临沂罗庄化武路 暑假班初中化学代课 辅导作业

【岗位职责】 1. 负责3-18岁华裔青少年在线中文直播课授课，教学形式为一对一； 2. 批改学生作业，跟踪学生学习进展并反馈； 3. 定期参与教学教研活动，持续提升教学能力； 4. 纯授课岗位，无需承担销售任务。 【岗位要求】 1. 持有以下任一证书：中小学教师资格证/国际中英文教师资格证/对外汉语教育相关证书，普通话二级甲等及以上； 2. 教育、英语、对外汉语等相关专业本科及以上学历，有青少儿中文教学经验者优先； 3. 掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语种者优先（需口语流利并持相关语言证书）； 4. 课堂风格活泼，善于互动，具备良好的课堂管理与教学能力； 5. 形象气质佳，热爱教育事业，具备良好的沟通能力与团队合作精神。 【工作时间与模式】 1. 每周可提供≥20小时的可排课时间； 2. 每次排课时段连续排≥2小时； 3. 承诺排课时间在6个月内保持稳定； 4. 线上居家办公，属长期兼职岗位。

【岗位职责】 1. 负责高中化学课程的教学工作，完成备课、授课及课后辅导任务； 2. 根据教学计划组织课堂教学，合理设计教学内容与实验活动； 3. 参与学科教研活动，提升教学质量与教学方法； 4. 关注学生学习情况，进行作业批改与学习效果评估； 5. 配合学校完成教学管理及相关学生发展工作； 【岗位要求】 1. 具备扎实的化学学科专业知识，熟悉高中化学课程体系； 2. 具有良好的课堂组织能力和教学表达能力； 3. 具备较强的责任心和团队协作意识； 4. 能够运用现代教育技术辅助教学，提升教学效率； 5. 有教育行业相关经验或教师资格证者优先。

一、岗位职责1、承担授课任务及课后相关维护工作； 2、开展与家长、学生的日常沟通与服务； 3、参与教学研究及各类常规教学活动； 4、落实续班缴费、推荐引荐、控制流失等业务目标； 5、完成校区交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，专业不限，具备相关经验者优先考虑； 2、热爱教育行业，认同机构理念与核心价值，富有亲和力； 3、专业基础扎实，善于钻研，持续精进教学能力； 4、具备良好的沟通表达能力，普通话标准流利； 5、工作积极主动，责任心强，踏实勤奋，能承受一定工作压力。 三、薪资福利 转正后平均月薪7-15K，提供多次调薪与晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、健康体检、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等。 1. 五险一金：所有员工依法享有五险一金待遇。 2. 免费工作餐：工作日提供免费午餐。 3. 提供住宿：公司为员工提供为期四个月的住宿支持。 4. 法定节假日：按照国家规定享受节日休假或调休安排。 5. 全勤奖：员工当月全勤且无异常情况，可获200元全勤奖励。 6. 健康体检：每年组织一次员工健康体检。 7. 子女学习基金：员工子女报读内部常规课程，每季度最高可享3000元学习资助。 8. 公费培训：公司定期组织并承担培训费用。 9. 通讯补贴：对符合条件的岗位给予。 10. 过节费：春节、教师节、端午节、中秋节发放200-3000元节日补贴。 11. 团建聚餐：定期组织团队建设与聚餐活动。 12. 生日慰问：员工生日当天享有关怀福利。 13. 婚假：正式员工可享受3个工作日婚假，并领取结婚礼金400元。 14. 产假：正式员工享有158天产假，并发放生育礼金200元。 15. 陪产假：员工在配偶分娩期间可享5个工作日陪产假。 16. 哺乳假：哺乳期未满18个月的员工，每天可享1小时哺乳时间。 17. 毕业答辩假：应届实习生在实习期间可享3天带薪答辩假期。 18. 带薪年休假：每年寒暑假统一安排不少于5天带薪休假；工龄满20年及以上者，额外增加5天。 19. 五年、十年功勋奖：在职满5年，一次性奖励5000元；满10年，一次性奖励10000元。 福利已悄然融入日常点滴， 让你真切体会来自新概念的每一刻温暖与惊喜， 如同心动的感觉~ 四、晋升通道 专业通道：以成果立身，让收入增长水到渠成 管理通道：打破常规，唯才是举；你有热情，我予信赖；你有能力，我搭舞台 五、应聘流程 初试（笔试+面试）—复试—办理入职 六、工作及面试地址 工作地点：临沂市三区 面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

一、岗位职责 （所有岗位均为实习+就业的全职岗位，无短期及兼职） 1、负责上课、课后维护相关工作；（语数外理化） 2、负责与家长、学生的沟通服务工作； 3、参加教研提升活动、日常教学活动等； 4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作； 5、完成学校安排的其他任务。 二、任职要求 1、夏季高考全日制本科及以上学历，英语、数学、理化专业不限，语文语言、语文教育、中文等专业，有相关工作经验者优先； 2、热爱教育事业，认同学校的理念与价值观，有亲和力； 3、专业能力强，乐于钻研，乐于提升专业知识； 4、有良好的沟通能力与表达能力，普通话标准； 5、工作认真负责，爱岗敬业，踏实肯干，抗压力强。 三、薪资福利 转正后平均月薪7-15K，多次涨薪晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、全勤奖、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、过节费、团建聚餐、生日慰问、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年、十年功勋奖 1.五险一金：所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐：工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿：公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日：法定节假日休息或调休。 5.全勤奖：员工整月出勤且无异常情况时，享有全勤奖200元。 6.健康体检：每年一次健康检查。 7.子女学习基金：员工子女报名内部班课常规课程，每季度最高可享有3000元学习基金。 8.公费培训：公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴：公司对有需要的岗位报销通讯费用。 10.过节费：春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐：公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问：公司提供生日慰问福利。 13.婚假：全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期，结婚礼金400元。 14.产假：全职员工按相关标准享有158天的产假假期，生育礼金200元。 15.陪产假：男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假：哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假：应届毕业生实习期间，公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假；工作满20年及以上员工，每年额外给予5天带薪年休假。 19.五年、十年功勋奖：工作年满5年时，一次性奖励5000元，工作年满10年时，一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情~ 四、晋升通道 专业通道：用业绩说话，让加薪无忧 管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台 五、应聘流程 初试（笔试+面试）—复试—入职 六、工作及面试地址 工作地点：临沂市三区 面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

寿光文家招募B2驾照的冷藏车长工司机，要求驾驶技术熟练，服从工作安排。 山东潍坊寿光市招募A照货车司机。

潍坊大通动力科技有限公司在山东潍坊安丘市的经济开发区招聘试乐工、二保焊工和激光下料工，职位存在学历及数量条件限制，联系人姓王。

岗位名称：试压工；二保焊工；激光下料工。岗位要求：1.相关从业经验（激光下料工）。2.学历可能为中专中技及以上学历（部分岗位）。3.其他要求不明确。薪资待遇：面议。山东潍坊。

潍坊市奎文区招电焊、二保焊/气焊

山东省潍坊市诸城市密州街办铁园路46号招聘仓库管理员，学历不限，经验不限，月薪为每月人民币3500元至7000元之间，共招聘两名以上仓库管理员。

工作职责 1. 学员督学：开展学员学习管理，提供专业督学服务，助力学员成绩、学习习惯及自主学习能力全方位提升； 2. 家校沟通：定期向家长反馈学员学习情况，推动学员续费与留存； 3. 专业提升：参与总部后台相关专业度培训，研究学习试卷，完成门店安排的各类专业学习与培训，持续提升专业能力； 4. 活动配合：协助店长组织各类学员活动，丰富学习体验，多维度激发学员学习动力、优化学习习惯，增强学员归属感。 任职要求 1、本科及以上学历（一本及 211、985 院校优先），有一定的学习能力； 2、有责任心，目标明确、勤勉踏实、有良好的自律性，执行力强； 3、亲和力强，情绪稳定，愿意与客户沟通，并能够进行良好的团队协作； 4、热爱教育，愿意长期稳定和公司共同发展。

负责初中生放学后晚上作业辅导

需要擅长初中数学或者英语的老师，如果两科都能辅导更是优先考虑。工作时间18:00-21:30，薪资在3000-4000，区间是包含了奖励机制。

【岗位职责】 1. 负责相应课程的教学授课工作，为学员提供专业的高质量教学服务； 2. 制定学生学习计划，跟进学生学习效果； 3. 进行本学科的教研（包含研究试题、小组讨论、教研论文等）活动，钻研教学业务，推广教学经验； 4. 配合并协助健全学科试题资料库，进行教学质量的反馈与分析，做好教学调控。 【岗位要求】 1. 全日制本科院校毕业及以上学历背景； 2. 26或27年毕业深圳在校大学生，可尽快到岗。

【岗位职责】 1. 负责相应课程的教学授课工作，为学员提供专业的高质量教学服务； 2. 制定学生学习计划，跟进学生学习效果； 3. 进行本学科的教研（包含研究试题、小组讨论、教研论文等）活动，钻研教学业务，推广教学经验； 4. 配合并协助健全学科试题资料库，进行教学质量的反馈与分析，做好教学调控。 【岗位要求】 1. 全日制本科院校毕业及以上学历背景； 2. 热爱教学，可接受无经验；

本机构现面向社会招聘具备教学经验、责任心强、积极上进的教育培训教师

幼少儿启蒙英语的教学及管理，要求4级以上，有相关经验，长期稳定，具备沟通能力。

【岗位职责】 1. 核心教学：负责初中阶段英语标准化课程授课，贴合潍坊校内进度与中考考纲，落实教学流程，保证课堂提分效率； 2. 教研落地：参与初中阶段英语课程体系优化、课件迭代及潍坊本地真题/模考题研发，配合团队搭建题库与教学SOP； 3. 家校沟通：对接家长反馈学生学习情况，输出提分报告与进步曲线，维护家长信任，助力课程续报与转介绍； 4. 项目深耕：深度参与初中阶段英语项目落地，包括招生咨询支持、课程排期优化、教学质量监督，推动项目规模化复制。 【岗位要求】 1. 学历背景：921及以上院校本科及以上学历，英语专业、教育类专业、语言专业优先；921学历薪资可谈； 2. 专业能力：英语功底扎实，专业八级或雅思6.5以上优先，口语佳者优先，熟悉初中阶段英语教材体系、中考考纲及高频考点，具备应试教学经验者优先； 3. 工作经验：有大型连锁培训机构工作经历优先； 4. 核心特质：认同终身学习理念，愿意持续深耕初中阶段英语考试培训市场，不排斥应试教研； 5. 执行力强，能高效落地标准化教学流程，抗压能力佳； 6. 重视团队合作，乐于与同事协同推进项目，具备培养他人的意识； 7. 热爱教育行业，有耐心、责任心，善于与学生、家长高效沟通。 【我们能提供】 1. 成长路径清晰：初级教师-中级教师-教学主管-项目负责人，提供完整的晋升通道与培训体系，助力快速成长； 2. 核心资源加持：背靠成熟合作机构，共享生源、场地、教研资源，无需从零拓客，专注教学； 3. 薪酬福利优厚：资深优秀教师薪酬待遇优厚，上不封顶； 4. 发展空间广阔：项目处于启动期，晋升机会多，可深度参与课程研发、团队搭建，成为项目核心骨干； 5. 工作氛围友好：年轻化团队，扁平化管理，尊重个人想法，重视人才培养与长期价值。

幼少儿启蒙英语的教学及管理，要求4级以上，有相关经验，长期稳定，具备沟通能力。

岗位职责： 1.负责小学语文/数学/英语等学科的日常教学工作，制定并实施教学计划 2. 关注学生个体差异，开展分层教学与课后辅导，提升学习效果 3. 组织课堂活动与学科实践，激发学生学习兴趣和综合素养 4. 参与教研活动、教学评估及家校沟通，协同促进学生成长 5.完成班级管理、学生评价及学校安排的其他教育教学任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科的小学教师资格证 3.具备扎实的学科知识和基本教学能力，普通话标准 4.亲和力强，善于沟通，能胜任小学生心理特点的教学互动 5.本科及以上学历，师范类专业优先

1，熟悉自然拼读教学。 2，做好课前备课，教研，过课，磨课。 3，课后做好学员指导点评，以及阶段性反馈，和家长做好沟通。 4，口语流利，发音标准，有幼小英语教学经验优先。 有教授过牛津树，Raz，海尼曼，Powerup，牛津自然拼读，Think等教材，熟悉YLE，KET考级优先。

教学老师： ▼岗位职责： 1) 按照教学安排完成备课、研课及授课任务； 2) 及时批阅学生作业，记录学习进展，并与家长沟通阶段性测评结果； 3) 跟进课前课后学生的学习状态，定期向家长反馈学习情况，落实回访工作； 4) 协助教务人员开展学员续费相关事宜； 5) 参与教研活动，持续优化并开发新课程内容； 6) 协同校区开展面向学员及家长的线下活动组织工作。 ▼岗位要求： 1) 本科及以上学历，英语或教育类专业优先；英语口语发音标准，表达流利； 2) 具备较强的责任心，热爱教育事业，性格积极乐观； 3) 拥有良好的沟通协调能力； 4) 有2年以上儿童英语教学经验者优先，具备线下授课经历者更佳。 ◆学校薪资体系完善，品牌发展前景好，上升空间大。入职安排老员工培训，快速适应工作。 ^^团队同事年轻有活力，同事相处简单轻松。 ^^不定期下午茶，团建，工作氛围好。 **薪资待遇： 无责任底薪+岗位津贴+课时费+续费提成+月奖金+年奖金+工龄工资+五险+公积金+节假日福利+带薪年假

家教老师兼职

1，大专及以上学历。 2，热爱教育工作，热爱学习 3，能胜任小学各年级全科辅导工作 4，有小学教资优先考虑 5，至少稳定工作一年。

【岗位职责】 1. 核心教学：负责标准化学科课程授课，贴合潍坊校内进度与考试考纲，落实教学流程，保证课堂提分效率； 2. 教研落地：参与相应阶段的学科课程体系优化、课件迭代及潍坊本地真题/模考题研发，配合团队搭建题库与教学SOP； 3. 家校沟通：对接家长反馈学生学习情况，输出提分报告与进步曲线，维护家长信任，助力课程续报与转介绍； 4. 项目深耕：深度参与学科项目落地，包括招生咨询支持、课程排期优化、教学质量监督，推动项目规模化复制。 【岗位要求】 1. 学历背景：985/211及以上院校本科及以上学历，教育类相关专业优先； 2. 专业能力：学科功底扎实，熟悉本地教材体系、考试考纲及高频考点，具备应试教学经验者优先；英语专业八级/雅思6.5及以上/口语流利优先； 3. 工作经验：有大型连锁培训机构工作经历优先； 4. 核心特质：认同终身学习理念，愿意持续深耕教学培训市场，不排斥续报及招生支持工作； 5. 执行力强，能高效落地标准化教学流程，抗压能力强； 6. 重视团队合作，乐于与同事协同推进项目，具备培养他人的意识； 7. 热爱教育行业，有耐心、责任心，善于与学生、家长高效沟通。 【福利待遇】 1. 行业内领先的薪酬福利（第一年享受保薪制度）； 2. 基础保障：朝九晚六、不加班、五险、带薪培训； 3. 员工关爱：结婚礼金、生育礼金、节日福利、不定期团建等； 4. 行业名师一对一带教、外出学习、内部培训、内部晋升等多方位学习培养发展路径； 5. 团队氛围好、办公环境佳、免费停车。

岗位职责： 1、 根据学生个体差异，提供科学的学习规划与定制化课程教学； 2、 接待家长来访，给予专业的教育咨询与学习路径指导； 3、 耐心开展学生学业测评，并进行系统性分析与反馈； 4、 制定学生成长发展方案，分阶段实施测评任务，跟踪辅导效果； 5、 参与学科教研活动，协同完成集体备课工作； 6、 关注学生心理与身体发展，重视成绩进步，引导建立积极的学习态度和规范的学习习惯。 任职资格： 1、 本科及以上学历，教育相关专业优先考虑； 2、 普通话流利，热爱教育事业，严格遵守行业规范及相关法规； 3、 对教育领域有浓厚兴趣，具备抗压能力，有教培行业经验者优先，持有教师资格证者优先； 4、 熟悉学生学习与生活特征，擅长个性化教学，能够探索并运用多元教学方法，灵活调整授课方式； 5、 具备良好的协作意识，性格亲和，富有责任感，恪守师德，善于与学生互动交流； 6、 沟通表达能力强，语言清晰流畅，具备较强的书面撰写能力； 7、 形象端正，气质良好，无不良嗜好，能适应教育行业的作息安排。 薪酬福利： 1、 底薪+课时费+津贴，月均收入4K至6K，排课依据授课能力与专业水平； 2、 实行星级教师分级制度，定期评定并发放星级补贴及晋升机会； 3、 福利待遇：五险一金、免费住宿、年度体检、员工团建活动； 4、 休假政策：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、 各类补助：话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、 符合条件的集团员工子女可优先入读集团旗下学校，并享受部分学费减免。 培养体系： 配备系统的培训机制，围绕职业发展目标设计专属在职提升课程； 开展入职前培训及持续在岗培训（理论结合实践），校区安排资深导师带教，指导日常工作流程与专业技能，助力自信上岗。 职业发展： 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘； 晋升通道：基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长

讲师岗位需参与笔试、面试及试讲环节 【需要你做的工作】 1. 针对公司语文、数学、英语教辅产品用户，研发配套视频课程与解析资料 2. 完成教辅内容相关课程的视频拍摄与录制 3. 负责课程所需PPT内容的优化与调整 【我们寻找这样的你】 1. 具备优秀沟通能力，能通过调研洞察用户需求，明确教辅课程的核心痛点 2. 能基于用户实际问题，系统化整合、规划并梳理课程内容结构 3. 愿意出镜参与视频录制 4. 拥有2年以上一线教学经验，对教育行业及教辅产品有独立认知 【我们的工作时间】 1. 周末双休 2. 享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、年假等带薪假期 3. 工作时间：8:30-18:00，午休1.5小时，每日工作8小时 4. 福利待遇：五险一金、定期体检、年终奖、生日福利、旺季工作餐、购房补贴、租房补贴、下午茶、12天春节长假

岗位职责 1、承担教学任务； 2、指导学生学习与成长； 3、持续提升专业能力； 4、组织并主持家长会； 任职要求 1、本科及以上学历，相关专业背景优先； 2、普通话标准，具备良好的语言表达能力； 3、热爱教育行业，对学生有责任心，耐心细致，富有亲和力。 大学英语六级或专业英语四级水平。 福利： 1、为每位员工提供系统化的专业培训机会。 2、每年开展两至三次管理岗位内部公开竞聘。 3、福利待遇：五险一金、免费住宿、定期健康体检、工会组织活动。 4、休假制度：双休、带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假。 5、各类补助：话费补贴、节日福利、生日福利、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助。 6、根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团旗下学校，享受部分学费减免。 薪资： 1、教师岗位年薪5-8万元，销售岗位年薪约10万元； 2、每年享有丰厚的年终奖金。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-06 【岗位职责】 1. 根据初中物理课程要求，制定并执行教学计划，保障教学内容的系统性和连贯性； 2. 开展课堂教学，帮助学生理解物理基本概念和原理，提升学习效果； 3. 定期评估学生学习情况，提供学习建议与辅导，促进学业进步； 4. 与学生及家长保持沟通，反馈学习表现，协助解决学习过程中遇到的问题。 【岗位要求】 1. 具备物理学科相关知识基础，能够胜任初中物理教学任务； 2. 表达清晰，具备良好的课堂组织能力和教学互动技巧； 3. 具有良好的沟通意识，能与学生、家长进行有效交流； 4. 工作认真负责，有耐心和责任感，致力于学生学习能力的提升。

【岗位职责】 1. 负责个性化及班级授课； 2. 积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动； 3. 不定时与所教授的学生家长沟通，反馈学生的学习情况； 4. 认真做好课前备课及课后反馈工作； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 有相关教学经验者优先； 3. 具有亲和力，有很强的沟通及表达能力，热爱教育，渴望改变教育现状，愿意帮助孩子成长；