工作内容 1、全面负责市政水利施工项目的组织与实施，确保工程按既定进度有序推进。 2、把控施工现场管理，落实质量控制与安全生产规范，保障项目达标运行。 3、协同项目团队，及时应对并解决实施过程中出现的技术及管理难题。 任职要求 1、具有市政水利工程施工项目管理实际经验，能独立主导项目全过程运作。 2、具备较强的团队管理与沟通协调能力，可有效带领团队完成任务目标。 3、具备多任务处理与复杂问题应对能力，确保项目高效推进并达成预期成果。

岗位职责: 1.全面负责内外装饰项目的统筹管理与落地实施 2.推进项目按既定目标与时间节点有序执行 3.协同团队高效协作，保障项目质量与执行效率 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能合理调配内外部资源 2.可独立开展工作，同时拥有良好的团队协作意识 3.持续追踪行业发展趋势，积极改进项目管理方法

核心职责概括 桥梁公路项目经理需全面主导项目执行，从初期筹备至竣工交付，统筹资源配置、把控实施风险，确保工程满足规范要求与既定目标。 详细工作职责与岗位职责 一、项目前期筹备与规划 •需求对接与方案制定：与业主及设计单位沟通，明确技术标准、工期安排与验收条件，牵头编制施工组织方案与进度计划。 •资源整合：组织调配施工人员、技术人员、建筑材料、机械设备及资金，保障项目启动所需资源到位。 •手续办理：协助推进施工许可、环境评估、用地审批等前期流程，确保项目依法依规开展。 二、施工过程管理 •进度管控：依据计划组织实施，动态跟踪施工进展，协调解决图纸调整、气候干扰等因素造成的延误，保障按时完工。 •质量监督：严格执行国家公路桥梁施工规范，监督材料进场检验及关键工序质量（如桩基施工、钢筋绑扎、混凝土浇筑），主持隐蔽工程验收，防范质量问题。 •安全与文明施工：落实安全生产制度，识别高空作业、基坑开挖等高风险环节，督促安全防护措施执行，控制扬尘与噪音，确保现场环保达标。 •成本控制：审核工程量清单，跟踪材料使用与人工支出，防止预算超支；优化施工工艺，提升资源利用效率。 三、协调与沟通管理 •内部协调：联动技术、质检、物资等职能部门，协同解决施工中出现的技术问题（如结构计算、路基处理）。 •外部沟通：保持与业主、监理单位、设计院及政府部门的联系，及时汇报进展，处理设计变更与签证事项。 •劳务管理：监管分包队伍施工行为，协调劳资矛盾，确保用工合法合规。 四、风险与应急处理 •风险预判：分析地质变化、极端天气、政策调整等潜在影响，制定应对预案（如汛期防护、防疫管理）。 •突发情况应对：迅速处置安全事故、质量缺陷等紧急事件，降低损失并按规定上报相关方。 五、竣工与验收管理 •资料整理：收集整理施工记录、检测报告、变更文件等，保证竣工资料齐全、符合归档标准。 •验收组织：配合业主和监理开展分部分项及整体竣工验收，落实整改意见。 •结算与交付：完成工程结算，协助审计流程，移交项目成果及相关文档，履行质保期内维修义务。 六、其他职责 •合规与合规性：确保项目建设全过程符合《公路工程施工技术规范》等行业法规与标准要求。 •团队管理：开展团队绩效评估，组织专业培训，强化施工效率与安全意识。 总结 桥梁公路项目经理是项目的“总负责人”，需具备扎实的专业能力（如桥梁施工、路基设计）与出色的组织协调能力，全程保障工程的安全、质量与效益，是实现技术落地与项目目标衔接的关键角色。

工作地点日照钢铁厂内。产线建设、技改项目、专项维修等项目，负责分管项目的方案编制、成本控制、进度规划及质量验收。协调甲方及外协单位，解决现场问题，保障节点交付，定期向甲方汇报项目进展。 1.3年以上机械/电气/冶金相关经验 2.大专以上学历，冶金工程，土木工程，机电等相关专业优先。 2.持有二级建造师证书优先。 3.具备良好的沟通协作能力，能统筹多专业团队协同作业。 4.岗位工资+项目奖金，待遇丰厚，可面议 联系电话：

【岗位职责】 1、带领团队完成业绩指标，通过月初目标规划与日常工作的有效管理，确保每月任务顺利达成； 2、组织日常学习与复盘总结，关注成员心态建设与调整； 3、注重人才培养与团队优化，提升人效水平，及时掌握团队稳定性动态； 4、落实上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、具有一年以上项目管理相关工作经验者优先，大专及以上学历优先考虑，中医/药学、市场营销、电商管理等相关专业背景更佳； 2、具备较强进取心，拥有一定的领导力，擅长团队运营、业务指导及培训赋能。 工作时间：早8:30-12:00；下午13:30-18:00；月休6天（大小周制，含法定节假日） 【我们的亮点】 【既正规】：集团成立15年，设有党支部支持入党申请！配备妇联、工会、国家名老中医传承工作室、企业商学院，实现产、学、研、销一体化发展；实行单双休，缴纳五险一金，享受法定假期，提供营养午餐、每周四下午茶、定期旅游与团队建设活动等福利。 【又赚钱】：综合月薪1万-3万+，享有月度奖金、年终奖励、餐补、学历提升补贴、职业资格认证补贴、星级员工津贴、带教津贴；另设干部年终分红、合伙人机制等激励政策。 【还发展】：坚持“敬天爱人利益众生”理念，专注糖尿病与心脑血管慢性病调理领域，现有员工超500人，晋升通道清晰，推行阿米巴经营模式，致力于培养更多企业管理者。

岗位职责： 1、统筹职场规划工作：制定并持续优化集团职场建设标准与资源配置模型，定期评估现有办公空间的使用效率及设施运行状况，提出针对性的改进与调整建议。 2、主导职场建设项目执行：编制详细的项目实施计划，协调内外部协作资源，确保项目在预算范围内按时高质量完成。 3、开展职场能耗专项分析与管控：搭建覆盖集团各办公场所的能耗监控体系，定期采集并分析水、电等能源消耗数据，发现异常波动与节能潜力，推动节能技术改造项目的立项与落地（如照明系统升级为LED、空调系统调优、引入智能化控制方案等）。 4、负责运维服务管理：对接并监督职场运维服务商，保障服务质量稳定且成本合理可控。 岗位要求： 1.本科及以上学历（条件优异者可适当放宽年龄与学历要求），工程管理、建筑学、暖通、电气工程等相关专业背景优先考虑。 2.具备5年以上企业行政设施管理、商业地产项目管理或工装类项目管理经验，有大型集团或多区域职场管理经历者更佳。 3.熟知建筑设计规范、装饰施工流程、招投标法规及合同法律知识；能够独立编制和审核项目预算。 4.能熟练运用Excel进行数据分析处理；掌握CAD、Revit等图纸查看工具或项目管理相关软件操作。 加分项：具备PMP、建造师、节能工程师等专业资质证书；具备英语口语沟通能力。

公司在滨州无棣县热力管道施工，项目负责人和技术总工，熟悉预算总工，打深水井老师3人

【主要职责】 1、负责安全干预、动态监控领域客户的开发、业务实施及售后支持； 2、能够独立制定动态监控类产品解决方案，并完成方案的讲解与汇报； 3、提供售前技术支持与产品方案，推进签约客户的服务落地与执行； 4、承担业务统筹工作，涵盖业务运营、客户需求沟通、团队协作、项目执行等方面； 5、主导合同管理、账务核对、回款跟进等关键商务环节； 6、完成其他相关工作任务 【主要要求】 1、了解动态监控与安全干预方案设计，具备相关行业背景，有客户开拓及项目交付经验者优先； 2、构建客户与内部团队的有效协作机制，从客户角度出发设计最优服务方案，同时在内部建立合规、稳定的合作环境； 3、深入理解外包服务运作模式，掌握行业政策法规、项目执行、合同风险控制、采购流程等相关专业知识 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工旅游

工作职责 1、负责医疗HIS产品在区域范围内的项目统筹与执行管理； 2、编制项目实施计划，并依据计划整合调度公司内部资源，保障项目交付及后续运维工作顺利推进； 3、定期跟踪项目进展，及时向上级及相关管理部门反馈项目运行状态、阶段性成果以及遇到的问题； 4、主导客户侧需求的收集、对接与分析工作； 5、推进所负责项目的回款进度，确保资金回收按计划完成； 6、协调各协作团队之间的沟通配合，促进协作机制优化，推动跨部门项目的高效运作； 7、在保障现有项目实施的同时，积极挖掘潜在商机，拓展新客户并争取新增项目机会。 任职资格 1、统招本科及以上学历； 2、具备较强的学习能力和独立思考能力，对业务与数据具有敏锐洞察力，逻辑分析能力突出； 3、具备扎实的技术背景，擅长跨团队沟通协作，能够整合多方资源推动项目落地实施； 4、具有良好的归纳总结能力和数据分析习惯，能主动推动流程改进与效率提升； 5、掌握C#开发技术，熟悉Oracle数据库操作； 6、能接受出差安排。 加分项 具备医疗服务行业相关从业经验者优先。

18到35岁之间，底薪2500加绩效，一个月1万左右，每天工作6个小时左右，长期稳定。

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

因公司订单增产、生产规模扩大，现面向社会招聘挂件工、震荡工具体详情如下： 招聘岗位 电镀车间操作工 60名 任职要求 1. 年龄18-42周岁，男女不限 2. 身体健康，能适应车间生产工作 福利待遇 1. 薪资：月薪6000-7000元 2. 保障：缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金） 3. 休假：享受国家规定带薪休假，节假日薪资翻倍，周末正常休班 4. 福利：发放年终奖金、节日礼品、生日礼物，组织节日亲子活动 5. 食宿：管工作餐 6. 发展：提供清晰晋升机会 联系电话

万达招保洁男女不限60岁以下室内工作保持各人区域卫先干净,交保险发工作服装提供宿舍可做饭两口子最适合,工资每个月一发不拖欠住宿3200不住宿3400报名电话 同V

今天奎山找个专业安车间电动卷帘门的师傅

五莲县大郭村电力上，缺2个小工递递钢管的活，要求60以下的，大约干8个半小时左右，150左右一天，具体的可以去详谈。

岗位职责： 1、熟悉工程资料及供电部分相关手续办理程序； 2、参与编制施工组织设计、施工方案及相关技术文件； 3、协调各方资源，解决施工过程中的技术与管理问题； 4、负责工程项目的施工管理，把控施工进度、质量与安全； 5、参与工程验收及竣工结算等相关工作。 任职要求： 1、电气工程、机电工程等理工类相关专业，大专以上学历，年龄30-45岁； 2、3年以上高压电力变配电工程现场管理经验，熟悉输配电线路、规划，设计，电力工程安装，调试，技术开发，供电运行，检修，电力自动化，技术管理，以及熟悉国网施工规范及验收标准； 3、具有良好的语言表达、沟通协调、组织管理及现场解决问题的能力，能适应现场工作环境； 4、责任心强、踏实肯干、有敬业精神、团队观念、服务理念、自我管理和完善意识； 工作地点：陕西省以内 职位福利：五险

驻场项目经理，大专以上学历，生产管理，工业工程，相关工科专业或企业管理等专业优先。具备2年以上制造业或相关行业生产管理经验，有外包团队管理或客户现场派驻经验者优先。薪资6000--8000左右。缴纳社保。

岗位职责： 1.负责消防设备的管理，故障诊断和排除，填写维修日志； 2.按照公司消防设备维修、保养计划进行设备保养及校准； 3.对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 4.管理项目日常运行，完成合同约定内容，配合甲方完成相关工作。 岗位条件： 1、45岁以下，身体健康，具备良好的沟通能力 2、有一级注册消防工程师证书优先 3、有电厂的消防维保经验 4、了解诺蒂菲尔设备，懂施工优先 5、有电厂维保经验优先

岗位职责： 1、负责火力发电厂主厂房汽轮机及其附属管道安装项目的策划、实施与交付，进行全过程管理（项目安全、质量、施工进度、成本控制、技术方案、材料报审等）； 2、熟悉火力发电厂相关标准规范，负责管理施工团队，执行项目施工，编制施工组织计划，能够按照设计图纸要求完成现场施工任务； 3、深入施工现场进行技术和安全交底、技术指导，解决施工中出现的各种应急、突发事件； 4、负责项目调试及验收，组织工程竣工验收、竣工资料编写及审核、档案归集、签证及工程结算； 5、负责与业主、电力公司、监管部门对接，推进手续办理、验收送电等工作； 6、完成领导交办的其它工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，机电、电气自动化或热能与动力工程类专业； 2、掌握火电厂锅炉、汽机、电气、脱硫等主要系统的运行原理，具有火电工程建设、运维经历，熟悉电力工程建设、运行调试等相关内容； 3、5年及以上工程施工技术管理经验，3年及以上火力发电项目施工工作经验，熟悉工程项目的相关知识及工作流程，负责过火力发电项目全过程管理工作； 4、熟悉国家电力施工标准、验收规范及安全法规； 5、熟悉现行国家设计、精通现场施工工艺，精通验收规范标准。 薪资福利： 1、薪酬：弹性试用期，1-3个月，视工作能力可提前转正 转正后：底薪+绩效+补贴+奖金+年终奖金月平均薪资：1.5k-2w 2、保险：五险 3、其他福利：以山东济南总部为核心，根据项目工地距离不同，提供食宿、餐补、电脑补贴、现场补贴等驻外补贴800元-2000元不等。

光伏项目经理工作职责与工作内容 一、工作职责 1.全面负责光伏电站项目的全生命周期管理，涵盖前期调研、方案设计、招投标、施工建设、并网验收至运维交接的全过程，确保项目按时、按质、按预算完成。 2.统筹协调项目各参与方，包括业主、设计院、施工队、设备供应商、监理单位及政府相关部门，保障项目推进过程中沟通顺畅、协作高效。 3.把控项目质量、安全与成本，制定并执行质量管控计划、安全管理规范，优化施工方案，严格控制项目各项开支，规避成本超支风险。 4.负责项目团队的组建、管理与考核，明确团队成员岗位职责，组织开展专业培训，提升团队整体业务能力，激发团队工作积极性。 5.及时处理项目实施过程中的突发问题与技术难点，制定应急预案，确保项目不受重大影响；同时做好项目资料的整理、归档与移交工作。 6.遵守国家光伏行业相关政策法规及公司管理制度，维护公司品牌形象，积极拓展项目相关资源，为后续项目开发奠定基础。 二、工作内容 （一）项目前期阶段 1.参与项目前期踏勘，收集项目所在地的地理环境、电网接入条件、土地政策等基础信息，编制踏勘报告。 2.配合设计院完成项目可行性研究报告、初步设计及施工图设计的评审工作，提出优化建议，确保设计方案经济合理、符合项目需求。 3.负责项目立项、备案、环评、安评、土地审批等相关手续的办理，对接政府能源、发改、国土等部门，加快审批进度。 4.组织开展项目设备采购的招投标工作，编制招标文件，评审投标单位资质与方案，协助完成合同谈判与签订。 （二）项目施工阶段 1.组织召开项目开工会议，明确施工计划、质量标准与安全要求，协调施工场地、材料设备及人员的进场安排。 2.定期巡查施工现场，监督施工单位严格按照设计图纸和施工规范作业，检查工程质量与施工安全，对发现的问题下达整改通知并跟踪落实。 3.审核施工进度计划，对比实际进度与计划进度的偏差，及时调整资源配置，确保项目按节点推进；同步做好进度报表的编制与上报。 4.管理项目物资设备，跟踪设备生产、运输及到场验收流程，建立物资台账，保障设备及时供应且质量达标。 5.组织召开项目周例会、月例会，协调解决施工过程中的技术、协作问题，做好会议纪要并督促决议事项的执行。 （三）项目验收与运维阶段 1.牵头组织项目分项工程验收、竣工验收工作，对接监理单位、业主及电网公司，整理验收资料，确保项目顺利通过并网验收。 2.负责项目竣工结算工作，审核施工单位提交的结算资料，配合审计部门完成项目审计，确保结算数据准确、合规。 3.组织开展项目运维交接工作，编制运维手册，向运维团队移交项目技术资料、设备档案及验收报告，协助完成运维初期的技术支持。 4.跟踪项目质保期内的运行情况，协调设备供应商处理设备故障问题，收集项目运行数据，总结项目经验教训。 （四）日常管理工作 1.编制项目周报、月报及各类专项报告，及时向公司管理层汇报项目进展、存在问题及解决方案。 2.负责项目团队的日常管理，制定绩效考核方案，组织团队成员开展专业技能培训与行业交流活动。 3.维护项目相关合作方关系，定期进行沟通回访，积累行业资源，为公司后续项目开发提供支持 4.工作地点云浮市云安区都杨镇，工期3-4个月，需要驻场，具体工资面议

你好，还得麻烦你给我找伙房阿姨，下面是地址 富强路锦绣花园西沿街贝尔安心托管招聘伙房阿姨一名，兼职干到年前，工资面谈，联系方式

招聘进行时，专职兼职都欢迎 1月 9号周五下午 2 点 中律捷（经开区运营中心）公益普法会 ✍社会陷阱千千万，多学法律少吃亏 经济萧条，360行都不景气，法律行业崛起了，普通人如何干法律，来听听 若你对法律行业感兴趣，想逆风翻盘、弯道超车，私聊预订！☎

日钢2150招打捆工，55以下，工资5200按月发放不拖欠，工作不脏不累，3班2倒，开始上班，

下午班钟点工 下午3点~9点 薪资福利:每小时15元 招工人数:1名 工作地址:北京路，王府金座

在富强路锦绣花园西沿街的贝尔安心托管中心正在招聘一名兼职三天的伙房阿姨，具体工作内容和待遇请面谈，联系方式为山东日照。

盛世城北区手工活（工艺品）招人 在家闲着，接送孩子 时间自由的活，常年有活 工资计件，干的联系

【招聘阅读指导师】 书果星球日照校区（全国连锁）招聘阅读指导师！ 要求有责任心，有爱心，学历本科及以上，有经验者可专科，中文和英文专业优先。 根据工作安排，每周休班1-1.5天， 薪资结算及时：底薪+提成+课时+奖金+节日福利。 地点：永利嘉园南沿街天宁小学西100米 联系电话：焦老师

招聘长期稳定的山东日照打单员岗位。

招工！！！招工！！！招工！！！ 嘻小颜美睫因扩大规模，现面向县城内招收睫毛上卡工，只上卡，工序简单易上手，五分钟学会，工资发放及时，自由安排时间不耽误接送孩子 一店地址：洪凝小学附近 电话：

书果星球日照校区（全国连锁）招聘阅读指导师，要求有责任心，有爱心，学历本科及以上，有经验者可专科，中文和英文专业优先，男女不限。 根据工作安排，每周休班1-1.5天，薪资结算及时:底薪+提成+课时+奖金+节日福利。 地点:永利嘉园南沿街天宁小学西100米 联系电话:焦老师