，单孔深度200左右。单价美丽，结款迅速，有进场费。有意者可报名。

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招聘一名下午有时间进行挖掘机保养的人员。

广元苍溪县招装修木工

招聘75挖机夹木器驾驶员，工期较长，工作地点靠近宁强。

设备管理工程师（设备维修维护及运维管理方向） 【岗位职责】 1. 负责公司生产研发设备及公共系统设备的日常巡检、点检与常态化运维工作； 2. 主导设备故障维修与应急处理，负责各类设备突发故障的快速响应、现场排查、维修维护工作； 3. 统筹设备备品备件管理，保障设备维修、保养备件充足，同时控制备件损耗与成本； 4. 负责设备小改造、部件升级、参数优化、运维方式调整等变更工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机电一体化、自动化、机械制造、设备工程、电气自动化、制药工程等相关专业； 2. 持有电工证，1-3年及以上（医疗器械行业优先）设备维修、运维保养、现场设备管理相关工作经验，熟悉净化车间公用设备者优先； 3. 有GMP车间设备运维实操经验，参与过设备预防性维护、故障闭环管理、审计迎检工作者优先； 4. 具备扎实的机械、电气、气动、液压基础，能独立完成设备点检、预防性维保、维修调试工作，熟练识别设备运行隐患； 5. 能够独立编写设备维保SOP、维保计划、维修记录、设备台账等资料，熟练完成设备偏差、整改、风险评估基础工作。

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

非标设备。真空灌胶机。

【岗位要求】 1. 具有五年以上炼化装置或煤气化维修经验。 2. 熟练掌握BB2、BB4、BB5及往复式压缩机的大小修。 3. 能够编制检修规程及维修方案。

【岗位职责】 1. 协助资深电气工程师完成西门子系列PLC（S7-200SMART/1200/1500等）相关项目的程序调试、参数配置及现场测试工作，配合完成设备电气功能的验证与优化。 2. 负责协助梳理电气原理图、接线图、BOM清单等技术文档，配合完成电气元件的选型核对、现场接线指导及施工质量检查。 3. 跟进生产及项目现场的设备电气故障排查，记录问题现象与解决过程，协助完成设备日常维护、保养相关的技术支持。

岗位职责： 1、依据目标制定阶段性工作安排（如设备维护保养方案、工艺技术改进方案），并根据实际情况对计划进行动态调整； 2、参与制定维修成本控制、设备故障停机率降低、节能降耗等目标，协助拟定重点工作任务，推动公司整体目标实现； 3、建立并完善设备管理相关制度与流程，负责执行监督，编制、优化、修订设备操作规范及相关管理制度； 4、定期对各基地的设施、设备运行状态及人员作业行为开展安全风险排查，并做好检查记录，向责任方下达整改通知； 5、参与基地内各类设备安全事故的调查分析，协助制定安全整改方案，并提出相应的处理建议； 6、参与设备选型引进及技术升级改造工作，提升生产过程的自动化与智能化程度，实现能耗降低与效率提升； 7、对设备日常维护保养工作的落实情况进行评估、检查与督导； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备五年以上设备维修或设备管理相关工作经验； 2、掌握电气化、自动化设备的基本运行原理，实操能力强，可独立处理常见设备故障； 3、了解机电设备安全防护要求及电气系统工作原理； 4、持有电工证及特种作业操作资格证书。

入职不收任何钱！！！人走账清！！不压工资！! 急需大量员工，直接【投递简历】，新员工0费用入职，！公司包吃住 【工作环境】可带手机，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调，不过安检 【薪资待遇】26-28/小时，综合工资6500-8500月。缴纳五险一金，（工资不押不扣）随走随结 【工作时间】正常班5天8小时（8：00-17：00）加班自愿 【工作内容】负责新产品包装，质检，打包，贴标，扫描，组装，装配，时间自由（可自主选择及申请安排） 小件搬运，等 操作简单轻松，无需任何工作经验。 【招聘条件】16-45周岁，不限学历，不限经验。能吃苦耐劳，服从安排 公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立卫生间，4 人间，环境好 各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始上班。符合要求请直接投递简历，我们及时联系您

1. 主要负责风电机组的正常运转，开展调试、检修及维护作业，及时排查并处理设备安全隐患，确保机组安全稳定运行； 2. 具备良好的职业素养，有较强的敬业精神与责任意识； 3. 身体状况良好，无恐高、色觉异常及各类心脏疾病； 4. 遵守现场项目经理在安全与技术方面的管理规定，本岗位为公司直接招聘； 5. 上岗需持有效证件（低压电工证和高处作业证），未持证者，公司可统一组织培训考证； 公司提供六险一金，每年安排健康体检，发放生日关怀福利。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（增加高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电设备的机械与电气部分的检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差作业 要求：身体健康，无影响风电作业的禁忌症，动手操作能力强，能适应长期外派出差，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气现场休息，每三个月可享受10天带薪休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电行业工作经验（需三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查处理、日常运行维护、缺陷消除及机械设备和电气系统的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，开展安全隐患检查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人工作安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各项培训，持续学习风电技术知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍从事风电工作的职业禁忌，实践能力强，能长期出差，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资依据现场评级+绩效奖金发放，免费提供住宿，恶劣天气现场休息，每三个月可返乡休息10天，享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期可达二十年，行业发展稳定，职业前景广阔！

目前招聘小时工260一天，月综合工资6500-7500 工作内容主要以包装．贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 1、纯工价260一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均8-10小时／天。 4、月综合收入6500元以上，每月10日发薪。 。二、招聘要求 1、年满18-45周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：2-4人／间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天过来当天面试，入职后，安排吃饭及住宿

广元市利州区招风立发电叶片维修、路面上维修不登高施工工资月结天工包工团队都可以工期2年长期合作没做过的别打电话

四川广元招修风力发电叶子人员，在地面工作，有工作经验的，

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[岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-53 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

风电叶片高空维修！有经验的小班组！需要登高维修。必须证件齐全！！！

一、岗位职责： 1、负责伺服电机、伺服驱动器的现场应用调试、技术实施及问题优化，结合客户设备运行环境提供匹配的伺服系统解决方案，确保设备高效稳定运行； 2、配合售前与售后技术支持工作，响应客户技术咨询，解答伺服系统相关应用疑问，编制技术方案、调试记录等文档资料； 3、参与伺服产品的实地测试与性能验证，基于实际应用场景反馈产品使用情况，协同研发及生产团队推进产品改进与升级； 4、负责伺服系统配套电路及控制原理图的审核与初步排查，协助处理应用过程中的电路匹配、线路连接及调试相关问题； 5、根据公司业务安排，执行短期出差任务，开展现场调试与技术对接，保障技术服务及时有效落地。 二、任职要求： 1、专业经验：掌握伺服电机与驱动器的工作机制，熟悉各类编码器的类型及原理，具备基本故障判断能力，理解PID控制逻辑，能依据不同工况调整优化PID参数； 2、技术能力：可根据客户应用需求完成伺服电机、驱动器及编码器的选型工作，独立开展常规伺服系统的安装调试，了解常用通讯协议如RS422、RS485、CAN、EtherCat等； 3、硬件基础：具备基本PCB电路知识，能读懂设备电路原理图和接线图，可快速定位伺服应用中的常见电路问题，具有一定的焊接实操能力； 4、软件技能：熟练操作Office办公软件（Word、Excel），能独立撰写技术文档、整理调试数据、提交工作报告；会基础使用AD、SolidWorks等设计工具，满足日常工作任务需要； 5、出差要求：能适应短期出差（单次1~3天），接受项目现场工作节奏，现场调试需配合客户进度安排； 6、综合素质：具备良好的沟通表达、问题分析与执行能力，工作态度严谨，有较强的客户服务意识和团队协作精神，能妥善应对现场突发技术状况； 7、具备一定抗压能力，能够与客户顺畅交流，准确把握客户需求。

【岗位职责】 1. 方案设计：主导芯片DFT架构规划，制定SCAN、MBIST、JTAG等可测性设计方案及测试策略，输出设计规范。 2. 逻辑实现与验证：完成DFT逻辑集成、RTL约束编写，执行ATPG向量生成、故障仿真及时序分析，确保设计功能与时序收敛。 3. 测试优化：分析测试覆盖率盲点，优化测试向量、功耗与时间，满足量产测试要求。 4. 跨团队协同：联动前后端及ATE团队，支持CP/FT量产测试、芯片回片调试与良率提升，定位并解决联调问题。 5. 流程优化：维护DFT工具环境，编写自动化脚本，提升设计效率与交付质量。 6. 文档交付：输出DFT设计文档、测试报告，跟进芯片测试问题并完成根因分析与整改。 【岗位要求】 1. 学历与经验：硕士及以上学历，微电子、集成电路等相关专业，5年以上数字芯片DFT设计经验。 2. 技术能力：精通SCAN、MBIST、JTAG等DFT技术，熟悉IEEE 1149.1标准；熟练使用Tessent、TetraMax等工具，掌握DC、STA流程。 3. 开发技能：具备Verilog/SystemVerilog基础，能编写RTL与时序约束；熟悉TCL/Python/Perl脚本自动化。 4. 项目经验：有SoC/MCU或数模混合芯片DFT实现、ATE联调及量产良率提升经验者优先。 5. 综合素质：严谨细致，具备强问题分析、跨团队协作能力。