1、对公司各项规章制度进行合法合规性审查，确保企业经营管理活动依法依规开展，有效维护公司正当权益不受侵害 2、承担合同、公函及其他法律文书的起草、审核与修订工作，规范各类法律文件的制定流程 3、构建并优化法务管理体系及业务流程，推动各部门按照法务制度规范运作，提升公司依法治理水平；收集与公司业务相关的现行法律法规，研判其对经营的影响，防范和化解运营过程中的法律风险 4、代表公司参与仲裁、诉讼及非诉法律事务，积极维护公司合法权益；调查员工违反法律法规、公司制度或损害公司利益的行为，及时向管理层汇报情况，并可就相关事项及责任人提出整改意见和建议 5、为公司管理层及各职能部门提供日常法律咨询与支持，组织开展定期的法律知识培训与普法宣传 岗位要求：本科学历，具备3年以上相关工作经验，有制造业领域法务工作经历者优先

*岗位职责 1. 审核、拟定及修改各类合同与法律文书，并参与相关项目谈判； 2. 优化公司运营过程中的法律流程，确保各项经营行为符合法律规定； 3. 针对公司各项管理制度提供合规建议及法律支持意见； 4. 代表公司出庭应诉，参与处理日常诉讼、仲裁案件及相关争议事项； 5. 负责与政府机构、司法部门的沟通协调与事务对接； 6. 协助组织开展公司内部法律知识普及与培训活动； 7. 承办公司管理层交办的其他专项工作任务

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务管理及合规性相关工作。 2. 起草、修订公司管理制度、标准合同及其他法律文书，并监督落实执行情况。 3. 协助解决公司在经营过程中涉及的各类法律问题，保障运营合法合规。 4. 配合上级处理突发性事件，识别并管控法律风险，助力项目高效推进。 5. 保持与政府部门、司法机构及外部合作单位的良好沟通与协作关系。 任职要求： 1. 法学或相关专业本科及以上学历，具备1年以上法务岗位工作经验。 2. 熟练操作Office办公软件及常用网络工具，可独立完成常规文书撰写与处理。 3. 具备良好的沟通协调能力、分析判断力和问题解决能力，能有效规避法律隐患。 4. 工作严谨细致，重视流程细节，责任心强，执行力突出。 5. 具有团队合作精神，态度积极主动，能承受高强度工作压力并接受加班安排。

工作职责 1. 负责公司各类合同的拟定、审查及归档管理，确保条款内容合法合规并契合实际业务需要。 2. 协助开展知识产权相关工作，如专利、商标的申报与维护，有效规避侵权风险。 3. 参与构建企业合规体系，组织实施法律风险排查，提供日常法律咨询与支持服务。 4. 跟进处理公司涉及的诉讼、仲裁等法律事务，协同外部律师团队推动案件顺利进行。 任职要求 1. 本科及以上学历，法律类专业背景，具备法律职业资格证书。 2. 具备1-3年法务岗位经验，熟悉合同法、知识产权法等相关法规，有制造业企业工作经验者优先。 3. 具有较强的文书撰写能力和沟通协调能力，可独立完成各类法律文件的起草工作。 4. 工作认真细致，具备良好的风险识别意识和问题应对能力。

岗位职责 1. 审核、拟定及修改各类合同与法律文书，并参与相关项目谈判工作； 2. 优化公司运营过程中涉及的法律流程，确保各项经营行为符合法律规定； 3. 针对公司现行规章制度提供合规性建议及专业法律意见； 4. 代表公司出庭应诉，参与处理日常诉讼、仲裁案件及相关争议事件； 5. 负责与政府职能部门、司法机关的沟通协调与事务对接； 6. 协助组织内部法律知识普及与员工法治培训活动； 7. 承办公司管理层交办的其他专项法律事务 岗位要求 1. 本科及以上学历，法学或法律相关专业，持有国家法律职业资格A证； 2. 具备法律实务经验者优先，有大型制造类企业法务、公检法系统或律师事务所工作背景者优先； 3. 拥有实际司法操作经验，思维敏捷，熟悉诉讼、仲裁、调解及执行程序

【岗位要求】 1. 全日制院校法学相关专业应届及2025届毕业生； 2. 具备扎实法律专业功底，熟悉民商法、经济法等基础法律知识，胜任法务基础工作； 3. 已通过法律职业资格考试者优先；持有初级会计职称、证券/基金从业资格、初级企业合规师等证书者优先考虑； 4. 逻辑清晰、文笔良好，责任心强，具备良好沟通协作能力。 【福利待遇】 公司提供岗前+在岗培训，薪资待遇具备市场竞争力，搭建清晰的职业成长路径与晋升体系，助力应届生快速发展。 【薪资待遇】 基本工资4000

寻找短视频账号合作伙伴，抖音、快手、小红书账号均可参与！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作补贴：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作 3.无任何前期费用，合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 合作要求：账号状态正常，遵守平台合作规则即可（无需实名,新号/小号均可）。

【岗位职责】 1.协助完成日常行政事务，如文件整理、归档及办公用品的采购与领用。 2.参与活动/会议的组织与筹备工作，确保活动顺利进行。 3.负责接待来访客户，维护良好的外部关系。 4.协助进行文书起草及合同管理相关工作。 5.协助进行固定资产管理，确保资产的合理使用。 【任职要求】 1.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 2.熟练掌握Office等办公软件，具备一定的文书写作能力。 3.有良好的执行力和责任心，能够独立完成分配的任务。 4.了解基本的行政流程和规范，具备一定的文档管理经验。 5.有相关文员或行政工作经验者优先考虑， 6、年龄最好在85年至2000年左右 【福利待遇】 1、试用期两个月为二个月工资4000 2、 3、工资根据工作能力提高，5千至7千不等 4、公司提供食宿，每周休一天，节假日休息

门店导购工作地址:德阳市区美迪灯饰经营部早八晚六、单休3000-5000元有提成全勤奖有补助

广汉市初彩汽车美容服务部招擦车工：1名招聘条件：生手熟手都可以，60岁以内，本岗位。工作内容：将洗干净的车擦干水渍。薪资待遇：3000元/月联系方式：王先生单位地址：广汉市大同路二段南44幢招聘有效期：2026年联系招工企业时，请说是在广汉的，谢谢!

什邡招人！两家门店同步招聘停车场烧烤｜烤师、烤师学徒薪资3000-6000｜零基础可学，师傅手把手教全套烧烤手艺，长期稳定！：

德阳市招彩钢板安装

德阳乐逍遥家具家电安装服务部招聘c1配送安装人员3名，年龄要求35至45岁，负责家居配送与安装，不会安装者可学习。岗位为长白班，购买社保，月休2天，工作时间为08:00至17:00，工作地点位于什邡市雍城西路。薪资待遇为5000至9000元。

我司是法务公司，招法务助理2位，要求:有会计基础知识、或者法律基础知识的优先、会电打字做表格、做事细心，男女不限、学历不限，欢迎前来面试！

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与操作指引 3.参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料整理 4.配合完成工商登记、资质备案、知识产权申报等基础法务事务 5.跟踪法律法规更新，协助开展内部合规宣导与培训支持 任职要求： 1.法学相关专业背景，通过国家统一法律职业资格考试者优先 2. 具备基础法律文书写作能力，熟悉《民法典》《劳动合同法》等常用法规 3.工作细致严谨，具备良好的沟通协调与学习能力 4.熟练使用Office办公软件，能高效处理文档与数据 5.为人正直诚信，具备较强的责任意识与保密观念

一、法务A岗岗位职责 1、合同管理：负责各类商业合同及协议的拟定、审查与修改，识别并控制法律风险，跟进合同执行进展，及时预警并应对合同履行中的争议问题。 2、纠纷处理：独立应对公司涉及的诉讼、仲裁及其他非诉纠纷事项，协调外部律所资源，制定有效解决方案，保障公司合法利益。 3、合规与风控：组织实施公司合规性检查，排查潜在法律隐患，出具相应法律意见及相关文件。 4、跨部门协作：为业务团队及管理层提供法律咨询与支持，参与重大商业谈判，协助优化内部管理制度与流程。 5、其他法务相关工作：持续跟踪行业相关法律法规变动，确保公司运营符合最新监管要求；完成领导交办的其他法律事务。 二、专业能力要求 1、学历与专业：本科及以上学历，法学或法律相关专业背景，持有律师执业证或法律职业资格证A证者优先考虑。 2、工作经验：具备3年以上企业法务或律所实务经验，有【金融行业】法务工作或执业经历者优先。 3、专业能力： （1）熟练掌握《民法典》《公司法》《劳动法》等主要法律法规，了解企业法务运作全流程。 （2）具有扎实的法律理论基础，能独立完成复杂商事合同的起草与审核，熟悉诉讼/仲裁案件处理程序。 （3）具备较强的法律风险预判与防控能力，可为公司重大经营决策提供有力法律支撑。 4、综合素养： （1）思维条理清晰，书面及语言表达能力强，具备良好沟通谈判能力与抗压素质。 （2）具备商业意识，能够兼顾合规要求与业务推进需求，工作细致认真，责任心强。

岗位职责： 1. 协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与公司日常法律事务咨询，提供基础法律意见与解决方案 3. 配合开展劳动争议、纠纷等案件的证据收集、文书准备及流程跟进 4. 完成领导交办的其他法务支持工作 福利待遇：入职即缴纳社保。包吃包住，月休4-6天 上班时间：8:00-12:00 13:30-18:00 任职要求： 1. 法学相关专业背景，具备扎实的法律基础知识 2. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规 3. 具备良好的沟通协调能力与文字表达能力 4. 工作细致严谨，责任心强，有较强的学习能力

1、具备两年及以上教学工作经验 2、工作积极主动，服从安排，拥有初中高级课程授课能力 3、需全职到岗（采用上半月工作、下半月休息的轮休制） 福利优厚，欢迎新成员加入团队！

办公室资料内勤助理

岗位职责： 1.负责舞蹈艺考专业教学，涵盖中国舞、流行舞、国标舞等方向，制定个性化教学计划并实施 2.指导学生基本功训练、剧目排练及应试技巧，提升学员专业水平与考试通过率 3. 参与校区招生宣讲、公开课演示及社群运营，协助完成阶段性招生目标 4. 定期参加教研培训与教学评估，持续优化课程内容与授课方式 5. 配合团队完成日常教学管理、学员档案维护及家校沟通工作 任职要求： 1.具备中国舞、流行舞或国标舞相关专业背景，学历不限 2. 有无教学经验均可，热爱教育事业，具备亲和力与责任心 3. 沟通表达清晰，能有效激发学生学习兴趣与艺术表现力 4. 学习能力强，愿意接受系统化教学培训与职业发展支持 5. 形象气质佳，具备舞台表演或比赛经历者优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.配合人力资源部门完成员工入职、离职手续及基础人事支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档编辑能力 3.工作细致负责，具备较强的执行力与多任务协调能力 4. 有行政、文秘或助理类岗位实习或工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历均可应聘

【岗位职责】 1. 负责办公室工作，会做标书。 【岗位要求】 1. 行政管理等相关专业本科； 2. 熟悉办公室行政管理知识及工作流程； 3. 工作仔细认真、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训，零经验也可快速上手。 【任职资格】 1、性格外向热情，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具有较强的敬业精神和正直品格。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含午休约一个半小时），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖励金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节礼品、圣诞福利、妇女节关怀、员工生日会等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖金，并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，包括岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、外部进修、拓展训练等多元学习机会，构建完善的成长体系，助力员工实现职业进阶。 因业务扩展需要，现面向社会诚招人才，欢迎有意者投递简历或致电了解面试安排。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

三、工作内容：在班长安排下，正确操作，保质保量完成工作，填写相关记录，负责责任区内环境卫生和设备维护。 四、工作时间：行政班（必要时三班两倒） 五、任职条件：身体健康，高中（职高）及以上学历，年龄22-55周岁。 六、待遇及联系人：3000元/月，买社保；

岗位内容： 1. 负责订单系统的日常运营维护，包含订单的录入、审核及全流程跟踪 2. 汇总分析订单与库存相关数据，为销售决策提供有效数据支持 3. 快速响应客户提出的问题，妥善处理订单执行中的各类异常情况 4. 对接相关部门，推动协作顺畅，确保交付时效与准确性 5. 制定并落实订单管理流程优化方案，持续提升作业效率 任职要求： 1. 有一年以上从事订单管理或相关岗位的工作经历 2. 熟练操作常用办公软件及ERP系统，了解电商平台订单操作标准 3. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神，能有效推进跨部门配合 4. 工作严谨细致，责任心强，对数据具有敏感度，能够归纳问题并提出改进意见

【岗位职责】 1. 审核、起草、修订各类合同及法律文件，并参与项目谈判。 2. 完善公司经营过程中的相关法律手续，保证公司经营行为的合法性。 3. 负责对公司各项规章制度提供完善性建议和法律意见。 4. 代理公司出庭应诉，参与公司常规诉讼、仲裁案件和纠纷事件。 5. 负责与政府部门、司法单位的工作对接和联系。 6. 协助公司内部开展法律宣传、培训工作。 7. 负责处理公司领导指派的其他专项事务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法学、法律相关专...

能够独立带课的书法老师

岗位职责：负责客户接待与相关事务安排 岗位福利：底薪3800元