青岛软件测试工程师招聘信息
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招软件测试,对工作认真负责
软件测试
招软件测试,对工作认真负责
软件测试
对工作认真负责
测试工程师日结兼职
工作内容:测试工程师负责对公司的产品进行测试,以确保产品质量符合公司的要求。具体工作内容包括:﹣根据产品经理或开发团队提供的产品需求文档,编写测试计划和测试用例;﹣执行测试计划,并对测试过程中的各个环节进行记录和跟踪;﹣报告测试结果,包括测试中发现的缺陷、问题以及改进建议;-跟踪和管理产品缺陷,参与产品缺陷的讨论和解决;﹣参与产品发布前的验收工作,确保产品发布符合质量标准;﹣接受并执行其他测试相关的任务。主要职责:﹣熟悉测试理论、测试方法、测试工具,具备一定的软件测试经验;﹣熟悉常用的操作系统、数据库、网络框架等,了解相关的测试要求和方法;﹣具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与开发人员和其他团队成员有效地沟通和合作;﹣具备较强的分析问题和解决问题的能力,能够独立完成测试工作;
测试工程师
要求降低,名额有限,不限学历,不限经验,接收O经验职位描述:1、20-32岁,专业不限,经验不限,前期有老员工带。2、按照主管要求,按时按量完成任务,完成当日当月任务及临时任务;3、服从领导安排,按工艺要求进行操作;4、本岗位需要简单的计算机基础,如果有强烈提升的欲望和学习能力也可接受无基础,公司会安排技能方面的学习;薪资福利待遇:1、5天8小时,周末双休,入职安排住宿,有餐补。购买五险一金,法定节假日休息;2、到手底薪8000-12000,另有绩效+0.5-1k岗位津贴+全勤+优秀员工奖4、每月有举办员工生日会或员工聚餐,不定期安排团建旅游,下午茶,微波炉,冰箱,各种节假福利;岗位职责:1、移动通信网络的测试和网络优化;2、测试:对网络可用性、网络的高效性和网络安全性进行测试;3、网络优化:主要是针对对测试结果,对网络拓扑、网络设备、网络总体规划进行优化;4、对网络充分评估的基础上,能够从网络级层次对网络进行较全面的合理规划,包括中长期话务预测、组网策略、覆盖和容量解决方案、LAC规划等,能对网络的长期健康发展提出合理建议,具备良好的团队合作能力和沟通能力
软件测试
完成当日的操作任务下班有无经验均可满十八周岁,工作认真,配合度高工作时间:09:00-17:00
软件测试
工作要求:工作认真负责,有责任心工作内容:负责接待,引导,带领客户完成当日的操作任务即可工作时间:08:30-17:30工作年龄:18-22周岁,有无经验均可
软件测试助理
4000-9000元/月
软件测试月结全职
任职资格:1、大专及以上学历,专业不限,优秀者可放宽学历要求;2、年龄20-26岁,男女不限;3、有计算机简单操作基础,愿意深入计算机IT互联网行业发展并长期从事工作;4、会使用日常办公软件,如word、excel、ppt等;5、工作认真仔细,责任心强,能吃苦耐劳,具备一定的抗压能力;6、协助游戏测试主管对游戏测试中出现的bug进行前期测试解决;福利待遇:1、公司提供公寓式住宿+餐补福利;2、五天七小时工作制,朝九晚六,中午休息两小时,周末双休;3、入职购买五险一金,享受国家规定的带薪年假、各种节假日,年终奖等;4、公司离地铁站近,地理位置优越,交通方便,办公环境优美,氛围好;5.人性化的晋升管理制度,帮助让员工快速融入新环境并茁壮成长;6、茶水间设有冰箱+微波炉完美组合,同事齐聚共进午餐氛围别提多温馨;7、公司有完善的体系+晋升机制,注重内部人才成长与培养
软件测试月结全职兼职假期工
急招软件项目测试和一二级市场交易员接受无经验的小白,需要自备电脑,要能长期做的月保底3500工作地点时间没有限制完成要求就可以自备20元培训费连做两个月可以转正到国金这边来做全职签合同培训费全报销
货源
即墨到平舆30吨
青岛 即墨区
11月15日 21:42拨打电话
货源
黄岛----东营配胶托盘25吨,24小时装货
青岛 黄岛区
11月15日 21:42拨打电话
包子钟点工
即墨城西招工包包子工人工资4800到5500月休两天不休加钱早餐钟点工18元一个小时电话
青岛 即墨区
11月15日 21:41拨打电话
运渣拆除
青岛市黄岛区招拆除/运渣
青岛 黄岛区
11月15日 21:40拨打电话
小工包住社保包吃1-2人
需要两个干活的最好是夫妻俩,管吃住保险!联系电话刘
青岛 平度市
11月15日 21:38拨打电话
软件测试日结
体验软件功能,寻找bug,发表体验感受
软件测试日结兼职
协助完成产品相关任务进行简单的数据录入和整理年龄18岁以上,会玩手机就行,坐班,包午餐,工作时间有零食供应
软件测试专员
100-200元/天
软件测试日结
体验软件功能,寻找bug,发表体验感受
软件测试月结全职
1.有C1驾照、能熟练驾驶小轿车2.能熟练调试监控,电子屏等软件
软件测试月结全职
熟悉前端对抗技术,包括加解密、加固脱壳、反调试等
算法测试工程师
8000-13000元/月
测试工程师月结全职
岗位职责1.参与业务算法模块迭代测试、算法接口与业务的集成测试;2.参与数据(埋点)迭代测试,并完成相关自动化实现。3.参与团队其它开发任务。4.根据算法开发功能特点,编写测试方案,维护测试文档;5.完成准确度、性能、稳定性等测试;6.分析问题,定位问题,完成测试报告,并协调开发调试解决问题;任职要求1.本科及以上学历,计算机及相关专业,具有1-3年白盒测试经验;2.熟练使用Java和Python进行代码编程;3.拥有数据(埋点)测试自动化方案经验优先;4.有一定算法基础,了解数据模型;5.具备较强承压能力,拥有流畅表达能力;6.有性能测试经验者优先。岗位亮点1、有机会学习和运用多种测试工具与技术,提升测试技能和经验;2、获得来自经验丰富的高级工程师的一对一指导,参与内部技术分享、研讨会,以及专业技能培训,系统提升测试技能;3、能与多角色团队合作,增强沟通与协作技巧;4、有机会了解软件开发行业的最新发展和趋势,助力未来职业规划。公司亮点:1、成都本土化大型互联网公司,公司在职人数1200人+,自研APP蓝领招聘排名第1;2、公司现金流充足,2021、2022年前后融资A、B两轮数亿元,经济稳健增长,准上市公司;3、平台用户体量大(注册用户数8000万以上),业务体系成熟;4、一线大厂(字节跳动、饿了么、满帮、美团等)大佬共事,实操落地最新运营玩法;5、双向职业发展,晋升空间大,内部管理岗、平台运营/产品/研发等公司核心岗位多样;6、期权、年终奖、年度评优现金激励,月度/季度额外现金,可获得薪酬福利多样化;7、额外福利,每年体检、季度团建、每周下午茶、每月生日会,节假日礼盒,周年礼物等等
日结兼职测试员
100-200元/天
软件测试日结
招聘日兼职,工资日结【岗位职责】:1.协助公司完成规定的数据整理,任务反馈。2.室内工作,有空调,工作轻松【福利待遇】:1.日结,薪资100到150左右2.提供免费午餐,工作时间上午九点到下午五点左右。
测试工程师日结兼职
福禄克测试,要求带机器
软件评估师
6000-11000元/月
软件测试月结全职
招聘公告1. 岗位要求:1) 计算机软件相关专业本科以上学历;2) 熟练掌握java编程语言,熟悉java常用类库,熟悉IO、对象编程、多线程编程、集合框架、异步处理等基础架构,有实际独立编程开发模块经验;3) 学习能力强,工作认真仔细,有责任心,脚踏实地、爱岗敬业;4) 对了解Cosmic及Nesma评估方法的优先录用。2. 岗位职责软件评估服务工作,涉及6个重要部分:软件需求整理与确认、绘制系统环境图、确认评估内容及对应评估方式、功能点审核与标准化评估、评估数据分析与处理、IT系统知识总结,所有服务内容必须全部具备。1) 软件需求整理与确认根据评估项目的相关需求说明材料对评估软件进行整理并与客户进行相关确认工作。2) 系统环境图(功能架构图/时序图/业务逻辑图)编制根据负责人审核通过的功能架构图,绘制系统环境图(功能架构图/时序图/业务逻辑图)。3) 确定评估内容及对应评估方式根据项目特征,梳理项目评估内容范围,确定被评估内容并确认对应评估方式。4) 功能点审核与标准化评估根据软件度量COSMIC等规则以及IT系统知识架构、UI/UE模型、基线模型等对软件进行标准化评估。5) 评估数据分析与处理能够根据项目特征对评估数据进行分析处理,总结项目评估经验,形成评估历史经验数据。6) IT系统知识总结根据评估项目类别的数据积累,总结软件评估服务中不同类别IT系统知识,形成软件评估的IT知识历史数据。3. 面试通过后,带薪培训上岗(培训考核期两至三周)。公司免费进行培训(公司承担培训费)。公司提供专业软件评估入门基础知识材料,自学基础知识一周后进行基础知识笔试考核;独立实操开发项目,完成一个小功能模块题目的开发(一周),考核:演示项目开发成果,通过后上岗;无任何培训费用;4. 薪酬待遇:培训及考核期:4000/月(培训及考核周期一般为半个月);通过培训考核后转正,正式员工的薪酬结构:基本工资+工龄工资+绩效奖金+各项补贴+加班费基本工资:2420;工龄工资:满一年基本工资标准的5%、之后每年5%递增,岗位由低至高:递增年限3至10年;住房补贴:转正后提供住宿或补助、岗位由低至高:750至1500;奖金及补贴总额:绩效奖金、餐补、交通补助、话费补助、住房补助等,岗位由低至高:4250-10000;其它补贴:节假日福利:中秋及春节假期,岗位由低至高:500-20000;技术专项奖励:完成相关论文发表特殊奖励津贴:1000-20000;加班补助:遇特殊情况加班,按岗位由低至高:300至600/天。以无经验新入职的员工为例,入职后是助理工程师岗位:基础工资:2420、工龄工资:无、奖金加各项补贴:4250,税前工资总额为:6670。5.岗位晋升岗位从助理工程师至特级工程师共有6个岗位,上升通道是畅通无阻的,每级岗位薪酬的上升空间是很大的,完全取决于员工入职后的适应能力、学习能力、公司会公平公正的对待每一位人才。6. 工作地址:北京市海淀区中盛大厦(会城门桥东)7. 工作时间:早8、晚5,周末双休;
测试工程师月结全职
岗位职责:1、辅助工程师,测试新品功能性和稳定性;2、辅助测试工程师,进行测试记录及测试报告;3、准确的定位及追踪问题,解决问题,对测试提出改进意见。福利待遇:1、公司有员工宿舍,完善的员工制度,高效的工作环境和氛围;2、我们有完善的晋升体系,为您提供更大的发展空间;3、传统节日,婚假、产假均享受不同程度带薪假期;4、五险一金、生日趴、优秀员工奖金、全勤奖、年终奖等。上班时间:9:00-12:0013:30-18:00
硬件测试月结兼职
岗位职责:1、负责生产项目从电装完成回公司到产品交付的测试、装配工作按照生产测试文件执行生产测试,如电压测试、烧写程序、功能、性能测试等;2、记录生产调试过程中的数据填写报告;3、将调试过程中出现的问题、可改进的地方进行记录,及时反馈;4、正确规范使用各种工具,仪器及设备,做好相关工具设施的日常维护保养,点检工作;任职要求:1、大专及以上学历,通信专业相关专业优先,电子、计算机等相关专业,其他条件优秀的,可适当放宽要求;2、具有良好的中文写作能力;3、具有良好的语言表达能力和沟通能力;4、具备基本的网络知识,熟练使用办公软件。待遇:4k--8k,面试定薪上班时间:早九晚六,双休注:该岗位是短期工,工作到快过年的时候,介意的请勿投递
QA测试工程师
7000-12000元/月
测试工程师月结全职
【岗位职责】1.熟悉测试过程和测试规范;2.能根据需求和设计文档独立编制产品测试计划、方案和用例;3.有细致的测试工作规划,热衷测试工作,能熟练使用主流BUG及项目追踪工具;4.有较强的逻辑分析能力和学习能力,工作责任心强,细致有耐心;5.熟悉网络、linux命令、数据库及与产品相关的常用软件。【任职要求】1、大专及以上相关学历,3年以上工作经验;2、掌握自动化测试或性能测试方法,熟悉测试用例设计;3、熟悉相关测试缺陷管理工具,如禅道、jira等;4、具备较强的逻辑思维,能理解产品需求,结合用户使用场景进行测试用例的设计、讨论、完善和维护;5、善于沟通,有团队协作精神,工作认真负责,责任心强,抗压能力强
软件测试
我本是上市公司的老总却被诡计多端的小人所hai下属弃我股东逐我甚至把我赶出公司重来一生我只想夺回我的公司....现在只差一个测试专员帮助我复仇我就能东山再起找我入职,来听听我的复chou计划不限学历,不限经验,不限性别接受小白,办公室办公不用外出 +新员工入职有人带不用担心上手问题没有太多硬性要求福利待遇:朝九晚六月休6天以上法定假日礼金或礼品慰问,带薪休假
兼职一天150
100-200元/天
软件测试日结兼职
兼职一天150,早上八点半到下午四点,无需任何经验,有人带,想兼职来就可以
软件评估师
6000-11000元/月
软件测试月结全职
招聘公告1. 岗位要求:1) 计算机软件相关专业本科以上学历;2) 熟练掌握java编程语言,熟悉java常用类库,熟悉IO、对象编程、多线程编程、集合框架、异步处理等基础架构,有实际独立编程开发模块经验;3) 学习能力强,工作认真仔细,有责任心,脚踏实地、爱岗敬业;4) 对了解Cosmic及Nesma评估方法的优先录用。2. 岗位职责软件评估服务工作,涉及6个重要部分:软件需求整理与确认、绘制系统环境图、确认评估内容及对应评估方式、功能点审核与标准化评估、评估数据分析与处理、IT系统知识总结,所有服务内容必须全部具备。1) 软件需求整理与确认根据评估项目的相关需求说明材料对评估软件进行整理并与客户进行相关确认工作。2) 系统环境图(功能架构图/时序图/业务逻辑图)编制根据负责人审核通过的功能架构图,绘制系统环境图(功能架构图/时序图/业务逻辑图)。3) 确定评估内容及对应评估方式根据项目特征,梳理项目评估内容范围,确定被评估内容并确认对应评估方式。4) 功能点审核与标准化评估根据软件度量COSMIC等规则以及IT系统知识架构、UI/UE模型、基线模型等对软件进行标准化评估。5) 评估数据分析与处理能够根据项目特征对评估数据进行分析处理,总结项目评估经验,形成评估历史经验数据。6) IT系统知识总结根据评估项目类别的数据积累,总结软件评估服务中不同类别IT系统知识,形成软件评估的IT知识历史数据。3. 面试通过后,带薪培训上岗(培训考核期两至三周)。公司免费进行培训(公司承担培训费)。公司提供专业软件评估入门基础知识材料,自学基础知识一周后进行基础知识笔试考核;独立实操开发项目,完成一个小功能模块题目的开发(一周),考核:演示项目开发成果,通过后上岗;无任何培训费用;4. 薪酬待遇:培训及考核期:4000/月(培训及考核周期一般为半个月);通过培训考核后转正,正式员工的薪酬结构:基本工资+工龄工资+绩效奖金+各项补贴+加班费基本工资:2420;工龄工资:满一年基本工资标准的5%、之后每年5%递增,岗位由低至高:递增年限3至10年;住房补贴:转正后提供住宿或补助、岗位由低至高:750至1500;奖金及补贴总额:绩效奖金、餐补、交通补助、话费补助、住房补助等,岗位由低至高:4250-10000;其它补贴:节假日福利:中秋及春节假期,岗位由低至高:500-20000;技术专项奖励:完成相关论文发表特殊奖励津贴:1000-20000;加班补助:遇特殊情况加班,按岗位由低至高:300至600/天。以无经验新入职的员工为例,入职后是助理工程师岗位:基础工资:2420、工龄工资:无、奖金加各项补贴:4250,税前工资总额为:6670。5.岗位晋升岗位从助理工程师至特级工程师共有6个岗位,上升通道是畅通无阻的,每级岗位薪酬的上升空间是很大的,完全取决于员工入职后的适应能力、学习能力、公司会公平公正的对待每一位人才。6. 工作地址:北京市海淀区中盛大厦(会城门桥东)7. 工作时间:早8、晚5,周末双休;
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鱼泡直聘为工人提供青岛软件测试工程师招聘信息在线招聘信息,主要招聘青岛软件测试相关人才。作为软件测试工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解软件测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号