岗位职责： 1. 负责课后对学生作业进行指导，及时解答学科问题，纠正错误并梳理解题思路。 2. 监督学生学习进程与课堂纪律，帮助建立良好的自主学习习惯和时间规划意识。 3. 记录学生日常学习表现，定期向家长及学校沟通反馈学业进展与存在问题。 4. 协助归集整理教学资料，针对知识薄弱点进行补充辅导，提高学习成效。 5. 保障教学期间的安全秩序，关注学生心理与情绪状态，给予适时引导与支持。 岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，师范类或所授学科相关专业者优先考虑。 2. 能力要求：掌握中小学课程内容，具备准确讲解知识点和分析题目能力，态度耐心、工作细致。 3. 经验要求：有课外辅导、家教经历或教育行业从业经验者优先录用。 4. 素质要求：具有较强的责任心，擅长与学生及家长交流，能灵活适应不同学习节奏，富有亲和力。 5. 其他要求：遵守机构管理规范，认同教育教学理念，无任何不良职业记录。

岗位1 1. 负责学校招生相关的宣传、咨询及推广工作。 2. 策划并实施招生方案，组织各类招生活动，如参展招生展、举办宣讲活动等。 3. 回应学生与家长的疑问，提供准确的招生政策说明与指导。 4. 与中学及其他教育单位建立合作联系，拓宽招生来源渠道。 岗位2 1. 学生日常管理 负责学生日常行为规范的监督，确保其遵守学校规章制度。 检查学生的着装、仪容及出勤状况，维持良好的学习风貌。 组织学生参与早操、集会、晚自习等活动，保障活动有序开展。 协助班主任完成学生请假、违纪处理等日常事务工作。 2. 纪律维护 监管课堂、宿舍及校园内的纪律情况，及时制止不当行为。 处理学生违规事件，实施批评教育，必要时协同校方进行纪律处理。 定期开展纪律宣传教育，提升学生的自律意识和规则观念。 3. 安全教育与管理 承担学生安全教育职责，定期组织安全培训或应急演练（如消防、防震演练）。 巡视校园环境，识别并消除潜在安全隐患，保障学生在校安全。 应对突发情况，如冲突、受伤等事件，迅速采取措施并及时上报主管领导。 4. 德育教育 协同学校德育团队推进学生思想品德培养工作。 通过个别交流、主题班会等方式掌握学生思想变化，引导树立正确价值取向。 关注学生心理状态，及时发现心理困扰并给予疏导支持。 5. 活动组织与协调 配合学校开展集体性活动，如军训、体育赛事、文艺演出等，维持现场秩序。 参与校内重大活动的安全保障工作，确保各项活动平稳有序进行。

月休6-8天，免费食宿，提供培训基金、人才引进基金、孵化人才基金、爱心基金、教育基金、父母孝顺金、国内外旅游、招生招商分红等福利。 岗位职责： 依据校区发展计划与实施方案，达成既定业绩目标并落实学生日常管理，持续保持与校方及学生的紧密沟通，确保学生一日生活制度有效执行。 1、负责学生日常生活管理事务（包括早操组织、内务检查、查课、课间操监督、午休管理、课外活动策划、晚自习督导、晚休点名、点评及寝室巡查等工作） 2、处理学生日常突发问题（调解学生之间矛盾、纠正不当行为等） 3、开展学生思想引导与主题育人工作（定期组织班会，实施各类主题教育活动） 4、按岗位需求参与相关技能培训与学习提升 任职要求： 1、须住校，校区分布较广，需接受统一调配安排 2、具有专科及以上学历，司法警官类或师范类院校在读生、毕业生优先，优秀大学生退役士兵优先考虑； 3、能快速熟悉并执行一日生活制度，熟练操作办公软件，具备PPT制作、摄影摄像及视频剪辑能力； 4、具备良好沟通表达与协调能力，踏实肯干，富有亲和力，热爱教育事业，工作有韧性与持续性。

岗位职责 1. 监督并引导学生严格遵守作息制度，做到按时就寝、按时起床、有序就餐； 2. 指导学生保持宿舍内外及个人卫生整洁； 3. 留意学生日常状态，排查潜在安全隐患，预防安全事件发生； 4. 深入学生群体，开展耐心细致的教育引导工作 任职要求 年龄25-40岁，需住校，与学生同吃同住，每月休息4天 薪资3500-4000元，另加带班津贴，属心理类学校，能接受者再投递

岗位职责 1. 监督并引导学生严格遵守作息制度，确保按时就寝、按时起床，以及有序参与餐饮安排； 2. 指导学生维护宿舍内外环境及个人卫生，保持整洁有序的生活空间； 3. 密切关注学生日常动态，排查潜在安全隐患，有效预防各类安全事件发生； 4. 主动融入学生群体，开展耐心细致的教育引导工作 任职要求 年龄25-40岁，需住校并实现与学生同吃同住，每月休息4天 薪资3500-4000元，另加带班津贴，属心理类教育机构，能接受相关工作模式者可应聘

小学教资，对孩子有爱心、耐心和责任心，亲和力强，善于沟通

（可提前到工作场所了解工作内容，再做决定要不要从事这份工作。工作自由些，收入还挺可观。） 招聘燃气入户安检员◇主要工作内容为居民用户提供燃气入户安检、户内管道改造安装、燃气管件安装、燃气具（灶、热水器、烟机）、安全检查等服务。 要求： 年龄18--55周岁、能吃苦耐劳、有责任心、服从公司管理、可以熟练使用智能手机。薪酬结构： 安检计件＋销售提成，平均月工资5K—15K。按劳分配，多劳多得。 工作地点：天桥区、槐荫区王官庄周边、长清区 培训： 提供岗前培训，提供从业资格证考试机会。有燃气安检员证可以直接上岗。联系电话杨老师/ 再次提醒：元旦后想上班的或是年后想从事这份工作的，可提前联系。

协助完成小区智能回收箱及相关再生资源回收设备的现场安装、调试与基础维护工作，配合安装团队落实设备定位、基础加固等辅助性安装任务。 薪资待遇 月薪4500-6000元，根据工作经验及实操能力调整，缴纳意外险，节日福利+定期团建，加班有补贴。 任职要求 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及小区现场作业； 2. 具备基础动手能力，愿意学习安装相关技能，有无经验均可（公司提供岗前培训）； 3. 工作认真负责，服从现场管理，具备基本的安全防护意识； 4. 有建筑安装、设备组装等相关经验者优先。 联系方式 联系电话： 公司地址：泰安市岱岳区青春创业园哈福未来科技有限公司

一、岗位说明 1. 专注教学服务：如同英语教师、课后辅导人员，直接支持学员英语能力提升，协助完成续费任务。 2. 助力个人成长：在服务中获得家长信赖，见证孩子进步，实现职业价值与自我发展。 二、岗位职责 1. 教学过程管理：跟进外教一对一英语课程，依据系统数据及课堂表现监督学员上课状态，定期向家长汇报学习情况并提供优化建议，提高家长满意度。 2. 续费推进执行：为家长讲解续费优惠政策，计算费用并生成订单，确保顺利完成续费指标。 3. 活动运营组织：推动用户参与各类英语学习活动，如节日主题活动、激励计划、配音赛事、国际英文竞赛等，增强用户参与积极性。 三、任职要求 1. 英语水平：具备小学阶段英语基础即可。 2. 工作背景：有教育领域销售、客服或班级管理经验者优先考虑。 3. 沟通素养：表达清晰，服务意识强，能与家长保持良好互动。 四、福利待遇 1. 培训支持：提供教学服务流程、沟通方法等系统培训，帮助快速适应岗位。 2. 薪资福利：保底薪资4000元，综合收入5-10K； 3. 互联网教育赛道+公司资源支持+朝阳产业前景+优秀团队氛围+带薪岗前培训 4. 提供英语能力提升机会，可免费参与外教一对一英语课程； 5. 五险+生日津贴+节日礼品+年终奖+交通补贴+餐补+住房补贴； 6. 完善的晋升机制，提供海外培训深造机会； 7. 双休制，每月休息8天。 8. 符合条件者可申请威海市大学生就业补贴【本科12000元/年；硕士24000元/年】

岗位职责： 1、通过电话、微信等方式为意向学员提供专业化的咨询服务与学习指导； 2、运用顾问式沟通方法，引导学员完成报名流程，实现招生任务目标； 3、持续跟进学员需求，维护良好关系，保障服务体验与满意度； 4、按时参加团队组织的培训活动，不断提升业务水平与专业素养。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，能细致回应学员各类咨询问题； 2、目标导向明确，执行能力强，可高效完成既定业绩任务； 3、对教育行业有热情，期望在招生领域长期深耕与发展； 4、具备良好的协作意识，能够与团队成员协同推进各项工作落实。

危险品A2货运司机岗位在山东聊城招聘，要求申请者持有危险品从业资格证，年龄不超过57岁，身体健康并符合公司管理要求，待遇为基本工资7000加吨位提成。

聊城市东阿县招泥瓦工(打地面)、砼工/打灰/浇筑(砼工(混泥土))专业打地面师傅，

招聘：聊城附近找拍浆挂网师傅，有意义者联系 山东省聊城市东昌府区22路/K22路;D3路;G3路;K19路;K2路;K433路;K456路;K456路扶贫;K7路;Y2路;Y2路(19点30后)

聊城华美化妆学校招聘销售 早9晚6 每周休息一天 高提成 轻松月入1万 工作环境优美，欢迎加入 咨询电话

招工招工， 30到35的吃苦耐劳工资 50015000

1、根据各渠道拓展的客户资源，进行电话邀约跟进或微信交流沟通，并邀请意向客户到校区面谈沟通； 2、负责邀约上门客户的引导接待，了解家长需求，结合机构优势为家长提供学情校情考情分析，指导家长做好学习安排及升学规划，以促进签单； 3、参加签约学生课前交流会，及时与教学部交流签约学员信息； 4、协助学科教师做好学生学习管理工作，对签约客户进行后续不定期跟踪，促成在读学员续费，并引导在读学员推荐新客户； 5、处理客户投诉、续费、退费相关工作事宜； 6、参加部门早中晚会、周例会，进行工作问题反馈，探讨解决方案，并落实处理； 薪资福利： 基本工资+业绩提成（行业内双倍提成点）+福利补贴+团建 上班时间： 早班10:00-21:00，晚班13:00-21:00，每周休息一天。 入职要求: 勤奋，踏实，富有责任心

要求数学要好有相关从业经验或在校大学生， 周末8:00~11:30 薪酬50元

职位描述 岗位职责： 1、合理规划学生每次课程的时间安排，保障教学计划顺利实施； 2、依据课程管理规范，对学生在校区的学习过程进行有序跟进与管理； 3、及时与学生及家长保持高效沟通，构建长期、稳定且融洽的合作关系； 4、配合上级安排，积极参与市场部组织的各类校区活动； 5、负责学员课程的编排及相关协调工作； 6、通过优质服务提升客户满意度，推动续费及口碑推荐； 7、完成领导交办的其他相关任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干； 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力和销售意识； 4、擅长人际沟通，富有亲和力，具备良好的协调与说服能力； 5、热爱教育事业，具备优秀的服务意识，能接受灵活的工作时间安排。 工作地点：成都“5+2”区域均有校区分布 职位福利：带薪年假、弹性工作、定期团建、每年多次调薪、鼓励内部创新、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼 职位亮点：个性化，针对性

岗位职责： 1、负责课程的社群运营管理工作，学员班级群内维护答疑小初高问题，解决学员问题； 2、追踪学员学习效果，维护与已付费学员的良好关系，挖掘学员的需求，为学员设计个性化的课程体系，并促成二销签约，网销+电销结合； 3、维护客户关系，定期回访跟踪，精细化的服务和运营私域流量。 4、短期班，转化频率较高，一周三期转化，周二四六双数日转化。 任职要求： 1、本科毕业，条件优秀者可放宽到大专； 2、抗压能力强，能承受较高强度的工作量 3、有高目标感，对各项数据如加微率、出勤率、转化率等有追求欲和敏感度 4、工作效率高，能灵活应对业务流程 5、踏实肯干听话，只要跟着SOP走，转化数据就不会很差 6、有挣钱的欲望，付出与回报成正比 薪资无责底薪4.8K+绩效1K+全勤200，提成另算 休息时间：固定晚班13：00-21：00， 周末大小周（介意勿扰） 节假日正常放假，入职即买五险 ，试用期不打折。 办公地：天府五街吉泰锦江大厦

【岗位职责】 1、制定销售目标及把控销售流程，与团队成员共同协作，寻找销售机会并共同完成销售目标； 2、定期组织班级学员企业参访、游学、路演等活动，促进班级同学相互了解，对接平台资源； 3、安排学员的日常上课，及时跟踪服务； 4、善于寻找高净值客户，和企业家保持良好的可持续关系，促进转介绍及学员转化； 5、寻找并发掘合作渠道，维护长期合作关系。 【岗位要求】 1、正能量、责任心强，大专或以上学历，希望通过培训咨询行业得到学习机会，实现自我提升； 2、善于挑战自我，具备良好的自我管理能力； 3、具备良好的团队合作意识，有较强的学习和沟通能力； 4、善于与高净值人群交流，具有丰富的客户谈判经验，较强的洞察力、应变能力、良好的亲和力； 5、具备良好的职业素养，以公司事为自己事的心态完成每项工作任务； 6、以专业的销售人员为自己当前阶段的职业取向，愿意挑战高薪，有强烈想成功的欲望； 7、有高净值客户服务及主持经验的，或有高净值客户资源的候选人将优先考虑。 【待遇和发展空间】 1、薪资：无责底薪+业绩提成+季度奖金+年终奖金+项目奖金； 2、优厚的福利：+节日福利+法定假日+定期培训+不定期员工活动+股权奖励； 3、为优秀员工提供：超过同行业2倍的薪酬回报及每年价值100万的高端企业管理课程； 4、晋升空间：招生顾问-班主任-大客户总监-公司合伙人，每三个月一次晋升考核及加薪调整，机遇空间及晋升平台巨大； 5、优秀员工年薪可达50万，并获得高端优质人脉资源，助你走向成功的企业家。

电商工作室高薪招助理 要求：年龄18-45，会玩智能手机。会打字，会玩，快手 薪资待遇：2000-8000 每天8小时工作 工作环境干净轻松，氛围好 联系人，同加联系 地址：县城

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