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产品经理
7000-10000元/月
产品经理3-5年大专电商产品
产品经理(薪资范围:7-10K) 岗位要求: 1. 大专及以上学历,具备3-5年产品相关工作经验(5年以上者优先),有B端与C端自研产品迭代经验者优先,具备从0到1产品设计实践经历。 2. 有餐饮点餐系统或供应链领域产品背景者优先考虑。 3. 具备出色的沟通能力与抗压能力,擅长跨部门协作,逻辑分析能力强。 4. 富有团队合作意识和服务导向思维,执行高效,责任心强。 5. 熟练掌握产品设计工具,至少精通Axure、Sketch等其中一种。 6. 能独立撰写条理清晰、表达准确的原型说明文档。 7. 具备小程序、App、SAAS平台或CRM系统等相关项目经验,逻辑思维清晰,能快速理解并拆解复杂业务流程。 岗位职责: 1、主导公司核心业务系统的产品战略规划与落地,制定产品发展路径,输出产品原型及PRD文档 2、通过业务调研与流程梳理,深入挖掘各业务模块需求与发展目标,设计匹配的产品解决方案 3、建立标准化的产品流程与规范,统筹产品规划、技术开发与运营推广各环节,掌控产品迭代节奏,探索产品创新方向 4、协同UI设计、技术研发、测试验证等多方团队,推进项目高效执行,确保产品按时高质量交付上线 5、搭建合理的数据监测体系,持续跟踪系统运行数据,优化产品功能与用户体验
产品经理3-5年本科数据产品ERP产品/软件产品
岗位职责: 1. 制定企业信息产品的整体规划,推动公司信息化管理能力持续提升 2. 通过需求调研、引入适配的信息化工具、对标行业标准等方式,为订单、设计、生产、客服、交付、财务等环节提供信息化支持方案 3. 组织并带领团队完成信息化产品的开发、实施、运营、验收及成效评估全流程工作 4. 持续推进信息化产品创新,为业务增长、效率优化和客户体验升级提供技术解决方案 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统、企业管理等相关专业优先考虑 2. 具备信息化规划能力:能够深度理解企业业务流程,结合行业发展方向与公司战略,制定切实可行的信息产品总体规划,明确建设方向与实施路径 3. 具备调研与分析能力:掌握信息化产品调研方法,能通过有效手段准确识别订单、设计、生产、客服、交付、财务等各环节的信息化需求 4. 熟悉产品研发与落地流程:了解信息化产品从需求分析、产品设计到开发测试、上线部署的完整生命周期 5. 具备运营与评估能力:能够制定有效的运营策略,保障信息化产品稳定运行,并开展效果评估 6. 具备团队管理能力:拥有良好的团队领导力,能合理安排工作任务,带领团队高效达成目标 7. 具备优秀沟通协调能力:善于跨部门协作,确保信息化项目顺利推进 8. 有定制家具、家具制造、生产型企业信息化项目经验者优先;具备BI、ERP、CRM、WCC、MESS、金蝶等系统优化或开发经验者优先 加分项: 具有以下行业背景者优先:家具/家居、建筑设计
支付产品设计师
300-600元/天
产品经理经验不限学历不限C端产品
[时间]:周一到周五朝九晚五周末双休 [须知]:公司直招,不收取任何费用 岗位职责: 1、为第三方支付机构用户提供专业的用卡规划服务 2、开展客户开发与后续维护工作,达成月度考核目标 3、高效管理个人客户资源,定期进行回访沟通,推动交易达成 4、享受系统化培训支持及成熟的客户引流策略 任职要求: 1、具备良好的语言表达能力、自主作业能力及服务意识 2、不限工作经验,应届或转行者均可申请 3、工作时段灵活 薪酬体系: 底薪6000+阶梯提成+项目提成+绩效奖励,综合收入1.5W+上不封顶,国家法定节假日休息。提供完善的晋升发展通道
新锐主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专企业客户政府客户个人客户渠道销售区域销售
一、岗位职责: 1、参与公司培训方案的策划与实施,协助团队开展市场实践工作 2、负责团队成员的指导、面谈及培训,协同进行业务拓展等相关活动 3、主动推荐优秀人才加入,持续培养潜在管理骨干 4、落实团队日常管理工作,及时传达公司各项政策与制度要求 5、完成公司安排的其他相关工作任务 二、职位要求 1、金融、管理、市场营销等相关专业优先考虑(具备销售经验者可适当放宽条件) 3、需具备3-5年行业相关工作经验,有较强的组织发展意愿,具有团队管理经历者优先 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能有效带领团队达成工作目标 三、工作时间 1、上午8:30-下午15:00,午间休息两小时 2、周末双休,法定节假日按国家规定休假 四、薪酬福利 1、综合薪资起点为10000元 2、公司提供稳定客户资源及良好办公环境 3、享有健全的薪酬与福利保障体系 五、晋升空间 公司设有系统化晋升机制,职业发展通道完善,成长空间广阔
招厂长
1-1.5万元/月
厂长
食品厂腌制菜 有兴趣联系
项目团队负责人
1.5-1.6万元/月
产品经理经验不限学历不限C端产品金融产品
岗位职责: 1. 负责项目团队的日常运作管理与工作指导 2. 保障项目按计划推进并实现既定目标 3. 推动团队成员间的高效协作与信息互通 任职要求: 1. 拥有优秀的沟通技巧,能妥善协调团队任务分配与配合 2. 具备项目统筹能力,可确保各环节有序执行 3. 具备积极的团队意识,能够引领团队共同完成任务
产品经理3-5年学历不限B端产品商业产品
职位描述 1、负责抖音生活服务酒旅领域产品体系的构建,推动酒旅行业规模增长及客户经营效率提升; 2、协同多部门推进业务发展,与BD、运营等团队紧密配合,探索酒旅业务在抖音生态中的可行模式; 3、深入洞察行业领先实践,掌握酒旅行业核心运作逻辑,挖掘适配抖音场景的产品实现路径; 4、分析不同层级客户的经营特点,识别效率与体验短板,设计系统性解决方案并推动实施落地。 职位要求 1、具备3年以上产品工作经验,有酒旅行业背景者优先; 2、具备较强的主动性和行业洞察力,热衷创新,对成果交付有持续高要求; 3、拥有良好的项目管理能力,擅长在复杂环境下协调多方团队高效协作; 4、自我驱动性强,抗压能力出色,始终以达成结果为核心目标。 加分项 具备以下领域经验者更佳:互联网·生活服务(O2O)
信息部业务伙伴
1-1.2万元/月
产品经理5-10年本科B端产品中后台产品ERP产品/软件产品
岗位职责: 1、主导商超ERP系统的产品规划、方案设计及运营工作,保障业务目标的顺利实现。 2、作为技术团队在业务端的接口人,深入理解商品采购、门店运营、仓储物流等核心业务流程,具备全局视野,协助业务部门梳理并明确信息系统需求; 3、熟练掌握公司现有ERP产品的功能逻辑,能结合业务实际提出可行的优化方案,持续关注行业主流ERP发展动态,借鉴优秀实践; 4、深入各业务条线开展调研,主动识别业务难点,将实际问题转化为清晰的产品需求,输出高质量设计方案并推动开发落地;产品上线后负责推广宣导、培训支持及后续运营管理。 任职资格: 1、本科及以上学历,具备8年以上零售领域工作经验,有零售ERP产品设计或实施背景者优先,大型线下连锁或电商平台产品经理经历更佳; 2、曾参与或牵头采购管理、库存控制、智能补货、商品促销、营销策划、门店管理、POS收银、仓储配送等相关系统的产品设计工作; 3、学习能力突出,具备扎实的产品规划能力和文档输出水平,熟练使用Axure等原型工具; 4、具备优秀的沟通协作能力,以结果为导向,执行力强,有主导大型IT项目经验者优先。
生产计划主管
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专
【集团简介】 渔公码头集团始创于1995年,总部位于辽宁省大连市,现已形成海洋食品、餐饮管理、电子商务三大产业集群。 海洋事业群由大连渔公岛海洋食品有限公司、大连渔公码头海鲜连锁超市有限公司、大连渔公岛水产有限公司、云鹏贸易(上海)有限公司组成,现已发展成为集海洋牧场、鲜品加工、冷链物流、终端销售四大产业格局于一体的大型现代化水产企业,形成了独具特色的全产业链运营体系,拥有渔公码头海参、渔公码头海鲜礼盒、渤海刀一号、贵族燕燕窝、渔公寻味、吸哈虾等多个知名品牌产品。 餐饮事业群由渔公码头餐饮管理有限公司、清花缘餐饮管理有限公司、大连海货餐饮管理有限公司、渔公码头九龙湾国际饭店组成,现已发展成为集高档酒店、时尚连锁快餐、连锁自助等多种业态的餐饮产业。 电子商务事业群是由渔公码头电子商务有限公司与领航猫电子商务有限公司组成,现已发展成为融合电商平台、微商平台、社区电商平台并拥有全国8大仓储基地的综合性电子商务业态。 渔公码头集团宣传片: 【岗位职责】 1. 制定半成品、辅材采购计划及生产跟踪表,监控外协工厂生产进度。 2. 制作《委外生产加工计划表》《打袋计划明细表》,明确到货时间与规格。 3. 监督半成品调拨流程,制作系统调拨单并协调物流资源。 4. 负责生产领料单、采购入库单的录入与审核,确保单据当日处理完毕。 【岗位要求】 1. 3年以上供应链管理或生产调度经验,熟悉委外加工流程。 2. 熟练使用金蝶ERP系统,精通生产BOM表维护。 3. 具备较强的跨部门协作能力,能快速响应生产异常。 4. 有海鲜加工或复合包装行业经验者优先。 【工作时间】 8:30-17:30(周休一天) 【福利待遇】 1. 月薪6000-9000元; 2. 免费工作餐; 3. 缴纳五险一金; 4. 免费缴纳意外伤害险; 5. 绩效奖金、节日福利、交通补助。 【发展途径】 1. 途径一:部门内纵向晋升; 2. 途径二:职能部门横向晋升调岗; 3. 途径三:集团下属分子公司发展; 【应聘地址及乘车路线】 应聘地址:(集团总部)大连开发区海滨路98号渔公码头九龙湾国际饭店6楼人力资源部; 乘车路线:开发区乘红星海方向8路公交至渔公码头下车即是。
工地力工3-5人日结
现在鞍山立山区需要干活透溜力工5人,干到晚11点左右,日结150元,要干活人,混子事厚勿扰,能去的马上联系我
鞍山 立山区
8月20日 21:06拨打电话
工地力工1-2人日结
明天鞍山铁东区需要年龄55以下力工1人,早7晚5管饭,日结180元,自行到场,要干活人,混子事厚勿扰
鞍山 铁东区
8月20日 21:06拨打电话
辽宁鞍山1号院用一个砌砖滴一天350早6.30晚5.30联系电话
350元/天
砌砖1-4天1-2人
鞍山1号院用一个砌砖滴一天350早6.30晚5.30联系电话
鞍山
8月20日 20:58拨打电话
服务员传菜员
高薪招聘以下岗位:服务员若干名:基本工资4000500满勤盖费3天休息传菜员若干名:基本工资3800500满勤盖费3天休息店嫂底薪3500+500满勤+盖费3天休息1名诚挚邀请:形象好气质佳有服务意识和团队意识的你加入我们团队。以上员提供吃住、第一年月休三天、一年月休4天、不休息给补助(60周岁和抱歉不录用)朱女士:地址:鞍山市铁东区新营路37号(鞍山市商务局东墙外)
鞍山 铁东区
8月20日 20:56拨打电话
找两名磨活的杨青口开发区磨床铺。
打磨1-2人
找两名磨活的杨青口开发区磨床铺。
鞍山
8月20日 20:41拨打电话
装修项目经理:或生产经理
9000-14000元/月
生产经理
1.人品端正 2.有团队意识 3.五年以上装修生产经验! 4.二建证优先考虑!
钢结构公司现场管理人员
1-1.2万元/月
生产经理
对接甲方,处理现场琐碎事情;能接受各地出差。
生产经理3-5年本科
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全、成本目标达成 2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3.组织技术交底、工序验收及质量安全巡检,及时整改隐患并闭环管理 4. 落实文明施工与绿色施工要求,统筹现场人、机、料、法、环资源配置 5.配合项目经理完成内外部沟通协调,及时汇报重大事项并提出优化建议 任职要求: 1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验 4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的职业操守和执行力 5.持有建造师(一级/二级)、安全员B证等相关执业资格者优先
建筑施工生产经理/负责人
1-1.2万元/月
生产经理
施工管理人员
生产经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时整改隐患 4.统筹调配人、机、料、法、环等生产资源,优化现场管理效率 5. 配合项目总工开展技术交底、工序验收及竣工资料整理工作 任职要求: 1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程 2. 具备较强的现场协调能力、应急处置能力和团队管理经验 3.责任心强,能适应工地环境,服从项目驻地安排 4.无不良从业记录,认同企业质量与安全文化
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位要求 1. 大专及以上学历,具有一线生产管理实际操作经验,熟悉车间全流程运作,具备扎实的业务基础; 2. 品行良好、价值观端正,为人公正、富有责任感,以德为先,具备良好的职业操守与底线意识; 3. 兼具品德修养与执行能力,擅长人员调度、产能管理及现场秩序维护,能科学安排班组人员,高效达成生产目标; 4. 思维清晰、条理分明,能够统筹协调人、机、物、料等各类生产资源,进行合理规划与配置。 岗位职责: 1. 带头在岗参与一线生产工作,把控生产进度与作业质量;
产品设计师
6000-8000元/月
产品经理3-5年本科数据产品
岗位职责: 1、结合市场调研结果与用户实际需求,制定产品发展策略与规划,统筹推进产品开发全流程工作; 2、全面负责产品生命周期管理,涵盖需求梳理、原型设计、功能策划、开发协同、测试验证、发布上线及后续版本迭代等环节; 3、撰写并维护各类产品文档,如市场需求文档、产品需求文档、功能说明文档、测试用例等,确保内容准确完整,支持团队协作与客户交付; 4、联动多部门协作,与研发、设计、测试等团队高效配合,保障产品在进度、质量、安全性等方面满足既定目标和用户需求; 5、搭建并优化用户反馈体系,系统收集、整理和分析用户意见,持续优化产品体验,提升产品实用性和用户满意度; 6、关注行业技术演进与竞争格局变化,及时调整产品策略,增强产品市场竞争力和占有率。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件工程、市场营销等相关专业背景; 2、三年以上IT软件领域产品经理工作经验,熟悉敏捷开发模式,具备已上线产品的成功案例者优先考虑; 3、具备出色的文档撰写与表达能力,能清晰传达产品需求与设计方案; 4、熟练使用主流产品设计与项目管理工具,如Axure、Mockplus、JIRA等; 5、具有良好的团队协作与组织协调能力,善于推动跨职能合作,解决复杂问题; 6、对IT软件行业发展趋势有深刻理解,具备独立分析判断与决策能力; 7、具备产业互联网、大数据分析等B端类产品经验者优先。
产品讲解师
3000-6000元/月
产品专员/助理经验不限大专
岗位职责: 1. 负责产品功能与优势的全面讲解与推广,确保客户清晰掌握产品核心价值。 2. 参与技术交流及产品演示会议,提供专业的知识支持与答疑服务。 3. 协同产品团队开展市场调研,收集并整理客户反馈,助力产品优化升级。 4. 定期维护和更新产品相关资料,保障信息准确、完整且及时同步。 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力和清晰的逻辑思维,能高效完成产品介绍与说明。 2. 对产品设计理念及行业市场动态具有较强的感知与理解能力。 3. 熟练运用各类产品展示工具和推广方法,具备实操经验。 4. 拥有良好的协作意识和沟通技巧,能够与多元背景团队顺畅配合。
制造行业 设备主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金电工证只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
工务/设备经理(工作地点:鞍山海城、吉林舒兰) 1、负责制冷、热力、污水、生产传动等基础设施系统的日常运行与统筹管理; 2、统筹特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续的办理; 3、编制并执行设备年度、季度及月度维保方案,推动检修工作落地,确保台账完整可查; 4、组织实施设备巡查,及时发现并排除运行故障,保障系统稳定运转; 5、主导管网规划设计,明确管线走向与安装规范,参与新改扩建项目的技术规划; 6、结合生产实际需求,灵活调整供热与制冷运行策略,落实季节性预防性维护措施; 7、推动设备优化升级及工艺改进,提升运行效率,减少故障率与运营成本; 8、协同外部安全监管检查,执行现场作业安全监督及6S管理要求; 9、承担维修团队的培训组织、技术带教及人员绩效考核工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械或电气相关专业,持有电工证; 2、5年以上大型食品生产企业从业经历,其中3年以上从事设备管理或动力系统管理工作,具备设备异常诊断与处理能力,能有效开展团队管理与人才培养; 3、熟练掌握生产车间各类设备,熟悉制冷、热力、污水处理及传动系统运作原理; 4、具有服务300人以上规模企业的实践经验。 福利待遇:入职即缴五险一金,早7晚7工作制,提供年度体检、免费住宿、餐补、节日福利及年终奖金
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责: 1.负责车间日常运作管理,保障生产任务按时保质完成; 2.制定并落实工艺流程优化方案,提升产线效率与产品品质; 3.跟踪生产各环节运行状态,确保设备稳定运转,及时解决技术异常; 4.策划并开展员工技能培训,强化团队操作水平与安全规范意识; 5.联动相关部门,推动物料流转顺畅及交付节点的准时达成。 任职要求: 1.具备相关设备操作经验及专业技术基础; 2.具有较强的团队管理能力与跨部门沟通协调技巧; 3.能够快速识别并处理生产过程中的技术难题; 4.工作认真负责,关注流程细节与执行质量; 5.适应高强度工作节奏,具备优秀的组织规划与应变能力。
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
岗位内容: 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理相关技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 深入了解公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助制定企业战略发展规划。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与学习适应能力,勇于面对挑战,具备进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验背景,只要对行业有热情,愿意学习相关知识与技能,均欢迎投递申请。 3. 工作积极主动、乐于协作分享、态度乐观向上,是我们选拔人才时重点关注的素质特质。
厂长/主管3-5年本科
1、直接向设备部负责人汇报工作; 2、制定并落实事业部仪电管理规章制度,涵盖仪电控制系统及联锁系统的运行管理; 3、组织并实施仪表设备的周期性检定任务; 4、全面负责仪电安全管理工作,确保国家相关法规及公司安全制度在本事业部有效执行; 5、统筹仪电设备的日常维护、检修及突发事件的应急处理; 6、主导仪电系统的安装、调试以及技术改造项目的实施; 7、开展仪电设备的日常巡检,及时发现隐患并组织整改; 8、编制仪电类备品备件、电气材料及工器具的采购计划; 9、负责DCS/PLC等过程控制系统的运维管理,具备DCS/PLC/ESD系统的编程能力; 10、组织开展事业部仪电安全检查,并提出考核改进意见; 11、协助事业部其他部门完成仪电设备的维修与维护工作; 12、承担生产人员基础仪电技能培训的组织与实施。 任职资格 仪电类相关专业背景 具备3年以上仪电管理工作经验(有化工行业经历者优先) 工作积极主动,能承受工作压力,执行力突出; 具备较强的组织管理与沟通协调能力,富有团队合作精神; 熟练操作CAD软件,掌握化工行业相关规范、工程设计标准及法律法规,了解基本化工工艺知识
其他生产营运人员经验不限博士
1. 专业技术能力 - 理论基础:深入理解有机合成反应机理,具备坚实的化学与化工理论背景,能够敏锐捕捉行业最新技术趋势,识别契合企业当前业务发展的创新切入点,并结合专业知识制定切实可行的技术探索路径; - 实验能力:熟练掌握各类有机实验常规操作(如合成、分离、纯化等),能规范开展探索性小试实验,准确记录实验过程数据并进行结果分析,具备初步的实验异常诊断、方案调整及优化能力; - 学习能力:具备较强的知识吸收能力,能快速掌握行业新技术和新材料研发相关信息,适应企业多方向研发探索需求;无强制要求掌握核磁、液相表征、配方设计等专项技能,但有相关经验者优先考虑。 2. 创新与探索能力 - 思维开放,善于突破传统研发框架,具有良好的创新意识和主动探索意愿,能积极获取前沿行业信息,结合企业现有业务方向,提出具备实施潜力的探索性实验构想; - 具备一定的前瞻性视野与逻辑推理能力,能系统评估实验成果,判断技术转化的可能性及其应用价值,为公司研发方向的战略决策提供有效支持。 3. 沟通与表达能力 - 善于交流互动,能够条理清晰地汇报实验进展、结果数据和技术见解,顺畅对接跨部门协作需求; - 具备良好逻辑思维能力,能系统梳理研发思路、剖析实验问题,保障研发流程有序推进,同时积极配合团队完成各项协同研发任务。 4. 工作态度与执行力 - 主动性强,责任心突出,能依据项目节奏自主规划工作安排,配合项目需要承担额外工作时间,确保研发节点按时达成; - 作风严谨细致,对待实验任务认真负责,关注操作细节,严格执行实验规程,杜绝因操作疏漏影响实验准确性与进度; - 抗压能力良好,能接受探索过程中存在的不确定性(如实验未达预期、方案变更等),遇到问题能及时复盘、改进策略,保持持续推进的研发韧性。
工程项目主管
4000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中机械
【岗位职责】 1. 负责与甲方沟通每日作业情况,合理安排作业计划,进行现场管理。 【岗位要求】 1. 对铲车、钩机有了解。 2. 有过现场管理经验。 3. 能吃苦耐劳。
生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责 • 全面主持生产车间的日常运营管理工作,统筹机加工、装配等关键生产环节,科学制定并执行生产计划,保障生产任务准时、保质、保量完成,有效控制生产成本。 • 推动精益生产落地实施,结合车间实际运行状况,优化工艺流程、改进车间布局、减少各类浪费,持续提升生产效率与产品一次合格率,促进生产作业标准化、规范化建设。 • 负责机加工与装配工序的技术指导与过程监督,及时处理生产中出现的工艺难题、质量异常及设备故障,确保生产工艺稳定、合规运行。 • 组织管理车间生产团队,涵盖人员排班安排、岗位调配、技能培训和绩效评估等工作,增强团队协作力与专业水平,打造安全、高效、有序的生产环境。 • 严格落实安全生产管理制度,组织开展安全培训与隐患排查治理,防范各类安全事故,确保生产现场安全可控。 • 与品质、采购、仓储等职能部门密切配合,协调物料供应、生产排程、质量检测等事项,保障生产流程顺畅;定期编制并提交生产数据报表,汇报生产进度、成本执行及质量状态等情况。 • 协同公司整体发展战略,参与生产流程改进、新产品试制验证、技术改造升级等相关工作,助力生产体系不断优化完善。 任职要求 • 学历要求:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑。 • 专业能力:熟练掌握机加工与装配工艺流程,了解常用机加工设备(如车床、铣床、钻床等)的操作原理与维护要点,具备独立应对机加工及装配过程中常见问题的能力;熟悉精益生产理念与工具应用,有精益改善实践经验者优先。 • 工作经验:具备3年以上生产管理相关工作经验,有机械制造行业车间主管经历者优先,能够独立负责整体制程运作。 • 管理能力:具备较强的组织协调能力、全局规划能力和现场应变能力,能高效管理团队并合理配置生产资源。 • 职业素养:工作认真负责,执行力强,具有良好的沟通表达能力和团队合作意识,能适应一定强度的工作节奏,严格遵守安全生产规定。 • 其他要求:能适应车间工作环境,了解生产管理相关的法律法规及行业标准,具备基本办公软件操作技能。
车间主任5-10年本科
1、向制造部副经理汇报工作并落实相关管理要求; 2、严格执行本岗位安全生产责任制的各项规定; 3、推动工段三体系管理工作有效实施,落实现场5S管理制度,从整理、整顿、清洁、清扫、素养五个维度对生产车间进行规范管理,实现生产现场标准化运作,持续提升工段整体管理水平; 4、组织人员落实生产计划安排,确保生产信息准确传达与反馈,及时完成各项生产任务; 5、按要求办理各类作业许可手续,检查安全措施执行情况,对特殊作业、检维修作业等实施监督,督促落实作业过程中的安全管控要求,同时监督检查工段内安全生产、职业健康及环境管理工作的开展; 6、组织开展工段周度、月度安全自查、专项检查工作,并对检查发现的问题整改情况进行跟踪,确保闭环管理; 7、推进工段双控体系的落地执行,组织制定并实施管辖区域内的现场应急处置方案,针对生产过程中出现的重大异常情况,迅速采取应对措施,妥善处理并及时向上级报告; 8、严格执行公司事故事件管理制度,按时如实上报生产、安全、质量、设备等方面的异常情况,牵头组织本工段事故事件的调查与处理; 9、监督工段设备维护保养工作的实施,确保执行到位; 10、负责监督各项操作规程的严格执行,配合技术、安全、设备等部门开展变更管理,及时修订和完善规程内容,保障其适用性和有效性; 11、定期召开碰头会、周例会、月度成本分析会,协调配置生产所需资源,及时解决生产组织中出现的问题,并实施相应考核; 12、组织编制工段相关统计数据,形成报表和记录,积累基础数据资料,向上级提供数据支持,为管理改进和决策提供依据; 13、统筹组织月度安全管理会议、生产管理会议,对会议决议事项进行跟踪落实,确保闭环执行; 14、负责工段成本控制与节能降耗工作,以保障产品稳定性为目标,致力于提升产品质量、降低消耗、节约工时、减轻员工劳动强度,可提出工艺优化或创新建议,并推动实施落地; 15、牵头组织编制工段安全环保应急预案、安全操作规程及内部各项管理制度; 16、负责下属管理团队的培养、激励与管理,推动各项目标达成,加强人员培训与行为规范监督,消除和减少各类危害因素,确保员工合规作业; 17、完成上级交办的其他工作任务。 年龄 30-45 学历 本科及以上(特殊人才可适当放宽) 专业 化学相关专业 工作经验 具有 5 年以上化工行业工作经验,其中 3 年以上车间管理经验 职业资格 具备化工工程师、注册安全工程师等行业资格证书者优先 知识与技能 "熟悉化工生产的基本工艺流程与工序环节。 掌握化工领域专业知识及国家相关法律法规要求。 了解生产成本控制与运营统筹,熟悉生产作业流程与工艺路线,掌握生产质量管理方法,熟悉ISO9001质量管理体系运行及5S管理实践。 具备良好的口头与书面表达能力。 熟悉ISO14001、ISO45001管理体系运行要求。" 项目/管理经验 拥有2年及以上化工类项目管理经历,主导或深度参与过至少1个中型及以上化工项目,如车间生产线新建或改造项目、新产品试生产项目等。
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