管理岗储备人才25年管培生计划！！！ 应届高考统招4年制本科学历高考成绩450分以上！！！ 毕业生！！实习生！！上进心强抗压能力强适应高强度工作。 截止时间：2025-6-30 薪资待遇： 1、早九晚六，5000底薪无试岗（之后根据定岗情况重新定薪） 2、工作当月即缴五险，提供员工食堂，安排员工宿舍。 岗位职责： 1：实行“2+2+2”阶梯式培养模式： 项目周期内，前期将深入一线业务开展为期2个月的轮岗实践（涉及信贷、风控、交易、市场等核心业务板块），系统掌握基础操作流程与行业运行规律； 2：中期转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗锻炼（包括财务、合规、运营、人力资源等部门），拓展管理思维，强化跨部门协作能力； 3：后期进入为期2个月的专项定向培养阶段，结合个人优势与公司发展需要，在特定业务方向或管理领域进行深度实践与能力沉淀，最终成长为兼具实战能力与战略视野的复合型管理梯队人才。 行业经验： 1.优先考虑企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业背景，能力突出者可适当放宽条件。 2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析解决能力，能够独立应对和处理工作任务。 3.拥有良好的团队合作意识和积极进取的创新意识，在校期间曾担任学生会或班级干部者优先考虑。 4.公司综合管理部统筹储备人才项目的实施与推进，并为各业务单元人才培养提供支持保障。 5.各部门具体落实本单位储备人才的带教培养，并协同综合管理部完成相关培养任务的落地执行。

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我们是一家从事12年的电商公司，目前主攻俄罗斯跨境电商，目前寻求以下有意向的伙伴来合作共赢 1.无经验可做，操作简单，公司提供完整培训 2.主要工作为审核AI所选商品的利润与可行性 3.18-45岁，需踏实肯干，有过创业经验更佳。 底薪3000＋提成＋奖金 早九晚五点半 人均月销售额10万，提成约3000-5000 综合收入6000以上 前期单休

[工作内容] 协助学校开展招生工作，接待来访学生并解答相关咨询问题，学历不限 [休假制度] 每月享有4至5天休息，享受法定节假日及寒暑假 [岗位要求] ******，性格外向积极，有客服或销售工作经验者可适当放宽条件

适合人群：创业者，对自己的收入不满意兼职者，宝妈、无经验的小白，这份工作无须复杂的技能，无论谁都能快速入门，不需要每日出门打卡，只需在家或者业余时间在操作即可开展我们的电商事业。 重点： 需要认真投入和持续努力，目前正在寻找希望在电商领域长期发展的伙伴，而非短暂尝试！ 我们主做俄罗斯电商平台，货源及发货等跨境难题，还有配套的跨服、培训及技术支持，这些我们全部解决，操作简单，全部智能化。一站式保姆服务，月入过万，欢迎你来公司考察和了解，我们有成功的案例和团队。 （如果各位求职者只有打工，找工作的思维就不用联系了，我们是寻找志同道合的伙伴！）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 通过微信推广销售店内商品，年龄不限， 具备基本打字和沟通能力即可 【工作时间】可全职或居家灵活兼职 【薪资福利】收入与能力正相关，多劳多得

【工作要求】英语表达流畅，具备跨境电商或外贸相关工作经验 【工作时间】9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】底薪+绩效+奖金，综合收入6000-8000元 福利完善，五险一金、带薪年假、病假、婚假等一应俱全 【晋升机制】采用内部竞聘方式，不从外部引进管理人员，每次晋升均伴随薪资上调

岗位职责: 1.负责电商平台的商品运营与优化工作，包括商品上架、详情页维护及促销配置等。 2.参与电商营销方案的规划与落地，主导促销活动的设计与执行推进。 3.跟踪平台订单流转、客户服务响应及商品排名等核心运营数据指标。 4.统计分析平台销售表现，输出数据洞察并提出可落地的运营优化建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效完成跨岗位协调任务。 2.热爱电商领域，熟悉主流电商平台的运作机制与基本操作流程。 3.拥有较强的数据处理能力与市场观察能力，能依据市场动态灵活调整运营方向。 4.具备快速应对与解决突发问题的能力，面对挑战能主动寻求解决方案。

1.群运营，群活动开展并能激发群成员热情进而产生粘性2.会养群、活群3.吃苦耐劳，执行力强4.性格外向，开朗，有激情

可住单人/双人间公寓！无电话销售任务！非销售岗！上市公司平台！ 【工作内容】： 日常负责审核音视频内容，判断事故中司机或乘客的责任归属。工作简单清晰，无需电话沟通，无销售性质。 入职后有专人带教，流程易懂，快速掌握岗位技能。 【职位薪资】：综合收入约4500元 【工作时间】：每天工作8小时，每月休息8天，以白班为主，晚班最晚不超过21:30，作息规律 【福利待遇】：入职即签劳动合同，享有年假、病假、婚假、产假等法定假期，保障完善 暂无住所的小伙伴别担心，提供住宿选择，生活便利，楼下即是食堂与超市，日常起居非常便捷~

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岗位职责： 1.负责电商平台（包括但不限于拼多多、淘宝、京东等）的日常运营管理，提升店铺销售业绩； 2.策划并执行线上营销活动，优化产品展示和描述，提升用户转化率； 3.监控市场趋势和竞争对手动态，调整运营策略，确保产品在市场中的竞争力； 4.分析店铺数据，包括流量、转化率和顾客行为，制定改进措施。 任职要求： 1.对电商行业有浓厚兴趣，了解主流电商平台的运营规则； 2.具备良好的数据分析能力，能够通过数据驱动运营决策； 3.具有较强的沟通协调能力和团队合作精神，能够高效推进项目； 4.有责任心，能够独立完成工作任务，对工作结果负责。

平台：淘系（淘宝/天猫/1688） 鞋 若您对公司和职位有其他想了解的方面，可与HR沟通 －－－－－－－－－－－－－－－－ 岗位职责： 1. 整体运营与目标管理 全面负责淘宝/天猫店铺运营，制定运营计划，统筹平台资源，完成销售目标，优化客户体验。 2. 视觉与内容优化 管理店铺页面视觉设计，撰写产品文案，提炼卖点，协同完成页面装修与迭代。 3.推广与广告投放 熟悉平台规则与推广工具，制定推广策略，负责广告投放与优化，平衡品牌曝光与销售转化。 4. 商品与库存管理 负责商品上架与库存衔接，通过数据运营打造爆款，推动核心商品成长。 5. 活动策划与执行 策划日常促销及大型平台活动（如618、双11），提升店铺流量与销售额。 6. 数据分析与行业洞察 跟踪行业趋势、竞品动态，通过数据分析为产品开发与营销策略提供支持。

岗位职责： 1. 整体运营与目标管理 全面负责淘宝/天猫店铺运营，制定运营计划，统筹平台资源，完成销售目标，优化客户体验。 2. 视觉与内容优化 管理店铺页面视觉设计，撰写产品文案，提炼卖点，协同完成页面装修与迭代。 3.推广与广告投放 熟悉平台规则与推广工具，制定推广策略，负责广告投放与优化，平衡品牌曝光与销售转化。 4. 商品与库存管理 负责商品上架与库存衔接，通过数据运营打造爆款，推动核心商品成长。 5. 活动策划与执行 策划日常促销及大型平台活动（如618、双11），提升店铺流量与销售额。 6. 数据分析与行业洞察 跟踪行业趋势、竞品动态，通过数据分析为产品开发与营销策略提供支持。

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2. 制定并执行月度销售目标与推广计划，通过直通车、超级推荐、多多推广等工具提升流量转化率 3.分析平台用户行为与竞品动态，定期输出运营报告，持续优化SKU结构、定价策略及促销节奏 4.协同设计、客服、仓储团队，保障大促期间页面呈现、售前响应及履约效率 5.监控店铺核心指标（GMV、ROI、DSR、退款率等），及时调整策略以达成业绩目标 任职要求： 1.具备国内电商运营相关经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑，有成功操盘单品/店铺案例者优先 2.熟练使用生意参谋、京东商智、多多数智等数据分析工具，具备基础Excel函数及可视化分析能力 3. 具备良好的跨部门沟通协作意识与项目推进能力，能适应快节奏、结果导向的工作环境 4. 学历不限，对电商行业有热情，学习能力强，具备基础文案撰写与图片审美能力 5. 有直播/短视频内容协同经验或私域流量运营经验者为加分项

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一、平台优势：万亿级本地生活生态赋能 美团作为国内市场份额领先的生活服务平台（6.9亿年度活跃用户，覆盖2800个市县），通过三大核心能力助力商家成长： 全域流量矩阵：首页推荐位、支付完成页、LBS精准搜索等亿级曝光场景，拓宽商家触达渠道 智能经营中枢：集成收银系统、供应链管理、CRM营销的SaaS化工具链，简化经营流程 生态协同网络：外卖/到店/即时零售多业态流量互通，实现资源高效流转 二、美团收钱助手产品价值：降本增效的数字化经营工具 极简接入：无需复杂设备安装，零运维成本，10分钟即可完成商家接入流程 资金高效：支持实时清算（T+0、T+1），较传统银行POS提现周期缩短83%，资金周转更灵活 智能增长：AI驱动自动生成优惠策略，标杆商家复购率增幅达42% 经营可视化：多维度数据看板，为商家精准运营决策提供数据支撑 运作原理：传统模式中，商家线下优质产品与服务难以全面触达线上潜在客群。收钱助手以线下支付为纽带，将商家线下真实交易数据、顾客体验反馈、店铺人气等信息同步至线上，助力商家提升美团平台销量榜、评分榜、人气榜排名，同时配套曝光资源扶持。顾客到店后，可通过商家会员体系或美团平台会员完成转化，形成“线上曝光引流→线下到店消费→数据反哺线上→更多曝光”的良性循环： (1)线下交易数据同步至美团销量榜，提升店铺曝光度，触达更多潜在顾客； (2)支付后触发评价入口，顾客真实体验反馈同步至平台好评榜，强化店铺口碑； (3)平台与商家联合发放优惠券，引导顾客收藏店铺，提升人气榜单排名； (4)依据交易笔数及金额，赠送等同开店宝推广通的曝光资源，保障店铺日常曝光量。 引流：通过线上线下数据互通，吸引更多潜在顾客到店消费； 锁客：商家借助自身会员体系或美团平台资源，将到店顾客转化为私域会员； 复购：通过收藏赠券等形式，提升顾客复购意愿与频次； 裂变：新增顾客的线下交易与评价持续反哺线上，进一步扩大曝光与客流，循环往复实现店铺客流量与利润稳步增长，同时降低推广与运营成本。 三、商家服务激励与支持体系（商户0费率优惠不影响服务激励） 接入服务激励：商家成功接入并正常使用工具后，服务方可获平台40-300元/家的服务激励，配备独立后台，达标后次日结算 配套物料支持：提供商家所需配套材料与设备，价格区间98元-398元，商家可按需选择 增值服务权益：AI好评辅助功能，每日1元即可享受全年不限次AI评价生成服务 长期服务津贴：针对持续为商家提供运营支持的服务方，平台按商家月度交易流水的0.13%-0.15%（保底0.13%）发放长期服务津贴，商家经营越稳定，津贴收益越可观。 参考示例：单商家日均交易额3000元，月均90000元，服务方月度津贴约117元/家（次日结算）； 服务100家商家：月均津贴约11700元； 服务200家商家：月均津贴约23400元； 服务300家商家：月均津贴约35100元； 服务400家商家：月均津贴约46800元； 服务500家商家：月均津贴约58500元； 团队协作示例：5人团队每日人均完成3家商家服务对接，1个多月即可达成500家服务规模，团队成员人均月度津贴约12600元；10人团队人均月度津贴约12.6万元。 全方位服务支撑： ①独立结算后台，平台直接打款，流程透明安全； ②服务激励与长期津贴均支持次日结算，资金周转高效； ③商户交易费率低至0，支持信用卡、花呗等多元支付方式； ④配备官方认证工号，商家可查询核实，增强合作信任； ⑤专属服务热线，致电商户时显示美团官方来电标识； ⑥提供全国商户资源查询渠道，助力精准对接服务。 四、数字化服务合作增长机遇 长期收益保障：商家持续经营过程中，服务方可持续获得服务津贴，3年综合收益可达初始服务投入的3-5倍 资源拓展奖励：成功推荐新商家接入并使用工具，可获20元/家的资源拓展奖励，助力扩大服务规模 黄金合作窗口期：美团2025商户数字化升级计划剩余8个月拓展期，抢占服务先机，解锁更多增长空间

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段均可 结算方式：按完成任务结算 招聘截止时间：2025-11-11 推广儿童识字类应用学而识字

职位类别 O2O本地生活-淘宝闪购商家运营 薪资范围：5000-10000元/月（按级定薪） 职级体系：按P序列晋升（每三个月一次评估） 薪资方式：底薪+绩效（1:1） 额外补贴：餐补/交通补助/激励奖金/节假福利 社保类型：五险【期待加入公司，一起深耕饿了么大外卖市场】 工作职责： 1)根据地理区域划分管理辖区，承担区域内餐饮、零售类商家的引入入驻及日常运营管理，对商家在平台的整体交易额、订单量与收入表现负责； 2)主导商家日常经营诊断、营销活动策划、配送问题协调等全流程运营事务，联动内部团队协同提升商家服务质量； 3)配合公司Marketing团队节奏，推进商家端的拓展开发、招商落地及联合宣传活动执行； 4)跟踪分析辖区商户经营数据，持续优化运营策略与执行方案；简而言之，成为一条街最受商家信赖、认可、欢迎的运营伙伴，无需风餐露宿。 任职资格： 1）大专及以上学历，专业不限（市场营销、广告、互联网相关背景优先）； 2）具备1年以上销售或商务拓展经验，有O2O、外卖行业经历者优先，强烈意向发展的应届生亦可共同培养； 3）掌握基础谈判技巧，具备良好的人际沟通能力； 4）富有冲劲、充满热情、真诚待人； 5）具备较强的抗压能力、学习适应力及自我管理能力。

工作内容： 1、日常浏览直播与短视频内容。 2、对接带货主播，推进合作并安排样品寄送。 3、分析达人账号数据，持续维护合作关系。 岗位要求： 1、无需相关经验，欢迎新手加入，入职后由主管一对一指导。 2、学历不限。 上班时间： 上午10点至晚上8点（无需早起，可安心休息），每日休息两小时，固定周日休息。 薪资待遇： 综合收入6k-30K，无责任底薪+提成+奖金，具备能力或经验者薪资可另行商议！！！ 福利待遇： 公司统一缴纳五险！不定期提供下午茶、组织团建活动，团队氛围轻松活跃，成员多为年轻人，还有生日会等精彩环节~期待你的加入~

天童教育是全国连锁的少儿英语培训机构，在全国28个省市拥有84家直营校区，目前沈阳设有十家分校。现招聘课程顾问，月薪6000以上（六险一金，年假18天，单位可提供住宿），根据住址就近安排工作，晋升通道广阔，晋升后薪资待遇更高！ 工作时间：早九:30打卡，下班无需打卡，工作时间灵活自由，午休两小时，每周休息一天 福利待遇： 无责任底薪2100+高额提成+绩效奖金 1.六险一金 2.年假18-20天 3.免费提供住宿 4.入职满两年，子女可免费学习英语课程 5.定期组织团建活动及员工旅游 可根据居住地就近分配岗位，也可申请单位住宿 具体详情面议！！

入职即转正，上岗享高薪！ 欢迎无经验者加入！公司提供带薪培训！五险一金齐全，免费观影，库迪咖啡畅饮，薪资发放准时可靠，纯岗位无销售任务 工作时间：每天8小时，上五休二 工作职责：负责图片、文字及视频内容的审核

办公室坐班，无任何销售性质，入职提供带薪培训，全程有人指导！ 【真实岗位，欢迎投递！有意向可随时联系沟通~】 【岗位要求】 大专及以上学历，学信网可查毕业状态； 【薪资福利】 1、薪酬结构：底薪+绩效，综合收入4k以上； 2、缴纳五险一金（含社保及公积金）； 3、入职首日即签订劳动合同，无试岗期！ 【工作内容】 工作期间通过系统处理平台相关业务； 下班后无需处理工作事务，作息规律，劳逸结合！ 具体信息可进一步沟通了解~ 公司位于地铁口附近，周边多个公交站点，出行十分便捷！ 上市公司平台，晋升通道完善，发展空间广阔！

岗位职责: 1.熟练掌握办公软件，如Excel、PPT等，配合运营总监完成日常事务处理 2.能够通过招聘渠道开展职能类岗位人才引进及团队搭建工作 3.协助上级领导推进策略执行，保障各项工作有效落地 4.具备娱播传媒运营相关经验者优先，表现优异可转为正式运营岗 岗位要求: 1.思维敏捷，能迅速融入工作氛围并适应岗位节奏 2.是否具备行业背景不限，有娱播传媒运营经历者优先录用 3.拥有良好的沟通协调能力，具备团队协作意识 4.情商良好，无不良嗜好，服从管理，执行力强 工作时间15-23点，月休4天，缴纳五险 年龄要求25岁以内

岗位职责: 1.负责电商平台的日常运营维护，涵盖商品发布、页面优化以及营销活动的规划与落地执行。 2.基于平台数据分析，制定并推进运营策略，持续提升销售业绩与用户参与度。 3.跟踪市场趋势，搜集并研究竞争方动态，结合市场变化及时优化调整运营方案。 4.统筹内部协作资源，保障运营项目顺利推进，并完成实施后的效果复盘与评估。 任职要求： 1.热爱电商领域，具有一定的市场洞察力和营销策划基础。 2.具备良好的沟通协调能力，能高效联动内外部协作资源。 3.熟悉常用办公软件操作，掌握基本的数据处理与分析技能。 4.适应高强度工作节奏，责任心强，具备出色的执行能力。

岗位职责: 1.负责在抖音等电商渠道进行商品发布与页面优化，保障商品信息的准确性与展示效果； 2.跟进电商平台订单处理各环节，监控流程并确保订单执行精准高效； 3.配合电商运营团队开展市场动向调研及竞品分析，助力提升店铺访问量与转化率； 4.参与线上营销活动的规划与落地实施，增强店铺可见度与用户互动活跃度。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效协同完成各项运营任务； 2.熟悉电商领域基本运作模式，具备快速适应平台运营节奏的能力； 3.对数据具有敏锐洞察力，能借助数据分析优化运营策略； 4.熟练操作抖音等电商平台后台工具，具备流程优化实操经验。 岗位福利: 单休，法休，五险