
电驱系统工程师
4000-7000元/月
嵌入式软件工程师经验不限大专
岗位职责:
1. 参与DSP芯片的性能验证与测试工作;
2. 承担电机控制器及配套电源设计方案的开发与调试任务;
3. 归纳芯片在实际应用中的技术问题,并及时向销售与研发团队进行反馈。
任职要求:
1. 掌握MCU或DSP编程及相关开发流程,能熟练操作调试工具与开发环境;
2. 精通C语言或汇编语言,具备良好的编程规范,代码编写严密可靠;
3. 具备TI公司C2000系列DSP项目开发经历或系统设计背景者优先考虑。
高级嵌入式开发工程师
7000-11000元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科C++嵌入式/单片机开发经验计算机相关专业
岗位职责:
1、负责项目中嵌入式系统与物联网相关技术方案的规划与实施;
2、开展硬件开发工作,包括微控制器选型与开发,传感器及执行器的集成设计;
3、承担嵌入式软件开发任务,完成样机测试阶段的软硬件协同调试;
4、技术文档与标准化建设:撰写硬件设计说明、接口标准及代码注释,构建规范化开发流程,定期组织技术交流,促进团队技术水平提升和知识沉淀。
岗位要求
1.硬件开发能力:
(1)熟练掌握ARMCortex-M系列、STM32、ESP32等主流微控制器开发,能使用AltiumDesigner或KiCad完成PCB设计。
(2)了解常见传感器(如温湿度、光敏、超声波等)的选型原则,具备执行器集成经验,有多个传感器融合系统的实际开发案例。
(3)熟悉低功耗设计方法,包括电源管理电路设计(如DC-DC转换)以及睡眠模式下的功耗优化策略。
2.嵌入式软件能力:
(1)精通C/C++语言,具备嵌入式Linux环境下驱动开发经历,掌握FreeRTOS或Zephyr等实时操作系统的应用与配置。
(2)熟悉Keil、IAR等开发环境,能够独立完成UART、SPI、I2C等常用通信接口的驱动编写。
(3)具有固件烧录、Bootloader定制开发经验,能熟练运用示波器、逻辑分析仪等工具进行硬件问题排查。
3.通信与协议能力:
(1)深入理解MQTT、CoAP、HTTP等物联网通信协议,掌握LoRa、Zigbee、Wi-Fi、蓝牙等无线传输技术的应用场景与实现方式。
(2)具备NB-IoT或eMTC蜂窝网络协议栈开发经验,对5GRedCap等前沿技术有一定了解。
(3)拥有边缘计算部署实践经验,熟悉与AWSIoT、AzureIoTHub等云服务平台的数据对接与集成方案。
嵌入式软件工程师大专
嵌入式工程师:
1、负责产品零部件及相关电子模块的功能测试与性能验证。
2、参与产品整机装配与集成,针对不合格品开展问题排查并提出有效解决方案。
3、独立完成产品调试过程中各类技术问题的处理。
4、规范编写并归档相关技术文档,确保资料完整清晰。
5、按时完成上级部门及公司安排的其他工作任务。
6、参与项目技术交底工作,提供现场技术支持,配合完成技术变更与方案协商。
任职要求:
1、电子技术、电子信息工程等相关专业大专及以上学历。
2、掌握模拟电路与数字电路基础知识,了解串行通信技术原理。
3、具备电路图识读与设计能力。
4、熟练操作常用办公软件及CAD制图工具,熟悉常见弱电系统的功能与运行原理。
5、具备良好的沟通协调能力。
6、具有优良的职业素养和团队协作意识。
机器狗应用开发工程师
1400-1500元/时
嵌入式软件工程师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:随时可做
结算方式:按项目完成结算
招聘截止时间:2026-12-06
机器狗二次开发
协助业务团队为客户定制技术方案
需具备相关项目经验
机器狗二次开发工程师
1400-1500元/时
嵌入式软件工程师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:自由选择
结算方式:按项目完成结算
招聘截止时间:2026-12-06
机器狗二次开发
协助业务团队为客户提供定制化技术方案
具备相关项目经验者优先
高级嵌入式系统开发工程师
6000-11000元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科C++C
岗位职责:
1、具备第三方硬件通信接口对接经验者优先;
2、负责项目中微控制器的开发,以及传感器与执行器的集成工作;
3、承担嵌入式配套软件开发任务,参与样机测试及软硬件联合调试;
4、撰写硬件设计文档、接口标准和代码注释,构建标准化开发流程,定期组织技术分享,促进团队技术水平提升与知识沉淀。
岗位要求
1. 硬件开发能力:
(1)熟练掌握ARM Cortex-M系列、STM32、ESP32等主流微控制器开发,能熟练运用Altium Designer或KiCad完成PCB设计。
(2)了解温湿度、光敏、超声波等传感器选型应用,具备执行器集成能力,有多个传感器融合系统开发实践。
(3)掌握低功耗设计方法,熟悉电源管理方案(如DC-DC变换器)及睡眠模式调优策略。
2. 嵌入式软件能力:
(1)精通C/C++语言编程,具有嵌入式Linux驱动开发背景,熟悉FreeRTOS或Zephyr等实时操作系统。
(2)熟练使用Keil、IAR等开发环境,具备UART、SPI、I2C等硬件通信接口驱动开发经验。
(3)拥有固件烧录、Bootloader定制和硬件问题排查能力,能熟练操作示波器、逻辑分析仪等调试设备。
3. 通信与协议能力:
(1)深入理解MQTT、CoAP、HTTP等物联网通信协议,掌握LoRa、Zigbee、Wi-Fi、蓝牙等无线传输技术。
(2)熟悉NB-IoT、eMTC蜂窝网络协议栈开发,对5G RedCap等前沿技术有一定了解。
(3)具备边缘计算部署经验,了解AWS IoT、Azure IoT Hub等云平台接入与集成方式。
高级嵌入式系统开发工程师
6000-10000元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科C++C
岗位职责:
1、负责项目中嵌入式系统与物联网相关技术方案的规划与实施;
2、开展硬件研发工作,包括微控制器开发、传感器及执行器的选型与集成;
3、承担配套嵌入式软件的设计与实现,参与样机测试及软硬件协同调试;
4、技术文档与标准化建设:撰写硬件设计说明、接口标准和代码注释,构建规范化开发流程,定期组织技术交流,促进团队技术水平提升与知识沉淀。
岗位要求
1.硬件开发能力:
(1)熟练掌握ARMCortex-M系列、STM32、ESP32等主流微控制器的应用开发,能使用AltiumDesigner或KiCad完成PCB绘制。
(2)了解常见传感器(如温湿度、光敏、超声波等)特性与应用,具备执行器集成经验,有多个传感器协同工作的系统开发背景。
(3)具备低功耗电路设计能力,熟悉电源管理模块(如DC-DC变换器)设计与睡眠模式优化策略。
2.嵌入式软件能力:
(1)精通C/C++语言编程,具有嵌入式Linux环境下驱动开发经历,熟悉FreeRTOS或Zephyr等实时操作系统的使用与移植。
(2)熟练运用Keil、IAR等开发环境,掌握UART、SPI、I2C等常用通信接口的驱动编写方法。
(3)具备固件下载、Bootloader定制及硬件故障排查能力,能够熟练使用示波器、逻辑分析仪等工具进行问题定位。
3.通信与协议能力:
(1)深入理解MQTT、CoAP、HTTP等物联网传输协议,掌握LoRa、Zigbee、Wi-Fi、蓝牙等无线通信技术的应用场景与配置方式。
(2)熟悉NB-IoT、eMTC蜂窝网络协议栈开发,对5GRedCap等前沿通信技术有一定了解。
(3)具备边缘计算节点部署经验,了解AWSIoTCore、AzureIoTHub等云平台的数据接入与集成方式。
高级嵌入式开发工程师
7000-11000元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科C++嵌入式/单片机开发经验计算机相关专业
岗位职责:
1、负责项目中嵌入式系统与物联网相关技术方案的规划与实施;
2、承担硬件部分的设计与开发工作,包括微控制器选型与开发,传感器及执行器的集成应用;
3、主导配套嵌入式软件开发,完成样机测试阶段的软硬件协同调试;
4、技术文档与标准化建设:撰写硬件设计说明、接口标准及代码注释,构建规范化开发流程,定期组织技术交流,促进团队技术水平提升与知识沉淀。
岗位要求
1. 硬件开发能力:
(1)熟练掌握ARM Cortex-M系列芯片(如STM32、ESP32)开发,能使用Altium Designer或KiCad完成PCB原理图与布局设计。
(2)了解常见传感器(如温湿度、光敏、超声波等)选型方法,具备执行器联动控制经验,有多个传感器协同工作的系统开发背景。
(3)掌握低功耗设计要点,熟悉电源管理电路(如DC-DC模块)设计与睡眠模式调优策略。
2. 嵌入式软件能力:
(1)精通C/C++语言编程,具有嵌入式Linux环境下驱动开发经历,熟悉FreeRTOS或Zephyr等实时操作系统的应用与移植。
(2)熟练运用Keil、IAR等集成开发环境,具备UART、SPI、I2C等常用通信接口的驱动编写能力。
(3)拥有固件下载、Bootloader定制开发经验,能够使用示波器、逻辑分析仪等工具进行硬件问题排查与调试。
3. 通信与协议能力:
(1)深入理解MQTT、CoAP、HTTP等物联网传输协议,掌握LoRa、Zigbee、Wi-Fi、蓝牙等无线连接技术的实际应用。
(2)熟悉NB-IoT与eMTC蜂窝网络协议栈开发,对5G RedCap新技术有一定认知。
(3)具备边缘计算节点部署经验,了解与AWS IoT Core、Azure IoT Hub等主流云平台的数据对接方式。
嵌入式软件工程师
8000-9000元/月
嵌入式软件工程师10年以上本科
岗位职责:
1. 负责嵌入式系统软件的设计、开发、调试与维护,涵盖驱动层、中间件及应用层
2. 参与硬件选型评估,完成BSP开发及系统移植(如RTOS/Linux)
3. 编写高质量C/C++代码,进行单元测试与系统联调,保障稳定性与实时性
4. 配合硬件工程师完成产品功能验证与问题定位,输出技术文档
5. 持续优化系统性能、功耗及资源占用,支持量产交付与迭代升级
任职要求:
1. 熟悉ARM/MIPS/RISC-V等架构,掌握UART、SPI、I2C、CAN等外设驱动开发
2. 具备嵌入式操作系统(FreeRTOS、RT-Thread、Linux等)实际项目经验
3. 熟练使用Keil、IAR、GCC等开发工具及示波器、逻辑分析仪等调试设备
4. 具备良好的代码规范意识和问题分析能力,能独立承担模块开发任务
5. 有物联网终端、工业控制或智能硬件相关经验者优先
储备干部
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专销售方向
岗位职责:
1、依据公司整体经营战略与市场定位,结合区域市场实际状况,开展调研并拟定、落实区域市场发展方案及年度销售目标;
2、组建契合企业文化和长远发展的销售队伍,组织开展系统培训,助力提升业务人员综合素养与销售能力;
3、积极拓展市场,挖掘潜在客户,构建并优化客户开发、合作与维护的业务体系,持续开拓优质客户资源,达成互利共赢、可持续的合作关系;
4、贯彻执行公司各项管理制度与流程,保障公司资产安全,推动团队高效运作,稳步提升产品市场占有率,增强客户满意度与品牌口碑;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上销售工作经验,其中至少3年销售团队管理经验,须有相关行业背景(电线电缆、综合布线、视频监控、数据中心、楼宇自控等领域);
2、具备良好的职业操守,具有全局发展意识,责任心强,以身作则,拥有较强的沟通协调、管理及商务谈判能力,品行端正。
福利待遇:
1、上六休一、法定节假日、五险一金、带薪年假,提供具有竞争力的薪酬,享有项目奖金、挑战奖金、激励奖金、分红(根据岗位情况而定);
2、日常补贴:餐费补助、交通补助、通讯补助、出差补助、外派补助;
3、奖励补贴:全勤奖励、工龄奖励、年终奖励;
4、健康福利:定期组织员工体检,关注每位员工身心健康;
5、多样化的节日关怀:员工生日祝福、各类节庆福利发放;
6、教育培训支持:定期开展内部与外部培训,助力员工在知识、技能及职业发展方面持续成长。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利
保洁1-2人月结
济宁医学院任城校区诚聘保洁员一名,年龄60岁以下,月休两天,7点至11点,下午1点半至5点半,工资1750元,有意者请联系电话
济宁任城区沧州市黄骅市招光伏安装,必须干过桁架,庭院的!一户一结!
1-1.2万元/月
光伏安装1-2人完工结算
沧州市黄骅市招光伏安装,必须干过桁架,庭院的!一户一结!没有根,说话跑马张飞,的勿扰!
汽车配件厂300一天包吃住/长白班坐班/不限经验
7000-8000元/月
长白班配件厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【一】薪资模式(自主选择,灵活高薪)
1、小时工:白班28元/小时,夜班30元/小时,月综合收入8000元以上,工时饱满。
2、正式工:月薪7500-8000元,包吃住,缴纳五险一金,每月10号准时发薪。
3、当前旺季加班充足,加班完全自愿,多劳多得。
4、小时工专属福利:工作满20天即可预支3000元,离职只需提前7天告知,可自由选择短期或长期。
【二】工作时间安排
1、普工,组装,包装,包装工等等,轻松不累,管理人性化,无产量要求
2,上六休一,人性化管理。
【三】招工要求
1、男女不限,年龄16-55周岁,身体健康,服从分配。
2、坐班作业,生熟手均可;无需经验、无需考试、无需学历,带薪培训后即可上岗。
3,厂区在江苏无锡滨湖区
【四】食宿与福利保障
1、免费住宿:4-6人间,配备独立卫生间、空调、热水器、洗衣机、免费WiFi,水电费均摊。
2、免费餐饮:入职发放餐卡,刷卡就餐,无需自行充值,包吃无优。
3、正式员工福利:公司缴纳五险一金;外宿者可享住房补贴及交通补助。
4、公司法定节假日不定期给员工发放礼品!带薪休假!!!
5、休假制度:享受法定节假日、婚假、丧假、产假,带薪年假15天,支持预支工资,管理高度人性化,没有产量要求的!
因简历投递量大,无法逐一查看,有意者请直接致电人事部主管,或点击微聊详细咨询,优先安排面试,当天可入职。
软件开发(辅助驾驶规控算法)
1.5-3万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责规控模块的算法开发,包括:ELK/LKA/LCK/ILC/NOA等;
2. 负责行为决策、路径规划、避障算法、横向控制等算法开发和实车部署测试。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,车辆、计算机、自动化、通信等相关专业;
2. 熟悉预测决策、路径规划、横向控制等常见算法;
3. 熟悉车辆控制理论,熟悉CANoe、CANape等测试工具,具有实际调试和标定经验;
4. 熟练掌握C/C++/Simulink,最好有实际量产经验。
软件开发(智驾软件集成开发)
1.5-3万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科
1. 负责通信诊断等功能设计与开发;
2. 负责应用层模块集成、版本构建;
3. 负责数据录制与回灌功能的设计与开发。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历,计算机、软件工程或相关专业;
2. 具备3年左右的CI/CD实际项目工作经验;
3. 熟悉Linux操作系统,熟练使用python/Java/C/C++、shell、Groovy,有良好的编码风格;
4. 精通 Jenkins、Git、Gitlab、Gerrit、Repo、Do...
WiFi/BLE 软件工程师
1-1.5万元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科
岗位职责:
1、参与完成项目中WiFi/BLE部分相关功能的需求对接、方案编写、代码实现。
2、负责智能家居尤其是智能LED产品的软件开发,包含驱动、协议栈、应用的开发与维护。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机,通信,电子相关专业;
2、2年以上嵌入式软件开发经验,精通C/C++,精通嵌入式软件开发;
3、熟悉常用的WiFi芯片及方案优先;
4、熟悉常用的通讯接口,如SPI、UART、SDIO丶PCIE等,同时具备相关的驱动编写及优化能力;
5、熟悉无线通信协议(802、11协议族、BLE协议)及无线应用(wifi配置工具wpa_supplicant及blegattprofile);
5、了解TCP-IP网络协议栈;
6、熟悉WiFi/BLE产品的认证流程;
7、熟悉各种LED调光算法,有完整的LED产品发开经验者优先;
8、具备ESP32乐鑫方案开发经验;
9、情绪稳定,有良好的沟通能力以及团队合作意识。
Linux高级开发工程师
2-4万元/月
嵌入式软件工程师5-10年本科C++CQT嵌入式软件经验STLPython上位机开发经验
【岗位职责】
1. 负责Linux平台下的软件开发与维护;
2. 开发过程中涉及到的技术有但不限于编程语言、软件框架、开发工具;
3. 参与软件的整体设计、开发、测试以及故障排除;
4. 优化现有软件的性能,提升系统的稳定性和可用性;
5. 与团队成员紧密合作,确保软件项目的顺利实施。
【岗位要求】
1. 具备扎实的编程技能,熟悉Linux操作系统;
2. 能够熟练使用Linux下的开发工具和语言,如C/C++、Python等;
3. 有良好的软件工程知识,能够遵循开发规范;
4. 具备良好的分析和问题解决能力,能迅速定位并处理开发中的问题;
5. 良好的团队合作精神和沟通能力,能与团队成员有效沟通。
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理
需具备2年以上钢结构领域生产管理相关经验
责任心强,具备较强的执行力
生产主管
8000-13000元/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验钣金工艺经
公司主营sf双层油罐、橇装加油装置、压力容器、非标设备、钢结构等产品,现诚聘生产车间主任!
任职要求:
管理能力:具备团队管理、生产组织、质量管控及成本控制等方面的能力
技术能力:熟悉生产工艺流程,掌握设备维护与日常管理相关技能
沟通能力:具备良好的上下级沟通及部门间协调配合能力
联系电话:***********
电子工程师
4000-7000元/月
电子工程师经验不限大专电路设计CAD
嵌入式工程师
【岗位职责】
1. 对产品部件和相关电子模块进行测试。
2. 参与产品的集成组装,并对不良品进行问题分析,积极处理解决。
3. 独立解决产品调试问题。
4. 做好技术文档的说明与整理。
5. 完成部门及公司交办的其他工作。
6. 参与项目技术交底,提供技术支持配合及变更洽商技术支持。
【岗位要求】
1. 电子技术、电子信息工程相关专业,大专及以上学历。
2. 熟悉数电、模电知识,熟悉串口通讯技术。
3. 能看懂和设计电路图。
4. 熟练使用常用办公软件及CAD制图,熟练掌握常见弱电系统的功能与原理。
5. 具有较强的协调沟通能力。
6. 具有较好的职业素质和团队精神。
车间主任
5000-8000元/月
车间主任1-3年高中
【岗位职责】
1. 生产管理对总经理(分管副总经理)负责,全面负责车间各项管理工作;
2.负责车间生产、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成。强化车间主任是“产品质量第一负责人、安全生产第一负责人”意识;
3. 组织实施生产部下达的生产计划,全面完成生产任务;
4. 负责贯彻落实公司会议精神、各项管理制度与措施;
5. 负责车间的人身、设备安全,确保安全文明生产;
6. 负责管好、用好、维护、保养好在制品、设备、附...
生产主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经
钣金加工行业,激光切,折弯,电焊,打磨,组装,各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验,会合理安排工作,能看出来哪里不对,可以解决协调各种问题。有管理经验。
生产厂长
1.1-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 全面统筹工厂在生产运营、人员调配、设备维护、成本控制、质量保障及安全规范等方面的管理工作
2. 质量管理:主导产品质量提升工作,依据标准流程对不合格产品实施处理措施,减少不良发生率,保障产品品质稳定达标
3. 可独立开展生产计划执行与人员组织安排,确保产线高效运转
任职要求:
1. 需具备化工化学类相关专业背景及行业领域内3年以上工作经验,熟悉生产流程与管理实务
2. 年龄范围30-55岁,性别不限,身体状况良好,心理素质佳,态度积极向上
3. 具备质量管理意识、安全作业观念、团队协作精神、成本控制能力,能在高强度工作节奏中维持高效输出,拥有良好的沟通技巧,可高效整合内外部资源
4. 具备较强的承压能力,能全面推动厂区各项运营工作的有序开展
工作地点:山东·济宁郭楼镇
管道行业成熟人才(研发/销售/生产/管理类都可以)
2-4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
一、研发总监/工程师/技术员 工作职责 1. 制定公司管道产品研发战略与技术路线图,主导核心技术攻关与新产品开发,推动产品迭代升级。 2. 带领研发团队开展管道材料配方优化、生产工艺改进及性能测试工作,确保产品质量与技术指标达标。 3. 统筹研发项目全生命周期管理,包括需求分析、方案设计、资源协调及进度把控,保障项目高效落地。 4. 跟踪行业技术趋势与竞品动态,引入前沿技术与工艺,提升公司技术创新能力与市场竞争力。 5. 建立并完善研发体系与流程规范,培养核心技术人才,打造高绩效研发团队。 任职要求 1. 本科及以上学历,材料科学、高分子工程、机械工程等相关专业,具备扎实的专业理论基础。 2. 拥有10年以上管道行业研发经验,其中5年以上研发团队管理经验,熟悉钢丝网复合管、PE管、防腐钢管系列、PVC系列、保温钢管系列、管件等产品的材料特性、生产工艺及质量标准。 3. 主导过至少2项以上管道产品核心技术研发或重大工艺改进项目,具备成功的技术成果转化案例。 4. 具备敏锐的技术洞察力与创新思维,能够准确把握行业技术发展方向,解决复杂技术难题。 5. 优秀的团队管理能力与跨部门协作能力,能够有效推动研发与生产、销售等环节的协同联动。 二、区域销售总经理/经理/业务员 工作职责 1. 负责管道产品(如钢丝网复合管、PE管、防腐钢管系列、PVC系列、保温钢管系列、管件等全规格产品)在目标市场的销售拓展,制定区域销售策略并完成业绩目标。 2. 深度挖掘水利水务、市政热力、石油天然气、工业矿山、核能电力、化工园区等领域工程管道等行业客户需求,提供定制化产品解决方案,推动项目签约与交付。 3. 维护核心客户关系,建立长期合作机制,及时响应客户需求并解决售后问题,提升客户满意度。 4. 跟踪行业政策与市场动态,分析竞品信息,为公司产品优化与市场策略调整提供数据支持。 5. 协同技术、生产团队完成客户技术交流与产品演示,确保销售与后端环节高效联动。 任职要求 1. 大专及以上学历,市场营销、工程管理等相关专业优先,具备管道行业销售经验者优先。 2. 拥有3年以上B端/G端销售经验,熟悉工程类项目销售流程,具备独立开发大客户、操盘百万级以上项目的能力。 3. 掌握管道产品(如钢丝网复合管、PE管、防腐钢管系列、PVC系列、保温钢管系列、管件等全规格产品)的性能特点与应用场景,能精准匹配客户需求。 4. 具备优秀的商务谈判能力与客户服务意识,能承受业绩压力并高效完成目标。 5. 具备较强的市场洞察与资源整合能力,能快速适应行业变化并调整销售策略。 三、生产总监/部长/车间主任 工作职责 1. 负责橡胶塑料管道生产线的日常运营管理,统筹生产计划制定、排产调度及人员配置,确保产能达标与交付周期可控。 2. 主导生产工艺优化与设备维护,推动精益生产理念落地,降低物料损耗与生产成本,提升生产效率。 3. 严格执行质量管控体系(如ISO9001),监督生产各环节的质量检测,解决产品缺陷问题,保障出厂产品100%符合行业标准。 4. 建立并完善安全生产管理制度,定期组织安全培训与隐患排查,杜绝生产安全事故。 5. 协同研发、销售团队,快速响应新产品试产需求,推动技术成果转化为规模化生产能力。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械制造、高分子材料、工业工程等相关专业优先。 2. 拥有5年以上管道行业生产管理经验,熟悉核心生产工艺及设备操作维护。 3. 具备精益生产或6S管理实践经验,能独立推动生产流程优化与效率提升项目。 4. 掌握质量管控工具(如SPC、FMEA),能有效识别并解决生产过程中的质量问题。 5. 具备较强的团队管理能力与跨部门协作意识,能承受生产现场的高压工作节奏。 四、运营总监/总裁助理 工作职责 1. 统筹公司整体运营管理(限定管道行业人才投递),制定年度经营目标与实施计划,推动战略落地与业绩达成。 2. 优化生产、研发、销售等核心业务流程,建立高效协同机制,提升组织运转效率与资源利用效率。 3. 主导成本管控体系建设,通过预算管理、供应链优化等手段降低运营成本,提升公司盈利水平。 4. 建立并完善绩效考核与激励机制,激发团队活力,培养核心管理人才,推动组织变革、打造高执行力的经营管理团队。 5. 跟踪行业政策与市场动态,分析经营数据并输出决策建议,为公司战略调整提供支撑。 任职要求 1. 本科及以上学历,工商管理、企业管理、供应链管理等相关专业优先。 2. 拥有5年以上管道行业经营管理经验,熟悉生产、销售、研发全链路业务逻辑。 3. 具备优秀的战略规划与落地能力,有成功推动公司业绩增长或效率提升的项目经验。 4. 精通成本控制、流程优化等管理工具,能通过数据驱动解决经营中的实际问题。 5. 具备出色的跨部门沟通协调能力与团队管理能力,能承受高压工作节奏并高效推动目标达成。
车间主管
7000-14000元/月
车间主任3-5年大专精益生产生产计划与物料控制生产设备管理生产成本管理生产质量管理全面质量管理TQM
岗位职责:
1)负责生产车间的日常运作管理;
2)负责生产任务的计划与调度安排;
3)负责车间安全生产工作的监督与落实;
4)负责建立并推行车间各岗位的责任制度;
5)负责车间人员的考勤管理及绩效考核工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备3年以上现场生产管理经验;
2、掌握企业管理、生产管理、产品管理、质量管理、设备管理等相关专业知识;
3、熟悉生产计划制定、调度流程及统计方法;
4、具备良好的口头表达能力与组织协调能力;
5、具备一定的分析判断、应变处理及问题解决能力;
6、具备基础的管理技巧与人际沟通能力。
职位福利:五险一金、免费停车、绩效奖金、加班补助、带薪年假、节日福利、每年多次调薪
钣金车间主管
6000-8000元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验其他钣金工艺经验焊接工艺经验
钣金加工行业,激光切,折弯,电焊,打磨,组装,各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验,会合理安排工作,能看出来哪里不对,可以解决协调各种问题。有管理经验。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1、参与饮料生产中前处理、调配、灌装、杀菌、包装等关键环节的实际操作,掌握各工序的设备运行规范及工艺控制标准(如配料配比、灭菌温控与时长、灌装精准度等);
2、配合班组长推进生产计划执行,完成物料领取与投放、设备日常巡检、半成品及成品的转运工作,了解产线产能计算方式与排产安排逻辑;
3、准确记录各环节生产数据(包括产量、合格率、设备运转时间),识别影响效率的关键节点,并提出可行性优化建议;
4、协助推行5S现场管理要求,落实生产区域的物料定位、环境维护及设备清洁工作,确保车间作业环境整洁规范;
5、参与安全生产管理工作,学习食品安全(HACCP)、设备操作安全及人员安全相关制度,协助组织安全培训、风险排查和应急演练活动。
任职要求:
1、具有良好的沟通表达与学习能力,积极进取,乐于接受挑战,具备强烈的目标意识和逻辑思维能力;
2、踏实肯干,能承受一定工作压力,具备较强的应变与问题处理能力;
3、本科及以上学历,23年-26年毕业,机械、机电、电气、自动化、食品等相关专业优先考虑。
职位福利:五险一金、加班补助、餐补、包住、带薪年假、高温补贴
栏目概述
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