任职要求： 1、本科及以上学历，资产评估、房地产经营与管理、经济学、会计学、财务管理等相关专业； 2、具备资产评估师、房产估价师、土地估价师资格，有5年以上评估项目实地工作经验者优先，能独立完成评估报告编制； 3、掌握资产评估行业的标准规范与操作流程，了解行业动态并具有一定资源积累，可独立主导评估项目，履行项目经理职责； 4、能够接受因项目需要的出差安排，工作态度严谨踏实。 岗位职责： 1、依据委托方需求，明确评估目标、评估对象的实物特征与权属状况以及评估基准日，并与委托方达成共识； 2、对评估任务进行研判，制定评估实施方案； 3、赴评估现场开展查勘，收集相关资料并进行验证、分析和归集，确定评估结论，编制评估报告。

工作地点：山东省济南市历城区云泉中心2号楼 岗位详情： 1. 熟悉评估工作的流程与规范，能够严谨负责地完成各项分配任务。 2. 负责项目相关的协调、维护及评估事务，具备独立编制评估报告的能力。 3. 针对项目实施过程中的技术难点进行梳理，识别执业风险并提出有效应对方案。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备评估领域相关工作经验者优先考虑。 2. 具备良好的沟通能力、组织协调能力以及分析判断力。 3. 持有注册评估师（房产、土地）等相应执业资格证书。 4. 能够适应短期出差安排，具备驾驶技能。 5. 熟练操作常用办公软件。 6. 工作认真细致，具有较强的团队协作意识。 入职即缴纳社保，周末双休，享受国家法定节假日休假待遇，提供出差补贴及节日福利。 工作时间：09:00—17:30

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厌倦朝九晚五？厌倦收入停滞？ 如果你渴望突破，那么机会来了——这是一份为你量身定制的事业起点！ 我们正在寻找目标明确、执行力强的房产经纪人。在这里，你的每一分付出，都将直接转化为实际收益。 核心优势：你的收入，由你掌控 “保障底薪” + “业内领先提成” = 你的收入无上限 基础保障：提供具有市场竞争力的底薪，为职业起步保驾护航，助你安心开拓业务。 收益爆发点：真正的亮点在于高额业绩提成——佣金比例公开透明，成交即兑现，回报及时到账。 灵活作业：无需固定办公打卡。你的主战场在社区、在客户身边、在每一个真实房源现场，以最高效的方式推进工作。 我们为你赋能：不止高薪，更有全方位支持 成长体系：从零开始的系统化培训，配合经验丰富的主管一对一带教，快速实现从新手到行家的蜕变。 资源支持：公司持续输出大量精准客户线索、优质房源信息及广泛合作渠道，让你拥有充足弹药，全力出击。 奋斗者专属福利： 居住保障：为专注拼搏的你提供免费住宿，减轻生活负担，节省通勤时间。 团队氛围：我们是一支积极进取、互帮互助的队伍。定期组织团建活动、经验分享会与激励表彰，让奋斗不孤单。 关于工作投入（我们坦诚沟通） 高回报源于高投入。我们注重实效，拒绝无效内耗： 工作导向：以结果和客户满意度为核心，不设坐班要求。你的价值体现在服务质量和成交成果上。 主要工作时段：为匹配客户需求，日常工作及带看集中于 9:00 - 19:00（含一个半小时午休）。 每周可自由安排四天休息，灵活调休。 我们的承诺：提供业内领先的提成机制、充足的资源支撑以及住宿等后勤保障，让你全心投入这份值得奋斗的事业，收获远超传统岗位的回报。 立即加入，开启属于你的事业征程！ 如果你向往自由、追求高收入，并愿意为成功付出极致努力，这里正是你理想的起跑线。 我们的信念：这是一份用行动赢得回报的事业。我们提供住宿等支持，只为让你更专注地投身这场值得全力以赴的拼搏。

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业化的房产置业顾问服务； 2.维护房源数据，确保信息准确、及时、有效； 3.实现房客源高效匹配，为客户量身定制专业的购房或租房方案； 4.带领客户实地看房，推动房屋租赁及买卖交易顺利完成； 5.与房东保持良好沟通，建立长期稳定的协作关系。 任职资格： 1.年龄20—45周岁，具备专科及以上学历（有丰富社会经验者条件可适当放宽）； 2.性格积极向上，能适应较高强度工作节奏，渴望高收入，追求职业发展； 3.普通话标准，反应迅速，具备良好的洞察力与逻辑分析能力，擅长把握客户需求； 4.在威海居住生活满两年以上，有房地产相关从业经历者优先考虑。

济南业绩领先、收入顶尖的企业诚邀加盟！ 急招有经验的房产精英，能力出众者面试即可定级定薪！ 提成上不封顶，月入过万常态化，收入持续攀升！ 工作地址支持就近分配（可就近安排） 公司为国内规模领先的21世纪不动产加盟商，荣获贝壳优选形象店及星耀公司称号。 作为贝壳平台重点支持单位，享有优质数据流量倾斜（客源与房源无忧），全城房源资源共享。 专注直营新房经纪人、二手房销售、租赁专员岗位招聘。 深耕济南市场18年，连续多年业绩稳居行业前列。 1. 薪酬福利：底薪+现金奖励+高比例提成，缴纳六险，保底年薪10万元起，享带薪年假（覆盖市中区、槐荫区、高新区，共27家门店团队，详情可咨询），收入无上限 2. 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，午休1.5小时，每月四天休息，支持调休 3. 晋升机制完善，培训体系健全 4. 上班地点：根据居住位置灵活调配 应聘要求： 1. 渴望挑战高收入，年龄24-40岁，身体健康 2. 诚信可靠，具备良好协作意识 3. 学历不限，语言表达流畅，沟通能力佳

玖易房产诚聘精英 岗位亮点： 收入透明： •无责任底薪800-2500元（按职级定薪） •最高可享50%佣金分成 •年终绩效奖金 赋能体系： •提供7天带薪培训（涵盖沟通技巧、法律常识、金融知识） •配备专属房源系统+智能客户匹配工具 晋升快车道： 经纪人→资深顾问（约6个月）→店长（约1年）→区域总监（约3年） （成功晋升者享车辆补贴+股权激励） 福利可视化： •每月部门团建经费500元（可用于聚餐、剧本杀等活动） 要求： •认同“客户第一”服务理念（有服务业经验者优先） •目标明确，主动学习房地产相关知识 •年龄不限 工作模式： 弹性上班制（每日工作6-8小时） 品牌优势： 本地行业前十、拥有独家优质房源 精准人群适配： •面向宝妈群体：时间灵活，方便接送孩子 •面向退伍军人：优先录用，配套专项成长计划 加入玖易，成交一单=他人月薪！

CBD商圈+高端片区+高流量门店+六险+节日福利 【岗位职责】 1、陪同客户实地看房，推动新房、二手房买卖或租赁交易达成； 2、开发并维护公司现有房源资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系； 3、对新媒体运营有兴趣，乐于参与拍摄、剪辑、出镜，熟悉AI工具使用优先考虑。 【薪资福利】 1、无经验者享受无责任底薪3000元+绩效1000元+60%提成+六险，另有聚餐、旅游、团建及多项福利； 2、有新房、二手房或租赁相关经验者，提成直接提升至70%+六险； 3、公司设置首单奖励、月度房源冠军奖、月度优秀员工奖、季度奖等多重现金激励，月薪过万轻松实现！！！！ 【岗位优势】 1、成交周期短，提成比例高！ 2、公司提供稳定房源支持，无需自行拓客找房！ 3、收入高、工作灵活、节奏自主！ 4、接受零基础入职，安排专人带教，快速上手！

城西小学食堂招聘帮厨大姨，简单的切切，炒炒，食堂有厨师，主要是帮厨师打下手。作息时间跟学校一样。电话

扬州招二保焊450一天收入稳定 食宿：厂区包吃住，宿舍配套齐全 ?岗位说明：无需焊工证 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

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现在许孟卸车三十来吨原料罗盘子，需要两个干活差不多的伙计

高新区招聘安检员1名，保安5名。工资3000元/月，2天休班。工资不拖欠，发放及时，双节福利，每月有现金奖励。上班时间7点至19:00，有休息时间。电话:

资产专员岗位，月薪5k到7k福利待遇齐全，要求本科以上，，工商专业或会计专 业，要求学工商管理和学财会专业

1、岗位职责 资质证照管理：统筹公司营业执照、行业许可、体系认证、高新技术企业、软件著作权、专利及荣誉资质等证照的台账管理，记录有效期、年审与续期节点并动态更新；办理证照年检年审、变更、续期、备案全流程，提前梳理临期资质、规避脱审风险，保障投标与合规经营； 资产台账管理：负责固定资产、办公设备、器材物资、项目设备的全生命周期管理，建立动态资产台账，记录采购、入库、领用、调拨、维保、报废、盘点全流程，确保账、物、卡一致；定期组织月度/季度/年度盘点，出具盘点报告并整改优化，降低资产损耗； 保密管理工作：兼顾保密办日常管理——落实公司保密制度，负责涉密文件与涉密载体（存储介质）的登记、收发、传递与台账管理；配合开展涉密人员审查、保密承诺书签订、保密教育培训与保密检查；组织保密自查与年审迎检，监督涉密档案项目现场的保密纪律与作业规范； 项目申报：跟踪政府及行业扶持政策，组织高新技术企业、专精特新、研发费用补贴、科技项目等申报材料的收集、撰写与报送，跟进评审进度与后续验收，维护政企申报关系； 档案资料管理：负责资产资料、资质文件、保密档案、审批记录的归档与电子化录入，规范借阅、调取、复制流程，配合审计、监管、客户核查提供佐证资料； 协同管理：对接各部门资产调配、资质借用、用印资料等需求，定期输出资产汇总、资质有效期、年审进度等报表，为公司成本管控、合规经营与业务投标提供数据支撑。 2、任职要求 学历专业：大专及以上学历，行政管理、工商管理、档案管理、保密管理、财务等相关专业优先； 工作经验：1 年以上资质管理、行政管理、资产管理、保密管理或项目申报相关经验；有高新技术企业、科技型中小企业或档案数字化行业经验者优先； 业务能力：熟悉企业资质证照年检年审流程与固定资产管理规范，能独立维护台账、撰写申报材料与制度文档； 工具技能：熟练使用 Office 办公软件（Excel 台账管理、Word 材料撰写），具备较强的文字组织能力； 保密素质：政治可靠、品行端正、无违法犯罪记录，责任心强、严守秘密，入职后须通过涉密人员审查并签订保密协议； 软性素质：工作细致、执行力强，具备良好的沟通协调能力与抗压性，能对接政府、监管部门及公司内部多部门。

已经取得资产评估师证书，初始人员即可

各类单项资产评估、整体资产评估业务等。

【岗位职责】 1. 各类单项资产评估、整体资产评估业务等。 【岗位要求】 1. 具备资产评估师资格证书； 2. 从事资产评估工作经验5年以上。

岗位职责: 1. 项目调研：实地勘察场地，评估地形、植被及周边环境，梳理客户诉求与项目定位。 2. 方案设计：绘制概念草图、总平面图、效果图及模型，明确空间结构与设计主题方向。 3. 施工图制作：编制园建、绿化、水电等专业施工图纸，确保尺寸、材料与工艺细节准确无误。 4. 现场支持：开展设计交底，处理施工中的技术问题，确认材料样板并指导植物栽植。 5. 协同沟通：对接甲方、施工单位及相关专业工程师，保障设计方案顺利实施。 任职要求: 1. 本科及以上学历，园林、园艺、环境艺术等相关专业； 2. 具备2年以上景观设计工作经验，有独立完成或深度参与落地项目经历者优先； 3. 熟悉常见植物花卉的种类、生长特性及景观搭配方法； 4. 熟练操作相关绘图软件； 5. 具备良好的美学素养与空间理解能力，拥有较强的沟通协调及汇报表达能力。

招聘房产经纪人 岗位职责： 1. 负责接待客户并提供专业咨询，为客户解答置业相关问题； 2. 持续更新与维护房源数据，确保信息真实、准确、及时； 3. 精准匹配房源与客户需求，制定个性化购房或租房方案； 4. 协助客户实地看房，推动租赁及买卖交易顺利完成； 5. 与房东保持良好沟通，建立稳定可靠的长期合作关系。 任职资格： 1. 年龄20—45岁，具备专科或以上学历（有丰富社会经验者条件可适当放宽）； 2. 个性积极向上，能适应高强度工作节奏，追求高收入，富有进取心； 3. 普通话标准，反应灵敏，具备良好的洞察力与判断力，擅长把握客户需求； 4. 在威海居住满两年以上，有房地产从业经历者优先考虑。

岗位职责: 1. 项目调研：实地勘察场地，分析地形地貌、植被状况及周边环境，准确把握客户需求与项目定位。 2. 方案设计：绘制概念草图、总体规划图、效果图及模型，明确空间组织形式与设计主题方向。 3. 施工图制作：完成园林建筑、绿化配置、水电管网等专业施工图纸，确保尺寸标注、材料选型及工艺做法准确无误。 4. 现场配合：开展设计交底工作，处理施工过程中的技术问题，确认材料样板并指导植物栽植。 5. 协同沟通：与建设单位、施工单位及相关专业技术人员保持有效对接，保障设计方案顺利实施。 任职要求: 1. 具备本科或以上学历，园林、园艺、环境艺术等相关专业背景； 2. 拥有2年以上景观设计工作经验，曾独立承担或深度参与已落地项目者优先考虑。 3. 熟悉常见植物花卉的种类、生长特性及其景观搭配方法； 4. 熟练操作相关制图设计软件； 5. 具备良好的美学素养与空间理解能力，具备较强的沟通表达及方案汇报能力。

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【岗位要求】 1. 本科及以上学历，资产评估、房地产经营与管理、经济学、会计学、财务管理等相关专业； 2. 持有资产评估师、房产估价师、土地估价师证书，具备5年以上评估项目现场从业经验者优先，可独立出具评估报告； 3. 熟悉资产评估行业规范及流程，熟悉行业背景有一定的行业人脉，可独立负责整个评估项目，承担项目经理职责； 4. 适应评估项目出差工作，对待工作认真负责。 【岗位职责】 1. 根据甲方提出的要求，明确评估目的、评估对象的物质实体状况和权益情况及评估的时点，并与甲方达成一致； 2. 对评估项目进行分析，拟定评估作业方案； 3. 到评估现场勘察，搜集所需资料，并进行核实、分析、整理，确定评估结果，撰写评估报告。 【薪资待遇】 （济南）月薪10k-15k （东营）月薪8k-13k

岗位职责： 负责法拍房项目全流程销售工作，涵盖房源筛选、维护与信息更新，确保房源信息真实准确 2. 承接客户咨询接待，精准解读法拍房政策、流程及风险要点，结合客户需求匹配优质房源，提供专业购房建议。 3. 负责客户带看、洽谈磋商、竞拍协助等核心环节 4. 跟进后续过户、清场等履约事宜，协调法院、原业主、物业等多方主体，高效解决交易过程中的各类问题，保障房产顺利交付。 任职要求 1.年龄20-30，热爱销售行业，可接受小白 2.有良好的沟通能力及应变力 3.认真踏实勤劳，有赚钱欲望 岗位福利： 1.底薪+高提成（20-40个点，通提无跳点） 2.法定节假日休息，节假日福利 3.每周两次下午茶 4.不定期团建、聚会

工作职责 1. 负责接待有家装需求的客户，通过专业交流深入了解其在户型优化、装修风格、材料配置等方面的具体诉求。 2. 依托欧派家居产品体系，为客户量身打造专属家装方案，并清晰阐述产品亮点与综合价值。 3. 全程跟进客户需求，联动设计、施工等环节资源，保障项目顺利推进，提高客户体验与满意度。 4. 持续维护老客户关系，以优质服务推动口碑传播，助力业务渠道拓展。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、室内设计等相关专业者优先考虑。 2. 有1年房产中介从业经验，具备强烈的业绩导向意识。 3. 具备优秀的沟通能力与方案讲解能力，能迅速赢得客户信赖并推动成交。 4. 目标意识强，抗压能力强，能积极开发客户资源并达成销售任务。

一、任职资格： 1、具备优秀的语言表达及沟通协调能力； 2、有明确目标，积极进取，不甘平庸，执行力强； 二、薪酬待遇： 1、底薪3000＋高额提成+五险+国内外旅游+季度奖金+年度奖金； 2、提成水平处于行业前列； 3、每月休息4天、团队定期组织团建活动； 4、可享受公司丰富的学习资源，免费参与平台培训，公司设有专业商学院并配备资深讲师指导

岗位职责： 1. 通过电话联系，及时跟进并完善房源资料，确保信息真实有效； 2. 定期与房东及相关人员沟通，掌握房源最新情况并做好登记； 3. 回应客户询问，清晰解答房源相关疑问，提供专业服务支持； 4. 配合团队完成房源数据的归集与整理工作； 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2. 有房产领域工作经验者优先考虑； 工作时间：8：30-12：00 14:00-18:30 有意向可进一步沟通

岗位职责： 1.负责公司房产的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.培养新人； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.一人开单全去吃火锅 3.法定节假日 4.销售额提成 5.月薪10000-12000万

公司介绍 公司成立于2017年，目前有2家济南市优秀门店，门店业绩全济南前20名（全济南800多家门店），目前每个门店有20多人，是每个片区的业绩最高门店，租赁业绩，买卖业绩均为片区头部，目前公司计划再招5-10人，冲刺30人门店，争取月度业绩破100万。 【工作内容】 公司主营业务有新楼盘销售、房屋买卖、房屋租赁。 主要负责线上客户的接待；线上约客户看房，线下带客户看房。签订买卖或者租赁合同。 【晋升渠道】 销售专员——销售经理——M店经理 【薪资待遇】 薪资：试用期2个月，底薪4000-5000，提成50%-70%+师傅一对一带教+带薪培训+开单奖励+年终奖+五险+定期团建 【公司优势】 1、10号发工资，只提前不延后 2、快佣，次月发放，不克扣任何提成 3、晋升公平公正，机制成熟 4、有事可调休息 5、完整免费的培训体系，师徒带教 6、全网流量免费， 7、积分制定级，长期累计，级别只升不降 8、贝壳大平台规则保护，不怕恶意竞争 9、互助金保障， 10、团队优秀门店，团队合作共赢，氛围融洽，没有恶意竞争

您好，我是上市公司贝壳找房的HR，因公司在菏泽市区业务拓展需要，现招聘销售顾问及运营管理岗位，负责管理工作，主要涉及一手房及二手房维护，具备相关行业经验者优先考虑，公司提供系统化培训机制，享有健全的福利待遇，按规定缴纳五险一金。