招募临沂市3区9县区域负责人 岗位职责： 1.全面负责区县内悦享焕品牌的运营管理，规划并实施区域业务增长方案 2.梳理并优化旧衣、3C回收等业务环节，持续提升服务效率与质量 3.负责门店店长的招聘与培养，搭建人才储备体系，推动团队高效协同运作 任职要求： 1.具备商务拓展及门店洽谈经验，性格亲和，熟悉临沂本地市场环境 2.拥有创业意识，可独立主导区域运营，具备从零起步开拓市场的实战经历 3.擅于资源整合，有招商成功案例或门店赋能落地经验者优先 4.对旧衣回收领域有一定认知者优先 5.有自主创业背景者优先 注：薪酬与所辖门店业绩直接挂钩，实行多劳多得机制 每个区县设一名负责人，目前兰山区已有人选 优先考虑具备以下行业背景者：环保回收领域相关经验

招募临沂市3区9县区域负责人 岗位职责: 1.负责区县内悦享焕品牌的整体运营规划，制定并落地区域业务增长方案 2.梳理并优化旧衣、3C回收等核心业务流程，持续提升服务效率与客户体验 3.组织开展门店店长的选拔与培养，搭建可持续发展的人才体系，保障团队协同高效 任职要求: 1.具备商务拓展及门店洽谈经验，性格亲和，熟悉临沂本地市场环境 2.拥有创业意识，可独立主导区域运营管理，具备从零启动市场的实战经历 3.善于资源对接与整合，有招商成功案例或门店赋能实践经验者优先 4.对旧衣回收领域有一定认知者优先 5.有自主创业背景者优先 注：薪酬与所辖门店经营成果直接挂钩，实行多劳多得机制 临沂市各区县各设一名负责人，目前兰山区已有人选。 加分项 具备环保相关行业从业经历

招募临沂市3区9县区域负责人 岗位职责: 1.负责区县内悦享焕品牌的整体运营规划，制定并落地区域业务增长方案 2.梳理并优化旧衣、3C回收等核心业务流程，持续提升服务效率与质量 3.组织开展门店店长的招聘与培养，搭建可持续发展的人才梯队，保障团队高效运转 任职要求: 1.具备商务拓展及门店洽谈经验，性格亲和，熟悉临沂本地市场环境 2.拥有创业意识，可独立主导区域运营，具备从零启动并开拓新市场的实战经历 3.擅于资源整合，有招商成功案例或为门店提供系统性支持的经验者优先 4.了解旧衣回收相关行业运作模式者优先 5.有自主创业经历者优先 注：收入与所辖门店经营业绩直接挂钩，实行多劳多得机制 目前兰山区已配备负责人，其余区县各需一人 加分项 具备环保领域相关从业经验者优先

岗位职责： 1.负责区域内销售团队建设，目标客户的开发。 2.负责贯彻落实公司的饲料营销策略、政策和计划。 3.有丰富的销售实践和技能。 4.热爱畜牧行业，对饲料销售工作充满激情，有责任心。

山东魔锂新能源科技有限公司招聘 一、区域经理（年薪15万以上） 1、岗位要求：认真负责，勤劳能干，善于沟通，有相关行业销售经验优先录用 2、岗位职责：负责区域内锂电池业务的开发及拓展，主要针对区域内车行、换电等门店 3、薪资待遇：3000+销售额提成 二、大区经理(年薪30万以上) 1、岗位要求;有电动车、电池、配件等相关行业销售经验3年以上，有相关的管理岗位经验，业务能力强，善于沟通 2、岗位职责:负责区域内业务开发，布局整个大区，协助招聘业务人员，协助开发市场 3、薪资待遇:5000+提成++年终奖 4、提成标准:大区销售总额 5、差旅:差旅150元/天 联系电话：

‌负责特定区域的全面运营管理，包括制定区域战略、领导团队达成业绩目标、优化市场推广及客户关系，并确保与公司整体目标协同‌，具体职责因行业而异但均聚焦于区域业务增长与团队效能提升。‌‌

主要负责公司规定区域的客户回访维护，区域内的客户开发

职位描述岗位职责： 1、完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比； 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作； 3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置，整体形象的维护； 4、负责所辖区域内的产品线的设定，产品零售价、标价的制订，整体价格体系的维护； 5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况； 6、负责渠道促销方案的制订 7、负责预算、确认渠道客户的各项费用，及时对账、催款； 8、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。 任职资格： 1、市场营销或经济、管理类相关专业优先； 2、具有1年以上家电或快消品行业的销售管理经验者优先，对家电行业渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳； 3、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神； 4、Office办公软件运用熟练，尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理； 5、能力优秀者可适当放宽要求。 工作时间:8.00-10.30 16:00-17:00 周末休息

1.负责悦享焕旧衣回收区域的日常运营管理和站点招募工作 2.监督并保障衣物回收各环节高效有序开展 3.与团队成员紧密协作，保持良好沟通配合 任职要求：工作态度认真，具备责任心

主要对接外墙施工队，农村自建房。负责外墙仿石漆推广销售！综合收入一万以上

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

【岗位职责】 ·喷雾器组装工 【职位要求】 ·无经验要求，男女不限 ·学历不限，年龄45岁以内 【工作时间】 ·工作时间：07:30-18:00 【薪资福利】 ·综合月薪：6000-8500元。体检福利、生日福利、过节福利。

临沂市兰山区招管道/通风保温， 包硅酸铝棉

临沂市罗庄区招木门安装

临沂兰山招隔断,装修木工

工作职责: 1、负责所在区域的项目开拓，开发地产、医疗、教育、公检法、金融、交通等行业的大型工程项目； 2、积极寻找客户和收集客户信息，要求有独立开拓新客户的能力； 3、负责市场拓展和销售工作，保持与大客户的良好合作关系。 任职资格: 1、25-35岁，统招本科及以上学历，3年以上大客户项目销售操作经验。 2、有房地产、交通、金融、文教卫生、公检法、电信运营、广电等行业（任一个行业）的项目销售经验，有智能化、安防行业工作经验优先考虑。 3、具有良好的沟通与商务谈判能力，拥有一定的团队统筹与协调能力，品行端正。

见面聊，有工作经验优先

主要管理绍兴项目，主做保洁服务，需要有经验，懂项目上保洁知识的。常驻绍兴的，需要能力出众

区域总监

岗位职责： 1.负责制定区域市场发展战略，分解公司目标并推动落地执行，确保业绩持续增长 2.统筹管理区域内团队建设与人才培养，提升组织效能和团队凝聚力 3.深入分析区域业务数据，及时调整运营策略，优化资源配置与客户服务质量 4.维护重点客户及合作伙伴关系，拓展区域市场份额，提升品牌影响力 5.协同总部各部门推进项目实施，保障区域运营合规性与高效性 任职要求： 1.具备出色的领导力与团队管理能力，能有效激励和培养下属 2.有较强的市场洞察力和战略规划能力，能够独立制定并执行区域发展计划 3.优秀的沟通协调能力和抗压能力，具备开拓市场能力 4.目标导向强，具备结果驱动意识和全局观，能承担高强度工作挑战 5.行业背景不限，有大型企业区域管理经验者优先考虑

岗位职责： 1．规划并执行区域市场开发方案，完成既定销售指标； 2．优化业务管理流程，保障运营效率并符合相关法规要求； 3．主动拓展新客户资源，持续维护并深化客户合作关系； 4．调研并整理市场信息，为产品升级与营销策略提供数据支撑； 5．整合内部协作资源，助力业务推进与团队成长。 任职条件： 需具备板材、纸业或建筑行业一年以上工作经验，能接受出差安排，中专及以上学历。工作待遇：早八晚五点半，享有带薪休假，缴纳五险，月薪7-12k，提供住宿，配备独立卫浴的单人单间。

临沂尚食到家食品有限公司，因业务发展面向全社会招业务经理，公司主要销售米线类食品 工作内容： 1、能独立维护临沂市三区客户和开发社区团长，生鲜便利店等私欲渠道 2、有相关商贸公司食品销售经验者优先； 3、年龄要求：26~50岁，男女不限 4、薪资待遇：无责底薪+提成+补贴，轻松月入过万 联系人：李平，电话(早8:00-晚18:00)

【工作内容】 本岗位以「电话销售」为主要展业形式； 本岗位以「面销/陌生拜访」为核心销售方式； 本岗位采用「网络销售」作为辅助拓展手段； 本公司所属行业为「批发/零售」领域； 本岗位主要承担「招商/商户开发类服务」的推广与落地； 【任职要求】 优先考虑具备「电话销售相关经验」的求职者； 优先考虑拥有「面销或陌拜实战经验」的应聘人员；

岗位要求： 学历：高中/中专及以上，市场营销或相关专业； 具备3年以上白酒行业或快消品领域销售工作经验； 熟悉白酒及快消品类业务运营模式及相关市场流程； 能力要求： 1.掌握扎实的销售方法与实战经验，具备市场推广及渠道开发能力； 2.拥有良好的沟通技巧，具备组织协调能力及团队管理素养； 3.具备高度的责任感与进取精神； 4.拥有政府机关、企事业单位、行业协会、商会、婚庆机构、酒类重点客户或高净值客户资源者优先考虑。 其他要求：能够适应弹性工作安排

岗位职责： 1、负责区域内铝制装饰材料的销售计划制定与执行。 2、积极拓展新客户资源，达成既定销售目标。 要求： 1、具备两年以上建筑材料领域销售经验，有铝制品行业背景者优先考虑。 2、了解铝制装饰材料的产品特性及其应用场景。 3、年龄不超过45周岁，性别不限。

工作时间： 1、上午8:30-12:00，下午14:00-17:00 2、每周日休息，月休4天 任职要求： 1、户籍所在地为市城区或长期在市城区居住，性别不限，年龄21-45岁，高中及以上学历，具备良好的沟通表达能力和学习适应能力。 2、市场营销、通信、计算机、软件等相关专业应往届毕业生优先，退伍军人优先考虑，有通信行业工作经验者优先；因岗位属网格化管理性质，有房产中介、社区网格员、保险销售等相关从业经历者者优先录用。 岗位职责： 1、负责辖区内公众客户及商业客户的市场开发与日常运营维护。 2、推广移动网络服务及相关信息化产品，完成销售目标。 3、开展区域内客户关系维护，收集并反馈市场动态信息。 4、为客户提供建议、咨询及通信产品的一站式受理服务。 5、持续开展客户情感维系与关系深化工作。 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 薪资待遇： 1、实行积分薪酬制度，按销售业绩与运营收益双重提成，底薪3400元+提成（综合收入5000-15000元）。 2、提供入职专项培训，由专业讲师授课，并配备团队及资深员工带教支持。 3、依托大型央企平台，全省统一岗位管理体系，薪资发放准时稳定。 移动业务销售经理+底薪+高提成（8K-16K）3

岗位职责： 1、参与制定公司中长期营销战略，拟定公司年度销售计划，确保完成年度市场目标、销售目标、回款目标和利润目标； 2、负责公司客户的销售策略、销售计划和发展的管理，并有效地部署实施与监控； 3、负责产品价格管理和维护，以及市场秩序的维护； 4、根据公司销售策略，建立并维护公司的销售网络与渠道管理体系； 5、负责公司市场规划、市场营销活动的策划、实施和推广； 6、负责组织收集市场销售信息，优化和升级公司产品线，以适应市场和客户的需求； 7、负责公司重大销售合同的谈判与签订； 8、负责定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题； 9、对销售团队进行管理，负责销售团队人员日常管理、指导、培训、评估及激励、目标达成和规划等。 任职要求： 1、本科以上学历，专业不限； 2、具有汽车零部件销售工作经验优先；3年以上销售工作经验者优先； 3、思维敏捷，逻辑清晰，沟通能力强，可以跨部门工作推进； 4、具有极强的自驱力和抗压能力，有较强的事业心，敢于开拓进取，有敏锐的市场意

一.工作内容 1.负责本地区域内各类餐饮门店（如面馆、酒店、中餐店、火锅店、企事业单位食堂、学校食堂、小饭桌等）的商用洗碗机租赁销售工作； 2.开展餐饮客户的开发与深度挖掘，完成客户考察、商务洽谈及合作评估，精准把握客户需求与痛点，并提供针对性解决方案； 3.负责客户合同签订、续约管理及回款跟进等日常运营事务； 4.维护重点合作客户的长期稳定关系，加强与连锁餐饮企业核心决策人员的高效沟通； 5.每月定期为租赁客户提供售后支持、技术协助及相关设备操作指导； 6.认真落实上级领导交办的其他工作任务； 7.公司提供系统化的带薪培训支持； 二、薪资福利： 1.无责任底薪3500-6500元，叠加开单提成、返租提成和持续流水提成，综合月薪普遍在8000-15000元，表现优异者可突破15000元以上； 2.入职即签署正式劳动合同，依法缴纳五险； 3.享有国家规定的带薪年休假及法定节假日； 4.工作时间自主灵活，注重结果导向； 三.任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备1-3年销售工作经验，有餐饮行业销售背景者优先录用； 3.富有创新意识，性格积极开朗，具备亲和力与感染力，擅长人际沟通，作风踏实，自我驱动力强，抗压能力强并具备健康的压力调节方式，具备出色的谈判技巧与协调能力，熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）； 4.执行力突出，责任心强，服务意识佳，意志坚定，能吃苦耐劳，心态乐观进取； 四.职业发展路径： C级区域经理→B级营销经理→A级城市经理→大区销售总经理→总部销售总经理→合伙人； 如果你正寻找理想的事业平台， 如果你渴望能力被充分释放， 如果你期待才华获得匹配的回报， ——欢迎加入我们 共同拼搏，成就更美好的未来！ 有意者请咨询了解，我们将尽快安排面试 苏州菩提树智能清洗设备有限公司 山东办事处：开经理

装饰装修业务经理

岗位职责: 1.策划并实施销售方案，推动公司销售目标的顺利达成。 2.统筹销售团队运作，持续优化团队能力与服务品质。 3.与客户保持长期稳定的合作关系，深入挖掘需求，提供专业建议与定制化解决方案。 4.跟踪销售数据，定期汇报业绩进展，根据市场反馈灵活调整策略。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调与谈判能力，能够高效对接客户需求。 2.拥有较强的团队组织与领导力，善于激发团队潜力以完成业绩指标。 3.工作认真负责，态度积极主动，能在高强度环境下保持稳定输出。 4.具备敏锐的市场洞察力与战略规划意识，能及时捕捉行业趋势并作出应对。