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其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责冷却塔系统的技术支持与方案设计 2. 参与项目现场的安装指导及调试工作 3. 协助解决产品运行中的技术问题 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力,能配合团队完成技术任务 2. 熟悉冷却塔及相关设备的工作原理 3. 能适应必要的现场工作需求
工长
枣庄市滕州市招工长/工程师主要是做家装行业的,家装管理工地,能够帮老板收钱,帮老板管理工地,不用老板操心的。
其他生产营运人员1-3年本科
职位描述 岗位职责: 1. 落实上级公司下达的年度工作计划与预算目标,细化分解任务,制定营销方案并组织实施。 2. 分析经营运行情况,开展业务数据统计,跟踪执行进度,确保机构保费目标达成。 3. 执行上级公司各项政策与管理制度,推动制度流程落地实施,并监督、检查执行效果。 4. 负责营销服务部销售工作的推进与管理,配套提供必要的支持与后援服务。 5. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历;具备3年以上相关行业从业经历,其中至少1年从事本专业岗位工作。 2. 具备本地客户资源或渠道拓展能力,富有进取意识和市场开拓精神; 3. 认同企业价值观,有从零开始组建团队并实现有效管理的经验,具有成功实践案例者优先。 福利待遇: 1. 薪酬激励:提供具有行业竞争力的薪资结构,含基本工资、绩效奖金、年终奖及超目标专项奖励; 2. 全面保障:签订正式劳动合同,纳入内勤编制,享受五险一金+补充商业保险,另设父母赡养津贴等; 3. 生活福利:带薪年假、特色假期、节日与生日礼遇、高温补贴、年度健康体检、定期团建活动及公费旅游等; 4. 职业发展:配备系统化培训机制与明确晋升路径,支持员工长期职业成长。 工作地点:本部、龙口、海阳、蓬莱、莱州、栖霞、牟平
液压系统设计师
1.3-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科液压设计流体仿真安装/调试液压元器件液压设备液压系统
工作职责 1、负责液压系统的方案制定、原理图绘制及管路布局设计; 2、开展液压系统的优化升级,并完成相关改进文档的编制; 3、承担液压元器件的选型评估与性能测试工作; 4、推进关键液压部件的国产化战略规划与落地实施; 5、开展产品液压核心技术的专项研究与技术储备; 6、为公司内部其他职能部门提供专业的液压技术支持。 任职要求: 1、掌握机械装备领域相关的液压、动力及传动基础知识; 2、熟知液压图纸的设计标准与规范,具备独立开展液压系统开发的能力; 3、熟练使用Pro/E、CAD、SAP等设计工具,以及Windchill PDM等产品开发管理平台和常用办公软件; 4、具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。
其他生产营运人员5-10年大专火电厂汽机性能试验
火电机组汽机性能试验项目负责人,全面协调试验项目的组织实施,负责完成试验相关技术报告。 需具备五年以上本专业领域工作经验,须具有同类项目实践经验,须具有同类项目实践经验,须具有同类项目实践经验。
其他生产营运人员经验不限大专食品/饮料
【岗位职责】 1. 协助车间主任制定车间的工作计划和生产计划,确保生产流程的顺畅和高效。 2. 负责车间的现场管理,包括机器设备、物料、人员等的调度和协调,以保证生产的正常运行。 3. 负责车间的安全管理和环境卫生,定期组织安全生产检查,确保车间安全生产和环境卫生达到标准。 4. 负责车间的人员管理,包括招聘、培训、考核、激励等,确保车间的人员素质和工作效率。 5. 协助车间主任完成车间的工作任务,与其他部门进行协调,解决工作中的问题和困难,提高车间的生产效率和质量。 6. 参与车间的生产计划的编制和执行,根据生产任务合理安排生产计划,确保生产任务的完成。 7. 负责车间的成本管理,控制车间的生产成本和费用,提高车间的经济效益。 8. 负责车间的质量管理,制定质量控制标准和流程,确保产品质量达到标准。 9. 协助车间主任开展技术改良和创新工作,提高车间的技术水平和生产效率。 10. 完成车间主任交代的其他任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,食品专业优先。 2. 应届毕业生或具有2-3年以上生产加工型企业工作经验。 3. 在校期间从事过学生会工作或企业中有带领团队经验者优先。
其他生产营运人员经验不限本科材料研发
岗位职责: 职责: 1、职责概要:协助完成其他工作 主要工作内容:执行临时交办的相关任务 工作标准:及时、准确 2、职责概要:项目设计与开发 主要工作内容: 1、开展项目的设计与开发工作 2、编制工艺文件、检验规范及产品说明书 3、承担专利技术文件的撰写工作 工作标准:依据《APQP开发计划》执行 3、职责概要:项目技术支撑 主要工作内容: 1、参与研发成果产业化过程管理,解决技术难题 2、配合开展新设备、新材料的调研与评估 3、支持研发项目的市场推广应用 4、根据实际需要参与工艺优化与改进 工作标准:按项目需求提供有效技术支持 工作权限: 1. 享有项目实施的执行权 2. 具备研发项目改进建议权 3. 拥有工艺文件、检验标准及说明书的制定权 4. 具备相关文件执行情况的监督与检查权 考核指标: 1. 项目目标达成情况 2. 专业水平与沟通协作能力 3. 技术文档编制完成质量 任职要求: 1、本科及以上学历,材料、化学工程、化学、高分子等相关专业 2、具备判断决策、沟通协调、计划执行能力,具有一定的专业技术支持基础
其他生产营运人员1年以下硕士汽车NVH仿真
岗位要求: 1、招聘岗位为:研发中心研发工程师(力学方向),主要从事轮胎力学、NVH、仿真分析及车辆动力学等领域的技术研究工作 2、面向23届至25届毕业生(具备2年以内工作经验),需硕士及以上学历,专业为力学相关方向,毕业院校专业排名位于全国前20% 3、在校期间无任何专业课程补考记录 4、通过大学英语四级或同等以上水平 福利待遇: 1、月薪资范围16K-20K,年终奖金相当于3至6个月工资,试用期为6个月,期间薪资全额发放 2、入职即按规定缴纳五险一金 3、提供免费住宿,设有公司内部福利性食堂
其他生产营运人员1-3年本科射频设计微波雷达
一、岗位概述 负责工业微波能应用设备的技术研发、仿真分析与工艺探索,涵盖915MHz/2450MHz频段在肉类解冻、粮食烘干、木材干燥、橡胶硫化及微波等离子体等工业领域的应用研究与产品开发。 二、岗位职责 1. 承担微波工业应用产品的仿真建模、技术研发、结构设计及实验验证工作; 2. 开展微波系统整体设计与现场调试,包括微波传输结构、模式变换装置、辐射单元及谐振腔等关键部件的工程实现; 3. 负责微波腔体结构的设计及其性能优化; 4. 推进微波工艺方案的开发、试验验证与参数优化,开展加热或裂解过程的多物理场仿真与工艺规律研究; 5. 编制相关技术资料,如设计方案、工艺规程、测试报告等文档; 6. 落实微波技术问题的归因分析及核心元器件的选型评估; 7. 参与项目实施阶段的现场调试与设备运行测试; 8. 完成上级安排的其他工作任务。 三、任职资格 1. 本科及以上学历,专业方向为电磁场与微波技术、电子信息科学与技术、微波能应用、通信工程、电子科学与技术、物理电子学等相关领域;硕士优先考虑; 2. 具备射频/微波工程或微波能应用领域2年以上实际工作经验; 3. 主导或深度参与不少于2项微波应用类开发项目(高级岗位需具备5项以上项目经验); 4. 拥有磁控管、固态微波源等微波发生装置及相关工业设备的研发背景; 5. 掌握微波元器件和共振腔体的设计与调测技能; 6. 具备多物理场耦合仿真能力者优先录用; 7. 有材料介电参数测试经验或微波加热过程仿真经历者优先考虑。 四、综合素质 1. 具备良好的问题分析与解决能力,具备团队协作意识; 2. 工作积极主动,责任心强,具备持续学习意愿和跨学科知识吸收能力; 3. 逻辑清晰,能够独立识别、剖析并应对技术挑战; 4. 可配合短期外出提供现场技术支持; 5. 具备微波等离子体项目实践经验者予以加分; 6. 熟悉微波器件机械加工流程,可完成非标件机械结构设计者予以加分。
山东德州明天在陵县丁庄乡附近需要木工2人,薪资以现金结算。有意者可报名。
建筑木工1-2人
明天在陵县丁庄乡附近需要木工2人,薪资以现金结算。有意者可报名。
德州
10月24日 18:13拨打电话
德州宁津县找司机,押运员送车,到满洲里
押运员
找司机,押运员送车,德州宁津县到满洲里
德州 宁津县
10月24日 18:13拨打电话
德州宁津县找司机,押运员送车,到满洲里
押运员
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德州 宁津县
10月24日 18:13拨打电话
山东德州明天招聘焊工一名,工作时间为几天。
焊工1-2人
明天招聘焊工一名,工作时间为几天。
德州
10月24日 18:12拨打电话
山东德州招聘铲墙皮和拆除工作人员。有意者可报名。
铲墙皮拆除
招聘铲墙皮和拆除工作人员。有意者可报名。
德州
10月24日 18:10拨打电话
BIM工程师
1-1.5万/月
BIM工程师3-5年学历不限模型碰撞可视化中级工程师职称
通风分节排版,画图
BIM工程师
9千-1.5万/月
BIM工程师1-3年本科
【岗位职责】 1. BIM模型搭建与深化:独立依据数据中心暖通设计图纸、TIA-942/Uptime等标准,使用Revit、Navisworks等软件完成冷水机组、精密空调、冷却塔、风管水管、阀组仪表等专业建模,赋予设备参数、材质、运维属性,确保LOD精度满足预制加工与施工要求;同步设计变更、现场调整,动态更新模型,保障图模一致、版本可追溯。 2. 管线综合与碰撞优化:整合建筑、结构、电气、弱电、消防等专业模型...
幕墙BIM工程师
8千-1.5万/月
BIM工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责依据幕墙及相关建筑施工图纸创建项目幕墙BIM模型; 2. 负责依据项目进度管理、更新BIM模型; 3. 负责根据设计条件完成大样、节点等局部三维模型的效果图渲染; 4. 负责依据专业间模型发现碰撞、干涉问题,并提出可供参考的解决方案; 5. 负责根据项目组要求进行幕墙表皮优化; 6. 负责建立加工级深度的BIM模型,配合提料、工艺图纸制作所需的模型数据; 7. 负责按BIM项目负责人的安排,执行完成BI...
BIM驻场工程师
1.2-1.5万/月
BIM工程师3-5年大专模型碰撞可视化核心建模全国BIM等级考试NavisworksAutoCADRevitBIM实操经验BIM一级BIM二级
本公司长期承接各地BIM相关项目(建模、机电深化、驻场配合、图纸优化等),现诚招BIM合作人员,非全职坐班,项目制合作: 1. 出差驻场期间:; 2. 无出差项目期间:无固定薪资,可自主安排; 3. 项目多为外地出差,适应长期驻场优先; 4. 暂,只做项目现金合作; 5. 要求:会Revit、等基础BIM软件,能吃苦、能出差,有现场配合经验优先; 6. 合作模式简单透明,不压工资,需要自备电脑。 有意者发简历,微信详谈。
BIM工程师经验不限大专
岗位职责:1、BIM 模型搭建与图纸会审 独立完成给排水、暖通、电气、消防、弱电等机电全专业 BIM 模型搭建,精度满足 LOD300~LOD500 标准;参与施工图图纸会审,梳理图纸错漏碰缺问题,配合设计单位完成答疑与优化。 2、机电深化设计与管线综合 基于施工图开展机电管线综合排布,执行全专业碰撞检测与方案优化,解决管线交叉冲突、结构避让、建筑净高控制等核心问题;负责管道支吊架、抗震支吊架的选型验算与深化排布,输出预留预埋点位图,指导现场孔洞预留。 3、专项深化与技术输出 针对项目场景完成消防系统、弱电智能化、工业油路、小市政管线等专项深化设计;绘制深化版平面图、系统图、安装详图、节点大样图,编制水力计算、设备参数校核、应力验算等专项计算书,输出精准设备材料清单,成果满足施工、审图与验收要求。 4、现场施工技术支持 配合项目开展 BIM 技术交底,指导施工班组按深化图施工;跟进现场施工进度,及时解决施工过程中的管线冲突、定位偏差等技术问题;同步跟进设计变更,动态更新 BIM 模型与深化图纸。 5、模型管理与成果交付 负责项目机电 BIM 模型的版本管控、数据维护与属性信息完善;按项目要求交付竣工 BIM 模型,配合完成 BIM 成果归档、施工验收与甲方报审工作。 6、跨专业协同与质量管控 配合建筑、结构、装饰、市政等专业开展跨专业 BIM 协同,参与项目 BIM 成果的内部质量自检,确保成果符合国家规范、行业标准与项目技术要求;配合造价部门完成基于 BIM 模型的工程量统计与成本核算。 任职要求:一、基础资质 1、大专及以上学历,给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、机电工程、土木工程等相关专业。 2、5以上年机电 BIM 深化设计相关工作经验,有完整商业综合体、工业厂区、数据中心、油库区、市政管线项目经验者优先。 3、持有全国 BIM 技能等级证书、机电专业建造师、注册消防工程师等职业证书者优先。 二、专业技能 1、软件能力:熟练使用 Revit 完成机电全专业建模,掌握 Navisworks 开展碰撞检测、管线综合与施工模拟;熟悉 AutoCAD、Magicad、鸿业机电、天正、广联达 BIM 等设计与深化工具;有 BIM 协同平台(如 BIM 360、广联达协同平台)使用经验者优先。 2、专业知识:熟悉建筑机电各系统设计规范、施工质量验收规范,掌握管线综合排布原则、支吊架设计标准、建筑机电抗震设计规范;了解机电施工工艺、安装流程与现场管理要求。 3、深化能力:具备独立完成单专业机电深化的能力,可独立输出合规的深化施工图、节点大样与专项计算书;具备净高管控、预留预埋定位、现场技术问题处置的实操能力。 4、行业认知:熟悉 BIM 模型 LOD 精度标准,了解 BIM 在施工全周期的应用逻辑,有竣工模型交付、BIM 创优项目经验者优先。 三、综合素质 1、具备优秀的图纸读图能力与空间思维能力,工作严谨细致,具备较强的问题排查与方案优化能力。 2、具备良好的沟通协调能力,可高效对接设计、施工、造价等多方角色,保障深化方案落地执行。 3、具备较强的责任心与抗压能力,可匹配项目节点要求跟进全周期工作,保障交付时效。 4、具备主动学习意识,关注行业 BIM 技术与规范更新,持续优化深化设计方法与成果质量。
车间主任5-10年大专
岗位内容: 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率; 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,快速制定应对措施并落实执行; 3. 与相关部门保持高效协同,确保生产计划按节点顺利推进。 任职要求: 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能有效推动生产效率与产品品质双提升; 2. 熟悉生产管理、物料调度及物流运作等环节的操作规范,可精准把控生产节奏,并具备问题分析与解决能力; 3. 具有5年以上车间主管或相近岗位管理工作经历,熟练掌握设备保养技术及沟通协调技巧。
机加工班组长
9千-1万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
【岗位职责】 1. 负责数控设备操作、简单编程、工件加工与尺寸校验。 2. 负责设备日常维护,按要求完成生产产能任务。 【岗位要求】 1. 熟悉数控车床编程,能看懂图纸。 2. 熟悉钳工操作。
车间主任月结1-3年大专化工机械设备/机电/重工
工作内容 1.负责生产车间日常运作及现场管理; 2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率; 3.快速处理生产过程中出现的异常,并提出优化建议。 任职要求 1.身体健康,能适应车间工作环境; 2.作风严谨,具有较强的责任意识与执行能力; 3.具备良好的交流协作能力,富有团队精神。
生产管理包吃包住有提成3-5人月结3-5年全职
“皇家小虎”,速冻小吃大王。成立于2020年6月,总部位于长沙,是一家集食品研发、生产、销售一体化的速冻食品企业,自建多座超级工厂,布局41个自营仓和70+云仓,构建了行业领先的履约壁垒。作为速冻食品全网销量第一品牌,皇家小虎坚持超值产品主义,致力于为中国大众消费者提供物美价优的预制冷冻食品,现已形成“肉制品系列”、“烘焙系列”、“面点系列”“调味品系列”四大产品系列,2024年全渠道零售销售额超过20亿元。 最好是有食品制造厂的班长工作经验的,优秀者可以放宽,薪酬面议,有五险,包吃住。 公司地址:山东省德州市德城区北外环赵虎镇西周庄村附近皇家小虎(华北超级工厂)
车间主任
6千-1万/月
车间主任免费培训交通补助1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验自动化设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.负责车间日常生产管理,合理安排生产计划,确保生产任务按时保质完成 2.监督生产流程,控制物料损耗,提升生产效率,降低运营成本 3.组织车间人员培训与安全教育,落实安全生产责任制,杜绝安全隐患 4.协调各部门工作衔接,及时解决生产过程中出现的技术和管理问题 5.定期汇总生产数据,分析生产绩效,提出持续改进方案并组织实施 任职要求: 1.具备车间管理相关工作经验,熟悉生产制造流程和现场管理方法 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力和问题解决能力 3.工作认真负责,具备良好的沟通执行力 4.有制造业基层工作经验者优先考虑,熟悉液压原理,机械加工经验或者装配经验。 5.持有相关职业资格证书或接受过生产管理培训者优先录用
其他生产营运人员经验不限本科市场营销
工作要求:需持有驾驶证,接受山东省内工作安排,无责任底薪5000元 岗位职责: 1、负责客户资源的开拓、日常管理及关系维护; 2、负责营销网点的建设、运营支持与持续维护; 3、参与市场推广活动的策划与落地执行; 4、协助职能部门完成相关行政与业务支持工作。 任职资格: 1、全日制本科学历(含应届或毕业1年内的毕业生),专业不限; 2、学业表现良好,具备较强的学习能力; 3、具备基本的市场营销思维,勇于面对挑战,心理素质好,能承受工作压力; 4、持有有效机动车驾驶证; 5、在校期间曾担任学生会或班级干部者优先考虑。 成长路径: 1、储备干部—县级所长—市级部长—营业总监; 2、储备干部—市场推广专员—市场主管—推广经理; 3、储备干部—职能部门专员—职能部门主管—职能部门经理。 职位福利:五险一金、餐补、通讯补贴、带薪年假、住房补贴、节日福利
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 督导生产线的生产进度,并按照计划安排生产工作。 2. 监督员工的操作流程,确保操作规范和生产质量。 3. 负责检查设备设施运转情况,随时协调处理问题。 4. 参与制定生产计划,提前预测物料储备和生产风险。 5. 实行标准化管理,不断提升生产效率和产品质量。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历,机械、电子等相关专业。 2. 3年以上线束生产管理经验,熟悉生产工艺和质量体系。 3. 有较强的沟通和协...
其他生产营运人员月结1-3年本科
工作职责 1. 负责压力容器产品图纸的分解及CAD工程图绘制,确保设计文档准确且符合规范要求。 2. 参与压力容器设计方案讨论,协同团队完成技术参数核定与工艺流程优化。 3. 配合生产部门推进设计成果实施,协助解决图纸在实际应用中的技术疑问。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业背景。 2. 熟练使用CAD软件进行工程制图,具备图纸分解及标准化输出经验。 3. 熟悉压力容器设计相关规范与行业标准,应届生可考虑培养。
生产组长/拉长月结3-5年大专团队管理食品/饮料
工作职责: 1、依据生产计划,提前核查下周每批次产品所需物料的准备情况,发现物料短缺应及时反馈上报; 2、按时保质完成当班期间的生产任务; 3、组织岗位操作人员到岗,并分发批生产指令及相关记录表单至各操作岗位; 1、负责车间日常生产计划的制定与执行监督,保障产品按时交付; 2、统筹管理车间各工序的生产运作,确保按订单要求完成生产目标; 3、落实物料使用、工艺优化、质量提升及成本管控等方面的规范化管理; 4、持续提升生产效率,减少损耗与成本支出,确保车间5S管理达标; 5、加强生产团队建设与员工技能培训,提升整体作业能力; 6、监督操作规程的执行,保障生产现场安全与环境卫生。 任职资格: 1、具备2年以上直接管理经验,有食品行业车间管理经历者优先; 2、具备较强的应变能力,擅长协调和处理员工关系; 3、身体健康,能快速适应新环境,能够接受车间实际工作条件; 4、具备吃苦耐劳的精神。
食品车间主任
1.2-1.5万/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
1. 依据生产计划,合理控制人员,保质保量地完成生产任务。 2. 负责监督检查生产过程中严格按照工艺流程及关键控制点进行生产,确保产品质量。 3. 负责生产车间的成本管控,提升生产效率、降低物料及能源损耗等相关工作。 4. 负责生产车间人员的选拔、培养及对员工的考评工作,建立良好的骨干队伍。 5. 负责生产车间的食品安全和现场安全管理工作。 6. 完成上级领导交派的其他工作。 【岗位要求】 1. 年龄/形象:35-40岁以下。 2. 学历/专业:大专及以上。 3. 工作经验:3年以上直接管理过200人以上团队经验,具备0-1搭建经验。 4. 能力要求:具有良好的团队管理能力、执行力和组织协调能力;极强的管理能力、计划能力,优秀的沟通能力及团队协作能力,可以承受较大工作压力。
生管经理
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 计划管理体系与制度建设 1.1 建立健全计划管理体系,制定生产计划管理制度、生产应急管理制度、计划达成考核制度等,并监督执行。 1.2 建立订单响应机制,优化排产规则与优先级机制,提升计划系统性与严肃性。 2. 订单接收、产能分析与生产排产 2.1 负责销售部门订单计划的接收与分析,及时掌握原材料及成品库存,分析各车间产能。 2.2 制定物料需求计划(MRP)和科学合理的生产排产计划(月/周/日计划),平衡产能与交付...
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