
建筑设计工程师
4000-5000元/月
建筑设计1-3年本科及以上方案设计师施工图设计师民用建筑工业建筑道路工程AutoCAD建筑专业施工图独立设计
土木工程专业毕业!工作认真负责!具备较强学习能力!能积极配合并执行上级安排!
建筑设计师
1.建筑学或相关专业本科及以上学历,具备扎实的专业知识,熟悉建筑设计流程与规范。
2.2年以上建筑设计工作经验,持有中级及以上职称;有知名设计院或大型项目设计经验者优先。能独立承担项目,具备丰富的方案及施工图设计经验,深入理解各类建筑类型(住宅、商业、公共建筑等)。
3.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计软件,可高效完成方案设计、效果图制作及施工图绘制;具备良好手绘能力,能快速表达设计构思。
4.具备优秀方案设计能力,能精准把握项目需求,提出独特且可行的创意设计理念;注重细节,追求卓越,对建筑空间、比例、尺度等有敏锐感知与把控力。
5.拥有良好沟通协调能力与团队合作精神,能与各方有效协作推进项目;责任心强,抗压能力突出,可在规定时间内高质量完成任务,保障项目按时交付。
建筑设计师
1.建筑学或相关专业本科及以上学历,具备扎实的专业知识,熟悉建筑设计流程与规范。
2.2年以上建筑设计工作经验,持有中级及以上职称;有知名设计院或大型项目设计经验者优先。能独立承担项目,具备丰富的方案及施工图设计经验,深入理解各类建筑类型(住宅、商业、公共建筑等)。
3.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计软件,可高效完成方案设计、效果图制作及施工图绘制;具备良好手绘能力,能快速表达设计构思。
4.具备优秀方案设计能力,能精准把握项目需求,提出独特且可行的创意设计理念;注重细节,追求卓越,对建筑空间、比例、尺度等有敏锐感知与把控力。
5.拥有良好沟通协调能力与团队合作精神,能与各方有效协作推进项目;责任心强,抗压能力突出,可在规定时间内高质量完成任务,保障项目按时交付。
信息流程总监(CIO)(鞋服电商领先企业)
3-5万元/月
技术总监10年以上本科及以上互联网/AI
岗位职责:
一、公司层面业务流程梳理:按层级和部门分类整理流程清单,全面盘点、优化并补充缺失环节,评审并完善企业各项业务流程;清查、统一、规范并固化所有标准表单与报表模板;梳理、审定、标准化企业数据体系,包括数据定义、计算逻辑、输出结果及流转路径;确保线下各环节流程、数据与信息按实际需求高效贯通、准确执行。
二、技术架构与研发:主导ERP系统的升级与开发工作,打通商品、客户关系、供应链、物流及财务等核心模块的数据链路,实现系统化集成,并搭建关键业务领域的基础BI能力;保障系统具备高可用、易扩展和强安全的技术特性。
三、数据驱动与智能化:建设企业级数据中台,整合用户行为、交易记录、物流轨迹等多源数据,支持精准营销与个性化推荐策略;推进BI分析工具与AI算法模型的实际应用,提升运营决策效率,如用于库存预判、动态调价等场景。
四、信息安全与合规:建立符合GDPR、网络安全法等相关法规的信息安全管理体系,有效防范数据泄露与网络威胁;健全灾难恢复机制,确保支付系统稳定运行与用户数据绝对安全。
五、团队管理:组建并带领涵盖研发、运维、数据、安全方向的技术团队,持续提升组织能力,优化跨部门协同机制,推动技术与业务深度融合。
任职资格:
1、教育背景:计算机科学、信息技术或相关专业学历。
2、经验要求:10年以上技术管理经验,其中至少5年在大型电商或互联网企业担任CTO/CIO或同等高管职务。
3、具备主导千万级用户规模电商平台的架构设计、系统迁移或数字化转型并成功落地的项目经历。
4、精通电商核心系统(订单、支付、仓储、风控)的技术逻辑,能将技术方案与商业目标对齐,例如通过A/B测试提高转化率、优化供应链响应速度。
5、具备优秀沟通能力,能够向非技术人员清晰传递技术价值;富有创业精神,能适应电商行业快速变化的工作节奏。
储能PACK研发总监
4-6万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业
岗位职责:
1. 制定储能Pack业务的中长期技术发展规划及年度研发方案,确保与企业整体战略方向保持一致。
2. 关注行业前沿动态与市场变化,研究竞品情况,为产品策略和技术路径提供有力支持。
3. 搭建并带领储能Pack研发团队,明确团队目标与执行计划,考核成员绩效,给予专业指导与能力提升支持。
4. 优化部门内部管理机制、工作流程与执行标准,提升团队运作效率与协作水平。
5. 主导储能Pack核心技术研发工作,涵盖结构、电气、热管理等方面设计,保障产品性能与品质处于行业前列。
6. 推进技术革新,导入新型材料、先进工艺与创新技术,实现降本增效,增强产品市场竞争力。
7. 全程主导储能Pack项目生命周期管理,从立项、方案制定、样机制作到测试验证及量产落地,确保项目准时高质量交付。
8. 统筹协调内外部资源,识别并应对项目实施中的技术瓶颈与潜在风险,保障项目稳步推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子、电子信息、电气工程、机械工程等相关领域专业背景。
2. 拥有8年以上储能Pack研发或工程技术管理经验,深入了解行业技术演进方向与市场需求特征。
3. 具备深厚的专业理论基础和丰富的实战经验,精通储能Pack的设计开发全流程及制造工艺。
4. 具备出色的团队领导力与项目统筹能力,能高效整合与调配团队资源,保障项目顺利推进。
5. 具备优秀的沟通协调能力与客户导向思维,可与客户、供应商及内部各部门建立顺畅合作关系。
6. 具备强烈的创新意识与复杂问题处理能力,能在多变的技术与业务场景中快速判断并提出有效解决方案。
智能硬件研发主管(门闸设备方向)
1.5-2万元/月
技术总监5-10年大专及以上门类闸类智能硬件制造业
岗位职责:
1、熟练掌握产品设计开发全流程,了解产品构造与性能特点,熟悉机械加工工艺规范;
2、熟练运用常用设计软件(如:CAD,PRO/E,UG)进行技术绘图与建模;
3、具备对行业发展趋势及主流产品的深入理解与分析能力;
4、精通人力资源六大模块,特别是“选育用留裁”机制,负责研发中心各团队的人才甄选与培养管理;
5、主导公司门类、闸类产品技术路线的规划制定与落地执行,构建并优化技术研发管理体系;
6、开展市场与客户需求调研,收集整理客户反馈意见,组织自主立项研发,统筹新产品竞品分析与开发推进;
7、提供专业技术支持与培训服务,负责产品相关专利、材料结构专利及工艺类专利的规划与管理工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、模具设计与制造等相关专业背景;
2、具备5年以上门类、闸类产品研发经验,其中至少2年相关管理岗位工作经验;
3、沟通表达能力强,逻辑思维清晰,具备独立完成企业定制化技术方案的能力;
4、熟练操作办公软件,具有良好的团队协作意识,抗压能力强。
薪酬:15000元-20000元+项目分红+年终奖(详情面谈)
福利待遇:
1、学习成长:公司提供系统的学习资源与发展通道,支持横向轮岗与纵向晋升;
2、福利保障:包住宿(新员工前3个月免费)、缴纳社保、节日福利、员工生日会、设立爱心基金、组织员工旅游、定期开展团建及户外拓展活动。
启功集团官网:www.qigonggate.com
公众号:启功集团
抖音号:启功车牌识别道闸厂家
建筑设计工程师
1.3-2万元/月
建筑设计5-10年本科及以上Rhino海外留学经验施工图设计师扩初设计师建筑专业方案设计师公共建筑Revit有甲级设计院经验
岗位职责:
1、负责方案深化工作,在确保设计效果的同时,研究其经济性与可实施性,优化建筑外观细节及构造节点;
2、具备扎实的公共建筑方案设计能力,能够统筹方案创作与施工图设计环节;
3、熟练运用Rhino与Grasshopper,不具备该技能者请勿投递;
4、掌握Revit、BIM相关技术者优先。
任职要求:
1、建筑学专业本科及以上学历;有大型设计院工作经历者优先,具备海外教育背景者优先考虑。
2、具备突出的方案创作能力,拥有良好的美学素养与形体把握能力,对异形建筑有一定认知,了解常用建筑外立面材料特性。
3、具备优秀的沟通与协作能力,能熟练编制并独立完成项目方案汇报PPT,具有较强的汇报表达能力。
4、精通Rhino及Grasshopper软件操作
建筑设计助理
4000-5000元/月
建筑设计师长期1-3年大专及以上
1、正规院校建筑设计技术专业大专学历或建筑学专业本科学历;
2、有一定的设计能力并且了解各专业相关知识;
3、有一定的团队合作精神,分析问题和解决问题的能力,工作认真负责、踏实、不厌恶;
4、具有1年以上设计院或公司工作经历;
5、了解国家和地方的相关法规及行业规范;
6、熟练操作天正、CAD、SU、PHOTOSHOP、OFFICE等常用的办公软件
品牌原木馆设计总监
1-1.5万元/月
设计总监10年以上大专及以上
本店诚聘一名设计总监。能用酷家乐画效果图。能谈单设计落地。做事踏实,经验丰富。能长期合作的
玉树玉树一名土建技术员,暖气地沟,技术好有经验的,最好干过暖气地沟的,钢筋工和木工6名
1-2万元/月
钢筋工建筑木工3-6个月6-10人月结技术好专业师傅
一名土建技术员,暖气地沟,技术好有经验的,最好干过暖气地沟的,钢筋工和木工6名
白班280晚班300包吃包住,上六休一缴纳五险一金
8000-9000元/月
车间普工无尘服免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险包住20人以上月结
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
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平面设计负责人
7-11万元/月
设计总监10年以上本科及以上
核心工作职责:
主导 全球品牌视觉识别系统(VI)的搭建、落地与持续迭代,严格把控品牌极简、先锋、高端的核心设计调性,确保全球各渠道视觉表达的统一性与专业度。
统筹品牌全场景平面设计工作,覆盖产品包装、海内外电商全渠道、品牌营销物料、线下展会、社交媒体、跨界联名等板块,全流程把控设计出品的质量与落地效果。
负责设计团队的日常管理、人才培养与项目统筹,搭建高效的设计工作流程,合理分配工作任务,提升团队专业能力与产出效率。
深度参与品牌营销与产品上市的创意策划,提供视觉创意策略支持;联动产品、市场、电商、海外等部门,确保设计方案精准匹配业务需求,实现品牌价值与商业目标协同。
跟踪全球前沿设计趋势,结合品牌基因推动设计语言的创新升级,持续巩固品牌在全球数码消费领域的设计竞争力。
任职要求:
本科及以上学历,视觉传达、平面设计等相关专业,5 年以上高端消费电子 / 生活方式品牌平面设计经验,2 年以上团队管理经验,有全球化品牌设计全案经验者优先。
具备完整的品牌 VI 体系搭建与落地经验,能精准把控高端品牌的视觉逻辑与设计调性,对极简设计、材料美学有深度理解,可独立输出高品质创意方案。
精通 PS、AI、ID 等专业设计软件,具备出色的视觉创意、版式设计与色彩把控能力,拥有成熟的设计作品集与成功落地的商业设计案例。
具备优秀的项目统筹、团队管理与跨部门沟通能力,可高效推进多线程项目,对设计出品有高的品质要求,有强烈的责任心与创新精神。
高度认同品牌理念,对科技新材料、先锋设计有持续的探索欲,有海外市场设计、IP 跨界联名项目经验者优先。
电气施工图设计负责人
2-3万元/月
设计总监经验不限本科及以上弱电施工电气
一、岗位职责:
1. 负责公司承接的展陈装饰布展工程项目中电气专业的相关工作,
2. 完成装饰布展项目强电与弱电施工图纸的设计与绘制,具备展陈类电气设计经验者优先。
3. 承担项目各阶段(方案设计、初步设计、施工图设计、竣工图)电气图纸的编制任务。
4. 参与工程项目的图纸会审,必要时向建设单位进行电气专业技术说明与汇报。
5. 提供项目实施过程中的电气技术支持,对施工单位开展技术交底,并指导施工工艺落实。
6. 协同业务部门完成项目电气工程量的预算编制及竣工结算配合工作。
二、任职要求:
1. 机电或电气相关专业背景,本科及以上学历;
2. 熟悉电气工程项目运作流程,掌握国家及地方现行电气设计规范与标准。
3. 熟练操作AutoCAD制图软件及天正电气设计工具。
4. 具备较强的责任意识,良好的组织协调与沟通能力,富有团队协作精神。
5. 有文化馆、博物馆、规划馆、科技馆等展陈项目电气设计经验者优先;
6. 具备团队管理或协作经验者优先考虑。
装置艺术设计总监
2-3万元/月
设计总监5-10年本科及以上装置艺术设计
一、岗位职责:
1. 参与展厅艺术装置的创意构思与原创开发;
2. 负责艺术装置及项目全流程跟进与协调,确保制作环节依据3D设计图纸高质量实现;
3. 带领团队完成展厅内装置艺术的整体规划、方案设计与实施落地。
二、任职要求:
1. 热爱装置艺术,具备强烈的艺术设计热情与审美追求;
2. 对装置艺术具有敏锐的感知力与创作直觉;
3. 雕塑设计、环境艺术、工业设计等相关专业背景;
4. 具备良好的沟通协调能力,善于团队协作;
5. 熟练使用相关设计软件进行创意表达;
6. 拥有独立的装置艺术执行团队;
7. 具备展厅、展馆类空间装饰或艺术项目经验者优先录用。
主案设计总监
1-2万元/月
设计总监5-10年本科及以上公共艺术设计视觉设计
核心职责
制定设计策略,主导大型项目全流程设计(从概念到落地实施)。
搭建并管理设计团队,负责工作分配、品质管控及人员培养。
作为主要对接人,向客户进行方案汇报,统筹协调内外部资源保障设计落地。
任职要求
本科及以上学历,建筑、室内、环境艺术等相关专业,具备8-10年行业经验,其中至少5年团队管理经验。
有独立主导并成功交付大型复杂项目(如酒店、商业综合体)的完整经历。
具备出色的专业水准、领导能力、沟通表达能力及成本控制意识。
熟练掌握主流设计软件。
设计总监
岗位职责:
1.主导设计团队,确保设计理念和项目创新创意;
2.有办公空间及产业园设计及谈单经验优先考虑;
3.超强独立谈单能力。
薪资待遇
底薪+提成+岗位股分红
技术工程经理(保温杯)
2.2-2.7万元/月
技术总监5-10年大专及以上PE制造业保温杯IE
岗位职责:
1、主导公司战略级开发项目,增强产品市场竞争力;
2、参与新产品评审,跟进开发及试产阶段的执行进度;
3、负责新型设备、技术与工艺的研发及导入工作;
4、推动新工艺的技术开发与应用落地;
5、协同各职能部门优化生产过程中的重大品质问题;
6、配合品质部门解决客户反馈的产品质量问题;
7、指导团队成员开展工作,协调并化解下属与其他车间/部门间的工作障碍;
8、依据部门规划目标与绩效指标,监督团队完成既定任务与考核要求。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械类或理工科相关专业背景,有塑料、五金钢材行业经验者优先;
2、掌握产品质量先期策划(APQP)及相关验证工具的应用;
3、了解保温杯制造工艺、生产流程、品质标准及配套设备;
4、熟悉企业内部生产工艺、作业流程及质量管控要求;
5、精通AutoCAD、Solidworks、PRO/E、UG等设计软件及常用办公软件操作。
加分项
具备以下领域工作经验:金属制品·橡胶/塑料制品
技术负责人
3-5万元/月
技术总监10年以上本科及以上
1. 主导 ERP 整体架构选型,设计数据底座、API 网关、权限系统,制定技术规范;
2. 管理 4-5 人开发团队,分配任务、把控进度,保障 5-8 个月周期落地;
3. 攻坚 API 对接稳定性、AI 与业务串联、海外低延迟优化等难点;
4. 负责系统安全合规(GDPR),主导性能优化(缓存 / 限流/ 数据库优化)。
任职要求
1. 本科及以上,计算机相关,5 年以上企业级 ERP/SaaS 技术负责人经验;
2. 精通 Java/Go/Python 之一,熟悉 Vue3+TS,了解 LangChain / 向量数据库;
3. 具备数据库分库分表、缓存设计能力,有海外部署与 GDPR 合规经验优先;
4. 有敏捷项目管理经验,能把控进度与风险;
5. 有 AI + 企业服务项目落地;
6. 电子元器件贸易背景加分。
五险一金+双休
1.5-2万元/月
技术总监5-10年本科及以上互联网/AI
岗位职责:
1.技术战略与规划:
参与制定并执行公司的中长期技术发展战略,确保技术路线与业务目标高度一致。
跟踪业界最新技术趋势,主导核心技术选型与技术架构的演进,构建公司的技术壁垒。
负责技术团队的资源规划、预算制定与控制。
2.团队建设与管理:
领导并管理整个研发团队,负责团队的建设、培养和绩效管理。
吸引、招募、培养和保留顶尖的技术人才,打造一支高效、有战斗力和自我驱动力的技术团队。
建立和完善研发团队的管理流程、规范与激励机制,提升团队整体效能。
3.研发过程与项目管理:
建立并优化敏捷、高效的软件研发流程与质量管理体系,确保项目按时、高质量交付。
主导重大技术项目的立项、评审与决策,对项目的最终技术成果和质量负责。
协调跨部门(如产品、设计、市场)的资源与沟通,确保技术研发的顺利推进。
4.技术架构与核心代码:
负责核心系统与技术平台的整体架构设计,确保其高可用、高扩展、高安全和可维护性。
指导和评审重大技术方案与核心代码,解决开发中的关键架构问题和技术难题。
推动技术债的治理、代码规范的统一和工程效能的提升。
任职要求:
1、三年以上团队管理经验。
2、精通机器学习、深度学习、计算机视觉、自然语言处理等AI相关技术。
3、熟悉大数据系统架构和开发框架。
4、具备良好的编程能力,熟练掌握Python、Java、C++等编程语言。
5.综合素质:
具备高度的主动性和责任感,能够承受工作压力。
优秀的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门和团队有效沟通。
具有创新思维和战略眼光,能够把握AI技术的发展趋势。
技术主管/高级经理
1.5-2万元/月
技术总监3-5年本科及以上JavaShell微服务架构分布式技术消息队列互联网/AI后端开发
岗位职责:
1、主导公司及部门的技术研发与项目管理工作,带领团队达成公司设定的研发目标;
2、参与重大技术项目的决策过程,审核技术方案,组织攻克项目开发中的关键技术难题;
3、全面管理技术团队,监督并指导研发工作执行,确保项目高效推进,建立并优化研发管理体系与流程规范;
4、持续跟踪行业前沿技术发展动态,推动新技术在产品开发和管理实践中的落地应用;
5、跨部门协作,协同推进产品研发目标的实现;
6、负责技术团队的组织建设与日常管理,重视人才成长与团队创新氛围营造,开展员工考核与培训,持续提升团队研发效能与成果质量。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,具备5年以上互联网产品开发经验,技术视野宽阔,熟悉AI应用者优先;
2、具有扎实的团队管理经历,具备优秀的沟通表达、技术指导、组织协调及团队协作能力;
3、熟练掌握Java、Python等编程语言,精通Mysql、Mongodb、Redis等数据库技术,了解NoSQL与消息队列的实际应用场景;
4、具备HBase/Hadoop/Flink/Kafka/Zookeeper等数据处理工具使用经验者更佳;
5、熟悉Linux操作系统环境,掌握常用操作命令;
6、至少掌握一种脚本语言,如Shell、Ruby、Groovy、Python等,能通过脚本提升日常工作效率;
7、具备高并发、高负载、高可用系统的设计与开发实践经验;
8、对行业技术发展方向有敏锐洞察力,关注技术演进趋势,具备强烈的技术探索热情;
9、有在线教育领域互联网产品开发与实施经验者优先考虑。
加分项
具备以下领域经验者优先:互联网·计算机软件·在线教育
技术主管
10-15万元/月
技术总监5-10年博士及以上Java全栈开发算法基础微服务架构Go互联网/AI
岗位要求:
1、计算机、人工智能、数学或相关专业硕士及以上学历(博士优先),具备5年以上研发总监或CTO岗位工作经验;
2、具有丰富的产品研发经验,技术基础深厚,掌握全栈开发技能,主导过大型高并发平台级(千万级)项目开发,熟悉主流技术体系,具备分布式架构、微服务设计及高可用系统开发实践经验;
3、深入掌握电子交易结算与第三方支付相关技术,在基础算法、加密技术、图像与视频处理领域有深入研究并主导过相关项目开发,具备可视化研发管理与自动化运维的实际经验;
4、对前沿技术敏感,思维敏捷,兼具产品思维与技术执着,拥有较强的技术探索能力及成果落地转化经验;
5、具备丰富的项目管理经历,责任心强,勇于担当,拥有良好的产研资源网络,能够高效搭建技术团队。
加分项
具备以下领域经验者优先:大数据·计算机软件·计算机服务
项目技术主管
1-1.1万元/月
技术总监5-10年大专及以上土建,综合园林景观
岗位职责:
1.负责项目技术方案的制定与落地执行,保障项目按时交付。
2.跟踪项目实施过程中的技术难点,快速响应并解决确保流程顺畅。
3.组织协调项目组成员,把控工程实施质量达到既定标准。
4.持续改进工作流程与方法,提高项目执行效率与成果品质。
任职要求:
1.具备扎实的项目管理经验及现场问题处理能力。
2.熟练运用各类项目管理工具,精准掌握项目推进节奏。
3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效协同团队作业。
4.保持对新技术的学习热情,并推动团队实现技术应用升级。
加分项
有以下行业经验:建筑材料·土木工程
设计总监
职位描述(Role Description):
负责家具及 FF&E 的审美与设计质量控制,作为品牌高端设计标准与设计 DNA 的守护者。
岗位职责(Responsibilities):
审核并确认产品比例、表面处理及材料选择批准样品及原型与工厂沟通并坚持设计初衷,确保设计落地与欧洲团队及管理层直接沟通。
任职要求(Requirements):
建筑师、室内设计师或产品设计师背景。
具备极强的审美判断力。
英语能力极强(可作为主要工作语言)。
智能网联(自动驾驶方向)职教领域研发总监
2.5-3.5万元/月
技术总监5-10年本科及以上全栈开发
hi,我们确认一下眼神:
易飒科技汇聚了这样一群奋斗者:
0、热爱智能网联产业,具备广泛链接人工智能与自动驾驶产业链生态资源的能力;
1、高度认同智能网联汽车产业在新技术技能型人才培养方面的产业价值与商业潜力,具备敏锐洞察力;
2、拥有中德跨国研发背景,具备世界知名企业在智能汽车领域的研发实力;参与智能网联汽车技术专业国家标准制定;深耕智能网联汽车教育领域;
3、专注并持续推动人才从教学、学习、实训到就业的全周期发展,打通在线学习平台、岗前培训、能力认证体系、终身学习系统等高科技创新产品链路;
4、追求职业高品质,创造职业高价值,拒绝无效内卷,易飒科技是一辆与“时代共生”、倡导“团队协作共享”的高速前行小跑车。
易飒科技已自主掌握核心技术包括:
环境感知技术
无人驾驶技术
智能座舱人机交互技术
智能决策与控制技术
底盘线控技术
C-V2X与车路协同技术
高精地图与自定位技术
虚拟仿真技术
.......
我们秉持共创、共建、共享、共生的理念,诚邀您的加入:
工作职责:
0、深度理解智能网联职业教育业务逻辑与产品需求,精准响应并提出适配或优化的技术方案,推动落地实施;
1、有效指导、培养和激励研发技术团队成员,持续优化团队在开发、测试及交付环节的流程与制度建设;
2、主导智能网联产研一体化职业教育产品的研发工作,组织产品设计、测试、迭代全过程,落实执行,并统筹管理研发周期、投入成本与项目进度;
3、牵头技术难题攻关与关键突破,推动持续技术创新,确保产品在行业内的核心竞争力。
任职专业能力:
1.熟悉中高职院校智能网联汽车相关专业的课程架构与实践教学模式,了解当前院校普遍关注的模块化教学方式及其核心要点;
2.基于现有自动驾驶软硬件系统及相关技术积累,能结合客户需求及不同校企合作模式,带领团队完成产品或解决方案的设计与持续优化;
3.能独立规划公司自动驾驶与车联网教学产品的技术发展路径及新产品的开发迭代计划,善于整合团队成员与院校反馈意见;
4.精通智能网联汽车中多传感器(激光雷达、摄像头、毫米波雷达、GPS)的内外参标定流程及融合算法研发,掌握底盘控制系统软硬件原理与开发技术、智能座舱系统开发技术、V2X系统开发技术,能够将上述操作转化为适合院校教学的模块化实操内容,可独立编制(或系统性指导他人编制)项目式实训指导书、实训工作页等教学资料;
5.熟悉智能汽车相关标定算法与工具,具备将标定流程及相关研发文档转化为教学资源的能力。
以下为能力加分项:
6.了解汽车智能网联终端地图应用的功能设计、代码实现、性能调优及交互体验提升;
7.熟悉ADAS/AD整车功能测试、性能验证、法规标准测试等内容,具备生成适用于院校教学的项目化资源能力;
8.对新能源汽车三电系统有一定认知,具备将智能网联技术与新能源汽车技术融合应用于教学产品开发的经验。
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加分项
具备以下行业背景者优先:计算机软件·计算机硬件·在线教育
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