管理辅导学生， 岗位职责： 1.负责高、初中阶段学科教学工作，制定并实施教学计划，确保教学质量与进度 2.关注学生学习状态与心理发展，开展个性化辅导与学业管理 3.参与教研活动及教学评估，持续优化教学方法 4. 完成学生管理、家校沟通及学生成长支持工作 5.承担学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 持有相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教学能力 4. 有较强的沟通表达能力和学生管理经验 5.身心健康，能胜任一线教学工作

全职（线下一对一授课） 【岗位职责】 1. 负责教学及教研工作。 2. 参与课程教材及讲授方法研发。 3. 定期与家长进行教学沟通。 4. 定期参与学校和部门组织的各种培训和教研活动。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，专业不限，对应专业优先。 2. 有一定的功底能力，对教育行业有热情。 【工作时间】 周一周二休息；周三到周五一般按照学生情况安排；周六日按照排班上课。 【福利待遇】 五险一金：入职即购买五险一金，符合市标准。 礼金福利：享受逢年过节的节日费，生育、结婚礼金，高温补贴等福利。 带薪年假：带岗教师按国家规定享有年假。 年度调薪：教师岗位每年享受调薪机会。 年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴。 部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动等你来玩。 免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康。 报班优惠：在新东方报读课程，员工享受优惠，亲戚朋友享受报班优惠，不限城市！全国新东方学校通用！ 【加入我们，您将能体验】 优秀发展平台：33年教育行业头部地位，中国大陆首家在美国上市教育机构，公司超过一半的新东方同事毕业于国内重点高校或海外知名学府，与优秀的人共同成长。 广阔发展空间：我们为您提供不同的职业发展方向，专业线/职能管理线双向选择，管理人员来自内部晋升。 快速成长通道：为不同发展阶段的员工提供对应的培养计划，助你扫清晋升障碍。

计算机编程、航模、无人机等科技相关专业优先 提供系统培训，负责课程研发与教学实施 承担与家长及学校的沟通对接工作

诚聘老师2名：，年龄24—35岁，学历本科，英语专业四级以上。性格开朗活泼，做事认真大方得体，工作态度积极主动，热爱教育，有责任心！工作面向小学生及幼儿工作地点：广饶城区专职或兼职都可，工资面议！联系电话：

岗位职责： 1、 根据学生实际情况，制定科学的学习方案并实施个性化教学服务； 2、 面向家长提供专业教育咨询与学业发展指导； 3、 细致开展学生学情测评并进行专业的学习情况分析； 4、 为学生制定系统化成长规划，分阶段安排测试评估，跟踪辅导效果； 5、 参与学科教研活动及集体备课工作； 6、 关注学生心理发展与学业进步，协助建立积极的学习态度和高效的学习习惯。 任职资格： 1、 大专及以上学历，相关专业背景优先考虑； 2、 普通话标准，热爱教育事业，严格遵守行业规范及相关法规； 3、 对教育领域有浓厚热情，具备抗压能力，有教育从业经历者优先，持有教师资格证者优先； 4、 了解学生学习与生活特征，擅长因材施教，能够探索并运用多样化的教学方法，灵活调整授课方式； 5、 具备良好的协作意识，性格亲和，责任心强，恪守师德，善于与学生互动沟通； 6、 沟通表达流畅，语言清晰，具备较强的书面写作能力； 7、 形象良好，气质端正，无不良嗜好，能适应教育行业的作息安排。 薪酬福利： 1、 底薪+课时费+津贴，月收入普遍在4K至8K之间，依据授课能力与专业水平安排课程量； 2、 教师星级评定机制，定期享受星级补贴及晋升机会； 3、 福利：五险一金、免费住宿、定期体检、员工团建活动； 4、 休假：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、 补助：话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、 按个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团旗下学校，享受部分学费减免。 培养体系： 健全的培训机制，围绕职业发展目标提供定制化在职提升课程 组织岗前培训与持续在岗培训（理论结合实践），校区配备资深导师，指导日常工作与专业技能，助力自信上岗。 职业发展： 每年组织2-3次管理岗位内部公开竞聘； 晋升通道：基层岗位---储备干部---教学组长---教学主管---教学总监/储备执行校长---执行校长---区域校长 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包住、带薪年假 职位亮点：提供住宿～岗前培训～

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岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成 2. 拓展并维护本地企业客户资源，推动招聘服务合作落地 3.统筹城市运营工作，包括市场推广、品牌建设及平台使用率提升 4. 指导并培养区域销售及运营团队，建立高效协作机制 5. 定期分析本地市场数据，优化业务策略并向上级提报发展建议 任职要求： 1. 具备城市经理或区域负责人相关岗位经验，熟悉本地人力资源服务市场 2.优秀的团队管理能力与跨部门协同经验 3.具备较强的商务谈判、客户开发及项目推进能力 4. 学习能力强，能快速适应平台化招聘业务模式 5. 具备良好的职业素养与责任心，抗压能力强

岗位职责： 1. 负责高中学科线上一对一教学，根据学生学情定制授课计划与内容 2. 精准讲解知识点、梳理重难点、辅导习题及答疑解惑，提升学生学科能力与应试水平 3. 定期进行学习效果评估，及时反馈学习进展并调整教学策略 4. 配合教研团队参与课程优化、题库建设及教学资料开发 5. 维护良好师生关系，关注学生学习状态与心理成长 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2. 熟悉高中课程体系及高考命题趋势，教学逻辑清晰、生动易懂 3. 具备线上教学经验者优先，能熟练使用主流教学平台及互动工具 4. 学历不限，持有教师资格证或相关专业背景者优先 5. 时间灵活，责任心强，可自主安排授课时段

1. 负责1V1授课，承担课程教授和课堂管理工作。 2. 定期参加教师培训及集体备课活动，提升自身学术素养及授课质量。 3. 跟进孩子学习情况，提供合理可实施的个性化方案，帮助孩子能力提升。

岗位职责： 1. 负责高中阶段相关学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 参与学科教研活动，优化教学方法，提升课堂教学质量与学生学习成效 3. 关注学生身心发展，开展学业指导与心理疏导，协助班主任做好班级管理工作 4. 配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及成绩分析工作 5. 积极参与校本课程开发、教学竞赛及教师专业发展培训 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 持有对应学科高级中学教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和较强的教学组织能力 4. 普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 有高中教学经验者优先，应届毕业生需具备优秀师范素养和实习经历

招聘长期稳定兼职 岗位初中道法、高中英语、高中数学、高中物化、高中史政地 兼职时间一年起，无法长期请勿打扰，谢谢！岗位职责： 1、按照学校教学要求制定相应教学计划，保质保完成教学任务； 2、帮助学生提高学习兴趣，养成良好的学习方法习惯；3、针对不同学生的特点及需求，做好与学生和家长必要的有效沟通； 4、服从学校安排； 职位要求 1、本科及以上学历、英语专四或专八、其他科目有教资或相关培训经历 2、，善于调动课堂气氛，讲课条理清晰，风趣幽默； 3、对上海高中数学教材有深入研究，善于因材施教，灵活教学； 福利待遇 1）一节课2小时，200起，一对一和3-6人小班。不设大班 2）各种节日福利、定期团建、工作氛围轻松

负责辅导学生

岗位职责： 1.负责小学语文/数学/英语等学科的日常教学工作，制定并实施教学计划 2. 关注学生个体差异，开展分层教学与课后辅导，提升学习效果 3. 组织课堂活动与学科实践，激发学生学习兴趣和综合素养 4. 参与教研活动、教学评估及家校沟通，协同促进学生成长 5.完成班级管理、学生评价及学校安排的其他教育教学任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科的小学教师资格证 3.具备扎实的学科知识和基本教学能力，普通话标准 4.亲和力强，善于沟通，能胜任小学生心理特点的教学互动 5.本科及以上学历，师范类专业优先

工作内容： 检查及辅导小学1-3年级学生语数英家庭作业； 有教师资格证优先 工作时间： 4:20-7:30左右

任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科的小学教师资格证 3.具备扎实的学科知识和基本教学能力，能独立授课 4.普通话标准，具备良好沟通表达与团队协作能力 5.有班主任经验或教育实习经历者优先

岗位职责： 1.负责3—18岁青少儿英语课程的教学设计与课堂实施。 2. 结合学生年龄特点与学习目标，定制分层教学方案，提升语言应用能力与跨文化素养 3.定期开展学习效果评估，及时反馈学情并协同家长制定成长计划 4.参与教研活动与教学培训，持续优化教学方法，支持科创中心课程体系迭代升级 5.协助校区开展英语主题研学、赛事辅导及校园文化活动，营造沉浸式语言学习环境 任职要求： 1.热爱教育事业，认同“用心做教育、用爱做服务”办学理念，具备亲和力与责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备良好的口语表达与课堂组织能力 3.有青少儿英语教学经验者优先，应届毕业生亦可，提供系统化岗前培训 4. 具备学习能力与团队协作精神，能适应多校区协同工作节奏 5. 普通话标准，持有教师资格证或英语相关专业证书者优先

工作内容: 负责学生午餐及晚间学习辅导 任职要求: 年龄40岁以下，做事麻利，注重个人与环境卫生，擅长制作各类家常菜肴，菜品色香味俱佳，具备责任心，工作态度端正，敷衍了事者请勿报名。需配合管理安排。 岗位福利: 薪资面议

1.使用公司产品，并按照培训要求，指导学员背英语单词； 2.规范学员学习行为，保障按时完成英语单词任务，并记录学习进展； 3.指导学员掌握正确的单词发音和用法； 4.与学员及时沟通，给予及时肯定和鼓励，并解答相关问题 5.每次学习后总结学习内容，告知客户，并做相应的服务工作。 任职要求： 英语专业大一及大二人员优先 发音标准，口语较好 非专业要求四六级通过 身体健康，有一定的教培经验 性格开朗，能调动学生学习积极性

1，信奥赛教师：需要C/C++有一定代码水平，面试需要做题。 2,信奥赛衔接班教师：对计算机了解，逻辑思维能力强。

周一至周五下午晚班 周六全天在岗

初一、初二全能教师 各2名；初三 初四全能教师 各6名（男女不限）

【岗位职责】 1. 教授高中化学课程，确保学生掌握化学基本概念和原理； 2. 制定教学计划，设计课堂教学内容并组织实施； 3. 开展学习评估，及时反馈学生学习情况并提供指导； 4. 参与教研活动，持续优化教学方法与课程实施。 【岗位要求】 1. 热爱教育事业，具备良好的职业操守和责任感； 2. 具备扎实的化学学科知识和教学实施能力； 3. 能够有效沟通，具备课堂组织与管理能力； 4. 具有团队协作意识，积极参与学校教学相关工作。

工作情况简介： 寒假期间和后期周末，希望长期。芝罘区在校老师优先，优质学生，小班额并配助教。 岗位职责： 1.教授中学数学课程，确保学生对数学概念和解题技巧有充分理解； 2.设计课程内容，准备和布置作业，以评估学生的学习和理解； 3.跟踪学生的学习进展，提供个性化的学习建议和支持； 任职要求： 1.具备良好的教学技巧和耐心，能够激发和维持学生的学习兴趣； 2.具有优秀的沟通能力和团队协作精神，能够与学生、家长和同事有效沟通； 3.能够根据学生反馈和学习情况，灵活调整教学方法和内容； 4.对教育事业有热情．愿意接受挑战，不断提升教学质量。

1.主要教小学英语课程 2.课前准备，磨课，备课 3.家长维护，学员管理 4.有相关教学经验优先

招聘机电类春季高考职业技术教师，有意者欢迎随时咨询联系~

招生工作

小学生英语教育培训薪资3000～6000