【岗位职责】 1. 负责教务管理工作以及学员学习督促工作。 2. 与学生做好沟通，解决教学过程中的问题。 3. 协助制定和执行教学计划，提升教学质量。 【岗位要求】 1. 需要有教育培训经验。 2. 全日制本科学历以上。 3. 有较好的沟通能力，学习能力强。 【薪资待遇】 底薪3200+提成，综合薪资5000+。 【工作时间】 上班时间9:00-12:00，13:50-18:30，周天休息，节假日正常放假。

大专以上

博平教培机构招聘校区合作主管一名，有销售咨询工作经验者优先考虑，工资面议，联系电话马老师

工作内容：文职类性质工作 【岗位职责】 1. 负责学员及教学资料的收集、整理、分析、归档及相关教学服务工作。 2. 与学籍管理人员、考务管理人员密切配合，及时通过网络收集、上报、下载教务、考务管理的有关资料。 3. 及时准确做好学生注册、课程注册、科目报考等工作。 4. 按时下载学号、准考证号、考试成绩、考场编排，并发放给学员。工作时间：八小时工作制 年龄：25-40岁 【福利待遇】 法定节假日、节假日福利以及带薪休假 特别说明：只负责教务工作！不招生！不招生！不招生 【岗位要求】 1. 应变能力强，善于沟通协调，能高效对接多方事务。 2. 有教务、销售内勤相关工作经验的优先考虑。

文职类性质工作 【岗位职责】 1. 负责学员及教学资料的收集、整理、分析、归档及相关教学服务工作。 2. 与学籍管理人员、考务管理人员密切配合，及时通过网络收集、上报、下载教务、考务管理的有关资料。 3. 及时准确做好学生注册、课程注册、科目报考等工作。 4. 按时下载学号、准考证号、考试成绩、考场编排，并发给学员。 只负责教务工作!!!不招生!不招生!不招生 【工作时间】 上午8:15-12:00，下午1:30-5:45 【岗位要求】 1. 年龄：23-40岁。 2. 应变能力强，善于沟通协调，能高效对接多方事务。 【福利待遇】 1. 不加班，节假日正常休班。 2. 法定节假日福利以及带薪休假。

工作内容： 文职类工作，需具备教务相关岗位经验 1. 负责学员信息及教学资料的汇总、整理、分析、归档，并协助完成相关教学支持事务。 2. 与学籍、考务管理人员协同配合，及时通过线上系统完成教务、考务相关信息的采集、上传与下载工作。 3. 准确高效完成学生入学注册、课程登记、考试科目申报等操作。 4. 按时获取并下发学号、准考证号、考试成绩、考场安排等信息至学员。 工作时间：上午8:15-12:00，下午1:45-6:00 年龄要求：25-40岁 不加班，节假日正常休息，享有法定假期、节日福利及带薪年假 仅承担教务职责！！！不参与招生！不参与招生！不参与招生！ 心照不宣，画饼的公司比比皆是，真正愿意共享成果的企业寥寥无几。选择我们，拒绝空谈虚话，远离城市套路！

【岗位职责】 1. 负责教务管理工作。 2. 与学生做好沟通，解决教学过程中的问题，进行答疑指导。 3. 协助制定和执行教学计划，提升教学质量。 【岗位要求】 1. 全日制本科学历以上，有较好的沟通能力。 2. 有大型教培机构从业经验者和考公经历优先录用。 【福利待遇】 底薪3200+提成，综合薪资5000+。 上班时间9:00-12:00，13:50-18:30，周天休息，节假日正常放假。

1. 负责学员信息及教学资料的采集、整理、分析、归档以及相关教学支持服务工作。 2. 与学籍管理、考务管理岗位协同配合，及时通过网络系统完成教务、考务相关信息的收集、上传与下载。 3. 准确高效完成学生入学注册、课程登记、考试科目报名等日常事务。 4. 按时获取并下发学号、准考证号、考试成绩、考场安排等信息至学员。 年龄：25-40 大专及以上学历

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岗位职责： 1. 负责管理、服务学生，为学生建立完整的学习档案； 2. 建立学生、家长进行有效沟通的桥梁； 3. 完成学生"续课、转介绍、拓科、加课、小组课"等工作。 任职要求： 1. 对教育事业充满热情，能够流畅准确地表达自己的观点； 2. 思维敏捷，语言幽默，能够进行有效的沟通和协调； 3. 有责任心，能够在团队中发挥良好的作用。 PS：我们各大城区都有校区 因距离问题有顾虑的老师可以询问我 给你推荐就近的校区

岗位职责: 1. 督导和检查教学活动，确保教学质量。 2. 组织和管理班级，确保班级运作顺畅 3. 维护学生档案，确保信息的准确性和完整性。 4. 与学生、教师及家长进行有效沟通，做好续费和转介绍工作。 5. 处理学生投诉，并确保问题及时解决。 任职要求： 1. 具备优秀的组织和管理能力。 2. 能够有效处理客户投诉及相关问题。 3. 具有高度的责任心和良好的团队合作精神。 4. 能够在压力下保持良好的工作状态。 5. 熟练掌握教务管理流程及相关软件。

【岗位职责】 1. 负责学员的日常管理与服务，建立并维护良好的家校沟通机制； 2. 监督学员的学习进度与测评情况，及时跟进并反馈学习状态； 3. 组织并实施常规化的招生安排，确保生源的有序增长。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效处理学员及家长的需求； 2. 拥有较强的责任心与服务意识，工作细致且注重结果导向； 3. 具备基本的教务管理思维，能迅速适应团队节奏并融入工作环境。

单词一霸学管师 规划师招聘启事 为适配校区教学发展需求，完善学员学习管理体系，给孩子提供更优质的学习服务，单词一霸现面向社会公开招聘学管师 规划师，欢迎认真负责、热爱教育行业的有志人士加入！ 一、岗位职责 1. 学生档案管理：负责在校学生信息的收集、登记与整理，建立完善、规范的学生专属学习档案，实时更新学生基本信息、学习进度、出勤情况等内容，保证档案完整、准确、有序，便于教学复盘与学生长期跟进。 2. 课堂行为督导：全程关注孩子学习状态，及时纠正学生不良坐姿、低头趴桌、歪头驼背等不良学习习惯，引导学生养成端正、专注的学习体态与良好的学习习惯，助力孩子高效学习、健康成长。 3. 学习数据统计：每日跟进学生单词学习、背诵、检测等学习情况，精准统计学生当日、阶段性学习成果，梳理学生学习优缺点、掌握薄弱知识点，做好详细数据记录。 4. 家校沟通反馈：每日整理学生在校学习记录、课堂表现、学习成果数据，编辑清晰易懂的反馈内容，及时发送给学生家长，让家长实时掌握孩子学习动态，搭建良好的家校沟通桥梁。 二、任职要求 1. 年龄18-45岁，学历不限，有无经验均可，新手可带薪培训； 2. 性格耐心细致、责任心强，做事认真踏实，善于观察孩子状态； 3. 热爱教育行业，喜欢小朋友，沟通能力良好，对待家校工作认真负责； 4. 熟练使用手机基础办公功能，能够清晰整理、编辑学习资料与反馈内容。 三、薪资福利 1. 薪资面议，稳定底薪+绩效奖励 多劳多得； 2. 工作氛围轻松温馨，无复杂职场压力； 3. 提供岗前专业培训，手把手教学，快速上手工作；

岗位职责： 1. 负责学员入学手续办理，发放教材，带领入住宿舍 2. 核查每日学员考勤，核对学员请假情况，假条审批 3. 处理学员日常需求，如打印资料，调换座位和宿舍床位等日常琐碎工作 4. 学员宿舍日常卫生检查，以及晚上查寝 5. 负责学员、家长、教师日常接待 6.大厅环境的和整理和日常维护，营造良好的办公环境 任职要求： 1. 非常热情，有服务意识，有较强的销售沟通能力 2. 有公考培训经历或备考经历，对公考项目、考试报名时间等考情有一定的了解 3. 能热情接待家长和学员，并完成公考咨询解答 4. 有一定的excel、word操作技能，能妥善处理学员突发事件，细心、耐心、有责任心 5. 形象气质佳，情绪稳定，有亲和力

工作职责 1. 承担初中相应学科的教学任务，根据教学计划及学生实际情况制定针对性授课方案。 2. 准确掌握学科重点与考试动向，通过课堂互动、作业批阅等方式提高学生知识理解与运用能力。 3. 定期与学生和家长交流学习情况，规划阶段性提升目标，保障教学成果有效落实。 4. 参与学科教研工作，优化教学方式与课程资料，不断提升授课质量。 任职要求 1. 本科及以上学历，所学专业与任教科目一致，具备初中或以上教师资格证书。 2. 熟悉初中学科知识结构，有1年以上初中教学或课外培训经验者优先考虑。 3. 具备较强的课堂管理能力和语言表达能力，能够调动学生学习积极性。 4. 有责任心，善于观察学生学习表现并灵活调整教学方法。 补充说明 1. 工作地点：聊城市东昌府区

【急聘课程老师】线上兼职 1.招聘初中、高中各科（语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理）网课授课教师，负责录课、课件设计、试题整理及课程咨询与学员沟通工作。 2.工作灵活，无需到岗，在家即可完成全部任务。 要求： 1.本科及以上学历，具备2年以上教学经历，熟练掌握中高考核心考点。 2.普通话规范，语言表达流畅，思路清晰，书写工整。 3.在职教师、有线上授课经验或毕业班带教经历者优先考虑。

【岗位职责】 1．承担初中英语学科的教学任务，保障教学质量及学生学习成效。 2．参加教学研讨活动，持续优化教学策略与授课方式。 3．与学生及家长保持有效沟通，掌握学习动态，及时反馈学习进展与提升建议。 4．积极参与校方组织的各类教育活动，助力学生综合素质发展。 【任职要求】 1．具备相关教学经验者优先考虑； 2．仪态端正、言行举止自然大方，富有亲和力； 3．表达能力强，语言逻辑清晰，具备良好沟通技巧；思维敏捷，应变能力突出，抗压性好； 4．热爱教育事业，熟悉中小学生的学习特点、生活状态与心理需求，善于倾听与引导； 5．具备服务意识、进取心以及团队协作精神； 【福利待遇】 1.享受带薪法定节假日及部分寒暑假~ 2.定期组织免费团建、旅游及专业培训～ 3.提供稳定保险及完善的晋升机制~

工作内容： 1. 协助开展中小学英语或初中物理学科的日常教学活动。 2. 辅导学生掌握课程知识，维持课堂秩序，提升学员学习专注力。 3. 熟练使用办公软件，能够独立完成教学课件的制作。 4. 通过课后联系与日常交流，及时跟进学生的学习进展与效果。 5. 参与定期组织的教研活动，认真完成备课等相关准备工作。 任职要求: 1、具备专科及以上学历，普通话标准，英语水平达四级以上。 2、有带班授课经验，或从事过教育行业相关工作。 3、语言表达清晰流畅，反应敏捷，沟通能力强，具有良好的亲和力与影响力。 4、热爱教育事业，具备责任心及良好的职业道德。 5、愿意学习并实践先进的教育理念与教学方法。 6、欢迎优秀应届毕业生投递。 实习福利: 带薪法定节假日、寒暑假~社保福利~ 公费旅游，团建，带薪培训~

岗位职责: 1、负责小学英语学科的教学工作，按时完成规定课时，包括备课、授课、辅导学生、作业批改及学生成绩考核等教学环节。 2、参与并组织教育教学研究活动； 3、落实本学科的教研工作安排； 4、协助做好学生维护，保障学生持续就读。 工作内容: 1.进行备课、试讲、学情调研，制定合理教学方案 2.实施课堂教学，达成课程目标 3.与学生保持良好互动，定期与家长沟通反馈 4.助力学生成绩提升，确保家长满意度 岗位要求: 1.喜爱孩子，具备责任感，仪态端正。 2.普通话标准，无不良习惯，无违法犯罪记录。 3.具备良好的学习与适应能力，能承受一定工作压力。 4.本科及以上学历（应届毕业生亦可报名） 5.须持有相应学科教师资格证书。 6.有教学经验者优先考虑。 晋升路线: 任课教师-教研组成员-教研组组长-学科负责人 员工福利: 1.为每位员工提供系统化专业培训机会。 2.为表现优异的员工提供清晰的晋升通道。 3.享受保险、带薪年假、寒暑假、婚假、产假等福利待遇。 4.根据个人需求优先安排内部员工子女就读，并享部分学费减免。 5.每月享有充足休息时间～ 面试流程： 简历筛选→通知面试→初试→笔试→复试→试讲→录用确认→入职试岗

【岗位职责】 1. 承担高三年级英语学科的日常教学工作，严格对照高中英语课程标准与新高考考纲要求，完成备课、授课、作业批改、学情答疑等全流程教学任务，保障课堂教学质量。 2. 牵头搭建高三英语分层备考体系，结合班级学生的基础差异设计针对性的提分方案，系统梳理词汇、语法、阅读、写作等模块的考点逻辑，定期组织模考测评与成绩复盘，精准定位学生知识薄弱点并跟进补漏。 3. 配合学校半军事化管理要求参与班级学风建设，...

1. 负责学员及教学资料的收集、整理、分析、归档及相关教学服务工作。 2. 与学籍管理人员、考务管理人员密切配合，及时通过网络收集、上报、下载教务、考务管理的有关资料。 3. 及时准确做好学生注册、课程注册、科目报考等工作。 4. 按时下载学号、准考证号、考试成绩、考场编排，并发给学员。【岗位要求】 1. 年龄：30-40岁。 2. 全日制大专及以上学历。

岗位职责：1. 负责中初中英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评，持续跟踪学生英语能力提升情况3. 参与教研活动，配合团队优化教案、课件及教学方法，提升整体教学质量4. 与家长/学员保持良好沟通，定期反馈学习进展，提供个性化学习建议5. 配合机构完成教学管理、招生支持及教育服务相关工作 任职要求：1. 热爱教育事业，具备良好的英语语言能力（CET-6/TEM-4及以上或同等水平优先）2. 普通话标准，具备较强表达力、亲和力及课堂组织能力3. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递（需具备实习或支教经历）4. 持有教师资格证或英语专业相关证书者优先5. 责任心强，具备团队协作意识与持续学习意愿

岗位职责: 1、制定并执行课程学习方案，确保学生高效理解与掌握知识内容； 2、与学生及家长保持沟通，及时了解学习动态，提供针对性的专业指导； 3、定期跟踪学生学习成效，并依据反馈结果优化调整学习策略； 4、参与教学研讨活动，共同提升授课水平与学生学习满意度。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与协作意识，能顺畅地与学生和家长交流互动； 2、热爱教育事业，善于调动学生的学习积极性与主动性； 3、具备较强的统筹与计划能力，可科学安排课程学习进度； 4、积极学习先进的教学理念与方法，持续改进教学实践。

『岗位描述』 1. 依据既定的教学规范执行英语课程授课任务 2. 引导并陪伴学生，监督与激励其完成课后学习任务 3. 及时反馈课程进展，并做好相应的教学记录工作 4. 接受公司统一组织的教学培训及考核管理 『任职要求』 1. 全程使用英语授课，语音语调标准清晰 2. 性格积极外向，具备良好的课堂互动能力 3. 工作地点根据住址就近分配 『薪资待遇』 1. 底薪4000元+课时补贴 2. 缴纳五险一金，享受寒暑假带薪假期及外出培训机会 1. 具备海外留学背景或全英文教学经验者，底薪可适当上调

（一）高中文化课教师 招聘学科：语文、数学、英语 招聘人数：每科2人 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，师范类专业优先； 2、持有对应学科的高中教师资格证； 3、热爱教育事业，具备扎实的专业知识和教学能力，有教学经验者优先。 （二）专业课教师 招聘专业：汽车运用与维修专业、机电一体化、电子商务、；旅游服务与管理 招聘人数：各专业招聘3人 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，专业与所教科目对口； 2、具备相关行业实践经验或职业技能证书者优先； 3、有职业教育教学经验者优先。 二、薪酬待遇 -**薪酬**：薪资面议，根据学历、职称、教学经验等综合核定； -**福利**： -签订正式劳动合同，缴纳五险； -享受带薪寒暑假、节日福利、绩效奖金等； -提供就餐补助、学校免费提供住宿。 -提供专业发展平台及定期培训机会。 -应届毕业生可来学校跟岗实习，学校组织优秀教师手把手培养，并提供实习工资、免费职工宿舍、过节福利等，毕业后签订正式劳动合同。

岗位内容： 1. 根据学校教学要求开展课程讲授，拟定教学进度安排与实施方案 2. 主动参与教研培训及学术研讨活动，持续提升专业教学能力 3. 跟进学生学习进展，定期评估并反馈其学业表现与成绩变化 4. 投身教学研究工作，协同探索数学教育的有效教学策略 5. 执行学校安排的其他相关工作职责 任职要求： 1. 数学或相关专业本科以上学历，具备坚实的学科知识体系 2. 工作态度严谨，热衷教育工作，重视集体协作 3. 善于交流，具有良好的语言表达与书面沟通能力 4. 拥有较强的自主学习意识和成长驱动力 5. 有参与学科竞赛或科研项目经历者优先录用