岗位职责 负责水溶肥、土壤改良剂等产品的市场拓展，组织农民推广会及示范试验。 需高频出差（15-20天/月），维护客户关系并提供技术服务。 任职要求 专业：市场营销等相关背景，熟悉肥料农药市场优先。 经验：3年以上销售经验，沟通能力强，能适应长期外勤。 薪资结构 底薪+绩效奖金+差旅补贴，部分及员工旅游福利。

【岗位职责】： 1、负责事故车维修会员寻访沟通，发展其注册(公司提供资源，不用大海捞针）； 2、负责事故车维修会员寻访沟通，发展其注册； 【任职资格】： 1、大专及以上学历，专业不限，有销售经验优先； 2、积极主动，热爱销售，有良好的沟通表达能力，具备良好的客户同理心和人际洞察能力； 3、年龄在20到35之间；

青岛大成酒商贸有限公司是一家立足青岛、服务全国，集品牌代理、独家运营、产品定制与渠道分销于一体的综合性酒类品牌运营服务商。 公司以深厚的行业资源和专业的营销能力，致力于为合作伙伴与终端消费者提供多元化、高品质的酒水产品及服务。 招聘团购业务人员。 性别不限，年龄18-40岁。要求：形象好，气质佳，反应敏捷，有酒量。 工作内容：负责固定团购客户的维护，开发新企业客户。 可兼职。

酒水销售经理，月薪3000+提成

工作内容 1、推动个人与公司营销团队达成业绩目标，保障公司运营高效运转； 2、参与规划销售团队的搭建工作，助力公司长期发展战略落地； 3、带领并辅导团队成员，提升整体执行效能与工作质量； 4、完成个人及团队销售任务，持续拓展团队规模。 任职要求： 先做榜样，再做管理！ 1、具备扎实的销售团队管理经验，能有效应对各类管理难题； 2、拥有优秀的领导力与团队协作能力，善于激发团队积极性以实现目标； 3、具备较强的判断力与应变能力，可在多变环境中做出合理决策。

1、具备3年以上机械行业或相关领域销售工作经验，语言沟通表达能力突出； 2、能够识读机械图纸，熟练使用各类办公软件，能适应频繁出差； 3、年龄不超过45岁，拥有自有客户资源或销售渠道者优先录用。

该岗位为公司新品牌抢占市场份额快速扩张期，属于新增岗位，无需填坑，请放心来赚钱 重点提示： 1、无责底薪8-12K（面谈定薪）+提成+利润分成+餐补+交通补助+若干 2、如需联系，请于8:30-17:30期间联系，其余时间勿扰 岗位职责: 1、主导青岛区域弱电智能化项目的直销工作及渠道分销团队的运营管理，全面负责业务推进过程与最终成果； 2、配合各分支区域开展线下项目拓展，覆盖能源、建筑、金融、文教卫、公检法、交通、广电等行业，推动电线电缆与综合布线产品的销售落地； 3、聚焦大客户关系维护，持续提升客户信任度与合作黏性，确保长期稳定协作，并具备独立开发新客户的能力； 4、熟悉甲方单位、政府部门、总包方及分包方（含工程商、集成商）等客户群体的业务运作模式； 5、掌握招投标相关流程与操作规范； 6、了解市场动态，能制定团队目标，构建PDCA闭环管理体系，推动团队高效协同与持续成长； 7、同步具备渠道代理商与事业合伙人开发能力，助力业务多维扩展。 任职要求: 1、年龄25-40岁，本科及以上学历，具备5年以上项目或渠道销售经验，其中至少3年团队管理经历，条件特别优秀者可适当放宽学历和年龄限制； 2、在能源、建筑、金融、文教卫、公检法、交通、广电等行业之一有项目销售背景，有弱电智能、系统集成、安防监控领域经验者优先； 3、拥有工程商、集成商资源者优先考虑； 4、具备出色的沟通表达与商务谈判技巧，具有一定的团队组织协调能力，为人正直，态度积极向上。

任职要求: 1.具备良好的沟通技巧与团队合作意识，能高效组织并带领团队开展工作 2.富有创新意识，在团餐领域具备一定的市场拓展能力与资源整合经验 3.能够迅速应对市场动态变化，持续改进和提升工作流程效率

销售经理+餐饮大客户月入10-15K 10000+入职五险 薪资范围：10000-15000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：五险 —————————— 本岗位专注于商用洗碗机的租赁与销售，公司产品广泛应用于 各类餐饮门店及企事业食堂 一、招聘职位名称：区域经理 二、岗位职责： 负责餐饮店、食堂等客户的实地拜访、市场拓展及客户关系维护 三、任职资格： 1.具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准； 2.拥有市场开拓及销售实战经验者优先考虑； 四、薪酬福利待遇： 1.底薪5000元起+高比例提成+额外绩效奖励，一线员工平均月收入9000-15000元，表现突出者月薪可达20000元以上！ 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险。 3.享受国家规定带薪年休假及法定节假日休假权益。 4.工作时间安排： 采用钉钉系统打卡，须按时完成每日签到任务。

机械行业具备销售经验者优先，本公司主营叉车产品的销售与市场推广。要求普通话标准，性格积极乐观，具备良好的沟通能力。具体要求如下： 1. 年龄20—40岁，踏实肯干，行动迅速，擅长交流，反应灵活，退役军人及持有驾照且自有车辆者优先考虑； 2. 工作职责：负责辖区内客户关系的维护与定期拜访，开拓新客户资源，监督并跟进售后服务质量，掌握客户需求并及时向公司反馈与协调； 3. 薪资待遇：基本工资+绩效提成，依法缴纳五险； 4. 以青岛市内上门拜访和面对面销售为主要工作方式，独立完成客户开发、合同签署及货款回收全流程。

装包工 4800-6000 50周岁以下

A2司机 工作地址:省内外 8000-15000 55以下

天车工 三班倒 7000-8000 18-50

青岛用铝模工2人，铝木会的东北师傅电话:

电焊工 八小时 8000-15000 18-48，53岁以下国企

庆泰花炮因业务发展，还需招聘： 1、吐珠筑药车间主任1名 2、工厂文员1名 3、外派会计/出纳2名 4、烟花自动线班长/设备维护员各2名 5、内销业务经理4名 6、外销部负责人/业务经理各1名 7、新媒体运营策划1名 （以上岗位均需要有经验，谢谢） 有意欢迎咨询，刘经理，（）

《星空派对量贩KTV 》招聘中 只要你踏实肯干，我们给你平台！ 招聘岗位：前台4500-5000、保洁3600-4000、营销面议、经理6000-10000 福利：包吃包住+福利齐全+晋升空间+各项提成 待遇高于同行，等你来赚！ 联系电话：同步

年龄：28岁到55岁左右.有经验可适当放宽条件. 薪资福利： 朝十晚四 周末双休 时间灵活 不打卡·不坐班 五险一金 基本上入职一个礼拜就可以快速上手开单，团队长亲自带，可带团队快速晋升，只要开单，即月入2万到几十万不等，收入不封顶，只要你有想法，我有平台让你发挥。年收20万还是100万你的努力决定！ 免费培训·手把手教你玩转自媒体获客开单，不地推 不电销 不陌拜，轻松稳定。 工作职责： 不良资产黄金期赛道，未来十年风口行业，有大宗资产·商业地产·诉前资产，助贷业务，法拍房辅拍，邀约客户为客户筛选专业精准标的和金融服务，引导客户成单 开发新客户，维护老客户，保持长期的合作关系 不坐班，不地推，不地推！！ 网络销售岗位 不用打电话 不打电话！！！

要求:会喝酒，爱社交，形象好，沟通能力佳

岗位职责： 1.负责销售团队日常管理与目标分解，带领成员完成特殊资产处置业务指标 2.策划并执行新媒体营销方案（小红书/抖音/微信公众号/今日头条等平台），提升客户触达与转化 3. 开展新人带教与业务培训，搭建标准化销售流程与话术体系 4.维护全国36城实体合作网络，协同推进跨区域资产处置项目落地 5.挖掘客户深层需求，提供定制化资产处置解决方案，提升客户复购与转介率 任职要求： 1.年龄30-50岁，学历不限，欢迎零经验小白、宝妈及有创业意愿者加入 2.认同“做4休3、朝十晚四”弹性工作制，能亲自到成都高新区环球中心参加面试 3. 具备基础沟通能力与学习意愿，公司提供系统化新媒体运营及销售技能培训 4.重视团队协作与职场温度，适应轻松高效、冷气充足、地铁直达的办公环境 5. 对特殊资产处置行业有兴趣，愿长期深耕，共享事业成长红利

1、负责全国TOP100医院的实地走访，推广脑机接口及非植入式医疗产品； 2、执行所辖区域产品与服务的销售方案，确保达成既定销售指标； 3、搜集客户反馈与市场信息，持续更新并优化区域内客户资料库； 4、维护客户关系，传递企业品牌价值，提升公司专业形象； 5、协助终端用户及经销商解决技术类售后问题，提供支持服务； 6、及时汇报市场变化及竞争对手动态。 任职要求： 1. 理工类专业背景，本科及以上学历，具备技术开发经验者优先考虑； 2. 拥有脑机接口或非植入医疗设备厂商客户资源者优先录用； 3. 熟悉脑机接口及非植入式医疗相关知识，掌握基本的生物医学工程常识； 4. 具备优秀的客户沟通与人际交往能力； 5. 能够接受高频次出差安排； 6. 具备3年以上国内医疗器械行业市场营销工作经验。

诚聘！↵农业公司因发展需要，现招诚聘优秀职业合伙人，招聘岗位如下： 1、招聘业务经理20名（有无经验均可） 2、招聘技术老师3名（有庄稼、果树、农经作物相关经验） 薪资待遇； 1、（底薪＋提成+补贴+活动奖励） 2、高提成福利待遇好，工作时间自由简单，多劳多得，有无经验均可，欢迎各位精英加入️联系电话： 地址：平度市

【岗位职责】 1.负责团队组建，协同人力资源部门高效完成营销团队的搭建工作 2.组织团队培养工作，能够独立设计培训方案，具备清晰的培训思路，并协同培训人员提升新人销售技能与业务专业度 3.增强团队凝聚力，迅速与成员建立信任关系，擅长多维度沟通，确保团队始终保持积极高效的工作状态 4.具备出色的客户管理能力，跟进团队内潜在客户资源，陪同销售人员完成客户邀约及面谈 【任职要求】 1.具备1-3年及以上销售主管或储备主管工作经验者优先 2.有从零开始参与团队搭建经历者优先，抗压能力强，能及时调整团队氛围与状态 3.有面销与电销双重经验者优先考虑 【福利待遇】 1.节假日礼品+团队建设活动+国内外旅游+实物及现金奖励 2.提供清晰的晋升路径以及系统化的员工职业发展培训

沟通有意向客户到公司谈合作，我们帮我客户解决问题，针对农资行业的人员。

岗位职责： 1. 负责公司产品的技术支撑及现场调试工作，保障设备稳定运行； 2. 快速响应客户技术需求，及时处理产品使用中的各类问题； 3. 参与产品优化项目，输出技术建议与改进反馈； 4. 配合销售团队完成产品展示与技术沟通，提高客户体验与满意度。 任职要求： 1. 具备机械、电子或相关专业背景，掌握扎实的专业知识； 2. 具有较强的技术分析能力，能独立应对和解决复杂技术问题； 3. 沟通表达良好，善于与团队及客户建立高效协作关系； 4. 能适应出差安排，具备高度的责任感和服务意识。 加分项 具备铁路/船舶/航空/航天制造领域相关经验者优先

受够了吃土的生活？加入我们，收入达标就能肆意撒欢！在这里您将获得： 1、【丰厚的薪酬回报】：固定底薪+高比例提成（利润40%），叠加销售业绩奖与进步奖励，收入上不封顶； 2、【系统的培训支持】：健全的培训与带教机制，由销售总监亲自指导； 3、【明确的晋升路径】：以结果为导向，晋升规则公开透明； 4、【全面的福利保障】：带薪年假+工龄奖励+餐费补贴+节日关怀+生日礼遇； 5、【轻松的工作环境】：氛围融洽，管理团队年轻有活力，每月、每季度均组织团队建设活动； 6、【周到的办公配置】：提供全部办公所需设备，包括笔记本电脑； 您的【岗位职责】： 1、结合公司资源优势，开发行业重点客户，推动项目落地，达成个人销售目标。 2、协同商务部完成投标文件、方案书的编制，落实投标前后的各项事务，提升中标成功率。 3、定期走访客户，完成月度拜访任务，及时维护客户信息，跟进潜在客户，深入挖掘客户需求，开展区域市场分析、竞争对比分析、用户画像梳理及行业趋势研判等销售拓展相关分析工作；负责客户接洽、谈判、签约及服务反馈等全流程销售事务。 4、协助业务在销售、运营与客服部门间的顺畅衔接，并监督业务执行过程。 5、持续跟踪项目订单量、盈亏状况、应收账款及回款进度等关键指标的达成情况。 6、维护客户关系，建立长期稳定的客户合作。根据公司战略规划，配合销售总监制定整体销售策略、年度计划及可量化的销售目标。 7、完成上级安排的其他工作任务。 【职位要求】 1、大专及以上学历，年龄50周岁以下，物流管理或市场营销等相关专业优先。 2、具备3年以上物流领域销售经验，拥有一定的客户资源积累。 3、具备较强的市场洞察力、开拓意识及商务拓展能力。 4、工作积极主动，富有激情，具备良好的团队协作精神。 5、能承受工作压力，接受阶段性出差安排。

一、公司主营业务： 1、了解公司核心业务与服务体系，深入理解企业文化和战略发展方向 2、熟悉企业日常运营流程及相关工作规范 二、用人要求 1、年龄18-26岁，性别不限，性格积极乐观，对工作有热情 2、品行端正、诚实守信，具备较强的执行能力，保持正向心态，不推诿不懈怠 3、具有责任感，逻辑清晰，做事认真细致，注重细节 三、薪资待遇： 1、月薪3000+提成＋奖金，月综合收入5000－7000，上不封顶，缴纳五险；提供住宿支持 2、定期组织员工聚餐、发放年终奖、举办节日庆祝活动、安排团队旅游等福利项目 欢迎加入我们~ 期待您的到来~

一、岗位职责 1.自动化生产线规划与设计 -负责冰箱、空调、洗衣机等家电领域智能产线的整体方案制定，涵盖工艺流程分析、设备选型、三维布局设计及成本评估； -主导工业机器人（如ABB/KUKA）、PLC控制系统（西门子/三菱）以及视觉检测系统的集成设计与实施； 2.技术方案落地与持续优化 -组织机械、电气、软件团队协同推进产线调试，解决现场技术难题（如生产节拍限制、设备匹配问题）； -推进AI质量检测、数字孪生模型、柔性制造等工业4.0技术在实际产线中的应用与迭代； 3.大客户沟通与项目全流程管理 -深入参与客户需求调研，编制技术可行性分析报告并提供个性化解决方案； -全面负责项目从设计到交付的全周期管控，确保各阶段标准化执行与高效落地。 二、任职要求 学历：本科及以上，机械工程、电气自动化、工业工程等相关专业； 工作经验：具备3年以上家电或3C行业智能产线设计经验，主导或完整参与过至少2条产线交付项目（如空调总装线、冰箱总装线）； 专业技能： -熟练使用SolidWorks、AutoCAD、UG等设计软件，掌握PLC编程及工业机器人基本调试能力； -了解MES系统集成、工业物联网（IIoT）技术及常用通信协议（Profinet、EtherCAT）； -熟知家电制造核心工艺环节（如前工序处理、总装流程、自动化装配）。 加分项： -具备德国工业4.0或日本精益生产相关项目实践经验； -掌握Python或C++编程语言，曾参与AI质检系统或能耗优化算法开发； -英语能力优秀，可胜任海外客户技术对接工作，持有PMP或六西格玛认证者优先。 三、我们提供的核心价值 技术赋能 -参与亿元级重点智能制造项目（如某国际品牌**冰箱智能工厂**，实现产能提升30%）； -与清华大学机器人实验室联合设立研发中心，提供年度赴德学习工业4.0前沿技术机会； 职业成长 -双通道发展路径：技术路线（技术专家→资深工程师→技术总监）或管理路线（项目经理→事业部负责人）； -每月举办内部技术交流沙龙，并提供行业高端峰会参会名额； 福利保障 -年薪构成：基础薪资（60%）+项目奖金（30%）+年终奖（10%）；

1.制定酒店年度/季度/月度销售策略与业绩目标，分解至销售团队并推进落地，确保完成客房、餐饮、会议等核心业务营收指标。 2.开拓并维护政企客户、OTA平台、旅行社、企业协议客户等多元渠道，深度挖掘客户需求，提升客户合作粘性与复购率。 3.统筹酒店会议、婚宴、团建等大型活动的销售对接，牵头跟进需求沟通、方案制定、合同签订及落地协调，保障客户体验。 4.调研市场动态、竞品酒店价格体系与营销活动，输出市场分析报告，为酒店定价调整、产品优化提供决策支撑。 5.搭建并管理销售团队，制定培训与考核计划，提升团队成员销售技能与服务意识，营造积极协作的团队氛围。 6.配合酒店品牌推广活动，联动前厅、客房、餐饮等部门，协同推进客户服务落地，解决客户合作中的各类问题，维护酒店品牌口碑。

链接： 岗位：诚聘：销售经理、销售主管 薪资：3000-8000元/月 公司：平度市展宇卫百货商行 联系人：张先生 电话：