一、工作职责： 1. 负责公司变频类产品的销售管理工作，主导市场推广方案的策划与品牌宣传的实施，推动产品市场份额持续增长。 2. 专注客户资源运营，涵盖新客户开发与现有客户关系维护，深入挖掘客户潜在合作需求，建立长期稳定的客户合作关系。 3. 以销售目标为核心，完成既定业绩任务，全程跟进订单执行流程，并配合解决售后相关问题，确保客户满意度达标。 4. 主动搜集行业动态及客户反馈信息，整理形成分析材料，为公司优化市场策略提供有效数据支持。 5. 积极参与行业展会、技术研讨等线下活动，提升公司品牌曝光度与行业影响力。 二、任职资格： 1. 学历与经验：电气类专业大专及以上学历，或具有三至五年以上相关领域工作经验。 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能够高效响应客户需求，妥善处理合作过程中的各类问题。 3. 能适应短期出差安排，拥有较强的团队协作精神和抗压能力，可应对销售岗位的业绩压力。 4. 优先条件：具备同行业销售经验者优先；综合素质突出的应届毕业生可进入公司人才培养计划，享受成长扶持。 三、薪资待遇： 年薪=工资+绩效； 1、试用期三个月，工资3000 2、转正后三个月为适应学习期，工资4000 3、半年后工资5000 业绩提成：项目奖、团单奖，业绩奖。 公司坚持“多劳多得、优绩优酬”原则，对于快速成长并达成高绩效的员工，将给予相匹配的、更具竞争力的薪酬。 四、员工福利： 1、五险一金、双休、带薪年假、法定节假日、定期体检、团建旅游、节假日福利；出差餐补、过节津贴、出差补贴、通讯补贴。 2、健全的内外部培训机制，新员工配备专人指导。 3、办公环境舒适，团队氛围融洽，年轻化团队充满活力，管理制度公开透明，人际关系简洁和谐。 五、面试请携带齐全相关证件，如学位证、毕业证及其他资格证明材料。

岗位职责: 1. 负责解答路由器及笔记本相关技术咨询 2. 快速响应客户请求，提供专业化的技术支持服务 3. 配合处理各类技术难题，保障客户使用体验 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能准确理解并解决客户问题 2. 具备团队协作意识，能够与同事协同推进工作进展 3. 具备较强的学习能力，愿意持续提升自身技术能力

岗位职责： 1、负责设备交付后的全流程服务，制定客户专属服务方案； 2、负责整机设备在客户现场的安装调试及故障维修； 3、开发并维护定期保养客户群体，推广售后产品，执行设备周期性保养计划； 4、对客户现场出现故障的设备进行诊断、检修与修复； 5、参与设备改造项目的前期对接，配合客户完成方案设计与规划； 6、统计分析设备故障处理过程及根本原因，完善问题数据库，输出分类标准化解决措施； 7、按计划开展客户设备的定期走访检查； 8、跟踪所辖服务项目的关键节点，督促进度，保障项目按时闭环。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备设备类、工程类或锅炉相关工作经验，机电类专业优先； 2.能适应长期出差，吃苦耐劳（出差补助150-200元/天）； 3.具备良好的沟通与协调能力； 4.熟悉电气系统，持有低压电工证者优先考虑。 注意：该岗位需频繁出差，无法接受者请勿投递！

岗位要求： 1、能够适应出差，遵纪守法，听从工作调配； 2、负责现场设备系统的安装监督、验收以及客户终端相关工作； 3、具备焊工、电工、钳工等相关技能者优先，可独立依照图纸完成施工；

岗位职责： 1. 协同销售团队在“互联网+”政务、智慧公安、数字政府类项目中提供售前技术支持，并依据客户需求输出完整的技术解决方案； 2. 承担公司产品及解决方案在行业客户中的宣讲工作，同时负责对销售团队进行产品与方案培训； 3. 独立撰写行业级解决方案，并参与项目投标全过程相关事务； 4. 整理公司已有项目案例并开展新案例复盘，结合行业发展趋势持续优化方案设计能力； 5. 具备较强的学习适应力，能够积极参与公司安排的行业交流会、技术研讨会及商务拓展活动。 任职要求： 1. 拥有“互联网+”政务、智慧城市、智慧公安、大数据平台等相关领域售前解决方案工作经验； 2. 具备良好的客户沟通能力，能够在泛政务类行业中快速理解需求并输出可落地的解决方案； 3. 熟悉项目招投标运作流程，具备相关行业实操经验者优先考虑； 4. 能够适应出差安排，具备较强的抗压能力和应变能力； 5. 五年以上解决方案或项目管理岗位从业经历！ 加分项 具备以下领域经验者优先：大数据·人工智能·计算机软件

优先考虑：具备网络安全、主机安全领域或售前解决方案相关经验者，无强相关背景但学习能力突出者亦可 1.作为服务请求全流程的负责人（Owner），主导开发商在产品及知识库范围内的加密咨询处理，并推动新商机转化； 2.与开发商保持高效、及时的沟通，涵盖技术级别确认、进度反馈、工单暂停及闭环跟进； 3.对客户提交的加密方案（如加密文档、示例代码Demo）实现“一次通过”效果负责； 4.面向开发商提供远程技术支持服务； 5.承担远程信息采集与加密方案落地工作（含代码调试、加密组件部署等）； 6.协调技术支持过程中的跨部门协作与信息同步； 7.开展线下加密咨询与顾问支持，记录问题并发起对应工单； 8.设计适用于通用场景的标准加密方案，以及满足高阶需求的定制化方案； 9.在SLA截止前，向SSC、CSE输出服务请求解决策略，并确保方案一次性有效； 10.审核研发工程师提交的解决方案，保障其可行性与文档清晰度； 11.持续更新并通报服务请求处理状态，确保信息透明与传递及时； 12.对分配任务的按时高质量完成承担责任； 13.按需及时输出《事故根因分析报告》。 任职要求 1.全日制本科及以上学历，计算机、软件工程、信息安全等相关专业； 2.具备1年及以上技术支持、研发或项目实施经验，有软件安全、加密技术、SDK等领域经验者优先； 3.熟悉C/C++、C#、Python等主流编程语言之一，能阅读并分析客户侧代码逻辑； 4.具备扎实的逻辑思维与问题定位能力，可独立完成问题排查、方案设计与沟通推进； 5.了解常见软件保护机制与授权体系，对数字加密、加壳技术、API接口有一定认知； 6.拥有良好的沟通技巧与客户导向意识，能在多任务环境中稳定输出； 7.具备团队协作精神，能够与研发、销售及其他支持职能高效协同； 8.英语具备基础读写能力，可阅读英文技术资料者优先。

岗位职责： 1、承担产品售后维修工作，保障客户设备稳定运转； 2、及时响应客户诉求，提供现场或远程技术协助； 3、完成设备维修后的调试作业，确保符合运行标准； 4、整理维修记录与结果，完善客户设备管理档案； 5、汇总客户意见信息，助力产品及服务持续优化。 任职要求： 1、具有机械、电子或相近专业基础，熟悉常用设备运作原理； 2、具备良好沟通技巧与服务态度，能有效应对客户问题； 3、有设备维护或相关岗位实践经验，可独立处理技术故障； 4、掌握常用维修工具与检测设备操作，动手能力较强； 5、工作认真负责，能接受弹性工作安排，必要时支持出差任务。

职位描述 岗位职责： 1、为公司目标客户群体提供全面的销售支持，维护并拓展现有渠道资源； 2、负责对外开展项目推介、方案配合、进度跟踪、招投标推进、合同签署及客户接待等相关工作； 3、对内围绕项目需求，协同技术、市场、运营等部门高效推进工作落实； 4、及时收集并反馈市场信息，把握行业动态； 5、协助完成货款回收，持续优化客户关系； 6、处理各类临时交办事务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备丰富社会经验，沟通能力出色，逻辑清晰，执行力强； 3、三年以上销售工作经验，有工程类、信息化、系统集成、暖通、弱电、智慧城市等项目背景者优先。 公司福利： 1、隶属于威高集团数字低碳板块，国家高新技术企业，聚焦碳达峰碳中和战略新兴产业； 2、实行双休制，法定节假日正常休假，团队氛围轻松、开放，倡导协作共赢； 3、五险一金、带薪年假、绩效奖金、出差补贴、加班补贴等福利体系完善。 诚邀每一位心怀理想、积极进取、期待施展才华的优秀人才加入我们！

（1）负责核对商品信息，查验商品配件，判断商品故障情况； （2）熟悉各大品牌厂商对产品检测与维修的相关规范； （3）掌握手机、PC、平板类产品三包政策的具体内容； （4）针对无故障或存在明显非保修情形的商品，与客户沟通协商原单退回； （5）使用专业话术通过电话向客户反馈商品检测及维修结果； （6）对所用物料进行清点与检查，确保符合入库与出库标准； （7）作业期间规范穿戴防静电服、防静电手套及手环，严格执行7S管理要求； （8）妥善处理内部文件，严守保密规定； 要求：1、学历不限

招聘解决方案经理，具备数智工程、智慧园区等相关领域解决方案经验者优先。

27一小时，月薪过万，+日结月结均可+上不封顶+餐补+部分长白，地址山东东营

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖，人走账清 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

永昌路饭店招大师傅一名，工资9000元，辣子鸡，鱼做的好的，无实力勿扰

枣庄市薛城区招弱电/安防

招工缝纫机2名锁边机工1名电话地址：赵常庄

销售代表 1.位置：东莞市横沥镇三江工业园区； 2.薪资待遇：底薪+业绩提成+业绩奖励+新客户开发奖+年终奖++带新培训； 3.晋升通道：初级业务员-中级业务员-高级业务员-业务经理，每年具有多次薪资晋升机会！ 4.公司提供优厚福利待遇，包括每年至少一次团队旅游，重要节日聚餐及礼品发放，不定期下午茶等； 任职要求 1.高中及以上学历，电气工程或自动化相关专业优先考虑； 2.具备1年及以上销售经验或制造业工厂自动化设备销售经验优先。（或与公司产品有交叉、或有关联客户销售经验） 3.掌握检重秤、选别称、分选秤、组合称、扫码检重秤、 自动称重即时打印贴标机设备相关行业知识优先； 能力要求 1.有主动开发客户的能力，语言表达能力好；学习能力强，悟性好！有协作精神，开放的心态，乐于接受新事物； 2.驱动力强，喜欢干销售，执行力强，有目标感，皮实。

能力要求： 1，客户开发，市场维护。有较高的谈判技巧。 2，能经常出差。250元/天补助。 3，自带小车，有C1证。2元/公里补贴。 4，其他丰厚奖励+分红。 5，面试地点在锐丰中心3栋828，工作地点在黄埔区永和街道来安三街协飞物流园二楼。 6，应届生优先考虑。 7，熟悉塑胶者优先考虑。 8，30岁以下者优先考虑。 9，有电话销售经验者优先考虑。 10，有保险，跟单类经验者优先考虑。 11，对珠三角地形熟悉者优先考虑。 12，薪资面谈。高底薪+高提成。 岗位职责: 1，寻找客户，预约客户，拜访客户。 2，负责接听客户打来的咨询、订货电话，要有亲和力，洞察力，沟通能力强，头脑灵活，善于把握机遇，可以熟练运用销售技巧，有比较高的谈判能力，通过与客户良好沟通取得订单，独立完成公司分配的销售任务。 3，能接受不定时珠三角和全国各地出差。有较强环境适应能力。 4，有抗压能力。能在未完成销售任务的情况下自省自强，反思问题，分析问题，解决问题，从而信心满满迎接新的挑战。 5，创新意识强，有系统的销售和管理理念，能根据不同的客户制定不同的销售策略，以用户为核心，用心服务客户。

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

岗位职责： 1.负责公司产品/解决方案的市场推广与客户销售工作，完成个人销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品技术讲解与方案建议 3. 参与招投标、合同谈判及签约全流程，协调售前售后资源推进项目落地 4. 定期拜访重点客户，维护长期合作关系，挖掘二次销售与转介绍机会 5. 及时反馈市场信息、竞品动态及客户意见，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1.具备销售工程师相关工作经验，行业背景不限，有工业品、IT、自动化或B2B技术型销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达与技术理解能力，能独立完成产品演示与方案交流 3.学习能力强，责任心强，具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 最低学历不限，欢迎应届毕业生及转行人才投递

岗位职责： 1、负责AI服务器液冷测温传感器在目标区域/行业的销售拓展工作，完成年度销售目标； 2、深度挖掘半导体制造 服务器液冷应用终端 拓展新客户并维护现有大客户关系； 3、协同研发团队解决客户定制化需求，推动产品与市场精准匹配； 4、跟踪项目全流程，确保订单交付、回款及客户满意度； 5、收集行业动态、竞品信息及客户反馈，为公司产品迭代及市场策略提供建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，自动化、仪器仪表、机械电子等相关专业优先； 2、3年以上工业传感器销售经验，具有成熟客户资源，熟悉传感器技术原理及典型应用场景，能精准传递产品价值； 3、具备商务谈判、招投标运作及大客户公关能力； 4、适应高频出差，具备跨区域资源整合及独立开拓能力。

销售专员，客服专员维护客户开拓市场有无销售经验均可，岗位福利早八晚六，缴纳社保，月休四天。

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化与复盘 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和抗压能力 2.热爱销售工作，有网络销售、电销或客服经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，能快速适应线上销售节奏 4.学习能力强，积极主动，具备团队协作精神 5.学历不限，有相关行业背景或资源者更佳

工作时间比较自由，提成高，有人带，是比较适合有事业心，踏实肯干的人

工作内容 1、负责辖区内天能电动车电池的市场推广与销售，直接对接客户并提供业务咨询及售后支持 2、通过上门拜访或其他有效方式开发新客户，同时做好老客户的日常维护与关系巩固 3、落实公司制定的销售方案，达成业绩指标，持续提升客户体验与满意度 任职要求： 1、有面对面销售或实地拜访客户的实际工作经验 2、熟悉快消品领域，掌握批发与零售运营流程 3、具备较强的沟通能力和服务意识，可独立驾驶4.2米蓝牌厢式货车，顺利完成各项销售任务

岗位职责： 年龄18到46之间，有混凝土或大理石方面经验优先考虑 1. 推广与销售公司高性能混凝土产品，完成设定的销售任务； 2. 熟悉产品性能及客户实际需求，提供专业化的销售支持与定制方案； 3. 开发新客户资源，持续维护客户关系，提升市场覆盖范围； 4. 汇总行业市场信息，跟踪竞争态势，为优化产品策略提供参考； 5. 定期反馈销售情况，协助制定并执行销售规划与目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与商务洽谈能力，能独立推进销售流程； 2. 熟悉建筑材料领域知识，具备混凝土或相关行业从业经历者优先； 3. 市场敏感度高，服务意识强，能够适应一定强度的工作节奏； 4. 精通常用办公软件，掌握基础数据处理与分析技能； 5. 为人诚实守信，具备良好的职业操守和协作精神。

销售人员招聘简章 薪酬待遇： 1、基础薪酬_8K，试用期八折，不考核业绩，考核能力与工作表现； 2、岗位正常年收入_15-25__万，视个人能力与努力程度。 公司介绍： 1、我们公司专注于建材行业的新型材料销售，通过电商平台，为装修公司、工程队，提供专业服务，一站式采购方案。 2、员工是企业发展的核心力量，企业致力于打造一个共同创业的平台，吸引和培养志同道合的人才，实现员工与企业的共同发展。 3、在人才招聘方面，注重选拔与企业价值观一致、具有较强业务能力和发展潜力的人才。为员工提供完善的培训体系，包括专业知识培训、销售技能培训等，帮助员工不断成长和提升，适应企业发展的需求。 4、建立合理的薪酬激励机制，除了基本的薪资外，当企业营业额达到一定规模时，拿出一部分利润每年给员工分红，让员工在这个平台既能成长又能够挣到钱。同时，营造良好的企业文化和工作氛围，增强员工的归属感和凝聚力。 关注我们的理由： 5、公司处于发展上升期，机会很多，盈利能力保持稳定；如果你的目标是赚钱，选择我们，我们销售人员的收入一般在15万~25万之间，核心岗位薪资领先同行2-3倍； 6、公司的用人原则是：用有竞争力的薪酬，招优秀的人才，同时也会提严格的要求，在这种环境下，大家挣钱的机会更多，成长也更快； 7、公司业务所在的领域具有较大的发展潜力，为销售人员提供了广阔的施展空间和业绩增长机会，业绩完成还有额外的奖励； 8、我公司提供系统化的销售人才培训，帮助销售人员提升能力与知识水平，同时在销售过程中给予充分的支持与帮助，所以在我司个人成长非常快，收入增长也很快。 岗位要求： 1、熟悉电话销售流程和销售技巧，具备良好的沟通与谈判能力； 2、具备较强的客户服务意识以及团队协作精神； 3、年龄要求28周岁以上； 4、学历要求大专以上； 5、具备3年以上销售从业经历，对销售岗位有深入理解； 6、能承受工作压力，有强烈挣钱意愿，具备积极进取的拼搏精神； 7、具备较强的学习能力，公司将评估学习成果，并与薪酬绩效关联； 8、具备优秀的执行力，对上级布置的任务做到高效落实。 岗位职责： 1、负责公司建材类产品的市场推广与销售工作； 2、根据公司分配的客户线索进行开发，完成筛选分类，并在CRM系统中记录跟进情况； 3、主动与客户对接，掌握其实际需求，精准推荐匹配的产品与解决方案； 4、保持与客户的持续互动，定期开展回访，巩固客户关系； 5、分析沉睡客户流失原因，重新激发合作意向，促成二次成交； 6、确保个人销售目标的顺利完成。 补充说明： 1、原则上每周休息1天，上午9点准时到岗，工作任务导向，下班时间依进度而定，无法接受者请勿投递； 2、公司实行每日工作计划与总结制度，结果直接影响收入，无法配合者请勿打扰； 3、对收入无追求、只想安逸度日者请绕行，此处不适合躺平，彼此节省时间。

【工作内容】 -全面负责铁路场站公共区域的安全管理工作，开展日常安全巡查、隐患排查与整改督办，建立健全场站安全管理台账，保障旅客通行与设施运行安全。 -负责铁路站内旅客引导、咨询解答、票务协助等服务工作； -配合完成检票、客流疏导、文明劝导等相关后勤服务工作。 -维护站内秩序，为老弱病残孕等重点旅客提供帮扶服务； - 落实公司安全生产管理制度，搭建并推行HSE管理体系，聚焦机械设备全生命周期安全管控，涵盖起重机械、生产设备、特种设备等安装、运行、维保全流程安全监督。 - 主导机械设备安全风险辨识与评估，审核机械作业相关施工方案、安全技术交底文件，重点核查机械结构安全性、防护装置完整性及工艺合规性。机械工程师 - 每日开展现场机械作业安全巡查，对吊装、高空、机械操作等危险作业实施旁站监督，制止“三违”行为，跟踪机械安全隐患闭环整改。 - 参与机械设备安全技术改进，协助解决机械安装、调试及运行中的安全技术问题，推动机械防护设施优化与标准化设计。 【任职要求】 - 年龄18-38岁，男女不限； - 具备高中及以上学历； - 无不良记录，身体健康，能适应户外工作； - 有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 不限工作经验，欢迎应届毕业生或转行人员应聘。

岗位职责: 1.负责外跑销售活动，拓展客户资源 2.与客户建立并维护良好的业务关系 3.完成销售目标，提升公司业绩 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力 2.能够独立操作，具有较强的市场分析能力 3.积极主动，能够在团队中发挥协作精神

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进 4. 定期整理客户信息与销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力和抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售报表填写 3. 学习意愿强，愿意接受系统化销售方法论培训并快速落地实践 4. 有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向

公司配车，或者自带车，酬金按提成