懂BiM设计
1-1.1万元/月
装修设计师1-3年大专
岗位职责：
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作
2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选型等全流程设计工作
3.协同施工团队进行现场交底与进度跟进，确保设计方案落地效果
4. 参与项目预算编制与软装搭配建议，提升整体空间品质与客户满意度
5. 持续优化设计方案，关注行业趋势与新材料应用
任职要求：
1.热爱设计，具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成从概念到落地的设计闭环
4.沟通表达清晰，责任心强，具备客户服务意识
5.学历不限，有装修/室内设计相关经验者优先
熬汉分公司
2000-7000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公普通住宅包吃住周末单休3Ds MAX酷家乐良好的方案沟通能力
有想法可以联系我。做店面。量尺。做图。做报价
全案设计师
5000-8000元/月
装修设计师1-3年大专现场办公别墅商铺复式普通住宅五险带薪假期年终奖包住月休四天3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成施工图
岗位职责：
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质
5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求：
1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用
4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏
5.有独立完成中小型项目经验者优先
设计师，全案的
5000-11000元/月
装修设计师3-5年学历不限
岗位职责：
1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现
3. 协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度
5. 配合市场及销售部门提供设计支持，参与客户提案与方案讲解
任职要求：
1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识
2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用规范
4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性项目节奏
5. 有独立完成中小型项目经验者优先
装修/室内设计
6000-7000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公普通住宅酷家乐良好的方案沟通能力熟悉装修材料
岗位职责：
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作
2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选配
3.协调施工团队落地设计方案，把控现场效果与工艺质量
4.参与项目预算编制及软装搭配建议，提升整体交付品质
5.持续优化设计风格，关注行业趋势与新材料应用
任职要求：
1.热爱设计，具备良好的审美能力与空间想象力
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识，能独立对接工地与客户
4.沟通表达清晰，责任心强，有团队协作意识
5.有成功案例或设计相关作品集者优先
辅调-取样员
5000-6000元/月
生产运营包住20人以上月结经验不限初中及以下
岗位职责：
1. 负责煤、焦炭、铁粉等原材料的现场取样工作，确保样品代表性与规范性
2. 配合辅运车辆完成样品转运，严格执行上12小时休12小时排班制度
3. 按标准流程填写取样记录，确保数据真实、可追溯
4. 参与岗前安全及操作培训，遵守厂区各项安全管理制度
5. 协助完成日常设备清洁与基础维护工作
任职要求：
1. 年龄35-45周岁，身体健康，能适应倒班作业
2. 有相关取样、质检或物流辅助工作经验者优先
3. 无经验者可提供系统岗前培训，学习能力强、责任心强
4. 吃苦耐劳，服从管理，具备基本沟通与协作能力
5. 入职即缴五险，提供免费住宿，工作地点为包头市石拐区
设计师
3000-8000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公别墅商铺复式小户型普通住宅3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺客情维护熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责：
1.负责装修/室内设计方案的独立创作与深化，精准把握客户风格偏好与功能需求
2. 熟练运用CAD、3ds Max、SketchUp等绘图软件完成施工图、效果图及物料清单制作
3.全程跟进项目落地，协调施工、材料、软装等环节，保障设计效果高质量实现
4.主动对接客户，进行需求沟通、方案汇报、修改优化及售后答疑
5.配合团队完成苏宁易购大家居场景化空间展示与营销支持工作
任职要求：
1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与空间表达能力
2.熟悉装饰材料、施工工艺及国家相关设计规范
3. 具备基础客户沟通与项目统筹能力，责任心强、执行力佳
4.有家装公司或大型家居平台设计经验者优先
5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递
兼职室内设计师
1.4-1.8万元/月
装修设计师经验不限学历不限远程办公复式小户型普通住宅年终奖月休四天AutoCAD良好的方案沟通能力客情维护独立完成施工图
工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。
工资；一单一结。提成价格具体看项目
项目类型：家装设计，工装设计，
工作要求:
1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。
2完成平面布局设计，效果图，施工图。
3需要2年以上的设计师经验。
4接单需及时完成。
5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。
乌兰察布化德县立冬通讯招聘一名优秀导购给交五险高中以上学历，大学优先联系电话
导购1-2人
化德立冬通讯招聘一名优秀导购给交五险高中以上学历，大学优先联系电话
餐饮收银传菜员厨师厨师长洗碗工
山中无老虎集宁维多利店，蓝城云境店招兵买马啦[色][色][色][色]店长4名：工资6000-8000收银员5名：工资4300-5300传菜员3名：工资4200-4500服务员15名：工资4500-5300厨师长3名：工资7000-10000炒锅师傅5名：工资6000-8500炒锅二把刀5名：工资6000-7000凉菜大姐3名：工资4800-5300配菜工5名：工资4500-5200洗碗工（有洗碗机）5名：工资4000-4800杀牛蛙工5名：工资4000-4500打杂工5名：工资3800-4300因店面扩张！欢迎有才人士一起加入团队共同发展！一经录用待遇丰厚（每月工休3天，工资秒发）应聘电话：王经理
种植工/杂工
乌兰察布市察哈尔右翼后旗当郎忽洞苏木需要50人捡贝贝瓜，亩产量1500斤左右，捡网袋不用装车，代工一亩地100元，管吃管住，，工期50天左右。
服装设计师
8000-13000元/月
服装设计师1-3年大专现场办公五险周末单休AICDRPS制定工艺文件服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套衬衫裤装女装
岗位职责：
1.负责服装/纺织品类的设计开发，包括款式构思、面料选配、色彩搭配及工艺实现
2.根据市场趋势与品牌定位完成季度设计企划及样衣打样跟进
3.协同生产、采购及销售部门，确保设计方案可落地并符合成本与工期要求
4. 参与面辅料市场调研，收集流行元素与新技术应用信息
5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料
任职要求：
1. 热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力与原创意识
2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件
3.了解服装结构、面料特性及生产工艺流程
4. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神
5.有相关实习或项目经验者优先
女装设计师
1-1.1万元/月
女装设计师 3-5年中专/中技
1、 不要学院派，要懂批发市场，能出爆款的实战型设计师。
2、 会看市场、会出款、会改款、盯样衣、效率高、能落地爆款、能把工作当成自己的事业来对待。
3、 风格：以十三行市场为切入口，韩系温柔/通勤气质/简约百搭。
4、 薪资：月入过万很常态，爆款另有高额奖励，能力越强挣越多，上不封顶。
5、 团队简单，事情纯粹，专心做设计搞事业。
6、 上班时间：正常的早九晚六单休，想赚大钱，加班时间自由安排。
7、 想稳定长期工作，想赚钱的设计师，欢迎联系！
服装设计师（羽绒服）
8000-12000元/月
服装设计师3-5年大专现场办公五险带薪假期年终奖餐补加班费周末双休AIAutoCADCorelDRAW3ds MAX制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装外套女装
羽绒服款式开发设计师
我们是做羽绒服批发的贸易商，风格为大牌同款风，客户为国内外各地批发商。我们的货，版型舒服、年龄跨度较大，微偏外贸。
你需要做的：
1.有羽绒服的开发打版和工厂工艺对接经验
2. 熟悉了解我们的款式主风格调性（比如Prada、Max Mara、Burberry）每季度出了什么好看的配色、印花、绗缝、辅料。
3. 把这种感觉，用到我们已有的爆款版型上。
4. 做款式微调，在款式上举一反三，让基础款变高级款，让爆款可以衍生出更多潜在爆款。
我们需要你：
·真喜欢看大牌、懂大牌，能说出它们好在哪
· 知道批发货能承受什么成本，不整没用的花活
· 沟通直接，不玻璃心
薪资：
底薪 + 爆款奖金。你做的款卖得好，你直接多拿钱。
应聘时我会请你简单说说：
拿一件你见过的普通羽绒背心，告诉我你会改个什么颜色或细节，让它更有大牌感。
服装设计跟单
5000-6000元/月
设计助理1-3年大专EPR跟单文员服装样品跟单设计跟单现场办公周末单休
1、样板资料管理：负责客户样板资料对接跟进，全面录入与系统维护，准确记录工艺细节、面辅料信息及损耗标准，确保信息完整、可追溯。
2、样板生产跟进：全程跟进样板各环节（含面辅料跟进）生产进度，反馈异常与进度，协调内外部资源，确保样板在约定期限内完成并安排寄送。
3、审版与质检：负责样板的审核，制作采购单确认款式、工艺及细节无误后进行量体、拍照并存档，为后续生产提供依据。
4、外版采购与开发支持：通过批发网站等渠道采购参考版型，筛选具备开发潜力的款式，安排整烫、拍摄并整理资料，汇总提交客户确认。
5、成本核算与报价协助：针对采购样版进行初步成本分析，测算主辅料用量及单价，编制报价资料并自查无误后，提交上级审核。
6、跨部门协作与流程优化：协助优化跟单流程，配合设计、生产及供应商进行信息同步，提升样板开发效率与质量。
任职要求：
1、大专以上学历，有服装设计助理或者跟单工作经验的优先；
2、熟悉服装生产流程，掌握服装面辅料搭配技巧，了解服装工艺，对色彩敏感优先考虑；
3、具有较高的悟性和较强的学习能力，能承受工作压力；
4、工作细心，有较好的沟通能力，善于协调公司内外资源解决问题；
5、能较好完成上级领导安排的工作。
箱包设计
5000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限本科PS周末双休AI打样制定工艺文件面料辅料采买潮流趋势调研五险一金带薪假期年终奖现场办公设计初稿箱包五险
【岗位职责】
1. 产品设计与开发：结合品牌定位、市场趋势及产品需求，负责箱包产品的款式设计与开发，包括包型、结构、材质、颜色及细节设计等。
2. 打样与工艺跟进：负责设计稿、工艺单及相关资料输出，跟进样品开发进度，与版师、供应商沟通确认工艺细节及落地效果。
3. 市场与趋势研究：关注行业流行趋势、竞品动态及消费者需求，定期收集市场信息，为产品创新及优化提供设计建议。
4. 产品优化与迭代：根据销售数据、用户反馈及市场表现，对现有产品进行优化升级，提高产品竞争力与市场适配度。
5. 跨部门协作支持：协同采购、运营、商品、营销等部门完成产品相关工作，包括产品资料整理、拍摄搭配建议、展会及宣传支持等。
6. 设计资料管理：负责设计图稿、面辅料资料、工艺文件及开发档案的整理、归档与更新，确保资料完整规范。
【岗位要求】
1. 学历与专业：本科及以上学历，服装设计、箱包设计、工业设计、产品设计等相关专业优先。
2. 工作经验：
2.1 有箱包、皮具、配饰等相关设计经验者优先；
2.2 优秀应届毕业生或具备成熟作品集者亦可考虑；
2.3 熟悉电商、潮流品牌或快时尚行业者优先。
3. 专业技能：
3.1 熟练使用 Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件；
3.2 具备良好的手绘表达、配色及审美能力；
3.3 熟悉箱包结构、材料特性及生产工艺流程；
3.4 能够独立完成设计稿、工艺单及开发资料输出；
3.5 具备一定市场分析能力，对流行趋势敏感；
3.6 能熟练利用AI工具辅助设计创意输出者优先。
4. 能力素养：
4.1 具备良好的创新意识与时尚敏感度；
4.2 执行力强，能够适应多项目并行工作节奏；
4.3 具备良好的学习能力、抗压能力及问题解决能力。
高薪诚聘生产主管
1.1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验
任职要求
1.教育背景
本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。
2.经验要求
3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理能力，有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。
3.核心技能
熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度调控、石墨化能耗优化）。
熟悉生产管控方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）。
4.素质要求
结果导向，具备较强抗压性与跨部门协作能力。
善于数据挖掘与现场异常问题的高效处理。
集团设备主管（铬铁合金）
4-6万元/月
厂长/主管10年以上大专
职责描述
1. 设备管理与规划：
制定并优化集团设备管理制度、操作规范及维保方案，统筹各工厂设备的选型、采购、安装、调试与验收流程；依据集团战略目标和生产实际需求，编制中长期与阶段性设备发展规划，科学推进设备更新与技术改造，提升设备自动化与智能化程度。
2. 设备运行监控与维护：
构建设备运行监测体系，实时掌握设备运行状况，快速识别并处置故障与潜在风险；组织各工厂维护团队实施日常巡检、周期性保养及预防性维修，保障设备稳定运行，提升设备使用效率与服役寿命；协调跨工厂设备资源调度与共享机制，实现资源配置最优化。
3. 团队管理与培训：
统筹集团设备管理团队建设，涵盖各工厂设备管理人员与维修技术人员，明确岗位职责，合理分配工作任务；制定并落实团队培训计划，开展设备管理理论与实操技能培训，增强团队专业能力与综合素养；建立绩效评估体系，激发员工积极性，提升工作质量与执行效率。
4. 技术支持与创新：
为各工厂提供专业技术支持，协助解决复杂设备技术难题；跟踪行业前沿技术发展，积极引入先进工艺、技术和装备，推动集团设备技术革新与升级；主导设备技改与优化项目实施，助力提升生产效率、降低运营成本、改善产品质量。
5. 成本控制与预算管理：
编制并管控集团设备相关费用预算，涵盖设备购置、维修、保养等支出；优化维护策略，减少维修开支与能源消耗；审核设备采购及维修费用，确保资金使用合规、高效。
6. 安全与合规管理：
落实国家及地方关于设备安全的法律法规与标准要求，完善设备安全管理机制；组织开展设备安全检查与隐患治理，防范安全事故发生；确保各工厂设备管理工作满足环保、职业健康等相关法规规定。
任职要求
1. 基本素质：
年龄：50岁以内
户籍：不限
学历：大专及以上
专业：机械工程、机电一体化、冶金工程、自动化等相关专业优先
2. 工作经验：
具备10年以上铁合金冶炼或相近领域设备管理经历，其中至少5年多工厂设备统筹管理经验；熟悉铁合金生产工艺及设备运行特性，拥有丰富的设备选型、安装、调试、维护与管理实践经验。
3. 专业技能：
精通设备管理理论与方法，如全生命周期管理、预防性维护、故障诊断等；了解各类铁合金生产设备的结构、原理与性能，具备较强的故障分析与处理能力；掌握自动化控制、电气系统等相关知识，可指导设备智能化升级；熟练运用CAD等绘图工具及设备管理软件。
4. 管理能力：
具备出色的团队领导能力，能有效激励团队成员，增强团队协作力与执行力；具备良好的沟通协调能力，能够与各工厂负责人及生产、采购等部门顺畅协作；具有较强的组织策划与问题应对能力，能合理安排工作并解决设备管理中的复杂问题；具备成本控制意识，能科学管理设备运营成本。
5. 其他要求：
责任心强，敬业专注，工作作风严谨细致，能承受较高工作压力；接受频繁出差，可及时响应各工厂设备突发问题；持有注册设备工程师、注册安全工程师等资格证书者优先。
铬铁合金工厂设备主管
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工
职责描述
1、设备全流程管理：
全面负责高碳铬铁生产线相关设备的选型、安装、调试与验收，确保满足工艺技术需求；制定并执行设备日常巡检及维护保养方案（涵盖矿热炉电极系统、冷却系统、除尘系统等关键装置），推进预防性维修实施，降低突发故障发生率。
2、生产保障与故障处理：
持续监控设备运行状况，重点跟踪矿热炉等核心装备的电流、电压、温度等运行参数，及时识别异常情况并组织处置；主导重大设备故障的排查与修复，制定应急抢修策略，压缩停机周期，维持生产稳定运行。
3、团队与制度管理：
统筹设备维保团队（含电工、焊工等）的日常管理，明确各岗位职责与绩效考核标准；建立和完善设备管理制度、安全操作规范（如高温设施操作、高压电气作业安全等），并监督落实执行。
4、成本与技术优化：
管控设备维修费用与备件采购支出，科学规划备品备件库存水平；关注高碳铬铁领域设备技术发展动向，推动节能技改（如提升矿热炉能效）、环保升级（如优化脱硫脱硝系统）等项目落地。
5、安全与合规：
确保设备运行符合国家安全生产法规要求，定期开展设备安全检查，消除潜在风险点（如防止炉体渗水、电路短路等）；保障环保设施（如布袋除尘装置）正常运转，达到污染物排放标准。
任职要求
1. 基本素质：
年龄：50岁以内
户籍：不限
学历：大专及以上学历
专业：机械工程、机电一体化、冶金工程、自动化等相关专业优先考虑
2. 工作经验：
具备8年以上铁合金冶炼或相近行业设备管理实战经验，有主导完成设备技术改造或自动化建设项目者优先。
3. 专业技能：
熟练掌握矿热炉、球团回转窑、除尘系统等核心设备的工作原理与维护方法；精通CAD绘图及设备管理信息系统，具备数据分析与管理能力。
4. 其他要求：
具备出色的问题应对能力，可高效处置突发性设备故障；具有较强的降本意识和持续优化思维。
能适应生产现场工作环境，接受24小时应急待命安排。
诚聘生产管理负责人
1.2-1.7万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责:
1.负责生产部门的日常运营与监管，保障生产流程顺畅高效。
2.推动生产计划落地执行，持续优化工艺流程，提升整体产出效率。
3.带领团队成员开展工作，提升团队专业技能与作业效能。
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力，能与团队及管理层保持有效互动。
2.具有较强的团队协作意识，能在集体环境中快速融入并发挥作用。
3.具备不断优化工作方式的意识，善于在实践中学习与进步。
4、第一学历为本科
5、年龄******
诚聘生产主管高薪待遇
1.2-1.7万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责:
1.负责生产部门的日常运营与监管，保障生产流程高效有序进行。
2.推动落实生产计划，持续优化工艺流程，提升整体生产效能。
3.带领并指导团队成员，增强团队专业技能与协作效率。
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力，能与团队及管理层顺畅交流。
2.富有团队协作意识，能快速融入集体并发挥积极作用。
3.具备不断优化工作方式的意识，善于在实践中学习与进步。
4、第一学历为本科
5、年龄******
冶炼车间主管（高碳铬铁）
2-3万元/月
车间主任月结10年以上大专有生产管理经验其他精益改善经验
职责描述
1、生产管理与协调：
全面组织落实并监督、检查生产运行全过程，保障各环节高效协同。统筹年度生产任务的综合平衡，编制并下达月度生产计划，依据实际需求实施总体调度及现场指挥。同步加强各部门间的横向协作，及时明确职责边界，妥善处理工作争议，推动跨部门顺畅运作。
2、工艺与设备管理：
主导新技术、新工艺、新装备的引进与推广应用，持续提升产线技术水平。按期申报备品备件、材料需求及工作安排，强化设备日常维护保养，严格执行点检、巡检制度，快速响应设备故障，确保生产设备稳定运行。
3、安全管理与监督：
全面承担作业区安全管理工作，贯彻国家安全生产法规及公司安全管理制度。牵头制定并推进落实作业区安全目标、计划与防控措施，定期召开安全会议，研判安全态势，协调解决重点问题。组织开展安全检查与隐患排查治理，及时消除风险点，对重大隐患亲自牵头制定整改方案，并跟踪落实整改进度。
4、团队建设与考核：
全面指导、监督、检查下属人员工作开展情况，掌握工作进展及相关数据。完善作业区目标责任体系，细化分解各项指标，确保任务落地。负责班组日常管理事务，健全各类台账记录，按时完成数据统计与报表报送工作。
三、任职要求
1、基本素质：
年龄：50岁以内
户籍：不限
学历：大专及以上学历
专业：机械工程、机电一体化、冶金工程、自动化等相关专业优先考虑
2、工作经验：
具备10年以上铁合金冶炼或相关领域设备管理经验，熟悉高碳铬铁生产工艺者优先，有密闭大型炉操作背景者优先录用。
3、专业技能：
熟练掌握高碳铬铁冶炼全流程技术，涵盖原料配比、矿热炉运行、温度调控及产品质量控制等关键环节。
4、其他要求：
生产管控能力：能统筹安排并监督生产运行，合理调配年度任务，制定并发布月度计划
运营管理能力：具备成本管控、效率改进和资源优化配置的能力
技术问题解决能力：可迅速判断生产异常原因并提出有效应对措施
数据分析能力：善于从生产数据中挖掘信息，支持工艺改进决策
沟通协调能力：能与各职能单元高效对接，保障生产计划顺利推进
诚聘生产管理负责人
1.2-1.7万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责:
1.负责生产部门的日常运营与监管，保障生产流程高效有序进行。
2.推动生产计划落地执行，持续优化工艺流程，提升整体产出效率。
3.带领团队成员开展工作，提升团队专业能力与作业效能。
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力，能与团队及管理层保持顺畅交流。
2.具有较强的团队协作意识，能快速融入集体并发挥积极作用。
3.具备不断优化工作方式的意识，能在实践中持续学习与进步。
4、第一学历为本科
5、年龄******
诚聘生产管理精英
1.3-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验工装设备经验新能源经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求
1. 教育背景
本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。
2. 经验要求
3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行原理。具备多车间协同管理经验，拥有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先考虑。
3. 核心技能
熟练掌握负极材料制备技术（如原料改性工艺、碳化温度调控、石墨化能耗优化）。
精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）的应用。
4. 素质要求
结果导向，具备较强的抗压能力与跨部门协作能力。
善于数据分析，能够高效识别并解决现场实际问题。
诚聘生产管理负责人
1.1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求
1.教育背景
本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。
2.经验要求
3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验，拥有万吨级负极材料产线运营背景者优先考虑。
3.核心技能
熟悉负极材料制备技术（如原料改性处理、碳化温控调节、石墨化能耗优化）。
熟练运用生产管控方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）。
4.素质要求
目标明确，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。
擅长数据解读及现场异常的高效处置。
高薪诚聘生产主管
1.2-1.7万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责:
1.负责生产部门的日常运营管理和监督，保障生产流程高效有序运行。
2.推动生产计划的执行，持续优化工艺流程，提升整体生产效能。
3.指导团队成员开展工作，提升团队专业技能与作业效率。
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力，能与团队及管理层顺畅交流。
2.具有较强的团队协作意识，能快速融入团队并发挥积极作用。
3.具备持续优化工作流程的意识，善于在实践中学习与提升。
4、第一学历为本科
5、年龄******
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供卓资设计师招聘平台在线招聘信息，主要招聘乌兰察布服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
