岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习质量与进度 2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送登记、健康观察与日常行为管理，保障托管期间人身安全 4. 与家长保持及时沟通，定期反馈学生学习与生活情况 5.协助完成教室整理、教具维护及托管中心日常运营支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 有托管老师、家教或教育机构工作经验者优先 4. 普通话标准，具备基本沟通表达与应急处理能力 5.身体健康，无不良记录，认同素质教育理念

本公司旗下教育托管机构因发展需要招聘兼职老师数名，要求本科及以上学历，敬业精神好，责任心强，吃苦耐劳，待遇从优。

博轩托管招聘有爱心[]有责任心[]的员工两名 年龄20一40岁左右

岗位职责: 1. 负责班级日常运行管理及学生引导工作，保障班级秩序井然； 2. 保持与学生及家长的顺畅交流，准确把握学生情况，给予专业指导； 3. 参与教学支持工作，配合教学团队完成相关教务材料的准备工作； 4. 组织并监督班级日常任务的分配与执行，督促学生按时完成学习任务； 5. 处理各类教务事务，如协议签署、资料整理与归集等相关工作。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与协作意识，能高效对接学员及家长需求； 2. 有公考领域工作经验者优先考虑； 3. 热爱教育事业，能够洞察学生的学习状态与成长需要； 4. 具备较强的应变与问题处理能力，面对困难可提出有效解决方案； 5. 责任感强，积极进取，具备自我驱动力，致力于持续提升工作质量。

一、岗位职责1、客户咨询与转化 •接待家长及学员的课程咨询，清晰解答疑问，推动报名流程。 •主动跟进意向客户，结合需求推荐合适课程，提升成交概率。 2、学员管理与续费维护 •定期进行学员及家长回访，了解学习体验，优化服务满意度。 •设计并落实续费计划，增强老学员持续学习的意愿与比例。 3、销售支持 •配合市场部门完善招生方案，提供有效的销售数据支撑。 •参与试听课、家长会等教学服务活动的筹备与现场执行。 二、任职要求 1、基本条件 •具备大专及以上学历，教育学、市场营销、心理学等相关专业者优先考虑。 •有1年以上销售或客户服务工作经验，具有教培行业背景者更佳。 2、核心能力 •具备良好的沟通表达能力与亲和力，善于与学生及家长建立信任关系。 •掌握基础销售方法，能准确识别并响应客户需求。 •心理素质好，能适应工作压力，确保完成每月招生任务。

工作职责： 1、负责学员信息的录入与管理，及时对接学员开展考研专业及院校选择指导，协助完成择校决策； 2、为学员匹配合适的专业课授课教师，组织面试与试讲评估，筛选优质师资，并进行教学规范培训与指导； 3、跟进任课教师的实际教学执行情况，涵盖教学资料准备、课程内容设计、课后答疑及教学打卡等环节的监督与支持； 4、定期收集教师与学员的学习反馈，督促学员落实课前预习、课后巩固、背诵任务、习题训练及阶段性测评，帮助其建立高效的复习体系，做好沟通记录，第一时间处理学习中遇到的问题； 5、统筹安排学员模拟考试，包括试卷准备、考场协调、时间规划，并联动教师完成考后讲评与答疑工作； 6、关注学员心理状态变化，适时提供情绪疏导，必要时联合家长共同制定心理支持方案； 7、每月汇总学员与教师的授课课时数据，并协同教师制定下月教学安排； 8、保持与家长的及时沟通，确保家校信息同步。 任职资格: 1、硕士学历，具备教学经历或曾担任学校班主任者优先考虑； 2、普通话流利，具备出色的口头表达与人际沟通能力； 3、富有亲和力，与学员、家长及教师交流时态度得体，掌握有效的沟通策略与技巧； 4、诚实守信、工作踏实、细致耐心，热爱教育事业，具有强烈的责任意识和良好的职业操守； 5、熟练操作常用办公软件；负责学生的课程安排及教室调配； 6、跟踪掌握学员的教学进展，提供全流程学习服务，完成定期回访与学习监督； 7、针对学员在学习过程中出现的各类问题，能够快速响应并协助妥善解决； 8、配合完成教学辅助事务，包括组织阶段测评、学习打卡、出勤管理等相关支持服务； 9、协助完成学生院校定位及报考规划指导工作。

岗位职责： 1. 负责日常小区内学生的学习与生活管理； 2. 按时接送学生上下学，保障学生出行安全； 3. 检查并辅导学生课后作业，协助培养良好的学习习惯； 4. 做好家庭与校区之间的沟通，定期向家长反馈学生在校表现； 5. 维护机构品牌形象，参与校区组织的各类活动，配合完成招生任务，招生不纳入考核，根据实际招生情况发放相应提成； 6. 定期参加校区磨课、总部开展的课程培训及专项业务学习。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，师范类、幼教、教育相关专业优先，接受实习生报名； 2. 有相关岗位工作经验，熟悉小学课程内容者优先，持有教师资格证者优先；教资不作硬性要求，持证者每月可享补贴； 3. 具备良好沟通能力，热爱教育事业，有耐心、责任心、细致认真，积极向上，执行力强； 4. 能够承担招生、续费及校区活动推进等相关工作。 面试需进行试讲环节，有家教经验或曾在作业帮等教育机构兼职、实习者优先录用。 亮点：本科及以上学历、持有教师资格证者每月享受额外补贴。 福利：提供午餐、晚餐，免费住宿（目前仅限女生宿舍，暂不提供男生宿舍，敬请谅解）；法定节假日正常休息。 工作地点：可根据个人情况自由选择： （1）历下区甸新佳园4号楼临街商铺东首二楼朋阳教育 （2）历下区姚家雁翔苑南门沿街商铺13-2(二楼) （3）历城区唐冶街道恒大名都二期内铺122号 （4）历下区千佛山东二路9号4楼 （5）历下区姚家街道浆水泉西路168号（景山小学旁边）

工作职责： 1、负责学员信息的录入与管理，主动对接学员开展考研专业及院校选择指导，协助完成择校决策； 2、为学员匹配合适的专业课授课教师，组织面试与试讲评估，筛选优质师资，并开展岗前培训与辅导规范指导； 3、跟进任课教师的教学执行情况，涵盖教学资料准备、课程内容设计、课后答疑反馈及教学打卡落实等环节； 4、定期调研师生双方的学习与授课进展，督促学员完成预习、复习、背诵、刷题及阶段性测评，帮助建立高效的学习机制，同步做好回访记录并及时处理学习中遇到的问题； 5、统筹安排学员模拟考试，包括试卷准备、考场协调、时间规划，并联动教师完成考后解析与疑问解答； 6、关注学员心理状态变化，适时进行情绪疏导，必要时联合家长共同制定心理支持方案； 7、每月汇总学员与教师的授课课时数据，并协同教师制定下月教学安排； 8、保持与家长的及时沟通，确保家校信息同步。 任职资格: 1、硕士研究生学历，具备教学经历或曾担任学校班主任者优先考虑； 2、普通话流利，具备出色的口头表达与人际沟通能力； 3、富有亲和力，在与学员、家长及教师交流中做到礼貌得体，掌握有效的沟通策略与技巧； 4、诚实守信、责任心强、耐心细致，热爱教育事业，具有强烈的责任意识和良好职业操守； 5、熟练操作常用办公软件；负责学生课程安排及教室资源调配； 6、持续跟踪学员学习进度，提供全方位教学服务，落实回访与学习追踪机制； 7、针对学员在学习过程中出现的问题，能够快速响应并协助妥善解决； 8、配合完成教学辅助事务，包括组织阶段测评、学习打卡、出勤记录等相关支持工作； 9、承担学员的院校规划咨询与择校指导任务。

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业监督，确保学习效率与质量 2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送登记、健康观察与突发事件初步处理，保障学生人身安全 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与行为习惯情况 5.协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，营造温馨有序的托管环境 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 有托管、教培或班主任工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，具备良好沟通能力与团队协作意识 5. 无违法犯罪记录，身心健康，能适应弹性工作时间

胜利路小学附近托管，招聘全职老师一名，有爱心，负责任，待遇面议，联系电话：

找长干司机一名单驾，双驾都可以熟悉鲁西业务优先电话：

聘单位：冠县竭诚物业招聘岗位：保洁人员招聘人数：4人招聘要求：年龄60岁以下薪资待遇：面议地址:振兴路长城房产一楼物业办公室电话:

明天找家装水工2人，最好是会走顶管的电话：

冯杜庄东用微挖，定了说一声

刘小妹酱肉包急聘·包子工2名：月薪3000元+表现奖工作时间：04:30-14:00工作内容：包包子、备菜、刷碗·打杂小时工1名：11元/小时，时间6：00-11:00。·要求：55岁以下，有经验优先，需健康证。电话：(刘小妹)

短期托管项目，有教资是硬性要求，想找长期工作、没有教资的勿投！！！！ 岗位职责: 1. 负责学生日常托管，确保学生在校期间的安全与秩序; 2. 辅导学生完成作业，解答学习中的疑问，帮助学生巩固知识; 3.与家长保持沟通，反馈学生表现及进步情况； 4.参与组织课外活动，丰富学生的课余生活，促进全面发展 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 有托管经验者优先； 3. 责任心强，热爱教育事业，有爱心和耐心； 4.小学教师资格证或幼儿园教师资格证。

招聘暑假（可长期）托管老师：数学、英语兼职 主要负责：中小学学生作业辅导、错题讲解、知识点查漏补缺，辅助学生养成良好学习习惯。 任职要求： 1. 熟悉中小学教材知识点，功底扎实，擅长解题讲题； 2. 耐心细心、责任心强，善于沟通引导学生； 3. 有一年以上辅导经验。 薪资待遇：薪资面议，可周节，月结，工作氛围轻松，时间灵活。

岗位职责： 1.负责晚托班学生作业辅导、学习习惯培养及课业答疑 2.独立开展暑期全职教学工作，包括课程备课、授课与学习效果反馈 3. 关注学生心理与行为表现，及时与家长沟通学生动态 4.协助组织托管期间的益智活动与安全管理工作 5.配合机构完成教学资料整理及日常教务支持 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备良好的表达能力与课堂组织能力 3.有中小学学科辅导或托管服务经验者优先 4. 最低学历不限，师范类专业或持有教师资格证者更佳 5.能适应晚托及暑期集中工作节奏，具备基本安全意识

因公司业务拓展，特诚邀以下岗位与我们共同发展。 1. 托辅老师（全职） · 职责：带班约10名学生，辅导作业，写家长反馈，负责岗位卫生 · 要求：大专及以上，2年以上教培经验，小学教师资格证，热爱教育，有责任心、耐心 · 时间：14:00–21:00，周末双休、节假日休， .薪资：底薪+提成（托辅、学科）+人头费+加班费，包吃住 2. 培优老师（兼职） · 职责：一对一或一对多学科培优，制定课程计划 · 要求：大专及以上，2年以上教培经验，小学教师资格证，热爱教育，善于沟通 .待遇：分成制/课时制 3. 周末主题班老师（兼职） · 内容：组织周末公益活动，激发孩子兴趣 · 要求：热爱教育，有责任心、耐心，具备书法、美术、英语口语、编程、主持口才、科学实验、象棋围棋等至少一门技能 .薪资：分成制/课时制 4. 兼职老师/助教 · 时间：上学期间 18:00–21:00；寒暑假 8:30–17:00 · 要求：大专及以上学历，有教师资格证者优先，优秀大学生可考虑 .薪资：时薪+提成 5.合伙人/校区运营负责人（全职） · 职责：校区日常运营、团队管理、学生安全看护 · 要求：热爱教育，有托管/教培行业经验或小学教育背景，有爱心、责任心，擅长沟通 · 薪资：合伙人分红 + 运营岗高薪 + 提成 + 奖金 6. 地推招生（兼职） · 时间：周中下午 15:00–17:30（两个半小时） · 内容：在小学或幼儿园校门口（龙湾国际附近）进行地推招生宣传 .薪资：时薪+提成 7. 流量运营/线上推广（兼职/全职可谈） · 职责：负责校区线上账号运营（如微信、抖音、小红书），制作宣传内容，吸引家长关注，提升校区曝光与咨询量 · 要求：熟悉主流社交平台玩法，有内容敏感度，会基础的拍摄/剪辑/文案优先，有教育行业流量经验者更佳 · 形式：可远程兼职，也可到店全职，时间灵活，按效果或时薪结算均可

热爱本职工作，会照顾孩子，有团队精神，工作积极，细心，有耐心。

工作职责 1. 承担初中相应学科的教学任务，根据教学计划及学生实际情况制定针对性授课方案。 2. 准确掌握学科重点与考试动向，通过课堂互动、作业批阅等方式提高学生知识理解与运用能力。 3. 定期与学生和家长交流学习情况，规划阶段性提升目标，保障教学成果有效落实。 4. 参与学科教研工作，优化教学方式与课程资料，不断提升授课质量。 任职要求 1. 本科及以上学历，所学专业与任教科目一致，具备初中或以上教师资格证书。 2. 熟悉初中学科知识结构，有1年以上初中教学或课外培训经验者优先考虑。 3. 具备较强的课堂管理能力和语言表达能力，能够调动学生学习积极性。 4. 有责任心，善于观察学生学习表现并灵活调整教学方法。 补充说明 1. 工作地点：聊城市东昌府区

负责教学员学习击剑，招生消课

岗位职责：1. 负责中初中英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评，持续跟踪学生英语能力提升情况3. 参与教研活动，配合团队优化教案、课件及教学方法，提升整体教学质量4. 与家长/学员保持良好沟通，定期反馈学习进展，提供个性化学习建议5. 配合机构完成教学管理、招生支持及教育服务相关工作 任职要求：1. 热爱教育事业，具备良好的英语语言能力（CET-6/TEM-4及以上或同等水平优先）2. 普通话标准，具备较强表达力、亲和力及课堂组织能力3. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递（需具备实习或支教经历）4. 持有教师资格证或英语专业相关证书者优先5. 责任心强，具备团队协作意识与持续学习意愿

目前仅招聘小学英语教师 小学英语教师 小学英语教师 岗位职责： 1、承担小学阶段（1-6年级）英语课程授课任务，包括线下班课或一对一辅导（依据实际安排灵活调整）； 2、结合学生个体情况制定个性化教学方案，完成备课、授课、作业批改及学习反馈等教学环节； 3、采用游戏化、互动式等生动教学方式，调动学生积极性，增强课堂参与感； 4、定期与家长交流学生学习进展，提出成长建议，并协助完成后续课程衔接工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语、教育类或相关专业优先考虑（能力突出者可放宽至大专）； 2、热爱教育事业，具备耐心与亲和力，善于与小学生沟通互动。 加分项： 1、具有一年以上小学英语教学经验（应届生可参与系统培训）； 2、了解剑桥少儿英语、新概念英语等主流课程体系； 3、持有TEFL/TESOL证书或具备海外学习经历； 4、能够胜任自然拼读、绘本阅读、戏剧英语等特色课程教学工作。 晋升路径：任课教师→教研组成员→教研组组长→学科负责人 员工福利： 薪资：底薪+课时费+绩效奖金（综合收入5K-12K/月，具体面议）； 福利：缴纳社保、享受带薪寒暑假、节日福利、年度团建旅游； 发展：提供定期教学培训，拥有晋升为教研主管或校区负责人机会； 其他：支持员工子女优先入学，根据个人意愿可享部分学费减免政策。

岗位职责： 1. 负责初中数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学目标达成 2. 针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法与课堂质量 4. 定期开展学情分析，与家长保持有效沟通，协同促进学生全面发展 5. 配合学校完成教学常规管理、作业批改、考试命题及成绩分析等工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2. 持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的数学学科知识体系和教育教学理论基础 4. 具备良好的语言表达、课堂组织及学生沟通能力 5. 学历要求：不限；经验要求：不限

一、岗位职责1、教学辅助支持 •协助主讲老师完成课前准备工作（如教具准备、课件检查、学习材料打印） •在课堂中配合开展互动环节，如游戏组织、小组练习等教学活动 •观察并记录学生课堂表现（例如口语发音偏差、语法使用错误），及时向主讲教师反馈 2、学员学习管理 •负责课后作业批阅，标出常见错误并进行归类分析 •定期与家长交流学生学习情况，配合开展家长会及收集家长意见 •保障学生上下学及在校期间的安全管理 3、教学事务执行 •运营班级群组，发布课程提醒、作业安排及相关学习资料 •维护教室卫生与教学设备，确保环境整洁、设施正常使用 4、教研基础工作 •参与备课过程，协助完成教案撰写 •汇总学生典型错误案例，积极参与教研讨论 •协同制作趣味性教学资源（如词汇卡片、情景对话短视频） 二、任职要求 1. 基本条件 •学历要求：大专及以上学历（英语或教育类专业优先考虑） •语言水平：通过大学英语四级或以上 •资格证书：须持有教师资格证（入职后一年内取得即可） 2. 核心能力 •英语应用能力：发音清晰准确，可熟练使用英语下达课堂指令并互动 •教学观察能力：能敏锐捕捉学生发音与语法问题，掌握K12阶段英语教学重点 •沟通协调能力：善于与6-18岁学生交流，能够专业回应家长关于学习进展的咨询 3. 职业素养 •性格耐心细致，工作态度严谨踏实 欢迎应届毕业生投递，公司将提供系统化岗前培训

岗位职责: 1、负责小学数学课程的教学工作，按时完成教学任务，包括备课、授课、课后辅导、作业批改及学生成绩考核等。 2、参与并组织教育教学研究活动； 3、承担本学科的教研相关工作； 4、协助学生学习规划，保障学员持续学习进度。 工作内容: 1. 完成教案准备、试讲训练、学情分析及教学方案制定 2. 高质量实施课堂教学，达成教学目标 3. 定期与学生互动、与家长沟通反馈学习情况 4. 助力学生成绩提升，确保家长满意度 岗位要求: 1. 热爱教育事业，富有责任感，仪态端正。 2. 普通话标准，无不良嗜好，无违法记录。 3. 具备良好的学习能力与适应能力，能承受一定工作压力。 4. 本科及以上学历（欢迎应届毕业生应聘） 5. 持有对应学科教师资格证书。 6. 有教学经验者优先考虑。 晋升路线: 任课教师-教研组成员-教研组组长-学科负责人 员工福利: 1. 为每位员工提供系统的专业培训机会。 2. 为表现优异的员工提供清晰的晋升通道。 3. 享受保险、带薪年假、寒暑假、婚假、产假等福利待遇。 4. 根据个人需求优先安排内部员工子女就读，可享部分学费减免。 5. 月休时间充足～ 面试流程： 简历筛选→通知面试→初试→笔试→复试→试讲→录用确认→入职试岗

岗位职责： 1. 负责课后对学生作业进行指导，及时解答学科问题，纠正错误并梳理解题思路。 2. 监督学生学习进程与课堂纪律，帮助建立良好的自主学习习惯和时间规划意识。 3. 记录学生日常学习表现，定期向家长及学校沟通反馈学业进展与存在问题。 4. 协助归集整理教学资料，针对知识薄弱点进行补充辅导，提高学习成效。 5. 保障教学期间的安全秩序，关注学生心理与情绪状态，给予适时引导与支持。 岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，师范类或所授学科相关专业者优先考虑。 2. 能力要求：掌握中小学课程内容，具备准确讲解知识点和分析题目能力，态度耐心、工作细致。 3. 经验要求：有课外辅导、家教经历或教育行业从业经验者优先录用。 4. 素质要求：具有较强的责任心，擅长与学生及家长交流，能灵活适应不同学习节奏，富有亲和力。 5. 其他要求：遵守机构管理规范，认同教育教学理念，无任何不良职业记录。

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岗位职责: 1、承担小学1-6年级英语课程授课任务，涵盖线下班课及一对一辅导（依实际安排而定）； 2、依据学生个体差异制定专属教学方案，完成教案准备、课堂教学、作业批阅与学习情况反馈； 3、采用游戏化、互动式等生动教学方式，调动学生积极性，增强课堂活跃度； 4、定时向家长反馈学生学习表现，提出成长建议，并协助完成课程续报工作 岗位要求: 1、本科及以上学历，英语、教育类或相关专业优先考虑（条件优异者可放宽至大专）； 2、热爱基础教育事业，具备耐心与亲和力，善于与低龄段学生沟通交流 加分项： 1、有1年以上小学英语教学经验（应届生可参与系统培训）； 2、了解剑桥少儿英语、新概念英语等主流课程体系； 3、持有TEFL/TESOL证书或具有海外学习经历； 4、能够胜任自然拼读、绘本阅读、戏剧英语等特色课程的教学工作 晋升路线: 任课教师-教研组成员-教研组组长-学科负责人 员工福利: 薪资：底薪+课时提成+绩效奖励（综合收入5K-12K/月，具体面议）； 福利：缴纳社会保险、享受带薪寒暑假、节日福利、年度团队旅游； 发展：提供定期教学培训，具备晋升为教研主管或校区管理岗位的机会； 其他：支持员工子女内部就读，按个人意愿优先安排并享受部分学费减免优惠