毕业时间：2026年 校园招聘针对：2026届应届毕业生 岗位职责： 1. 制定人员定额与编制标准，动态监控各工序人力效率表现；评估作业岗位工作负荷，持续挖掘优化人力配置的空间。 2. 开展产品工时的测量与分析，维护SAP系统中的工时数据，确保其在薪酬计算、成本核算等环节的有效支撑。 3. 对生产操作进行动作分解与流程优化，结合价值流图析方法，识别并消除非增值环节，提升现场运作流畅度。 4. 分析设备运行效率损失原因，建立产能预算体系，配合各生产车间推动产量提升。 5. 评估各工艺段物流器具配置需求，提供厂内物流量测算分析，为固定资产投资项目提供数据支持。 学历要求：本科及以上，工业工程专业。 福利待遇：早八晚五-双休、五险一金、十三薪、带薪年假、法定节假日休假、节日福利、免费公寓住宿（免费上网、用水、用电、空调）、职工食堂、用餐补贴、高温补贴、免费体检、入职、威海人才补贴。

校园招聘面向：2026届应届毕业生 岗位职责： 1. 制定合理的定额与定员标准，持续监控各工序人员效率表现，评估操作类岗位工作负荷，积极挖掘优化人力配置的空间。 2. 开展产品工时的测定与分析，维护SAP系统中的工时数据，确保其在薪酬计算、成本核算等环节的有效支撑。 3. 对现有作业流程进行动作分析与改善，结合价值流工具识别并消除非增值环节，提升现场运作流畅度。 4. 分析设备效率损耗情况，制定产能预算目标，配合各生产车间推动产量提升。 5. 评估各工序对物流器具的数量需求，提供厂内物流量数据分析，为资本性支出项目提供依据。 学历要求：本科及以上学历，工业工程相关专业 福利待遇：早八晚五-双休、五险一金、十三薪、带薪年假、法定节假日休假、节日福利、免费公寓住宿（含免费上网、用水、用电、空调）、职工食堂、用餐补贴、高温补贴、免费体检、入职、威海人才补贴

一、研发总监/工程师/技术员 工作职责 1. 制定公司管道产品研发战略与技术路线图，主导核心技术攻关与新产品开发，推动产品迭代升级。 2. 带领研发团队开展管道材料配方优化、生产工艺改进及性能测试工作，确保产品质量与技术指标达标。 3. 统筹研发项目全生命周期管理，包括需求分析、方案设计、资源协调及进度把控，保障项目高效落地。 4. 跟踪行业技术趋势与竞品动态，引入前沿技术与工艺，提升公司技术创新能力与市场竞争力。 5. 建立并完善研发体系与流程规范，培养核心技术人才，打造高绩效研发团队。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料科学、高分子工程、机械工程等相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2. 拥有10年以上管道行业研发经验，其中5年以上研发团队管理经验，熟悉钢丝网复合管、PE管、防腐钢管系列、PVC系列、保温钢管系列、管件等产品的材料特性、生产工艺及质量标准。 3. 主导过至少2项以上管道产品核心技术研发或重大工艺改进项目，具备成功的技术成果转化案例。 4. 具备敏锐的技术洞察力与创新思维，能够准确把握行业技术发展方向，解决复杂技术难题。 5. 优秀的团队管理能力与跨部门协作能力，能够有效推动研发与生产、销售等环节的协同联动。 二、区域销售总经理/经理/业务员 工作职责 1. 负责管道产品（如钢丝网复合管、PE管、防腐钢管系列、PVC系列、保温钢管系列、管件等全规格产品）在目标市场的销售拓展，制定区域销售策略并完成业绩目标。 2. 深度挖掘水利水务、市政热力、石油天然气、工业矿山、核能电力、化工园区等领域工程管道等行业客户需求，提供定制化产品解决方案，推动项目签约与交付。 3. 维护核心客户关系，建立长期合作机制，及时响应客户需求并解决售后问题，提升客户满意度。 4. 跟踪行业政策与市场动态，分析竞品信息，为公司产品优化与市场策略调整提供数据支持。 5. 协同技术、生产团队完成客户技术交流与产品演示，确保销售与后端环节高效联动。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、工程管理等相关专业优先，具备管道行业销售经验者优先。 2. 拥有3年以上B端/G端销售经验，熟悉工程类项目销售流程，具备独立开发大客户、操盘百万级以上项目的能力。 3. 掌握管道产品（如钢丝网复合管、PE管、防腐钢管系列、PVC系列、保温钢管系列、管件等全规格产品）的性能特点与应用场景，能精准匹配客户需求。 4. 具备优秀的商务谈判能力与客户服务意识，能承受业绩压力并高效完成目标。 5. 具备较强的市场洞察与资源整合能力，能快速适应行业变化并调整销售策略。 三、生产总监/部长/车间主任 工作职责 1. 负责橡胶塑料管道生产线的日常运营管理，统筹生产计划制定、排产调度及人员配置，确保产能达标与交付周期可控。 2. 主导生产工艺优化与设备维护，推动精益生产理念落地，降低物料损耗与生产成本，提升生产效率。 3. 严格执行质量管控体系（如ISO9001），监督生产各环节的质量检测，解决产品缺陷问题，保障出厂产品100%符合行业标准。 4. 建立并完善安全生产管理制度，定期组织安全培训与隐患排查，杜绝生产安全事故。 5. 协同研发、销售团队，快速响应新产品试产需求，推动技术成果转化为规模化生产能力。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造、高分子材料、工业工程等相关专业优先。 2. 拥有5年以上管道行业生产管理经验，熟悉核心生产工艺及设备操作维护。 3. 具备精益生产或6S管理实践经验，能独立推动生产流程优化与效率提升项目。 4. 掌握质量管控工具（如SPC、FMEA），能有效识别并解决生产过程中的质量问题。 5. 具备较强的团队管理能力与跨部门协作意识，能承受生产现场的高压工作节奏。 四、运营总监/总裁助理 工作职责 1. 统筹公司整体运营管理（限定管道行业人才投递），制定年度经营目标与实施计划，推动战略落地与业绩达成。 2. 优化生产、研发、销售等核心业务流程，建立高效协同机制，提升组织运转效率与资源利用效率。 3. 主导成本管控体系建设，通过预算管理、供应链优化等手段降低运营成本，提升公司盈利水平。 4. 建立并完善绩效考核与激励机制，激发团队活力，培养核心管理人才，推动组织变革、打造高执行力的经营管理团队。 5. 跟踪行业政策与市场动态，分析经营数据并输出决策建议，为公司战略调整提供支撑。 任职要求 1. 本科及以上学历，工商管理、企业管理、供应链管理等相关专业优先。 2. 拥有5年以上管道行业经营管理经验，熟悉生产、销售、研发全链路业务逻辑。 3. 具备优秀的战略规划与落地能力，有成功推动公司业绩增长或效率提升的项目经验。 4. 精通成本控制、流程优化等管理工具，能通过数据驱动解决经营中的实际问题。 5. 具备出色的跨部门沟通协调能力与团队管理能力，能承受高压工作节奏并高效推动目标达成。

岗位职责： 1、参与液压系统的方案设计与性能优化，保障系统运行的稳定性和可靠性； 2、承担液压元器件的选型计算工作，处理液压系统运行中的技术难题； 3、配合研发团队推进液压系统的试验验证与功能测试； 4、负责液压系统现场的安装指导、调试支持及后期维护，提供专业技术服务。 任职要求： 1、掌握液压工程领域的基础理论，了解液压系统的设计规范与原理； 2、熟练操作液压设计常用工具软件，如AutoCAD、SolidWorks等； 3、具备较强的逻辑分析与问题处理能力，拥有良好的团队沟通协作意识； 4、有相关行业实践经验者优先，能适应协作环境并积极应对工作挑战。

职责描述： 1、承担精铸车间炼钢工艺的方案设计与制定工作； 2、组织新产品相关技术资料的学习，开展客户技术对接，推动各环节按计划节点推进，解决新产品开发过程中的技术与质量难题； 3、解决生产运行中出现的各项技术及质量问题； 4、负责本领域专业技术支持以及技术改进类项目的统筹管理； 5、牵头推进工艺优化、标准化建设及技术创新工作的协调实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备较强的责任意识和职业进取心； 2、冶金或炼钢相关专业背景，具备5年以上相关工作经验，熟悉现场作业流程，具有丰富的实践及问题处理能力； 3、具备良好的人际交往能力和组织协调能力； 4、具备产品开发相关的实操经验与技术能力。

1、承担板卡级产品方案规划、结构体系搭建及新型产品前期技术研究； 2、开展板卡类硬件设计工作，包括器件选型、电路原理图绘制、PCB布局布线及BOM清单编制； 3、主导产品测试与调测任务，快速定位并解决开发过程中的技术问题； 4、在板卡研发各环节中提供专业技术支持； 5、撰写技术方案、试验计划、产品标准及操作维修手册等相关技术资料； 6、推进产品在标准化、模块化、系列化方面的优化，持续提升产品的稳定性、可维护性及环境适应能力； 7、统筹任务分配，带领或配合技术人员完成项目开发目标。 任职要求： 1、电子、计算机、通信类专业，本科及以上学历； 2、具备4年以上板级硬件开发经验，掌握FPGA基础知识，有CAN、开关量、ADDA、串口及1553B接口开发经历者优先； 3、掌握计算机硬件基础理论，理解计算机运行机制，熟悉CPCI、PXI、PXI-e等总线规范； 4、熟悉硬件开发流程，熟练使用AD或同类工具进行原理图设计，具备多层PCB设计经验； 5、能熟练操作万用表、示波器等测试设备，具备实际焊接能力； 6、熟练运用office或类似办公软件； 7、有军工领域项目经验者优先。 福利待遇：基本工资+绩效+专项奖+年终奖 五险一金、法定节假日、生日福利、节日福利、定期体检、员工旅游等。

一、岗位职责1、深入生产一线，掌握核心生产工艺 学习并熟悉公司主导产品（PE管材、钢丝复合管、防腐钢管、保温管等）的制造流程； 了解各车间设备配置、操作规范及质量控制关键环节； 掌握企业7S现场管理、安全生产标准及精益生产理念的实际应用。 2、参与生产组织与调度管理 协助车间主管开展生产计划细化、任务分配与进度管控； 参与现场人力调配与资源统筹，确保生产目标按期达成； 学习生产数据的采集、统计与分析方法，为管理决策提供依据。 3、协助工艺技术与质量管控 配合执行工艺文件，并参与现场工艺优化实施； 协助开展过程质量监控，参与质量问题分析与改进措施落实； 协同技术、质检团队完成工艺验证、产品检测等相关工作。 4、参与设备维护与现场精益改善 协助设备部门完成设备日常点检、保养及基础维护； 参与精益生产推进、成本节约、自动化改造等专项提升项目； 推动7S管理在车间的有效执行与持续完善。 5、协助安全生产与团队建设 参与车间安全巡查、隐患识别及整改措施跟进； 协助组织员工安全教育、应急预案演练等活动； 参与班组管理、人员培训及多技能员工培养等团队发展工作。 6、跨部门协同与沟通协调 与计划、技术、设备、质管、仓储等部门协作，保障生产运行顺畅； 及时汇报生产中出现的问题，并参与联动解决； 完成领导安排的其他相关工作任务。 二、任职要求 1. 基本条件 毕业1-3年内具备相关实习经历的往届生； 年龄28周岁以下，身体健康，能适应制造类企业工作环境； 热爱制造业，愿意扎根生产一线，作风务实，能承受工作压力。 2. 专业要求（满足其一即可） 材料类：高分子材料与工程、材料科学与工程、材料成型及控制工程、复合材料等； 机械类：机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程等； 电气类：电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等； 工业工程类：工业工程、生产运营管理、质量管理工程等； 化工类：化学工程与工艺、应用化学、精细化工等。 3. 综合素质 具备较强的学习能力与环境适应力，能快速掌握新知识与技能； 责任心强，执行力好，能够高效完成各项任务； 具有团队协作精神，沟通协调能力良好； 有学生干部经历、社团经验或制造业实习背景者优先； 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PPT），会使用CAD制图者优先

一、硬性要求： 1. 学历要求：本科及以上 2. 专业要求：计算机、通信、电子等相关专业 3. 工作经验要求：1年以上板级硬件电源测试相关经验 二、其他要求： 1. 熟练掌握各类电源类仪器的使用，如示波器、电子负载、直流电源、热风枪、电烙铁等； 2. 能够理解电路原理图与BRD文件，熟悉常见电子元器件，如电阻、电容、Buck芯片、LDO芯片、保护类芯片等； 3. 具备扎实的硬件测试基础，有电压纹波、动态负载响应、保护机制、转换效率、BUCK环路稳定性等测试案例的实际操作经验； 4. 具备较强的质量意识，工作认真负责，能依据既定测试计划执行测试任务并准确记录测试数据，对测试结果具备责任担当； 5. 具备良好的学习能力、抗压能力及团队沟通协作能力； 6. 具备一定问题敏感度，能在测试过程中及时识别潜在异常或风险点； 7. 满足以下一项或多项经验者优先考虑： 具备服务器、计算机、笔记本电脑等设备的板级电源电路设计、测试与调试经验

岗位职责： 1. 承担公司核心业务系统、后端服务及API接口的架构设计与编码实现。 2. 负责工业物联网场景下智能设备数据采集服务的开发与持续维护。 3. 基于RS-485总线实现与多种智能仪表、传感器、PLC设备的数据交互与通信协议解析。 4. 负责MySQL、InfluxDB等数据库的模型构建、查询性能调优及日常运维工作；参与高并发、高可用性系统的技术方案设计与落地。 5. 参与服务在Linux服务器上的部署实施，日志分析处理及系统稳定性保障工作。 任职要求： 1. 语言与基础： 具备至少1年Golang在实际项目中的开发经验，掌握Go语言基本语法及常用标准库； 了解主流Go框架（如GoFrame、Gin、Echo）的使用方式。 2. 数据库能力： MySQL：熟悉SQL编写规范、索引优化策略、事务隔离机制，具备良好的表结构设计能力； InfluxDB（时序数据库）：理解时序数据模型（Tag/Field），掌握InfluxQL或Flux查询语言，能完成时间序列数据的写入与聚合分析操作。 3. 服务器与运维知识（加分项）： 了解Linux系统基础操作（文件管理、权限控制、进程调度）； 熟练使用常见Shell命令（grep、awk、sed、ps、netstat、systemctl等），可编写简易Shell脚本用于日志提取、数据备份或自动化部署； 具备查看系统资源使用情况（CPU、内存、磁盘IO）的能力，辅助排查程序运行异常。 4. 其他（加分项）： 熟悉MQTT、Centrifuge、Redis等中间件技术； 有物联网（IoT）、监控平台、数据采集系统相关开发经历者优先。

岗位职责: 1. 负责隔膜材料的供应商评估及现场应用支持，推进新供应商材料的导入工作 2. 开展隔膜涂层配方的研发，以提升电芯在能量密度、安全性和综合性能方面的要求 3. 对接电芯开发项目，提供符合项目需求的隔膜解决方案 4. 跟进隔膜导入过程中的工艺问题，并推动问题改善与闭环 任职要求: 硕士及以上学历，材料科学与工程、高分子材料、材料化学、材料物理、电化学、有机化学等相关专业； 经验要求： 1. 具备3年以上隔膜开发相关工作经验； 2. 熟悉隔膜生产工艺流程，了解主流厂商隔膜产品特点； 3. 熟悉锂电池制造工艺及研发流程，掌握当前主流隔膜的应用趋势； 4. 具备独立分析和解决隔膜开发过程中异常问题的能力； 5. 熟悉隔膜涂层配方体系及其对电芯性能的影响机制； 技能知识要求： 1. 精通PE、PP、陶瓷涂层及无纺布类材料的关键特性（如孔隙率、热稳定性、机械强度）； 2. 掌握干法/湿法拉伸成膜工艺及涂覆技术（包括陶瓷、PVDF涂覆），熟悉关键性能测试方法（透气度、穿刺强度、电解液浸润性、热收缩率、闭孔温度）； 3. 了解隔膜与正负极界面的匹配性及失效模式（如短路、枝晶穿透），具备高孔隙率、耐高温隔膜的开发能力，能够优化量产工艺（涂布均匀性、厚度控制、成本控制），满足强制认证及环保规范要求

招聘：船上管路安装师傅 薪资：8小时/450元-500元 威志船舶维修有限公司：（新船建造） 由于公司扩建，需要增加人员如下： 学徒工:10人 管路安装师傅:20人， 二氧焊工2人，（持证，干过船厂的优先） 打磨工 1人 学徒工 8小时200-240元 管路安装师傅，8小时400-500元 磨工（管路打）8小时280-350元 焊工， 8小时 420-480元 每月25号掐账，月末发工资（不压工资，发放当月工资）。

负责店里的订单配送，店铺周围三公里接到订单，工作轻松不累 每周礼拜一的盘点 上班时间：早班11点~21点夜班：16点~2点轮班

市里食堂找厨师2名，面案2名，待遇优，交保险，

西河北春山华居附近招烧烤师一名，小店十来桌，要求人品好肯干活的工资9000-10000电话余总

威海市环翠区招电焊、二保焊/气焊

工作职责 1、推动仓储环节计件制导入相关工作； 2、监控计件效率水平以及推动相关改善提升工作； 3、标工量测以及标准工时管理相关工作； 4、推动5S，标准化，流程化等相关工作； 5、建立精益管理体系，推动精益管理落实和持续改善； 6、组织相关精益培训课程，培养精益人才队伍，强化“改善”氛围。 任职要求 "1、相关物流行业精益人员优先，工业工程相关专业优先； 2、统招本科及以上学历； 3、5年以上同行业精益人员，日资或台资制造业相关精益或IE相关经验； 4、较好的沟通能力，能适应经常出差； 5、具备系统化视野与思维，数字化逻辑架构较强。"

岗位职责： 1.负责产线工艺流程分析与优化，提升生产效率与资源利用率 2. 开展标准工时测定、动作分析及生产线平衡改善工作 3.参与新产线规划、设备布局设计及IE工具（如ECRS、5W1H）应用 4. 协同PE/TE/SMT技术团队推动制程稳定性与良率提升 5. 编制IE相关作业指导书、SOP及持续改进报告 任职要求： 1. 熟悉工业工程基础理论与常用改善手法，具备现场IE实践能力 2.有电子制造、EMS或SMT行业IE技术员经验者优先 3. 具备基础数据分析能力，能使用Excel等工具进行工时与产能分析 4. 良好的跨部门沟通协作意识与问题推动解决能力 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志于IE领域发展的技术人才

1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好 2、视力良好，无色盲 3、全日制大专或本科学历 4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习 5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣 6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐） 7、综合工资5000-10000元/月 8、工作地址：花都、清远 岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

岗位职责： 1.负责光通讯产品（光纤连接器、跳线等）的标准工时测定与管理； 2.对接生产、工艺、设备、品质、物流等部门，推动跨职能改善工作； 3.快速响应产线异常，推动改善措施落地，适应高强度的现场工作节奏； 4.推动精益管理、数字化转型及智能制造相关工作； 5.对数据准确性、改善成果负责，具备闭环管理意识； 6.运用秒表法（MTM）制定合理的标准工时（ST）并建立数据库； 7.主导新产线规划设计及旧线优化工作，优化生产线平衡以提升UPPH； 8.深入车间现场开展制程改善，运用ECRS/Lean手法解决生产瓶颈，推动SOP编制与生产效率提升； 9.统筹现场生产进度与人员调配，协调跨部门资源以确保产线顺畅运行； 10.负责产能报表、工时损失分析及效率改善报告的制作；11.完成上级安排的其他事项及与职务相关的未尽事宜。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械或光电相关专业； 2. 5年以上制造业IE工作经验，具备厂房布局规划、NPI（新产品导入）、自动化投资评估经验，有电子、半导体行业背景者优先； 3.有流水线体或精益线体设计和效率提升主导经验； 4. 熟练掌握工业工程方法（如方法研究、作业测定、线平衡）和精益生产工具（如IE七大手法、JIT、TPS），能够开展流程分析、工时测量及浪费消除工作；5. 具备数据采集与分析能力，掌握CAD等绘图软件及Excel等办公工具； 6. 熟悉ERP、MES等生产管理系统； 7. 能够制定标准作业指导书（SOP）、设计生产布局、规划产能并实施改善项目； 8. 工作踏实、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。

岗位职责： 1、参与产能布局规划与新产线建设：协助开展产能规划及新产线搭建工作，理解规划逻辑并推动规划方案落地执行，跟踪实施过程及成效验证； 2、参与生产效率优化：参与产线平衡分析与PPM数据研究，推动产能提升与人员配置合理化，协调推进自动化项目落地实施； 3、参与快速换线改进：依据换线计划，牵头组织相关部门制定实施方案，并推动各项任务按时完成，确保换线计划顺利达成； 4、持续推进精益改善：识别价值流中适合实施拉动或超市模式的关键环节，并推动相关措施落地执行。 岗位要求： 1、大专及以上学历，工业工程、机械、自动化、管理工程等相关专业； 2、3年以上制造业IE领域工作经验； 3、掌握IE基础知识，熟练运用各类IE工具； 4、有项目管理经验或主导过改善项目者优先考虑； 5、前期需在宜春基地学习工作，后期返回泉州基地。

岗位职责： 1、承担泵类产品的设计开发，参与新产品试制及技术标准文件的编制工作； 2、为销售团队及现场应用提供技术支持与产品技术培训； 3、协助处理并解决现场应用中的技术问题； 任职资格： 1、学历要求：本科及以上学历； 2、专业要求：机械类相关专业，流体机械方向优先； 3、经验要求：具备3年以上泵产品设计岗位经验，有中大型泵企设计背景者优先； 4、职业素养：工作踏实严谨，具备较强的责任心、抗压能力和服务意识； 5、技能要求：熟练操作SolidWorks等三维设计工具及CAD制图软件； 6、具备泵类产品水力性能设计能力。

岗位职责: 1. 负责项目所需材料的统筹管理，编制材料实施方案并跟进执行与过程控制； 2. 编制安全与质量管理计划，并实施现场监督与检查； 3. 承担项目材料的风险预控方案及仓储布局规划工作； 4. 处理突发异常情况，开展技术沟通与现场指导。 任职要求: 1. 本科及以上学历； 2. 材料成型及控制工程或相关专业背景； 3. 英语能力突出者优先考虑。

工作内容：负责螺旋桨的设计与生产制造 任务要求：按时完成符合标准的产品交付，熟悉生产工艺，具备实操能力 特别要求：大专及以上学历，具有相关实践经验

工作职责 1、主动参与设备实施与维护，保障区域内设备稳定运转，涵盖日常保养、巡检、计划性检修、精度检测、故障应急处理及周期性润滑等工作； 2、编制所辖区域设备备件采购需求，收集设备及备件基础数据，合理管控维修费用支出； 3、落实区域内水、汽、风、电等能源使用的节约与优化措施； 4、强化下属人员劳动纪律管理及维修作业现场的规范管理； 5、参与设备选型调研、技术沟通、合同技术内容制定，以及设备安装监督、调试、验收过程，并开展备品备件性价比分析； 6、协同制造、质量、信息技术等相关职能部门开展工作； 7、完成上级交办的其他任务； 8、严格遵守安全操作规程，杜绝违章操作，同时及时制止他人违规作业行为。 任职资格 1、最低学历：大专或以上学历 2、专业知识：掌握机械设计、生产工艺及电气控制相关基础知识 3、工作经验：具备6年以上相关领域工作经验 4、工作技能：熟练使用常用办公软件 5、能力素质：具备较强的沟通协调、分析判断、组织管理及团队协作能力 6、其它：对于经验深厚、工作业绩显著、执行力强的候选人，条件可适度放宽

岗位职责： 任职技术部，与生产部门协作，处理生产过程中的工艺及技术难题 职位要求： 1. 金属材料、材料工程、冶金相关专业 2. 全日制本科学历 3. 熟悉热处理工艺，掌握铁碳相图知识 4. 具备责任心，良好的沟通与协调能力 5. 能适应3个月一线轮岗（含倒班） 岗位福利： 1. 配备资深工程师全程指导，助力快速提升 2. 入职即缴纳五险一金，为家人提供商业保险（门诊报销，员工全额报销，配偶及1名子女报销80%） 3. 多样带薪休假，包括10天年假、婚假、护理假、父母照料假、育儿假等 4. 节日福利及过节费（春节、端午、中秋）、生日礼金、年度体检、年终奖金 5. 其他福利 双休制，每日8小时（定岗后执行） 班车路线：高区、张村、市区、蔄山 提供免费两荤两素工作餐 每月第5个工作日发放上月工资

岗位职责： 1、积极寻找具备开发前景和商业潜力的合成生物项目，收集行业动态与技术信息，结合企业战略规划完成相应的市场与技术调研分析报告。 2、依据公司发展战略及技术应用方向，对项目主题、底盘生物及生物合成通路开展可行性研究，撰写项目立项方案建议书。 3、检索并整理相关科研文献与技术资料，与上级主管交流研讨，制定切实可行的实验设计方案。 4、运用生物工程技术实施菌种的组织分离、纯化、驯化等实验操作，完成数据处理与结果分析，并编写相应实验报告。 5、采用合成生物学手段开展底盘生物的筛选、改造与优化试验；准备并管理实验所需的器具、试剂和培养基，落实实验前期准备工作；协助推进项目各阶段实验任务；调整实验条件，汇总并分析实验数据，撰写实验总结报告。 6、系统整理并归档合成生物研发过程中产生的各类技术文档与研究资料。 7、为申报涉及原料、工艺及应用领域的知识产权，提供并整合所需的技术支持材料。 8、参与样品的小试与测试工作，为合成生物技术在新型生物原料开发，以及功能性保健食品和化妆品中的实际应用提供技术支撑与指导。 9、承担底盘生物及合成生物种子的培育与保藏管理工作。 10、根据实验进度安排，提出试剂、耗材的采购需求并完成验收、NC出库流程；定期执行实验室清洁消毒任务；按需开展设备与实验物料的调研、采购及验收；制定仪器校验周期计划，确保设备按时送检。 11、负责设备的调试与验证，参加相关操作培训，承担干细胞研究院仪器设备的日常维护保养工作；及时反馈设备使用中的异常情况并报修；编制合成生物实验室设备的标准操作规程。 12、参与职责体系、管理制度、业务流程、岗位作业手册及信息化系统的建设与优化工作，结合实际运营情况，对公司各项业务提出改进意见，持续提升企业管理效能。 任职要求： 1、硕士及以上学历，生物工程、生物技术、植物学、细胞学、食品科学、药学等相关专业背景。 2、三年以上在科研院所或大型生物技术企业实验室从事科研工作的经验，其中至少两年专注于生物技术类相关研究。 3、掌握实验室常规操作知识及相关国家法规；精通分子生物学、合成生物学、微生物学、酶工程等领域专业知识；熟练掌握溶液配制、培养基制备、无菌操作、分子生物学技术和基因编辑技术等实验技能。 4、具备良好的分析判断能力、逻辑思维能力和沟通协作能力。

岗位职责： 1、负责新产品试制过程跟踪，整理并提交DC/SC相关资料，确保产品性能符合测试标准； 2、结合生产与市场需求，简化生产流程，推进全钢、半钢半成品部件的优化整合； 3、跟进新产品改进、市场质量反馈及老产品优化方案的实施与效果验证； 4、分析各工序工艺装备的技术特性，评估其优缺点，为设备选型提供技术支持； 5、推进工艺装备、参数设置及关键控制点的标准化，并推广成熟工艺规范应用； 6、参与到厂设备的安装调试，全程跟踪带料试车工作。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历，应届毕业生优先考虑 2、年龄要求：35周岁及以下 3、专业知识：熟悉轮胎结构设计、配方开发及生产工艺，了解设备组成与运行原理，掌握研发项目管理相关知识 4、工作技能：熟练操作办公软件，具备图纸设计能力，拥有良好的英语读写水平，能够运用APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP五大工具 5、能力素质：具备较强的沟通协调、逻辑分析判断能力以及团队协作意识 职位福利：五险一金、带薪年假、包吃、包住、餐补、年底双薪、周末双休、员工食堂

任职资格： 1、本科及以上学历，制冷、空调、暖通、热能动力工程等相关专业； 2、掌握制冷系统设计原理，具备压缩机、阀类、换热器等核心部件的选型与设计能力； 3、具备钣金结构设计经验，熟练操作solidworks等二维及三维绘图软件； 4、理解空调电控系统基本原理，熟悉相关配电设计规范； 5、熟悉工程BOM编制流程，具备一定的ERP系统操作基础； 6、具备良好沟通协调能力，工作积极主动，为人正直诚信，富有责任心，乐于协作； 7、能适应高强度工作，具备较强的自主学习能力、抗压能力及独立执行任务的能力。 岗位职责： 1、承担新项目开发过程中的技术支撑工作； 2、负责现有餐处车及配套设备机型的技术文档编制与持续优化改进； 3、参与产品测试实施及各项可靠性验证试验； 4、具备异常问题分析与处理能力，可独立解决生产过程中出现的技术问题，并总结有效应对方法。

岗位职责： 1.负责钣金件的下料、折弯、冲压、焊接、铆接等加工操作，确保尺寸精度与工艺符合图纸及技术要求 2. 按照生产计划完成铆装作业，检查铆钉强度、间距及表面质量，做好自检与互检记录 3.正确使用和日常维护数控折弯机、剪板机、钻床、铆枪等设备，及时报告设备异常 4. 配合质检部门完成首件检验与过程巡检，对不合格品进行标识、隔离并反馈原因 5.保持工位整洁有序，落实5S管理要求，遵守安全生产规范与劳保用品佩戴规定 任职要求： 1.学历不限，具备钣金或铆接相关实操经验者优先 2.能识读机械图纸，了解公差配合、形位公差等基本技术要求 3.熟悉常用金属材料特性（如冷轧板、镀锌板、不锈钢等）及加工要点 4.工作认真负责，具备良好的动手能力、质量意识和团队协作精神 5.无恐高、无职业禁忌症，能适应工厂车间环境及站立作业

岗位职责：统筹协调渔具工厂的日常运营管理工作 任职要求：年龄35-40岁，具备5年以上渔具行业管理岗位工作经验，熟练掌握办公软件操作，了解现代生产管理体系，品行端正，抗压性强，学习能力突出，具有良好的领导才能和团队协作意识，工作积极主动，执行力强