
工长工程师
招聘替班师傅。岗位职责包括:如实汇报进度、质量和要料情况;跟进验收整改直至闭环;遵守纪律,不违章作业。
工长工程师
明天安头招聘替班人员。
岗位职责:
1. 顶班、替班时能将设备交接清楚。
2. 班前会需准时参加,明确当天工作任务及注意事项。
3. 现场料具、土方需规范堆放,完工后做好收尾工作。
4. 如遇进度或要料问题,需及时向带班人员反映。
5. 验收整改需跟进到底,确保闭环处理。
6. 完工后保持现场整洁,料具收好,车辆停放在指定位置。
服装导购
鹿王羊绒振华店招聘:导购1名上下午倒班,要求有销售经验,底薪+提成/合提,节假日三薪,公司交五险。诚挚欢迎有合作意愿的优秀人士加入,具体事宜面谈!联系人:吴女士电话:
烘焙烘焙师月结
岗位名称:蛋糕烘焙师岗位要求:1.蛋糕烘焙经验:2年以上相关工作经验,有技术服务经验或相关经验者优先。2.制作技能:擅长各类糕点、面包制作,同时擅长西点制作。3.创造力与想象力:具有一定创造力想象力,能够独立完成各种新颖蛋糕,面包制作。薪资待遇:月薪10000以上。
店员营业员有提成月结
招聘介绍作业帮学习机的导购/店员/营业员,工作地点在德州乐陵,薪资范围在3千至5千,包括底薪、奖励、提成和五险,工资无上限封顶。要求头脑灵活、踏实肯干,专注工作,不接受混日子、有其他副业或混底薪的情况。
工长工程师
熟悉市政安装类工程技术,有现场带工经验,能独立带领工人完成施工作业任务,如燃气管道施工。有电工证。薪资面议。
生产助理
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专不需要出差AutoCAD单休五险
【任职要求】
1. 大专及以上学历,熟练使用CAD,会三维制图优先;
2. 熟练操作办公软件,做事勤快主动、执行力强;
3. 具备良好沟通协调能力,能高效对接车间、跟进生产进度;
4. 责任心强、有学习意识,服从管理,配合完成生产、质量、安全相关工作;
5. 男女不限,有相关工作经验者优先。
【岗位职责】
1. 协助生产总监开展日常生产管理、进度跟进、车间协调工作;
2. 负责日常工作执行、检查、汇总与汇报;
3. 配合落实生产、质量、安全各项管理制度;
4. 跟进车间生产进度,做好数据整理、台账统计;
5. 承接总监交办的各项临时性工作。
高低压配电柜生产技术负责人
1.2-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专
【职位概述】
全面负责高低压配电柜生产车间的技术管理与生产统筹工作,涵盖设计优化、质量管控,确保产品符合国家标准及要求。
【岗位职责】
1. 技术管理与研发
1.1 负责高低压成套设备的电气设计、研发与标准化工作,包括电气一二次原理图设计、系统架构优化等。
1.2 主导新产品开发,跟踪行业前沿技术。
2. 成本控制
2.1 通过元器件科学选型、优化系统配置、提升材料利用率,有效控制BOM成本。
2.2 从设计角度提出工艺改进建议,减少材料浪费。
3. 团队建设
3.1 全面负责技术团队的日常管理、目标设定、绩效考核与专业能力发展。
3.2 建立团队能力提升计划,通过技术培训、项目指导等方式培养人才梯队。
【岗位要求】
(一)基本条件
1. 年龄33-45周岁,条件优秀者可适当放宽。
2. 大专及以上学历,机电一体化、电气工程、机械制造或电气自动化等相关专业。
3. 10年以上高低压成套配电设备生产制造企业工作经验。
(二)专业技能
1. 精通高低压开关柜、箱变、配电箱等产品的设计原理与制造工艺。
2. 熟练操作CAD等电气设计软件,能独立完成电气图纸设计。
3. 熟悉成套设备从设计、生产、质检到交付的全流程。
(三)资格证书(优先)
1. 持有注册电气工程师证书者优先。
2. 具备电力相关专业中级及以上技术职称者优先。
汽车内饰项目管理
6千-1.1万/月
车间主任月结1-3年中专/中技有生产管理经验精益改善经验成型工艺经验汽车经验
岗位职责:
1.统筹汽车内饰项目的整体运作与跨部门协作
2.跟进生产各环节执行情况,保障产品质量与交付周期
3.协同团队推进问题闭环处理,持续优化生产工艺流程
任职要求:
1.具备较强的计划统筹与执行管理能力
2.擅长沟通对接,合理调配资源以支持项目推进
3.熟悉汽车内饰制造流程,具备快速适应与流程改善能力
化工研发助理
6-8千/月
其他生产营运人员月结3-5年本科高分子材料材料研发
岗位要求
1、学历:本科
2、专业:高分子材料或化工相关专业,具备聚氨酯应用方向研发经验
3、薪资:5000元以上,另享业绩奖金
生产主管
8千-1.2万/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他
岗位职责:
1、统筹车间日常运营事务,保障生产任务按计划有序推进;
2、持续改进生产工艺,提高作业效率与产品品质,有效控制制造成本;
3、落实安全管理制度,维护车间安全作业秩序,确保符合规范要求;
4、带领团队成长,激发员工积极性,提升整体技能与执行力。
任职要求:
1、拥有扎实的车间管理背景,了解机械加工领域生产运作流程;
2、具备出色的组织协调及人员管理能力;
3、沟通顺畅,心理素质良好,能在高强度工作节奏中稳定发挥;
4、累计5年以上车间主管岗位经历,熟练操作常用办公软件;
5、有接触并实际操作激光切割设备的经验。
生产运营专员/车间主管(生产管理方向)
4-6千/月
车间主任月结1-3年大专生产质量管理生产计划管理
岗位职责:
1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理规划人员配置,依据项目周期细化各阶段工作任务,保障项目按计划高效推进。
2. 沟通协作对接:承担项目落地执行工作,与各方保持顺畅沟通,明确对接标准与流程要求,定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题,及时协调处理项目实施中的各类事项。
3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织对项目成员开展操作指导和问题解答培训;实施定期质量检查,确保过程质量达标,推动验收环节顺利进行。
4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目相关数据,进行初步汇总与分析,为管理决策提供有效数据支撑。
5. 辅助就业人员招聘:满足企业生产订单的人力需求,对接如康家园及各市、区、县残联资源,拓展残疾人就业渠道,完成人员补充任务。
6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场的组织与管理,规范作业流程,监督员工严格执行操作规程,杜绝违章作业;科学调配人力与物资,优化作业区域布局,提升作业效率;排查治理安全隐患,落实安全管理制度,妥善处置突发生产事件,确保生产秩序稳定;监管物料使用情况,保障供应及时、摆放有序,降低损耗,控制关键质量节点,衔接各工序环节,确保生产进度与项目目标同步。
任职要求:
1. 大专及以上学历,持有C1或更高级别驾驶证,具备熟练驾驶能力。
2. 能够适应长期在省内出差的工作安排。
3. 具备基础的数据统计与表格制作技能,能熟练操作Excel等常用办公软件。
4. 形象良好,语言表达清晰,具备较强的沟通能力和亲和力。
5. 工作态度积极,责任心强,具备良好的抗压能力。
6. 有生产现场管理实践经验,熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改善方法,能快速响应并处理现场突发状况,具备较强的现场组织协调与问题解决能力。
环形变压器研发工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员10年以上高中环形变压器高频变压器低频变压器
岗位职责:
1. 承担环形变压器的方案设计、开发及性能提升工作
2. 负责样品制作、性能测试及相关技术资料的整理与编写
3. 协同生产团队处理生产环节中的技术难点与工艺问题
任职要求:
1. 掌握环形变压器的基本原理与生产工艺流程
2. 具备独立开展技术分析与问题排查的能力
3. 熟练操作相关设计工具及常用办公软件
自动化DCS系统储备技术骨干
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科安装/调试维修/保养DCS系统自控系统伺服系统电气设备
岗位职责:
- 负责自动化DCS系统的日常运行监控及维护工作
- 参与自动化控制系统的优化改进与技术升级项目
- 协助开展自动化设备故障排查与处理,保障生产系统稳定运转
- 配合部门负责人完成团队管理及项目协调支持工作
岗位要求:
- 本科及以上学历,自动化、电气工程或相关专业背景
- 掌握自动化控制系统原理及设备维护作业流程
- 具备较强的学习能力与实际问题分析解决能力
- 工作认真负责,具有良好的协作意识和团队精神
- 五险一金
陵城食品厂招文员
3-5千/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限数据统计生产物料管理生产计划管理
岗位职责:
负责生产办公室日常事务,包括出入库登记、物料申领、固定资产的管理及盘点等工作,操作简单,易于掌握。
任职要求:
年龄40岁以下,身体状况良好,能熟练操作Word、Excel等办公软件,了解ERP等生产相关系统,工作踏实,性格稳重,具备较强的责任心
后端开发工程师
5-7千/月
其他后端开发3-5年本科
岗位职责:
1. 核心开发:主导公司核心业务系统后端架构的搭建、功能开发及持续优化,保障系统具备高性能与高可用特性。
2. 技术攻关:深入参与关键技术问题的解决,包括系统性能提升、分布式事务处理、稳定性增强等方面的技术突破。
3. 协作沟通:与产品、前端、测试等团队成员密切配合,准确理解业务需求,并完成技术方案设计与有效沟通。
4. 代码质量:撰写结构清晰、可读性强、易于维护的高质量代码,积极参与代码评审,促进团队技术水平和规范统一。
5. 大局观建设:参与系统容量预估、技术路线评估及架构重构工作,从整体视角出发规划技术演进,保障系统可持续发展。
任职要求:
1. 计算机或相关专业本科及以上学历,具备3年以上Java后端开发经验;
2. 精通Java编程语言,熟练掌握JVM机制、多线程编程、集合框架等核心技术要点;
3. 熟练运用SpringBoot、SpringCloud等主流框架进行项目开发;
4. 熟悉MySQL、Redis、Kafka/RabbitMQ等常用中间件,具备数据库SQL调优能力;
5. 掌握分布式系统设计原理,了解CAP理论、数据一致性、容错机制等基础知识;
6. 具备良好编码规范,熟练使用Git、Maven、Linux等开发与运维工具;
7. 拥有较强的问题定位与解决能力,责任心强,具备良好的沟通协作意识。
SQE工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员1-3年大专机械制造汽车物料供应商SQE工作经验产品供应商熟悉ISO质量管理体系熟悉TS五大工具
【岗位职责】
1. 供应商评估与审核:对潜在供应商进行体系(ISO9001/IATF16949)、生产能力、检测设备、工艺水平等现场审核;定期/不定期执行年度复审。
2. 负责客户、三方机构质量体系审核。
3. 异常处理:对不合格来料(退货、挑选、特采、让步接收)进行处理。
4. 处理产线、客户端反馈的物料不良,跟进供方8D报告分析、跟踪改善。
5. 索赔与追责:对因供应商质量问题造成的停线、返工、客户索赔等损失,展开索赔谈判。
6. 持续改进:推动供应商降低PPM、提升过程能力(Cpk/PPK)、优化FMEA/控制计划。
7. 供应商绩效管理:
7.1 KPI考核:建立评分体系(质量、交付、服务、整改响应速度),月度/季度评级。
7.2 优胜劣汰:根据绩效实施扶持、辅导、警告、淘汰机制。
产品工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年大专汽车内饰汽车外饰塑料件
岗位职责:
1、针对客户提供的产品结构进行工艺可行性评估;
2、跟进供应商各零部件的工艺技术及质量管控情况;
3、主导OTS样件的试制、提交、试验方案确认、试验组织与结果汇报,完成OTS相关文件的编制与交付;
4、负责PPAP阶段客户订单需求对接(包括分零件采购、生产排程、物流协调),并完成PPAP文件的整理与提交;
5、承担SOP阶段项目移交的相关工作。
任职要求:
1、具备1年以上汽车内外饰塑料件开发工作经验;
2、熟悉模具结构及加工工艺,尤其掌握注塑成型、模具工艺及相关工装检具知识;
3、能够使用catia软件进行基础数据修改者优先考虑。
仿真机器人研发工程师
4-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专结构仿真
岗位职责:
1、开展概念方案可行性分析;完成车身焊装工艺制定、设备选型下单及进度跟进;进行夹具干涉核查、机器人轨迹规划及OLP离线编程工作;
2、主导项目执行中仿真环节的进度管理;负责外委仿真任务的技术统筹与审核;
3、编制工艺仿真相关技术文件;
4、提供项目现场所需的技术支持服务;
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、汽车类相关专业;
2、具备1年以上白车身焊装工艺规划与模拟仿真工作经验,掌握白车身焊装各类工艺流程,熟练使用仿真软件,了解工装夹具设计原理;
3、具备较好的英文读写能力,可准确理解客户提供的英文技术资料。
生产辅助人员
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产跟单采购生产计划管理
【关于我们】
济南双秀商贸有限公司,专注瑜伽服垂直领域,作为行业内的成长型先锋企业,深耕市场多年,现拥有近百名员工,是一家集设计、生产、销售为一体的全链条电商领先企业。在电商业态中,双秀瑜伽服品牌店持续位列健身衣类目 TOP前10,京东双秀旗舰店更稳居瑜伽裤类目 TOP2,公司实现年均3 - 5倍的销售增长
【关于岗位】 审单:
1. 订单审核:每日五点前订单确保当日发出,及时跟进商品异常情况,监控订单状态,发现异常立即反馈处理;无编码订单交由运营对接;差错订单退回修正后重新审核并安排配货。
2. 退换货订单审核,实时更新订单状态,并跟进物流发货进度。
3. 数据采集与录入:协调相关部门沟通数据问题,完成数据收集与系统录入工作;同步各仓库最新动态,协助完成备案、调拨及补货单创建与追踪。
4. 对接外部供应商并反馈信息,维护第三方物流与仓储合作关系,负责月度供应商货款及快递费用的核对确认。
5. 订单及时登记表格,针对skc较多的情况,及时向采购反馈;已完成采购但库存不足的skc,须第一时间通知采购补货。
6. 确保订单处理精准高效,保障整体订单质量。
7. 编码缺失订单:需转交运营助理,严格按照其提供的编码执行审单操作。
氧化锆义齿板生产技术研发管理岗
5千-1万/月
其他生产营运人员5-10年本科
1. 负责氧化锆义齿板全流程技术与研发管理,覆盖粉体配方、成型、烧结、精加工、质检等环节,制定并迭代工艺标准与作业文件。
2. 主导义齿板新品开发、性能升级(强度、透光、稳定性、生物相容性),完成小试—中试—量产转化,对接医疗/齿科合规要求。
3. 解决生产现场工艺异常、良率提升、成本优化、设备参数匹配等技术问题,推动持续改善。
4. 建立研发项目管理与技术文档体系,负责实验设计、数据验证、报告输出及专...
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