运营支持专员
3-6千/月
运营助理/专员1-3年大专用户运营内容运营不接受居家办公新媒体运营活动运营产品运营
岗位职责:
1. 协助开展日常运营工作，保障各项流程高效运转
2. 参与运营方案的规划与落地实施
3. 配合团队成员，提升整体工作协同效率
任职要求：
1. 具备较强的统筹与协调能力
2. 能够同时推进多项任务并保证工作质量
3. 拥有良好的沟通技巧，善于团队协作
改刀1-2人
招聘：改刀一名，具备良好的沟通、有团队合作精神为人踏实肯干，对工作认真负责！中餐店薪资待遇面议！联系电话！
厨工1-2人月结
食堂阿姨年龄：55以下，手脚麻利，能吃苦耐劳。食堂阿姨薪资福利:工资：3000元，月休6天，包吃包住招工人数:2名上班时间：8点一8点半，休息2个小时工作地址:古亭山附近
保姆
直招！不收干活的任何，直接给雇主打电话招做饭收拾卫生阿姨工作时间周一到周五下午2点半到6点周六周日早9晚6工作内容做饭，打扫卫生工资半天50一天一天100一天工作地址古塔区鑫龙花园雇主电话
运营助理可日结120+
6-7千/月
运营助理经验不限学历不限接受居家办公
岗位职责：
1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈
2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作
3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转
4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘
5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制
任职要求：
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强
2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识
3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏
4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先
5. 最低学历不限，经验要求不限
运营助理可日结120+
6-7千/月
运营助理经验不限学历不限接受居家办公
岗位职责：
1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈
2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作
3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转
4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘
5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制
任职要求：
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强
2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识
3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏
4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先
5. 最低学历不限，经验要求不限
运营助理可日结120+
6-7千/月
运营助理经验不限学历不限接受居家办公
岗位职责：
1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈
2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作
3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转
4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘
5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制
任职要求：
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强
2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识
3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏
4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先
5. 最低学历不限，经验要求不限
运营助理可日结120+
6-7千/月
运营助理经验不限学历不限接受居家办公
岗位职责：
1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈
2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作
3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转
4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘
5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制
任职要求：
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强
2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识
3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏
4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先
5. 最低学历不限，经验要求不限
运营助理可日结120+
6-7千/月
运营助理经验不限学历不限接受居家办公
岗位职责：
1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈
2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作
3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转
4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘
5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制
任职要求：
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强
2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识
3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏
4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先
5. 最低学历不限，经验要求不限
临时工
诚邀辽宁锦州地区，男女不限，年龄在35至54岁之间，具备高中以上学历的人士加入我们的团队。工作时间为上午8:30至10:30，薪资包括培训津贴、底薪、绩效和满勤奖励，并享有保险福利。
辽宁锦州长期兼职年龄20–45岁，有责任心，工作认真，需要到夜班，有相关经验者优先16点至
兼职
长期兼职年龄20–45岁，有责任心，工作认真，需要到夜班，有相关经验者优先16点至24点
不收手机/安全审核/双休六险/食堂
3-4千/月
内容审核1年以下学历不限图文审核视频审核音频审核
纯文职 8小时工作制， 无夜班 月薪3000+ 周休2天， 排休 六险食堂，带薪年假，晋升空间等等 要求：20-40周岁，， 有安审经验
辽宁锦州员工年龄不限，无需技术，上手简单，时间自由薪资福利:计件，2000元起工作地址:黑
临时工月结
员工年龄不限，无需技术，上手简单，时间自由薪资福利:计件，2000元起工作地址:黑山路口
锦州古塔区钟点工早9点到下午4点；下午2点到9点工作地址:洛阳路三段23-17
临时工
钟点工早9点到下午4点；下午2点到9点工作地址:锦州古塔区洛阳路三段23-17
银行后台审核员 无责底薪5000+
5千-1万/月
内容审核免费培训有提成月结经验不限学历不限接受无经验小白带薪培训师傅一带一教
--在我们公司正常一个员工每个月的工资标准：入职1-2个月，薪资5000-7000元。
入职2-4个月，薪资6000-9000元。
入职半年以上，月薪12000---20000以上。
【薪资待遇】：无责任底薪5000元（4400元基础薪资+600元全勤奖励），
只要不迟到、不请假、不旷工，即可全额到账5000元！绝不随意克扣薪资。
提成比例15%起，最高可达50%+成单奖励（66-2888.88元）+绩效奖金（1000-3000元）。
【岗位职责】：
公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等渠道投放广告，客户咨询后由我们收集信息并进行回访，无需自主拓客，无需外出作业。
1. 主要负责审核客户在平台提交的上门签约预约申请，业务沟通由主管全程跟进。
2. 做好客户资料管理，严格保护客户隐私。
3. 公司提供免费系统化培训，零经验新人也能快速掌握工作流程。
【晋升通道】：
实习岗→正式员工→团队组长→团队主管→区域负责人→项目负责人
每两个月一次晋升机会，成长空间广阔！
任职资格：
1. 年龄要求18-35周岁
2. 性别不限、学历不限，接受零经验人员（培训全程免费）
3. 身体健康，积极进取，遵守公司规章制度
4. 办公环境舒适，配备独立工位及办公电脑
工作时间：9:00—19:00，午休时间为12:00—13:30，长白班制，恒温办公区，冬暖夏凉，每人专属办公桌。
【公司优势】
发展平台广阔，工作内容简单易上手，老员工一对一带教，无业绩考核压力，无硬性指标要求。
每月固定组织团建活动，每周四举办茶话会，水果零食持续供应；员工生日惊喜不断，节假日礼品福利齐全，团队氛围轻松和谐，工作无负担！
支持实习生到岗并可提供实习证明，坐班制，无考核，无压力！
底薪无责！底薪无责！！无责底薪！！！重要的事情说三遍！！！
市场拓展员
6-8千/月
市场推广/地推经验不限学历不限
主要工作内容：
1. 主要负责碰一碰设备及点餐码铺设。
2. 兼职岗位，按安装有效台数提成。
早九晚六/工单处理专家/双休六险
4-6千/月
运营助理/专员经验不限中专/中技食堂不接受居家办公六险电商运营
无销售性质工作！！！
早九晚六，周末双休
六险齐全，月薪4000-6000，绩效优异者收入上不封顶
提供六险、员工食堂、工龄奖励、带薪年假、生日福利、节日福利等多项待遇
任职要求：******，具备基础电脑操作能力，沟通表达流畅，具备较强抗压能力。
管培生储备干部/五险一金
5-8千/月
运营助理/专员经验不限本科不接受居家办公
管理岗储备人才25年管培生计划！！！
2023 2024 2025 应届高考 统招4年制 本科学历 高考成绩450分以上！！！毕业生！！实习生！！积极进取 抗压能力强 适应高强度工作。
截止时间：2025-6-30
薪资待遇：
1、早九晚六，5000底薪无试岗（之后根据定岗情况重新定薪）
2、入职当月即缴五险，提供员工食堂，安排员工宿舍。
岗位职责：
1：实行“2+2+2”阶梯式培养模式：项目周期内，前期将深入一线业务开展为期2个月的轮岗实践（覆盖信贷、风控、交易、市场等核心业务板块），系统掌握基础运营流程与行业运行规律；
2：中期转入职能管理部门进行为期2个月的轮岗锻炼（包括财务、合规、运营、人力资源等方向），拓宽管理视野，强化跨部门协作能力；
3：后期进入为期2个月的定向发展培养阶段，结合个人优势与企业战略规划，在特定业务模块或管理路径上深化实践，最终成长为兼具实战能力与全局思维的复合型管理梯队人才。
行业经验：
1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先，综合能力突出者条件可适当放宽。
2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析与解决能力，能够独立应对工作挑战。
3.拥有良好的团队合作意识和开拓进取的创新意识，在校期间担任学生会或班委会成员者优先考虑。
4.公司综合管理部统筹储备人才培养项目的实施，并为各业务单元的人才发展提供支持保障。
5.各业务部门负责本部门储备人才的具体培养工作，并协同综合管理部推进各项培养任务落地。
金融领域储备人才/五险一金
5-6千/月
运营助理/专员经验不限本科不接受居家办公
管理岗储备人才25年管培生计划！！！
2024 2025 应届高考 统招4年制 本科学历 高考成绩450分以上！！！毕业生！！实习生！！上进心强 抗压能力强 适应高强度工作。
薪资待遇：
早九晚六，5000底薪无试岗（之后根据定岗情况重新定薪）工作当月即缴五险，员工食堂，员工宿舍。
岗位职责：
1：实行“2+2+2”阶梯式培养模式：项目周期内，您将首先进入业务一线开展为期2个月的轮岗实训（覆盖信贷、风控、交易、市场等核心业务板块），系统掌握基础操作流程与行业运行规律；
2：继而转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗锻炼（包括财务、合规、运营、人力资源等方向），拓宽管理视野并强化跨部门协作能力；
3：最后进入为期2个月的定向发展培养阶段，结合个人优势与企业战略方向，在特定业务领域或管理条线进行深入实践与能力沉淀，最终成长为兼具实战能力与全局思维的复合型金融管理骨干。
行业经验：
1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先，综合能力突出者条件可适当放宽。
2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析与解决能力，能够独立应对和处理工作任务。
3.拥有良好的团队合作意识和积极进取的创新意识，在校期间担任过学生会或班级管理职务者优先考虑。
4.公司综合管理部统筹储备人才发展项目的实施，并为各业务单元人才培养提供支持保障。
5.各业务部门负责本部门储备人才的具体培养工作，协同综合管理部推进各项培养举措落地执行。
市场推广/地推1-3年学历不限销售工作经验销售岗客户开发商务谈判能力
工作周期：长期兼职
每周工期：无限制
工作时间：自由安排
工作时段：任意时段
结算方式：每周结算
招聘截止时间：2026-07-01
无论你是否在职
都推荐你尝试副业
每天赚50，餐费就有着落
每天赚100，一日三餐不用愁
每天赚500，轻松积累个人储蓄
500万流水相当于两套百万房产收租
月入3600，年收入4.3万
两年收益8.6万，五年累计21.6万
拼搏一段时间，享受长久回报
看得明白即可参与，操作十分简便
运营助理/专员
3-6千/月
运营助理/专员经验不限大专用户运营数据运营内容运营不接受居家办公活动运营产品运营
岗位职责：
1、通过公司提供的客户联系方式，以电话形式向客户介绍并推广企业产品与服务；
2、负责接听客户来电，准确解答疑问，并有效传递产品价值信息；
3、通过电话沟通完成客户预约访问的安排工作；
4、积极配合销售部门，协同推进销售目标达成。
任职资格：
1、发音清晰，普通话流利，具备优秀的语言表达与沟通技巧；
2、熟练掌握办公自动化设备及常用OFFICE办公软件操作；
3、执行力强，具有良好的协作意识和团队精神；
4、了解电话营销或客户服务运作模式，有相关电销工作经验者优先考虑。
工作时间：8:00-17:00
运营助理/专员
3-6千/月
运营助理/专员1-3年大专用户运营内容运营不接受居家办公活动运营产品运营策略运营
岗位职责:
1. 协助开展日常运营工作，保障各项流程有序进行
2. 参与运营方案的规划与落地实施
3. 配合团队成员，提升整体工作效能
任职要求：
1. 拥有较强的组织与协调能力
2. 能够高效处理多项任务并保持稳定输出
3. 具备良好的沟通技巧，善于团队协作
运营专员
3-6千/月
运营助理/专员1-3年大专产品运营内容运营用户运营活动运营新媒体运营
岗位职责:
1. 支持日常运营工作，保障各项流程高效有序进行
2. 积极参与团队协作，协同推进项目任务落地
3. 具备良好的统筹能力，能同时处理多项任务并确保细节准确无误
任职要求：
1. 拥有优秀的沟通能力，善于与团队成员配合协作
2. 适应高强度工作节奏，保持乐观积极的工作状态
3. 学习能力强，可迅速理解新知识并有效运用于实际工作
管培生/储备干部/锦州/入职5000+五险
5-8千/月
运营助理/专员经验不限本科不接受居家办公
管理岗储备人才25年管培生计划！！！
应届高考统招4年制本科学历高考成绩450分以上！！！毕业生！！实习生！！上进心强抗压能力强适应高强度工作。
薪资待遇：
1、早九晚六，5000底薪无试岗（之后根据定岗情况重新定薪），工作当月即缴五险，
2、员工食堂，员工宿舍
3、高考分数450分以上（达不到勿扰）
岗位职责：
1：实行“2+2+2”进阶式培养模式：
项目周期内，您将首先深入一线业务开展为期2个月的轮岗实践（覆盖信贷、风控、交易、市场等核心业务板块），系统掌握基础操作流程与行业运行规律；
2：继而转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗锻炼（如财务、合规、运营、人力资源等），拓宽管理视野，强化跨部门协作能力；
3：最后进入为期2个月的定向发展培养阶段，结合个人优势与企业战略方向，在特定业务领域或管理条线进行专项深耕与实战演练，最终成长为兼具实操经验与战略思维的复合型管理人才。
行业经验：
1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先，能力突出者可适当放宽条件。
2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析解决能力，能够独立应对工作任务。
3.拥有良好的团队合作意识和积极进取的创新意识，在校期间担任过学生会或班级干部者优先考虑。
4.公司综合管理部统筹储备人才培养项目的组织实施，并为各业务单元提供支持保障。
5.各业务部门负责本部门储备人才的具体培养工作，并协同综合管理部落实相关培养安排。
金融领域培训生/五险一金
5-6千/月
运营助理/专员经验不限本科不接受居家办公
管理岗储备人才25年管培生计划！！！
应届高考统招4年制本科学历高考成绩450分以上！！！毕业生！！实习生！！上进心强抗压能力强适应高强度工作。
薪资待遇：
早九晚六，5000底薪无试岗（之后根据定岗情况重新定薪）工作当月即缴五险，员工食堂，员工宿舍。
岗位职责：
1：实行“2+2+2”阶梯式培养模式：
项目周期内，您将首先进入业务一线开展为期2个月的轮岗实践（覆盖信贷、风控、交易、市场等核心业务板块），系统掌握基础操作流程与行业运行规律；
2：继而转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗锻炼（如财务、合规、运营、人力资源等），拓展管理思维，增强跨部门协作能力；
3：最后进入为期2个月的专项培养阶段，结合个人优势与企业战略方向，在特定业务领域或管理路径上进行深入实践与能力沉淀，最终成长为兼具实战能力与全局视野的复合型管理梯队人才。
行业经验：
1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先，能力突出者可适当放宽条件。
2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析解决能力，能独立应对工作任务。
3.拥有良好的团队合作意识和积极进取的创新意识，在校期间担任学生会或班级干部者优先考虑。
4.公司综合管理部统筹储备人才培养项目的组织实施，并为各业务单元人才培养提供支持保障。
5.各相关部门负责本部门储备人才的具体培养工作，并协同综合管理部落实各项培养举措。
运营助理/专员
3-6千/月
运营助理/专员经验不限大专用户运营数据运营内容运营不接受居家办公活动运营产品运营
岗位职责：
1、通过公司提供的客户联系方式，进行产品服务的电话推广；
2、接听客户来电，解答疑问并介绍公司产品；
3、通过电话与客户沟通，完成预约访问工作；
4、配合销售团队完成业绩目标，提供有效支持。
任职资格：
1、普通话标准，声音清晰，具备良好的语言表达能力；
2、熟练掌握办公自动化设备及常用Office软件操作；
3、执行力强，具有良好的团队协作意识；
4、了解电话销售或客户服务流程，有相关经验者优先考虑。
工作时间：8:00-17:00
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供锦州行业网站运营招聘在线招聘信息，主要招聘锦州运营助理/专员相关人才。作为运营助理/专员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解运营助理/专员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
