
嵌入式工程师
7000-12000元/月
硬件工程师3-5年本科C语言ARM处理器32位单片机I2C
嵌入式软件开发工程师:
1. 硬件开发:参与嵌入式系统的硬件选型,主导电路设计及调试工作,协调并解决软硬件交互过程中的技术问题。
2. 软件开发:负责嵌入式系统代码编写,包括底层驱动开发、操作系统移植与配置,以及上层应用功能的实现。
3. 系统测试与优化:依据测试结果和实际应用反馈,开展集成测试与现场调试,准确定位故障并完成修复,持续优化系统性能以达到产品设计要求。
4. 文档编写与产品维护:撰写相关技术文档,如设计方案、接口说明、测试报告等,保障项目顺利推进,为产品量产提供技术支持,及时处理应用阶段的技术问题,推动项目落地实施。
完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1. 电子、通信、机电自动化等相关专业,本科及以上学历;
2. 具备三年以上工作经验,能够独立承担开发任务,熟练掌握STM32系列单片机的应用开发,年龄不超过40周岁,经验特别丰富者可适当放宽条件;
应用技术支持工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员5-10年本科
一、岗位职责:
1、负责与设计院技术人员的对接协调工作;
2、开展项目技术交流,参与方案策划及深化设计相关事宜;
3、维护与设计团队的良好合作关系,统筹组织产品推介、技术研讨及参观考察等交流活动;
4、主动挖掘与设计院在相关课题上的联合研究机会;
5、积极参与行业相关标准的研讨与制定工作。
二、岗位要求:
1、本科及以上学历,专业包括给排水、暖通、环境工程、市政工程、化工机械、机电一体化、电气自动化等相关方向;
2、具备五年以上设计院从业经历,有上海地区设计院工作背景者优先考虑;
3、形象良好,性格积极,责任心强,具备商务拓展意识、组织协调能力以及出色的沟通技巧
研发工程师(高分子膜材料方向)
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科材料合成材料研发材料工艺纤维材料高分子涂料高分子基复合材料
岗位职责:
1、结合公司产品布局与技术发展方向,开展市场及行业技术调研,明确产品技术发展路径;
2、协同团队攻克产品设计、开发及生产环节中的材料技术难题,推进小试、中试到量产阶段的工艺优化;
3、持续关注国内外新材料、新工艺、新技术的发展动态,掌握相关技术规范与法规变化,推动产品迭代升级;
4、对接高校科研单位、检测机构等外部资源,开展技术合作与交流;
5、筛选匹配的原材料与设备供应资源,不断优化现有生产工艺流程;
6、研究分析国内外相关领域专利资料,完成研发成果的专利化撰写工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学、应用化学、高分子材料、高分子物理、有机化学等相关专业;
2、具备材料研发项目参与经验或三年以上材料研发工作经验;
3、品行良好,具备优秀的团队协作意识,学习能力突出,责任心强;
4、具备较强的逻辑思维能力、动手实践能力及自我推动力。
音频实习岗位
200-250元/天
硬件工程师经验不限本科
岗位职责:
1、负责音频验证测试工作的执行,具备识别音频异常问题的能力,并配合工程师完成问题排查与处理。
2、参与衍生项目的调试工作,通过实际调试逐步理解音频基础电路、PCB布线规范及音腔结构设计标准。
3、承担衍生项目的设计、测试与调试任务,能够独立分析并解决常见技术问题。
4、具备独立完成常规原型机全流程开发与设计的能力。
任职要求:
1、电子、通信类相关专业,掌握模拟电路、数字电路及工程图纸基础知识
2、对音乐有兴趣,听觉敏锐,能感知声音的细微变化
3、积极主动学习,逻辑思维清楚,具备良好的沟通表达能力
硬件开发工程师
1.5-3万元/月
硬件工程师3-5年本科汽车硬件产品电子电气/自动化相关专业硬件开发经验音视频/显示类产品
工作内容:
1. 负责电路需求分析、方案制定及元器件选型;
2. 负责电路系统原理图开发,并与LAYOUT团队协作指导布板设计;
3. 对接并协调外部合作厂商(如PCB、PCBA厂家)推进项目进度;
4. 承担电路调试任务,进行故障定位并实施优化改进措施;
任职要求:
1. 具备扎实的模拟与数字电路理论基础,电子类相关专业本科及以上学历,三年以上工作经验;
2. 有ARM、FPGA等硬件平台的设计与调测经历,熟悉Xilinx平台者优先;
3. 熟悉常见音视频接口及其配套外围电路的设计规范;
4. 具备高速信号电路设计能力,熟悉DDR、HDMI、DP等应用场景;
5. 熟练掌握主流EDA工具进行电路设计,具备多种原理图及PCB设计软件使用经验者更佳;
6. 需具备6层及以上单板、引脚数超4000的Layout设计实际经验;
7. 要求条理清楚,逻辑思维强,能有效分析和处理日常硬件技术问题;
8. 有显示类产品开发背景者优先,具备C语言编程技能者优先。
药物研发工程师(工艺方向)
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科研发助理科研助理工艺研究
药物研发工程师(工艺方向)
生源:2026年应届毕业生
专业:药学、中药学、药物制剂、制药工程
作为管培生进行定向培养,培养方向为药品研发中的工艺研究
射频工程师一
1.5-3万元/月
射频工程师1-3年本科
岗位职责:
1、负责项目技术部分的指标评估及方案设计;
2、负责低噪放、变频模块、功放、频率源等射频电路设计工作;
3、协助相关人员解决产品生产过程中的技术问题;
4、协助完成技术文档的编写工作;
任职要求:
1、1-3年工作经验,本科以上学理论,微波与电磁场、通信工程、电子信息工程相关专业;
2、具备较强的电路理论基础,电路理解能力;
3、了解LNA、Mixer、PLL、PA等电路;
4、、熟练使用常用的设计软件和仿真工具;
5、具备良好的沟通表达能力;
6、具备文档编写能力。
嵌入式硬件工程师助理
4000-7000元/月
硬件工程师经验不限本科
岗位职责:
1. 负责嵌入式硬件电路设计、原理图绘制及PCB布局布线
2. 完成硬件模块的调试、测试与问题分析,输出规范测试报告
3. 配合软件工程师完成软硬件联调及系统集成验证
4. 参与元器件选型、BOM编制及生产技术支持
5. 协助完成产品EMC、安规等认证相关硬件整改工作
任职要求:
1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限
2. 具备嵌入式硬件开发基础,熟悉常用MCU/ARM平台
3. 熟悉模拟/数字电路设计,掌握示波器、万用表等调试工具
4. 了解Altium Designer或Cadence等EDA设计软件者优先
5. 学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作能力
工时定额专员
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限精益生产
工时定额专员 / 生产数据工程师
【职位类型】 生产运营 - 工业工程
一、 核心使命
作为生产运营的“效率标尺”,您将主导构建并持续优化公司关键工序(激光、钣金、焊接、机加、装配)的标准工时体系。您的输出将直接支撑生产排程、成本测算、绩效评估与产能决策,是企业推进精细化管理与精益制造的重要保障。
二、 主要职责
标准工时体系建设:
深入生产现场,运用测时法、MOD法或预定时间标准法等手段,精确采集激光切割、折弯、焊接、机加工及装配等环节的实际作业时间。
负责建立、修订和管理各工序的标准工时数据库,确保数据真实、可靠且动态更新。
牵头新产品试制阶段的工时预测,为项目报价与成本分析提供核心依据。
生产效率分析与优化:
监控各班组、订单的计划与实际工时偏差,识别效率短板与作业浪费。
针对异常工时工序,联合生产与工艺团队开展动作研究与流程再造,推动作业效率持续改善。
数据应用与支持:
为生产计划提供准确的工时参数,提升排产合理性与执行达成率。
向财务部门输出可用于成本核算与报价决策的标准化工时资料。
为员工绩效考核提供客观、统一的数据支撑。
标准化推进:
参与工艺规程的制定与完善,协助编制标准作业指导文件,推动作业规范化落地。
三、 任职资格要求
我们希望你具备:
经验与知识:
3年以上制造业工时管理或工业工程领域实战经验。
必须熟练掌握以下至少三类工艺的作业流程与时间构成:激光切割、钣金折弯、焊接(氩弧焊/二保焊等)、机械加工(CNC/龙门铣等)、装配作业。
熟悉主流工时测定方法,如秒表测时、MTM、MODAPTS等。
技能与能力:
对数据高度敏感,具备优秀的逻辑思维与数据分析能力。
能熟练操作Excel进行数据处理,具备CAD或三维软件读图能力者优先考虑。
具备良好的沟通协作能力,可顺畅对接一线操作人员及各级管理人员。
坚持客观公正立场,工作严谨,责任感强。
四、 加分项
具有离散制造或非标零部件行业从业经历者优先。
参与过精益生产推行或效率改善项目的实践者优先。
硬件工程师
9000-12000元/月
硬件工程师3-5年本科国内院校优先芯片/半导体/集成电路智能硬件/可穿戴设备手机/电脑/通讯终端汽车硬件产品电池/电源类产品通信相关专业电子电气/自动化相关专业硬件开发经验硬件项目管理经验
岗位职责
1、负责产品硬件的需求分析、设计、原理图设计、器件选型(BOM)、PCB布板、调试、测试;
2、熟悉STM32系列单片机的开发、有一定的单片机编程能力;
3、严格按照研发流程、规范、项目管理制度进行研发设计活动;
4、负责产品样机硬件电路匹配调试及性能调试;
5、指导和协助其他部门的相关工作,解决产品的电性能问题;
6、编写相关设计文档和标准化资料,支持产品性能认证;
7、为生产和售后等部门提供相应的技术支持;
8、完成上级领导交办的其他事项,服从上级的领导和指挥。
任职要求:
1、电子、通信等相关专业本科及以上学历;
2、5年以上嵌入式系统硬件电路设计与调试经验;
3、熟练使用protel、orcad、powerpcb、allegro等EDA软件;熟练使用测试仪器;
4、熟悉通用的硬件接口及通讯协议(UART,IIC,SPI,RS232,RS485);
5、具有良好的数字电路、模拟电路、通信原理等专业理论基础知识;
6、有较强沟通,理解和团队协作能力,工作认真负责,勤奋刻苦,严格要求自己;
7、有创新思维和解决问题的能力。
保姆月结
(未接就)————————养老广元昭化区【类型】住家养老【上户】合适随时【地址】广元昭化区【内容】2老人(糖尿病),自理,100㎡,做饭做家务,陪客户遛弯。【宠物】/【要求】55岁↓,做事踏实,有耐心,好沟通。【薪资】4000月休4天+法假【报名】
光伏安装1-2人
工地在太原,太原。山地光伏,前后桩,28块板,前桩一米三高,后桩跟地势走。12根拉筋,只有地脚螺栓M12的,其它统一M10螺丝,只是长短不一样。只要队伍,窜窜勿扰。
射频工程师
1500-3000万元/月
射频工程师3-5年硕士
岗位职责
1、负责高速光芯片(如EML、DML、PD)的射频电极、共面波导、传输线及基板结构设计与电磁仿真分析;
2、提升芯片射频性能指标,涵盖阻抗匹配(如50Ω)、带宽优化、回波损耗控制及信号完整性保障;
3、配合芯片设计团队开展射频与光电部分的联合仿真及整体集成方案设计;
4、构建片上射频测试平台(使用矢量网络分析仪、探针台等设备),执行S参数、TDR测试并完成模型校准;
5、与封装团队协作,确保射频信号在芯片、基板至模块间传输的连续性与低损耗特性;
6
fae现场应用工程师
1-2万元/月
射频工程师3-5年大专
一、岗位职责:
1、技术支持与问题解决:为客户提供售前技术支持,包括技术咨询、产品培训、现场调试、故障分析与排除,确保产品在客户系统中的顺利应用和性能优化。
2、客户项目协作:协助销售团队跟进客户项目,参与客户新需求交流和技术方案讲解,跟踪硬件状态并解决项目推进中的技术问题。
3、信息反馈与市场支持:收集客户反馈、市场动态及竞争对手信息,整理成技术文档并反馈给研发部门,为产品改进和推广提供依据。
4、内部协调与沟通:作为客户与公司研发、市场、销售等部门的沟通纽带,协调资源解决复杂技术问题,并参与内部技术培训。
二、任职资格:
1、3年以上工作经验,MLCC或有射频研发经验优先;
2、本科及以上,电子信息、通信工程相关专业优先;
射频工程师(5G终端方向)
1.5-2.5万元/月
射频工程师3-5年本科通信相关专业电子/电磁场/微波相关专业手机射频系统开发经验高通/MKT平台射频开发经验英语听说读写能力良好
职责描述:
1、参与射频硬件方案评估与设计;参与射频原理图设计与评审;参与PCB评审。
2、参与PCB射频堆叠布局,参与PCB评审。
3、参与新射频物料的验证和设计导入。
4、负责射频硬件电路调试,射频性能优化,处理射频硬件常见问题。
5、提供产品在中试,生产和认证测试阶段的射频技术支持。
任职要求:
1、通讯技术或电磁场/微波等相关专业,本科及以上学历,985/211/双一流院校优先。
2、有2年以上射频岗位的从业经历,有基于高通或MTK等主流5G平台射频设计经验者优先。
3、熟练操作射频仪表如综测仪,网络分析仪,频谱仪,信号源等。
4、良好的沟通能力和团队意识。
5、工作有激情,目标驱动和结果导向意识强。
公司福利:
1、 入职即购买五险一金(按实际工资);
2、 弹性工作制,周末双休;
3、 国家法定节假日、公司年假、节日礼品;
4、 不定期下午茶;
5、 员工团建活动;
6、 扁平/民主/Open的工作氛围;
7、 公司推行有竞争优势的薪酬体系及良好的发展平台。
公司介绍:
扬旭电子深圳分公司是亚旭Askey(隶属于华硕ASUS)在深圳设立的全资研发中心。公司旨在研发5G模组、5G终端设备和5G小基站(femto)相关产品,采用业界领先的5G终端和网络解决方案为全球客户提供高质量的用户体验,同时为员工提供广阔的职业发展空间和有竞争力的福利待遇。
射频工程师本科
1、射频工程师应负责沟通相关技术指标,充分了解需求,及时反馈信息。
2、射频工程师应有较强的团队意识、学习能力,项目启动后,根据《技术协议》或者《设计任务书》,输出《设计方案》,经评审通过后,输出原理图、布线图、装配图、装配清单,提交《物资清单》、PCB加工图纸及加工申请。周期长的关键器件,应在方案确定后及时提出《重要物资清单》。
3、根据结构设计需求,考虑实际操作可行性,配合结构工程师完成结构设计。
4、项目设计完成后,及时向软件工程师提供设计方案、引脚定义、软件需求等相关内容。
5、配合、指导生产部完成模块、整机的装配工作。
6、根据工作需要,承担整机调试任务。
7、积极配合,协同调试人员、软件人员完成模块、整机调试、高低温等各类试验。早发现问题,早设法解决,想方设法积极推进项目进度,善于总结,保证产品质量。
8、按研发流程要求,完成相应项目文档编写。
9、根据工作需要,临时承担返修及售后技术支持。
任职资格:
1.本科学历以上,电子工程相关专业,从事射频电路设计工作2年或微波设计类工作3年及以上;
2.具备射频微系统、、超短波、相控阵、频综、TR组件、延迟线、变频通道等项目经验者优先;
3.熟练使用常用的设计软件,会AUTOCAD、AD(Altium Designer)、ADS、HFSS、等软件;
4.熟悉常用仪器如频谱仪、信号源、示波器、矢网、信号源分析仪等的使用;
5.熟悉常用微波仿真工具如ADS、HFSS且具有较强调试指导能力;
6.有接收机或变频器类产品的设计经验者优先。
射频设计功放调试
8000-13000元/月
射频工程师1-3年大专通信相关专业电子/电磁场/微波相关专业
1. 有射频功放1-2调试经验
2. 能简单设计工作
3. 熟练操作各种仪器
广元旺苍县职位:修理厂车间主任(一类货车)岗位职责:1.车间管理:负责维修车间的日常管理,合理调度维修人
5000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验
职位:修理厂车间主任(一类货车)
岗位职责:
1. 车间管理: 负责维修车间的日常管理,合理调度维修人员,确保车辆维修高效、有序进行。
2. 技术把关: 对货车维修过程中的疑难杂症进行技术指导和质量把控,监督维修工艺。
3. 理赔对接: 负责事故车的拆检定损,与保险公司沟通协调理赔方案及价格。
4. 团队协调: 协调维修技师工作分配,确保完工时效,处理车间突发情况。
任职要求:
1. 懂技术: 必须精通货车维修,能判断并解决各类车辆故障。
2. 懂流程: 熟悉保险理赔流程,能独立与保险公司对接定损理赔事宜。
3. 懂管理: 有一定的车间管理经验,能带队伍,安排生产。
4. 其他: 责任心强,能吃苦,具备良好的沟通能力。
(薪资:5000-10000)
应聘方式:有意者请携带简历及相关证书,前往现场面试,或电话预约面试。
联系电话:
联系人:曾经理
养殖场设备运维专员
5000-7000元/月
生产设备管理员5-10年大专维修保养电工证
岗位职责:
1、依据目标制定阶段性工作安排(如设备维护保养方案、工艺技术改进方案),并根据实际情况对计划进行动态调整;
2、参与制定维修成本控制、设备故障停机率降低、节能降耗等目标,协助拟定重点工作任务,推动公司整体目标实现;
3、建立并完善设备管理相关制度与流程,负责执行监督,编制、优化、修订设备操作规范及相关管理制度;
4、定期对各基地的设施、设备运行状态及人员作业行为开展安全风险排查,并做好检查记录,向责任方下达整改通知;
5、参与基地内各类设备安全事故的调查分析,协助制定安全整改方案,并提出相应的处理建议;
6、参与设备选型引进及技术升级改造工作,提升生产过程的自动化与智能化程度,实现能耗降低与效率提升;
7、对设备日常维护保养工作的落实情况进行评估、检查与督导;
任职要求:
1、大专及以上学历,具备五年以上设备维修或设备管理相关工作经验;
2、掌握电气化、自动化设备的基本运行原理,实操能力强,可独立处理常见设备故障;
3、了解机电设备安全防护要求及电气系统工作原理;
4、持有电工证及特种作业操作资格证书。
车间生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专电子/半导体团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容
1.负责生产车间的日常运作,涵盖产品的制造、装配及检验等环节;
2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理;
3.负责车间安全规范执行及生产设备的维护管理;
任职要求
1.身体健康,能够适应生产岗位的工作要求;
2.工作态度认真,具备较强的责任意识;
3.具备良好的语言表达能力与团队协作能力。
行政文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限家居家具
工作内容
1、负责公司前台日常事务,包括电话接听与转接,妥善处理各类来电咨询;
2、负责来访人员的接待工作;
3、负责公司货品采购、系统单据的录入与核对,以及生产下料的尺寸排版(将板材尺寸输入电脑,生成程序供车间裁料使用);
4、完成上级临时安排的其他工作任务;
5、熟练操作Word、Excel等常用办公软件;
6、熟练使用管家婆软件
任职要求:
1、年龄18-*****,具备相关工作经验者优先考虑;
2、形象良好,性格开朗,能适应高强度工作,具备较强的抗压能力;
3、具有良好的沟通协调能力,工作细致认真,思维灵活敏捷,积极主动;
生产负责人
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验成型工艺经验房地产/建筑经验机电设备经验
岗位职责:
1. 统筹工厂日常运营工作,确保生产环节高效稳定运行;
2. 编制并落实生产计划,跟踪生产进度,保障各项目标按时完成;
3. 持续改进生产工艺,提高产品品质,控制生产支出;
4. 负责生产队伍的建设与培养,增强团队综合执行能力;
5. 整合协调内外资源,及时应对生产中出现的问题,确保流程顺畅。
任职要求:
1. 拥有扎实的工厂管理背景,了解建材领域生产运作模式;
2. 具备出色的组织引领能力,善于推动团队实现既定任务;
3. 具备较强的成本管控思维,能合理调配物料与人力;
4. 工作态度积极,抗压能力强,具备高效的行动力;
5. 沟通协作能力突出,可妥善处理厂内厂外各类事务。
新部门新产线急招实习储备干部保底7000+包吃住
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长)
[烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职)
[红包]薪资待遇:
小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职)
正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+()
[玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资)
[勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
码垛机操作员
5000-6000元/月
生产设备管理员保险餐补社保1-2人月结1-3年高中有设备管理经验两班倒五险一金
岗位职责:
1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行
2.编制并执行设备维护计划,建立完善设备档案与维修记录
3. 协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目
4.管理备品备件库存,合理控制采购与消耗,降低运维成本
5. 执行设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查
任职要求:
1.具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验
2.熟悉常见工业设备结构原理及维护流程
3.具备基础电气知识和动手实操能力,能独立处理一般性故障
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与问题解决能力
5.持有特种作业操作证或设备管理相关证书者优先
成控负责人/成本主管
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年学历不限成本控制
1. 制定并落实成本管控方案。
2. 对成本数据进行深入分析,发现潜在问题与优化空间。
3. 带领成本管理团队,推进降本增效工作。
4. 联动各职能部门,协同达成企业整体成本管控目标。
5. 持续优化成本管理机制与操作流程。
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