数字化营销与客户专员 【岗位定位】 我们寻找的，不是普通的文员或客服，而是一位兼具吸引力与粘合力的增长引擎。如果你既懂得如何用内容吸引眼球，又深知如何用服务留住人心；如果你享受从流量到留量、从线索到忠诚的全过程运营，这里就是你驱动增长的舞台。 【核心职责】 内容引流行：负责公司自媒体矩阵（公众号、视频号等）的日常运营，通过有价值的内容吸引潜在客户，打造专业品牌影响力。 线索促转化：管理从获客到成交的销售漏斗，运用自动化工具与个性化沟通进行线索培育，提升转化效率。 客户深运营：负责已签约客户的满意度跟踪、成功案例挖掘、转介绍机制激活，让客户成为品牌的拥护者与传播者。 【我们期待你】 具备1年以上新媒体运营、内容营销或客户运营相关经验，有成功案例者优先。 熟悉主流自媒体平台运营逻辑，能独立完成图文、短视频等内容策划与制作。 具备用户思维与数据敏感度，能通过内容与服务驱动用户行动。 性格细致耐心，沟通能力强，具备出色的服务意识与协作精神。 【为什么值得加入】 角色价值：直接参与公司增长闭环，你的工作将直接反映在业务成果上。 能力成长：系统掌握“内容获客—线索转化—客户留存”的全链路运营能力。 团队氛围：扁平开放、结果导向的团队，支持尝试与快速迭代。 薪酬激励：有竞争力的薪资 + 绩效奖金 + 客户成功专项激励。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题提升互动率与粉丝增长 3.分析平台数据，定期输出运营报告，优化内容策略和传播效果 4.挖掘用户需求，打造具有传播力的原创内容，提升账号影响力 5.协同设计、市场等团队，推进跨部门项目落地，确保内容质量与时效性 任职要求： 1.学历不限，具备新媒体、市场营销、传媒等相关专业背景者优先 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉主流社交平台运营规则 3.具备良好的文案撰写能力和审美能力，能独立完成内容创作 4.熟悉数据分析工具，具备一定的数据敏感度和逻辑分析能力 5.思维活跃，关注热点，具备较强的创新意识和团队协作精神

1、熟悉各种新媒体平台运营管理； 2、有很强的文案策划能力； 3、拍摄、剪辑、投放、宣传； 4、对热点有敏锐洞察力； 5、会数据分析与优化； 6、获客转化签单。

岗位职责： 1、能够完成主播的招募及日常关系维护工作 2、具备较强的团队合作意识，协同推进工作开展 3、能对直播内容与表现形式进行持续优化与创新 4、按时高效完成上级交办的各项工作任务 任职要求： 1、具有丰富的社交媒体运营背景，熟悉主流新媒体平台的规则与运营方式； 2、具备优秀的文案创作与内容策划能力，可独立输出创意方案； 3、数据分析能力突出，能依据数据结果优化调整运营策略； 4、具备良好的协作意识与项目执行能力，保障项目高效落地。 岗位福利： 定期开展团建活动，提供下午茶、狼人杀等休闲娱乐项目

毕业时间：不限 现诚招APP客服推广人员 1.能熟练操作微信、QQ等社交工具，与用户顺畅交流 2.是否有经验均可，工作态度端正，具备较强执行能力 3.年龄要求16-28周岁（性别不限） 4.可适应办公室内电脑办公，无需外勤或电话沟通 5.团队氛围轻松，上级随和，工作时间内完成任务后可自由安排个人时间

视频搬运，会电脑基础操作。可居家。 视频搬运，会电脑基础操作。可居家。 视频搬运，会电脑基础操作。可居家。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，撰写高质量原创文案，制作图文、短视频等内容素材 3.分析运营数据，优化内容策略，提高粉丝增长、互动率及转化效果 4.跟踪热点话题，策划并执行线上活动，增强品牌曝光与用户粘性 5.协同市场与销售团队，推进整合营销传播，实现新媒体渠道的商业价值 任职要求： 1.学历不限，有相关成功案例者优先考虑 2.具备新媒体运营敏感度，熟悉主流社交平台规则与用户行为特点 3.优秀的文字表达能力，能独立完成内容创作与选题策划 4.熟练使用图片处理、视频剪辑等常用工具，具备良好的审美能力 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力和创新意识

岗位职责： 1.负责寻找并接触潜在的KOC达人，建立良好的合作关系； 2.与KOC达人沟通合作事宜，包括商品选择、佣金谈判； 3.负责招募达人，与达人沟通合作内容及期望； 4.通过策略和创意提升合作效果，实现业绩增长。 任职要求： 1.有较强的沟通能力和谈判技巧； 2.对市场趋势有敏锐的洞察力，能够快速响应市场变化； 3.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.对KOC达人及主播群体有一定的了解，能够准确把握合作机会。

岗位职责：抖音运营，商品卡对接达人等渠道发展规划，需了解抖音账号起号全流程策划 任职要求：1.年纪20-28 2.全日制大专及以上 3.有过抖音运营经验两年以上 4.独立负责过公司抖音账号运营经验，具有一定的策划能力 5.具备高度责任心和极强的团队合作精神 薪资福利： 1.底薪+提成 2.自营工厂产品好卖，综合薪资12000元以上；

职位：二保焊工 招聘人数：5 最低学历：中专 详细地点：枣庄市春藤东路1288号 月薪范围(元)：6000-8000 职位描述 根据焊接工艺指导书，选择合适的焊接工艺和原材料，进行产品零件、设备的焊接； 进行焊条烘干、零件预热，焊渣清除。

薛城工地找消防电大工，中工，通风大工，中工，消防水大工，中工，工资每月15号发清，电话

找烫平工

枣庄应用技术高等职业学院食堂（硌塔埠派出所对面），米线档口招工2人，年龄50岁以下。上午班7:30—13:30，下午班13:30—19:30，10块钱一小时含餐。周日及节假日休息。联系电话

山东省·枣庄市·薛城区 招聘9--楠杭拖挂倒车培训（三种车型）推荐工作包住楠杭半挂倒车培训 一、随到随学，学会为止。学费2800包会 三种车型（快递箱16.5*3 12米码头柜标箱 7.5米拖翻箱 ）免费推荐工作，中途不收任何 二、培训期间，提供免费住宿，住宿条件优越，房间有空调，有WiFi，洗澡间热水供应，吃饭有食堂。 三、干净舒适教练车，带高低档，有空调豪沃教练车带集装箱，高顶欧曼车头，16档拖翻。 A.培训内容包括1:倒直线，2:倒左入库，3:倒右入库，4:左右90度倒车，5：左右移库，6：左右侧方 位停车，7：7字靠台，8：拆装车头，9：S弯加右倒车，10：德邦考试前培训，11：汽管链接等 B.服务项目包括：教练一对一教学，丰富教学经验易懂，透彻，实用，让学员都在能在短时间内学会倒车技巧，学会出去能单独上岗。 1.，学会为止，中途没有任何附加! 2.正常一个星期左右可以学会，慢的十几天，主要根据个人基础与领悟来定! 3.在场地练，绝不拉稀摆带，有意向随时联系 联系人：卿老师 联系电话：

抖音拍摄运营（全职） 岗位职责 1. 负责公司抖音账号的日常拍摄、剪辑、封面制作、文案撰写，保证内容产出质量与更新频率； 2. 独立完成短视频全流程：脚本构思、现场拍摄、后期剪辑、调色、配音、字幕、特效等； 3. 跟踪账号数据（播放、点赞、评论、转化），分析爆款逻辑，优化内容方向与拍摄手法； 4. 配合团队完成选题策划、场景布置、道具准备、出镜配合等工作； 5. 熟悉抖音算法规则，能独立完成账号运营、粉丝维护、评论互动、热点跟进。 任职要求 1. 1年及以上抖音短视频拍摄+运营相关经验，有成熟账号作品优先； 2. 熟练使用手机/相机拍摄，精通剪映、PR、AE等剪辑软件； 3. 懂镜头语言、运镜、布光，审美在线，画面质感好； 4. 具备文案能力、网感强，能抓热点、懂用户喜好； 5. 工作积极主动，执行力强，能接受偶尔外出拍摄，有责任心。 薪资待遇 - 薪资：5000-10000元（根据能力面议） - 福利：五险、带薪年假、节日福利、团队奖金、晋升空间 - 工作时间：朝九晚六/大小周   抖音拍摄运营 工作内容 1. 负责抖音视频拍摄、剪辑、发布、运营全流程 2. 写脚本、拍素材、做封面、配文案，保证日更/周更 3. 分析数据，优化内容，提升播放与粉丝量 4. 配合公司完成品牌宣传与引流转化 任职要求 1. 有抖音拍摄/剪辑/运营经验，自带作品 2. 会用剪映/PR，审美在线，拍摄稳定清晰 3. 网感好、脑洞大、执行力强、不拖延 4. 男女不限，经验不限，有成熟账号优先   抖音拍摄运营主管 岗位职责 1. 独立操盘公司抖音账号 任职要求 1. 2年以上抖音操盘经验，有单条爆款/万粉账号/变现案例； 2. 精通拍摄、灯光、收音、剪辑，能独立完成高质量作品； 3. 懂算法、懂流量、懂用户，具备较强的数据分析与复盘能力； 4. 有电商、本地生活、品牌账号经验者优先； 5. 责任心强，抗压能力强，能带领小团队优先。 薪资待遇 7000-15000元 + 绩效奖金 + 项目分红 + 带薪假期

• 视觉轰炸：拍摄高质量舞蹈视频、课堂花絮、学员蜕变对比，制作卡点、慢动作等爆款短视频。 • IP打造：包装主理人/老师，输出专业干货、舞蹈知识、行业见解，建立信任感。 • 热点借势：结合热门音乐、挑战、节日策划活动，蹭流量拉新。渠道运营与引流 • 矩阵布局：深耕抖音、小红书、视频号，根据平台调性分发内容（抖音重爆款、小红书重种草）。 • 私域转化：在评论区/私信引导加微信，通过朋友圈、社群发布课表、优惠，完成成交闭环。活动与品牌维护 • 裂变活动：策划“老带新”、“拼团”、“限时体验课”等，促进转化。 • 口碑管理：回复差评、处理客诉，维护品牌形象。

欢迎大家来入职我的公司（长沙） 欢迎大家来入职我的公司（成都） 欢迎大家来我的公司一起work-play，就职本人公司主要有以下优势： 1，工作时间，朝十晚五，不用早起，做四休三，岳麓区滨江金融中心，正地铁口 2，公司空调开的超足，办公氛围超好 3，公司接受跨界大佬，也欢迎新手小白，手把手教，哪里不会教哪里，优先708090后，优先宝爸宝妈，优先离异负债人士，非常人性 4，自媒体教会，小红书，某抖某音，某视某频号，某头条手，公众号…手把手带 5，一年收入20-30个，时间自由，还能来一场说走就走的旅行 6，年龄30岁～55岁

岗位职责： 1. 负责“邻居回家”小程序及PC端管理系统的日常内容运营、用户互动与数据跟踪分析 2. 策划并执行社区主题新媒体活动，提升用户活跃度与品牌影响力 3. 撰写原创图文、短视频脚本，协同设计/视频团队完成高质量内容产出 4. 监测行业动态与竞品动向，结合社区服务场景优化运营策略 5. 协同线下商务拓展团队，推动线上运营与线下服务的融合落地 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有社区类、本地生活类平台经验者优先 2. 熟悉微信生态（小程序、公众号、视频号）及主流内容平台运营逻辑 3. 具备基础数据分析能力，能使用Excel或简单看板工具进行效果复盘 4. 学历不限，具备良好的文案表达力、用户洞察力和跨部门协作意识 5. 认同社区服务价值，有责任心、执行力强，适应互联网+社区创新节奏

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写及日常运营 2. 独立完成选题策划、图文/短视频制作、发布排期及数据复盘，提升用户互动与粉丝增长 3. 结合热点与品牌调性，策划线上营销活动，推动转化与传播效果 4. 监测行业动态与竞品动向，优化运营策略，提升账号影响力与曝光度 5. 协同市场、设计、销售等部门，支持品牌推广与项目落地 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文字功底与创意表达能力，能独立产出优质内容 3. 熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具 4. 学习能力强，网感好，对新鲜事物敏感，有责任心和执行力 5. 有成功运营案例或相关实习经验者优先

1、文职类岗位，非销售性质，福利丰富，上班时间上午9:30，下午6:00下班，无需加班！！！ 2、主要通过微信、QQ、抖音等线上平台发布宣传文案，进行课程推广与流量引导工作， 3、负责利用自媒体渠道推广公司在线课程资源，对于有意向咨询的用户，引导其加入学习群或转交至专业销售对接，后续由专属课程顾问完成跟进服务。 4、办公室坐班制，无需电话沟通，无需外出跑动，入职即安排一对一指导，快速掌握工作流程，上手简单。 岗位要求： 1、具备较强的执行能力 2、工作态度端正，认真细致，积极进取，熟练操作电脑基础软件，应届毕业生优先，渴望获得稳定收入者 薪资待遇： 1、丰厚薪酬=3000元无责任底薪+引流提成（上不封顶），月综合收入4000-8000元，多劳多得，收入随能力提升无限增长 2、广阔晋升空间=支持横向拓展与纵向晋升，可逐步成长为组长-战队长-主管 3、完善培训机制=提供岗前系统培训及在职成长发展计划 4、定期组织团队聚餐、部门交流等活动，增强团队协作氛围；多样化员工活动包含生日会+团建出行+体育竞赛+优秀员工表彰等

工作内容介绍:本公司是做抖音美团商家团购套餐线上运营的（是互联网公司不直播不带货）现招聘（运营3200商务3000统计、视频剪辑2800）综合收入4000起，主要手机工作不外出，要求21-40岁没经验的有一对一培训，全职，早10点晚18点休一个小时双休，兼职下午1点半-17点20！本人只负责招聘具体和主管面谈！来面试前一定boss和我联系（不用加v)有门禁！看懂以上内容的，可直接约周一至周六下午2-3点面试！

1、文职类岗位，非销售性质，工作轻松稳定，9:30上班，18:00下班，无需加班！福利待遇丰富！ 2、主要通过微信、QQ、抖音等线上渠道发布课程相关内容，进行推广引流操作。 3、负责利用自媒体平台宣传公司在线课程，对有咨询意向的用户进行引导，转接至相关对接人员或邀请进入学习交流群，后续由专业课程顾问跟进服务。 4、办公室内完成全部工作内容，无需电话沟通，无需外出跑动，入职即安排一对一指导，上手快，操作简单。 岗位要求： 1、具备较强的执行力 2、工作态度端正，认真负责，积极进取，熟悉基础电脑操作，欢迎应届毕业生，渴望通过努力获得回报 薪资待遇： 1、具有竞争力的薪酬=3000元无责任底薪+不设上限的引流提成，综合月收入4000-8000元，多劳多得，收入随能力增长无上限 2、广阔晋升空间=支持横向拓展与纵向晋升，可发展为组长-战队长-主管 3、完善培训机制=提供岗前业务培训及在职成长支持计划 4、定期组织团队聚餐及部门活动，增强团队协作氛围；丰富多样的员工活动包括：聚餐、生日会、团建、体育竞赛、优秀员工表彰等

打游戏变现上班轻松交流的工作热爱游戏的伙伴欢迎加入工作氛围自在无负担工作时长灵活可选每日六小时保底收入5000-11000加提成月休四天支持调休 岗位职责： 岗位职责： 任职要求：

岗位职责: 1.通过抖音、微博等社交平台开展产品宣传与推广工作； 2.负责线上推广活动的策划与落地执行，增强品牌曝光及用户互动； 3.跟踪评估推广成效，制定优化措施，持续提升推广效率； 4.协同团队成员，合力达成整体推广任务目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 2.熟悉社交媒体运营，具备相关推广实践经验； 3.可独立完成推广项目的策划与实施； 4.拥有较强的数据分析水平及推广策略规划能力。

已娱乐为主有没有才艺都可以舞蹈化妆公司一体化服务包住宿月休4天定期团建

抖音直播运营，负责投放流量，中控管理

岗位职责:颜值聊天主播，才艺主播，游戏主播1，形象气质佳2，活泼开朗，积极向上3，喜欢聊天或有才艺岗位福利:1，保底3K-10K，永久保底，不是只有第一个月2，酒店式直播间，提供独立卫浴，住宿3，免费化妆造型4，免费健身房，舞蹈室，理疗室5，免费水果下午茶6，每年3-4次带薪旅游团建7，节假日福利

1、文职类岗位，非销售性质，福利丰富，工作时间上午9:30至下午6:00，无需加班！！！ 2、主要通过微信、QQ、抖音等网络平台发布课程相关内容，进行线上推广与引流。 3、负责利用自媒体渠道宣传公司在线课程，对有咨询意向的用户进行引导，转接至销售团队或邀请进入学习群组，后续由专业课程顾问对接跟进。 4、办公室内办公，无需电话沟通，无需外出，入职即安排一对一指导，上手简单，操作便捷。 岗位要求： 1、具备良好的执行能力 2、工作态度端正，踏实肯干，积极进取，熟悉基础电脑操作，欢迎应届毕业生，渴望获得高收入者加入 薪资待遇： 1、具有竞争力的薪酬＝3000元无责任底薪＋高额引流提成，月综合收入4000-8000元，提成上不封顶，多劳多得 2、广阔晋升空间＝横向拓展、纵向晋升路径（可晋升为组长-战队长-主管） 3、完善培训机制＝岗前系统培训，在职成长支持计划 4、公司定期组织部门聚餐及团队建设活动，增强团队协作氛围；员工享有丰富文娱活动，包括生日会、团建出行、体育竞赛、优秀员工表彰等

1、熟悉主播工作特性，关注直播行业动态 2、具备直播助理相关经验，有直播中控或场控经历者优先 3、能够适应夜班工作安排 任职内容： 1、在直播过程中协助主播营造活跃氛围，维持直播间热度，配合完成直播带货任务 2、协助主播与观众互动，解答粉丝疑问，引导用户下单购买 3、负责商品链接的上下架及价格调整操作 4、完成上级交办的其他与直播相关的辅助工作 工作时间：根据运营计划及实际开播情况灵活调整，需接受弹性排班及夜间工作

负责新媒体运营