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专业监理工程师
5000-6000元/月
监理工程师1-3年大专及以上中级职称或二建优先国网电力经验驾驶证
1、大专及以上学历,电气自动化、机械、化工等相关专业,具备丰富实践经验者可适当放宽学历及专业要求; 2、年龄不超过40岁,能独立驾驶机动车辆,持有中级职称或注册类资格证书者优先,有电力监理从业经历者优先考虑; 3、熟练掌握电力监理资料的整理与归档工作; 4、具备良好的沟通表达与组织协调能力,能够有序推动各项工作的落实,工作态度认真、严谨、细致,熟悉基本计算机操作; 5、具有较强的责任意识和敬业精神,能承受工作压力,适应现场监理岗位的工作环境; 岗位职责: 1、在总监理工程师的指导下开展现场监理任务; 2、配合总监理工程师完成工程量的核实与确认; 3、负责施工现场的监理工作,发现异常情况及时上报总监理工程师; 4、对施工单位的实施计划及施工进度进行核查并做好相关记录; 5、对施工过程中的设备安装与调试环节进行监督并形成书面记录; 6、依据设计图纸及相关技术标准,对承包单位的工艺流程和施工工序进行检查与记录; 职位福利:五险一金、定期体检、提供住宿
设计总监10年以上本科及以上
主要职责‌: 负责海外油气项目系统设计,包括但不限于油气处理系统、管道系统、自动化控制系统等的设计工作; 参与海外项目前期调研,分析项目需求,制定系统设计方案; 绘制系统设计图纸,编制设计文件,确保设计符合相关标准和规范; 与海外项目团队紧密合作,解决设计过程中的技术问题,确保设计方案的可行性和经济性; 参与项目实施阶段的系统调试和优化工作,确保系统稳定运行。 ‌任职要求‌: 石油工程、化工工程、机械工程或相关专业本科及以上学历; 具有5年以上油气项目系统设计工作经验,熟悉油气处理工艺和流程; 熟悉海外油气相关标准,有海外油气项目设计经验; 熟悉燃气发动机、发电机、电机、压缩机、分离器和各种泵阀之间的工艺流程; 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件,具备良好的绘图和设计能力; 熟悉相关国家和行业标准,如API、ASME等; 具备良好的英文沟通能力和团队协作精神,能够与项目团队有效沟通; 具备较强的解决问题能力和创新能力,能够在复杂环境中提出有效解决方案。
成人用品研发
1-1.5万元/月
设计总监经验不限大专及以上工业设计五险一金带薪假期包住
青岛玄度智能科技有限公司成人用品设计师招聘启事 公司简介:青岛玄度智能科技有限公司聚焦成人用品跨境电商赛道,专注于高品质、人性化的两性健康产品研发与销售,产品远销全球多个国家和地区。我们坚持以用户需求为核心,以创新设计驱动产品升级,现诚邀富有创意与专业能力的成人用品设计师加入,共同开拓两性健康产业新市场。 岗位名称 成人用品设计师 岗位职责 1. 负责成人用品(含智能按摩设备、情趣器具等)的外观设计与结构设计,结合人体工学、使用场景及跨境目标市场的审美偏好,输出兼具实用性与创新性的设计方案。 2. 参与产品全生命周期研发,从市场调研、用户需求分析到产品打样、试产跟进,协同产品、生产团队优化设计细节,确保设计方案可落地、可量产。 3. 关注行业前沿设计趋势、新材料及新工艺,定期输出创意设计提案,推动产品迭代升级。 4. 负责产品设计相关资料的整理归档,包括设计草图、3D模型、渲染图、技术参数说明等。 5. 配合跨境电商运营团队,提供产品设计相关的视觉素材,助力产品推广与销售。 任职要求 1. 大专及以上学历,工业设计、产品设计等相关专业优先,有成人用品、智能家居、医疗器械等相关行业设计经验者优先。 2. 熟练使用Rhino、SolidWorks、Photoshop、Keyshot等设计软件,能够独立完成从草图绘制、3D建模到渲染出图的全流程设计工作。 3. 熟悉人体工学原理,对产品的安全性、舒适性有深刻理解,能精准把控产品尺寸、材质与使用体验的平衡。 4. 具备良好的市场洞察力和创新思维,能够敏锐捕捉目标用户需求,设计符合跨境市场定位的产品。 5. 拥有较强的沟通协作能力和执行力,能高效对接跨部门团队,推进设计项目落地。 6. 观念开放,对成人用品行业持正向、专业的态度,尊重用户隐私与行业规范。 薪资福利 1. 薪资结构:底薪6000-12000元+设计提成+年终奖,具体面议。 2. 基础福利:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检。 3. 成长福利:提供行业前沿技术培训、跨境产品设计交流机会,支持个人职业能力提升。 4. 工作氛围:开放包容的团队文化,无保守刻板的沟通壁垒,鼓励创新与试错。 投递方式 1. 有意者请将个人简历+设计作品集(含成人用品相关设计案例优先)发送至邮箱:[公司招聘邮箱] 2. 邮件主题请注明:成人用品设计师+姓名+应聘渠道 青岛玄度智能科技有限公司期待你的加入,与我们一同用专业设计赋能两性健康生活!
技术总监经验不限学历不限制药/医疗
工作内容: 1、制定并实施亚健康调理技术方案,保障服务品质与成效; 2、带领技术团队,提供健康咨询服务中的技术支持与培训指导; 3、与客户深入交流,精准把握需求,出具专业的健康调理方案。 任职资格: 具备优秀的团队管理能力与沟通协调能力,熟悉健康咨询服务领域,能独立应对并解决各类技术问题。
农业技术总监
8000-12000元/月
技术总监5-10年本科及以上农/林/牧/渔
岗位职责: 1、根据公司农业项目的整体规划与设计,制定生产种植计划、技术方案及实施路径,并全面组织落实,统筹负责公司生产技术管理工作; 2、主导建立公司农业生产标准化作业流程; 3、组织或审核生产技术方案,优化和完善种植操作规范,系统总结种植实践,提炼并形成企业核心技术体系; 4、提供作物种植全过程技术支持,推动先进农业技术的引进与推广应用; 5、组织开展对品质技术部、生产部管理人员的技术指导、培训及团队能力建设; 6、牵头开展新优品种的研发选育、引种评估及推广落地工作; 7、负责品质技术部与生产部的人员配置、培训发展及绩效管理; 8、全面管控生产成本,组织分管部门开展成本核算与优化工作; 9、统筹协调产供销对接,推进产销一体化运作。 任职要求: 1、本科及以上学历,农学、植物保护、农业资源与环境等相关专业; 2、具备8年以上相关工作经验,其中至少3年温室无土栽培、番茄(无土栽培)种植及团队管理经验。 技能与能力: 1、熟悉国内外设施农业发展动态,精通无土栽培水肥系统、温室环境控制系统及小番茄无土种植技术与病虫害防控,具备独立分析判断与灵活应用能力,可结合实际条件高效实施; 2、具有优秀的团队搭建经验,管理能力强,善于促进团队协作,具备出色的沟通协调能力、计划统筹能力与执行推动力。
机械监理工程师
5000-10000元/月
监理工程师3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责智能物流设备在客户现场的安装施工,编制详尽的安装方案; 2. 按照公司标准,管控现场工程的安装进度与质量,具备带领并指导施工团队的能力; 3. 监督施工现场的安全管理,严格落实安全防护措施; 4. 对已安装设备开展质量检验,完成检查记录,并推动问题整改落实; 5. 协同调试人员完成设备调试,测试元器件运行状态,提出可行性的优化建议; 6. 根据实际需要,协助项目经理及现场负责人完成安装材料的统计工作。 任职要求: 1. 机械、自动化等相关专业背景; 2. 具备3年以上相关工作经验,有机械安装类岗位经历者优先; 3. 能熟练识读机械装配图纸,并独立完成安装作业; 4. 具备良好的沟通协调能力,富有团队合作精神; 5. 能够接受出差安排。
设计总监5-10年本科及以上外省探亲假全职济南五险
岗位职责: 1、配合董事长完成战略规划的制定与推进,确保目标计划有效落地,精通文创产品的运营逻辑及实际应用; 2、组建并管理创意团队,主导重点项目的方向把控与执行; 3、推动企业品牌升级,增强公司在文化领域的知名度与影响力; 4、深入挖掘文化资源(如非物质文化遗产、地域特色、IP内容、生肖主题等),提炼核心价值并转化为具备商业潜力的产品设计方向; 5、全面负责产品从策划、概念构思、外观造型、结构研发到包装创意的各环节,监督设计成果向成品转化的全过程实施。 任职要求: 1. 教育背景与行业经验: 本科及以上学历,优先考虑艺术设计、影视传媒、广告策划、文化产业管理等相关专业方向。 行业经验: 具备8年以上文化创意领域(包括但不限于影视、动漫、游戏、艺术展陈、IP运作、数字内容等)从业经历,其中至少5年担任高级管理职务(如总监、副总经理等)。 具有主导成功文创项目(如热门IP打造、高关注度内容产品等)的实际案例。 2、核心能力要求: 战略与商业洞察:具备制定企业发展战略的能力,掌握行业动态,了解产业链上下游协作机制。 拥有成熟的商业化思维,能够将创意内容转化为可持续盈利的商业模式。 创意与内容感知力:对文化趋势、艺术风向及年轻群体(Z世代)消费行为有深刻理解,能引领团队输出具辨识度的内容作品。 团队领导力:善于带领创意型人才(如设计师、策划人员等),协调艺术表达与市场诉求之间的平衡,提升团队创造力与执行力。 3、软性素质: 具备卓越的审美判断力与文化底蕴,能准确评估内容产品的市场前景;抗压性强,适应高强度、高频变化的创意工作节奏。 4、非遗创新与商业转化能力: 擅长将非物质文化遗产元素融入现代消费品开发(如非遗+文创、非遗+时尚品牌等); 熟悉非遗项目的全链条运作流程,涵盖传承人合作、产品化开发至市场推广环节。
研发主管
2-4万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业
工作职责 1、主导公司产品技术的研发实施,推动项目工艺优化、技术创新与升级改造。 2、统筹研发团队的日常管理,推进人才梯队搭建与核心人员培养。 3、组织编制《技术方案》,开展方案评估与可行性论证,参与设计难题的技术研讨与决策,确保产品设计质量。 4、依据设计输入要求,规划项目进程、落实设计输出,并协调解决制造过程中的技术异常问题。 5、牵头对重大项目的前期技术协议进行技术评审,开展特殊物料的市场调研与选型分析。 6、制定部门年度工作计划、培训安排及总结报告,并监督执行与落地。 7、为各职能部门提供专业技术支持,配合项目负责人完成相关技术文档的编制与归档。 8、完成上级交办的其他工作任务。
美甲美睫首席技师
5000-6000元/月
技术总监经验不限学历不限美甲美睫店长接受无美甲美睫店长经验单体店
工作内容 1、负责德州市天衢新区指韵美甲中心美甲美睫项目的技术指导与日常管理。 2、监督技术团队规范操作,保障服务品质,持续提升客户满意度。 3、推动技术更新与服务优化,确保服务专业性与安全性同步提升。 任职要求 1、掌握扎实的美甲美睫专业技术,具备独立处理各类技术问题的能力。 2、具备较强的团队协作与管理能力,能有效带领团队提升整体技术水平。 3、重视客户服务细节,可提供专业的美甲美睫建议与高品质服务体验。
软件研发主管
8000-10000元/月
技术总监5-10年本科及以上软件产品研发软件研发管理互联网/AI软件研发
|岗位职责: 1、参与公司战略目标的制定,以及年度经营与技术发展规划的拟定。 2、组织调研行业技术发展方向,为公司决策提供专业技术支持与建议。 3、主导并监管研发项目的执行过程,确保各项技术指标顺利实现。 4、与客户及内部团队开展技术沟通,保障技术需求与解决方案的一致性。 |岗位要求: 1、具备本科及以上学历 2、拥有五年以上软件企业从业经历,其中至少两年担任管理岗位 |薪资待遇: 1、月薪+奖金 2、缴纳五险一金 3、享受国家法定节假日及带薪休假 4、节日福利由公司统一发放 5、休息日:每周实行大小周或单双休 6、工作时间:上午8:30至下午5:30 加分项 具备以下领域经验者优先:计算机软件·物联网·大数据
山东聊城找个长期打包的,会开叉车有空的联系菜屯平安街
叉车工
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聊城
2月23日 03:47拨打电话
山东聊城铁塔夜市长期兼职下午5点到10点
兼职
铁塔夜市 长期 兼职下午5点到10点
聊城
2月23日 03:47拨打电话
切配面点
财干路某学校餐厅招聘:,面点工两名,切配两名,年龄55岁以下,工资待遇优越,每月有休班,包吃住,寒暑假有补助,联系电话:
聊城
2月23日 03:44拨打电话
山东聊城嘉明工业园找焊工一名,要求有证,会二保焊,氩弧焊。二把刀勿扰
氩弧焊工二保焊
嘉明工业园找焊工一名,要求有证,会二保焊,氩弧焊。二把刀勿扰
聊城
2月23日 03:37拨打电话
店长
井号阿娇水饺招聘中 加入我们,一起点燃餐饮热情!年轻团队,等你来,“烹”出精彩! 煮饺师傅 年龄18-45周岁,男女不限,薪资3200-4500元/月 包饺师傅 年龄18—50岁,男女不限, 薪资3000—6500元/月 菜品师傅 年龄18-45周岁,男女不限,薪资3200-4500元/月 店长 薪资6000-10000元/月 需有工作经验 后厨 9:00~2:00 4:25~9:10(轮流值班) 电话: 岗位要求:有爱心,认真负责,长期稳定,学习能力强,所有岗位男女不限,有经验者优先录取,工资按时发放,节假日还有福利发放哦
聊城
2月23日 03:35拨打电话
设计总监
1.5-2.5万元/月
设计总监5-10年本科及以上
岗位职责: 1、负责线下会展、品牌活动的整体视觉设计,涵盖展台效果图、活动主视觉、物料设计、现场氛围包装等全链路设计工作; 2、深度项目执行团队,精准理解需求并转化为落地性强的设计方案,把控设计整体调性与细节; 3、独立完成大型广告/会展/活动的设计提案,能结合线下媒介/场景特性优化设计,确保视觉效果与现场落地、制作工艺相匹配; 4、带领初级设计完成基础设计工作,梳理设计规范,沉淀项目设计成果,提升团队整体设计效率; 5、关注线下广告、会展行业设计趋势与工艺创新,将新形式、新材料融入设计,为项目提供创意性视觉解决方案; 6、负责品牌IP、周边元素与礼品策划设计等。 任职要求: 1、5年及以上线下广告、会展/活动行业设计经验,有大型展会、品牌线下活动全案设计落地案例,能独立完成展台3D效果图+2D平面物料全设计; 2、精通PS、AI、CAD、3D Max/C4D等设计软件,熟练掌握线下物料制作工艺、材质特性、印刷规范,设计方案可直接对接工厂落地; 3、具备强视觉审美与创意能力,能根据不同品牌调性定制差异化设计,兼顾创意性与实用性,把控空间视觉与平面视觉的统一性; 4、拥有良好的项目推进能力,能对接多方需求,高效完成设计任务,精准把控项目设计节点与质量。 公司亮点: 1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。 3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。 4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权,福利待遇丰厚。
设计总监5-10年本科及以上五险一金年终奖餐补车补房补5-8年经验
全域土地整治项目设计总监 招聘简章 一、岗位基本信息 - 岗位名称:全域土地整治项目设计总监 - 所属部门:设计中心 - 工作地点:福建广东 - 薪资范围:20万以上 - 招聘人数:1人 二、岗位职责 1. 全面负责公司全域土地综合整治类项目全周期设计管理工作,统筹项目前期调研、方案编制、施工图设计、预算编制、评审报批、施工配合、竣工验收等全流程技术与管理工作。 2. 主持乡镇级及以上全域土地整治重大项目的总体策划、技术路线制定、方案设计与成果审核,确保项目符合国土空间规划、耕地保护、生态修复、增减挂钩、高标准农田建设等政策要求与技术规范。 3. 统筹规划、水利、市政、生态修复、测绘、GIS等多专业设计团队,制定设计标准、工作流程与进度计划,保障多项目并行下的设计质量、工期与成本管控。 4. 对接自然资源、农业农村、水利、财政等政府主管部门及业主单位,负责项目汇报、评审沟通、技术答疑、关系协调,推动项目顺利通过审批与落地实施。 5. 主导项目技术难点、施工变更、权属调整、投资控制等关键问题的研究与解决,把控项目合规性、经济性与可实施性。 6. 负责设计团队建设、人才培养、绩效考核与技术赋能,跟踪行业政策、技术标准与先进案例,搭建公司全域整治项目设计知识库与技术体系。 7. 参与项目前期市场对接、技术方案比选与商务支撑,为项目承揽、EPC/全过程咨询模式落地提供技术保障。 三、任职要求 (一)基本条件 1. 统招本科及以上学历,土地资源管理、城乡规划、农田水利、农业工程、资源环境、地理信息科学等相关专业。 2. 5年及以上全域土地综合整治、国土空间规划、土地整治、生态修复相关设计工作经验,3年及以上设计团队管理或项目总负责人经验。 3. 独立主持完成乡镇级及以上全域土地综合整治项目全流程设计与报批工作,熟悉项目全生命周期运作模式。 4. 具备工程师职称,优先持有注册城乡规划师、注册土木工程师(水利水电工程)、土地规划师等相关执业资格者优先。 (二)专业能力 1. 深度掌握国家及地方关于全域土地整治、耕地占补平衡、增减挂钩、生态保护修复、乡村振兴等政策文件与技术标准,具备极强的政策解读与落地能力。 2. 精通项目调研分析、规划方案、工程设计、预算编制、数据库建设、评审报批等全流程技术要点,具备山水林田湖草沙系统治理设计思维。 3. 熟练使用AutoCAD、ArcGIS、Office、Photoshop等设计与汇报软件,掌握实景三维、无人机航测、数字化设计等新技术应用。 4. 具备优秀的设计概算、预算审核能力,能有效控制项目投资与设计成本,熟悉工程施工技术与变更管理流程。 (三)综合能力 1. 具备优秀的团队管理、统筹协调与组织领导能力,能高效管理多专业设计团队与并行项目。 2. 具备极强的沟通表达、方案汇报与商务谈判能力,可独立对接政府、业主及多方合作单位。 3. 具备优秀的问题解决、风险把控与抗压能力,能适应项目出差、驻场及紧急工作任务。 4. 责任心强、职业素养高,具备良好的行业视野、创新意识与商业思维。 (四)优先条件 1. 有省级、国家级全域土地综合整治示范项目经验者优先; 2. 熟悉乡村振兴产业导入、土地权属调整等先进模式者优先; 3. 有EPC、全过程工程咨询项目设计管理经验者优先; 4. 长期从事国土整治、生态修复领域,拥有丰富政府与行业资源者优先。 四、福利待遇 1. 具有行业竞争力的薪酬+绩效奖金+项目提成+年终奖金; 2. 五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团建活动; 3. 完善的职称评定、技能培训、晋升通道与职业发展支持; 4. 优质项目平台、技术团队氛围与行业资源对接机会。
设计总监
1.5-2.5万元/月
设计总监5-10年本科及以上
工作职责: 1、负责线下会展、品牌活动的整体视觉设计,涵盖展台效果图、活动主视觉、物料设计、现场氛围包装等全链路设计工作; 2、深度项目执行团队,精准理解需求并转化为落地性强的设计方案,把控设计整体调性与细节; 3、独立完成大型广告/会展/活动的设计提案,能结合线下媒介/场景特性优化设计,确保视觉效果与现场落地、制作工艺相匹配; 4、带领初级设计完成基础设计工作,梳理设计规范,沉淀项目设计成果,提升团队整体设计效率; 5、关注线下广告、会展行业设计趋势与工艺创新,将新形式、新材料融入设计,为项目提供创意性视觉解决方案; 6、负责品牌IP、周边元素与礼品策划设计等。 任职资格: 1、5年及以上线下广告、会展/活动行业设计经验,有大型展会、品牌线下活动全案设计落地案例,能独立完成展台3D效果图+2D平面物料全设计; 2、精通PS、AI、CAD、3D Max/C4D等设计软件,熟练掌握线下物料制作工艺、材质特性、印刷规范,设计方案可直接对接工厂落地; 3、具备强视觉审美与创意能力,能根据不同品牌调性定制差异化设计,兼顾创意性与实用性,把控空间视觉与平面视觉的统一性; 4、拥有良好的项目推进能力,能对接多方需求,高效完成设计任务,精准把控项目设计节点与质量。 薪资范围: 15000元-25000元 鱼泡直聘公司亮点: 1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权,福利待遇丰厚。
服饰设计总监
8000-16000元/月
设计总监3-5年本科及以上服装/纺织设计五险周末双休服装鞋履家居布艺3-5年经验
岗位职责: 1、根据丝绸家居生活馆需求,配合主理人完成红楼梦玉SILKJOSS品牌睡衣、床品、高级定制服装的设计规划和管理运营类工作。 2、具备国际化新颖设计的概念,高级审美能力,具有主持系列设计主题能力。 3、具备面料色彩图样的总体思路和方向,能安排打样制作,监督生产质量。 4、曾为前公司立下汉马功劳品牌合伙人。 任职资格: 1、国内服装设计及服装工程专业统招大学本科学历,国外留学经历需国家专业机构认证。 2、较强的设计思维和绘稿能力,品牌定位和目标人群需求的理解力。 3、掌握服饰和床品的面料、制作工艺、印花工艺和版型车线等专业知识。 4、灵活运用各类设计软件。 5、思维活跃,具有创新意识,能把握国际时尚的色彩、面料等流行趋势,热爱传承东方贵族文化。 6、年收入目标为RMB80-100万元。
设计总监5-10年本科及以上
岗位职责: 1、具备出色的沟通表达能力,能够清晰传达设计思路,准确理解并把握客户需求; 2、配合设计师完成客户洽谈、签约流程、合同审查,并参与提升设计师专业能力的培训工作; 3、统筹安排设计师开展方案设计、技术交底、跟单服务,协调处理客户服务过程中的各类问题; 4、带领团队推进业绩目标,分解小组任务,跟踪执行进度,监督计划完成情况及转化效果; 任职要求: 1、本科及以上学历,具有五年以上市场管理相关工作经验; 2、拥有良好的团队协作与沟通能力; 3、具有强烈的进取心和责任感,执行力强,富有开拓意识,能适应高强度工作节奏; 4、学习主动性高,具备优秀的领导才能,能快速吸收新知识并应用于实践; 5、具备较强的全局规划能力、组织协调能力以及计划管理能力。
高级系统架构师
8000-13000元/月
架构师5-10年本科及以上JavaPython微服务架构SpringSpringCloudSpringBoot平台架构云计算架构
岗位职责 1.架构设计与技术规划 -主导SaaS产品整体架构设计,覆盖系统、数据及应用层面,结合行业动态与业务发展需求,确保架构具备高可用性、可扩展性与安全性。 -负责技术选型评估,综合考量技术成熟度、成本效益与系统兼容性,合理选用数据库(MySQL/PostgreSQL)、中间件(RabbitMQ/Kafka)、编程语言(Java/Python)及开发框架(SpringCloud等),兼顾当前实现与未来演进需要。 2.技术研究与应用落地 -持续跟踪微服务、Serverless、容器化等前沿技术方向,通过实验验证其可行性,输出技术评估报告,为CTO提供决策支持。 -牵头开展架构性能调优工作,借助JMeter、Prometheus等工具监控关键指标,识别并解决性能瓶颈,制定数据库优化、缓存机制等改进策略。 3.架构演进与风险防控 -定期制定架构演进路径,规划系统升级方案以匹配业务扩张节奏,避免架构制约产品创新与发展。 -参与技术供应商的技术评估与合作洽谈,控制选型风险,保障外部技术方案与整体架构目标协同一致。 4.团队协作与能力提升 -联动研发、运维、测试团队,清晰传达架构设计意图并推动实施,协助攻克关键技术难题,参与核心代码评审。 -组织内部技术培训与实战案例分享,强化团队架构设计能力,助力技术人才梯队建设。 --- 任职要求 1.基础要求 -本科及以上学历,计算机、软件工程或相关专业背景; -具备5年以上架构设计工作经验,有SaaS类产品架构实践经验者优先考虑。 2.技术能力 -精通分层架构、微服务、事件驱动等设计模式,能根据实际业务场景设计高可用、易维护的技术架构。 -熟悉Java/Python等主流编程语言,掌握SpringBoot/Flask等开发框架,具备MySQL/Oracle等数据库的性能优化与高可用部署经验。 -了解云计算平台、容器化技术(如K8s)及DevOps工具链,具备新技术整合与落地实施能力。 -熟练使用UML、Axure等架构设计工具,以及Grafana等性能测试与监控平台。 3.核心素质 -具备强烈的责任意识,对技术决策保持严谨态度,能承担技术风险并保障交付质量; -学习能力突出,持续关注技术发展趋势,能够动态调整架构策略; -决策能力强,善于在业务需求、成本控制与长期战略之间取得平衡; -沟通协作高效,擅长跨团队推进技术共识与项目执行。 --- 我们提供 -弹性工作制:大小周休假,法定节假日、带薪年假、病假等全面覆盖; -成长体系:提供技术培训、年终奖金及清晰的职级晋升通道; -团队文化:年度国内旅游、节日礼包、生日关怀、零食下午茶、丰富团建活动。
监理工程师1-3年大专及以上驾驶证
招聘输电线路专业监理工程师1名,要求: 1、品行端正,具备良好的现场组织管理能力及团队协作沟通技巧。 2、熟悉国家电网输电线路工程建设领域相关的国家与地方政策、法规及相关技术规范。 3、能够识读施工图纸,熟练编写监理日志等资料,掌握监理工作标准流程,胜任现场监理任务。 4、持有C1及以上驾驶证,驾驶技术熟练,可独立完成驾车出行。 5、具备中级职称或注册类执业资格,有电力工程或工程监理相关工作经验,年龄在40周岁以下者优先考虑。 6、工作认真踏实,能吃苦耐劳,积极主动学习,具备较强的抗压能力和持续学习意识。
架构师5-10年本科及以上JavaPython微服务架构SpringSpringCloudSpringBoot平台架构云计算架构
岗位职责 1. 架构设计与技术规划 - 主导SaaS产品整体架构的构建,覆盖系统、数据及应用层面,结合行业发展方向与实际业务诉求,保障架构具备高可用性、可扩展性与安全性。 - 开展技术选型分析,综合考量技术成熟度、投入产出比及系统兼容性,确定适配的数据库(MySQL/PostgreSQL)、中间件(RabbitMQ/Kafka)、编程语言(Java/Python)及主流框架(Spring Cloud等),兼顾当下实施需求与长期演进能力。 2. 技术研究与应用落地 - 持续追踪微服务、Serverless、容器化等新兴技术动态,通过验证测试评估可行性,形成技术采纳建议,辅助CTO进行战略决策。 - 牵头开展架构性能调优,借助JMeter、Prometheus等工具采集关键指标,识别并解决性能瓶颈,制定数据库调优、缓存机制优化等应对策略。 3. 架构演进与风险防控 - 定期输出架构演进规划,设计阶段性升级路径以匹配业务扩张节奏,规避因架构滞后影响产品创新能力。 - 参与外部技术服务商的技术评估与合作洽谈,控制技术引入风险,确保外部方案与整体架构目标保持一致。 4. 团队协作与能力提升 - 联动研发、运维、测试团队,清晰传达架构设计意图并推动执行落地,协助攻克关键技术难题,参与核心代码评审工作。 - 策划组织技术培训和实践案例分享会,强化团队架构设计意识,助力技术人才梯队建设。 --- 任职要求 1. 基础要求 - 本科及以上学历,计算机、软件工程或相关专业背景; - 具备5年以上架构设计工作经验,有SaaS类产品架构实战经历者优先考虑。 2. 技术能力 - 架构设计:熟练掌握分层架构、微服务、事件驱动等设计模式,能依据具体业务场景灵活构建高可用系统架构。 - 技术栈:熟悉Java/Python等开发语言及Spring Boot/Flask等常用框架,精通MySQL/Oracle等数据库的性能优化与高可用部署方案。 - 新兴技术:了解云计算平台、容器编排技术(如K8s)及DevOps工具体系,具备新技术整合与工程化落地能力。 - 工具使用:熟练运用UML、Axure等架构建模工具,以及Grafana等性能监控与分析平台。 3. 核心素质 - 具备强烈责任心,对待架构决策严谨审慎,能够承担技术风险并保障交付质量; - 学习敏锐度高,持续跟踪前沿技术发展,及时调整架构演进策略; - 决策能力强,善于在业务需求、成本控制与长远规划之间取得平衡,输出合理可行的技术方案; - 沟通协调高效,擅长跨职能团队协作,推动技术共识达成与项目顺利推进。 --- 我们提供 - 弹性工作制:大小周休假,法定节假日、带薪年假、病假等福利齐全; - 成长体系:提供技术培训支持、年终奖金激励及清晰的职级晋升机制; - 团队文化:包含年度国内旅游、节日礼品、生日关怀、日常零食茶歇及多样化团建活动。
技术负责人
9000-14000元/月
技术经理5-10年本科及以上制造业
岗位职责: 1. 负责技术团队的日常运作管理,包括任务安排、进度把控及绩效考核等工作。 2. 带领团队开展技术革新,优化产品生产工艺,提升产品质量与生产效能。 3. 对接市场与研发部门,深入理解客户需求,主导新产品的技术开发及现有产品的升级改进。 4. 组织跨部门协同工作,保障技术项目按时保质交付,及时攻克关键技术问题。 任职要求: 1. 机械工程或相关专业本科及以上学历,具有8年以上机械制造领域工作经验。 2. 熟悉机械设计、制造工艺与自动化控制技术,具备丰富的现场技术问题处理经验。 3. 具备出色的团队管理与项目统筹能力,能有效推动团队高效完成目标。 4. 拥有良好的沟通协调能力与跨部门协作意识,能够促进技术成果的落地应用。 5. 求职者需掌握程序编写、熟练操作机床,具备合理制定工艺流程以提升效率的能力。
技术总监经验不限学历不限制药/医疗
工作内容: 1、制定并实施亚健康调理技术方案,保障服务品质与成效; 2、带领技术团队,提供健康咨询服务中的技术支持与培训指导; 3、与客户深入交流,准确把握需求,输出专业的健康调养建议。 任职资格: 具备优秀的团队管理与沟通能力,熟悉健康咨询服务领域,能独立应对和解决各类技术问题。
机械设计总工程师
8000-13000元/月
技术总监10年以上学历不限制造业
职位描述 (1)根据市场及产品实际需求,开展自动化系统需求的调研与分析工作,并推动需求落地; (2)主导跨专业技术团队,完成自动化产品线整体方案的规划、设计与执行,涵盖自动化、电气、机械结构、编程等多个技术方向; (3)负责自动化系统软件的部署实施及各类自动化设备的功能测试与验证; (4)构建技术体系架构,规划产品整体技术框架与结构设计; (5)对产品设计、调试、测试等关键环节进行技术审核与过程把控; (6)编制产品在设计、实施及运维阶段所需的技术标准与规范文件; 任职资格: (1)本科及以上学历,专业方向为自动化、电气、电子信息工程等相关领域; (2)具备不少于10年的电气系统设计与项目实施经验,具有团队管理背景; (3)掌握机械原理,精通PLC编程,熟悉自动化产品的应用集成与二次开发; (4)熟练掌握至少一种与自动化系统开发相关的编程语言;熟知电气设计国家标准及相关技术规范,具备清晰全面的技术逻辑; (5)精通自动化设备在电气、机械、PLC及自动化装配方面的综合应用;
软装设计总监
1.5-2.4万元/月
设计总监5-10年大专及以上软装设计总监,软装设计,售楼处,样板间室内设计家居/家具设计五险五险一金带薪假期年终奖周末双休家居布艺5-8年经验
香榭蒂设计2011年成立于上海,主要服务于房地产售楼处样板间,酒店会所的室内设计和软装工程。2018年在济南成立分公司,找一位精英负责济南软装团队 工作职责: 1、根据公司分配的项目总体把控高效完成软装设计方案工作; 2、对软装设计部进行专业管理,培训,督导,负责的项目独立进行方案汇报,调整,直至方案确认; 3、对各项软装产品(家具,灯具,地毯,窗帘,饰品,挂画,雕塑等)有深入的了解,能够精准把控及指导组内项目预算,确保项目成功落地; 4、配合商务部进行项目的结算事宜; 5、任职资格: 1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历; 2、5年以上相关工作经验,有美术基础,能独立设计,有大中型项目设计经验者优先考虑; 3、有较强的视觉搭配能力,对布艺、家具、地毯、灯具、饰品等有足够的了解及独到的见解,能够把握流行前沿的装饰风格; 4、能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件; 5、学习能力强、热爱软装设计工作、有创新精神; 6、善于沟通,表达能力强,有团队精神;7、富有创意及执行力,责任感强,良好的职业操守。8、为人态度诚恳,善于与业主沟通,吃苦耐劳,接受全国性出差。
专业监理工程师
4000-6000元/月
监理工程师1-3年中专及以上土木建筑工程
1. 编制本专业范围内的监理实施细则 2. 具体执行本专业的监理工作任务 3. 组织、指导、检查并监督本专业监理人员的工作,若人员需变动,向总监理工程师提出合理建议 4. 审核承包单位提交的与本专业相关的计划、方案、申请及变更内容,并向总监理工程师或驻地监理工程师提交审查意见 5. 开展日常巡视、旁站及抽样检查工作,并如实做好相关记录 6. 定期向总监理工程师或驻地监理工程师汇报本专业监理工作进展,遇重大问题及时上报并请示处理意见 7. 依据实际监理工作开展情况,规范填写监理日志和相关记录 8. 负责本专业监理资料的收集、汇总与整理,协助完成监理月报的编制工作 9. 核查进场材料、设备及构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件,并根据现场实际情况确认其质量合格性后予以签认 10. 承担本专业工程量计量工作,复核工程计量数据及相关原始凭证 任职资格 1、具备1年以上相关工作经验,专业基础扎实 2、热爱本职岗位,能吃苦耐劳,责任心强,积极进取
机器人研发负责人
1.2-2.4万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业结构设计,电气自动化机器人研发,机械结构
1、具备本科及以上学历,且拥有五年以上工业机器人研发相关工作经验。 2、熟悉工业机器人本体结构与传动结构设计,可根据技术参数完成减速机、电机的选型计算,具备机械臂设计经验者优先; 3、掌握ANSYS、ANINA、ABAQUS、MSC中任意一种有限元分析软件,能够对机械臂进行强度与刚度仿真分析者优先; 4、精通金属材料学知识,能够在设计中合理选用材料,并匹配相应的加工工艺与热处理工艺者优先。
研发副总经理
1.5-2.5万元/月
技术总监10年以上本科及以上制造业工程机械
岗位职责: 1.跟踪并研究行业内新技术与新产品,推动自主研发新产品的立项与实施; 2.组织开展技术评审工作,涵盖整机布局、机电与控制系统整合、加工及装配工艺等方面; 3.推进设计、工艺、制造等各阶段的成本优化,落实成本管控措施; 4.解决产品在生产及应用过程中出现的技术问题,主导研发项目的开发与全过程管理; 5.负责研发图纸的审核与批准工作; 6.牵头制定研发中心相关管理制度与规范,并监督落地执行; 7.统筹研发中心日常运作,协调各项工作的推进与落实。 任职要求: 1.本科及以上学历,累计5年以上机械设计及相关管理工作经验; 2.具备扎实的机械专业理论基础,拥有多年在工程机械或矿用设备领域的实践经验; 3.熟悉机械零部件设计、结构设计以及机械加工工艺流程; 4.有担任研发项目负责人经历,具备产品技术管理经验,善于团队沟通协作; 5.富有创新意识,能结合行业发展趋势提出建设性意见,具备较强的责任心和敬业精神。
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