具备5年以上冶金行业从业经验； 拥有3年以上研发岗位工作经验； 具备独立主导研发项目及管理研发团队的能力，可完成冶金工程类项目的英文翻译工作； 能够独立撰写项目报告； 具有项目研发经验及专利开发能力。

1、负责牧场现场智能硬件设备调试、安装与维护，包含各类传感器（水流、称重、温湿度、体尺采集）、4G采集终端、摄像拍照设备，保障设备稳定采集现场数据，实现数据、图片回传后台系统。 2、负责硬件故障排查，处理牧场户外低温、多粉尘潮湿环境带来的设备断电、信号差、数据跳变、采集失灵等问题，定期巡检现场全部硬件设施。 3、协助硬件器件选型评估，结合牛场实际工况，筛选适配的传感器、供电、通信配件，给出采购建议，规避设备选型风险。 4、对接系统软件人员，打通硬件采集数据与牛财通管理平台，确保人员作业、饲料库存、牛只生长等原始数据正常上传。 5、完成设备样机测试，做防水、续航、抗干扰测试，记录测试问题，输出整改建议。 6、整理硬件台账，登记设备编号、安装位置、故障记录、维修更换明细；指导场内人员简单设备日常操作。 7、配合项目改造，参与牧场智能化升级改造，完成现场硬件落地实施。

岗位职责： 1. 负责煤、焦炭、铁粉等原材料的现场取样工作，确保样品代表性与规范性 2. 配合辅运车辆完成样品转运，严格执行上12小时休12小时排班制度 3. 按标准流程填写取样记录，确保数据真实、可追溯 4. 参与岗前安全及操作培训，遵守厂区各项安全管理制度 5. 协助完成日常设备清洁与基础维护工作 任职要求： 1. 年龄35-45周岁，身体健康，能适应倒班作业 2. 有相关取样、质检或物流辅助工作经验者优先 3. 无经验者可提供系统岗前培训，学习能力强、责任心强 4. 吃苦耐劳，服从管理，具备基本沟通与协作能力 5. 入职即缴五险，提供免费住宿，工作地点为包头市石拐区

可自主把控开发进程。

岗位职责: 1、负责IPad各生产流程的治具设计工作 2、把控治具的质量管理环节 3、引入新工艺优化制程设计，实现降本增效目标 4、分析治具加工过程中的可行性与潜在风险 5、优化治具设计方案，合理控制治具制造成本 6、开展专利申报，维护公司技术成果与知识产权 任职要求: 1.大专及以上学历 2.具备2年以上3C行业相关工作经验 3.机电一体化、电气自动化等相关专业背景 5.精通UG/CAD软件进行图纸绘制 4.掌握气动压力计算，具备基础力学知识 6.熟练操作常用办公软件 7.拥有机加工及产品组装实操经验 8.普通话流利，具备良好沟通表达能力 9.性格外向，善于沟通协调，具备独立思考与创新能力，具有较强的团队协作精神

岗位职责： 1.负责机器人产品硬件方案评估、制定及核心器件选型，完成技术可行性分析； 2.负责原理图设计、BOM 整理、物料认证，主导产品量产导入及生产不良分析； 3.负责硬件电路调试、问题定位与改善闭环，跟进试产及可靠性测试并推动解决； 4.负责产品认证及测试问题分析整改，保障硬件合规与稳定； 岗位要求： 1.本科学历，5 年以上硬件开发经验，有完整产品从设计到量产独立负责经验； 2.熟悉机器人、扫地机、无人机、车载平板等硬件开发，优先具备电机驱动、Camera、红外、单片机开发经验； 3.精通RK、STM32 平台设计调试，掌握DDR3/4/5、MIPI、HDMI、USB等高速接口与信号完整性； 4.熟悉EMC、安规、可靠性标准，具备 EMC 整改及前期可靠性设计能力； 5.电路基础扎实，熟练使用示波器等调试工具，能独立信号测试与问题分析； 6.熟练使用Cadence（OrCAD/Allegro），具备 PCB Layout 评审能力。 AI陪伴机器人：公司"OLLOBOT"品牌携首款AI陪伴机器人“OlloNi”亮相CES2026，展示科技+情感场景应用。 目前机器人研发团队50-60人，分工明确，预计年底量产。

【岗位职责】 1. 负责医用冷链、温控器产品的整体开发，独立完成硬件方案设计、元器件选型、原理图绘制、设计与改版工作。 2. 负责单片机固件程序开发，基于STM32完成NTC温度采集、滤波校准、PID恒温控制、压缩机启停逻辑与延时保护等核心功能开发。 3. 完成RS485、Modbus通信协议开发，实现温控器与上位机、物联网平台的数据交互，支持温度数据上报、远程参数配置、设备状态监控。 4. 配合量产阶段BOM整理、样机试产、测试验证、EMC整改，输出开发文档、技术手册与量产资料。 【岗位要求】 1. 电子信息、嵌入式等相关专业，熟悉嵌入式软硬件一体化开发，有温控器、冷链控制器开发经验者优先。 2. 能够独立完成温控器电源电路、测温电路、继电器控制电路、485通信电路的原理图与PCB设计。 3. 熟练掌握STM32单片机开发，精通C语言，熟悉GPIO、UART、I2C、ADC等常用外设，具备扎实的单片机固件开发能力。 4. 熟练使用万用表、示波器、串口工具，具备独立软硬件调试、问题定位与bug修复能力。 5. 具备良好的逻辑思维、动手能力和团队协作能力，能独立承担完整项目开发工作。 【优先条件】 1. 有医用冷藏箱、冷链设备、温控设备完整项目开发经验。 【工作地点】 济南博科总部、章丘和青岛冷链部门都可选择

一、岗位职责 1.负责嵌入式软件的开发和维护工作,包括需求分析、系统设计、编码实现、测试验证等环节; 2.根据项目需求,进行软件设计的规划,制定相应的开发计划,并确保按时完成; 3.负责嵌入式软件的编写、调试和优化,确保软件的功能完善和性能稳定; 4.参与项目团队的技术交流和协作,与硬件工程师、测试工程师等人员密切合作,确保项目的顺利进行; 5.参与软件项目的文档编写和版本控制工作,确保软件开发过程的规范和文档的完整; 6.对项目中的软件问题进行定位和修复,解决软件的Bug和故障; 7.不断完善软件开发过程的规范和优化,提高开发效率和质量; 8.跟踪和学习嵌入式软件技术的最新动态,保持专业知识的更新。 二、任职要求 1.大专以上学历,机电、电子、计算机、通信相关专业,具备扎实的计算机和电子基础知识; 2.热悉C/C++等嵌入式开发语言,并有较丰富的嵌入式软件开发经验; 3.熟悉ARM硬件平台,如STM32、瑞芯微等，熟悉Linux、RTOS等操作系统更佳； 4.具备良好的编程能力和代码规范能力,能够编写高效、规范的嵌入式软件; 5.熟悉常用的开发工具和调试工具,如Keil、IAR、JTAG等，会使用示波器和逻辑分析仪; 6.其备较强的学习能力和自我驱动能力,能够不断学习和研究最新的嵌入式技术。 岗位要求： 1. 主要负责电子产品的软件设计； 2. 能配合硬件工程师共同完成PCBA、整机的设计和调试； 3. 功能样机制作，试产结果分析与批量问题解决； 4. 领导安排的其他事宜。 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工科类相关专业； 2. 精通C语言,有3年以上的 基于单片机或ARM的C语言产品开发经验；熟悉小系统平台，FreeRTOS 或者其他实时操作系统 3. 有低功耗蓝牙、Wi-Fi产品开发经验者优先； 4. 有一定的数学和算法基础，能进行AI方面的开发 5. 具备良好的沟通能力、团队精神、创新精神，具有较强的责任心、专注力及认真的工作态度，能适应公司的工作压力和强度。

岗位职责 1. 根据汽车配件生产订单及工艺要求，操作激光/等离子熔覆设备，实施配件表面强化与修复等熔覆作业； 2. 准确设置设备运行参数（如功率、速度、送粉量等），控制熔覆层厚度、结合强度及表面质量，确保达到技术标准； 3. 作业前核查原材料准备情况及设备运行状态，过程中进行自检，发现异常或质量问题及时停机处理并反馈； 4. 负责熔覆设备的日常清洁与维护，按6S规范整理工作现场，有序管理工具与耗材； 5. 配合生产进度安排，如实记录加工过程数据，参与工艺改进，助力提升生产效率。 任职要求 1. 具备2年以上激光/等离子熔覆设备实际操作经验，有机械加工或汽车零部件行业背景者优先； 2. 掌握熔覆设备操作方法，可独立完成参数调试及常见问题应对； 3. 能使用常规检测量具（如卡尺、千分尺等），具备基本的产品质量判别能力； 4. 严格执行安全操作规定，按规定佩戴劳动防护用品，注重作业安全； 5. 认同6S管理理念，工作认真负责，执行力好，具有团队合作精神。 上班时间：8:30-12:00-13:00-17:30；大小休。 【福利】 1、五险一金 2、全勤奖、餐补、提供住宿 3、节假日福利 4、岗前培训，师傅一对一指导 5、年度免费体检 6、不定期团建 7、带薪年假

岗位职责: 1. 具备独立完成数字或模拟电路设计能力者优先考虑； 2. 掌握开关电源常见拓扑结构及工作原理，熟悉控制器件、开关器件与磁性元件的选型与应用； 3. 能够有效解决电源系统的稳定性、动态响应、纹波噪声、散热管理及EMI等实际问题； 4. 具备项目统筹经验，拥有良好的沟通协调能力，具备较强的英文读写水平，能适应高强度工作环境； 任职资格: 1. 本科及以上学历，电力电子或相关专业背景； 2. 三年以上开关电源研发工作经验； 3. 在至少一个电力电子项目中担任核心研发角色； 4. 具备较强的学习能力和优秀的团队合作意识。

乌兰察布地区后期需要捡土豆工人，散工薪资为每袋2.2元，团队薪资为每袋2.5元，提供食宿。产量为3吨，工作地点为400亩的小基地。有意者可联系报名。

招聘。住家阿姨。一个大人3个孩子，孩子都上小学了。做饭打扫家。月休四天。工资5000.地址在乌兰察布市。联系电话

招聘3-4人，负责安装大玻璃。 每天提供两顿饭。 大工薪资350，小工薪资300。

招聘长期挖掘机司机，薪资待遇优厚，发放及时。

舒雅海鲜小酒馆招工人啦！海鲜烧烤店招人，下午3点上班，11点左右下班。日结月结都行~主要做餐饮日常工作，人实在能吃苦就行，没做过餐饮也能带。工资不拖欠，想干的打电话：

1、先从基层做起，进行各个岗位轮岗锻炼，全面掌握生产工艺知识、操作流程及管理方法； 2、辅助班组长、主管做好生产上的管理工作； 3、及时发现生产工作中所存在的问题，并提出有效解决方案。

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.应届毕业生，26届、27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全 【面试须知】 1.提前投递简历，简历筛选合适在邀约面试 2.工作地址：广东省惠州市惠阳区

工综合月薪7000/8000，技工，工程师助理，储备干部8000/10000，年底发放不少于一个月标准工资的年终奖 司提供公寓式六人间宿舍，水电平摊，配套设施齐全（空调、热水器、独立 卫浴、24 小时热水），此外重庆公司生活区提供免费员工活动中心，室内外篮球场、羽毛球场、乒乓球室、台球室等 节日慰问礼金&生日慰问礼金&结婚贺金 500-1500 元等 免费入职体检，每年一次免费健康体检

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历，有万吨级负极材料生产基地管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）应用。 4.素质要求 目标明确，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 擅长数据驱动决策及现场异常问题的高效处理。

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及对应设备运行。具备多车间协同管理经验，有万吨级负极材料产线运营管理背景者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术（如原料改性处理、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方案）。 熟悉生产管控方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）的应用。 4.素质要求 结果导向，具备良好的抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘分析，能高效识别并解决现场实际问题。

岗位职责: 1.负责生产流程的优化与管控，保障生产效率与产品品质 2.监督生产团队日常运营，快速响应并处理生产过程中出现的问题 3.联动相关部门，推动生产工艺与流程的持续升级 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力 2.能高效执行上级下达的工作任务，具备较强的时间规划意识 3.具有主动学习和优化工作方式的意愿，助力生产效能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄30-40岁

岗位职责: 1.负责生产流程的规划与管控，保障生产效率与产品品质稳定达标 2.对生产团队的日常运行进行监督，快速响应并处理现场突发问题 3.联动相关职能部门，推动生产工艺及流程的持续优化 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力 2.能够高质量完成上级布置的工作任务，具备较强的时间统筹意识 3.具有主动学习与迭代工作方式的能力，助力生产效能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄在30至40岁之间

生产管理

岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营与监管，保障生产流程高效有序进行。 2.推动生产计划落地执行，持续优化工艺流程，提升整体产出效率。 3.带领团队成员开展工作，提升团队专业能力与作业效能。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队及管理层保持顺畅交流。 2.具有较强的团队协作意识，能快速融入集体并发挥积极作用。 3.具备不断优化工作方式的意识，能在实践中持续学习与进步。 4、第一学历为本科 5、年龄******

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验，掌握前端处理、碳化、石墨化等全流程工艺与设备运行。具备多车间协同管理经历，拥有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料生产工艺（如原料改性技术、碳化温度控制策略、石墨化电耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）的应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强的抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析，能够高效解决现场实际问题。

岗位职责: 1.负责生产流程的优化与管理，保障生产效率与产品品质 2.监督生产团队日常运营，快速响应并解决生产过程中出现的问题 3.与相关部门协同推进生产技术及流程的持续改善 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验 2.能高效执行上级安排的工作任务，具备良好的时间规划能力 3.具有持续学习和优化工作方式的意识，助力生产效能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄30-40岁

职责描述 1、生产管理与协调： 全面组织落实并监督、检查生产运行全过程，保障各环节高效协同。统筹年度生产任务的综合平衡，编制并下达月度生产计划，依据实际需求实施总体调度及现场指挥。同步加强各部门间的横向协作，及时明确职责边界，妥善处理工作争议，推动跨部门顺畅运作。 2、工艺与设备管理： 主导新技术、新工艺、新装备的引进与推广应用，持续提升产线技术水平。按期申报备品备件、材料需求及工作安排，强化设备日常维护保养，严格执行点检、巡检制度，快速响应设备故障，确保生产设备稳定运行。 3、安全管理与监督： 全面承担作业区安全管理工作，贯彻国家安全生产法规及公司安全管理制度。牵头制定并推进落实作业区安全目标、计划与防控措施，定期召开安全会议，研判安全态势，协调解决重点问题。组织开展安全检查与隐患排查治理，及时消除风险点，对重大隐患亲自牵头制定整改方案，并跟踪落实整改进度。 4、团队建设与考核： 全面指导、监督、检查下属人员工作开展情况，掌握工作进展及相关数据。完善作业区目标责任体系，细化分解各项指标，确保任务落地。负责班组日常管理事务，健全各类台账记录，按时完成数据统计与报表报送工作。 三、任职要求 1、基本素质： 年龄：50岁以内 户籍：不限 学历：大专及以上学历 专业：机械工程、机电一体化、冶金工程、自动化等相关专业优先考虑 2、工作经验： 具备10年以上铁合金冶炼或相关领域设备管理经验，熟悉高碳铬铁生产工艺者优先，有密闭大型炉操作背景者优先录用。 3、专业技能： 熟练掌握高碳铬铁冶炼全流程技术，涵盖原料配比、矿热炉运行、温度调控及产品质量控制等关键环节。 4、其他要求： 生产管控能力：能统筹安排并监督生产运行，合理调配年度任务，制定并发布月度计划 运营管理能力：具备成本管控、效率改进和资源优化配置的能力 技术问题解决能力：可迅速判断生产异常原因并提出有效应对措施 数据分析能力：善于从生产数据中挖掘信息，支持工艺改进决策 沟通协调能力：能与各职能单元高效对接，保障生产计划顺利推进

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全流程工艺与设备运行。具备多车间协同管理经验，有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）的应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘分析，能够高效解决现场突发问题。