岗位职责： 1、客户开发与维护 通过电话、拜访或网络等方式拓展新客户，完善客户资源信息库。 定期进行客户回访及售后跟进，巩固长期稳定的合作关系。 2、业务管理 推进合同签署流程，协助内部人员对接并跟进应收款回收工作。 3、市场调研与策略优化 搜集行业动态、客户需求变化等信息，结合实际提出可行性优化建议。 4、合规与风控 严格执行财务规范及相关法律法规，审核客户信用状况，防范合同履约风险。 5、协作与执行 联动各部门（设备、资料、售后）协同配合，确保业务高效运转。 按时提交工作汇报（周报/月报），及时反馈市场端问题与建议。 岗位福利：话补、车补、保险、工作餐、生日带薪休班、定期团建

金融线下推广团队 五险一金 双休

岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品介绍，提升品牌认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引及合规规定，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规意识，有效防范和规避各类风险情况的发生； 5、对所管理客户进行电话沟通，并按规范协助处理各阶段逾期客户的还款提示事宜； 6、与签约客户维持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄不超过35周岁； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关领域营销工作经验，或有相关行业实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作，抗压能力佳； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先。 说明：第三方用工形式，表现达标且符合条件者有机会转为正式聘用。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

岗位职责： 1、客户开发与维护 通过电话、拜访、网络等方式拓展新客户，完善客户资源档案。 定期进行客户回访及售后跟进，巩固长期稳定的合作关系。 2、业务管理 负责合同推进与签订，协助内部人员对接，跟进应收账款回收工作。 3、市场调研与策略优化 收集行业信息、客户需求及市场变化，提供可行性优化建议。 4、合规与风控 严格执行财务规范及相关法律法规，评估客户信用状况，防范合同履约风险。 5、协作与执行 协同各部门（设备、资料、售后）高效配合，确保业务流程顺利运行。 按时提交工作汇报（周报/月报），及时反馈市场相关问题。 岗位福利：话补、车补、保险、工作餐、生日带薪休班、定期团建

【高薪诚聘】高级客户经理 职位标签： 高佣金、资源整合、渠道开拓、高端圈层、创业伙伴 职位描述： 我们寻找的，不是传统销售，而是能撬动资源、盘活生态的战略操盘手。如果你手握本地商界人脉，善于搭建共赢桥梁，并渴望将资源网络转化为巨大价值，那么，这个岗位就是你一直在等的“杠杆支点”。 你的核心战场： 1、企业攻坚： 直接对话企业决策者，开拓并签约高价值企业客户，完成销售目标。 2、生态共建： 开拓并维护与园区、协会、商会、投资机构等关键渠道的深度合作关系，构建稳定的转介网络，成为生态的“连接器”。 3、圈层打造： 独立策划并落地小型私董会、主题沙龙等高端活动，精准触达并影响目标圈层。 我们希望你： 1、有经验 & 有资源：2年以上B2B大客户销售或渠道合作经验，在本地拥有丰富、活跃的商业人脉和机构资源。 2、有能力 & 有气场：具备出色的商务谈判与沟通能力，能促成复杂合作。形象气质佳，能在高端场合从容代表公司。 3、具备创业思维，能独立运作项目，不惧挑战。 4、有特质（加分项）：有创业经历或强烈创业意愿者，我们视你为事业伙伴。如果你资源网络雄厚，其他条件可适当放宽。 我们承诺： 1、回报丰厚： “高额业绩佣金 + 生态合作专项奖励”，你的价值，收入直接体现。 2、赋能成长： 提供核心产品/服务支持与品牌背书，全力赋能你的资源运作，让你的网络价值倍增。 3、事业舞台： 这里没有天花板，我们为真正的操盘手提供无限可能的舞台和事业合伙机会。

岗位职责: 1、销售管理岗位，承担职能领域内的核心目标与规划任务，负责拟定、参与或配合管理层实施相关制度与政策 2、提升所辖中小型中餐厅客户的采购占比、采购频次及单客消费金额，持续增强客户在麦德龙的采购黏性，推动指定客户群体的销售增长、利润提升及市场份额扩大 3、通过实地拜访拓展高质量新客户，持续挖掘潜在客户资源，助力其销售额达到A类或B类客户标准 4、与商场内部销售服务主管、专员及管理团队保持高效协作，共同促进客户购买行为 5、整合客户需求，联动场内各业务单元实现无缝对接，全面提升客户服务体验 6、结合客户所在行业动态与促销节点，策划并开展客户交流活动 7、定期维护并校准客户信息，保障客户资料的完整性与准确性 8、完成上级领导安排的其他工作任务 岗位要求: 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑 2、具备1年以上渠道销售经验，拥有餐饮行业背景或稳定客户资源者优先录用 3、有大区市场开发与管理经历，具备团队管理经验，过往业绩表现优异 4、具备较强的独立分析与问题解决能力，市场洞察力强，沟通协调能力出色，组织能力良好 5、抗压能力强，能适应高强度工作节奏 福利待遇： 1、提供系统化专业培训，拥有广阔的职业发展空间，入职即签订正式劳动合同 2、薪酬待遇丰厚，缴纳六险一金，配备覆盖子女的商业医疗保险 3、年度健康体检 4、每年享受10-15天带薪年休假 5、享有生日假期及生日礼遇，节日福利、工会旅游及多样化的员工活动等

公司提供图文图片，你发布到抖音上，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

岗位职责： 1、客户开拓：面向产品应用领域（如石油化工、天然气、电力、食品、药业、新能源、环保、钢厂、污水处理、消防等行业）开展新客户拓展工作，深入挖掘客户需求，建立稳定持久的合作关系，达成既定销售任务。 2、负责现有客户的维护与需求唤醒，提升服务连续性，确保销售目标的实现。 任职资格： 1、具有3年以上销售工作经验，熟悉相关行业并具备客户资源者优先考虑。 2、责任心强，积极进取，学习能力突出，具备良好的团队合作精神。 3、逻辑思维清晰，掌握基本营销技巧与谈判策略，能适应较高工作压力

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行与交付 3. 定期开展客户回访与需求调研，及时反馈市场信息，助力产品与服务优化 4. 管理客户档案及合作进度，准确完成销售数据统计、合同归档及回款跟进 5. 参与行业交流与客户活动，树立专业形象，持续提升公司品牌影响力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务、销售或项目对接经验者优先，经验不限 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5. 对目标行业有一定了解，学习能力强，结果导向

该岗位面向甲方客户提供专业咨询服务，招聘部门：社区网格部 1、【上班时间】朝8:40晚5:40，绝不加班，周末双休，法定节假日正常休息，国家规定假期全部带薪享受； 2、【客户资源】公司统一提供精准老客户名单，按区域划分分配，无需自行开拓客户，轻松上手； 3、【薪资结构】无责任底薪3000-4200元，保底收入与业绩无关，保障稳定； 4、【入职保障】签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 5、【工作地点】公司位于济宁火炬路，交通便捷，公交或自驾均可直达楼下，配备免费停车位； 6、【工作形式】无需频繁电话沟通，不涉及陌生拜访，无出差要求，不强制坐班，但需线下对接公司分配的客户； 7、【产品支持】可推荐集团旗下多元化金融产品，满足客户多样化需求。 【薪酬待遇】 1、3000-4200元保底工资+提成（月均实际到手收入可达15000元以上），底薪独立于销售考核，三个月后可根据意愿选择绩优方向或管理发展方向； 2、签订正规劳动合同，享受六险一金，earnings上不封顶！ 【客户来源】 所有客户均为集团存量用户，经空中客服前期沟通筛选后，按地理位置精准派发，彻底解决新人无客户资源的困扰。 【岗位职责】 1、跟进公司下发的老客户，深入了解其需求，及时响应并解决问题； 2、与老客户保持长期互动关系，基于实际需要推进二次服务与需求挖掘； 3、熟练掌握各类金融产品知识，匹配客户不断变化的金融配置需求。 【核心优势】 1、早8:40上班，晚5:40下班，拒绝加班！ 2、每周双休，拒绝加班！ 3、法定节假日照常休息，拒绝加班！ 4、五险一金齐全，拒绝加班！

招聘: 滤芯技术工，打包工 要求：55岁以下 地址！龙飞物流小微企业园 有意者联系：

金河湾小区快餐店 招聘勤杂工：年龄20~45岁 勤快踏实（半天班）⏰10点~下午2点，周末可双休（有事可请假，不耽误照顾学生）☎

需要大烫外援两名，有愿意干的联系

招二把刀下午班

枣庄市滕州市招铆工/钣金工

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3. 目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5. 行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力

中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团"综合金融＋医疗健康"双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供"省心、省时、又省钱"的一站式解决方案。 在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的"金融顾问、家庭医生、养老管家"的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 提供基础客户资源，一对一师徒帮扶计划 工作时间:8:30-10:30（每天两小时），周末休息，法定节假日休息 岗位职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 职位亮点 1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 ＊本材料旨在招募保险代理人＊金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务

门店驻店，业务办理

财税顾问（无需自主开发客户，双休不加班） 岗位职责 1. 依托公司提供的优质意向客户资源，通过电话与客户沟通，无需自主开发客源； 2. 负责电话邀约客户到公司面谈，做好客户接待与跟进工作。 任职要求 1. 学历不限、普通话不限，有无经验均可，欢迎应届毕业生、实习生； 2. 有强烈的挣钱欲望，目标感强，愿意主动沟通； 3. 诚实守信，保密意识强，责任心强，执行力高。 工作亮点 - 工作时间：9:30–18:00，周末双休，法定节假日正常放假； - 工作模式：纯写字楼办公，不加班、不出差，工作简单易上手； - 培训支持：公司提供免费带薪培训，新人也能快速上手； - 交通便利：公司楼下即地铁口，通勤便捷；周边餐饮丰富，就餐方便； - 行业正规：非保险、非贷款，业务合规稳定； - 收入可观：优质客户资源充足，签单率高!

渠道销售拓展 薪资待遇 2500-9000元/月 福利待遇 交通补助、饭补、话补 工作要求 高中 | 1-2年工作经验 工作地点 山东省枣庄市市中区谷山路8-a号 职位描述 岗位职责： 1、开展公司产品的市场销售与推广工作； 2、依照部门营销规划，达成既定的销售目标； 3、积极开发新市场，拓展新客户资源，扩大产品覆盖区域； 4、收集所辖市场的相关信息，并对竞争品牌进行分析研判； 5、策划并落实区域内各类销售活动，确保销售任务顺利完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期稳定的战略合作。 任职资格： 1、具备高中或以上学历，市场营销类相关专业优先； 2、有1-2年及以上销售领域从业经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与判断能力，注重客户体验，服务意识强； 5、责任心强，能够适应较强的工作节奏与压力； 6、具备团队合作精神，乐于面对挑战； 7、公司主营知名品牌的卫浴产品（如惠达、帅康、易开得、凯迪仕、西门子等），涵盖厨电烟机、净水设备、热水器、智能指纹锁等品类，产品优势明显，较同类杂牌更易推广。 工作时间：早上8:30至下午6:00

销售人员招聘简章 薪酬待遇： 1、基础薪资6K，试用期按八折发放，不考核业绩，重点评估能力与工作表现； 2、岗位年综合收入约15-25万，根据个人能力和努力程度浮动。 公司介绍： 1、本公司深耕建材行业新型材料销售领域，依托电商平台，为装修公司、工程队等客户提供专业服务与一站式采购解决方案。 2、员工被视为企业发展的核心动力，公司致力于构建共同创业的平台，汇聚志同道合的人才，推动员工与企业的协同成长。 3、在人才选拔中，优先考虑认同企业价值观、具备扎实业务能力及成长潜力的候选人。提供系统化培训体系，涵盖产品知识、销售技巧等内容，助力员工持续提升，匹配企业发展节奏。 4、建立科学的薪酬激励机制，在基础薪资之外，当公司营收达到特定规模时，将提取部分利润进行年度分红，确保员工既能实现能力跃迁，也能获得可观回报。同时注重企业文化建设，营造积极向上的工作氛围，增强团队归属感与凝聚力。 选择我们的优势： 5、公司正处于快速发展阶段，盈利稳定，发展机遇丰富；若以收入增长为目标，我司销售人员普遍年收入在15万至25万之间，关键岗位薪酬水平高于同行2-3倍； 6、坚持“高薪引才、严要求管理”的用人理念，通过具备竞争力的报酬吸引优秀人才，在高标准环境中激发更多创收机会，加速个人成长； 7、所处行业前景广阔，为销售人员提供充足的市场空间和业绩上升通道，目标达成后另有额外奖励机制； 8、公司配备完善的销售人才培养体系，全程提供专业指导与实战支持，帮助销售人员快速提升专业能力，实现收入与能力双增长。 岗位要求： 1、掌握电话销售流程及相关技巧，拥有较强的沟通与谈判能力； 2、具备良好的客户服务意识以及团队协作精神； 3、年龄需满28周岁以上； 4、学历须大专及以上； 5、具有3年以上销售从业经历，对销售工作有深入理解； 6、能承受工作压力，有强烈赚钱意愿，具备拼搏精神； 7、具备较强的学习能力，公司将定期考核学习成果，并与绩效薪酬挂钩； 8、执行力强，对公司各项安排能够坚决落实。 岗位职责： 1、负责公司建材类产品的市场推广与销售工作； 2、利用公司提供的客户线索拓展潜在客户，完成线索筛选与分类，并在CRM系统中准确记录跟进情况； 3、主动对接客户，挖掘需求，提供匹配的产品方案与服务支持； 4、保持与客户的常态化联系，定期回访，维护良好合作关系； 5、分析沉睡客户终止合作的原因，重新激发其需求，促成二次成交； 6、全力推进并完成个人销售目标。 补充说明： 1、原则上每周休息1天，上午9点准时到岗，工作任务导向，下班时间视当日进度而定，无法接受者请勿投递； 2、要求每日提交工作计划与总结，结果直接影响薪酬评定，不接受者请绕行； 3、无金钱追求、仅想安逸度日者不适合本岗位，此类人员难以适应工作节奏，建议另寻他处。

招聘兼职人员数名，，不耽误接送孩子，不耽误做其他工作。有意着请致电

餐桌幼儿园推销食品。时间灵活。

招聘！招聘！！！！ 限时招聘项目宣传员6名 身边有可以介绍一下 28-50岁左右，工作自由 男女不限，工资按时发放 底薪➕奖励综合工资7000元➕绝不拖欠！ 地址：土山镇、沙河镇 电话陈经理

如果可以，我们能不能一起留在滕州 不去所谓的北上广深打拼。 不为外表光鲜的外企卖命。 我们一起在滕州每天9点上班，5点下班。 周末单休，在公司尽情展现自己，无惧他人眼光。 在滕州慢慢熟悉每一条街道的名字。 吃遍滕州一个月不重复的早餐。 有一大帮死党或闺蜜。 和心爱的人慢慢变老。 如果可以，我们能不能一起留在滕州 虚位以待，等你来加入： 网络销售（30人）薪资：无责任底薪3500+住房补贴周末单休6天7小时+高提成+员工旅游+节日福利 任职资格： 1、性格外向、乐观积极 2、有耐心、性格温和 3、18-33岁之间 4、可接受优秀应届实习生、毕业生 工作内容：公司提供客户资源，通过微信、qq等方式了解客户需求，达成合作意向 寻找一群志同道合的人，把一切不可能变成可能 联系电话

岗位职责： 1. 负责区域内快递/团点业务拓展 2. 维护已有合作资源，提升合作效率 3. 长期外勤，确保业务顺利进行 岗位要求： 1. 有电商推广、BD地推、O2O社群运营、快递驿站业务等经验优先 2. 沟通能力强 3. 具备吃苦耐劳精神 薪资待遇：6000-10000元/月，上班时间：09:00-18:00，单休 枣庄区域：就近划分区域

销售人员招聘简章 薪酬待遇： 1、基础薪酬6K，试用期按八折发放，不考核业绩，重点评估能力与工作表现； 2、岗位年收入普遍在15-25万之间，具体取决于个人能力和投入程度。 公司介绍： 1、本公司深耕建材行业新型材料销售领域，依托电商平台，为装修公司、工程队等客户提供专业服务及一站式采购解决方案； 2、员工被视为企业发展的核心动力，公司致力于构建共同创业的发展平台，吸引并培养志同道合的优秀人才，实现企业与员工的双赢成长； 3、在人才选拔上，优先考虑认同公司价值观、具备扎实业务能力和发展潜力的候选人。提供系统化培训体系，涵盖产品知识、销售技能等内容，助力员工持续提升，匹配企业发展节奏； 4、建立科学的薪酬激励机制，在基本薪资之外，当公司营业额达到既定目标时，将提取部分利润进行年度分红，确保员工既能获得成长机会，也能实现可观收入。同时注重企业文化建设，营造积极向上、团结协作的工作氛围，增强团队凝聚力和归属感。 选择我们的理由： 5、公司正处于快速发展阶段，市场机会丰富，盈利模式稳定；若你以收入增长为目标，我司销售人员年收入普遍处于15万至25万区间，核心岗位薪资水平高于同行2-3倍； 6、我们坚持用有竞争力的待遇吸引优秀人才，同时设定高标准要求，在这样的环境中，员工拥有更多创收机会和更快的成长速度； 7、所处业务领域前景广阔，为销售人员提供充足的发展空间和业绩突破可能，超额完成任务还可获得额外奖励； 8、公司配备完善的销售人才培养机制，全面提升员工的专业能力和实战水平，并在实际工作中给予全程支持，帮助员工实现快速成长与收入跃升。 岗位要求： 1、掌握电话销售流程及相关技巧，具备较强的沟通谈判能力； 2、具有良好的客户服务意识和团队协作精神； 3、年龄需满28周岁以上； 4、须具备大专及以上学历； 5、拥有3年以上销售工作经验，对销售岗位有深入理解； 6、能承受工作压力，有强烈赚钱意愿，具备拼搏精神； 7、具备较强的学习能力，公司将定期考核学习成果，并与薪酬绩效挂钩； 8、执行力强，对公司各项安排能够坚决落实。 岗位职责： 1、负责公司建材类产品的市场推广与销售工作； 2、利用公司提供的客户线索开发潜在客户，完成线索筛选与分类，并在CRM系统中准确记录跟进情况； 3、主动与客户沟通，挖掘真实需求，提供匹配的产品与服务方案； 4、保持常态化客户联系，定期回访，维护良好客户关系； 5、分析沉睡客户未合作原因，重新激发需求，推动成交转化； 6、确保个人销售目标的达成。 补充说明： 1、原则上每周休息1天，上午9点准时上班，工作以任务为导向，下班时间视当日进度而定，无法接受者请勿投递； 2、公司实行每日工作计划与总结制度，结果将直接影响薪酬评定，不接受者请勿扰； 3、缺乏赚钱动力、只想混日子者请绕行，此类人员无法适应本岗位节奏，也无法长期留存。

枣庄薛城区，招聘全职兼职工作人员，主要是打电话推销课程产品。工作轻松，环境优渥，同事之间关系融洽。

1.短视频直播介绍产品，（每日直播1-2小时）回复短视频APP后台信息，电话回访跟踪，到场地客户接待，完成其他销售内容。 2.普通话流利 3.性格外向、开朗活泼，有想法，沟通能力强，学习能力强 4.有销售经验者优先考虑，应届生优先考虑，会简单短视频剪辑者优先。