岗位职责： 1.结合学生的学习状况与个体特点，配合部门主管拟定个性化的学习计划； 2.承担素质类或应试类课程的教学工作； 3.按照学校的课程安排和教学大纲，高质量完成每节授课任务，并做好相应的教学记录； 4.跟踪教学进展，掌握教学实施情况，针对学生出现的问题制定优化措施； 5.根据学生的学习节奏与内容安排，定期开展知识测评，及时了解学习成效； 6.积极参与学校组织的教研活动，持续提升专业能力和授课水平； 7.主动参与机构内部发展的相关事务性工作，落实教学主管交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、学科相关专业（数理化方向不限具体专业），本科及以上学历； 2、具有2年以上同科目教学经验，具备扎实的专业基础和出色的表达与语言组织能力； 3、持有教师资格证者优先考虑，无证者可在入职后1年内取得； 4、热爱教育行业，工作主动积极，责任心强，善于学习且乐于交流分享； 5、熟练操作常用办公软件； 全职教师薪酬福利： 1、薪资构成：底薪+课时费；目前我校教师平均月薪6k+；优秀者可达10k-20k； 2、福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日礼金+亲情津贴； 3、休假制度：双休+国家法定假期+带薪年假+老员工专属假期+带薪团建假； 4、每年根据绩效表现提供两次调薪机会； 5、入职前3个月依据能力提供保底薪资保障； 6、前3个月可免费提供住宿（成都双流总部）； 7、配备完善的师资培训体系，提供系统化专业指导与名师带教。

优质民办K12学校，原四川师范大学附属第四实验学校。 高薪招聘青年物理教师3名。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-31 科目：高中化学 岗位职责：专注于教学授课，无需承担销售任务 岗位经验：需具备实际教学经验的教师 地点：在双流片区

岗位职责 1、严格按照教材教学大纲的基本要求和学科组的教学计划，认真编写教案，组织好课堂教学； 2、负责一对三教学和服务； 3、负责保持、维护及增加所授班级的学生数量； 4、负责学生在校区学习期间的安全和纪律；5、配合教务做好其他教学管理工作。 岗位要求 1、全日制四年统招本科及以上学历，专业不限，如为学科相关专业、师范专业、教育相关专业优先，有经验的优先 2、普通话标准流利，有良好的语言组织、表达能力;基本功扎实，有较强的题目讲解和分析能力；3、热爱教育事业，工作认真负责 福利待遇 1、薪资结构：基本工资+课时工资，综合工资在8K～15K 2、五险一金、节日福利 3、工作稳定，课时保证； 4、周内双休

启美英语学校招聘“梦想合伙人”————化学老师 一．岗位职责： 1.承担初中三年级化学学科的教学任务，保障授课质量。 2.深入研究教材与考试大纲，认真备课，打造高效、生动且具针对性的课堂。 3.准确掌握学生学习情况，实施因材施教，切实提升学生成绩与学科能力。 4.定期组织学习测评并给予反馈，协助学生发现薄弱环节并改进。 5.具备一线初中化学教学经历，熟悉初三知识体系及中考命题方向，有显著提分成果。 6.拥有出色的沟通协调能力与亲和力，能耐心倾听家长意见，专业清晰地与各类家长顺畅交流，建立良好互动关系。 7.热爱教育事业，对学生富有爱心、耐心与责任感，关注其个性化成长； 能够分析学习障碍，制定个性化辅导方案并推动落实，助力学生突破学习瓶颈。 8.具备良好的团队协作意识。 9.持有教师资格证，具备扎实的初中教学实践经验。 三．薪酬待遇： 1、试用期老师：薪酬=底薪+浮动课酬+全勤奖+转介绍奖 2、入职老师：薪酬=底薪+课时费+续班奖+全勤奖+转介绍奖 3、享受节日礼品，婚假、产假、丧假、年假等福利待遇 职位：初三化学教师(资深) 人数：1-2名 工作地点：内江市市中区沿江路515号1栋2楼1-2号 薪资待遇：4000-5000元/月+丰厚福利（具体面议，视经验能力而定）

丹秋教育集团旗下的【丹秋学习力】 【工作地址】6校区双向选择 金牛区中海海科大厦B座； 青羊区优品道校区 高新区鹭洲里校区 锦江区攀成钢校区 东湖校区（翡翠城） 金沙校区 【学科】初高物化老师 【岗位职责】 1、依据教材教学大纲及学科组统一规划，精心设计教案，高效开展课堂教学； 2、全面落实各项教学服务工作； 3、负责所带班级学生人数的稳定与持续增长； 4、保障学生在校区学习期间的安全与课堂秩序； 5、协同教务部门完成相关教学管理事务。 【岗位要求】 1、学历要求：统招本科及以上学历，应届或往届毕业生均可，师范类院校背景优先； 2、专业要求：所授学科相关专业，或师范类、教育类专业者优先考虑； 3、普通话标准流畅，具备良好的语言表达与逻辑组织能力； 4、学科基础扎实，具备较强的题目解析与讲授能力； 5、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能适应培训教育行业的工作节奏与强度； 6、有实际教学经验者优先录用； 7、须持有教师资格证。 【工作时间】9点-17点30，每周一或周二轮休，无加班安排 【薪资福利】 1、提供具有市场竞争力的薪酬+健全的福利体系+社保+双休+明确的职业发展路径 2、岗位稳定，课时充足，收入可观，并享有广阔的发展空间 3、配备完善的教学培训机制，定期组织专业培训，助力教学能力提升 4、高能高薪、人性化管理、评优激励、业务深造等，享受与全日制学校教师同等的待遇 工作时间说明：非寒暑假期间：周一周二双休，周三至周五于学科组办公室进行教研备课，周末按课表前往各校区授课；寒暑假期间：根据课程安排授课，课后可享受小寒暑假假期

核心职责： 1.内容开发： -依据初高中课程标准及考试大纲，撰写生物教辅材料的章节内容（包括讲义、习题、实验方案等）； -策划分层训练题目（基础/进阶/拓展），保障题型覆盖面广、逻辑严密； -协助制作数字化教学资源（如微课文案、动画交互脚本等）。 2.质量把控： -审核教辅资料，确保知识准确无误、语言表达契合学生理解能力； -汇总并分析各地教学动态、教研成果、考试趋势及教辅资料，研究历年真题命题规律。 3.跨部门协作： -配合产品与设计团队，推动内容生产流程高效执行。 任职要求： -全日制本科毕业，教育部直属师范大学或其他211、“双一流”高校背景优先，具备高中教师资格证及一线教学经历者优先； -生物相关专业优先，具备扎实的中学学科基础； -具备工匠精神，对内容创作心存敬畏，工作认真、有毅力与耐心； -加分项：有物理竞赛经历或辅导经验；深度参与过教研项目。

1、要求统招师范类专业大专及以上学历，重点本科或研究生毕业者优先；可全职或兼职 2、热爱教育事业，熟悉中小学教材体系，具备相关培训机构授课辅导或家教经验者优先考虑 3、了解中小学生的学习与生活特性，善于根据学生特点因材施教，能够灵活运用多种教学方法，激发学习兴趣 4、头脑灵活，具备良好沟通能力，性格亲和，耐心细致，富有责任感，能与学生建立良好互动关系 5、薪酬待遇：底薪+课时费+绩效奖金+荣誉工资+五险+福利

公司实力—西南教培标杆企业 极客教育自2011年扎根西南，深耕学科教育14载，以“数学思维培养”为核心，构建覆盖小学至高中全年龄段的课程体系。凭借持续多个季度盈利的稳健发展态势，稳居西南数学教培龙头地位，是区域教育行业的标杆企业。在这里，我们为新老师提供标准化的教学教研体系、稳定的业务平台和完善的人才培养机制，为职场起点保驾护航。 岗位亮点—应届生的“成长加速器” 1、收入有保障：底薪+课时费+补贴，月度保底和年度保底（双保底），年度收入10-18W；寒暑假旺季收入更可翻倍，毕业就能实现经济独立。 2、福利超齐全：五险一金，包食宿带薪培训，10-15天带薪寒暑假，节假日福利，年度体检等，更有不定期惊喜福利。 3、培训很完善：拿到offer后即可参加3-5周系统培训，练学科、教学、服务功底；后续校区复训、备课磨课，打牢基础；学科主管、资深老师手把手教备课、课堂互动，不用自己“摸黑探索”，快速掌握核心技能。 4、团队氛围好，：00后为主，年轻活跃，扁平化管理，不搞阶层和圈子，有想法/需求随时提；定期开教学研讨会，用年轻人的方式聊教学，提升教学水平。 岗位职责—你的课堂，不止是教书 以课堂教学为核心，用课前深耕的教研功底与课后暖心的服务护航，让每一堂课都成为“学生提分、家长放心、自我精进”的三重见证。 1、教学深耕：主导线下班课，据学情设计趣味方案，打造高效课堂，强基础、提分数。 2、教研共创：参与团队研讨，结合新课标与学情，打磨课程、优化教法，提升教学质量。 3、课后护航：批改作业+个性化答疑，联动家长反馈学情、倾听诉求，共促学生成长。 4、价值延续：凭教学效果与信任基础，传递课程价值，推动家长续费，让优质教学持续落地。 5、质量校准：严守教学规范，参与质量评估，动态调整策略，确保达成学生学业目标。 我们期待这样的你 1、全日制本科及以上学历，985/211院校优先，有教学/助教等经验优先； 2、形象气质佳，具备良好的亲和力；具备一定的学科功底； 3、认可教育行业，有较强的责任心、耐心，以及服务意识。

薪资详情：8000-15000 岗位职责： 1.负责初高中物理课程的教学实施； 2.熟悉公立及私立学校物理课程标准，能够根据学生特点进行个性化教学； 3.主动配合学生与学管安排的授课时间，积极参与教研活动； 4.具备良好的团队协作能力，工作积极主动； 薪资详情：8000-15000 任职要求： 1.本科及以上学历，师范类院校毕业者优先； 2.具备一定教学经验，需有教育培训机构初高中物理授课经历，有相关经验者优先； 3.热爱教育事业，具有较强的责任心； 职位福利：双休带薪年假多次晋升机会缴纳社保

，在巴城记忆，需要临时服务员2位，150一天，联系方式

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巴中市巴州区招指挥/司索工

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急聘消控员，白班工作，工资超过4000元，适合年龄约55岁，要求持有相关证书。

1.负责初高物理课程的教学工作 2.根据学生需求，制定和执行个性化教学计划 3.参与教学内容的准备和教材的选择

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

工作简单轻松，负责备课上课

具备良好的亲和力，授课风格生动有趣，知识视野开阔。性格乐观、积极进取。 岗位职责： 1、依照学校教学计划，承担学生的日常教学任务； 2、结合学生实际学习情况，制定合理的教学方案，提供学习方法指导、培养良好学习习惯，并开展必要的课后跟进服务； 3、与学生及家长保持有效沟通，实施教学引导、心理关怀以及后续课程的续报工作； 4、及时收集并回应学生、家长的意见建议，持续提升教学质量与服务水平； 5、积极参与教研活动，配合并完成上级安排的各项教研工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，有相关教学经验者优先，持有教师资格证者优先考虑 2、热爱教育事业，态度真诚认真，具备足够的耐心和强烈的责任心，拥有良好的沟通能力和语言表达能力

具备良好的亲和力，授课风格生动有趣，知识储备丰富。性格乐观开朗，积极进取。 岗位职责： 1、依照学校教学计划，承担学生日常教学工作的具体实施； 2、结合学生实际学习情况，制定合理的教学方案，提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务； 3、与学生及家长保持有效沟通，开展教学辅导、心理关怀以及课程续报相关工作； 4、及时收集并回应学生、家长的建议与意见，持续提升教学质量与服务水平； 5、积极参与各类教研活动，落实上级安排的教研任务，协同完成教学优化工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，有教学经验者优先，持有教师资格证者更佳； 2、热爱教育事业，态度真诚认真，具备足够的耐心和高度的责任感，同时拥有良好的沟通能力和语言表达能力。

岗位职责： 1.根据学生的学习情况以及特点，协助部门主管制定学生个性化学习方案； 2.负责素质类或应试类课程授课； 3.按学校课程设置及大纲要求保质保量完成每次授课，并做好课程记录； 4.观察教学进度，对教学情况进行追踪及了解，针对学生问题制定改进方案； 5.根据学生的学习进度及内容，阶段性进行知识检测，及时掌握学生学习情况； 6.认真参加学校组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧； 7.积极参与公司内部发展的其他事务性工作，完成教学部门主管安排的其他任务； 岗位要求： 1、专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2、2年以上同学科阶段教学经验，具备扎实的学科功底，优秀的表达能力和的语言运用能力； 3、具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内考取即可； 4、热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5、熟练运用办公软件。 全职教师薪酬福利： 1、薪酬结构：底薪+课时费；目前我校教师平均薪酬6k+；优秀者10k-20k； 2、福利：社保+公积金+过年过节礼品+生日礼金+亲情礼金 3、休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假期 4、根据绩效考核1年2次调薪机会 5、入职前3个月根据能力水平提供3k-8k保底薪酬； 6、前3个月可以免费提供住宿； 7、完善的师训，专业培训，名师指导。

工作职责： 1、承担初高中化学课程的教学与教研任务； 2、批改学生课后作业，提供答疑辅导，并参与课程内容的开发与优化； 3、积极参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座和工作会议； 4、配合完成学校及部门安排的各项教学相关工作； 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历； 2、具备初高中化学教学经验者优先录用； 3、具备较强的逻辑思维能力，表达清晰流畅，普通话标准； 4、欢迎综合素质优秀的应届毕业生投递； 工作时间：9:30-18:00课时达标可免打卡工作时间弹性灵活 年薪：20-50W，特别优秀者薪资可突破上限 不招兼职！！！ 诚邀优秀教师加入我们～ 授课地点：温江校区/天府校区/望江校区/高新校区 加入我们您将享有： 完善的培训体系、公开透明的晋升通道 新教师成长路径：应届生/无经验教师—高薪无责任带薪培养（由资深名师全程指导）—胜任教师—学科主管—教学经理 成熟教师晋升路径：胜任教师—学科主管—教学主管—教学经理 每年均有机会获得调薪与晋升！！！

薪资详情：8000-15000 岗位职责： 1.参与高中阶段化学课程的教学实施； 2.熟悉各类高中化学课程标准，能够根据学生特点开展针对性教学； 3.主动配合学生及学管安排的授课时间，积极参与教研活动； 4.具备良好的团队协作能力，工作积极主动； 薪资详情：8000-15000 任职要求： 1.本科及以上学历，化学相关专业，师范类院校背景优先； 2.具备一定教学实践经验，须有高中化学授课经历，有教育培训机构工作经验者优先； 3.热爱教育事业，富有责任感； 职位福利：双休 带薪年假 多元晋升机会 社保缴纳

岗位职责： 1.参与教学设计的研习与实践，深入领会并落实各项教学规范与要求。 2.有效组织课堂教学，保障课堂秩序稳定与教学质量提升。 3.精准掌握学生学习情况，深入分析高考试题趋势及命题规律，加强个性化“一对一”指导。 应届生条件： 1.具备本科及以上学历，持有相应学科教师资格证，普通话水平达到二乙及以上（语言类学科需达二甲及以上）； 2.教育部直属重点师范院校毕业生优先考虑； 3.本科阶段专业对口，研究生阶段专业方向相关； 4.具备良好的团队协作精神，热爱学习与教研工作，富有教育热情，中共党员优先。 学校教师任职条件： 1.年龄不超过45岁（1976年12月1日以后出生）； 2.满足以下条件之一即可： A本科及以上学历，具备中学（含初中）学科教师资格证； B具有1年及以上相关学科中学（含初中）教学经验，普通话水平达二乙及以上（语言类学科需达二甲及以上）； 3.教育部直属重点师范院校毕业者优先； 4.拥有新媒体、自媒体教学或录课经验者优先； 5.在赛课中获区级及以上一等奖，或承担过区级及以上研讨课、示范课、专题讲座者优先； 6.特级教师、高级教师、学科带头人、教学能手，或荣获市级及以上“优秀教师”等称号者，以及市级及以上赛课一等奖获得者，条件可适当放宽。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、定期团建、员工食堂、多次晋升机会、鼓励内部创新

岗位职责: 1.负责教授初高中物理课程，确保教学质量和学生理解 2.参与教学方案的制定和执行，不断优化教学方法 3.与学生和家长保持良好沟通，关注学生学业进展和个人发展 4.持有教资证和3年以上的教学经验 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够与学生和同事建立有效关系 2.对物理学科有深厚兴趣，能够激发学生对科学的热情 3.具有良好的职业道德，能够为学生提供高质量的教育服务 4.服从校区的时间安排

生源稳定，课量充足，纯教学岗位无销售任务，团队氛围融洽，期待您的加入～ 【工作时间】 周三至周五9:30-17:30午休1.5小时 周末根据课程安排出勤 周一周二固定休息（寒暑假除外） 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备一定物理教学经验（兼职需成都本地且有3年以上授课经验）； 2、熟悉成都市现行教材及考试重点； 3、富有耐心，对学生认真负责，具备良好的职业素养。 【薪酬福利】 1、薪资构成：无责底薪+课时费，月均收入8k-25k+，上不封顶（成熟教师月均不低于1w） 2、五险一金+高额绩效奖金 3、节日福利：春节、端午节、中秋节、教师节等节日均有专属福利 4、生日关怀：生日礼品+生日当天休假 5、超长休假：享受双休、法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等多项假期 6、团队活动：每年组织集体旅游及其他丰富团建活动 【工作地点】 天府新区华阳三利广场4号楼501

熟悉初高中化学线下授课，具备显著提升学生成绩的能力 岗位要求：全职，需长期稳定任职 学历要求：本科及以上，化学相关专业 经验要求：具有一定的教学实践经验

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-24 1.辅导高二物理，授课时间可选周六下午或周日上午 2.单次课时费350元，课程时长为110分钟 3.需有丰富教学经验，具备良好带教成果

岗位职责： 1.根据教学规范开展化学课程讲授，拟定授课进度与教学实施方案； 2.主动参与教研活动及师资培训，持续提升教学质量与专业能力； 3.跟进学生学习动态，定期反馈学业表现与测评结果。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备相应教师资格证（至少笔试通过）； 2.有相关授课经验者优先考虑。 福利：入职购买五险+带薪年假+公费出游+生日假+双休

岗位职责： 1、承担初中至高中阶段物理学科的教学任务，保障教学水平与学生学业成效； 2、依照教学安排，编写教学材料，策划并执行高效的教学方案； 3、定期与学生及其家长保持联系，通报学习情况，及时解答学习疑问； 4、积极参与教研活动，持续提升教学能力与专业素养； 5、重视学生心理成长，构建积极向上的课堂环境，增强学生学习兴趣。 任职要求： 1、具备坚实的物理专业知识，有教学实践经验者优先考虑； 2、热爱教育工作，富有责任感，细心耐心，具备良好沟通能力； 3、能熟练操作多媒体教学设备，提高课堂互动与教学趣味； 4、具备良好的团队协作精神，乐于参与公司组织的专业培训； 5、适应弹性工作方式，能够长期稳定地提供优质的教学服务。