岗位内容： 1. 负责公司已售产品的现场安装、调试，或指导客户完成安装与调试工作。 2. 为公司已售产品提供现场技术支援及日常维护保养服务。 3. 面向客户开展技术讲解和操作技能方面的培训支持。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机电一体化或电气自动化相关专业。 2. 具备扎实的技术基础，服务意识强，专业能力过硬。 3. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作精神。 4. 工作积极主动，责任心强，具备较强的问题分析与解决能力。

岗位职责： 1、承担产品售后维修工作，保障客户设备稳定运转； 2、及时响应客户请求，提供现场或远程技术支持服务； 3、完成设备维修后的调试工作，确保符合正常使用标准； 4、整理并记录维修过程与结果，建立完善的客户设备档案； 5、汇总客户意见与建议，配合提升产品性能与服务质量。 任职要求： 1、具有机械、电子或相关专业基础，熟悉常用设备运行原理； 2、具备良好的沟通技巧和服务态度，能有效应对客户问题； 3、有设备维护或相关领域实践经验，可独立处理技术故障； 4、熟练操作各类维修工具及检测设备，动手能力较强； 5、工作认真负责，能接受弹性工作安排，必要时可出差作业。

岗位职责: 1. 负责公司售后维修与维护工作，保障服务品质稳定达标 2. 快速响应客户诉求，提供专业化的维修及保养支持 3. 协同团队协作完成各项维修任务，持续提升客户体验 任职要求: 1、大专及以上学历，能源与动力工程、机械设计、制冷等相关专业，掌握暖通系统规范者优先； 2、了解空调制冷行业产品技术（有水机产品经验者优先考虑），具备工艺优化思维、跨部门沟通能力及现场问题处理能力； 3、具备较强的抗压性及良好的职业操守； 4、能适应长期外出工作安排

户用分布式光伏电站售后维护工作 必备条件：持有电工证、高处或高压电工资格的特种作业操作证，具备C1驾驶证 优先条件：年龄30岁以上，具有光伏系统运维相关经验，大专及以上学历，能适应外出作业 本岗位主要负责商河县区域的运维工作，居住地为商河者优先考虑 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、定期健康体检、节日福利、十三薪及多项岗位补助

售后工程师岗位职责： 1） 负责公司电气与电控类产品的售后服务及现场技术支撑工作； 2） 承担公司电气自动化控制设备、仪表装置等软硬件系统的电气与电控方案设计； 3） 负责售后问题的记录归档、数据统计与故障原因分析；协调售后安装调试团队及公司质检部门，制定并实施售后处理方案与现场施工。 岗位要求: 1） 具备相关专业大专及以上学历，专业不限，需具备5年以上工业领域电气开发与现场调试经验。 2） 掌握国内外电气工程相关的技术规范与标准，了解物联网或电气方向常用通讯协议。 3） 熟悉PLC编程及常用电气元器件的应用。 4） 熟练操作各类制图软件，可独立完成单体设备或系统级电气与控制系统的设计，能编制采办清单，掌握电缆及各类控制执行元件的选型方法。 5） 能够接受出差安排，具备良好的沟通协调能力，可与客户及制造端高效对接，解决现场建设中的实际问题。 6） 有独立主导项目经历，熟练使用多种品牌PLC及触摸屏进行编程与组态，必须精通西门子全系列产线产品，熟悉温度、流量、压力、液位、编码器等各类传感器，掌握modbus、profinet等多种通讯协议。 7） 了解视觉识别技术，并具备实际应用案例者优先考虑。 8） 在变频器应用方面具有丰富实践经验者优先录用。

岗位内容： 1.负责公司已售产品的现场安装、调试，或指导客户完成安装与调试工作。 2.为公司已售产品提供现场维护保养及技术支援服务。 3.面向客户开展技术讲解和操作技能的相关培训工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，机电一体化或电气自动化相关专业。 2.具备扎实的技术基础，服务意识强，专业能力过硬。 3.沟通协调能力良好，富有团队协作精神。 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的问题分析与处理能力。

岗位职责： 1.协同销售团队开展客户信息收集与需求调研，参与技术交流及前期需求对接工作； 2.依据客户需求完成技术方案编制，包含文字方案撰写、汇报材料制作、投标文件整理等； 3.参与项目方案设计与优化工作，涵盖机电/暖通设备智能化、节能改造等领域； 4.配合开展商务沟通及招投标相关事务性工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气、机电一体化、自动化、信息与控制工程等相关理工科专业； 2、三年以上相关工作经验，具有节能领域、智慧医院、智慧校园、智慧园区、智能楼宇等方向的智能化系统集成、建筑节能改造、充电桩、光伏新能源项目经验者优先； 3、具备较强的文字表达能力，熟练使用OFFICE办公软件（Word、PowerPoint、Excel）； 4、执行力强，责任心高，具备良好的学习能力、应变能力、独立分析与问题处理能力，能接受短期出差安排。 公司福利： 1、威高旗下数字低碳板块成员，国家高新科技企业，聚焦碳达峰碳中和战略新兴产业方向； 2、双休，法定节假日正常休假，团队氛围轻松开放，倡导协作共享； 3、五险一金、带薪年假、绩效奖金、出差补贴、加班补贴等福利体系完善。 欢迎每一位有理想、有抱负、期待施展才华的优秀人才加入！ 加分项 具备以下行业经验者优先：光伏·其他新能源

薪资：锂电PACK工程师 1、负责家庭储能、UPS、动力、工商业储能系统等PACK方案设计及售前支持工作，包括客户沟通、技术交流，方案展示; 2、根据用户或公司要求进行对Pack设计方案进行优化改进; 3、负责对标同行产品，并进行产品鉴定，生产转化，作业指导书制定等工作; 4、负责电芯、BMS、线束等原材料供应商的寻找、开发。 5、培养后备技术人才； 【任职要求】 1、大专以上学历，有从事储能/动力电池Pack5年以上设计经验; 2、对电芯、BMS、保护板等原材料有深刻的理解和运用了解本行业的优秀供应商; 3、具备较强的计划、组织、沟通、创新和学习能力; 4、事业心强，善于团结同事、注重团队精神。

岗位职责： 1. 负责设备的机械与电气部分安装及调试工作 2. 负责设备的日常运行维护 3. 完成上级交办的其他相关任务 任职要求： 1. 具备良好的学习能力，经培训后可独立开展工作 2. 能够接受短期外派进行设备安装与维护工作 3. 遵守规章制度，服从工作安排 4. 熟悉电脑操作系统、常用软件安装及网络配置，具备家电维修经验者优先 5. 持有驾照或电工证者优先录用 职位福利：全勤奖、餐补、带薪年假、节日福利

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岗位职责 ?负责弱电智能化项目的整体解决方案设计与技术方案编制，覆盖客户需求分析、技术选型、系统架构设计、实施方案编写全流程。 ?独立完成招投标技术标书的编写，包括技术方案、施工组织设计、质量保证措施、售后服务方案等，对技术标质量和中标率负责。 ?配合大客户代表进行售前技术支持，参与客户技术交流、需求调研、方案汇报和述标。 ?负责项目投资估算和成本核算，配合商务团队确定报价策略，确保方案的可执行性和利润空间。 ?跟踪行业技术趋势和政策方向（如智能建造、智慧城市等），将新技术融入公司解决方案体系。 ?建立和维护公司解决方案知识库、标准方案模板、产品选型库，提升方案编制效率。 ?对内协调工程部，确保方案从设计到交付的技术一致性和可行性。 任职要求 ?经验要求：3年以上弱电/建筑智能化行业方案设计经验，能独立完成中型以上项目的全套技术方案。 ?投标经验：有招投标技术标编写经验，熟悉政采/招标流程，能独立完成高质量技术标书，有中标案例。 ?成本能力：具备项目投资估算和成本核算能力，能根据方案输出准确的工程量清单和造价预估。 ?技术广度：全面掌握弱电各子系统（安防监控、综合布线、计算机网络、会议系统、楼宇自控、停车场管理、门禁一卡通等）的技术原理、主流品牌和选型方法。 ?工具能力：能熟练使用CAD进行方案深化设计，掌握Visio、PPT等方案展示工具。 ?文档能力：优秀的文档编写能力和方案汇报能力，方案逻辑清晰、表达专业。 ?学历专业：本科及以上学历，建筑智能化、电子信息、通信工程、自动化等相关专业。 ?证书加分：持有一级/二级建造师（机电工程）、PMP等证书者优先。

职责描述: 1. 负责省内相关行业市场的售前技术支撑、市场机会挖掘、客户及渠道能力提升，掌握行业发展方向及竞争对手动态 2. 承担省内重点行业客户战略产品与解决方案的规划工作，开展售前技术沟通，并协同交付团队确保客户需求精准落地 3. 整合公司及代表处内部资源，联合销售体系推进产品方案、品牌影响力及渠道体系建设，推动行业市场战略、产品与解决方案目标的实现 任职要求: 1. 通信、电子、计算机或相关专业统招本科及以上学历； 2. 具备2年以上相关行业售前技术支持工作经验； 3. 具备优秀的逻辑分析与沟通表达能力，擅长汇报材料及解决方案文档的撰写

岗位职责： 1、组织用户技术沟通，介绍公司技术能力与解决方案； 2、对接客户项目技术需求，完成方案设计及文档编制； 3、编制投标过程中的技术文件； 4、完成上级安排的其他工作任务； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备模拟训练、虚拟现实领域相关工作经验； 3、熟悉ISO9001质量管理体系； 4、学习能力突出，作风踏实，具备清晰的工作思路； 5、计算机、自动化、电子类专业毕业； 6、具有航空航天行业背景者优先考虑；

一、核心技术能力 1. 掌握服务器、存储、网络及安全类硬件的选型与配置方法，熟悉云计算架构（包括公有云、私有云及混合云）、虚拟化技术、大数据处理、AI应用场景以及信创环境适配等主流技术体系。 2. 可独立开展客户需求收集、痛点诊断、技术架构规划、设备配置清单整理、成本核算及整体解决方案文档编制等全流程工作。 3. 熟练运用DIALux evo照明模拟软件及Visio、draw.io、PowerPoint、Excel等常用工具，能够准确绘制系统架构图、网络拓扑图，输出预算明细表和技术演示资料。 4. 擅长技术方案编写，了解政府项目采购流程与招投标机制，熟悉评标标准，能快速响应招标文件要求，完成技术响应表、偏离说明等材料制作。 5. 具备POC测试实施、系统Demo展示、方案可行性验证及现场技术答辩的能力。 二、业务与沟通能力 1. 具备出色的客户交流技巧，可有效对接客户高层管理者（如CIO/CTO）及技术、业务相关部门，清晰传达方案价值并引导需求发展方向。 2. 善于组织跨部门协作，能与销售、研发、交付、供应链等团队高效配合，推动解决方案顺利落地执行。 3. 拥有良好的PPT汇报和公开陈述能力，擅长将复杂技术概念以通俗易懂的方式呈现。 三、工作经验 1. 有参与或主导大型重点项目的实践经验者优先考虑。 2. 具备团队指导、方案评审及售前培训经验者优先录用。 3. 要求在相关领域具备不少于3年的工作经历（特别优秀者条件可适当放宽）

岗位职责： 1. 深入调研并分析医疗领域客户的技术诉求，制定针对性的解决方案，并开展售前技术演示； 2. 协同销售经理推进售前环节的交流协作，负责方案材料制作与汇报，发掘潜在客户及行业适配方案； 3. 编写专业技术文档，参与技术磋商与前期需求调研，确保所提方案满足客户实际需要； 4. 协助项目落地执行，涵盖用户需求梳理及业务流程设计等工作； 5. 跟踪医疗行业前沿动态与技术演进，为公司产品优化和服务升级提供可行性建议。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为计算机科学、软件工程、通信工程、信息工程、大数据等相关领域； 2. 具备出色的技术方案输出能力和文档编写水平； 3. 拥有良好的语言表达与客户沟通技巧，能高效分析和处理问题，具备自主学习与创新意识； 4. 熟知医疗数据安全与隐私保护相关法规要求，如《中华人民共和国网络安全法》等，保障数据操作合法合规； 5. 有医疗行业从业经历者优先考虑，熟悉医疗业务流程及技术应用场景。

售后调试工程师 年龄：23-40岁（需接受出差，费用实报实销） 要求：具备1-3年相关工作经验，掌握继电器工作原理及IO点位对接，能看懂装配图与电路图。 薪资：中工30元/小时，大工40元/小时，提供住宿但不包餐食，工作满一周可预支500-1000元，每月25号发放工资，设有一周试用期。 工作内容：负责设备的安装、调试及陪产任务，主要涉及锂电池检测设备，用于筛选电池不良品。 工具及劳保用品需自行准备！ 面试方式：采用线上面试形式 需配合公司安排的出差任务

1.负责公司零售与餐饮类软件产品的售后运维及技术支撑，及时处理用户在操作过程中出现的各类问题； 2.对售后服务记录进行分析、归类、整理与汇总，确保信息完整可追溯； 3.定期开展客户回访与系统巡检工作，持续提升客户使用体验与满意度； 4.挖掘并推进老客户的二次开发与增值服务拓展； 5.具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识和服务导向思维，能积极配合上级安排并高质量完成工作任务； 6.有软件开发、项目实施或相关售后维护经验者优先考虑。

我们这边是做成人男性产品，要能接受这个行业和产品，都是正规的！工作时间是早8晚5午休1个小时，工资准时发放不拖欠，每周休息一天（周六或者周日）具体要做的就是，有专门的主播负责顾客与流量，销售只做纯粹的推销与转换，是一个靠提成的岗位，薪资是3000+提成，跟任何行业对比都属于高提成如果感觉合适的话可以直接跟我交换联系方式，可接受联系，毕竟接触的都是顾客，联系人张老师：

枣庄日联调试大工 1、具备3年以上非标自动化设备组装、调试及导入相关工作经验； 2、能熟练识读电控原理图，独立完成电控柜配线、总线布设及整机系统调试； 3、熟悉常用电气元器件及各类传感器的应用与故障排查处理； 4、可根据PLC进行IO点位核对，执行PLC程序上传及驱动器参数设置； 5、具备良好调试能力，能承受工作压力，与客户有效沟通，并协助跟进物料情况及现场进度管控 【薪资发放】次月25号发薪 薪资：40/时，管住不管吃，做满一周可预支500-1000 工作地址：枣庄 欣旺达 面试：线上面试

负责售后站点的日常运转 监督维修工作的执行与落实 能承受工作压力，适应高强度任务 具备优秀的组织与管理才能 富有责任感，可高效统筹团队协作

百壶春打酒铺，专注高品质散酒。品牌兼具传统酒文化底蕴与现代化运营模式，现因加盟业务快速扩张，诚邀有资源、有能力、有野心的你加入，携手打造"家门口的放心酒铺"。 【招聘岗位】 业务加盟拓展专员／经理 【岗位职责】 1．负责区域内加盟意向客户的开发、洽谈与跟进，完成加盟签约目标； 2．协助意向客户进行市场调研、选址评估及合作方案制定；3．维护意向客户关系，推动从咨询到落地的转化流程；4．收集竞品及区域市场动态，为总部加盟政策优化提供建议。【任职要求】 ·1年以上招商、加盟、渠道拓展或快消品销售经验（优秀应届生可培养）; ·熟悉本地社区商业环境，具备较强沟通谈判与陌拜能力； ．目标导向，适应外勤与弹性工作节奏； ．有酒水、餐饮、便利店行业资源者优先。 【薪资福利】 ．无责底薪＋高额签约提成＋持续加盟费分成； ．清晰的晋升通道（专员→区域经理→大区总监）; ．专业加盟培训＋不定期酒文化内训； ◇弹性工作＋月度团建＋总部年度旅游激励。 【工作地点】 滕州市（面试详询），欢迎各地人才就地加入。 【应聘方式】 请联系： 陈经理 咨询应聘事宜 百壶春﹣-﹣壶好酒，一场春意，诚邀你共酿美好事业！

因公司业务发展需招业务员，年龄性别不受限制。要求：能吃苦耐劳，人品端正有上进心，有责任心的人员。主要负责：老客户维护，新客户拓展。有经验者优先。上班时间：上午8.00到18.00。薪资待遇：5500到10000元，满年公司给予(满年奖，6天带薪年休假，满年限增加底薪)，正式入职就购买意外险。地址：田屯村委会院内。联系电话：

一.岗位职责： 1. 按照公司安排，认真完成指派的业务及相关任务，提供上门服务。 2. 负责所在区域内的设备安装、日常维护、费用收取等工作。 二.任职资格： 1. 具备高中或以上学历。 2. 年龄在22至40周岁之间，具备良好的服务意识，为人诚信踏实，能吃苦耐劳。 3. 具备较强的故障判断与处理能力，动手操作能力强，沟通协调及应变能力佳。 4. 有家电、环保、销售行业从业经历，熟悉安装维修工作者优先考虑，学历要求可适度放宽； 5. 持有有效驾照，需自备车辆。 三.薪资待遇 1. 薪酬构成：底薪+提成+奖金+油费补贴+车辆补贴+五险一金。收入根据实际工作量核算，月收入普遍在6000元以上，上不封顶，多劳多得。 2. 工作时间：每周休息一天，每日工作时间灵活自主，安排相对宽松。 3. 正式入职员工均可享受企业福利：生日礼金、结婚礼金、生育礼金、工龄津贴、法定节假日休假、年终评优奖励、团队旅游等。 4. 晋升机制：随着公司持续发展，积极支持员工成长晋升，设立完善的晋升通道和培养体系，定期组织岗位技能培训。 职位福利：五险一金、餐费补贴、免费专业培训

薪资5000-20000+适合想赚钱的人 有销售经验优先，20-35左右 招5名 上班时间：9点-12点，14 点-18 点。 月休4天，法定节假日休息。 工作氛围轻松，不定时下午茶团建。 底薪3800加高提成 只要勤奋，都能赚到钱！高提成，高提成！ 收入上不封顶！！不拖欠工资！

销售人员，负责在抖音快手发布视频，引导客户，前期主要学习产品知识，可以销售提成，工作时间自由，有销售经验，会剪视频发视频者优先，会自媒体运营优先

岗位职责: 1、承担项目售前技术支撑工作，涵盖技术沟通、需求引导、解决方案编制、方案评审、投标文件撰写及现场讲解等环节 2、制定面向特定行业市场的解决方案，结合公司产品与实际应用场景，归纳形成可复制的行业实施指引，并对一线团队开展培训与推广 3、收集并分类整理客户实际需求，持续跟踪竞品动态，开展深入分析，输出具备可行性的市场竞争策略建议 4、为行业相关的市场活动提供技术协助，包括各类推介会、展览展示等活动的技术支持 5、组织开展对区域内的渠道合作方、战略协作单位以及内部销售团队的技术培训 6、跟踪行业应用实践与市场变化趋势，定期输出行业技术发展方向研究报告 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机或相关专业背景 2、具备1年以上在IT领域从事方案设计、售前技术支持或业务咨询服务的工作经历 3、熟悉计算机网络、存储、服务器虚拟化、桌面虚拟化等相关技术方案设计者优先考虑 4、有参与虚拟化平台、桌面云系统、信息化建设项目或系统集成项目经验者优先 5、具备良好的创新思维与规划能力，以及较强的书面表达与文档撰写能力