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其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责: 1.达成个人年度工作指标; 2.编制个人年度、月度工作计划,完成年中及年终总结报告; 3.开展研发实验,记录实验数据,维护实验室日常运行; 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料,科技成果、标准文件及生产许可相关资料; 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件; 6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化; 7.在业务管理系统中上传结论性文件; 8.维护客户关系,及时向商务部及客户反馈项目进展; 9.协助部门负责人推进中试平台的运作; 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作; 11.汇总整理个人年度工作成果资料; 12.参与组织内外部业务培训活动; 13.提出新产品研发思路及相关建议; 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并移交行政综合部发布; 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求: 基本条件: ◆不限性别、婚姻状况及籍贯,年龄25-45岁,身体健康,具备良好的抗压能力; 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业,本科及以上学历,硕士或博士优先考虑; ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训; 工作经验: ◆具有2年以上技术研发相关工作经验;
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责: 1.达成个人年度业绩指标; 2.制订个人年度及月度工作规划,完成年中、年终总结报告; 3.承担研发实验任务,做好试验记录及实验室日常管理; 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报; 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案; 6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化; 7.在业务管理系统中上传结论性文件; 8.维护客户关系,及时向商务部及客户通报项目进展; 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理; 10.协助部门主管开展质量检测相关工作; 11.汇总整理个人年度工作成果资料; 12.参与并组织内部及外部业务培训活动; 13.提出新产品研发构想及相关建议; 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并提交行政综合部发布; 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求: 基本条件: ◆年龄25-45岁,性别、婚姻状况、籍贯不限,身体健康,具备良好的抗压能力; 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历,硕士、博士优先考虑; ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训; 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验;
生产技术研发部
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专生产质量管理
1. 负责车间自动化控制系统(DCS/PLC/SCADA)、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理,确保系统稳定可靠 2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除,保障生产连续稳定运行 3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程,并监督落实执行情况 配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作 任职要求:专科及以上学历,机电、自动化相关专业
音箱工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专音视频设备测试音响师灯光师舞台灯光设备音响控台会议室宴会厅
岗位内容: 1. 工作内容:负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。 2. 工作场景:适用于婚宴、会议及各类活动现场。 3. 工作职责:确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。 任职要求: 1. 不限学历,具备音响工程或相关领域工作经验者优先。 2. 掌握音频设备的基本原理与构造,熟悉舞台及会场用音频系统,了解宴会厅音响配置,能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。 3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。 5. 具备良好的沟通能力,能准确理解客户意图,并提供切实可行的技术方案。
产品研发工程师
1.2-1.7万元/月
其他生产营运人员5-10年本科JavaMySQLPython
职位概要:负责项目后端/前端功能代码开发、单元自测,配合项目经理、产品、测试推进需求落地,保障开发进度与代码质量,参与项目迭代优化与问题修复。 【岗位职责】 1. 接收项目经理分配开发任务,拆解开发工作量,排期落地。 2. 独立完成模块编码、接口开发、页面实现、数据逻辑编写。 3. 开展本地自测、前后端联调、环境部署验证,保障功能可用。 4. 跟进测试反馈缺陷,快速定位、修复并回归验证。 5. 整理开发文档、接口文档,维护项目代码仓库,规范提交记录。 6. 配合团队完成版本上线、线上问题应急排查处理。 【岗位要求】 教育背景: 1. 计算机、软件工程、电子信息等相关专业统招本科及以上学历(统招双一流及以上)。 2. 具备扎实计算机基础,熟悉数据结构、计算机网络、数据库原理。 经验或资格: 1. 4年及以上对应岗位开发经验,有完整商业项目交付经历优先。 2. 有同行业项目、大型分布式项目、政企系统开发经验加分。 3. 持有软考、计算机技术相关职业资格证书者优先。 技能技巧: 1. 熟练掌握岗位对应开发技术栈(前端/Java/Python等)。 2. 熟练使用达梦、金仓、MySQL等数据库,掌握SQL编写、索引优化基础。 3. 熟悉Git、SVN版本管理、接口调试工具、项目构建工具使用。 4. 具备基础问题排查能力,能独立解决开发、联调常见技术问题。 态度: 1. 服从项目工作安排,执行力强,按时保质完成分配任务。 2. 善于沟通,主动同步进度、暴露项目风险,配合跨岗位协作。 3. 严谨细心,重视代码质量,有较强问题复盘、自我优化意识。 4. 有责任心,遇到难题主动钻研,抗压能力强,适配项目迭代节奏。
研发员
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结本科
化工研发工程师 全职 1年以下经验 本科 【岗位职责】 1. 能解决实验阶段、中试阶段、放大阶段的各种问题;熟练使用Scifinder文献检索网站,独立设计简单项目路线;简单分析LC-MS图谱。 2. 熟练分析H-NMR图谱并准确确定产品结构;熟练使用HPLC;组织新产品开发的实施、监督、控制开发过程,确保新产品开发产品的产业化;协助部门负责人对研发队伍的建设与培养,组织研发人员的培训学习。
其他生产营运人员3-5年大专
一、工资待遇及要求 工资待遇:6K-8K(含五险一金、1人 试用期为:2个月,试用期工资4800元 二、岗位职责 (1)项目临建标准化产品设计:编制/优化工地临建(围挡、板房、大门、道路、标识)、安全防护(临边、洞口、脚手架、爬架)、模板、钢构件、周转材料的标准化图纸、BOM、工艺、安装手册。 临建标准化产品研发优化:基于现场反馈、成本、安全、效率,优化结构、材料、通用性、提高周转、安装速度。 产品技术支持:编制专项方案、计算书、验算、现场技术交底、解决施工/安装问题。 标准与规范:跟进行标/企业标准、施工现场安全标准,新材料新工艺、行业案例。 降本增效:提升临建产品标准化率、通用性、周转率、降低材料/人工/损耗成本。 (2)核心技能要求 1.图纸设计能力 能看懂建筑、结构施工图 熟练使用:CAD、天正建筑、SketchUp、Revit 会BIM者加分 2.产品结构设计能力 能进行工地标准化产品结构设计、受力分析、节点优化 例如:标准化临建、防护栏杆设施、铝模体系、爬架、卸料平台、安全通道、钢筋加工棚等了解基本力学计算、荷载验算、稳定性验算 3.标准化体系搭建能力 能编制企业标准、图集、工法、工艺手册 能把工地常用设施做成模块化、可复制、可周转的标准化产品 懂安全规范、质量标准、验收要求 4.材料与工艺知识 熟悉钢材、铝材、型材、板材等建材性能 了解焊接、折弯、冲压、喷涂、装配式安装工艺 能做成本优化、材料替代、轻量化设计 5.现场落地能力 能去工地现场踏勘、测绘、解决安装问题 能与生产、施工、项目对接,确保设计可制造、可安装 懂施工工序、安全文明施工要求, 有大型观摩活动标准化制作经验。 三、岗位要求 1、经验与学历要求专业对口、会画图、能独立完成产品设计、出图、优化可主导标准化体系研发、新产品开发、技术降本 ,熟悉熟悉建筑施工规范、临建/脚手架/模板/安全防护标准、力学计算、结构验算。 2、软件技能:软件精通 AutoCAD、SolidWorks、Revit/BIM、PKPM/盈建科。 3.综合能力:负责工地标准化产品、安全设施、临建设施设计研发、绘制施工图、节点图、装配图、进行结构验算、工艺优化、成本优化、编制企业标准、图集、作业指导书、配合生产/项目解决现场技术问题、新产品研发、专利申报、工法总结。
其他生产营运人员月结3-5年本科
工作概述: 负责量产项目及前瞻性开发项目中悬架电机泵相关的NVH问题研究,涵盖悬置系统、隔振软垫、齿轮修型等环节的噪声与振动分析工作。 岗位职责: 1、执行NVH仿真任务,包括基于齿轮修形的声学辐射评估及总成级传递路径识别,优化隔振策略,预防共振、异响与啸叫等典型问题; 2、针对悬架电机泵在恒速及变速运行过程中出现的齿轮阶次噪声、壳体共振等NVH现象进行排查,锁定根本原因,协同多模块推进问题闭环解决; 3、运用仿真工具开展直齿圆柱齿轮修型设计,降低啮合噪声,并能根据现有齿轮参数(如模数、变位系数等)完成齿厚、侧隙、顶隙等关键尺寸计算; 4、参与齿轮制造工艺、材料选型及齿轮参数设计阶段的技术评审; 5、参与制定总成级别NVH测试方案,开展不同工况下的振动测试及半消音室噪声试验等相关验证工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计、电气工程、车辆工程、能源与动力工程等相关专业背景,具备大学英语四级或以上水平; 2、熟练操作常用仿真分析软件; 3、具备良好英语口语能力者优先考虑。
生产管理储备人才
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
岗位职责: 1、全产线轮岗实践学习:深入车间各工序实操环节,全面掌握生产工艺流程、设备操作规程、品质检验要求、物料收发与流转、安全生产规范及现场5S管理等核心业务内容。 2、一线现场运营跟进:协同班组长开展产线管理,快速响应并处理设备故障、品质异常、物料短缺等生产问题;每日汇总产量、良品率、物料消耗等关键数据,积累现场问题分析与解决经验。 3、生产管理专项发展:完成轮岗并熟悉车间整体运作后,重点培养管理素养,协助生产主管推进人员排班、班组管理、生产计划执行及跨部门协作等管理任务。 任职要求: 1、专业不限,能适应车间一线轮岗安排,有意愿在制造领域长期发展; 2、学习理解能力强,具备现场问题归纳与复盘能力; 3、沟通表达顺畅,具备跨岗位协作意识,可适应生产现场工作节奏与压力; 4、职业目标明确,期望在生产管理方向持续进阶。 岗位优势: 1、完善轮岗带教机制:配备专属导师全程指导,无经验亦可快速融入,逐步掌握全流程作业要点; 2、晋升通道透明可见:储备干部→班组长→生产主管,管理岗优先内部选拔任用; 3、实操与管理双轨培养模式,同步夯实技术基础与管理技能,助力高效成长。
SMT工艺工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专SMT设备工程师SMT设备贴片机回流焊贴片工艺焊接工艺
任职资格: 1、大专及以上学历,电子电气、机电一体化或自动化相关专业,具备两年以上设备维护相关工作经验。 岗位职责: 1、负责设备技术管理、技术改造、设备升级及维修保养等工作,保障各生产车间的平稳运行。 2、熟悉SMT车间的生产工艺流程,能独立完成贴片机(如JUKI、三星、雅马哈等)的程序编写、日常维护及故障处理。 3、具备AOI设备操作经验者优先录用。
果洛达日县州招聘木工4人,要求会做管函模板,工资370元一天。
370元/天
建筑木工3-5人
果洛州达日县招聘木工4人,要求会做管函模板,工资370元一天。
果洛 达日县
9月9日 01:52拨打电话
青海果洛地区招聘小工一名,有意者请电话联系。
工地小工/杂工1-2人
果洛地区招聘小工一名,有意者请电话联系。
果洛
9月9日 00:52拨打电话
青海果洛花石峡工地招聘水稳操作手一名,工作期限为一个月,月薪1.2万元。
12000元/月
搅拌站操作手15-30天1-2人月结
青海花石峡工地招聘水稳操作手一名,工作期限为一个月,月薪1.2万元。
果洛
9月9日 00:06拨打电话
青海果洛需要一个长期的具备b证的技术员,地方在果洛,厂区基础设施修缮,电话:
技术员长期
需要一个长期的具备b证的技术员,地方在果洛,厂区基础设施修缮,电话:
果洛
9月8日 22:39拨打电话
果洛达日县招聘一名侧翻拖挂司机,工作地点在州,薪资面议。
B照货车司机月结
招聘一名侧翻拖挂司机,工作地点在果洛州达日县,薪资面议。
果洛 达日县
9月8日 22:18拨打电话
保健食品研究员
6000-8000元/月
食品/饮料研发经验不限本科
【岗位职责】 1. 全流程研发主导:依据国家法规,负责中药、保健食品从配方设计、小试研发、中试放大到工艺验证的全流程工作,解决研发过程中的工艺优化、质量分析等核心问题,确保产品符合生产与注册标准; 2. 撰写资料全链路管理:撰写项目立项报告、中药及保健食品研发方案,开展注册/备案资料的撰写,满足申报要求; 3. 技术创新与成果转化:跟踪国内外中药/保健食品领域新原料、新技术、新剂型趋势,开展配方升级与工艺创新研究,参与专利申报与技术标准制定,构建公司产品技术壁垒。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,中药学、食品工程、食品分析、药物分析、食品营养学等相关专业; 2. 具有中药制剂研发或保健食品研发工作经验,有完整的中药研发-注册资料编撰-项目落地实战经验者优先; 3. 熟悉中药、保健食品研发及大生产相关法规,掌握配方设计、小试/中试、工艺验证放大的标准流程,能独立起草研发方案与质量标准文件,具备一定的分析检测能力; 4. 具备流利的英文文献检索与阅读能力。
研发技术员
3000-4000元/月
食品/饮料研发1-3年大专成本控制食品相关专业配方开发原材料评估采购食品加工及制品安全性测试
岗位:食品类研发技术员 经验:一年以上工作经验 年龄:18-40岁 性别:男女不限 薪资:工资面议
食品/饮料研发
1-1.5万元/月
食品研发3-5年硕士食品添加剂/香料饮料食品发酵/酿造留学生优先原材料评估采购稳定性评估配方开发茶及茶制品
我们希望你 拥有3年及以上饮品研发全职经验,可独立完成配方设计、工艺研发,统筹新品从立项到上市全流程工作 精通茶类、果蔬、植物基、乳饮等各类原料、辅料及食品添加剂,熟练进行风味调试与配方组合 擅长数据整理与分析,沟通能力优秀,能联动各部门、供应商推进项目落地 紧盯饮品市场动态,具备产品创新思维,能结合流行趋势输出优质研发方案 熟悉食品安全法律法规与行业标准,具备风险把控能力,确保产品合规 拥有成本管控思维,通过配方、原料优化实现降本增效 额外工作内容 负责研发资料归档、量产技术跟进、老品持续优化,解决生产端技术难题 优先条件 有瓶装饮品、功能性饮品、新式茶饮研发经验者优先 有完整新品上市项目经验者优先 岗位福利 五险一金,带薪年假、节日福利 研发专项补贴、项目奖金、绩效奖励 自由研发氛围,充足样品、原料支持,设备齐全 行业交流机会多,接触前沿产品与原料资源 朝九晚六,工作环境舒适,团队年轻氛围融洽
食品研发
4000-8000元/月
食品/饮料研发经验不限大专配方开发
【岗位职责】 1. 负责烘焙零食新产品的配方设计与开发; 2. 对现有食品产品进行生产工艺优化; 3. 进行市场调研,分析消费者偏好,为产品研发提供数据支持; 4. 与生产和质量控制团队紧密合作,确保产品从研发到生产的顺利过渡。 【岗位要求】 1. 具备烘焙类创意食品研发经验,熟练操作烘焙相关设备; 2. 具有创新思维,能够独立进行产品研发工作; 3. 熟悉食品加工工艺及质量控制流程; 4. 良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效协调跨部门资源。
食品研发专员
4000-6000元/月
食品/饮料研发1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责新食品产品的配方设计与开发,完成从研发到中试的全流程工作; 2. 根据市场需求进行产品口味、质地及工艺的优化与创新; 3. 开展原材料筛选与功能性测试,确保产品品质稳定; 4. 配合生产部门完成技术交接,推动产品顺利投产; 【岗位要求】 1. 具备扎实的食品科学或相关领域的专业知识; 2. 熟悉食品加工工艺及食品安全相关法规标准; 3. 具有较强的实验设计能力和数据分析能力; 4. 良好的团队协作意识和项目推进能力;
产品工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员1-3年本科结构设计造型设计仿真设计3D MAXUGNXSolidWorks
具体工作职责: 1、协助上级开展规格组的日常管理工作。 2、分析并反馈客户原始规格表与对应车架、前叉图纸之间的功能匹配情况。 3、完成成品及半成品规格表的编制与校对任务。 4、负责ERP系统中物料编号的创建与日常维护。 5、解决生产现场出现的规格配置异常问题。 任职要求: 1、具备本科及以上学历,机械类或相关专业背景(具备电控配置知识者优先),具有1年以上自行车行业工作经验。 2、熟练操作ERP系统及常用办公软件。 3、掌握自行车零部件匹配原则及各国安全认证标准。 4、了解自行车生产工艺流程及相关制造环节。
燃机工程师
2.5-3万元/月
其他生产营运人员10年以上本科燃机调试
一、岗位职责 1、承担燃气轮机及燃烧系统现场调试任务,涵盖调试方案编制、系统核查、参数设置与功能验证等工作。 2、牵头开展项目现场技术支援,及时处理调试中出现的技术难题,并落实问题整改闭环。 3、利用自动化控制平台及故障诊断手段,实施数据解析与异常定位,确保机组运行平稳可靠。 4、严格遵守行业相关标准与安全操作规程,保障调试作业安全合规推进。 二、任职要求 1、机械、热控、热能动力工程或相近专业本科及以上学历,具备扎实的专业理论知识。 2、掌握燃气轮机结构组成及运行原理,具有不少于5台燃气轮机的调试经历,其中至少包含美国GE或日本三菱品牌机组。 3、具备9F或9H级燃机调试实操经验,有燃机调试项目管理经验者优先考虑。 4、熟练掌握自动化控制系统和故障诊断技术,拥有较强的数据分析与故障排查能力。 5、具备良好的英语水平,可流畅阅读专业技术文档并使用英语进行日常技术交流。 6、工作态度积极,具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识。 7、持有相关职业资质证书者优先录用。
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责: 1、负责项目燃料系统零部件的设计、装车实施、问题排查处理及零件与系统的验证工作; 2、开展燃料供给系统部件的设计开发,完成数据发布,确保满足项目性能指标和进度安排; 3、主导各项目燃料系统及其零部件的试验验证工作,并完成相关签发流程; 4、推进零部件在新技术应用、质量提升、结构优化、降本增效等方面的技术改进,并提出可行性建议; 5、配合开展岗位能力建设培训、核心技术文档管理、标准化流程体系建设等相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,车辆工程、机械类、能源动力等相关专业背景; 2、掌握Catia/CAD等设计软件的操作与应用; 3、了解汽车质量管理常用工具的应用; 4、具备较强的责任意识、抗压能力以及良好的沟通协调能力; 5、熟练使用计算机办公软件,英语达到CET-4水平。
生产储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科畜牧兽医类及相关专业职业兽医资格证生产管理方向
岗位内容: 1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理实务,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进,积累一线实战经验,为未来承担更大职责实现快速成长。 3. 掌握公司核心业务模式,参与市场动态分析与研究,协同制定企业战略发展规划。 4. 熟悉养殖基地的运作机制与管理流程,理解企业文化内涵,为未来胜任中层管理岗位奠定基础。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,勇于接受挑战,富有进取心和独立思考意识。 2. 不论学历背景、专业方向或工作经验如何,只要志在投身行业,愿意系统学习相关知识技能,均欢迎投递申请。 3. 对工作充满热忱,具备分享精神与积极心态,是我们甄选人才时重点关注的素质。 4. 专业范围:畜牧兽医、动物医学、动物科学、动检等相关领域。
生物传感器工程师
1.4-2.8万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士电生理类CV电化学材料专业电化学测试
【岗位职责】 1. 负责葡萄糖传感器设计工作,提出合理的传感器原理、形式和结构方案,并给出关键设计参数及范围; 2. 负责传感器开发设计的实验,整理实验数据,分析实验结果; 3. 协助传感器系统的嵌入式编程开发、调试和系统分析; 4. 负责编写设计和生产需要的专业文档和标准化资料; 5. 与公司其他技术部门进行技术沟通与提供协作; 6. 培训、指导生产部技术人员的生产过程。 【岗位要求】 1. 全日制硕士及以上学历,电化学相关专业; 2. 具备电化学领域相关的知识和技能; 3. 能够独立设计和执行电化学实验,分析实验结果; 4. 具有电化学传感器设计、测试与表征经验者更佳,尤其是具有葡萄糖传感器开发经验者。
其他生产营运人员经验不限本科熔模铸造压力铸造连续铸造金属材料
岗位职责: 负责制定、优化铸造熔炼工艺方案,并进行现场工艺参数的调整 参与熔炼设备的运行操作、调试及日常维护工作 实施熔炼过程中的质量监控与数据整理分析,保障产品满足工艺规范 配合技术团队处理熔炼生产过程中出现的技术问题 负责熔炼相关工艺文件的管理,推进标准化作业流程建设 参与各类工艺改进项目,持续提升熔炼生产效率与铸件品质 岗位要求: 学历要求:本科及以上,材料成型、冶金工程或相近专业 专业技能:了解铸造熔炼工艺及设备操作,熟练使用CAD/UG等绘图工具,具备基本金相分析能力
金蝶ERP系统开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专金蝶
熟悉金蝶ERP系统,具备软件开发项目参与经验
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责: 1、依据技术规划与研发规范,搜集项目前期资料并统筹可行性分析,保障技术立项的精准性。 2、依据技术规划与研发规范,编制技术实施方案并牵头组织方案评审会议,确保方案具备可执行性。 3、依据技术规划与研发规范,搭建功能样机,实施功能测试与可靠性验证,保障技术研发落地。 4、依据技术规划与研发规范,开展生产工艺适配性评估,主导技术转移全过程,推动技术成果高效导入生产。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械自动化、机械电子类等相关专业背景。 2、5年及以上家电、家具、浴室柜、卫浴类产品领域结构设计研发经验。 3、掌握机械制图原理与电子基础知识,具备优秀的沟通协调能力及问题应对能力,精通Cero 3D、PROE等设计软件。
实习生
3000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科实习生
工作职责: 1、负责现场运营的管理工作,推进各项生产任务的落实; 2、配合部门开展现场运营事务,加强各岗位之间的联络与协作; 3、建立并维护运行台账,强化内部信息传递,快速响应并处理运行异常; 4、协同相关单位实施能源及设备设施的日常监管; 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、机械、制冷、设备、电气等相关专业背景 2、本科及以上学历 3、面向应届毕业人员 职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、绩效奖金、加班补助、定期体检、包食宿、节日福利
工程师 培养岗
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专电气设备机电设备柴油发电机UPS精密空调
一 岗位要求: (1). 大专及以上学历,持有电工证、高压进网作业许可证、空调等级证书等相关资质,年龄不超过35周岁; (2). 符合以下任一条件者优先:具有2年以上暖通类设备(如水泵、冷却塔、精密空调、板式换热器清洗等)日常维护经历,或具备中低压配电系统运维经验,或有弱电系统维护实操经验; (3). 熟悉数据中心配电、暖通、弱电系统的运行原理及MDC与T-Block系统架构,能独立完成中低压配电设备、暖通设施及弱电系统的规范操作; (4). 能依据既定维护规程执行周期性维护任务,确保操作流程合规; (5). 有数据中心基础设施运维实际经验者优先录用,优秀者可适度放宽条件; 二 岗位职责: (1). 执行基础设施维护计划中的各项任务,保障设备及其周边环境整洁、安全、符合标准; (2). 监督第三方服务商对设备的维护过程,确保服务质量达标; (3). 对例行维护工作的实施质量承担直接责任; (4). 将日常巡检和维护中发现的问题及时反馈至工程师; (5). 针对维护计划中频次设置或内容安排不合理的情况,提出优化建议并提交工程师评估调整; (6). 对外包维护人员现场作业的质量进行监督与管控; (7). 在维护主管统筹下,按照工程师的技术指导参与故障维修工作; (8). 协同巡检与维修团队共同应对机房突发应急事件; (9). 参与MOP操作文档的修订与完善; (10). 严格遵守数据中心资产管理制度,合理使用工具、仪器仪表及备品耗材; 核心工作内容: (1). 按照维护保养计划落实设备的日检、月度及季度维保措施,保障关键设施稳定高效运行; (2). 维护过程中识别异常情况须立即上报,并跟进问题闭环处理进展; (3). 完成维护作业后,及时填写相关记录表单,并完成电子工单上传或纸质资料归档; (4). 对外部服务人员的现场作业质量实施有效监督; (5). 结合实际维护实践与经验积累,持续优化MOP文档内容; (6). 遇应急状况时,配合巡检与维修人员快速响应,完成必要的应急处置操作,保障系统连续性; (7). 根据设备技术手册及相关资料,在工程师指导下开展基础性维修支持工作; (8). 完成维护主管及项目经理交办的其他工作任务; 上班时间:朝九晚六 福利:13薪制,食宿自理 发展方向:向电气、暖通、弱电方向的工程师岗位培养晋升
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