嘿！我们在这里等你，未来的区域负责人！想要管理多个分公司，展现你的才华吗？ 你的工作将是： 1. 挥洒你的智慧，制定酷炫的区域业务战略； 2. 带领分公司团队，开启高效的运营模式； 3. 发掘和培养人才，打造最强的区域团队； 4. 与外部伙伴搞好关系，为公司赢得更多机会。 如果你： 1. 有初中及以上学历，1年以上的相关领域经验； 2. 具备超赞的领导力和团队管理能力； 3. 擅长沟通协调和谈判； 4. 对市场敏感，能迅速做出判断； 5. 有责任心和事业心，不怕挑战。 那么，别犹豫，加入我们吧！期待与你一起创造辉煌！

工作职责： 1. 全面负责区域内产品的质量检验及质量问题的跟进处理； 2. 独立分析区域质量状况并作出判断与决策，持续推动产品质量优化； 3. 能够为团队制定主动、系统且有针对性的培训计划，提升整体业务能力； 4. 高效开展跨部门协作，识别并提出长期存在的共性问题，输出有价值的解决方案。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备木材或家具行业经验者优先； 2. 拥有3-5年质量管理相关工作经验，具有一线生产管理经验更佳； 3. 具备良好的专业判断力、沟通协调能力、数据分析能力，认同企业价值观，心态积极向上。 薪资待遇：试用期3个月（表现优异者可提前转正），薪资结构为底薪+绩效，综合收入10-15k； 提供租房补贴、餐补、油补，入职即缴纳五险一金，享有年终奖金，每月组织团建活动，节日福利丰富，法定节假日按国家规定执行，支持调休！ 工作时间：8:30-17:30，每月安排固定休息。 工作地址：胶州/铺集 面试地址：青岛市胶州市金桑大厦 公司名称：源氏木语

工作内容： 负责宠物产品的市场推广与销售工作，制定销售方案及目标，开拓并优化销售渠道，构建销售体系，对接客户并及时处理客户需求与问题。 主要职责： - 制定并落实宠物产品销售计划，保障销售任务顺利完成； - 开拓多元销售渠道，搭建并维护销售网络，确保渠道运行高效稳定； - 掌握竞品市场动态，开展市场调研，提供有价值的市场洞察与优化建议； - 拓展并维系与宠物用品门店、宠物医疗机构等相关渠道的合作关系； - 负责销售协议的签署及后续跟进，保证合同执行到位，提升客户满意度； - 参与销售数据分析与策略研讨，为销售增长提供有效支持。 职位要求： - 大专及以上学历，市场营销、动物医学、商务管理等相关专业优先考虑； - 具备宠物产品销售从业经验者优先； - 熟知宠物行业市场特征与发展动向，拥有市场研判及销售策略规划能力； - 具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能与客户顺畅交流； - 熟练进行数据整理与分析，可基于销售数据提出改进思路； - 工作积极主动，责任心强，具备独立开展工作的能力。

1，依据公司经营战略与市场定位，结合区域市场特点，组织开展市场调研，制定并落实区域市场发展方案及年度销售目标计划。 2，组建契合企业文化和长期发展战略的销售队伍，策划并实施系统化培训，助力团队成员综合素养与销售能力持续提升。 3，积极拓展市场空间，精准识别目标客户，构建并优化客户开发、合作推进与关系维护的全流程体系，持续拓展高质量客户资源，推动实现业绩增长与长期共赢。 4，严格落实公司管理制度与运营流程，保障资产安全，确保团队高效合规运作，稳步提升产品市场占有率，增强客户满意度与品牌口碑。 [职位要求] 1，年龄28-36岁，本科及以上学历，具备6年以上销售岗位工作经验，其中至少3年销售团队管理经历，拥有相关行业背景者优先考虑。（条件优异者可适当放宽） 2，具备良好的职业操守，具有全局发展视野，责任心强，以身作则，拥有出色的沟通协调、组织管理及商务洽谈能力，品行端正。 福利待遇：法定节假日正常休息，五险一金，带薪年假，提供专业培训，享有丰富员工福利（节日福利、生日礼金、年度体检）及多项补贴（全勤奖励、餐补、交通补助、通讯补贴等）。 加分项：具备以下领域从业经验者更受青睐：通信/网络设备、计算机软件、建筑材料

岗位职责： 1、充电桩项目拓展：负责电销客户现场签约及后续维护，开展项目前期实地勘察工作。 2、现场运营维护：承担区域内酒店充电设备的日常巡检、故障排查与运行状态监管。 3、配合销售团队完成区域客户关系维护，积极参与重点客户攻坚任务。 任职要求： 1、工作经验：具有充电设施、电力系统或新能源领域相关从业经历。 2、专业技能：掌握充电桩及配套电力设备的工作原理与操作规范，具备现场问题判断与处理能力。 3、核心能力：良好的沟通协作与流程管理优化能力。 4、能接受区域范围内常态化出差安排。

岗位职责： 1、规划区域代理商引进及销售方案，达成招商与业绩指标。 2、统筹区域团队运作，督导代理商相关工作推进，保障目标执行。 3、调研蛋品市场动态及竞品招商情况，提出策略优化建议。 4、巩固现有代理合作关系，拓展新代理资源，推动长期协作。 任职要求： 1、具有团队组建、管理与协调经验，能有效激发团队完成招商与销售任务。 2、熟悉蛋品市场分析方法与招商流程，可独立制定销售推进策略。 3、具备良好沟通与谈判技巧，能够协调解决代理合作中的各类问题。 4、能适应出差或外派安排。

统筹负责山东区域整体销售工作 1、熟悉省内市场情况（如各地区域分布、人口结构等），拥有该区域市场的客户资源； 2、具备渠道拓展及客户筛选能力，能根据渠道规划方案为经销商提供培训支持； 3、具备团队管理经验，能够带领团队完成整体销售任务； 4、在休闲食品行业从业5年以上，熟悉定量包装产品在商超、KA系统、便利店及流通渠道的运作模式； 5、具有一线休闲食品品牌（如奥利奥、阿尔卑斯、康师傅、统一、乐事）省区经理岗位相关工作经验。

岗位职责： 1、负责零食折扣店、美团闪电仓及新拓展平台的采购与运营对接，开展平台用户消费行为、市场需求及商品表现等运营分析工作； 2、落实省区社区团购业务发展规划与推广策略，对营销成效与经营指标负责，达成年度销售任务目标； 3、开拓管辖区域内的团购资源（包括渠道、团长、产品及物流等），建立区域平台营销运营标准，推动营销模式及到家服务业务落地； 4、工作地点：负责河北、山西、山东、黑吉辽等省区 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或管理类相关专业优先； 2、具备良好的沟通协调能力、品类规划与运营执行能力，具有较强的数据洞察力与创新意识，责任心强、执行力高，熟悉行业新兴营销方式与商业模式，学习能力突出，能适应高强度工作； 3、拥有扎实的运营管理经验，积极进取，责任感强，执行力佳，具备敏锐的数据感知能力与创新思维，抗压能力优秀。

岗位内容： 1. 负责城市销售业务推进及所辖区域客户的日常维护与管理 2. 优化城市销售体系，负责销售团队的搭建与整体运营管理 3. 关注市场变化趋势，结合实际情况制定有效的业务发展策略 4. 构建本地资源网络，主动拓展合作渠道，推动业务持续增长 任职要求： 1. 精通销售运作流程，具备团队管理经验及市场推广能力 2. 拥有良好的数据解读能力和信息整合能力 3. 具备出色的团队协作意识、沟通技巧和落地执行能力

工资日结，门店直聘，工作真实，不是中介 想靠谱赚钱的抓紧联系我，招满就停。 只负责一个超市门店，送牛奶，水果，蔬菜，小件商品 1：只负责一家门店，送周边0-2公里内社区 2：一单5-8元，每天65-90单，收入400-500元 3：门店提供电动车(快速换电池) 4：每天工作时间9~10小时，提供住宿(4-6人间，空调洗澡洗衣机)

招聘B2司机，两班倒工资6500~7000有双证，年龄55左右厂区物流配送司机联系电话

青岛市即墨区招泥瓦工！要求六十岁以下的熟练瓦工！层高3米多！砖灰到位！自己和灰！进场十天借支生活费！工资每月打卡百分之八十！余款砌砖结束后两月内付清！计件工资，每立方135！要求住工地！日结工勿扰！详情面议！要求明天进场！最迟后天！有意者咨询或者要四五个熟练瓦工

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招聘宠物销售员，宠物销售区域经理，重庆本地人干过宠物销售优先，有意者联系

岗位职责： 1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标 2. 统筹管理区域内销售团队、渠道网络及合作伙伴，提升市场占有率与品牌影响力 3. 深入分析区域市场动态、竞品策略及客户需求，制定差异化运营方案 4. 主导跨部门协作，推动产品、营销、服务等资源在区域内的高效协同 5. 建立并优化区域人才梯队，负责团队培养、绩效管理与组织效能提升 任职要求： 1. 具备5年以上区域管理或大客户销售经验，有团队管理实绩者优先 2. 熟悉行业发展趋势与区域市场运作逻辑，具备敏锐的商业洞察力 3. 优秀的统筹协调能力、决策能力和抗压能力，能适应高频出差 4.具备较强的数据分析能力与结果导向意识，擅于通过复盘驱动持续改进 5.学历不限，具备本科及以上学历者更受青睐

岗位职责 1.制定年度业绩、利润目标及预算管控，全面负责营收、利润、回款、成本管控。 2.开发区域项目客户，拓展劳务派遣、劳务外包、灵活用工、技工、猎头、产线外包等业务。 3.维护重点大客户，负责商务洽谈、报价签约，提升客户续约率及业务占比。 4.统筹各类用工人员招聘，保障人员到岗率、满足率与在岗稳定性。 5.管理招聘渠道、中介及驻场团队，保障客户用工及时交付。 6.跟进客户服务费回款，管控应收账款，降低坏账风险。 7.统筹搭建团队，提升团队专业度与稳定性。 8.对接人社监管部门、供应商、渠道及校企资源，维护外部合作关系。 任职要求 1.5年及以上人力外包行业运营管理经验，熟悉供应商开发、定价与成本审核，掌握人力资源市场行情优先； 2.具备优秀商务谈判、统筹协调能力，可承受高强度工作压力； 3.持有驾照，能接受短期外勤出差； 4.具备销售思维，可独立开拓市场，精准挖掘客户用工需求。

岗位职责： 1. 全面统筹所辖区域连锁餐饮门店的运营管理，达成营收、利润及品牌拓展目标 2. 制定并落地区域经营策略，优化门店运营标准、服务流程与人员配置 3. 指导、培养及考核下属店长及区域管理团队，构建高绩效组织能力 4. 协同总部职能部门（人力、财务、供应链等），推动政策落地与跨部门协同 5. 分析区域市场动态与竞品情况，及时调整经营策略，提升市场份额与客户满意度 任职要求： 1. 具备连锁餐饮行业5年以上一线管理经验，其中至少3年区域/大区管理实绩 2. 熟悉餐饮标准化运营体系、成本管控及团队梯队建设方法 3. 具备优秀的数据分析、商业判断与跨部门协作能力 4. 有较强的抗压能力、结果导向意识与区域统筹魄力 5. 学历不限，认同“知行合一，达济致远”理念，愿与公司长期发展

岗位职责： 1. 全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标 2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作 3. 指导并赋能下属经理级团队，推动人才梯队建设与绩效提升 4. 分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化经营策略并优化资源配置 5. 协同总部职能部门推进政策落地、流程优化及跨区域协同项目 任职要求： 1. 具备区域总监或同等岗位管理经验，行业背景匹配优先 2. 优秀的领导力、决策力与跨部门协作能力 3. 熟悉企业经营管理逻辑，具备较强的市场洞察与数据分析能力 4. 具备良好的沟通表达与抗压能力，可适应高频次区域出差 5. 学历不限，具备本科及以上学历者优先

1、年龄要求：24-33周岁； 2、学历要求：大专及以上学历，康复、临床医学、生命科学、市场营销等相关专业优先，具备3年及以上康复医疗设备销售经验者学历可适当放宽，退伍军人专业及销售经验可适度放宽； 3、其他要求： ①能适应长期出差，具备良好的沟通与人际交往能力； ②具备一定的市场洞察力与判断能力； ③性格亲和，服务意识强； ④责任心强，能够承受较高强度的工作压力； ⑤具有团队合作精神，乐于接受挑战

岗位职责： 1、深入了解产品特性，收集并分析市场动态，挖掘潜在客户资源与销售机会 2、现有客户关系维护：定期核查客户库存情况，主动提示补货以避免缺货，并推进新产品推广及产品使用知识的传递 3、妥善处理客户反馈问题，应对突发投诉事件，维护客户信任与品牌形象 4、负责区域内新客户的拓展与日常关系管理，建立长期合作基础 5、新品推广执行：依据《新品推广方案》落实推广计划，跟踪推广进展并开展销售进度评估 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、具备良好的语言表达能力及人际沟通技巧 3、对销售工作有热情，积极主动

【岗位职责】负责所在区域老客户羊奶配送+新客户开发 【职位要求】18-45周岁，男女不限，身体健康，性格开朗，有上进心和责任心，能吃苦耐劳，有一辆电动车即可，有无经验都可以(有师傅带，提供岗前培训，上手快)

主要工作职责： 1、开展公司纺织机械产品的销售与市场推广工作； 2、依据市场营销规划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4、收集并整理所辖区域市场相关信息； 5、策划并落实区域内客户开发方案，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作； 7、执行区域销售计划：结合区域内各目标客户群体需求分析及公司年度销售安排。 岗位要求： 1、年龄：25~35岁，具备突出能力者可适当放宽年龄限制； 2、本科及以上学历，专业为市场营销、工程机电或机械类相关方向； 3、具有市场营销与推广能力，具备优秀的沟通协调、问题分析与解决能力； 4、3年以上机械设备销售工作经验，有建材机械或纺织机械销售背景者优先； 5、熟练操作OFFICE等常用办公软件； 7、具备团队协作精神，客户服务意识强，乐于接受挑战。 月薪:底薪+奖金+出差补助，薪资面议。

岗位一：区域性质销售业务经理 工作区域：山东，山西，内蒙，黑吉辽，青海西宁，河南、江苏、浙江、安徽、新疆等地常驻 岗位要求： 1、性格踏实肯干，品行端正，具备责任感与进取心。 2、拥有良好的沟通技巧、服务意识及职业操守。 3、有三年以上暖通或家电领域销售经历者优先录用。 4、年龄无限制，以实际能力为选拔核心依据。 岗位职责： 1、承担所辖区域工程与渠道销售目标的达成及业绩增长责任； 2、主导工程项目从线索挖掘、商务洽谈、合同签订到实施落地的全流程管理，同时推进区域内线下渠道的开拓与布局； 3、负责本地集成商、工程商及渠道网络的开发维护，强化合作关系，推动订单转化并落实规范化运营优化； 4、协调内部资源支持，完成数据反馈、汇报分析及相关策略提案工作。 岗位2：对应所在区域的售后工程师 岗位要求： 需胜任燃气壁挂炉、空气源热泵、模块机、烟机灶具热水器等产品的安装与维修任务，经验不限，可接受新手入职；持驾驶证者优先考虑。

岗位职责： 1、 负责区域内的产品推广与销售工作，重点推进新材料、新技术在项目中的应用； 2、 利用公司资源、个人人脉、网络平台及其他媒介渠道，获取与防水工程相关的项目信息； 3、 通过实地拜访等方式，逐步掌握项目核心人员信息，建立联系并推动项目洽谈进程； 4、 采用电话沟通或现场走访等形式维护现有客户关系，跟踪客户项目的使用情况及质量反馈，及时跟进项目回款进度； 5、 妥善应对项目执行过程中出现的各类突发问题，确保项目顺利推进。 任职要求： 1、 具备3年以上防水材料或工程类销售经验，大专以上学历，市场营销、化工材料、土木工程、工商管理等相关专业优先； 2、 具备独立开发客户的能力，拥有本地工程领域客户资源者优先； 3、 可独立完成项目全流程运作，熟悉产品知识、销售技巧及商务礼仪； 4、 工作态度积极认真，抗压能力强，具备拼搏精神和吃苦耐劳品质； 5、 拥有出色的客户沟通能力与商务协调能力，注重团队合作； 6、 具备政府类客户资源或相关项目经验者优先。

临沂为新开城市，前期需前往潍坊学习约半个月，之后返回临沂开展办公室选址及开城相关工作【目前临沂尚未确定固定办公场所】（底薪范围需面议） 岗位内容： 1、依据公司战略发展目标，制定年度规划，拟定销售策略、执行方案，并进行任务分解、落地实施与过程督导； 2、负责团队的搭建与日常管理，带领团队达成业绩目标，对每月业绩成果承担直接责任； 3、系统构建各级业务管理体系，推动各项机制有效运行，全面提升销售人员的专业能力与综合素质； 4、营造积极进取、拼搏奋进的工作氛围，打造高执行力的销售团队； 5、设计并优化销售激励机制与在岗培训体系，持续提升团队作战效率； 6、定期组织各类管理会议，及时识别业绩风险，督导目标达成，开展业务复盘、问题诊断与策略研讨，有效推进管理与业绩双目标实现；树立标杆团队典范，复制成功经验，针对落后团队进行分析并推动改善。 岗位任职要求： 1、结果导向，具备强烈的目标意识和事业追求； 2、拥有5年以上B端销售工作经验，其中至少2年中层管理经历，曾带领30-50人销售团队，过往业绩表现优异，擅长大型销售团队运作与员工激励。 欢迎投递简历，若未回复请耐心等待，我们将逐一查看每份申请

外贸销售经理--西班牙语 职位描述：base上海或青岛皆可 岗位职责： 1、负责化工大宗商品（聚乙烯、聚丙烯、EVA、PVC等）的出口业务拓展。依托个人业务资源，通过社交媒体、搜索引擎及专业数据库独立完成海外客户开发、对接洽谈、产品推介及订单达成，持续维护并深化客户合作关系； 2、构建对化工大宗商品行业的市场感知能力，及时跟踪海外市场动态、竞争产品信息及交易数据，为部门研判商品价格趋势提供有效情报支持，具备基础分析能力者更优； 3、深入研究目标区域细分市场，运用数据分析当地化工产业链上下游结构，梳理竞争对手布局与客户分布特征，制定市场开拓策略，并结合国际环境与产业变化综合判断商机，挖掘潜在客户并推动成交实现。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的西班牙语听说读写能力，可熟练运用西班牙语进行日常交流与商务沟通； 2、掌握常用海外社交平台（Facebook，WhatsApp，LinkedIn等）操作方法，有一定数据库使用经验； 3、表达清晰，沟通积极，抗压性强，具备良好的团队协作意识； 4、具有大中型进出口企业从业经历者优先考虑。

销售内容： 1、公司为向政府部门提供专业服务的第三方机构，客户对象是省、市、县三级的财政部门，销售的产品为咨询服务； 2、产品名称：预算绩效评价与管理（若不了解可以网络查询或者AI问答学习），该服务为国家改革政策，财政部门委托第三方机构开展此项工作为法定要求，有政策支撑，行业处于成长期向成熟期过度阶段，发展前景较好； 3、此岗位不坐班，负责的区域会根据市场业务需求在青岛周边就近划分4个左右的城市。 岗位职责： （一）新客户开发 在责任区域内，按照目标计划，对未建立联系的客户进行陌生拜访、市场活动和经营对接，对新客户群体进行有效开发，并在信息系统中真实录入客户信息。 （二）商机跟进 对潜在客户进行商机挖掘和跟进，将公司的服务和产品向客户进行准确、详细、完善、及时的介绍，准确把握并传递客户需求，对存在的商机机会进行有效的跟进。 （三）客情维系 对所有负责对接经营的客户进行问候、关怀、经营和关系维系。与客户保持良好的、具有活力的互动，与每一位客户建立良好的沟通渠道和关系。 （四）签单达成 持续跟进商机、处理好关键人关系，并最终负责达成签单。 （五）商务流程 跟进自新客户开发到投标、合同、开票、回款、再销售的全部商务流程。 （六）老客户经营 在责任范围内，对有过合同缔约的客户开展持续经营和扩大经营，推动老客户进行有效的扩大签单或者续约。 （七）外部协同 与市场、商务、服务、交付、财务、行政、人力及合作伙伴进行有效的信息协同、业务协同和管理协同。即保障自身岗位工作顺利开展，也支持其他部门岗位工作进行。 要求 1.基本条件: 专科及以上学历，财务、会计、金融、市场营销、会议服务、酒店管理等相关专业优先。 2、头脑灵活、性格外向、高情商，能快速理解业务逻辑具备优秀的沟通能力与客户服务意识，擅长处理多方关系。 3、熟练使用ExceI/Word等办公软件，能高效完成数据整理及各类合同报价 4、责任心强，注重细节，能在快节奏工作中保持高效。学习能力强，会开车，适应阶段性加班或出差。 5.本岗位需要频繁出入政府部门的工作场所，与政府部门工作人打交道，对接，要求着装大方、得体，符合商务礼仪要求，妆容、发型等符合政府工作环境要求，无不良嗜好，无纹身，具体要求可参考行政事业单位工作人员。 6.需要经常出差，不能出差勿扰。

高薪招聘岗位 高端养老社区推广经理 底薪：5000元-15000元，年薪20万起 高薪招聘岗位 高端养老社区医养经理 高保底底薪（8000～15000 元）+绩效奖金（2 万～16 万）+ 管贴，公积金，季度奖，年终奖等十几项收入 年薪 50 万+ 资格要求： 年龄 28+岁以上（无不良征信记录） 学历：大专及以上学历 过往年薪：15 万+（近一年收入证明） 工作地点：青岛 康养销售/寿险同业/房产销售/金融银行/高端 4S 店销售/医药行业/教培行业等优先录取！ 欢迎自荐或推荐

岗位职责： 1、开展公司产品的市场推广与业务拓展； 2、达成部门下达的区域销售指标； 3、结合区域目标，制定个人销售计划并推进执行； 4、通过电话沟通、实地拜访等方式对接血浆站及相关负责人，推动合同签订； 5、负责产品销售过程中的技术讲解与支持服务； 6、持续维护新老客户关系，跟进需求、挖掘潜力并深化合作； 7、掌握行业动态与市场信息，协助公司制定并落实市场应对策略； 8、跟踪客户产品使用反馈，发现问题及时协调内部人员处理； 任职资格： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），专业不限； 2、具备5年以上医疗器械销售工作经验，拥有血浆站渠道资源者优先考虑； 3、积极进取，能够接受出差安排； 4、具备良好的职业素养、团队协作精神及较强的抗压能力。 此岗位的工作地点可根据实际情况灵活设置，不限于公司总部所在地